員工工作保證書匯編六篇
在當(dāng)今社會生活中，保證書的用途越來越大，保證書的具體保證內(nèi)容一般是用分項(xiàng)的方式一條條地列出的。你知道怎樣寫保證書才能寫的好嗎？下面是小編收集整理的員工工作保證書6篇，希望能夠幫助到大家。
員工工作保證書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及同志們；
本人主動對12月13日值班中造成的失職行為向大家做出書面檢查、并表達(dá)改正的意愿。
12月13日本該我值班、可因私事，忘記了這件事、使得我的錯誤讓同志們受批評、讓領(lǐng)導(dǎo)為難，這件事讓我這個(gè)無知的年輕人認(rèn)識到問題的所在，我不但違反了制度、還辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的殷切希望。我沒有能夠嚴(yán)格要求自己、還向嚴(yán)格的紀(jì)律制度挑釁，不帶沒有給領(lǐng)導(dǎo)和同志們們分擔(dān)工作中的壓力、還給在繁忙工作中得領(lǐng)導(dǎo)添亂，我狠內(nèi)疚對自己在工作中得失職感到無知、后悔至極，領(lǐng)導(dǎo)在大會上三令五聲強(qiáng)調(diào)值班的重要性、可是我自私、不負(fù)責(zé)任、有悖于自己的工作原則。
我認(rèn)識到自己錯誤的嚴(yán)重性請大家給一次改正錯誤的機(jī)會。
在此，我向大家保證；
1、在以后的工作中嚴(yán)格要求自己，類似錯誤不會再犯。
2、我會處理好工作和生活的矛盾。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識、并正確的運(yùn)用到工作中。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)章制度，并一身作則、不會讓大家失望。
最后向大家深深的說一聲‘對不起！’
我認(rèn)真的反省了自己的失職行為請大家看我的實(shí)際行動吧�。。�
員工工作保證書 篇2
公司領(lǐng)導(dǎo)/同事：
你們好!
我在XX公司從事絲印工作，是公司的關(guān)鍵崗位，本人承諾：
1.遵守公司規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，服從公司工作安排;
2.在今后的工作中，堅(jiān)持以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，嚴(yán)格按照公司制定的作業(yè)指導(dǎo)書【SOP】/作業(yè)參數(shù)【SIP】/相關(guān)文件要求進(jìn)行生產(chǎn)，絕不私改違規(guī)的絲印機(jī)臺參數(shù)，嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè);
3.為生產(chǎn)合格良品，在作業(yè)制程中按規(guī)定自檢;
4.按照保密規(guī)定及原則，不得泄露公司機(jī)密
5.本人愿意接受公司領(lǐng)導(dǎo)、同事和QPA稽核的監(jiān)督，如有違反，本人愿意接受公司處理，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
以上承諾作為我本人在今后工作中的剛性標(biāo)尺，約不違背!
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
員工工作保證書 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我懷著萬分懺悔的心情向你遞交這份保證書，在與您的交談和教誨中，我深刻地認(rèn)識到了在工作中的不負(fù)責(zé)任，給公司和自身以后的發(fā)展造成的嚴(yán)重影響。在聽完您的教誨后，想到的唯一一句話就是“知錯能改 善莫大焉”。也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)改過自新，并重新認(rèn)識自己的機(jī)會。
歲末年尾。在即將過去的一年當(dāng)中，我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的教誨和幫助下，我在不斷的成長，也在不段的犯錯誤。在公司以一位老員工并沒有起來帶頭作用，我深感慚愧。所以感謝大家對我在即將過去一年之中屢屢犯下的錯誤和給工作帶來的不便給予我的包容。在包容中，我也看到了一個(gè)公司一個(gè)集體在發(fā)展過程中團(tuán)結(jié)的重要性。真的很謝謝大家。
接下來的日子里，我保證一定會改掉以往對工作的懶散和不負(fù)責(zé)，盡心盡力做好自己的本職工作。一定外樹形象，內(nèi)樹素質(zhì)，不斷開拓創(chuàng)新，讓大家看到一個(gè)不一樣的自己。在新的一年工作當(dāng)中，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予監(jiān)督。如果在外有犯影響公司形象，在公司違犯公司規(guī)章制度的行為。敬請公司嚴(yán)厲處分，絕無怨言。
這是我第一次寫合保證，我也堅(jiān)信這是最后一次。
您的屬下
XXX 年月日
員工工作保證書 篇4
行政主管承諾書 管理能力對于一個(gè)主管而言，與專業(yè)能力是相對的。管理能力是一項(xiàng)綜合能力，需要有指揮能力，決斷能力，溝通協(xié)調(diào)能力，專業(yè)能力，工作分配能力等等。管理能力更多的是在我們?nèi)粘９ぷ鳟?dāng)中不斷積累的經(jīng)驗(yàn)，因此就要求我在工作中要不斷的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新。
一.加強(qiáng)做好上下級的溝通工作
所謂溝通，是指疏通彼此的意見。即跨部門間的溝通和本部門內(nèi)的溝通。酒店是一個(gè)整體，你所領(lǐng)導(dǎo)的部門是整體中的一分子，必然會與其他部門發(fā)生聯(lián)系，溝通也就必不可少。溝通的目的不是誰輸誰贏的問題，而是為了解決問題，解決問題的出發(fā)點(diǎn)是酒店利益，部門利益服從酒店利益。部門內(nèi)的溝通也很重要，下屬工作中的問題，下屬的思想動態(tài)，甚至下屬生活上的問題，作為主管需要了解和掌握，去指導(dǎo)，去協(xié)助，去關(guān)心。在工作中，溝通這一環(huán)節(jié)也尤為重要，特別是要掌握好溝通技巧。溝通是雙向的，不僅僅是你對下級的關(guān)心和鼓勵，也是下級像你反饋意見的另一種途徑，在溝通中，雙方可以放松身心的去交流，這樣更利于工作的展開，收益也會更大溝通過程中要學(xué)會善于傾聽，傾聽下屬的意見和建議，更加加深了解，以便在以后的人員調(diào)配中能做到人盡其才，人盡其職。
二. 監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門日常工作
1.監(jiān)督指導(dǎo)前臺服務(wù)質(zhì)量,配合前臺客房銷售控制工作,提高客房出租率和經(jīng)濟(jì)收入。
2.監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)客房部的日常工作,為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
3.定期檢查酒店內(nèi)部的設(shè)施設(shè)備及各種物品的消耗量,嚴(yán)格控制日常用品的損耗,減少浪費(fèi)。
4.巡視各樓層及公共區(qū)域,檢查員工的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)，確保優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和設(shè)備的完好.
5.指導(dǎo)各部門主管及領(lǐng)班的工作效率,糾正偏差,加強(qiáng)部門之間的工作關(guān)系。
6.經(jīng)常與各部門主管及領(lǐng)班進(jìn)行溝通,了解賓客對本賓館的各項(xiàng)意見，能夠讓顧客提高滿意度。
7.督導(dǎo)各級領(lǐng)班人員,對下屬人員的工作態(tài)度，及培訓(xùn)內(nèi)容。
8.與工程部門聯(lián)絡(luò)對客房的各項(xiàng)維修及保養(yǎng)提出意見,制定客房定期維修方案和能源節(jié)約方案.
9.監(jiān)督配合保安部檢查消防器具,做好防火、防盜等安全工作。
三.要在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷地充實(shí)自己
當(dāng)今的社會是學(xué)習(xí)型的社會，對于我們每個(gè)人也必須是以學(xué)習(xí)型為主體。要在工作中汲取經(jīng)驗(yàn)，不斷地自我提高。只有不斷地學(xué)習(xí)才不會固步自封，才會在工作中不斷地創(chuàng)新才會給自己和酒店帶來更豐厚的收獲。
我在今后工作中必當(dāng)牢記此承諾。不斷進(jìn)取，充實(shí)自己，為酒店的業(yè)績提升貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
承諾人：
承諾日期：
員工工作保證書 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
今天，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我上班的不良行為，深刻認(rèn)識改正錯誤的決心. 我非常羞愧，平時(shí)對這件事的'認(rèn)識不深，導(dǎo)致這件事的發(fā)生，在寫這份檢討的同時(shí)，我真正意識到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯誤，違犯了公司(廠)規(guī)定，再次，我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。做為公司一員工，應(yīng)該遵守公司規(guī)定，服從組織，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個(gè)壞頭，不利于公司的廠風(fēng)建設(shè) 領(lǐng)導(dǎo)是多么重視廠風(fēng)和紀(jì)律.而我卻給領(lǐng)導(dǎo)找煩惱，添麻煩，所以我今后要遵守公司規(guī)定，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我的要求，并保證不會(有類似)的事情發(fā)生.望領(lǐng)導(dǎo)給我改過自新的機(jī)會.通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種敗壞廠風(fēng)的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝領(lǐng)導(dǎo)對我這次深刻的教育。
望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯，我保證以后不再有類似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!
您的屬下
XXX 年月日
員工工作保證書 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及同志們；
本人主動對12月13日值班中造成的失職行為向大家做出書面檢查、并表達(dá)改正的意愿。
12月13日本該我值班、可因私事，忘記了這件事、使得我的錯誤讓同志們受批評、讓領(lǐng)導(dǎo)為難，這件事讓我這個(gè)無知的年輕人認(rèn)識到問題的所在，我不但違反了制度、還辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的殷切希望。我沒有能夠嚴(yán)格要求自己、還向嚴(yán)格的紀(jì)律制度挑釁，不帶沒有給領(lǐng)導(dǎo)和同志們們分擔(dān)工作中的壓力、還給在繁忙工作中得領(lǐng)導(dǎo)添亂，我狠內(nèi)疚對自己在工作中得失職感到無知、后悔至極，領(lǐng)導(dǎo)在大會上三令五聲強(qiáng)調(diào)值班的重要性、可是我自私、不負(fù)責(zé)任、有悖于自己的工作原則。
我認(rèn)識到自己錯誤的嚴(yán)重性請大家給一次改正錯誤的機(jī)會、在此，我向大家保證；
1、在以后的工作中嚴(yán)格要求自己，類似錯誤不會再犯。
2、我會處理好工作和生活的矛盾。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識、并正確的運(yùn)用到工作中。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)章制度，并一身作則、不會讓大家失望。
最后向大家深深的說一聲‘對不起！’我認(rèn)真的反省了自己的失職行為請大家看我的實(shí)際行動吧！��！
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