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工程部部門及崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-10-01 08:13:20 部門職責(zé) 我要投稿

工程部部門及崗位職責(zé)

  現(xiàn)如今,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的工程部部門及崗位職責(zé),歡迎大家分享。

工程部部門及崗位職責(zé)

工程部部門及崗位職責(zé)1

  一、為整個(gè)公司的營運(yùn)供應(yīng)能源:管理好為經(jīng)營場所日常經(jīng)營提供能源的設(shè)備,如供電,供冷熱,供水,供汽等,負(fù)責(zé)控制和運(yùn)行這些設(shè)備。

  二、對設(shè)施和設(shè)備進(jìn)行維修:負(fù)責(zé)設(shè)備和設(shè)施及家具,用具等維修和保養(yǎng)。

  三、對設(shè)備和設(shè)施進(jìn)行增建,更新和改造:為了發(fā)揮設(shè)備的綜合效益和避免設(shè)備老化,并不斷提高和完善企業(yè)的形象,使經(jīng)營場所永褒青春,提高競爭力,應(yīng)對設(shè)備設(shè)施和裝修進(jìn)行增建,更新和改造。

  四、職責(zé)范圍:

  1. 負(fù)責(zé)電力系統(tǒng)的運(yùn)行和管理。

  2. 負(fù)責(zé)配電室.配電柜及其附屬設(shè)施的保養(yǎng)及故障維修。

  3. 負(fù)責(zé)浴場及夜總會的所有電源的正常供應(yīng)。

  4. 負(fù)責(zé)場所空調(diào)系統(tǒng).通風(fēng)設(shè)備的運(yùn)行管理.維護(hù)和檢修。

  5. 負(fù)責(zé)浴場中央空調(diào)水系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng)和故障檢修。

  6. 負(fù)責(zé)電機(jī)及控制電器的維護(hù)保養(yǎng)和故障檢修。

  7. 負(fù)責(zé)場所水暖設(shè)備,廚房設(shè)備,人力推車和五金構(gòu)件的檢修工作。

  8. 負(fù)責(zé)場所裝修設(shè)施,家具,裝飾燈具及土建方面滲漏水的維修工作。

  9. 負(fù)責(zé)浴場動力系統(tǒng)的完善改造,設(shè)備更新和小項(xiàng)增改工程施工。

  10.積極協(xié)助二百商廈空調(diào)班,電工班,電梯班的重大故障檢修。

  電工崗位職責(zé):

  1. 嚴(yán)格遵守《員工手冊》和各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2. 努力學(xué)習(xí)技術(shù),熟練的掌握場所的線路走向及所轄設(shè)備的原理,技術(shù),性能和實(shí)際操作。

  3. 密切監(jiān)視配電柜的各種儀表顯示,正確抄錄各項(xiàng)數(shù)據(jù)并填好報(bào)表。

  4. 積極配合電路檢修工作,如斷電檢修,需具體檢修人員直接通知掛嚴(yán)禁合閘的指示牌,未經(jīng)檢修人員通知而隨意合閘造成的嚴(yán)重后果由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)。

  5. 發(fā)生事故時(shí),值班人員應(yīng)保持冷靜頭腦,按照操作規(guī)程及時(shí)排除故障,并報(bào)告部門經(jīng)理,事故未排除不進(jìn)行交接班,應(yīng)上下兩班協(xié)同工作,一般性設(shè)備故障應(yīng)交待清楚并做好記錄。

  6. 做好線路防火工作,嚴(yán)格檢查線路負(fù)荷,發(fā)現(xiàn)不正常狀態(tài)必須找出原因,加以糾正。

  7. 認(rèn)真保管電子設(shè)備維修專用儀器,儀表,保障達(dá)到儀器的各種工作指標(biāo)。

  8. 對電子設(shè)備維修中所需備件,包括備用零件,備用組件需妥善管理,定期測試,保證隨時(shí)應(yīng)急使用。

  9. 保證電子設(shè)備機(jī)房的工作環(huán)境達(dá)到設(shè)備的要求,做好防火,防潮,防靜電工作。

  修理崗位職責(zé):

  1. 嚴(yán)格遵守公司制定的《員工手冊》,熱愛本職工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,熟悉設(shè)備性能及系統(tǒng)情況,判斷故障快速準(zhǔn)確,處理迅速及時(shí)。

  2. 每班的.值勤人員負(fù)責(zé)常用耗材的清點(diǎn),發(fā)現(xiàn)不足要及時(shí)補(bǔ)充。

  3. 嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,正確使用手動和電動工具,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)調(diào)整修理。不能修復(fù)的必須報(bào)告部門經(jīng)理,對各類工具設(shè)備做到勤保養(yǎng)和妥善保管。

  4. 樹立強(qiáng)烈的意識,文明維修,工作時(shí)盡量不影響客人,在使用如沖擊電鉆等強(qiáng)噪音的工具,必須嚴(yán)格遵守時(shí)間規(guī)定,嚴(yán)格按計(jì)劃時(shí)間施工。自覺做好施工場地的收尾工作,以保證環(huán)境的優(yōu)美。

  5. 對來人來電報(bào)修及時(shí)登記,維修要迅速,及時(shí),維修完立即返回班組待命,并認(rèn)真填寫維修換件記錄單。

  6. 交班時(shí)發(fā)生應(yīng)急故障,上一班必須協(xié)同下一班排除故障后才能下班。

  7. 維修人員如違反制度,拖延時(shí)間,修理質(zhì)量低劣,影響營業(yè)和造成設(shè)備損壞的要追究當(dāng)事者責(zé)任。

  8. 嚴(yán)格執(zhí)行《設(shè)備維修程序》的規(guī)定和《維修服務(wù)規(guī)范》。

  空調(diào)崗位職責(zé)

  1. 定時(shí)對外界及空調(diào)區(qū)域的溫度,相對濕度進(jìn)行監(jiān)測,根據(jù)外界天氣變化及時(shí)進(jìn)行空調(diào)工況調(diào)節(jié),并做好記錄。

  2. 每班值班人員必須做好所有運(yùn)行記錄,并簽名,除清楚記錄運(yùn)行參數(shù)外,還必須記錄清楚設(shè)備的開停時(shí)間,停機(jī)修理原因和年恢復(fù)正常狀態(tài)的時(shí)間。

  3. 必須記錄清楚設(shè)備的開停時(shí)間,停機(jī)修理原因和恢復(fù)正常狀態(tài)的時(shí)間,值班人員必須堅(jiān)守崗位,服從指揮,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,對值班長安排的工作負(fù)責(zé)。

  4. 嚴(yán)格執(zhí)行安全操作及保養(yǎng)規(guī)程,保證維修質(zhì)量,按時(shí)完成任務(wù)。

  5. 嚴(yán)格遵守《員工守則》及各項(xiàng)規(guī)章制度,維修要迅速及時(shí),維修完畢要迅速返回班組待命。

  6. 負(fù)責(zé)搞好空調(diào)機(jī)房及所屬機(jī)組的清潔衛(wèi)生工作。

  7. 認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu),性能及系統(tǒng)情況,做到判斷故障準(zhǔn)確,維修快捷。

  8. 有事離開崗位必須報(bào)告當(dāng)班負(fù)責(zé)人,征得同意才能離開。

  五.工程維修服務(wù)規(guī)范

  1. 接聽報(bào)修電話或報(bào)修單時(shí)應(yīng)禮貌用語,并仔細(xì)聽取和記錄維修地點(diǎn)及內(nèi)容等情況。

  2. 維修人員應(yīng)在最短時(shí)間內(nèi)趕到現(xiàn)場,由服務(wù)員陪同,在征得客人同意或不打擾客人的情況下迅速搶修,維修完成后維修人員和服務(wù)員共同檢查驗(yàn)收簽字,并向客人致歉,盡量在沒有客人的時(shí)間進(jìn)行維修。

  3. 如遇上設(shè)備損壞較嚴(yán)重,應(yīng)向客人解釋,并告知服務(wù)員,由服務(wù)員征得客人同意后為客人換一新房。

  4. 如掛出請勿打擾的警告牌,而在當(dāng)班時(shí)間內(nèi)無法維修時(shí)應(yīng)在交接班記錄本上注明,并叮囑服務(wù)員當(dāng)客人同意維修后及時(shí)通知再次維修。

  5.如需停電停水維修或一時(shí)無法修復(fù)應(yīng)通知服務(wù)員暫停此房。

  6. 餐飲部需要維修時(shí),原則上避開營業(yè)高峰,在無人用餐的情況下進(jìn)行維修,特殊情況應(yīng)征得客人同意后迅速搶修,修復(fù)后立即通知服務(wù)人員做好清理善后工作,并向客人致歉。

  7. 認(rèn)真執(zhí)行場所制定的其它相關(guān)規(guī)范

工程部部門及崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)與管理,并能夠持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)鏈。

  2、負(fù)責(zé)成本采購環(huán)節(jié)的.招投標(biāo)、比價(jià)、議價(jià)和談判工作;

  3、負(fù)責(zé)成本立項(xiàng)、合同、驗(yàn)收結(jié)算評審;

  4、負(fù)責(zé)與技術(shù)、工程部門就有關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)、質(zhì)量、供應(yīng)商服務(wù)要求的溝通與協(xié)調(diào);

  5、負(fù)責(zé)采購過程中涉及的與供應(yīng)商、公司內(nèi)部門間的溝通協(xié)調(diào)等工作;

  6、負(fù)責(zé)成本支出類科目分析,探索節(jié)省成本途徑;

  任職資格:

  1、采購成本類5年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉供應(yīng)商管理、招采流程;

  2、具有擬寫招投標(biāo)書、采購合同相關(guān)知識及能力,并具備相應(yīng)的法律法規(guī)基礎(chǔ);

  3、具有較強(qiáng)的人際關(guān)系處理能力和商務(wù)談判能力;

  4、為人誠信敬業(yè),原則性強(qiáng)。遵守職業(yè)道德,嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密。

工程部部門及崗位職責(zé)3

  一、部門職責(zé)

  工程部是公司項(xiàng)目管理的主要對口管理部門之一,是負(fù)責(zé)公司施工技術(shù)、施工質(zhì)量、施工安全管理的責(zé)任部門,在目前體系(質(zhì)量管理體系ISO9000、環(huán)境體系ISO14000、安全體系ISO18000、成本體系)部門未建立之前,同時(shí)負(fù)責(zé)公司體系建立和管理工作,即體系管理屬于工程部部門職責(zé)范圍內(nèi),同時(shí)根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化工作與管理體系的密切程度,工程部負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)化工作;在公司資質(zhì)取證工作中,工程部負(fù)責(zé)管理體系取證,其他部門配合,負(fù)責(zé)安全資質(zhì)取證;總承包資質(zhì)取證,工程部是主要部門之一,配合經(jīng)營部取證。

  二、崗位職責(zé)

  1、工程部主任崗位職責(zé):

  1.1負(fù)責(zé)組織整個(gè)工程部的工作,向公司生產(chǎn)副總經(jīng)理匯報(bào)工作;

  1.2負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期準(zhǔn)備中施工方面的組織協(xié)調(diào)工作;

  1.3負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工(副)經(jīng)理、質(zhì)量安全技術(shù)主管人選的推薦工作

  1.4負(fù)責(zé)組織審查并審核項(xiàng)目施工組織總設(shè)計(jì);

  1.5負(fù)責(zé)組織編制公司施工計(jì)劃;

  1.6負(fù)責(zé)組織施工技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的編制;

  1.7組織編制、修訂公司質(zhì)量安全等管理手冊及體系文件;

  1.8負(fù)責(zé)組織及管理公司質(zhì)量檢驗(yàn)工作;

  1.9負(fù)責(zé)組織及管理公司施工安全工作;

  2、主任工程師兼技術(shù)主管崗位職責(zé):

  2.1負(fù)責(zé)編制公司工程部年度、季度計(jì)劃。

  2.2負(fù)責(zé)工程部技術(shù)(施工、調(diào)試)管理工作。

  2.3負(fù)責(zé)編制公司施工技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);

  2.4負(fù)責(zé)編制公司施工計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤監(jiān)督;

  2.5負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)審查;

  2.6負(fù)責(zé)編制、修訂有關(guān)質(zhì)量安全體系程序文件;

  2.7負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期施工技術(shù)準(zhǔn)備工作;

  2.8其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  3、質(zhì)量檢驗(yàn)主管崗位職責(zé):

  3.1負(fù)責(zé)編制公司質(zhì)量檢驗(yàn)管理制度;

  3.2根據(jù)管理制度對項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督,在部門會上匯報(bào)質(zhì)量情況,提出下一步質(zhì)量工作意見;

  3.3負(fù)責(zé)編制公司施工質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,負(fù)責(zé)編制質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò),提出公司質(zhì)量目標(biāo);

  3.4負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目質(zhì)量檢驗(yàn)大綱,并根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行檢查;

  3.5負(fù)責(zé)建立與質(zhì)量協(xié)會、業(yè)主、監(jiān)理公司、質(zhì)監(jiān)站良好的工作關(guān)系,對質(zhì)量方面的`工作進(jìn)行協(xié)調(diào);

  3.6負(fù)責(zé)公司評優(yōu)、創(chuàng)優(yōu)奪杯工作;

  3.7負(fù)責(zé)公司質(zhì)量獎懲,提出獎懲意見,經(jīng)工程部主任審核、公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施;

  3.8負(fù)責(zé)組織公司階段性質(zhì)量安全檢查。

  3.9負(fù)責(zé)起草職責(zé)范圍內(nèi)的文件資料。

  3.10其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  4、安全主管崗位職責(zé):

  4.1負(fù)責(zé)編制公司安全管理制度;

  4.2根據(jù)管理制度對項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督,在部門會上匯報(bào)安全情況,提出下一步安全工作意見;

  4.3負(fù)責(zé)編制公司安全管理網(wǎng)絡(luò);

  4.4負(fù)責(zé)編制公司安全管理年度計(jì)劃,并組織落實(shí)實(shí)施;

  4.5負(fù)責(zé)建立與業(yè)主、監(jiān)理公司良好的工作關(guān)系,對安全方面的工作進(jìn)行協(xié)調(diào);

  4.6負(fù)責(zé)公司安全評優(yōu)工作;

  4.7負(fù)責(zé)安全獎懲,提出獎懲意見,經(jīng)部門經(jīng)理審核、公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施;

  4.8負(fù)責(zé)組織階段性安全檢查。

  4.9負(fù)責(zé)起草職責(zé)范圍內(nèi)的文件資料。

  4.10其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  5、體系主管崗位職責(zé):

  5.1在總經(jīng)理和管理者代表的領(lǐng)導(dǎo)和組織下,具體編制、修訂公司質(zhì)量管理、安全管理、環(huán)境管理、成本管理手冊和管理體系程序文件并進(jìn)行監(jiān)督實(shí)施,具體負(fù)責(zé)管理體系取證;

  5.2負(fù)責(zé)質(zhì)量管理、安全管理、環(huán)境管理、成本管理手冊、程序文件的管理;

  5.3按管理手冊和程序文件進(jìn)行管理、維護(hù)、修訂、升級;

  5.4負(fù)責(zé)具體組織公司標(biāo)準(zhǔn)化工作、計(jì)量管理工作以及統(tǒng)計(jì)技術(shù)的應(yīng)用;

  5.5其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  6、(機(jī)務(wù)、電氣、儀控、土建)專業(yè)工程師崗位職責(zé):

  6.1負(fù)責(zé)公司本專業(yè)施工技術(shù)管理工作;

  6.6負(fù)責(zé)編制公司本專業(yè)施工、調(diào)試技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);

  6.3負(fù)責(zé)編制公司本專業(yè)施工計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤監(jiān)督;

  6.4負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)中本專業(yè)的審查;

  6.5在主管安排下,負(fù)責(zé)編制、修訂有關(guān)質(zhì)量安全體系程序文件;

  6.6負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期本專業(yè)施工技術(shù)準(zhǔn)備工作;

  6.7協(xié)助技術(shù)主管開展管理工作。

  7、標(biāo)準(zhǔn)化工程師管理職責(zé)

  7.1負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)化管理工作;

  7.2

  8、調(diào)試主管

  8.1負(fù)責(zé)公司調(diào)試技術(shù)管理工作;

  8.2負(fù)責(zé)組織編制公司調(diào)試技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);

  8.3負(fù)責(zé)編制公司調(diào)試計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤監(jiān)督;

  8.4參與項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)審查,負(fù)責(zé)調(diào)試方案審查;

  8.7負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期調(diào)試技術(shù)準(zhǔn)備工作;

  8.8其他工程部主任安排的工作任務(wù)。

  9、調(diào)試專業(yè)工程師

  9.1負(fù)責(zé)公司本專業(yè)調(diào)試技術(shù)管理工作;

  9.6負(fù)責(zé)編制公司本專業(yè)調(diào)試技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);

  9.3負(fù)責(zé)編制公司本專業(yè)調(diào)試計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤監(jiān)督;

  9.4負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)中本專業(yè)的審查;

  9.5在主管安排下,負(fù)責(zé)編制、修訂有關(guān)質(zhì)量安全體系程序文件;

  9.6負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期本專業(yè)調(diào)試技術(shù)準(zhǔn)備工作;

  9.7協(xié)助調(diào)試主管開展管理工作。

  10、資料員(兼)工作職責(zé):

  10.1負(fù)責(zé)工程部部門文件歸檔、編目、登記、分發(fā)工作;

  10.2參與竣工資料審查;

工程部部門及崗位職責(zé)4

  前期介入工程主管(職能部門)西藏新城悅物業(yè)服務(wù)股份有限公司

  崗位職責(zé):

  1、前期介入,從物業(yè)管理的角度對項(xiàng)目的各種設(shè)施、設(shè)備、材料的設(shè)計(jì)、選型、選材、安裝等方面提供專業(yè)建議。審視新建項(xiàng)目規(guī)劃、功能、建筑的合理性,為物業(yè)的增值及有利于物業(yè)管理創(chuàng)造條件,提出合理化建議;

  2、執(zhí)行前期介入程序、指引文件,保持物業(yè)與地產(chǎn)相關(guān)部門的有效溝通,確保前期介入工作順利開展;

  3、根據(jù)《前期介入工作內(nèi)容》、《前期介入工作計(jì)劃》等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)、參與各項(xiàng)目前期介入工作并負(fù)責(zé)現(xiàn)場工作的'跟蹤,并審核相關(guān)建議上報(bào)公司批準(zhǔn);

  4、負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的接管驗(yàn)收、工程各系統(tǒng)設(shè)備安全運(yùn)行管理工作;

  5、從職能部門角度管控各項(xiàng)目工程條線工作;

  6、其他臨時(shí)突發(fā)性工作。

  任職資格:

  1、學(xué)歷及專業(yè):大專及以上學(xué)歷,暖通空調(diào)、給排水、電氣、機(jī)電等相關(guān)專業(yè);

  2、年齡及性格:30—45歲,性格開朗;

  3、工作經(jīng)驗(yàn):有工裝精裝項(xiàng)目或大型商業(yè)類項(xiàng)目工程前期介入經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,3年以上大型物業(yè)工程管理或前介經(jīng)驗(yàn);

  4、能力:能熟悉施工圖紙,熟練使用辦公軟件,具有良好的溝通能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神;

  5、其他:具有電工、工程師、消防、電梯、智能化等相關(guān)證書者優(yōu)先;

工程部部門及崗位職責(zé)5

  職責(zé)描述:

  1. 全面負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)設(shè)備運(yùn)行和工程維修的日常管理工作。

  2. 負(fù)責(zé)組織制定本專業(yè)年度、月度工作計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行。

  3. 負(fù)責(zé)本專業(yè)月度工作完成情況及各類管理指標(biāo)和能耗指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。

  4. 負(fù)責(zé)組織編制本專業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算并做好預(yù)算執(zhí)行控制。

  5. 組織制定本專業(yè)設(shè)備設(shè)施巡檢和維保計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。

  6. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目電梯、防雷、消防、測量裝置、工程工具等檢測工作。

  7. 根據(jù)項(xiàng)目具體情況制定科學(xué)、合理的設(shè)備運(yùn)行方案,提出設(shè)備設(shè)施技術(shù)改造的.合理化建議,做好能耗控制。

  8. 組織制定本專業(yè)各崗位安全操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行。

  9. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施臺賬的建立及日常管理。

  10. 負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)備檔案的組織建立及日常管理。

  11. 協(xié)助部門做好工程圖紙、設(shè)備資料等技術(shù)檔案的管理工作.

  12. 負(fù)責(zé)業(yè)主裝修方案及公司授權(quán)范圍內(nèi)公共區(qū)域施工方案的審批。

  13. 負(fù)責(zé)本專業(yè)外包服務(wù)供方的日常管理工作,監(jiān)督合同執(zhí)行情況。

  14. 參與制定本項(xiàng)目接管驗(yàn)收、房屋交付、集中裝修及入住方案,并組織本專業(yè)落實(shí)相關(guān)工作。

  15. 負(fù)責(zé)本項(xiàng)目工程接管驗(yàn)收工作。

  16. 負(fù)責(zé)本項(xiàng)目工程資料的接收工作,并建立檔案。

  17. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期工程接管遺留問題的跟蹤處理工作。

  18. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程質(zhì)保期結(jié)束時(shí)的工程驗(yàn)收工作。負(fù)責(zé)本專業(yè)固定資產(chǎn)、低值易耗品及日常物料的管理工作。檢查督導(dǎo)本專業(yè)人員服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格按照承諾業(yè)主的標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。

  19. 建立健全本專業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程,制訂各崗位工作要求及考核標(biāo)準(zhǔn)。配合人事行政部做好本專業(yè)人員的招聘工作。

  20. 負(fù)責(zé)本專業(yè)全體員工的月度工作考核。

  21. 組織實(shí)施本專業(yè)的各項(xiàng)培訓(xùn),不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  22. 負(fù)責(zé)與本專業(yè)相關(guān)的各項(xiàng)外聯(lián)工作。

  23. 負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)備設(shè)施標(biāo)識的管理工作。

  24. 負(fù)責(zé)按照置地標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)落地的工作.

  25. 完成上級安排的其他工作。

  任職要求:

  持有物業(yè)從業(yè)人員部門經(jīng)理上崗證,專業(yè)技術(shù)強(qiáng),有工程前介經(jīng)驗(yàn),熟練使用辦公軟件。

工程部部門及崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)成都公司項(xiàng)目管理部部門管理工作,包括工程、運(yùn)營、開發(fā)條線;

  2、協(xié)助各項(xiàng)目辦公室做好項(xiàng)目現(xiàn)場工程管理、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目現(xiàn)場對內(nèi)對外關(guān)系協(xié)調(diào)維護(hù);

  3、建立完善工程管理規(guī)范及相關(guān)制度等,對工程計(jì)劃、質(zhì)量、安全的監(jiān)督、指導(dǎo)、糾正與監(jiān)管;

  4、負(fù)責(zé)組織并參加工程項(xiàng)目圖紙會審和設(shè)計(jì)交底工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督、復(fù)審工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)及主要施工方案;

  5、統(tǒng)籌工程質(zhì)量監(jiān)督、安全監(jiān)察、工程巡檢等工作。

工程部部門及崗位職責(zé)7

  一、引言

  工程部是公司中一個(gè)重要的部門,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理以及維護(hù)等全過程的實(shí)施。工程部的工作涉及面廣,技術(shù)性強(qiáng),對公司的運(yùn)營和發(fā)展起到關(guān)鍵性的作用。以下是對工程部部門的職責(zé)與職能進(jìn)行詳細(xì)的描述。

  二、工程部部門簡介

  工程部主要承擔(dān)公司的各項(xiàng)工程建設(shè)任務(wù),由資深工程師和技術(shù)人員組成,包括但不限于土建、機(jī)械、電氣、給排水等專業(yè)的技術(shù)人員。其核心工作是對工程項(xiàng)目進(jìn)行全程管控,從項(xiàng)目策劃、設(shè)計(jì)、施工到最后的維護(hù)和更新,保證項(xiàng)目順利推進(jìn)和高效實(shí)施。

  三、工程部部門職責(zé)

  1、項(xiàng)目規(guī)劃與設(shè)計(jì)

  工程部需根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及市場需求,進(jìn)行項(xiàng)目的初步規(guī)劃和設(shè)計(jì)。包括但不限于項(xiàng)目選址、方案設(shè)計(jì)、預(yù)算編制等,確保項(xiàng)目從源頭上符合公司的發(fā)展需求和市場需求。

  2、施工管理與監(jiān)督

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工管理,包括制定施工計(jì)劃、監(jiān)督施工進(jìn)度、協(xié)調(diào)各方資源等,確保施工過程安全、高效、規(guī)范。同時(shí)對施工現(xiàn)場進(jìn)行巡視檢查,確保施工質(zhì)量符合要求。

  3、技術(shù)支持與培訓(xùn)

  提供技術(shù)方面的支持與培訓(xùn)。對于公司在工程項(xiàng)目中遇到的技術(shù)問題,提供專業(yè)的解決方案。同時(shí)對內(nèi)部員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和項(xiàng)目執(zhí)行能力。

  4、質(zhì)量管理與維護(hù)

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量管理工作,包括制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)行質(zhì)量檢查、處理質(zhì)量問題等。同時(shí)對已完成的工程項(xiàng)目進(jìn)行定期的'維護(hù)和更新,確保項(xiàng)目的正常運(yùn)行和延長使用壽命。

  5、部門協(xié)調(diào)與溝通

  負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,確保工程項(xiàng)目順利推進(jìn)。與銷售部門協(xié)同開展客戶需求調(diào)研,與采購部門協(xié)同進(jìn)行材料設(shè)備的選型和采購等。

  四、崗位職責(zé)

  1、工程部經(jīng)理

  負(fù)責(zé)工程部的全面工作,包括項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工管理、質(zhì)量管理和部門協(xié)調(diào)等。制定工作計(jì)劃和目標(biāo),組織團(tuán)隊(duì)成員完成工作任務(wù)。對項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本等進(jìn)行全面的把控。

  2、項(xiàng)目工程師

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目的具體實(shí)施工作,包括項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃編制、施工組織設(shè)計(jì)、施工現(xiàn)場管理等。協(xié)調(diào)施工各方資源,解決施工過程中的技術(shù)問題,確保項(xiàng)目按照計(jì)劃順利進(jìn)行。

  3、技術(shù)員

  負(fù)責(zé)提供技術(shù)支持和培訓(xùn)工作。對項(xiàng)目的技術(shù)問題進(jìn)行研究和解決,提供專業(yè)的技術(shù)方案。同時(shí)對內(nèi)部員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平。

  4、質(zhì)量管理員

  負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量管理工作,制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢查流程,對施工現(xiàn)場和已完成的項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量檢查和處理質(zhì)量問題。確保項(xiàng)目的質(zhì)量符合要求。

  五、總結(jié)

  工程部是公司中至關(guān)重要的部門,其工作職責(zé)涉及面廣、技術(shù)性強(qiáng)。從項(xiàng)目規(guī)劃到質(zhì)量維護(hù),工程部的每一項(xiàng)工作都對公司的運(yùn)營和發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。因此,需要建立一支高效、專業(yè)、協(xié)作的團(tuán)隊(duì),確保工程項(xiàng)目的順利推進(jìn)和高效實(shí)施。

工程部部門及崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)公司工程部門管理體系及流程制度建立健全;

  2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明施工的'管理與技術(shù)支持;

  3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目招投標(biāo)項(xiàng)目的技術(shù)方案評審;

  4、負(fù)責(zé)公司工程專業(yè)人員的專業(yè)定級評估及人才培養(yǎng)統(tǒng)籌。

工程部部門及崗位職責(zé)9

  工程部電氣主管

  1.對工程部經(jīng)理負(fù)責(zé),并完成部門經(jīng)理交辦的各項(xiàng)任務(wù);

  2.熟悉和遵守國家有關(guān)電氣設(shè)備管理、運(yùn)行等方面的法規(guī)、規(guī)范及安全規(guī)程;

  3.負(fù)責(zé)協(xié)助總公司工程部對本項(xiàng)目新增項(xiàng)目的接管及驗(yàn)收工作;

  4.負(fù)責(zé)小區(qū)已接管項(xiàng)目所有強(qiáng)、弱電設(shè)備、系統(tǒng)的正常運(yùn)行、管理、維戶、維修、保養(yǎng),全面掌握小區(qū)強(qiáng)弱電系統(tǒng)及其設(shè)備的性能和使用方法;

  5.負(fù)責(zé)向工程部經(jīng)理提交管轄范圍內(nèi)設(shè)備、設(shè)施的更新、改造建議和大、中修計(jì)劃,協(xié)同工程部經(jīng)理共同向總公司提交方案并組織、監(jiān)督實(shí)施項(xiàng)目的整改全過程。向經(jīng)理提交設(shè)備的.改造、更新前后運(yùn)行效果的各方面對比和改造、更新經(jīng)驗(yàn)總結(jié);

  6.負(fù)責(zé)每月定期向工程部經(jīng)理匯報(bào)當(dāng)月完成和進(jìn)行的主要工作,每年1月5日和7月5日前向工程部經(jīng)理提交工作總結(jié);

  7.負(fù)責(zé)每周一次對小區(qū)內(nèi)所管轄的包括高壓變電所、低壓配電室、衛(wèi)星機(jī)房、中控室中的設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行檢查;

  8.負(fù)責(zé)完成日常使用的專業(yè)技術(shù)資料的搜集、管理工作;

  9.負(fù)責(zé)所有涉及本專業(yè)的技術(shù)服務(wù)工作并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

  10.負(fù)責(zé)每月15日前提交所有電氣專業(yè)的維修工具、設(shè)備、材料采購計(jì)劃和配合填寫相關(guān)表格;

  11.負(fù)責(zé)編制所轄區(qū)內(nèi)每臺電氣設(shè)備臺帳,繪制小區(qū)電氣系統(tǒng)圖;

  12.負(fù)責(zé)制定電氣設(shè)備、設(shè)施管理的各種規(guī)章制度,出具設(shè)備、設(shè)施巡檢表;

  13.負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)施工用電的現(xiàn)場安全管理、計(jì)量和收費(fèi)工作;

  14.負(fù)責(zé)維修電氣的日常管理、考核,安全教育和物業(yè)知識的培訓(xùn)及技術(shù)管理管理和指導(dǎo);

  15.積極推廣新技術(shù),努力降低能耗,節(jié)約管理成本;

  16.每月底負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)備、辦公及非住戶用房用電計(jì)量的抄錄、匯總并上報(bào)收費(fèi)組和供電局收費(fèi)站。負(fù)責(zé)向供電局按照上報(bào)電量交納電費(fèi)和按照財(cái)務(wù)科目進(jìn)行電量和費(fèi)用分?jǐn)?

  17.積極配合部門內(nèi)其他專業(yè)、其他部門的工作。

工程部部門及崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)制定部門年度/季度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)的分解,并承擔(dān)相應(yīng)的工作責(zé)任;

  2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)部門經(jīng)營目標(biāo)和工作任務(wù)的達(dá)成情況,并提供分析意見及改進(jìn)建議;

  3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的防水市場調(diào)研、分析研究,為公司的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃提供決策依據(jù);

  4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的防水市場拓展管理、客戶服務(wù)和客情關(guān)系管理工作;

  5、負(fù)責(zé)部門的預(yù)算計(jì)劃和成本控制管理,對所轄人員的監(jiān)督、檢查和評估考核,提升和優(yōu)化部門團(tuán)隊(duì)建設(shè);

  6、負(fù)責(zé)與各業(yè)務(wù)部門的`溝通銜接管理工作。

  任職要求:

  1、市場營銷、道路與橋梁、土建工程等專業(yè)優(yōu)先考慮大學(xué)專科以上學(xué)歷;

  2、8年以上建筑主材工程銷售經(jīng)驗(yàn),相關(guān)行業(yè)3—5年管理經(jīng)歷;

  3、對工程銷售有深刻理解,熟練掌握工程公關(guān)、商業(yè)談判與合作、市場開拓和市場策略制定等工作;

  4、優(yōu)秀的溝通及協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,高度的敬業(yè)精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效的市場拓展工作。

  5、所管轄團(tuán)隊(duì)部門業(yè)績每年3000萬以上。

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