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銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告

時(shí)間:2024-04-20 16:50:30 偲穎 報(bào)告 我要投稿

銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告(通用16篇)

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銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告(通用16篇)

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 1

  人行太湖縣支行根據(jù)市中心支行辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《中國(guó)人民銀行辦公廳關(guān)于開(kāi)展涉密人員分類確定和保密審查工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)的要求,結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真組織實(shí)施,扎扎實(shí)實(shí)地完成了保密人員分類確定和保密審查工作。

  一、精心組織,領(lǐng)會(huì)精神。

  支行及時(shí)召開(kāi)保密委工作會(huì)議,會(huì)中全文學(xué)習(xí)了《中國(guó)人民銀行辦公廳關(guān)于開(kāi)展涉密人員分類確定和保密審查工作的通知》精神,會(huì)議研究,要認(rèn)真落實(shí)《通知》精神,規(guī)范確定涉密人員,認(rèn)定涉密崗位,嚴(yán)格涉密人員審查,加強(qiáng)涉密人員保密教育培訓(xùn),強(qiáng)化涉密人員日常監(jiān)督。

  二、確定標(biāo)準(zhǔn),定崗定人。

  支行根據(jù)和結(jié)合《通知》、《中國(guó)人民銀行安慶市中心支行保密委員會(huì)確定保密要害部門部位的通知》中所規(guī)定的涉密崗位和涉密人員標(biāo)準(zhǔn)定崗定人,填寫(xiě)《涉密崗位登記表》、《涉密人員保密審查表》,對(duì)涉密人員的`國(guó)籍、政治立場(chǎng)、個(gè)人品行、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷以及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、主要社會(huì)關(guān)系等進(jìn)行了仔細(xì)的審查,完善涉密人員臺(tái)賬,建立長(zhǎng)效機(jī)制。按要求上報(bào)了《涉密人員備案匯總表》及報(bào)告材料。

  三、開(kāi)展教育,提升素質(zhì)。

  一是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法制度。黨組中心組專題學(xué)習(xí)《保密法》、《保密法實(shí)施條例》及人民銀行有關(guān)保密工作的規(guī)章等;二是對(duì)涉密崗位工作的人員進(jìn)行保密常識(shí)教育,確保其熟悉保密法律法規(guī),掌握履行崗位職責(zé)所需的保密知識(shí)技能;三是及時(shí)對(duì)新入行員工進(jìn)行保密知識(shí)教育。使新行員盡快熟悉保密知識(shí),向他們發(fā)放保密書(shū)籍,開(kāi)展保密知識(shí)技能培訓(xùn),切實(shí)提高新員工的保密意識(shí),增強(qiáng)做好保密工作的責(zé)任感和使命感;四是組織保密知識(shí)測(cè)試。結(jié)合“七五”保密普法宣傳教育,組織全行員工進(jìn)行《保密法》及中國(guó)人民銀行保密法規(guī)知識(shí)測(cè)試。

  四、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),完善制度。

  一是調(diào)整組織成員。鑒于人員變動(dòng),為有效加強(qiáng)保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)干部履行《中國(guó)人民銀行領(lǐng)導(dǎo)干部履行保密工作職責(zé)規(guī)定》,結(jié)合工作實(shí)際需要,調(diào)整支行保密委員會(huì)組成人員,進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

  二是重新簽訂保密責(zé)任書(shū)。結(jié)合內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的整合,為使保密管理制度落到實(shí)處,進(jìn)一步完善保密防護(hù)措施,有效地預(yù)防失泄密事件的發(fā)生,支行各部室與保密委重新簽訂保密工作責(zé)任書(shū),進(jìn)一步明確保密工作責(zé)任;

  三是簽訂保密承諾書(shū)。為使新員工認(rèn)真遵守國(guó)家保密法律法規(guī)和人民銀行保密規(guī)定,承擔(dān)保密義務(wù)和法律責(zé)任,對(duì)新入行員工及聘用人員簽訂保密承諾書(shū)。

  五、落實(shí)制度,監(jiān)督檢查。

  支行以開(kāi)展涉密人員分類確定和保密審查工作為契機(jī),一是開(kāi)展對(duì)信息發(fā)布審批程序的審查。嚴(yán)把信息發(fā)布范圍,切實(shí)做好政務(wù)公開(kāi)、新聞發(fā)布、課題調(diào)研等對(duì)外公布信息的保密審查工作,在實(shí)際工作中,支行遵循“誰(shuí)公開(kāi)誰(shuí)審查、誰(shuí)審查誰(shuí)負(fù)責(zé)、先審查后公開(kāi)”和“一事一審”的原則,信息公開(kāi)前均由發(fā)布部門填寫(xiě)《政務(wù)公開(kāi)預(yù)審表》提交相關(guān)部門進(jìn)行嚴(yán)格審查,確保了涉密信息不公開(kāi)、公開(kāi)信息不涉密;

  二是對(duì)涉密文件檢查。涉密文件的收發(fā)、傳閱、保管嚴(yán)格按保密制度和工作流程規(guī)范操作;

  三是對(duì)計(jì)算機(jī)安全檢查。按照《信息系統(tǒng)和信息設(shè)備使用保密管理規(guī)定》及《涉密計(jì)算機(jī)保密管理規(guī)定》要求,對(duì)全行的內(nèi)網(wǎng)計(jì)算機(jī)詳細(xì)登記造冊(cè),管理責(zé)任具體到人。計(jì)算機(jī)都分別設(shè)置涉密和非涉密標(biāo)志,涉密計(jì)算機(jī)實(shí)行臺(tái)賬管理,嚴(yán)禁非法外聯(lián),非涉密計(jì)算機(jī)禁止處理涉密信息,內(nèi)外網(wǎng)機(jī)實(shí)行物理隔離。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 2

  前兩周,聯(lián)社組織了我們進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)防控的學(xué)習(xí)會(huì)議,其典型且發(fā)人深省的案例讓原來(lái)態(tài)度不端正、工作不踏實(shí)的我如同受到當(dāng)頭棒喝,其簡(jiǎn)練而意味深長(zhǎng)教學(xué)內(nèi)容令原本思想不到位、做事不認(rèn)真的我恍如醍醐灌頂。

  銀行業(yè)是世界金融領(lǐng)域的最重要一環(huán),也是國(guó)家經(jīng)濟(jì)命脈的核心組成部分。銀行業(yè)更是一個(gè)極度高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),銀行擔(dān)任著負(fù)責(zé)金融操作和管理的職能,很容易成為罪惡窺視的目標(biāo)。

  作為一個(gè)新職工,從事著柜臺(tái)業(yè)務(wù)操作的工作,在進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)防控的學(xué)習(xí)后,我深感自己風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)之薄弱以及面臨的工作責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)之嚴(yán)峻。

  按照此次風(fēng)險(xiǎn)防控學(xué)習(xí)會(huì)議的精神,我認(rèn)真對(duì)照相關(guān)規(guī)章制度和教育內(nèi)容要求,結(jié)合工作實(shí)際對(duì)自身存在的問(wèn)題進(jìn)行了深入細(xì)致的自查自糾,力求在以后的工作中,做到以下幾方面的要求:

  一、加強(qiáng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí),養(yǎng)成良好作風(fēng)和習(xí)慣

  風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)生的主要原因就是規(guī)章制度執(zhí)行的不到位,以及相關(guān)工作人員工作作風(fēng)的不嚴(yán)謹(jǐn)和對(duì)防范風(fēng)險(xiǎn)工作的不重視。作為新職工的我需要加強(qiáng)基本規(guī)章制度的學(xué)習(xí),養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和高度的責(zé)任心,思想消除僥幸心理,保證切實(shí)做到風(fēng)險(xiǎn)防范要求的每一個(gè)工作細(xì)節(jié),高度重視,認(rèn)真對(duì)待。

  二、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位工作內(nèi)容,練就踏實(shí)的基本工作意識(shí)和能力

  對(duì)本崗位需要進(jìn)行的工作內(nèi)容和可能接觸到的工作情況,虛心去前輩們請(qǐng)教,認(rèn)真吸收前輩們的工作經(jīng)驗(yàn),練就踏實(shí)的基本工作意識(shí)和能力,程序要求和操作規(guī)范化,用到位的工作實(shí)現(xiàn)零風(fēng)險(xiǎn)。

  三、端正生活作風(fēng),保證遠(yuǎn)離黃賭毒。

  我們不僅要做到上班8小時(shí)內(nèi)的工作,還要管好工作時(shí)間意以外的生活。拒絕黃賭毒,拒絕與社會(huì)不良人員的交往。在經(jīng)濟(jì)往來(lái)、社會(huì)交往和家庭關(guān)系等方面,力求做到合德合法,時(shí)刻對(duì)自己的.思想行為進(jìn)行自查,力求營(yíng)造一個(gè)零風(fēng)險(xiǎn)的外在生活環(huán)境。

  四、積極配合單位和領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)工作,營(yíng)造良好的工作氛圍

  對(duì)照上級(jí)及聯(lián)社的要求,自己真正靜下心來(lái)深思,積極查找問(wèn)題并針對(duì)存在問(wèn)題開(kāi)展深刻自我批評(píng),認(rèn)真反思自己的問(wèn)題和不足。進(jìn)一步強(qiáng)化組織觀念,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)指導(dǎo),按照上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)要求,做好本職,完成任務(wù)。做好自己份內(nèi)的工作,注重思考整體的工作和大局。提高服務(wù)意識(shí),做好基層社工作,使自己的服務(wù)意識(shí)適應(yīng)當(dāng)前信用社面臨的新形勢(shì)和新任務(wù)。注重用思想道德和規(guī)章制度兩道防線來(lái)約束自己,不觸線、不違規(guī)、不放松、不能有半點(diǎn)馬虎,在組織和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,和同事們一起營(yíng)造良好的工作氛圍。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 3

  根據(jù)縣政府統(tǒng)一安排和部署,我行的民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)已按照要求完成了宣傳發(fā)動(dòng)、征求意見(jiàn)、自查自糾等階段。為確保此項(xiàng)工作不走過(guò)場(chǎng),取得實(shí)效,我行對(duì)征求到的意見(jiàn)和建議進(jìn)行認(rèn)真梳理匯總,高度重視,認(rèn)真查找原因,研究整改措施,積極抓好整改,務(wù)求取得實(shí)效,F(xiàn)將整改工作的有關(guān)情況報(bào)告如下:

  一、高度重視,認(rèn)真對(duì)待

  今年以來(lái),民權(quán)支行從全局發(fā)展的高度充分認(rèn)識(shí)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作的重要意義,根據(jù)系統(tǒng)統(tǒng)一安排,結(jié)合單位實(shí)際,及時(shí)制定了年度行評(píng)工作方案,分階段明確了工作重點(diǎn),成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,扎實(shí)有效地開(kāi)展了一系列工作。針對(duì)市糾風(fēng)辦反饋給我行的行風(fēng)評(píng)議群眾代表提出的意見(jiàn)和建議,我行高度重視,認(rèn)真對(duì)待,一是迅速召開(kāi)會(huì)議,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),端正態(tài)度,確定整改的重點(diǎn)內(nèi)容。

  二、明確責(zé)任,量化任務(wù)

  按照誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)的問(wèn)題誰(shuí)整改的'要求,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),各部室具體負(fù)責(zé)各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的整改工作,各部室負(fù)責(zé)人為具體責(zé)任人,明確整改標(biāo)準(zhǔn)和整改時(shí)限,確保整改各項(xiàng)措施的落實(shí)。

  三、一邊抓整改,一邊抓鞏固

  行風(fēng)評(píng)議我行的主要問(wèn)題集中在辦理業(yè)務(wù)速度慢,客戶等待時(shí)間長(zhǎng)上,我行對(duì)此進(jìn)行了迅速整改,八月份我行新裝修營(yíng)業(yè)廳已投放使用,從而結(jié)束了長(zhǎng)達(dá)三個(gè)月臨時(shí)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所,新增設(shè)了2個(gè)柜員窗口,新?tīng)I(yíng)業(yè)廳環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施齊全,與臨時(shí)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所相比有了全面改觀。同時(shí)我行狠抓文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)和技術(shù)練兵,要求,各個(gè)崗位服務(wù)到位,完全按照我行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行,每天對(duì)服務(wù)進(jìn)行檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的服務(wù)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理,若屬于員工的問(wèn)題進(jìn)行重罰;全面加強(qiáng)技術(shù)練兵工作,制定技術(shù)練兵方案,對(duì)于能手級(jí)員工進(jìn)行重獎(jiǎng),對(duì)于長(zhǎng)期技術(shù)不達(dá)標(biāo)員工要待崗培訓(xùn)直至清退。經(jīng)過(guò)整改我行服務(wù)水平得到全面提升,客戶滿意度大大提高。今后,我行要把整改主要內(nèi)容目標(biāo)化、制度化,對(duì)一時(shí)不可能解決的問(wèn)題研究長(zhǎng)效措施分步整改,常抓不懈。力求通過(guò)整改,解決好我行工作作風(fēng)中存在的一些實(shí)際問(wèn)題,進(jìn)而推動(dòng)整體工作,通過(guò)整改收到實(shí)實(shí)在在的效果。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 4

  為確保我縣農(nóng)村信用社持續(xù)、合規(guī)穩(wěn)健發(fā)展,根據(jù)陜農(nóng)信聯(lián)社發(fā)[20xx]236號(hào)文件要求,我聯(lián)社于20xx年7月10日至7月20日,對(duì)全縣農(nóng)村信用社銀行卡業(yè)務(wù)管理上、銀行卡業(yè)務(wù)日常操作與防范銀行卡業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)工作進(jìn)行了全面的自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)識(shí)到位

  接到省聯(lián)社對(duì)全省農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)銀行卡業(yè)務(wù)大檢查的通知后,聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)高度重視,召開(kāi)專題會(huì)議,研究布置自查工作方案,要求立足暴露問(wèn)題開(kāi)展自查,邊查邊整改,起到“以查促防”的作用,能促進(jìn)各項(xiàng)制度和業(yè)務(wù)工作的順利開(kāi)展,為我社可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)定基礎(chǔ)。為此,聯(lián)社研究決定,成立了寧強(qiáng)縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社銀行卡業(yè)務(wù)大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由聯(lián)社主任谷天春同志擔(dān)任,副組長(zhǎng)由副主任朱天臣、劉洪同志擔(dān)任。聯(lián)社業(yè)務(wù)部、信息部、財(cái)務(wù)部、保衛(wèi)部經(jīng)理為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在業(yè)務(wù)部,負(fù)責(zé)對(duì)銀行卡業(yè)務(wù)大檢查工作的具體安排。同時(shí)要求各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)主任負(fù)責(zé)本單位的自查工作,并參加銀行卡業(yè)務(wù)的檢查,確保自查工作取得成效。

  二、分工明確,責(zé)任到人

  聯(lián)社銀行卡業(yè)務(wù)大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各部室組織開(kāi)展自查進(jìn)行了分工,由業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)對(duì)銀行卡業(yè)務(wù)規(guī)章制度落實(shí)、執(zhí)行情況、銀行卡跨行差錯(cuò)處理、風(fēng)險(xiǎn)控制防范情況、業(yè)務(wù)宣傳、業(yè)務(wù)操作、特約商戶管理、家樂(lè)卡業(yè)務(wù)方面的自查。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部負(fù)責(zé)對(duì)卡片管理情況的自查。信息部負(fù)責(zé)對(duì)POS設(shè)備的'管理、ATM業(yè)務(wù)情況的自查。并根據(jù)各部門的自查結(jié)果形成書(shū)面報(bào)告。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 5

  作為xx支行一名普通的綜合柜員,我的一言一行都代表著本行的形象,因此工作中不能有一絲馬虎和松懈。xx支行是才成立不到一年的縣域支行,正處在開(kāi)拓發(fā)展階段,因此每日的業(yè)務(wù)量不算太大,相對(duì)于市區(qū)支行顯得輕松多了,在這樣的工作環(huán)境中營(yíng)業(yè)部主任要求我們一定要認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,嚴(yán)格按照行里的制定的各項(xiàng)規(guī)章制度合規(guī)操作。依照總行下發(fā)的文件精神,為深化“合規(guī)執(zhí)行年”活動(dòng),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)違反規(guī)章制度和操作規(guī)程的危害性,根據(jù)自身情況展開(kāi)自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、牢固思想防線,我能夠自覺(jué)主動(dòng)的'學(xué)習(xí)國(guó)家各項(xiàng)金融政策法規(guī),加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高政治意識(shí),以維護(hù)國(guó)家的金融穩(wěn)定和銀行業(yè)的聲譽(yù)為己任,樹(shù)立正確的政治方向和立場(chǎng),顧全大局,站在單位角度想問(wèn)題、做工作,以銀行整體利益為重,做一名合格的銀行工作者。

  二、行為規(guī)范,熱愛(ài)本職工作,恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)、追求每一分進(jìn)步,用認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,細(xì)化工作內(nèi)容,努力做到大事做細(xì)、平常事做精,堅(jiān)持“柜臺(tái)服務(wù)準(zhǔn)則”企業(yè)信譽(yù),從我做起。

  三、業(yè)務(wù)操作,態(tài)度端正,認(rèn)真細(xì)心,按照規(guī)定的工作流程不越權(quán)行事,不違章辦理,工作中不徇私情、不弄虛作假、不營(yíng)私舞弊、不紅包收紅包,自覺(jué)履行對(duì)國(guó)家、對(duì)銀行、對(duì)客戶的義務(wù)和責(zé)任,確保銀行經(jīng)營(yíng)安全和客戶資金安全。

  四、存在問(wèn)題及努力方向,一是工作缺乏創(chuàng)新,按部就班,很多工作只是按照別人的做法學(xué)卻不明白為什么,不鉆研不思考,憑經(jīng)驗(yàn)憑主觀;二是基礎(chǔ)知識(shí)不扎實(shí),時(shí)常出現(xiàn)較為簡(jiǎn)單或低級(jí)的錯(cuò)誤,或有部分新業(yè)務(wù)不熟悉操作流程,因此要堅(jiān)持不懈、積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),以適應(yīng)自己的崗位需要,牢記“自重、自省、自警、自勵(lì)”的教導(dǎo),嚴(yán)格約束自己,秉承“誠(chéng)·立信德·致遠(yuǎn)”的企業(yè)文化理念,勤勤懇懇做事,踏踏實(shí)實(shí)做人,在xx銀行的寬闊舞臺(tái)上,舞出自己的精彩未來(lái)。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 6

  根據(jù)中國(guó)人民銀行合肥中心支行《關(guān)于印發(fā)安徽省個(gè)人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)使用管理工作指引(暫行)的通知》,為規(guī)范個(gè)人征信系統(tǒng)的正確使用,提高個(gè)人征信系統(tǒng)使用管理工作的制度化水平,有效保護(hù)金融消費(fèi)者合法權(quán)益,切實(shí)改進(jìn)個(gè)人征信系統(tǒng)服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)對(duì)我在個(gè)人征信系統(tǒng)使用以來(lái)進(jìn)行了自查,現(xiàn)對(duì)自查做以下匯報(bào):

  一、我在使用個(gè)人征信系統(tǒng)時(shí),嚴(yán)格按照中國(guó)人民銀行個(gè)人征信系統(tǒng)管理辦法,遵循合規(guī)、審慎、保密、維護(hù)金融消費(fèi)者權(quán)益的原則,對(duì)自己的查詢帳號(hào)嚴(yán)格保密,密碼定期修改。

  二、在查詢過(guò)程中,按照審慎和維護(hù)金融消費(fèi)者權(quán)益的原則,對(duì)每一筆被查詢者,由被查詢者當(dāng)面簽訂查詢授權(quán)書(shū),按照被查詢者的授權(quán)的查詢?cè),進(jìn)行授權(quán)內(nèi)查詢,做到無(wú)無(wú)權(quán)查詢和越權(quán)查詢。并且對(duì)每一筆查詢結(jié)果,做到保密制度,切實(shí)維護(hù)被查詢者的個(gè)人隱私。

  三、對(duì)每一筆查詢者,在查詢之前,做好查詢登記制度,登記被查詢者的姓名、住址、身份證號(hào)碼、聯(lián)系號(hào)碼、查詢?cè)蜻M(jìn)行詳細(xì)登記,對(duì)每筆查詢記錄逐筆登記,并按季度對(duì)其登記簿進(jìn)行裝訂保存。

  四、現(xiàn)我社被查詢者為借款人,對(duì)其符合發(fā)放貸款的`被查詢者,查詢報(bào)告都作為貸款資料保存,對(duì)不符合貸款條件的貸戶,我社對(duì)其查詢報(bào)告進(jìn)行專夾保管,查詢者對(duì)其信息絕不對(duì)外宣傳,保證其查詢信息不泄漏,影響個(gè)人信譽(yù)。

  五、對(duì)其查詢的個(gè)人征信,本著全面、客觀、合理的原則對(duì)客戶進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),征信信息僅供參考,不應(yīng)簡(jiǎn)單以個(gè)人征信系統(tǒng)存在負(fù)面數(shù)據(jù)為由,正確使用個(gè)人征信系統(tǒng)。

  六、對(duì)個(gè)人貸款戶進(jìn)行貸款后管理查詢,嚴(yán)格按照主管授權(quán)制度,對(duì)每筆需要貸后檢查的個(gè)人征信查詢,按照先登記授權(quán),后查詢的原則辦理查詢業(yè)務(wù)。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 7

  根據(jù)《中國(guó)人民銀行關(guān)于開(kāi)展20xx年金融統(tǒng)計(jì)檢查的通知》的要求及市人行的總體部署安排,為嚴(yán)格執(zhí)行金融統(tǒng)計(jì)制度,提升金融統(tǒng)計(jì)水平,我行根據(jù)統(tǒng)計(jì)檢查的.具體內(nèi)容逐項(xiàng)展開(kāi)自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、提高認(rèn)識(shí)、組織開(kāi)展自查。

  針對(duì)本次檢查的相關(guān)內(nèi)容,我行統(tǒng)計(jì)ab崗認(rèn)真學(xué)習(xí)通知要求,組織開(kāi)展統(tǒng)計(jì)自查工作,對(duì)照自查內(nèi)容逐項(xiàng)排查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改落實(shí),進(jìn)一步提高金融統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)能力,明確統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)。

  二、金融統(tǒng)計(jì)自查情況

  我行在本次自查中,大中小企業(yè)均按新的企業(yè)規(guī)模分類標(biāo)準(zhǔn)劃分,各類按照新的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)劃分,嚴(yán)格執(zhí)行保障性安居工程、涉農(nóng)等專項(xiàng)統(tǒng)計(jì)制度規(guī)定;認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)工作組織管理,貫徹落實(shí)《江蘇省農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳指引》的規(guī)定。

  三、存在的問(wèn)題及整改措施

  (一)存在的問(wèn)題

  1、金融統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。作為金融統(tǒng)計(jì)ab崗位人員,對(duì)金融統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)、統(tǒng)計(jì)法律知識(shí)掌握不夠全面,對(duì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)理解不夠深入,從而往往忽視統(tǒng)計(jì)口徑,報(bào)表填寫(xiě)不規(guī)范等現(xiàn)象發(fā)生。

  2、統(tǒng)計(jì)崗位新人員培訓(xùn)工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。由于統(tǒng)計(jì)人員變動(dòng),統(tǒng)計(jì)崗位新人員未實(shí)行崗前培訓(xùn),或?qū)鹑诮y(tǒng)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)不太熟悉,往往造成統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)送不及時(shí)等現(xiàn)象發(fā)生。

  (二)整改措施

  1、組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)金融統(tǒng)計(jì)相關(guān)制度規(guī)定,加深對(duì)金融統(tǒng)計(jì)制度和統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的理解,提高認(rèn)識(shí),明確職責(zé),嚴(yán)格按照人行金融統(tǒng)計(jì)要求報(bào)送統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),確保金融統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

  2、認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)崗位變動(dòng)交接和新人員統(tǒng)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)與指導(dǎo),統(tǒng)計(jì)崗位新人員任職前必須學(xué)習(xí)金融統(tǒng)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和規(guī)定,新人且由老人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),從而確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)送準(zhǔn)確、及時(shí)、口徑一致。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 8

  為切實(shí)做好“小金庫(kù)”治理工作,把“小金庫(kù)”治理工作落到實(shí)處,構(gòu)建防治“小金庫(kù)”工作長(zhǎng)效機(jī)制。根據(jù)人總行統(tǒng)一部署,我支行于20xx年6月上旬組織開(kāi)展了對(duì)“小金庫(kù)”治理“回頭看”工作,現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、統(tǒng)一思想精心組織

  為提高全行上下對(duì)開(kāi)展“小金庫(kù)”治理工作重要意義的認(rèn)識(shí),深刻認(rèn)識(shí)“小金庫(kù)”治理工作的必要性、緊迫性,支行黨組組織會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)、后勤、內(nèi)審、紀(jì)檢等部門負(fù)責(zé)人召開(kāi)了專門會(huì)議,研究部署對(duì)“小金庫(kù)”治理“回頭看”自查工作,要求相關(guān)人員認(rèn)真對(duì)待,全行上下齊心協(xié)力,相關(guān)部門通力合作,共同把這次自查工作完成好。

  為使自查工作有序開(kāi)展,支行成立了由一把手任組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、后勤、內(nèi)審、紀(jì)檢等部門負(fù)責(zé)人為成員組成的“小金庫(kù)”治理“回頭看”自查工作小組。并公布了舉報(bào)電話,自覺(jué)接受群眾的監(jiān)督。

  二、認(rèn)真細(xì)致自查到位

  1、宣傳動(dòng)員提高認(rèn)識(shí)

  召開(kāi)全行干部職工大會(huì),學(xué)習(xí)有關(guān)文件,強(qiáng)調(diào)“小金庫(kù)”治理工作的重要意義,提高對(duì)“小金庫(kù)”治理工作全員參與意識(shí),對(duì)發(fā)現(xiàn)有“小金庫(kù)”現(xiàn)象或隱患的及時(shí)主動(dòng)報(bào)告。

  2、認(rèn)真自查全面細(xì)致

  通過(guò)對(duì)支行賬戶開(kāi)立情況、財(cái)務(wù)收支情況、出納現(xiàn)金、銀行存款情況、基建管理、固定資產(chǎn)管理情況的檢查表明:我支行無(wú)截留收入、虛列開(kāi)支、違規(guī)收費(fèi)、亂罰款、上下級(jí)單位相互轉(zhuǎn)移資金等行為,不存在“小金庫(kù)”現(xiàn)象。

  三、完善制度構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制

  1、加強(qiáng)思想教育

  積極開(kāi)展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育,幫助廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,明辨是非,不斷增強(qiáng)拒腐防變能力。

  結(jié)合典型案例進(jìn)行警示教育,警鐘長(zhǎng)鳴,用發(fā)生在身邊的人和事進(jìn)行教育,切實(shí)提高班子成員和干部職工的法制意識(shí),使設(shè)立“小金庫(kù)”違紀(jì)、違法、易誘發(fā)職務(wù)犯罪的觀念深入人心,使黨員干部從思想上、行動(dòng)上支持、參與禁止“小金庫(kù)”的工作,努力形成良好的氛圍,筑牢拒腐防變的思想道德防線。

  2、加強(qiáng)制度建設(shè),健全管理體系

  認(rèn)真調(diào)研、分析、查找在分配制度、干部人事制度、監(jiān)督管理體制等各個(gè)方面存在的漏洞和環(huán)節(jié),不斷總結(jié)完善制度建設(shè),建立責(zé)任追究制,從源頭預(yù)防和治理“小金庫(kù)”的產(chǎn)生和漫延。

  3、實(shí)行責(zé)任追究,加大懲處力度

  建立和完善“一把手”責(zé)任追究制,把“小金庫(kù)”問(wèn)題納入黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任目標(biāo)之一,實(shí)行一票否決,一旦發(fā)現(xiàn)“小金庫(kù)”,除對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行處理外,還必須對(duì)“一把手”實(shí)行責(zé)任追究。

  4、加強(qiáng)群眾監(jiān)督,健全信息渠道

  充分發(fā)揮廣大干部職工的.監(jiān)督作用,建立舉報(bào)箱、舉報(bào)電話等多種渠道,發(fā)動(dòng)干部職工監(jiān)督的有利條件,為其反饋情況提供有效平臺(tái),達(dá)到有效扼制小金庫(kù)的目的。

  5、建立獎(jiǎng)懲機(jī)制

  建立舉報(bào)查處獎(jiǎng)懲機(jī)制。對(duì)舉報(bào)“小金庫(kù)”現(xiàn)象、查辦“小金庫(kù)”行為的有功人員,不僅從精神上給予獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)從物質(zhì)上給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 9

  為整體提升自助設(shè)備安全防護(hù)能力,根據(jù)《上饒銀監(jiān)分局辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)開(kāi)展業(yè)務(wù)庫(kù)專項(xiàng)安全檢查暨自助設(shè)備專項(xiàng)安全檢查后續(xù)整改工作的通知》(饒銀監(jiān)辦發(fā)〔20xx〕20號(hào))文件相關(guān),結(jié)合村鎮(zhèn)銀行實(shí)際情況,根據(jù)村鎮(zhèn)銀行自助設(shè)備安全防范制度,開(kāi)展了自助設(shè)備專項(xiàng)安全自查工作,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

  一、基本情況

  截止目前,村鎮(zhèn)銀行安裝自助設(shè)備共計(jì)3臺(tái),其中,穿墻式在行ATM自助取款機(jī)3臺(tái),安裝位置分別在總行營(yíng)業(yè)部、青云支行、齊埠支行。無(wú)離行ATM。

  二、自查工作情況

 。ㄒ唬禔TM日常巡查登記簿》填寫(xiě)規(guī)范,做到一日三查,《村鎮(zhèn)銀行自助設(shè)備現(xiàn)金差錯(cuò)登記簿》正確填寫(xiě),《村鎮(zhèn)銀行自助設(shè)備日常運(yùn)行、維護(hù)登記簿》填寫(xiě)出現(xiàn)個(gè)別柜員漏蓋私章,已及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)整改。

 。ǘ┐彐(zhèn)銀行自助設(shè)備均安裝了24小時(shí)視頻監(jiān)控裝置,對(duì)交易時(shí)的客戶正面圖像、進(jìn)/出鈔期間的圖像、現(xiàn)金裝填過(guò)程錄像,回放圖像清晰,無(wú)客戶密碼及保險(xiǎn)柜密碼操作圖像,圖像信息包括日期時(shí)間。

  (三)設(shè)備管理人員變更按規(guī)定更換密碼并記錄,定期更換密碼,備份密碼按要求保管。

 。ㄋ模╄匙使用完畢后,按要求入庫(kù)保管;備用鑰匙要求封存、保管;交接按要求進(jìn)行記錄。

 。ㄎ澹┈F(xiàn)金申領(lǐng)經(jīng)會(huì)計(jì)主管確認(rèn)后按現(xiàn)金領(lǐng)取流程操作、設(shè)備打印的.加鈔憑證及運(yùn)行前測(cè)試憑證均由專人保管。

 。┘逾n過(guò)程按要求做到全程監(jiān)控,雙人加鈔,錄像記錄清晰,外置監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)至少保存1個(gè)月,內(nèi)置監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)保存時(shí)間至少3個(gè)月。

  (七)外來(lái)人員進(jìn)出按要求進(jìn)行了登記簿、運(yùn)行日志備注欄注明維修情況;維修設(shè)備時(shí),有我行員工全程陪同。

 。ò耍┌磿(huì)計(jì)要求妥善保管流水日志紙。

 。ň牛C(jī)具清潔、周邊無(wú)可疑裝置和張貼物。按要求安裝客戶操作提示、安全用卡提示,做到規(guī)范整潔。

  (十)加鈔時(shí)做到停機(jī)加鈔、雙人操作,密碼鑰匙分管;現(xiàn)金清分做到在封閉環(huán)境中進(jìn)行;按要求將廢鈔箱、回收箱、存款箱、取款箱內(nèi)現(xiàn)金進(jìn)行分別清點(diǎn),加鈔完畢后做取款測(cè)試。

  三、自查中存在的問(wèn)題及整改情況

  (一)在檢查各項(xiàng)登記簿中出現(xiàn)個(gè)別柜員漏蓋私章,已及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)整改。

 。ǘ┰跈z查中發(fā)現(xiàn)總行營(yíng)業(yè)部在行穿墻式取款機(jī)內(nèi)出現(xiàn)輕微滲水,已立即查明原因進(jìn)行了整改。

  (三)在檢查中發(fā)現(xiàn)總行營(yíng)業(yè)部在行穿墻式取款機(jī)因運(yùn)行時(shí)間較長(zhǎng)存在防爆燈損壞,已通知辦公室購(gòu)買安裝。

  以上是村鎮(zhèn)銀行自助設(shè)備專項(xiàng)安全自查工作情況。今后,村鎮(zhèn)銀行還將加大力度開(kāi)展自助設(shè)備專項(xiàng)安全自查工作,建立起切實(shí)有效的自助設(shè)備管理機(jī)制,確保自助設(shè)備安全、穩(wěn)定地運(yùn)行。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 10

  在新形勢(shì)下,銀行各項(xiàng)工作能否高效有序運(yùn)轉(zhuǎn),領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)決策部署能否得到很好的執(zhí)行,辦公室起著關(guān)鍵作用。因而正確把握科學(xué)發(fā)展觀所蘊(yùn)含的科學(xué)方法,與時(shí)俱進(jìn)地創(chuàng)新工作理念,進(jìn)一步提高服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策、服務(wù)機(jī)關(guān)運(yùn)作和服務(wù)一線工作的水平,對(duì)于辦公室工作尤為重要。所以,在新形勢(shì)下,如何提升銀行辦公室工作水平顯得十分重要。

  一、銀行辦公室的主要作用

  銀行辦公室是承上啟下、上傳下達(dá)的“總樞紐”,是文化塑造、信息調(diào)研的“發(fā)動(dòng)機(jī)”,是內(nèi)外部關(guān)系協(xié)調(diào)處理的“參謀部”,是會(huì)務(wù)、文秘、檔案工作的“處理器”,是公章、保密、法規(guī)工作的“防火墻”。它既是一個(gè)服務(wù)層面廣、工作跨度大、時(shí)效要求高的綜合性部門,同時(shí)也是一個(gè)反映單位綜合形象的重要窗口。因此,做好銀行辦公室的工作,其作用和重要性不言而喻。

  二、當(dāng)前銀行辦公室存在的主要問(wèn)題

  當(dāng)前銀行辦公室存在的主要問(wèn)題是:一是銀行辦公室領(lǐng)干部理論功底不夠扎實(shí),分析問(wèn)題不透徹,獨(dú)自解決問(wèn)題的能力不強(qiáng)。二是對(duì)現(xiàn)代金融業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,只知皮毛,不求甚解,只知大意,不解內(nèi)涵,使起草的公文質(zhì)量不高,不深不透,達(dá)不到對(duì)公文主題突出,言簡(jiǎn)意賅的要求。三是深入基層較少,業(yè)務(wù)指導(dǎo)不夠,掌握情況不多,對(duì)外宣傳有待加強(qiáng)。四是創(chuàng)新意識(shí)有待加強(qiáng),“兩辦”行文規(guī)范不一致,辦公室有時(shí)無(wú)所適從。

  三、銀行辦公室怎樣整合資源避免內(nèi)耗

  在新形勢(shì)下,銀行辦公室怎樣整合資源避免內(nèi)耗,我認(rèn)為要從強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、提高服務(wù)質(zhì)量著手,做到精確分工,明確重點(diǎn),細(xì)化崗位目標(biāo),落實(shí)崗位目標(biāo)責(zé)任制的工作思路,在實(shí)際工作中做到“三個(gè)必須”,力爭(zhēng)取得突出效果。一是必須把握大局。善于從政治上分析問(wèn)題,牢固樹(shù)立辦公室就是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為業(yè)務(wù)服務(wù)的理念。把辦公室的職責(zé)定格在服務(wù)的位置上,正確把握全院大局和工作中不同階段的重點(diǎn),增強(qiáng)大局意識(shí)。二是必須突出重點(diǎn)。把機(jī)要、保密、檔案、車管、財(cái)務(wù)、信息列為辦公室工作重點(diǎn),始終抓在手上,放在心上,把銀行領(lǐng)導(dǎo)的要求體現(xiàn)在辦公室各個(gè)方面,各個(gè)環(huán)節(jié),做到用制度管事、管人。三是必須開(kāi)拓創(chuàng)新。要對(duì)銀行業(yè)務(wù)工作進(jìn)行認(rèn)真調(diào)研,進(jìn)一步創(chuàng)新方式、方法。結(jié)合銀行辦公室不同崗位要求,采取不同形式,促使大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和技能,提高文字水平,提高辦事協(xié)調(diào)能力。

  四、新形勢(shì)下搞好辦公室工作的措施

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)修養(yǎng),提高素質(zhì)

  當(dāng)前,隨著銀行職能的調(diào)整,辦公室承擔(dān)的任務(wù)越來(lái)越重,工作領(lǐng)域越來(lái)越寬,從事辦公室工作的同志不僅要具備做一名銀行干部的基本素質(zhì),還必須具有勝任辦公室這一重要崗位的特殊能力。一是勤于學(xué)習(xí)。只有不斷學(xué)習(xí)才能不斷提高,也只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)不斷發(fā)展的形勢(shì)的需要。銀行辦公室干部都要自覺(jué)養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的意識(shí),創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”的辦公室,努力成為“一專多能”甚至“多專多能”的.行家里手。通過(guò)自身的學(xué)習(xí)、實(shí)踐和汲取別人的經(jīng)驗(yàn)去積累,為我所用。二是甘于奉獻(xiàn)。辦公室工作頭緒繁雜,工作辛苦,生活清苦,選擇了辦公室工作就意味著選擇了服務(wù)和奉獻(xiàn)。辦公室工作不僅瑣碎忙亂,而且處于上下左右的夾縫之中,既有來(lái)自上面的批評(píng),又有來(lái)自下面的埋怨,眾口難調(diào)。為此,辦公室必須從思想上增強(qiáng)甘當(dāng)后勤部長(zhǎng)的服務(wù)意識(shí),不計(jì)名利、任勞任怨的無(wú)私奉獻(xiàn)意識(shí)和腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的務(wù)實(shí)作風(fēng)。三是要嚴(yán)于律己。辦公室干部身在中樞機(jī)關(guān),工作在領(lǐng)導(dǎo)身邊,盡管職務(wù)不高,權(quán)力不大,但位置特殊,一言一行都關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威、關(guān)系到銀行的形象。因此,辦公室干部要加強(qiáng)自律,既是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),也是對(duì)自身負(fù)責(zé),要以“君子檢身,常若有過(guò)”的態(tài)度,自覺(jué)提高自身的道德修養(yǎng),嚴(yán)守紀(jì)律。

  (二)恪盡職守,搞好服務(wù)

  辦公室是綜合辦事機(jī)構(gòu),擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的重要職責(zé)。無(wú)論是政務(wù)服務(wù)、事務(wù)管理、綜合協(xié)調(diào)和后勤保障,貫穿其中的主線都是服務(wù),這便要求辦公室干部要圍繞人民銀行的工作中心,創(chuàng)造性地搞好服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量和效率。一是政務(wù)服務(wù)要增強(qiáng)主動(dòng)性。通常情況下,辦公室都是在領(lǐng)導(dǎo)的授意和安排下開(kāi)展工作,工作性質(zhì)的特殊性,決定了辦公室工作的被動(dòng)性。要做好辦公室工作尤其是政務(wù)服務(wù)工作,必須充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,寓實(shí)質(zhì)上的主動(dòng)于形式上的被動(dòng)之中。辦公室干部在謀劃上要早,要增強(qiáng)工作預(yù)見(jiàn)性,既想領(lǐng)導(dǎo)之所想,又謀領(lǐng)導(dǎo)之未謀。二是事務(wù)工作要講求嚴(yán)密性。辦公室工作無(wú)小事。辦文、辦會(huì)、辦事都是一些瑣碎的事務(wù)性工作,但稍有不慎就會(huì)捅大漏子,就可能影響工作大局。所以辦公室工作要事事想得到,事事不遺漏,既要撿西瓜也要想到撿芝麻,從一點(diǎn)一滴的細(xì)微之處做起,培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng),力爭(zhēng)做到“零失誤”、“零缺陷”。三是綜合協(xié)調(diào)要注重全局性。重大問(wèn)題要考慮全局,細(xì)節(jié)問(wèn)題也要考慮全局。只有站在全局的高度,掌握各方面的情況和意見(jiàn),通盤考慮,綜合權(quán)衡,才能提出比較科學(xué)合理的解決問(wèn)題的方案,調(diào)動(dòng)和保護(hù)各方面的積極性,形成工作的合力。要嚴(yán)格程序,搞好銜接,周密部署,使工作環(huán)環(huán)相扣,不出紕漏。特別是對(duì)重大事項(xiàng)的協(xié)調(diào),要提前介入,做好預(yù)案,精心組織。要嚴(yán)格把好會(huì)議和文件關(guān)。對(duì)一時(shí)職責(zé)不明、無(wú)人負(fù)責(zé)的事,要自覺(jué)拾遺補(bǔ)缺,負(fù)起責(zé)任,多補(bǔ)臺(tái),多服務(wù),并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反饋。要充分發(fā)揮“磨合器”的功能,主動(dòng)協(xié)調(diào)上下左右的關(guān)系,強(qiáng)化信息溝通,形成政務(wù)工作的良性循環(huán)格局。

 。ㄈ┥钊胝{(diào)研,當(dāng)好參謀

  銀行辦公室干部要堅(jiān)持把調(diào)查研究作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作抓好抓落實(shí),要想在領(lǐng)導(dǎo)之先、謀在領(lǐng)導(dǎo)之前,提出改革發(fā)展的新思路,拿出出奇制勝的新招術(shù)。多搞調(diào)查研究,多出調(diào)研成果,不斷提高參謀服務(wù)水平。一是圍繞領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)需求,開(kāi)展信息調(diào)研。首先要為上級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)了解下情服務(wù),重點(diǎn)圍繞上級(jí)行各類會(huì)議精神情況的貫徹落實(shí),各個(gè)時(shí)期業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理發(fā)展情況、基層行的新做法等,及時(shí)為上級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)提供信息。二是勤于調(diào)查研究,注重總結(jié)分析。辦公室要圍繞中心工作,協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系。在工作中注重把握分寸,做到責(zé)任到位不失職,工作主動(dòng)不越位,這既是一條工作原則,也是一個(gè)工作方法問(wèn)題。要學(xué)會(huì)在繁忙緊張的工作中調(diào)查研究,勤于資料積累,善于總結(jié)分析,及時(shí)準(zhǔn)確地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供各種信息、資料,充分發(fā)揮工作的主動(dòng)性,多出點(diǎn)子、想辦法。當(dāng)前,銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展速度呈現(xiàn)出良好的增長(zhǎng)態(tài)勢(shì),工作中的新情況、新問(wèn)題不斷涌現(xiàn),這就要求我們必須把準(zhǔn)時(shí)代脈搏,通過(guò)調(diào)研,及時(shí)向行領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),向基層行反饋,使信息調(diào)研始終站在業(yè)務(wù)的最前沿。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 11

  一、自查報(bào)告

  按照分行轉(zhuǎn)發(fā)省分行《關(guān)于加強(qiáng)全行安全生產(chǎn)的緊急通知》文件要求,我行及時(shí)召開(kāi)了由主管行長(zhǎng)、辦公室負(fù)責(zé)人及各網(wǎng)點(diǎn)主任參加的會(huì)議,對(duì)300號(hào)文件精神進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),對(duì)安全生產(chǎn)自查工作進(jìn)行了安排部署。明確了由主管安全保衛(wèi)工作的副行長(zhǎng)負(fù)責(zé),辦公室及網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人組成檢查小組,對(duì)全轄網(wǎng)點(diǎn)及金庫(kù)安全生產(chǎn)工作開(kāi)展自查。

  嚴(yán)格落實(shí)雙人守庫(kù)、雙人武裝押運(yùn)規(guī)定,運(yùn)鈔車配備了專職司機(jī)、隨車業(yè)務(wù)員,金庫(kù)管理中嚴(yán)格堅(jiān)持“一密二鑰三分離”制度,出入庫(kù)由專職保衛(wèi)陪同并進(jìn)行登記,守庫(kù)人員24小時(shí)值班,堅(jiān)持了守庫(kù)各項(xiàng)規(guī)定,杜絕了安全隱患發(fā)生。四是進(jìn)一步加強(qiáng)公務(wù)車輛管理和員工交通安全教育,防止發(fā)生交通事故。五是嚴(yán)格落實(shí)案件(事故)報(bào)告制度,密切關(guān)注全行轄內(nèi)不穩(wěn)定因素。六是積極開(kāi)展各類教育活動(dòng),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及上級(jí)行關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的相關(guān)規(guī)定,努力增收節(jié)支,業(yè)務(wù)招待費(fèi)、差旅費(fèi)等同比下降。

  二、自查出的問(wèn)題

  通過(guò)自查,全行安全生產(chǎn)主要存在以下問(wèn)題和不足。

  1、各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的自助服務(wù)區(qū)網(wǎng)線電纜未能合理區(qū)分放置,電線存在私拉亂接現(xiàn)象,且暴露在顯眼處,存在安全隱患。

  2、營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)金業(yè)務(wù)柜臺(tái)未安裝連續(xù)記錄的聲音復(fù)核裝置。

  3、守庫(kù)室無(wú)溫控設(shè)施。

  4、各網(wǎng)點(diǎn)atm機(jī)未設(shè)置一米線,其中康興路支行無(wú)獨(dú)立、封閉的操作間,atm與安裝地面無(wú)牢固連接。

  5、未制定押運(yùn)途中突發(fā)事件處置預(yù)案。

  6、消防安全制度不健全,消防記錄不全;一年內(nèi)組織開(kāi)展消防安全宣傳教育和培訓(xùn)少于2次。

  7、支行計(jì)算機(jī)房未安裝防盜安全門;支行計(jì)算機(jī)室未安裝防盜安全門和與110報(bào)警服務(wù)臺(tái)相連的緊急報(bào)警裝置及入侵報(bào)警裝置,不能準(zhǔn)確探測(cè)報(bào)警區(qū)域內(nèi)門、窗、通道等重點(diǎn)部位的入侵事件。

  8、支行未制定計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)突發(fā)事件處置預(yù)案。

  9、支行守庫(kù)室未與110報(bào)警服務(wù)臺(tái)相連。

  10、無(wú)防范案件預(yù)案。

  11、處置突發(fā)事件預(yù)案不健全。

  三、存在問(wèn)題主要原因

  今年以來(lái),我行加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化宣傳教育,落實(shí)工作責(zé)任,加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查,將涉密計(jì)算機(jī)管理抓在手上。對(duì)于計(jì)算機(jī)磁介質(zhì)(軟盤、U盤、移動(dòng)硬盤等)的管理,采取專人保管、涉密文件單獨(dú)存放,嚴(yán)禁攜帶存在涉密內(nèi)容的磁介質(zhì)到上網(wǎng)的計(jì)算機(jī)上加工、貯存、傳遞處理文件,形成了良好的`安全保密環(huán)境。對(duì)涉密計(jì)算機(jī)實(shí)行了與國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)物理隔離,并按照有關(guān)規(guī)定落實(shí)了安全措施,到目前為止,未發(fā)生一起計(jì)算機(jī)失密、泄密事故。

  二、計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)安全情況

  一是網(wǎng)絡(luò)安全方面。我行配備了防病毒軟件、網(wǎng)絡(luò)隔離卡,采用了強(qiáng)口令密碼、數(shù)據(jù)庫(kù)存儲(chǔ)備份、移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備管理、數(shù)據(jù)加密等安全防護(hù)措施,明確了網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任,強(qiáng)化了網(wǎng)絡(luò)安全工作。

  二是日常管理方面切實(shí)抓好內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)和應(yīng)用軟件“五層管理”,確!吧婷苡(jì)算機(jī)不上網(wǎng),上網(wǎng)計(jì)算機(jī)不涉密”,嚴(yán)格按照要求處理光盤、硬盤、優(yōu)盤、移動(dòng)硬盤等管理、維修和銷毀工作。

  重點(diǎn)抓好“三大安全”排查:

  一是硬件安全,包括防雷、防火、防盜和電源連接等;

  二是網(wǎng)絡(luò)安全,包括網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)、安全日志管理、密碼管理、IP管理、互聯(lián)網(wǎng)行為管理等;

  三是應(yīng)用安全,包括郵件系統(tǒng)、資源庫(kù)管理、軟件管理等。

  三、硬件設(shè)備使用合理,軟件設(shè)置規(guī)范,設(shè)備運(yùn)行狀況良好。

  我行每臺(tái)終端機(jī)都安裝了防病毒軟件,系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備的應(yīng)用一直采取規(guī)范化管理,硬件設(shè)備的使用符合國(guó)家相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量安全規(guī)定,單位硬件的運(yùn)行環(huán)境符合要求,打印機(jī)配件、色帶架等基本使用設(shè)備原裝產(chǎn)品;防雷地線正常,對(duì)于有問(wèn)題的防雷插座已進(jìn)行更換,防雷設(shè)備運(yùn)行基本穩(wěn)定,沒(méi)有出現(xiàn)雷擊事故;UPS基本運(yùn)轉(zhuǎn)正常。網(wǎng)站系統(tǒng)安全有效,無(wú)任何安全隱患。

  四、通訊設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常

  我行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的組成結(jié)構(gòu)及其配置合理,并符合有關(guān)的安全規(guī)定;網(wǎng)絡(luò)使用的各種硬件設(shè)備、軟件和網(wǎng)絡(luò)接口是也過(guò)安全檢驗(yàn)、鑒定合格后才投入使用的,自安裝以來(lái)運(yùn)轉(zhuǎn)基本正常。

  五、嚴(yán)格管理、規(guī)范設(shè)備維護(hù)

  我行對(duì)電腦及其設(shè)備實(shí)行“誰(shuí)使用、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理制度。在管理方面我們:

  一是堅(jiān)持“制度管人”。

  二是強(qiáng)化信息安全教育、提高員工計(jì)算機(jī)技能。

  同時(shí)在行內(nèi)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)宣傳,使全體人員意識(shí)到了,計(jì)算機(jī)安全保護(hù)是“三防一保”工作的有機(jī)組成部分。而且在新形勢(shì)下,計(jì)算機(jī)犯罪還將成為安全保衛(wèi)工作的重要內(nèi)容。在設(shè)備維護(hù)方面,專門設(shè)置了網(wǎng)絡(luò)設(shè)備故障登記簿、計(jì)算機(jī)維護(hù)及維修表對(duì)于設(shè)備故障和維護(hù)情況屬實(shí)登記,并及時(shí)處理。對(duì)外來(lái)維護(hù)人員,要求有相關(guān)人員陪同,并對(duì)其身份和處理情況進(jìn)行登記,規(guī)范設(shè)備的維護(hù)和管理。

  六、安全教育

  為保證我行網(wǎng)絡(luò)安全有效地運(yùn)行,減少病毒侵入,我行就網(wǎng)絡(luò)安全及系統(tǒng)安全的有關(guān)知識(shí)進(jìn)行了培訓(xùn)。期間,大家對(duì)實(shí)際工作中遇到的計(jì)算機(jī)方面的有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了詳細(xì)的咨詢,并得到了滿意的答復(fù)。

  自查存在的問(wèn)題及整改意見(jiàn):

  我們?cè)诠芾磉^(guò)程中發(fā)現(xiàn)了一些管理方面存在的薄弱環(huán)節(jié),今后我們還要在以下幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)。

 。ㄒ唬⿲(duì)于線路不整齊、暴露的,立即對(duì)線路進(jìn)行限期整改,并做好防鼠、防火安全工作。

 。ǘ┘訌(qiáng)設(shè)備維護(hù),及時(shí)更換和維護(hù)好故障設(shè)備。

  (三)自查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別人員計(jì)算機(jī)安全意識(shí)不強(qiáng)。

  在以后的工作中,我們將繼續(xù)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)安全意識(shí)教育和防范技能訓(xùn)練,讓員工充分認(rèn)識(shí)到計(jì)算機(jī)案件的嚴(yán)重性。人防與技防結(jié)合,確實(shí)做好單位的網(wǎng)絡(luò)安全工作。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 12

  為加強(qiáng)支行安全保衛(wèi)工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,支行安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)支行的安全保衛(wèi)工作、安全保衛(wèi)制度執(zhí)行情況、安防設(shè)施基本情況、消防知識(shí)培訓(xùn)及演練、自助設(shè)備、自助銀行安全措施、計(jì)算機(jī)安全管理等方面的工作開(kāi)展了全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、高度重視,確保工作落實(shí)到位

  支行成立了安全保衛(wèi)、案防工作、消防安全、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)安全、突發(fā)事件應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組等,以加強(qiáng)支行的安保工作領(lǐng)導(dǎo)。各領(lǐng)導(dǎo)小組由支行行長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),副行長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng),各部門負(fù)責(zé)人為小組成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(與綜合管理部合署辦公),行長(zhǎng)為安全保衛(wèi)工作的第一責(zé)任人,并明確了副行長(zhǎng)為分管行領(lǐng)導(dǎo),綜合部經(jīng)理為兼職保衛(wèi)干部。

  二、認(rèn)真開(kāi)展自查工作

  1、簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  為切實(shí)落實(shí)安全保衛(wèi)工作的目標(biāo)責(zé)任,支行逐級(jí)簽訂了《案件防控、安全保衛(wèi)、消防目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,即行長(zhǎng)與各部門負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書(shū),各部門負(fù)責(zé)人與本部門員工簽訂責(zé)任書(shū),明確了工作中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的具體責(zé)任和目標(biāo)。支行嚴(yán)格執(zhí)行“一票否決制”,并將安全保衛(wèi)工作納入績(jī)效考核。

  2、加強(qiáng)教育培訓(xùn),強(qiáng)防范意識(shí)。

  支行每月組織全行員工、駐勤保安開(kāi)展消防、安全、警示教育學(xué)習(xí),并結(jié)合支行年初制定的安全學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行安全防范、規(guī)章制度、職業(yè)道德等知識(shí)的培訓(xùn),20xx年共開(kāi)展了四次應(yīng)急演練

  一季度消防演練及應(yīng)急預(yù)案知識(shí)問(wèn)答;

  二季度自助設(shè)備區(qū)域防搶?xiě)?yīng)急演練;

  三季度營(yíng)業(yè)部門前群眾性騷亂應(yīng)急演練;

  四季度防搶?xiě)?yīng)急演練

  20xx年一季度開(kāi)展了消防逃生應(yīng)急演練。從而讓員工掌握了相關(guān)的規(guī)章制度、基本防范技能、正確的操作規(guī)范和程序,以及發(fā)生緊急情況的應(yīng)急處置措施分工、動(dòng)作要領(lǐng),各種自衛(wèi)武器、報(bào)警監(jiān)控裝置的操作使用,并使員工較熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險(xiǎn)的應(yīng)急方法,有效地提高了全員安全防范的能力。

  3、嚴(yán)格遵守規(guī)章制度。

  營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)堅(jiān)持雙人臨柜,通往柜臺(tái)的通勤門能夠按照規(guī)定即開(kāi)即鎖;

  自衛(wèi)器具放于隨手可取的.隱蔽處;

  現(xiàn)金出納柜臺(tái)按要求按照了防彈玻璃及防護(hù)板;

  無(wú)超負(fù)荷用電現(xiàn)象,UPS電源能自動(dòng)切換供電;

  監(jiān)控設(shè)備能24小時(shí)正常運(yùn)行,且錄像能保持90天以上;

  自助設(shè)備區(qū)域檢查一日三查制度,其監(jiān)控設(shè)備能清晰的看到客戶的面部及出鈔口;

  員工能夠熟練使用消防設(shè)施、器材;

  能夠堅(jiān)持在下班前進(jìn)行安全檢查,下班時(shí)關(guān)閉營(yíng)業(yè)廳電源;

  嚴(yán)格執(zhí)行非臨柜人員進(jìn)出柜臺(tái)的相關(guān)制度。

  在款箱交接、上門收款、早晚接送庫(kù)、資金解繳均能堅(jiān)持雙人交接,款箱均置于監(jiān)控下完成,交接登記完整、清楚;

  設(shè)立了獨(dú)立的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備間,并安裝了防盜安全門,鑰匙由支行綜合管理部負(fù)責(zé)管理,進(jìn)入機(jī)房均進(jìn)行了登記。

  4、加大案件防控工作力度。

  支行根據(jù)總行和分行的部署,認(rèn)真開(kāi)展案件防控工作。

  一是認(rèn)真開(kāi)展案件風(fēng)險(xiǎn)滾動(dòng)式排查,各部門定期對(duì)本部門的業(yè)務(wù)進(jìn)行自查,將檢查出的問(wèn)題形成臺(tái)賬并落實(shí)責(zé)任人進(jìn)行限期整改,并將自查情況形成報(bào)告交支行綜合管理部。

  二是積極參加分行組織的“學(xué)制度、強(qiáng)執(zhí)行、查漏洞、除風(fēng)險(xiǎn)”的專項(xiàng)活動(dòng)。

  專項(xiàng)活動(dòng)從學(xué)習(xí)開(kāi)始,采取平時(shí)自學(xué)、定期集中學(xué)習(xí)的方法進(jìn)行學(xué)習(xí)、培訓(xùn),并對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行了逐一排查,將自查的情況形成了報(bào)告上報(bào)xx分行,接受并通過(guò)了上級(jí)的專項(xiàng)檢查。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 13

  在合規(guī)文化建設(shè)工作中,我行始終堅(jiān)持“制度是保障、體系是基礎(chǔ)、文化是根本”的合規(guī)建設(shè)方針,多措并舉,多點(diǎn)開(kāi)花,在合規(guī)經(jīng)營(yíng)上謀思劃策,已初步取得了合規(guī)文化建設(shè)和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)齊頭并進(jìn)的良好局面。xx年,我行主要業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)歷史新高,人民幣各項(xiàng)存款增量、中間業(yè)務(wù)收入、撥備前利潤(rùn)和委托資產(chǎn)清收處置全面超額完成上級(jí)行下達(dá)的任務(wù)計(jì)劃,存款存量和增量、貸款存量和增量、中間業(yè)務(wù)收入的同業(yè)市場(chǎng)份額均居四行首位,近三年來(lái)未發(fā)生一起經(jīng)濟(jì)刑事案件、嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為和責(zé)任事故。我們的主要做法是:

  一、以宣傳動(dòng)員倡合規(guī)

  為了統(tǒng)一全行員工的思想認(rèn)識(shí),明確“培育合規(guī)文化”的重要性,樹(shù)立“言行合規(guī)、操作合規(guī)、經(jīng)營(yíng)合規(guī)、管理合規(guī)”文化理念,20xx年xx月,我行召開(kāi)了全市農(nóng)行合規(guī)文化建設(shè)活動(dòng)啟動(dòng)大會(huì),全面部署合規(guī)文化建設(shè)活動(dòng),引導(dǎo)廣大員工充分認(rèn)識(shí)合規(guī)文化是立行之本、經(jīng)營(yíng)之本和企業(yè)文化重要組成部分的深刻內(nèi)涵,營(yíng)造合規(guī)文化建設(shè)良好環(huán)境和氛圍。同時(shí),我行制訂下發(fā)了《xx年—xx年合規(guī)文化建設(shè)規(guī)劃》和《20xx年合規(guī)文化建設(shè)實(shí)施方案》,市分行和各支行成立了合規(guī)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組,具體負(fù)責(zé)抓好這次活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、指導(dǎo)、督促和檢查工作,為合規(guī)文化活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、以加強(qiáng)教育學(xué)合規(guī)

  合規(guī)文化建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,必須遵從“行為——習(xí)慣——文化”的'路徑。為此,我行制訂并貫徹實(shí)施了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計(jì)劃和落實(shí)措施,全市農(nóng)行統(tǒng)一實(shí)行周四集中學(xué)習(xí)制。我行專門組織人員編寫(xiě)了《強(qiáng)化合規(guī)意識(shí),告別違規(guī)操作——防范案件和行為規(guī)范有關(guān)制度匯編及案例警示錄》,精心編印了6000余套《執(zhí)行力提升計(jì)劃員工讀本》單行本,分為“強(qiáng)化合規(guī)意識(shí),告別違規(guī)操作”、“自覺(jué)遵章守紀(jì),遠(yuǎn)離違法犯罪”、“提高服務(wù)水平,樹(shù)立良好形象”三個(gè)系列,分發(fā)到全行每個(gè)員工手中,作為全行合規(guī)文化建設(shè)的重點(diǎn)學(xué)習(xí)資料。

  為增強(qiáng)規(guī)章制度的影響力和威懾力,我行還專門抽調(diào)6名業(yè)務(wù)骨干組成規(guī)章制度宣講團(tuán),用一個(gè)多月的時(shí)間在各支行進(jìn)行巡回宣講,重點(diǎn)宣講了員工行為守則、案件防范與查處、違規(guī)積分管理以及會(huì)計(jì)結(jié)算、信貸管理、清收管理等業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),宣講團(tuán)深入各支行利用晚上時(shí)間進(jìn)行宣講,保證每個(gè)支行至少宣講一場(chǎng)以上,取得了較好的宣傳效果。

  三、以完善流程保合規(guī)

  銀行不僅是經(jīng)營(yíng)貨幣的企業(yè),更是管理風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)。操作合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)可控,是合規(guī)文化建設(shè)的重要內(nèi)容之一。我行以完善和優(yōu)化操作流程為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)強(qiáng)化內(nèi)控合規(guī)制度建設(shè)。自合規(guī)文化建設(shè)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我行積極查找當(dāng)前制度建設(shè)與公司治理要求不相適應(yīng)、與公司章程要求不相符,制度之間銜接不順、相互沖突、交叉重復(fù),職能不清和過(guò)度控制等問(wèn)題,先后制定完善了《縣級(jí)支行委派會(huì)計(jì)主管管理辦法(試行)》、《城區(qū)離行式自助設(shè)備管理辦法(試行)》、《xx年?duì)I業(yè)網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)主管考核辦法(試行)》、《會(huì)計(jì)監(jiān)管員集中管理考核辦法》、《派駐風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)經(jīng)理考核辦法(試行)》、《農(nóng)戶小額貸款客戶分類管理實(shí)施細(xì)則(試行)》、《互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)管理實(shí)施細(xì)則》等一系列制度辦法,確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)有章可循、有據(jù)可依。與此同時(shí),定期對(duì)柜臺(tái)業(yè)務(wù)、信貸業(yè)務(wù)等新制度理解和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不一的的問(wèn)題進(jìn)行了收集和整理,適時(shí)對(duì)計(jì)制度執(zhí)行及業(yè)務(wù)操作流程予以明確,僅運(yùn)營(yíng)管理?xiàng)l線就先后下發(fā)了多期“問(wèn)題解答,具有很強(qiáng)的針對(duì)性和操作性,較好地控制業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)。

  四、以開(kāi)展活動(dòng)促合規(guī)

  合規(guī)文化建設(shè)做到一時(shí)一事、一年一月的合規(guī)比較容易,而做到時(shí)時(shí)事事、長(zhǎng)年累月的合規(guī)就非常困難。我行通過(guò)形式多樣的活動(dòng)推進(jìn)合規(guī)文化建設(shè)推陳出新,每年都開(kāi)展不同形式的合規(guī)文化教育活動(dòng),如知識(shí)競(jìng)賽、征文比賽、知識(shí)論壇、演講比賽等增強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè)的持久性。市分行先后舉辦了“合規(guī)文化大家談”征文、“員工行為守則暨違規(guī)積分管理”知識(shí)競(jìng)賽和“迎國(guó)慶、倡廉潔、樹(shù)新風(fēng)、促和諧”書(shū)法攝影展覽等活動(dòng),各支行也相繼開(kāi)展了不同形式的活動(dòng)推動(dòng)合規(guī)文化建設(shè),如xx支行組織員工合規(guī)宣誓和簽名活動(dòng),爭(zhēng)做一名依法經(jīng)營(yíng)、合規(guī)操作的農(nóng)行員工,xx支行開(kāi)展了“廉潔文化進(jìn)家庭”讀書(shū)活動(dòng),為員工家庭辦理讀書(shū)卡、贈(zèng)送購(gòu)書(shū)券,舉行讀書(shū)征文和員工子女讀書(shū)成果評(píng)比活動(dòng)。

  五、以監(jiān)督檢查助合規(guī)

  一方面,積極構(gòu)建以運(yùn)營(yíng)主管、會(huì)計(jì)主管為主體的第一道防線,完善事后監(jiān)督員、會(huì)計(jì)監(jiān)管員為主體的第二道防線,夯實(shí)以紀(jì)檢監(jiān)察、內(nèi)控合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)管理為主體的第三道防線,著重強(qiáng)化委派會(huì)計(jì)主管、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)經(jīng)理、會(huì)計(jì)監(jiān)管員三支隊(duì)伍管理,充分發(fā)揮其在合規(guī)管理中的“憲兵隊(duì)”作用。另一方面,做到每年一個(gè)主題、每季一個(gè)重點(diǎn),加大監(jiān)督檢查、問(wèn)題整改、風(fēng)險(xiǎn)提示和責(zé)任追究力度。僅xx年,就組織了現(xiàn)金業(yè)務(wù)管理、個(gè)人帳戶資金核查、整體移位大檢查、會(huì)計(jì)內(nèi)控大檢查、查庫(kù)“飛行隊(duì)”突擊檢查、條線部門盡職檢查和滾動(dòng)式常態(tài)化案件風(fēng)險(xiǎn)排查等各種檢查項(xiàng)目xx個(gè),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題xx筆、涉及金額xx億元。xx年以來(lái),共對(duì)xx名違規(guī)或相關(guān)責(zé)任人給予了紀(jì)律處分,起到了“懲處一個(gè)、教育一片”的作用。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 14

  為扎實(shí)推進(jìn)保密法制宣傳教育活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)保密法制宣傳教育規(guī)劃,完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),人民銀行烏審旗支行根據(jù)《中國(guó)人民銀行保密委員會(huì)關(guān)于組織開(kāi)展“六五”保密法制宣傳教育中期檢查督導(dǎo)的通知》的要求,組織開(kāi)展了自查自評(píng)工作,現(xiàn)將自查自評(píng)情況報(bào)告如下:

  一、檢查基本情況

  (一)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展保密法制宣傳教育情況。

  支行黨組中心組學(xué)習(xí)始終把當(dāng)前熱點(diǎn)、聚焦點(diǎn)作為學(xué)習(xí)內(nèi)容,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央及上級(jí)行文件要求,不斷探索新思路、新方法,在9月13日中心組理論學(xué)習(xí)中,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了保密法制內(nèi)容,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部保密意識(shí)。對(duì)新任職、及在職干部職工都進(jìn)行了保密法律法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),為更好地開(kāi)展日常保密工作業(yè)務(wù)提供了保障。各部門負(fù)責(zé)人每年都與行長(zhǎng)和分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂保密安全管理責(zé)任狀和保密承諾書(shū),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)知悉度,落實(shí)責(zé)任,保證安全保密工作有序平穩(wěn)運(yùn)行。

  (二)對(duì)涉密人員開(kāi)展保密法制宣傳情況。

  支行涉密人員上崗、在崗、離崗、離職都按照上級(jí)行保密委員會(huì)制定的規(guī)程執(zhí)行,階段性的對(duì)涉密人員進(jìn)行保密法律法規(guī)知識(shí)的教育培訓(xùn),不斷強(qiáng)化涉密人員對(duì)保密法律法規(guī)知識(shí)的`掌握。

  (三)利用多種形式和渠道開(kāi)展保密法制宣傳情況。

  支行以“六五”普法宣傳教育和9月5日保密法頒布日為契機(jī),開(kāi)展加強(qiáng)保密知識(shí)學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng),利用《保密技術(shù)防范常識(shí)》等書(shū)籍,不斷加深干部職工對(duì)保密知識(shí)的學(xué)習(xí),在了解保密法律法規(guī)重要性的同時(shí),以身作則,有效保障了國(guó)家及行業(yè)的秘密安全。

  (四)組織領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)情況。

  支行按要求成立了保密委員會(huì)和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由行領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,分管保密法制宣傳教育工作,制定了保密宣傳教育規(guī)劃,組織支行保密干部參加全員培訓(xùn),并及時(shí)向支行黨組匯報(bào)保密法制宣傳教育工作各階段成果。保密法制宣傳教育年度有計(jì)劃,年終有總結(jié),確保保密法制宣傳工作的有序開(kāi)展。

  (五)檔案管理情況。

  支行各項(xiàng)保密法制宣傳教育工作檔案及資料都由專職保密人員專柜保管,在保證宣傳教育工作落到實(shí)處的基礎(chǔ)上,防范了涉密信息的泄露。

  二、存在的問(wèn)題

  (一)支行由于知識(shí)型人才的缺乏,未能參與編發(fā)保密法制宣傳教育教材、資料,本單位也未能開(kāi)設(shè)內(nèi)網(wǎng)及保密法制宣傳教育專欄。

  (二)支行由于地處偏遠(yuǎn),未能有機(jī)會(huì)組織參加國(guó)家保密部門組織的全國(guó)竊密泄密案件警示教育展等保密法制宣傳教育活動(dòng)。

  (三)保密法制宣傳教育經(jīng)費(fèi)未到位,未能配備必要的保密法制宣傳教育設(shè)備器材,教育支出都出自支行日常經(jīng)費(fèi),增加了支行負(fù)擔(dān)。

  三、建議及措施

  (一)選拔優(yōu)秀知識(shí)型人才到基層鍛煉,將新知識(shí)、新理念帶到基層央行,促進(jìn)基層央行更好更快地發(fā)展。

  (二)有培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)機(jī)會(huì)適當(dāng)考慮基層央行工作者,在接受新知識(shí)的同時(shí)擴(kuò)展視野,為更好的開(kāi)展基層央行保密工作提供保障。

  (三)進(jìn)一步提高保密宣傳教育活動(dòng)經(jīng)費(fèi),確保保密法制宣傳教育工作有序開(kāi)展,減輕支行自身經(jīng)費(fèi)緊張困難。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 15

  為改善作質(zhì)量,提作效率,減少作中的失誤,杜絕不良為,從加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的度,聯(lián)社開(kāi)展了這次個(gè)作查。本對(duì)照制度執(zhí)情況和操作規(guī)范性進(jìn)查,從思想道德上、崗位職責(zé)上、業(yè)務(wù)流程上、制度機(jī)制上等進(jìn)查糾、查漏補(bǔ)缺。

  下面是我對(duì)本職作進(jìn)的總結(jié)及反思:

  一、思想道德

  本能夠覺(jué)地學(xué)習(xí)國(guó)家的各項(xiàng)融政策法規(guī)與聯(lián)社下發(fā)的件精神,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),牢固思想防線。

  社以來(lái)通過(guò)深學(xué)習(xí)有關(guān)的.規(guī)章制度和操作規(guī)程、廉政化培訓(xùn)了解了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的必要性;經(jīng)案例防范實(shí)務(wù)學(xué)習(xí),以典型案件為反教材也充分認(rèn)識(shí)到案件的嚴(yán)重危害性。

  二、崗位職責(zé)

  能夠服從領(lǐng)導(dǎo)作安排,認(rèn)真執(zhí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程,對(duì)待作有責(zé)任和全局意識(shí),同時(shí)在作中也注重培養(yǎng)的綜合素質(zhì)和作能。

  認(rèn)真履的崗位職責(zé)、努作,覺(jué)杜絕由散漫。

  對(duì)的本職作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),能按時(shí)、按質(zhì)完成;同時(shí)能夠覺(jué)努學(xué)習(xí),不斷提業(yè)務(wù)和技術(shù)平,不停地進(jìn)知識(shí)更新,認(rèn)真履的責(zé)任和義務(wù)。

  三、業(yè)務(wù)流程

  在作中能認(rèn)真履崗位職責(zé),管理好電腦,保管好柜員卡及密碼,堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、按軋帳、總分核對(duì)。

  辦理存取款、轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)時(shí),能按規(guī)定進(jìn)查詢操作;對(duì)領(lǐng)取額現(xiàn)時(shí),要求出證件,并及時(shí)登記,額的按權(quán)限審批;在辦理開(kāi)、銷戶、掛失定期存款未到期取等業(yè)務(wù)能按有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí);實(shí)雙復(fù)核、雙軋帳、雙臨柜等制度,堅(jiān)守崗位,不脫崗;實(shí)印、證分管,管理好重要空憑證,及時(shí)清點(diǎn),認(rèn)真核銷;臨時(shí)離崗時(shí),印、證箱,營(yíng)業(yè)終了,認(rèn)真核對(duì)帳務(wù),重要空憑證庫(kù)保管。

  四、制度機(jī)制

  能夠按照國(guó)家融法令,有關(guān)法規(guī)制度和現(xiàn)管理?xiàng)l例,具體辦理現(xiàn)、有價(jià)單證的收付和調(diào)撥作,正確辦理殘破幣的兌換,嚴(yán)格庫(kù)存限額,即使調(diào)撥和上解現(xiàn);能夠覺(jué)加強(qiáng)柜監(jiān)督,嚴(yán)格審查憑證要素,做好反假作;正確使有關(guān)登記薄,做到帳、簿、款相符;嚴(yán)格按規(guī)定處理長(zhǎng)短款,發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)匯報(bào);嚴(yán)格按照東省農(nóng)村信社綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)柜員權(quán)限卡管理辦法的有關(guān)規(guī)定,妥善保管好柜員卡和密碼,做到保管嚴(yán)密,操作合規(guī)。

  五、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施

  加強(qiáng)銀員的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí),定期參加培訓(xùn)。

  加強(qiáng)制度基礎(chǔ)建設(shè),完善會(huì)計(jì)內(nèi)控制度。

  基層應(yīng)根據(jù)總的規(guī)章制度,在深調(diào)查的基礎(chǔ)上,結(jié)合各實(shí)際情況對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)制度進(jìn)清理,在全綜合考慮各項(xiàng)業(yè)務(wù)特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,建統(tǒng)的、標(biāo)準(zhǔn)的柜員崗位責(zé)任制和業(yè)務(wù)操作流程。

  對(duì)每項(xiàng)業(yè)務(wù)的每個(gè)步驟和環(huán)節(jié)都進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì),并通過(guò)授權(quán)和制約機(jī)制在操作上落實(shí)。

  例如,加強(qiáng)不同崗位、不同部門、不同機(jī)構(gòu)間的員交換與交流。

  對(duì)同個(gè)客戶的業(yè)務(wù)服務(wù),不可以長(zhǎng)期由固定員經(jīng)辦。

  銀行工作作風(fēng)自查自糾報(bào)告 16

  20xx年以來(lái),中國(guó)人民銀行泰州市中心支行根據(jù)泰州市委保密委統(tǒng)一部署,在市保密局的直接關(guān)心和指導(dǎo)下,緊密結(jié)合自身實(shí)際,積極穩(wěn)步推進(jìn)中支機(jī)關(guān)保密標(biāo)準(zhǔn)化管理建設(shè)工作。通過(guò)加強(qiáng)保密宣傳教育、完善保密制度建設(shè)、強(qiáng)化保密技防措施、加大保密監(jiān)督檢查力度,有效提升了中心支行保密工作能力和水平,有效破解了當(dāng)前信息化條件下保密管理難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié),取得一定的成效,中心支行系統(tǒng)未發(fā)生的失泄密現(xiàn)象。

  一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,加強(qiáng)保密工作組織領(lǐng)導(dǎo)

  保密工作是全行的重要基礎(chǔ)性工作,泰州中支行領(lǐng)導(dǎo)高度重視新形勢(shì)下的保密工作,始終把保密工作作為全行一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,并貫穿于全行各項(xiàng)工作過(guò)程中。

  一是及時(shí)成立工作小組。保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理工作小組以中心支行保密委組成人員為班底,由賈拓行長(zhǎng)任組長(zhǎng),顧玉清副行長(zhǎng)、辦公室主任任副組長(zhǎng),成員為相關(guān)業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人、辦公室專職保密員、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理員等。工作小組負(fù)責(zé)我中心支行保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、實(shí)施,并提供必要的經(jīng)費(fèi)物質(zhì)保障。同時(shí),我中支能根據(jù)保密委人員變動(dòng)于20xx年4月及時(shí)調(diào)整保密委員會(huì)和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。黨委會(huì)每年至少兩次對(duì)保密工作進(jìn)行研究。保密委員會(huì)和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員也會(huì)定期或不定期地召開(kāi)會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)行和地方保密局有關(guān)精神和要求,通報(bào)保密檢查開(kāi)展情況,部署保密工作相關(guān)任務(wù),充分發(fā)揮對(duì)保密工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查作用。

  二是強(qiáng)化保密工作責(zé)任制。人行在成立保密委員會(huì)和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步明確保密工作“一把手”負(fù)責(zé)制,即單位主要負(fù)責(zé)人要對(duì)本單位的保密工作負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起組織落實(shí)責(zé)任,保密工作機(jī)構(gòu)要認(rèn)真履行職責(zé);建立保密工作三級(jí)責(zé)任追究制,既要追究當(dāng)事人的直接責(zé)任、部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,也要追究單位分管領(lǐng)導(dǎo)和主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察部門把履行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制情況,納入領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核內(nèi)容,并將各部門保密職責(zé)履行情況納入部門年度考核之中,切實(shí)加大問(wèn)責(zé)力度。中支機(jī)關(guān)全體員工(含合同工)都簽訂了《保密承諾書(shū)》,簽訂比例達(dá)100%,有力地推動(dòng)了中支保密工作的全面落實(shí),強(qiáng)化了防范竊泄密事件發(fā)生的力度。

  三是確定保密主官。根據(jù)市委保密委員會(huì)《泰州市保密主官管理規(guī)定(暫行)》要求,經(jīng)中支保密委員會(huì)推薦,中支保密主官由辦公室主任兼任,保密主官的確定,不僅明確了責(zé)任人,也為中支機(jī)關(guān)有效開(kāi)展日常保密工作、全面落實(shí)各項(xiàng)保密工作措施奠定了良好基礎(chǔ)。

  二、組織宣傳教育,提升保密管理意識(shí)和能力

  增加員工的保密意識(shí),提高員工的保密水平是保密工作有效開(kāi)展的前提,泰州中支通過(guò)多種形式開(kāi)展學(xué)習(xí)宣教活動(dòng),以營(yíng)造保密工作良好的氛圍,搭建保密思想“防火墻”。

  一是專題會(huì)議大宣教。為更好地落實(shí)保密標(biāo)準(zhǔn)化各項(xiàng)工作任務(wù),中支多層次召開(kāi)會(huì)議(黨委會(huì)、保密委員會(huì)和密碼工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議、集中教育會(huì)議),宣傳、貫徹全市保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理精神和要求。在20xx年9月組織的中支系統(tǒng)正科級(jí)以上干部集中教育會(huì)議上,該中心支行專門開(kāi)辟保密教育專題,由顧玉清副行長(zhǎng)就保密工作進(jìn)行了專題培訓(xùn)。

  二是拓寬學(xué)習(xí)方式。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、機(jī)要干部深入學(xué)、全體員工普遍學(xué)、新進(jìn)行員重點(diǎn)學(xué),使全行每一位員工能深入了解信息化條件下保密工作的嚴(yán)峻形勢(shì),透徹掌握中支機(jī)關(guān)的保密工作重點(diǎn)和保密工作要求,努力推動(dòng)廣大員工真正做到知保密、善保密、會(huì)保密。

  三是豐富宣傳載體。中心支行注意加強(qiáng)日常宣傳欄、展板、網(wǎng)站、畫(huà)冊(cè)等宣傳載體的保密宣傳。一是辦公室保密工作人員對(duì)《管理規(guī)范》框架進(jìn)行了解讀,并結(jié)合《管理規(guī)范》中的相關(guān)文件制度向各市支行、各部門開(kāi)展了有針對(duì)性的培訓(xùn),組織全轄相關(guān)人員觀看了保密警示教育片,邀請(qǐng)省保密局法規(guī)宣傳處劉江濤處長(zhǎng)作了專題保密知識(shí)講座。中心支行機(jī)關(guān)中層以上干部和保密聯(lián)絡(luò)員以及市區(qū)金融機(jī)構(gòu)分管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)、辦公室主任、保密工作人員在主會(huì)場(chǎng)參加講座,各市支行中層以上干部在分會(huì)場(chǎng)通過(guò)電視電話系統(tǒng)同步收看收聽(tīng),這項(xiàng)活動(dòng)是近年來(lái)我市金融系統(tǒng)參加人數(shù)最多、覆蓋面最廣、實(shí)際效果的一次集中性保密學(xué)習(xí)活動(dòng),在金融系統(tǒng)產(chǎn)生了較大影響。二是檢驗(yàn)和鞏固學(xué)習(xí)成果,提高各項(xiàng)文件制度的貫徹執(zhí)行效果,在各市支行、各科室自學(xué)的基礎(chǔ)上,就《管理規(guī)范》中的相關(guān)內(nèi)容統(tǒng)一出卷,開(kāi)展全員測(cè)試。同時(shí),組織全轄員工廣泛參與分行組織的“十佳”保密座右銘征集評(píng)選活動(dòng),共征集保密座右銘200余條,行領(lǐng)導(dǎo)參加率、副科級(jí)以上干部參加率和一般涉密人員參加率均為100%。其中,賈拓行長(zhǎng)撰寫(xiě)的“保密之路是單行,一路向前莫回頭”獲“十佳”保密座右銘稱號(hào),顧玉清副行長(zhǎng)撰寫(xiě)的“分享知識(shí)讓你贏得掌聲,泄露秘密讓你萬(wàn)劫不復(fù)”獲二等獎(jiǎng),中心支行也獲得“十佳”保密座右銘評(píng)選活動(dòng)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

  三、加強(qiáng)制度建設(shè)與執(zhí)行,嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)和追究

  規(guī)范的制度建設(shè)是保證工作良好開(kāi)展的基礎(chǔ),泰州中支通過(guò)制定和落實(shí)制度建設(shè)來(lái)規(guī)范保密工作,架設(shè)保密制度“保障帶”。

  一是加強(qiáng)保密工作制度建設(shè)。近年來(lái),泰州中支先后制定完善了《涉密文件管理制度》、《涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)管理實(shí)施細(xì)則》,《政務(wù)信息公開(kāi)保密審查制度》、《涉密經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)保密管理暫行辦法》等一系列涵蓋紙介質(zhì)和涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)管理等方面的保密規(guī)章制度,形成了較為完備的保密制度體系,并將中支機(jī)關(guān)的所有保密規(guī)章制度裝訂成冊(cè),形成匯編,以供大家學(xué)習(xí)和查閱。

  二是制定保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)范。參照市保密局制定的《泰州市保密工作管理標(biāo)準(zhǔn)(通用版)》和《保密法》等保密法律法規(guī),結(jié)合自身工作特點(diǎn)和業(yè)務(wù)流程,制定、出臺(tái)了我中心支行保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)范,以重點(diǎn)涉密部門、重要涉密崗位和重點(diǎn)涉密人員為主要對(duì)象,以設(shè)立保密主官、清理確定涉密事項(xiàng)、安裝非法外聯(lián)監(jiān)管系統(tǒng)和桌面管理系統(tǒng)、優(yōu)化工作流程、編制標(biāo)準(zhǔn)化管理臺(tái)帳、建立保密管理長(zhǎng)效機(jī)制為重點(diǎn)內(nèi)容,進(jìn)一步明確了職責(zé),規(guī)范了保密工作業(yè)務(wù)操作程序,為推動(dòng)中支保密管理長(zhǎng)效機(jī)制的建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  三是清理涉密事項(xiàng)?傂小皟删W(wǎng)分離”后(即將原內(nèi)聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)拆分成辦公網(wǎng)屬國(guó)家秘密級(jí)和業(yè)務(wù)網(wǎng)屬工作秘密級(jí)兩類),但總行對(duì)有關(guān)國(guó)家秘密和工作秘密事項(xiàng)還未及調(diào)整。我中心支行為配合市保密局保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)施要求,即從分行要來(lái)總行未正式發(fā)文的《工作秘密事項(xiàng)一覽表》(討論稿),同時(shí),還制定了我中心支行《工作秘密事項(xiàng)一覽表》,共48項(xiàng),并對(duì)各項(xiàng)工作秘密保密期限進(jìn)行了重新認(rèn)定。

  四是編制管理臺(tái)帳。參照市保密局模板要求,編制《泰州中支保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理臺(tái)帳》,臺(tái)帳對(duì)保密組織、涉密人員、涉密部門部位、定密工作、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)管理狀況、涉密載體銷毀等基本保密管理事項(xiàng)進(jìn)行了規(guī)范登記。我們?cè)谙到y(tǒng)梳理上述內(nèi)容,并經(jīng)過(guò)重新統(tǒng)計(jì)和確認(rèn)后逐一進(jìn)行登記,確保相關(guān)登記信息不漏登、不錯(cuò)登。(中支機(jī)關(guān)涉密計(jì)算機(jī)共有10臺(tái),其中:在用2臺(tái)。業(yè)務(wù)網(wǎng)工作秘密計(jì)算機(jī)為共有150臺(tái),互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)共40臺(tái)。)

  五是強(qiáng)化制度執(zhí)行。在日常工作中,我中心支行嚴(yán)格控制涉密文件發(fā)放范圍并做好審批登記,對(duì)涉密計(jì)算機(jī)以及涉密移動(dòng)存儲(chǔ)載體的發(fā)放、回收也能做好登記管理,規(guī)范涉密文件的制作、傳遞、清退、回收、銷毀等流程,實(shí)現(xiàn)文件資料尤其是涉密文件的銷毀,能集中在保密局指定單位進(jìn)行統(tǒng)一銷毀,并做好清點(diǎn)、登記手續(xù)。我中心支行能根據(jù)有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行保密審查程序,確保信息公開(kāi)不泄密。

  四、重視人防和技防,加強(qiáng)監(jiān)督檢查

  監(jiān)督檢查是保密工作部門的主要職能之一。多年來(lái),泰州中支將人防和技防相結(jié)合,切實(shí)加強(qiáng)保密風(fēng)險(xiǎn)的排查和防范,每年多次組織對(duì)各部門安全保密工作的'全面檢查,架構(gòu)監(jiān)督檢查“安”。

  一是依靠技術(shù),加強(qiáng)防護(hù)。20xx年,我中支即在內(nèi)網(wǎng)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)上安裝了“非法外聯(lián)監(jiān)控系統(tǒng)”和“終端桌面安全管理系統(tǒng)”,此兩個(gè)系統(tǒng)的安裝,與市保密局推廣的U管系統(tǒng)功能一致,實(shí)現(xiàn)了行內(nèi)內(nèi)網(wǎng)計(jì)算機(jī)違規(guī)外聯(lián)監(jiān)管和行內(nèi)內(nèi)網(wǎng)計(jì)算機(jī)杜絕外來(lái)移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)的非法接入,保證每個(gè)科室注冊(cè)加密類的移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)僅限在內(nèi)網(wǎng)指定計(jì)算機(jī)上使用,加強(qiáng)了對(duì)移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)的有效管理;同時(shí)我中心支行還規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)接入管理,按照“總量控制、嚴(yán)格審批、部門負(fù)責(zé)”的原則,做好互聯(lián)網(wǎng)接入點(diǎn)審批工作,嚴(yán)格控制互聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)的接入,并做好對(duì)所有計(jì)算機(jī)的安全補(bǔ)丁和及時(shí)升級(jí)。

  二是注重檢查,加強(qiáng)防范。我中心支行除定期對(duì)密碼工作中的密碼設(shè)備管理、密碼臺(tái)賬完善等情況進(jìn)行檢查外,每年還組織對(duì)中支各部門、各支行開(kāi)展年度全面檢查,對(duì)重點(diǎn)涉密部門涉密文件管理情況、涉密計(jì)算機(jī)及涉密移動(dòng)存儲(chǔ)載體保密管理情況進(jìn)行全面檢查或抽查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改,以消除隱患,防范和杜絕失泄密現(xiàn)象發(fā)生,實(shí)現(xiàn)保密檢查制度化、經(jīng);。

  三是注重源頭,加強(qiáng)維護(hù)。為保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行,我中心支行按照《中國(guó)人民銀行信息系統(tǒng)安全等級(jí)保護(hù)定級(jí)和備案流程實(shí)施辦法》的要求和流程,積極開(kāi)展信息系統(tǒng)安全等級(jí)保護(hù)工作。梳理所有運(yùn)行的信息系統(tǒng),并按照要求進(jìn)行組織和編寫(xiě)材料,報(bào)總分行統(tǒng)一審定和審批,同時(shí),于20xx年6月份到泰州市公安局對(duì)二級(jí)系統(tǒng)進(jìn)行了備案。下一步,我們將根據(jù)總分行的統(tǒng)一安排,按照信息系統(tǒng)的定級(jí)情況,開(kāi)展測(cè)評(píng)和整改。

  我中心支行在保密管理方面雖然做了一些工作,但與市保密局和上級(jí)行的要求相比還有一定的差距。如保密管理工作還需再細(xì)致、再全面,保密宣傳力度還需加大等等。我們將以此次保密檢查為契機(jī),進(jìn)一步推進(jìn)保密工作標(biāo)準(zhǔn)化管理,建立健全保密管理長(zhǎng)效機(jī)制,把各項(xiàng)制度和管理措施落到實(shí)處,全面提高保密管理科學(xué)化、規(guī)范化水平。

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