關(guān)于調(diào)研報(bào)告20篇
在當(dāng)下社會,報(bào)告有著舉足輕重的地位,報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。我們應(yīng)當(dāng)如何寫報(bào)告呢?下面是小編幫大家整理的關(guān)于調(diào)研報(bào)告,僅供參考,大家一起來看看吧。
調(diào)研報(bào)告1
本次調(diào)查共發(fā)出50份問卷,收回48份,作廢兩份。說明大家都認(rèn)真的去關(guān)注過這一問題。下面針對本次的調(diào)查做詳盡分析:
一、對周邊蛋糕店消費(fèi)市場的調(diào)查分析
對于學(xué)院蛋糕店來說,就近的競爭者有沙塘跟師專,然而在我們問卷中的問題2,大多數(shù)同學(xué)選擇的是沙塘。是什么原因?qū)е逻@種情況的出現(xiàn)呢?經(jīng)過我們小組的分析得出結(jié)論:因?yàn)榈案獾暌操u水果等其他雜貨小吃,多數(shù)同學(xué)是不知道學(xué)院蛋糕店還專門做生日蛋糕。這說明蛋糕店本身的宣傳力度不夠,如果學(xué)院的蛋糕店能夠?qū)iT把蛋糕尺寸、圖文樣式放出來,利用學(xué)院廣播、海報(bào)等方式進(jìn)行宣傳,這樣的話想必學(xué)院的蛋糕店以后的發(fā)展空間將是很大的。
二、需求量分析
從數(shù)據(jù)方面看,多數(shù)同學(xué)去蛋糕店的原因是節(jié)日慶;蛟绮托枰,而同學(xué)們對蛋糕口味和品種的要求也很廣泛。例如:巧克力蛋糕最受同學(xué)們的親睞,其次是水果蛋糕,然而也有同學(xué)們自己推薦的栗子蛋糕。當(dāng)然,更多的是對該口味價(jià)格的要求, 價(jià)格適中才合適學(xué)生的消費(fèi)。
三、競爭狀況分析
蛋糕店總體市場分析:蛋糕市場作為整個(gè)市場環(huán)境中的一條分支,有著極其重要的作用。隨著人們生活水平的提高,越來越多的'人更注重生活品質(zhì)的提升,面包糕點(diǎn)類食品已成為人們?nèi)粘I钪斜夭豢缮俚氖称。蛋糕市場一般可分為三類,一類是針對中高檔消費(fèi)層次的;一類是針對大眾化消費(fèi)的;還有一類則是純粹的“夫妻店”,小作坊式的。
隨著蛋糕企業(yè)的日益增多,市場競爭環(huán)境的日益激烈,如何提高企業(yè)競爭力成為問題的關(guān)鍵。市場之爭,提高產(chǎn)品數(shù)量其實(shí)就是提高市場占有率,盡管蛋糕
企業(yè)已經(jīng)很多了,但任然有企業(yè)在前赴后繼的發(fā)展中;價(jià)格之爭,通過各家蛋糕面點(diǎn)企業(yè)的不斷打壓價(jià)格,使得價(jià)格一低再低,無利潤可言。這就導(dǎo)致了蛋糕市場的惡性循環(huán)競爭。
上面提到過,與學(xué)院蛋糕店競爭的有沙塘跟師專,下面對競爭對手進(jìn)行分析: 沙塘:店面裝潢華麗、樣式多、價(jià)格相對比較低,屬于大眾消費(fèi)食品店。 師專:屬大眾消費(fèi)品,通常以白色為主,價(jià)格合適。
相對于師專、沙塘來說,學(xué)院蛋糕店樣式少、流于俗套。校園宣傳力度不夠。從問卷也可以看出來,同學(xué)們對于蛋糕店舉辦活動、積分卡、送小禮品都是很感興趣了。如果學(xué)院蛋糕店能夠在這些方面下手的話,在加強(qiáng)宣傳的同時(shí)也可以提高自身的經(jīng)營利潤。
四、影響蛋糕店消費(fèi)的宏觀環(huán)境分析
學(xué)院蛋糕店經(jīng)營的主要對象以學(xué)校師生為主:
“快樂搜索者”(學(xué)生)喜歡一切新鮮、刺激、時(shí)髦和有趣的事物。
“新文化一族”(教職工)接受過良好教育,注重生活品味,樂于接受新思想和新知識。
五、SWOT分析
優(yōu)勢:
1、有DIY(親自動手)制作,吸引新顧客:
2、通過會員積分卡,鞏固新老顧客;
3、在校園里有自己的店鋪,能夠利用就近原則,方便顧客;
4、可以送貨上門。
5、本店提供各種西式甜點(diǎn)、飲品(奶茶、咖啡、茶),顧客可以到本店中享受放松心情。
劣勢
1、校園的蛋糕店知名度不高,宣傳不到位;
2、校園蛋糕店的糕點(diǎn)與專業(yè)的蛋糕店的有點(diǎn)差距;
3、校園蛋糕店的鋪面不夠?qū)挸ā?/p>
機(jī)會
1、在本校內(nèi),只有獨(dú)自一家蛋糕店;
2、在本店消費(fèi),可以付現(xiàn)金,也可以刷飯卡,送貨上門是貨到付款; 威脅
1、沙塘、市中心或其他地方專業(yè)蛋糕店的品種多,口感好;
2、學(xué)校的東西校區(qū)的超市也有面包、糕點(diǎn)等賣。
六、總結(jié)
市場潛力
目前進(jìn)行蛋糕DIY的店還非常的少,作為新興的行業(yè),還有比較大的需求空間。
風(fēng)險(xiǎn)提示
要時(shí)時(shí)創(chuàng)新,如果個(gè)普通的蛋糕店區(qū)別不大,那么就不具有吸引力了。
調(diào)研報(bào)告2
市新華書店圍繞《關(guān)于在全市開展“解放思想再跨越、轉(zhuǎn)變作風(fēng)再落實(shí)”學(xué)習(xí)實(shí)踐主題活動的意見》文件精神,根據(jù)我市文化建設(shè)的戰(zhàn)略定位、目標(biāo)任務(wù)和戰(zhàn)略舉措,積極探索、拓展農(nóng)村出版物發(fā)行渠道,科學(xué)發(fā)展農(nóng)村“小連鎖”。省書店集團(tuán)和局領(lǐng)導(dǎo)高度重視開拓農(nóng)村“小連鎖”市場,市新華書店對農(nóng)村圖書發(fā)行市場開展了廣泛、深入的調(diào)研,先后走訪省新華書店連鎖總部、嘉興新華書店、慈溪新華書店,實(shí)地進(jìn)行考察,掌握了農(nóng)村“小連鎖”的基本情況,了解了經(jīng)營中存在的主要問題。經(jīng)認(rèn)真梳理、思考,并參考有關(guān)資料和走訪對象的重要經(jīng)驗(yàn),針對農(nóng)村“小連鎖”的現(xiàn)狀、目標(biāo)、指導(dǎo)思想、存在困難、主要措施等問題深入調(diào)查研究,在科學(xué)分析論證的基礎(chǔ)上,逐步解決了當(dāng)前發(fā)展農(nóng)村“小連鎖”所存在的問題,認(rèn)為農(nóng)村圖書市場是值得開拓應(yīng)該為之服務(wù)的廣闊天地。通過努力,可取得社會效益和經(jīng)濟(jì)效益雙贏的成效。
一、農(nóng)村“小連鎖”的特點(diǎn)
1、三個(gè)統(tǒng)一
2、以“小終端”打造“大后臺”
農(nóng)村小連鎖必須適應(yīng)便利化、個(gè)性化、品牌化的現(xiàn)代消費(fèi)趨勢,以“小終端”打造“大后臺”,暢通農(nóng)村出版物發(fā)行渠道,繁榮農(nóng)村出版物市場。使讀者不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)就能看到想看的、買到想買的圖書,在新華書店農(nóng)村小連鎖模式創(chuàng)新、發(fā)展和探索中,小連鎖鑄造大幸福、小規(guī)模彰顯大效益的華麗篇章正逐一書寫。
3、低成本,無風(fēng)險(xiǎn)
一方面,連鎖的實(shí)施,解決了新華書店的庫存風(fēng)險(xiǎn);統(tǒng)一計(jì)算機(jī)平臺的應(yīng)用,使小連鎖能可控、可調(diào)、可管;再加上小連鎖順加的折扣,新華書店發(fā)展小連鎖不僅能無風(fēng)險(xiǎn),還能取得一定的經(jīng)濟(jì)利益。
另一方面,小連鎖經(jīng)營戶一方,由于圖書庫存全部由新華書店承擔(dān),避免了經(jīng)營中的最大風(fēng)險(xiǎn)——庫存風(fēng)險(xiǎn),開展“小連鎖”經(jīng)營對于他們來說基本上是穩(wěn)賺不虧的。而小連鎖往往又都是同時(shí)經(jīng)營文具或百貨,綜合效益就更高了。
二、取得的成績和目標(biāo)
市新華書店參照這些特點(diǎn),制定出了《加盟連鎖經(jīng)營協(xié)議》、《加盟連鎖店操作規(guī)定和注意事項(xiàng)》、《圖書小連鎖實(shí)施細(xì)則》、《農(nóng)村圖書小連鎖考評》,20xx年1月,市新華書店第一家農(nóng)村“小連鎖”——泗門德峰書店順利開張。農(nóng)村“小連鎖”工程建設(shè)已得到各級黨委、政府的高度重視,市新華書店也將此項(xiàng)工作列為重點(diǎn)工作來抓。今年,我們力爭發(fā)展2家農(nóng)村“小連鎖”門店。
三、農(nóng)村“小連鎖”的意義
通過調(diào)研認(rèn)為,農(nóng)村小連鎖與城市里的書店有很大的不同。規(guī)模不大的`書店里,擺放著從最實(shí)用的教輔圖書到最流行的青春文學(xué)等各類書籍,數(shù)量不多卻很豐富。生活類、科技類圖書更為書店添色不少。與此同時(shí),大多數(shù)的農(nóng)村小連鎖還兼營書包文具、日用雜貨等,全面滿足農(nóng)村物質(zhì)與精神的多重需求。嘉興首創(chuàng)的農(nóng)村小連鎖模式,以低成本、無風(fēng)險(xiǎn)、可持續(xù)等眾多優(yōu)點(diǎn)得到很好的發(fā)展。
1、在解決農(nóng)民買書難、看書難問題上產(chǎn)生了實(shí)效。
2、形成了新華書店、經(jīng)營戶、農(nóng)民群眾多贏的格局,在經(jīng)濟(jì)效益得到實(shí)現(xiàn)的同時(shí),社會效益也逐漸凸顯。
3、農(nóng)村小連鎖的發(fā)展,既為凈化文化市場起到了積極的作用,同時(shí)也極大地繁榮了農(nóng)村和基層圖書文化市場。市新華書店認(rèn)真學(xué)習(xí)嘉興的農(nóng)村小連鎖模式,在加快“小連鎖”發(fā)展的同時(shí)注重鞏固,在技術(shù)上和政策上幫助小連鎖孵化發(fā)展。
四、發(fā)展“小連鎖”存在的難題
1、農(nóng)村圖書發(fā)行折扣的競爭。由于現(xiàn)在圖書市場上盜版書日益劇增,它們成本低,往往比正版書價(jià)格低出許多,讀者大多被盜版書低廉的價(jià)格所吸引,兩者之間的價(jià)格戰(zhàn)演變成了折扣競爭。但新華書店正版圖書折扣較低,通常很難與盜版書所抗衡,競爭十分激烈。
2、農(nóng)村“小連鎖”依舊利潤微薄。除去水電費(fèi)、稅費(fèi)和其他各項(xiàng)經(jīng)營成本,“小連鎖”每年的利潤依舊微薄。特別是房屋租金,是主要利潤制約因素。
3、讀者的消費(fèi)信心不足,購買力不強(qiáng)。部分讀者寧可跑大老遠(yuǎn),到市中心書店購書,對農(nóng)村“小連鎖”的信心不足,因此導(dǎo)致農(nóng)村“小連鎖”購買力較弱。
五、如何使農(nóng)村“小連鎖”可持續(xù)發(fā)展
要想農(nóng)村“小連鎖”得到可持續(xù)發(fā)展,關(guān)鍵在于新華書店的日常服務(wù)與銷售輔導(dǎo),只有銷售的持續(xù)上升,才能使小連鎖可持續(xù)發(fā)展。政府加大對農(nóng)村“小連鎖”的扶持力度,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化中心建設(shè)時(shí),優(yōu)先考慮農(nóng)村小連鎖布局,并在地段上給予優(yōu)先、房租上給予優(yōu)惠。小連鎖到目前為止,還只能是保本微利,盼望政府在政策上給予更多的支持。
綜上所述,小連鎖是出版物市場流通的新形式,它根植于市場經(jīng)濟(jì),切實(shí)解決了農(nóng)民買書難賣書難問題,促進(jìn)了農(nóng)村和基層的文化繁榮與發(fā)展。新華書店農(nóng)村小連鎖這種經(jīng)營模式、經(jīng)營理念值得推廣,要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推廣貫徹,把小連鎖建設(shè)得有活力、管得住、可持續(xù)。
調(diào)研報(bào)告3
20xx年寒假期間,在我大學(xué)生涯的第一個(gè)假期,針對農(nóng)村農(nóng)民創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀的這一課題,我在我的家鄉(xiāng)遼寧省撫順市新賓滿族自治縣南雜木鎮(zhèn)進(jìn)行了幾項(xiàng)社會調(diào)查,在調(diào)查期間讓我真切的感受到耕耘的艱辛,收獲的喜悅,付出的回報(bào),在實(shí)踐期間我主要對以下幾項(xiàng)問題調(diào)查:
一. 農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)在鎮(zhèn)內(nèi)企業(yè)中所占的比例
在調(diào)查期間,我來到鎮(zhèn)政府調(diào)查到南雜木鎮(zhèn)注冊的企業(yè)共有64家,其中有農(nóng)民創(chuàng)辦的企業(yè)共有25家,約占到企業(yè)比例的40%,在農(nóng)民所創(chuàng)辦的企業(yè)中,南雜木鎮(zhèn)所屬的榔頭村農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)15家,房申村農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)7家,金木溝村,國道旁村,朝陽村農(nóng)民各創(chuàng)辦企業(yè)1家,而距離鎮(zhèn)中心最遠(yuǎn)的聶爾庫村農(nóng)民沒有創(chuàng)辦企業(yè)。
二. 農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)規(guī)模以及方向
通過走訪25個(gè)農(nóng)民自主創(chuàng)辦企業(yè)中的20家,我了解到,農(nóng)民創(chuàng)辦的企業(yè)多數(shù)為小型自營企業(yè)。有12家企業(yè)完全是自主經(jīng)營,完全沒有任何外界合作,另外8家雖與外地企業(yè)有合作關(guān)系,但合作程度以及合作企業(yè)的質(zhì)量很低。通過調(diào)查還了解到,這20家企業(yè)中,有16家是完全做木材生意(木材的中介買賣)另外2企業(yè)所從事的活動也是與木材有關(guān)的家具企業(yè),燒炭企業(yè)。還有兩家所從事的是水果生產(chǎn)行業(yè)。
三. 農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)的創(chuàng)業(yè)基金及發(fā)展期許
在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),全部的20家企業(yè)的創(chuàng)業(yè)基金都在10萬到50萬,為中小型企業(yè),資金來源全部為農(nóng)民多年來積攢的血汗錢及家人親屬好友的拼湊合作,通過采訪企業(yè)負(fù)責(zé)人了解到,他們都希望在五年之內(nèi)把企業(yè)做到固定資產(chǎn)在100萬元以上的大中型企業(yè)。
四. 農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀
調(diào)查中發(fā)現(xiàn),在農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r良好。很多企業(yè)實(shí)現(xiàn)了年利潤20萬元以上的收益,在沒有與外地企業(yè)合作的12家企業(yè)中,有10家企業(yè)希望與外地的大公司大企業(yè)合作,實(shí)現(xiàn)自身的快速發(fā)展,其中已經(jīng)有6家企業(yè)正在于外地企業(yè)接洽合作事宜。
五. 當(dāng)下農(nóng)民對創(chuàng)辦自身企業(yè)的積極性
在寒假期間,通過走訪南雜木鎮(zhèn)下屬的五個(gè)村,并對村民進(jìn)行調(diào)查,有80%的村民希望能夠有機(jī)會創(chuàng)辦自己的企業(yè),并且很多人都在積極謀劃,另外20%的農(nóng)民安于自身的.現(xiàn)狀,不愿冒風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。并且在調(diào)查中我還發(fā)現(xiàn),榔頭溝村,房申村村民的創(chuàng)業(yè)積極性非常高,而其他三所村落的積極性明顯小了很多。
在進(jìn)行調(diào)查過程中,我來到了位于朝陽村附近的一所進(jìn)行燒炭的企業(yè),進(jìn)入場內(nèi)的第一眼,我就看到了很多進(jìn)行燒炭的窯爐,多名工人進(jìn)行了明確的分工,有的在把木屑運(yùn)到傳送帶上,有人在關(guān)注著窯爐內(nèi)的溫度,有人在進(jìn)行稍好木炭的裝箱工作。整個(gè)工廠分工明確,井然有序。通過與廠子的負(fù)責(zé)人談話了解到。該廠是有三個(gè)農(nóng)民合伙建立的工廠,注冊資金為40萬元。該廠主要的原料木屑來源于南雜木鎮(zhèn)內(nèi)的木材市場,產(chǎn)品為木炭,主要銷售方向?yàn)閾犴樖兄苓叺某鞘幸约凹质〉牟糠殖鞘。目前,場?nèi)有工人30余人,現(xiàn)在已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了年利潤20萬元的目標(biāo),發(fā)展前景大好。但在場內(nèi)參觀以及與負(fù)責(zé)人談話中我發(fā)現(xiàn),場內(nèi)的設(shè)備很落后,日生產(chǎn)量有限,并且并沒有聘請技術(shù)工人進(jìn)行指導(dǎo),所以根據(jù)我假期所看到有關(guān)創(chuàng)業(yè)的書籍,我建議了負(fù)責(zé)人更換廠內(nèi)設(shè)備,聘請技術(shù)工人,以謀求更大的發(fā)展。
在假期走訪農(nóng)戶的過程中,在與農(nóng)戶的聊天中,我發(fā)現(xiàn),家庭收入的80%都用于孩子的教育,老人的贍養(yǎng),以及看病的花銷。所以農(nóng)民沒有剩余的錢財(cái)投資企業(yè),導(dǎo)致了農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)的有心無力,另外由于農(nóng)民的受教育程度不高,以及社會經(jīng)驗(yàn)的缺乏,在創(chuàng)業(yè)過程中,被騙的也有很多,直接導(dǎo)致了農(nóng)戶對創(chuàng)業(yè)失去信心。在調(diào)查過程中,以為中年農(nóng)戶說:“我們不是不想創(chuàng)業(yè),現(xiàn)在國家的政策也好了,機(jī)會也多了,本來是個(gè)很好的發(fā)展機(jī)會,可是手里沒有多余的錢啊,而且在這方面沒有經(jīng)驗(yàn),又怕被騙,到時(shí)候可是什么都沒了,如果這樣,倒不如一老本實(shí)的干好自己的本事,種好自己的地,保證肚子是飽的”從調(diào)查開始到調(diào)查結(jié)束,我的心情經(jīng)歷了一次次的萬千感慨,一遍遍的心情澎湃。在于農(nóng)戶們從接觸到磨合到打成一片。鄉(xiāng)親們對我關(guān)懷備至,對待我像對待親生兒女一樣,我體會到了鄉(xiāng)親們淳樸的情懷,也體會到了鄉(xiāng)親們對致富的渴望,面對這份深厚的情誼,我希望盡自己最大的努力為我們南雜木鎮(zhèn)的發(fā)展做出一些貢獻(xiàn),但無奈的是,我的知識水平有限,現(xiàn)在我只能在我所調(diào)查結(jié)果的基礎(chǔ)上,提一些不成熟的建議。
通過幾天的調(diào)查我發(fā)現(xiàn),很多農(nóng)民的經(jīng)商意識還很薄弱,膽子還不夠大,看到了發(fā)展的機(jī)遇卻沒有勇氣去嘗試。或許是受到傳統(tǒng)觀念的影響太大。其實(shí),如果他們逐步改善自己的觀念對于自身的致富發(fā)展以及南雜木鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展都具有非常重要的意義,另外,在調(diào)查中我發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在農(nóng)民所創(chuàng)辦的企業(yè)中絕大部分是與木材有關(guān)的,這樣南雜木鎮(zhèn)的特殊的發(fā)展背景與地域優(yōu)勢有關(guān),南雜木鎮(zhèn)是整個(gè)撫順市的木材集聚地,同時(shí)也是東北三省一個(gè)很重要的木材集聚地。所以,在已經(jīng)成功創(chuàng)辦了自己企業(yè)的農(nóng)民中,他們很大程度上是利用了當(dāng)?shù)氐膬?yōu)勢,大力發(fā)展木材企業(yè),通過木材致富,并且我還發(fā)現(xiàn),距離木材市場越近的村落,農(nóng)民創(chuàng)辦企業(yè)的數(shù)量越多,并且沒有創(chuàng)辦企業(yè)的農(nóng)民的積極性更高。
這樣的影響主要來源于:
1.由于南雜木鎮(zhèn)木材發(fā)展歷史比較悠久,地位比較高,這樣從事與木材有關(guān)的活動風(fēng)險(xiǎn)較小,投資的資金要求不太多。對農(nóng)民的壓力也較小。
2.隨著部分人的成功,模板效果出現(xiàn),尤其出現(xiàn)在受教育程度較低的農(nóng)民身上。他們看到他人的成功,也很想效仿,所以出現(xiàn)了忽如一夜春鳳來,千樹萬樹梨花開的局面,出現(xiàn)了很多小型的農(nóng)民企業(yè)。
3.由于木材屬于較為大型的物品,運(yùn)輸?shù)馁M(fèi)用也較高,所以此時(shí)地緣優(yōu)勢出現(xiàn),距離木材市場近的地域機(jī)會明顯大,并且農(nóng)民的積極性也明顯較高,而距離鎮(zhèn)中心較遠(yuǎn)的村落收到運(yùn)費(fèi)的影響以及信息資源的不及時(shí)傳遞,成功的幾率和積極性都比較低。
以此,我建議:
1.農(nóng)戶要提高自身的知識水平,敢于突破傳統(tǒng)的觀念,更加大膽的抓住發(fā)展的機(jī)遇,多進(jìn)行考察,并且學(xué)習(xí)他人成功的經(jīng)驗(yàn),這同樣也需要我們的大力宣傳。
2.政府要大力宣傳創(chuàng)業(yè)知識,引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)行創(chuàng)業(yè),完善公路設(shè)施,為農(nóng)民掃去交通費(fèi)用的顧忌,同時(shí)定期進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),對已經(jīng)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民進(jìn)行深度培訓(xùn),對于沒有創(chuàng)業(yè)但很有積極性的農(nóng)民進(jìn)行初步培訓(xùn),向外地招商,為農(nóng)民發(fā)展帶來機(jī)遇,帶來先進(jìn)的思想,先進(jìn)的技術(shù),先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也為自身的經(jīng)濟(jì)騰飛提供基礎(chǔ),抓住木材這一發(fā)展優(yōu)勢,形成經(jīng)濟(jì)發(fā)展圈,發(fā)展成具有集聚效應(yīng)的工業(yè)區(qū)。鼓勵有能力的農(nóng)民自主創(chuàng)辦企業(yè),能力不足的農(nóng)民合伙創(chuàng)辦企業(yè)。
3.引進(jìn)人才,為企業(yè)的發(fā)展推波助瀾,當(dāng)今社會,人才科技是第一生產(chǎn)力,只有抓住了人才這一重要要素,才能夠在激烈的競爭中占據(jù)主動,才能夠在殘酷的市場競爭中為農(nóng)民贏得一席之地,才能夠讓農(nóng)民的腰包真正的鼓起來。實(shí)現(xiàn)發(fā)家致富的愿望,實(shí)現(xiàn)小康社會的愿景。
4.我們的國家進(jìn)一步深化三農(nóng)問題的改革,對農(nóng)村上學(xué)問題,醫(yī)療問題以及養(yǎng)老問題進(jìn)行進(jìn)一步的深化,真正讓農(nóng)民沒有后顧之憂,真正讓農(nóng)民能夠?qū)崿F(xiàn)致富的愿望。
在實(shí)踐中,我認(rèn)識到,我們通過大學(xué)的學(xué)習(xí),要想盡快成為對現(xiàn)代化有用的人才,適應(yīng)社會的需要,就要在學(xué)習(xí)期間,積極參加社會實(shí)踐活動,認(rèn)識社會,認(rèn)識自身的社會地位,明確自己的使命,激發(fā)自己的學(xué)習(xí)熱情,為以后適應(yīng)更加激烈的社會工作做好準(zhǔn)備,這也是我參加社會實(shí)踐的目的之一。另外,社會上很多的東西是我們從書本上無法得來的,因此,我們必須走向社會,深入農(nóng)村,了解農(nóng)民的現(xiàn)狀,了解他們所想,才能真正的在實(shí)踐中增長我們的才干,實(shí)踐證明,社會實(shí)踐增長了大學(xué)生的才干,促進(jìn)了我們的全面發(fā)展,通過實(shí)踐活動,我們與人民群眾廣泛的了解接觸,交流到真切的情感和體驗(yàn),使我們的思想得到升華,責(zé)任心更強(qiáng),在實(shí)踐中,我們的人生觀,價(jià)值觀更加強(qiáng)化,提高了認(rèn)識世界,適應(yīng)社會的能力,所以,我認(rèn)為,社會實(shí)踐還是非常有必要的。
調(diào)研報(bào)告4
近期,我們采取實(shí)地調(diào)研和書面調(diào)查相結(jié)合的方式,對全省17個(gè)市進(jìn)行了現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展情況調(diào)研。實(shí)地考察調(diào)研了青島、煙臺、臨沂、日照等8個(gè)市,聽取了50余家物流企業(yè)和制造企業(yè)物流業(yè)發(fā)展情況的介紹。對當(dāng)前物流業(yè)發(fā)展過程中涉及到的政策環(huán)境、企業(yè)主輔分離、制造業(yè)與物流業(yè)聯(lián)動發(fā)展以及影響物流業(yè)發(fā)展等方面的問題進(jìn)行了調(diào)查摸底。現(xiàn)將調(diào)研有關(guān)情況報(bào)告如下:
近年來,特別是《山東省現(xiàn)代物流業(yè)振興發(fā)展規(guī)劃》的出臺,我省物流業(yè)發(fā)展環(huán)境和條件不斷得到改善,物流需求快速增長,基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善,服務(wù)水平顯著提升,對國民經(jīng)濟(jì)的支撐作用明顯增強(qiáng)。今年以來,隨著我省國民經(jīng)濟(jì)整體回升向好勢頭的不斷發(fā)展,現(xiàn)代物流業(yè)呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢。20xx年底全省社會物流總額105831億元,同比增長22.7%;物流業(yè)增加值2871.4億元,同比增長19.5%,占gdp比重7.28 %,占服務(wù)業(yè)增加值的比重19.9%;社會物流總成本7081億元,同比增長12.8%,占gdp的比率下降為17.9%;物流產(chǎn)業(yè)完成投資2190億元,同比增加25.7%。全省各種運(yùn)輸方式貨物發(fā)送量27.45億噸,同比增長12.34%。從行業(yè)發(fā)展?fàn)顟B(tài)看,有以下特點(diǎn):
(一) 物流市場需求增加,物流企業(yè)快速增長。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)升級,物流運(yùn)行模式不斷出現(xiàn)新變化。制造企業(yè)加快資源整合、流程再造,不斷釋放物流資源。目前,全省80%以上的規(guī)模企業(yè),采取多種方式,分離外包物流服務(wù)功能,建立了一大批以企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部服務(wù)為主,逐步面向社會服務(wù)的物流企業(yè)。物流需求不斷增加,初步形成了分離分設(shè)物流中心、合資合作物流公司和全面外包主輔剝離物流公司配套等不同形式的.兩業(yè)聯(lián)動發(fā)展模式;商貿(mào)物流加快發(fā)展,生產(chǎn)資料流通企業(yè)和傳統(tǒng)批發(fā)市場升級改造,市場規(guī)模不斷擴(kuò)大;農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城、農(nóng)資和日用工業(yè)品下鄉(xiāng)帶來較大的物流需求,推動了物流企業(yè)的快速增長。20xx年全省物流總額同比增加了22.7%。全省從事物流業(yè)務(wù)的企業(yè)17000多家,其中骨干661家,先后進(jìn)入全國100強(qiáng)企業(yè)23家,享受全國稅收試點(diǎn)企業(yè)62家,被評為“山東服務(wù)名牌”企業(yè)69個(gè)。物流企業(yè)向規(guī)范經(jīng)營和專化服務(wù)延伸,專業(yè)化物流服務(wù)能力不斷增強(qiáng)。形成了由多種所有制、不同經(jīng)營規(guī)模和多種服務(wù)模式構(gòu)成的具有行業(yè)特色的物流企業(yè)群體。
。ǘ┬袠I(yè)物流得到快速發(fā)展,專業(yè)化物流服務(wù)水平不斷提升。自20xx年以來,全省具有行業(yè)特色的物流企業(yè)保持較快的發(fā)展速度,鋼鐵、煤炭、輕工、石油化工、汽車及零部件、紡織、醫(yī)藥及農(nóng)產(chǎn)品等行業(yè)不斷整合物流業(yè)務(wù),與物流企業(yè)結(jié)成戰(zhàn)略合作聯(lián)盟關(guān)系,物流供應(yīng)鏈一體化建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。東營市完善石化物流供應(yīng)鏈建設(shè),以港口、油田、煉油廠為基礎(chǔ),加快推動石化產(chǎn)品的儲存、運(yùn)輸?shù)裙⿷?yīng)鏈管理。兗州整合煤炭資源,建立了煤炭產(chǎn)品的加工、存儲、配送的供應(yīng)鏈系統(tǒng)。壽光建立了農(nóng)村物流服務(wù)體系,以農(nóng)產(chǎn)品為重點(diǎn),開展冷鏈物流一體化建設(shè)。淄博建設(shè)危險(xiǎn)化學(xué)品物流的跟蹤與監(jiān)控體系,加強(qiáng);沸袠I(yè)物流的推動和管理。工農(nóng)商貿(mào)企業(yè)資源整合,專業(yè)化一體化物流供應(yīng)鏈模式逐步形成,出現(xiàn)一批專業(yè)化物流企業(yè),如以危險(xiǎn)化學(xué)品物流為主的依廠物流、用國際集裝罐運(yùn)輸化工產(chǎn)品的煙臺德華物流,以圖書物流為主的臨沂新華印刷物流集團(tuán)等。物流企業(yè)不斷創(chuàng)新服務(wù)方式,供應(yīng)商管理庫存、供應(yīng)鏈金融、卡車航班、保稅物流等服務(wù)新模式得到推廣運(yùn)用。
調(diào)研報(bào)告5
在這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中,通過聆聽領(lǐng)導(dǎo)的講話、學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神、學(xué)習(xí)有關(guān)黨的群眾路線教育讀本,我深刻認(rèn)識到,抓好學(xué)校工作首先要抓好學(xué)校教學(xué)工作,提高教學(xué)質(zhì)量,必須堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),必須不斷解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,深化改革,創(chuàng)新思路,必須堅(jiān)持以人為本,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。為了掌握情況,尋找差距,謀求發(fā)展良策,根據(jù)縣教育工委的要求,我深入到各個(gè)班級和教師中,結(jié)合平常工作實(shí)際,開展“如何提高教學(xué)質(zhì)量”的調(diào)研活動,現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:
一、基本情況
1、調(diào)研對象:后坪鎮(zhèn)中心學(xué)校所有班級及全體一線教師。
2、調(diào)研方法:一是深入課堂聽課。主要抽查課堂教學(xué)中教師基本功,生本和諧課堂教學(xué)理念的貫穿,教學(xué)方法的使用,學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)和雙基的落實(shí)情況。二是走訪師生。主要了解教學(xué)工作狀況、教師工作責(zé)任心、教師上課的狀況的管理等。三是走訪學(xué)生家長,收集學(xué)生家長對學(xué)校教育教學(xué)、學(xué)校管理、教師管理情況。
二、存在問題
通過調(diào)研發(fā)現(xiàn),我們的老師在提高教學(xué)質(zhì)量方面積累了不少好經(jīng)驗(yàn),有許多值得肯定的做法。但也存在許多不足,這些不足也是我縣中小學(xué)校目前存在的主要問題。
1、教師隊(duì)伍人事管理有待改善
競聘上崗、擇優(yōu)聘用、優(yōu)勝劣汰的人事管理體制基本停留在口頭,在實(shí)際操作中因?yàn)榉N種原因而沒有落實(shí),造成部分教師安以現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,缺少主人翁意識,敬業(yè)精神差,沒有危機(jī)感。有的老師只滿足于“出滿勤”,不關(guān)注教學(xué)效果;能請假就請假,能耽誤就耽誤,工資分文不少;有的評上高級職稱,漲了工資,就不想上講臺,想轉(zhuǎn)崗,有的不愿當(dāng)班主任等等。
2、教師教學(xué)觀念轉(zhuǎn)變不徹底
雖然我們的.生本課堂改革搞了幾年了,現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入生本教育改革時(shí)期了,但部分教師對推進(jìn)生本教育改革認(rèn)識不夠,加上平時(shí)不主動學(xué)習(xí),不積極參加活動,對生本教育理論了解甚少,對生本課堂教學(xué)掌握不全面,新的教學(xué)觀、教師觀、學(xué)生觀沒有真正樹立起來,教學(xué)方法還是老一套。“滿堂灌”、“填鴨式”還有一定市場,老師唯我獨(dú)尊,“老子天下第一”的思想還部分存在,影響了教學(xué)質(zhì)量的提高。
3、課堂教學(xué)效益不高
部分教師“向45分鐘要質(zhì)量”的“有效教學(xué)”意識不強(qiáng)。課前準(zhǔn)備不足,教案簡單,對教材拓展不夠,補(bǔ)充不足,挖掘不深;課中教師包辦代替多,師生互動少,聯(lián)系學(xué)生實(shí)際少,有效訓(xùn)練的時(shí)間和內(nèi)容不足,學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)少,沒能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,甚至教學(xué)過程偏離教學(xué)目標(biāo),教學(xué)效果差;課后學(xué)生練習(xí)量不夠,教師輔導(dǎo)不到位等等。適合本校學(xué)生實(shí)際的有效課堂教學(xué)模式還有待探索。
4、校本教研有待加強(qiáng)
我們學(xué)校雖然有以教師例會、教師論壇、教研例會等多種形式的校本培訓(xùn)形式,學(xué)校對校本教研非常重視,但部分教師或教研組對校本教研還認(rèn)識不夠,工作停留在表面上。教師對校本教研目的不明,教研組校本教研方式單調(diào),教師對教研沒有熱情,教研氣氛不是很濃厚。部分教研活動大都流于形式,沒有產(chǎn)生最大效益。教研對教學(xué)工作的推動作用不是很大。
5、教學(xué)常規(guī)落實(shí)的不細(xì)、不實(shí)
學(xué)校對常規(guī)管理(包括教學(xué)常規(guī))進(jìn)行了督查和考評,但在教學(xué)常規(guī)精細(xì)化方面還有欠缺。教導(dǎo)處、教研組在管理中,重視檢查,不重視反饋整改;重視制度、方案的制定,不重視制度、方案的落實(shí);重視量化統(tǒng)計(jì),不重視定性分析;重視結(jié)果管理,不重視過程的指導(dǎo)等等。管理還不是很細(xì)致,不是很實(shí)在。
6、學(xué)科教師不配套
學(xué)校教師學(xué)科不配套問題比較突出,學(xué)校教師的總數(shù)上是比較充足的,但具體到某一學(xué)科卻顯得不足。一是教育局在調(diào)配人只考慮了學(xué)校教師的總數(shù),而對學(xué)科配套上考慮不足;二是因?yàn)檫M(jìn)職稱必需要交流政策的限制,導(dǎo)致有些骨干教師,有的甚至是學(xué)校這一學(xué)科唯一的教師要交流,導(dǎo)致學(xué)校無法正常開課,學(xué)校不得于采取其他教師兼課的辦法,彌補(bǔ)部分科目教師不足,增加教師工作量,也由于專業(yè)不對口,影響教學(xué)質(zhì)量的提高。
7、現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備使用有待加強(qiáng)
經(jīng)過義務(wù)教育均衡發(fā)展的大量投入,我校的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有了很大的改變,校容校貌煥然一新,教學(xué)條件明顯改善。但教師使們用先進(jìn)教學(xué)技術(shù)手段輔助教學(xué)的水平有待提升,部分教師沒有正確處理好多媒體的輔助作用,僅當(dāng)了一塊投影用。
8、教師職業(yè)倦怠較嚴(yán)重
目前我校教師平均年齡歲,大多數(shù)教師已從教10多年,正處在事業(yè)的高原期,積易產(chǎn)生職業(yè)倦怠。一方面是多年的重復(fù)工作激情也燃燒得差不多了,教材都教了好幾遍了,該有的知識和技能都已經(jīng)有了,經(jīng)驗(yàn)比較豐富了,所以工作起來積極性不高了;另一方面目前我校大多數(shù)老師面臨上有老下有小的處境,而且很多老師的父輩都是農(nóng)村的,當(dāng)下的工資水平與日益上漲的物價(jià)間的矛盾,教師所得的報(bào)酬僅供日常開銷,家庭負(fù)擔(dān)過重;第三方面來自社會對教師工作的不理解,對教育的一些偏見,讓教育處于弱勢地位,老師的社會地位下降。
三、提高教學(xué)質(zhì)量的建議
1、優(yōu)化教師人事管理制度
建議縣教育局出臺相關(guān)考核制度,激活教師隊(duì)伍管理機(jī)制,形成能者上,庸者下的良好的管理格局。對各個(gè)職稱級別的教師提出相應(yīng)的最低要求,一年一考核,達(dá)到要求繼續(xù)享受相應(yīng)職務(wù)工資,未達(dá)到的降級。進(jìn)一步落實(shí)教師績效工資掛鉤辦法,調(diào)動教師工作積極性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)教師工作責(zé)任心和危機(jī)感,提高工作效益。進(jìn)一步落實(shí)崗位職責(zé)和任職目標(biāo),營造合理的競爭氛圍。打破教師職稱終身制,清除不合格、不能勝任教學(xué)工作的教師,不降低教師招錄門檻,對新上崗教師教育局集中進(jìn)行至少為期一月的崗前培訓(xùn)。繼續(xù)完善教師職稱評聘制度,根據(jù)工作能力和工作效果,實(shí)行“高職低聘”或“低職高聘”。
2、大力加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)
提高教學(xué)質(zhì)量關(guān)鍵在教師隊(duì)伍的綜合素質(zhì),必須構(gòu)建長效機(jī)制,推進(jìn)制度創(chuàng)新,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),促使教師專業(yè)成長,增強(qiáng)教師的成就感、自豪感、幸福感,減少職業(yè)倦怠。一是學(xué)校將加強(qiáng)教師培訓(xùn)。學(xué)校將增加培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),采取多層次、多渠道、多形式的教師培訓(xùn)活動。改變傳統(tǒng)培訓(xùn)中自上而下的“大一統(tǒng)”的培訓(xùn)形式,建立“菜單式”的培訓(xùn)模式,從微觀問題入手,滿足教師們的不同需求,激發(fā)教師參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的自覺性。二是學(xué)校將高度重視教師繼續(xù)教育。引導(dǎo)每名教師搞好職業(yè)規(guī)劃,鼓勵教師崗位自學(xué),建立嚴(yán)格的教師繼續(xù)教育檢查和考評制度,改變現(xiàn)行重提要求,不問結(jié)果;不認(rèn)真學(xué)習(xí),統(tǒng)一報(bào)學(xué)分的現(xiàn)象。三是學(xué)校將強(qiáng)化骨干教師隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)施“名師工程”,完善骨干教師培養(yǎng)機(jī)制,建立“學(xué)科帶頭人”、“名師工作室”科研經(jīng)費(fèi)獎勵機(jī)制。四是教育局要在教師調(diào)配時(shí)考慮各學(xué)校和學(xué)科結(jié)構(gòu)問題,統(tǒng)一進(jìn)行調(diào)配。
3、大力推進(jìn)教學(xué)常規(guī)精細(xì)化管理
學(xué)校將構(gòu)建科學(xué)合理的教學(xué)管理體系,進(jìn)一步完善常規(guī)管理細(xì)則,分解管理內(nèi)容,細(xì)化管理環(huán)節(jié),規(guī)范管理行為,明確考評標(biāo)準(zhǔn),注重過程管理,提高管理效益。同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,重視問題反饋,落實(shí)整改措施,強(qiáng)化跟蹤檢查,要求整改到位。成立教學(xué)督導(dǎo)會診小組,對常規(guī)落實(shí)不好的教師給予會診幫扶,提出合理建議,實(shí)現(xiàn)整體提高。
4、扎實(shí)開展教學(xué)科研
引導(dǎo)全體教師增強(qiáng)科研興校意識,發(fā)揮教科研引領(lǐng)作用,確立以課題研究為先導(dǎo),以校本教研為基礎(chǔ)的工作原則。校本教研與課題研究兩手都要抓,兩手都要硬。校本教研以“生本和諧課堂”為切入點(diǎn),以導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計(jì)、學(xué)習(xí)小組的建立、教學(xué)藝術(shù)等為重點(diǎn)。課題研究以教學(xué)模式探討、教學(xué)過程優(yōu)化、學(xué)生潛能開發(fā)和非智力因素發(fā)展為重點(diǎn),不斷完善教研激勵機(jī)制,鼓勵教師全員參與教研,創(chuàng)新教研形式,豐富教研內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)教研合一,提高教研工作的針對性和實(shí)效性。
5、多種途徑提高教師的經(jīng)濟(jì)待遇和社會地位
一是把骨干教師補(bǔ)貼真正用好,真正補(bǔ)到骨干教師身上,修訂完善骨干教師評選辦法和條件。增加教齡工資補(bǔ)貼。優(yōu)化城鄉(xiāng)教師交流補(bǔ)貼機(jī)制,建議以縣城為中心,按離縣城遠(yuǎn)近對所有教師進(jìn)行補(bǔ)助,避免鄉(xiāng)下教師都急于進(jìn)城導(dǎo)致鄉(xiāng)下師資薄弱。二是合理建設(shè)教師周轉(zhuǎn)房,為全縣教師建公租房或周轉(zhuǎn)房,減輕教師購房壓力。三是學(xué)校每年組織教師進(jìn)行體檢,保證健康身體。
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,提高教學(xué)質(zhì)量是服務(wù)群眾的具體表現(xiàn),今后我們必須堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)教學(xué)工作,克服保守思想,消除傳統(tǒng)思維定勢,認(rèn)真分析與科學(xué)發(fā)展觀相抵觸的問題,努力解決制約教學(xué)質(zhì)量提高的因素,不斷解放思想,大膽創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),狠抓落實(shí),團(tuán)結(jié)拼搏,以生為本,扎實(shí)推進(jìn)生本課堂改革,全面提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)我校教育和諧健康發(fā)展。
調(diào)研報(bào)告6
國內(nèi)手機(jī)市場愈發(fā)愈熱,中國大陸市場是每個(gè)廠商必爭的一塊肥肉,品牌眾多。華為、一加手機(jī)、魅族、中興、小米、oppo等等....對于國內(nèi)消費(fèi)者來說,每個(gè)人手機(jī)需求各有不同,購買傾向比如:外觀、配置、價(jià)格、品牌認(rèn)知度、線下服務(wù)售后保障、購機(jī)福利等等.... 消費(fèi)者對手機(jī)有哪些需求呢? 消費(fèi)者對外觀的需求
1、無邊框:無邊框手機(jī)顯示屏的左右兩側(cè)已看不到黑邊,屏幕看上去是懸浮于機(jī)身之上的,產(chǎn)品整體幾乎達(dá)到了無邊框的效果,這將給用戶帶來更加驚艷的視覺效果,反之,大黑邊邊框使人看起來極不舒服,視覺效果達(dá)不到更好的效果。
消費(fèi)者對配置的需求
2、配置:如今各大廠家拼配置,以小米,魅族為例,運(yùn)行內(nèi)存達(dá)到夸張的4RAM。安卓生態(tài)系統(tǒng)頻繁更新,如今已經(jīng)到Android7.0,處理器以高通為例,高通驍龍820是目前手機(jī)行業(yè)最強(qiáng)的處理器之一,手機(jī)外屏普遍采用康寧大猩猩玻璃,內(nèi)屏分辨率目前達(dá)到2k影院級的'分辨率。消費(fèi)者對處理器,UI設(shè)計(jì),運(yùn)行內(nèi)存,分辨率,以及搭載的功能(nfc、ATM支付2k屏幕等等)
消費(fèi)者對價(jià)格的需求
3、價(jià)格:價(jià)格是很多人的考慮原因,每個(gè)人的承受范圍能力不一,舉例:魅族MAX定價(jià)2499、華為mate系列定價(jià)3699、小米定價(jià)20xx出頭。當(dāng)然手機(jī)也有高中低端,自然而言價(jià)格偏差,配置偏差。需要結(jié)合自己的實(shí)際使用情況來選擇適合自己的手機(jī)。
消費(fèi)者對品牌的需求
4、品牌認(rèn)知度;眾所周知國產(chǎn)廠商,當(dāng)屬華為最大牌,世界五百強(qiáng)第129位,以 通訊行業(yè)起家,國內(nèi)大部分基站屬于華為,(還有一些是中興的),一家手機(jī)品牌認(rèn)知度高自然而然購買幾率大,小米主打便宜高配,這兩年看來已經(jīng)不管用,小米缺乏創(chuàng)新,除了MIUI實(shí)在拿不出什么來抗衡,魅族品牌在年輕消費(fèi)者中認(rèn)知度頗高,但是這兩年缺乏資金導(dǎo)致停滯。所以說,一家廠商的品牌度好,自然而然消費(fèi)者愿意信任你,購買你的產(chǎn)品。
5、消費(fèi)者對線下服務(wù)售后的需求
現(xiàn)在各大廠商推出一個(gè)意外碎屏險(xiǎn)吸引消費(fèi)者,在一線二線城市大力建設(shè)線下體驗(yàn)店、售后服務(wù)。讓大家有更好的體驗(yàn)和良好的售后保障。
國人最注重的國產(chǎn)手機(jī)有自己的特色,各大廠家需要創(chuàng)新,嘗試自己做自己的系統(tǒng),提高用戶體驗(yàn),創(chuàng)造國人使用手機(jī)的體驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),切勿以硬件和假的“黑科技”忽悠勞苦大眾。
調(diào)研報(bào)告7
隨著電子商務(wù)飛速發(fā)展,我國網(wǎng)絡(luò)購物市場規(guī)模不斷擴(kuò)大。同時(shí),市場中競爭也不斷加劇。在我國B2C網(wǎng)站中,雖然第三方平臺型購物網(wǎng)站天貓商城仍占有很大的市場份額,但越來越多獨(dú)立B2C網(wǎng)站開始發(fā)力,爭奪市場,如京東、亞馬遜中國、當(dāng)當(dāng)網(wǎng)、蘇寧易購、唯品會等網(wǎng)站近年來訂單在不斷增速中。本文主要分析我國B2C電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀。
[關(guān)鍵詞]B2C;現(xiàn)狀;電子商務(wù)
B2C模式是我國最早產(chǎn)生的電子商務(wù)模式,以8848網(wǎng)上商城正式運(yùn)營為標(biāo)志。B2C即企業(yè)通過互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)上商店為購物者提供購物環(huán)境,消費(fèi)者通過網(wǎng)上選購及網(wǎng)上支付完成購物流程。艾瑞咨詢數(shù)據(jù)顯示,20xx年中國網(wǎng)絡(luò)購物市場中B2C交易規(guī)模達(dá)12 882億元,在整體網(wǎng)絡(luò)購物市場交易規(guī)模的比重達(dá)到45.8%,較20xx年的40.4%增長了5.4個(gè)百分點(diǎn)。從增速來看,B2C市場增長迅猛,20xx年中國網(wǎng)絡(luò)購物B2C市場增長68.7%,遠(yuǎn)高于C2C市場35.2%的增速,B2C市場將繼續(xù)成為網(wǎng)絡(luò)購物行業(yè)的主要推動力。我國B2C網(wǎng)站數(shù)量近年也增加迅猛,從消費(fèi)者的認(rèn)知度來看,目前知名度較高和比較受歡迎的B2C網(wǎng)站主要有天貓、京東商城、唯品會、當(dāng)當(dāng)網(wǎng)、亞馬遜、易趣網(wǎng)等。大部分B2C網(wǎng)站在20xx年一年中,購買人數(shù)一直保持著20%~30%的月增長幅度,同時(shí)訂單和銷售額也以同樣的比例穩(wěn)步攀升。
一、我國B2C電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀特點(diǎn)
近年我國B2C電子商務(wù)飛速發(fā)展,從商品銷售到配套服務(wù)都取得顯著成效,但仍有許多地方需要不斷完善?傮w看來具有以下幾個(gè)特點(diǎn)。
B2C電子商務(wù)網(wǎng)站數(shù)量持續(xù)增加,且經(jīng)營產(chǎn)品由原來的音響圖書、服裝、日用品等簡單易描述商品轉(zhuǎn)向越來越多商品類型,網(wǎng)購商品種類已基本不受限制。但網(wǎng)站商品質(zhì)量管理總體情況欠佳,一些服裝、鞋、小家電、通訊器材等日常生活類商品存在質(zhì)量不過關(guān)情況。
與電子商務(wù)發(fā)展相配套的'物流配送有了很大改善。B2C網(wǎng)站無論是選擇自建物流模式還是選擇與第三方物流企業(yè)合作,都在提升消費(fèi)者購物滿意度方面不斷努力并取得顯著進(jìn)步。但仍有物流配送標(biāo)準(zhǔn)化水平低,物流服務(wù)質(zhì)量不高,高峰期配送不及時(shí)甚至丟件等情況出現(xiàn)。
各類在線支付方式出現(xiàn)及支付技術(shù)的不斷完善,讓網(wǎng)絡(luò)購物更便捷。同時(shí),如何確保網(wǎng)絡(luò)支付安全已經(jīng)成為阻礙網(wǎng)上支付發(fā)展的主要問題。
B2C電子商務(wù)的售后服務(wù)系統(tǒng)更加健全,越來越多電商企業(yè)注重售后服務(wù)和客戶滿意度,60%以上的公司對售后服務(wù)作出承諾。
二、網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)者的現(xiàn)狀
2.1 消費(fèi)者群體變化
隨著網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)者數(shù)量不斷擴(kuò)大,網(wǎng)購消費(fèi)者群體表現(xiàn)出以下幾個(gè)變化:男性網(wǎng)購者占比呈逐年上升趨勢;網(wǎng)購人群年齡層逐漸提高,中高齡網(wǎng)民加速滲透;網(wǎng)購用戶仍以中高學(xué)歷為主,但用戶的學(xué)歷差距有所縮小;網(wǎng)購群體中,收入結(jié)構(gòu)向中高端發(fā)展。
2.2 B2C電子商務(wù)消費(fèi)者評價(jià)
隨著網(wǎng)絡(luò)購物日漸成熟,它給人們生活帶來的便利已經(jīng)被越來越多消費(fèi)者認(rèn)可。而消費(fèi)者對購物過程的滿意度對網(wǎng)絡(luò)購物的發(fā)展顯得尤為重要。艾瑞網(wǎng)絡(luò)用戶在線調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,52.2%的中國用戶有過網(wǎng)購不滿意的經(jīng)歷。艾瑞分析認(rèn)為,雖然中國網(wǎng)購市場整體規(guī)模增長迅速,但一些購物網(wǎng)站在商品質(zhì)量、頁面體驗(yàn)、配送速度等方面卻達(dá)不到用戶要求,整體服務(wù)水平仍有較大的改進(jìn)空間。在網(wǎng)絡(luò)購物中,C2C購物的滿意度較低,而B2C電子商務(wù)的滿意度各項(xiàng)指標(biāo)比例都高于C2C,滿意度較高的都是B2C網(wǎng)站。整體滿意度最高的前置依次是京東商城、麥考林、凡客誠品,用戶滿意度均在84%以上。而在網(wǎng)站的好用性方面,京東商城、凡客減品、麥考林排前三。京東商城和麥考林被認(rèn)為是性價(jià)比較高的網(wǎng)站。凡客誠品、京東商城、麥考林、當(dāng)當(dāng)網(wǎng)的支付滿意度較高,在商品配送上,自建物流的滿意度較高。麥考林,凡客誠品的售后評價(jià)較高。導(dǎo)致消費(fèi)者不滿意的原因主要有:商品與圖片不一致、偽劣或殘損物品、送貨時(shí)間長、商品仿冒、賣家騙取貨款、快遞人員態(tài)度不好等。
三、B2C電子商務(wù)市場競爭狀況
3.1 我國B2C市場電子商務(wù)企業(yè)類型
B2C電子商務(wù)按服務(wù)主體可分為兩種類型:自主銷售式B2C電子商務(wù)和第三方平臺式B2C電子商務(wù)。自主銷售式網(wǎng)站是由企業(yè)自建服務(wù)于本企業(yè)需要的電子商務(wù)網(wǎng)站,如凡客誠品、京東商城、當(dāng)當(dāng)網(wǎng)、亞馬遜、蘇寧易購、唯品會等。而第三方平臺式B2C是由電子商務(wù)企業(yè)建立網(wǎng)站向企業(yè)提供第三方交易平臺的方式,如淘寶商城。一些自主銷售式B2C網(wǎng)站為了商品更豐富和更好的利用已有網(wǎng)站資源,也推出B2C購物平臺,如京東、當(dāng)當(dāng)、亞馬遜等都相繼開放第三方平臺,在自營業(yè)務(wù)的同時(shí),兼顧第三方平臺業(yè)務(wù)。數(shù)據(jù)顯示,來自全球第三方賣家的商品在亞馬遜所銷售商品總量中已經(jīng)超過三成,第三方賣家已經(jīng)成為了B2C電商的重要組成部分。
3.2 B2C電子商務(wù)市場企業(yè)現(xiàn)狀及市場份額
隨著越來越多的企業(yè)開展網(wǎng)上購物,B2C市場競爭越來越激烈。20xx年B2C前三名全年交易額分別為,天貓交易額4 410億元,京東交易額1 255億元,蘇寧易購交易額284億元。中國電子商務(wù)研究中心發(fā)布了《20xx年度中國網(wǎng)絡(luò)零售市場數(shù)據(jù)監(jiān)測報(bào)告》,報(bào)告顯示中國20xx年B2C市場份額排名依次為:天貓(59.3%)、京東20.2%、蘇寧易購3.1%、唯品會2.8%、國美1.7%、亞馬遜中國1.5%、一號店1.4%、易迅1.1%、聚美0.6%、其他所有B2C 7%。中國市場B2C購物網(wǎng)站正朝規(guī);\(yùn)營方向發(fā)展。在TOP 30的企業(yè)中,總部在北京的有16家、上海6家、廣州2家。B2C電子商務(wù)還存在巨大的城鄉(xiāng)差異,20xx年,網(wǎng)購用戶中90.5%的人居住在城鎮(zhèn),只有9.5%的網(wǎng)購用戶居住在農(nóng)村地區(qū)。北京、上海、廣州等幾個(gè)特大城市電子商務(wù)發(fā)展迅速。
綜上所述,我國B2C電子商務(wù)領(lǐng)域仍處于高速發(fā)展階段。越來越多的網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)者認(rèn)可網(wǎng)絡(luò)購物,B2C電子商務(wù)市場潛力巨大。與此同時(shí),要提高客戶滿意度,擴(kuò)大消費(fèi)群體,還需要在商品質(zhì)量、物流配送、電子支付等方面不斷改進(jìn)和完善。
調(diào)研報(bào)告8
23日我縣發(fā)生了一起因甲醇中毒導(dǎo)致4人死亡,19人住院治療的重大食品安全事故。事故發(fā)生后,縣委、縣政府高度重視,于 月23日24時(shí)召開緊急會議,研究部署事件的調(diào)查處置工作,迅速成立重大食品安全事故應(yīng)急指揮部,在全縣啟動重大食品安全事故應(yīng)急預(yù)案三級響應(yīng),采取果斷措施,通過控制源頭、控制嫌犯、控制市場等一系列措施,以及全縣XX多名縣、鄉(xiāng)、村干部的不懈努力,按照“不漏一店、不漏一戶、不漏一壺、不漏一例”的要求,徹底清查追繳假酒,確保了社會穩(wěn)定。
這起甲醇中毒事件雖然是犯罪嫌疑人王長兵制售有毒有害食品的刑事犯罪案件,但損失是十分慘重的,教訓(xùn)也是極其深刻的。痛定思痛,如何加強(qiáng)我縣食品安全監(jiān)管工作,杜絕此類事件的再次發(fā)生,這是值得我們反思的問題。為此我們組織專班分赴各地進(jìn)行了專題調(diào)研。
一、全縣食品安全監(jiān)管工作的基本情況
截止年底,全縣共有食品生產(chǎn)企業(yè)244家,其中取得食品生產(chǎn)許可證的企業(yè)43家;食品經(jīng)營戶1289個(gè),其中餐飲店410家,農(nóng)貿(mào)市場5個(gè),超市5家;持有衛(wèi)生許可證的企業(yè)1533家;通過農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證共188個(gè)(無公害基地認(rèn)定29家、產(chǎn)品認(rèn)證149種、有機(jī)食品認(rèn)證4種、綠色食品認(rèn)證6種)。
目前食品安全監(jiān)管仍然實(shí)行“分段監(jiān)管為主,品種監(jiān)管為輔”的監(jiān)管體制,其中農(nóng)業(yè)、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生等部門分別負(fù)責(zé)初級農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)、食品流通環(huán)節(jié)、餐飲業(yè)和食堂等食品消費(fèi)環(huán)節(jié)的監(jiān)管工作,食品藥品監(jiān)管部門則負(fù)責(zé)綜合監(jiān)督組織協(xié)調(diào)工作。
二、存在的主要問題
、迨称飞a(chǎn)加工環(huán)節(jié)散、小、亂、差的狀況普遍存在,是影響市場食品安全的核心因素。我縣大部分食品加工企業(yè)都是小作坊,存在著無證、無照生產(chǎn)食品等問題,基礎(chǔ)設(shè)施落后,生產(chǎn)環(huán)境、衛(wèi)生條件差,缺乏檢驗(yàn)設(shè)施和能力,達(dá)不到基本的生產(chǎn)條件,其產(chǎn)品質(zhì)量難以保證。譬如苞谷酒生產(chǎn),我縣共有140家白酒加工企業(yè),其中僅有2家獲證企業(yè)具有一定規(guī)模,其余138家均為家庭式作坊,季節(jié)性加工,全縣白酒加工企業(yè)有包裝的僅有3家,其它都無產(chǎn)品包裝,均屬散裝白酒,產(chǎn)品附加值低。
㈡食品流通、餐飲環(huán)節(jié)秩序不夠規(guī)范。一是對國家要求經(jīng)營者建立的自律制度不理解,或者無能力建,工商部門發(fā)放的臺帳,要么不按真實(shí)情況建,要么干脆不建,自律意識淡薄,目前全縣規(guī)范建立自律制度的僅占20%。二是裸裝散裝食品質(zhì)量監(jiān)管有空檔,僅憑現(xiàn)有的監(jiān)管手段無法辯別真?zhèn),而裸裝、散裝食品大多集中在公眾集中消費(fèi)的集貿(mào)市場,且傳統(tǒng)的民族的較多,如臘肉、米酒、各類粑粑等,著實(shí)令人擔(dān)憂。三是無照經(jīng)營食品的行為仍然時(shí)有發(fā)生,無照經(jīng)營者往往無固定門面,流動性強(qiáng),或者雖有門面但隱蔽性強(qiáng),經(jīng)常逃避出職能部門的監(jiān)管。
、缡称钒踩O(jiān)管存在薄弱環(huán)節(jié)。從農(nóng)田到餐桌的食物鏈?zhǔn)且粋(gè)環(huán)環(huán)相扣、緊密聯(lián)系的有機(jī)整體,在實(shí)際工作中很難對某些食品品種或生產(chǎn)經(jīng)營行為所屬環(huán)節(jié)進(jìn)行明確界定。因此,實(shí)行分環(huán)節(jié)監(jiān)管,容易產(chǎn)生部門之間職責(zé)界定不清、推諉扯皮等現(xiàn)象,浪費(fèi)監(jiān)管資源,影響監(jiān)管水平進(jìn)一步提高。種植養(yǎng)殖、生產(chǎn)加工、市場流通、餐飲消費(fèi)等方面存在著諸多安全風(fēng)險(xiǎn)隱患;食品安全法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)管機(jī)制等方面存在著缺陷,少數(shù)不法分子見利忘義,制售假冒偽劣和有毒有害食品的違法行為屢禁不止。此次的'甲醇中毒事件,暴露出食品市場秩序混亂、存在監(jiān)管缺失的問題。
三、產(chǎn)生上述問題的原因
食品安全問題產(chǎn)生的原因是多方面的,歸納起來主要有以下幾個(gè)方面:
㈠我國仍處于食品安全的矛盾凸顯和風(fēng)險(xiǎn)高發(fā)期,食品安全風(fēng)險(xiǎn)和隱患防不勝防。近年來全國由于農(nóng)藥、獸藥、魚藥污染造成的急性食物中毒事件有所上升,城鄉(xiāng)食品市場上出售摻雜摻假、過期變質(zhì)、有毒有害食品坑害消費(fèi)者的事例,屢禁不止,已成公害。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展和物質(zhì)生活水平的不斷提高,人民群眾對食品安全日益增長的需求與監(jiān)管能力和水平,與食品產(chǎn)業(yè)的技術(shù)、質(zhì)量水平,與企業(yè)的誠信自律程度等方面還存在比較突出的矛盾,應(yīng)對和防控食品安全風(fēng)險(xiǎn)將是一個(gè)長期、艱巨而復(fù)雜的過程。
4、完善食品安全信用體系建設(shè)。通過政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會監(jiān)督,抓好食品安全信用制度規(guī)范、管理服務(wù)系統(tǒng)與運(yùn)行機(jī)制建設(shè)。充分利用政府信息平臺,收集、評價(jià)、公布食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的信用信息,實(shí)現(xiàn)褒獎守信,懲戒失信。
5、加強(qiáng)食品藥品“三網(wǎng)”建設(shè)。聘請食品藥品安全監(jiān)督協(xié)管員、信息員,構(gòu)建社會監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),解決食品藥品安全在農(nóng)村“有人管”、“管得住”、“管得好”的問題。
6、強(qiáng)化食品安全承諾制和教育培訓(xùn)制度。食品加工小企業(yè)小作坊必須與質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門簽訂食品安全承諾書,讓企業(yè)公開承擔(dān)食品質(zhì)量安全的第一責(zé)任。同時(shí)要加強(qiáng)教育培訓(xùn),通過對食品加工業(yè)主的教育培訓(xùn),逐步將法律法規(guī)、技術(shù)要求、產(chǎn)品信息、生產(chǎn)操作、安全管理、打假保優(yōu)等相關(guān)政策和知識宣傳到企業(yè),逐步引導(dǎo)企業(yè)樹立法律意識、責(zé)任意識、質(zhì)量意識、安全意識,培養(yǎng)講道德、講質(zhì)量、講誠信的經(jīng)營氛圍。對流入市場的食品一旦出現(xiàn)質(zhì)量問題或發(fā)生食品質(zhì)量安全事故時(shí),企業(yè)必須迅速實(shí)施食品召回制度,進(jìn)行妥善處理。
7、加大投入,建立食品安全檢測中心。為避免重復(fù)建設(shè),減少資源浪費(fèi),建議將散落在衛(wèi)生、質(zhì)監(jiān)、工商、農(nóng)業(yè)等部門的檢測資源集中起來,在漁洋關(guān)建立食品檢測中心,此中心必須起點(diǎn)高,檢驗(yàn)項(xiàng)目全,能力強(qiáng),能覆蓋縣內(nèi)包括白酒在內(nèi)的所有食品和農(nóng)產(chǎn)品以及農(nóng)業(yè)投入品,還要能向鄂西延伸。這樣,既能為食品安全監(jiān)管提供強(qiáng)有力的技術(shù)支撐,同時(shí)也可以極大地方便縣內(nèi)及周邊的食品企業(yè)開展委托檢驗(yàn)。
8、充分發(fā)揮食品安全協(xié)管員和信息員的作用,構(gòu)筑有效的食品安全監(jiān)管體系。今年為加強(qiáng)食品安全監(jiān)管,藥監(jiān)、農(nóng)業(yè)、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生、經(jīng)濟(jì)商務(wù)等部門共同聘請了食品安全協(xié)管員和信息員。這些協(xié)管員、信息員來自基層,具有政策熟悉、情況清楚等特點(diǎn),我們必須依拓他們來加強(qiáng)食品安全法律法規(guī)宣傳,協(xié)助加強(qiáng)監(jiān)管,提供白酒加工小作坊安全信息。舉報(bào)白酒加工小作坊的質(zhì)量違法行為,從而避免出現(xiàn)監(jiān)管盲區(qū)和漏洞。
㈤完善食品安全事故應(yīng)急處置體系。進(jìn)一步完善食品安全事故應(yīng)急預(yù)案,建立食品安全事故應(yīng)急指揮中心,負(fù)責(zé)應(yīng)急日常管理,組織指揮本行政區(qū)域的重大食品安全事故應(yīng)急處置和救援工作。加強(qiáng)預(yù)防和處置突發(fā)事件的物資、技術(shù)和人力資源儲備體系建設(shè),建立重大食品安全事件應(yīng)急處置專家?guī),組織開展應(yīng)急演習(xí)演練,暢通信息報(bào)告渠道,嚴(yán)格信息報(bào)告制度,確保在第一時(shí)間響應(yīng),并得到及時(shí)、快速、科學(xué)、有效的處置。
、觊_展食品安全宣傳教育,提高廣大消費(fèi)者防范意識和生產(chǎn)經(jīng)營者自律意識。大力開展《食品安全法》等相關(guān)法律法規(guī)知識的宣傳,加強(qiáng)對從業(yè)人員以至每個(gè)公民的食品安全事故預(yù)防和救援知識的培訓(xùn)教育,通過通俗易懂、生動活潑的形式,宣傳食品安全知識和救援常識,切實(shí)提高廣大群眾的防范意識和自救能力,使其掌握常見食品安全事故的預(yù)防和自救方法,最大限度地降低人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。引導(dǎo)食品市場主體成立食品行業(yè)協(xié)會,經(jīng)常開展培訓(xùn)和自律教育,協(xié)助工商部門對食品市場主體進(jìn)行信用分類,并參與對特殊食品市場主體準(zhǔn)入聽證活動。
調(diào)研報(bào)告9
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流是指對在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的工作人員進(jìn)行的有計(jì)劃調(diào)換職位崗位。干部交流工作是推進(jìn)干部人事制度改革的重要內(nèi)容,也是干部人事工作落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的生動體現(xiàn)。實(shí)踐證明,實(shí)行干部交流,有利于干部成長,有利于隊(duì)伍建設(shè),有利于事業(yè)發(fā)展。根據(jù)區(qū)委組織部《20xx年全區(qū)組工調(diào)研重點(diǎn)課題實(shí)施方案》的要求,8月中旬,我校抽調(diào)骨干教師組成調(diào)研小組,對獨(dú)山、單王、石婆店等鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了一次深入細(xì)致的調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況匯報(bào)如下:
一、我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀
截至20xx年7月底,我區(qū)22個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街共有一般干部104人,其中男性83人,占79%,女性21人,占20%。30歲以下34人,占32%;31-40歲5人,占4、8%;41-50歲34人,占33%。大學(xué)學(xué)歷47人,占45%;大專學(xué)歷28人,占27%;中專學(xué)歷29人,占28%。
本次調(diào)研活動中召開座談會三場,發(fā)放問卷調(diào)查表50份,收回有效問卷調(diào)查表48份。
從座談和調(diào)研情況看,絕大多數(shù)被調(diào)查者認(rèn)為干部交流非常必要,約占85%;61%的被調(diào)查者認(rèn)為交流干部的年齡應(yīng)年輕一點(diǎn),最好在35歲以下;56%的被調(diào)查者認(rèn)為,交流干部應(yīng)該以副科級職務(wù)為主。
二、我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流存在的主要問題
。ㄒ唬┱J(rèn)識方面:
1、提拔交流滿意,平職交流不滿意。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)交流到區(qū)直單位滿意,區(qū)直單位交流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)不滿意。
3、事業(yè)企業(yè)單位交流到公務(wù)員單位滿意,公務(wù)員交流到事業(yè)企業(yè)單位不滿意。
4、普遍存在想調(diào)入到經(jīng)濟(jì)條件好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或靠城區(qū)近的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。條件差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)交流到好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)滿意,條件好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)交流到差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)不滿意。
5、對一般干部交流的目的性、重要性認(rèn)識不足,存在“本位主義”思想。往往只從狹隘的利益出發(fā),愿意接收保留素質(zhì)好、能力強(qiáng)的一般干部,而從本鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦交流出去的一般干部往往是“差”的、“弱”的或者有“毛病”的干部,將干部交流調(diào)整當(dāng)作對干部的一種組織處理,給干部交流調(diào)整涂上了消極的色調(diào)。
。ǘ┙M織領(lǐng)導(dǎo)方面:
1、區(qū)直單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職雙向交流太少。
2、條件好差鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間干部交流力度不大。
3、對交流干部的跟蹤、培養(yǎng)和提拔力度不夠。
4、干部交流缺乏正常化、制度化。
5、有一定程度上的不正之風(fēng),存在用人不透明、不公正現(xiàn)象。
6、干部交流缺乏人性化,對家庭確有困難的同志關(guān)心照顧不夠。組織領(lǐng)導(dǎo)對交流干部的夫妻分居、子女撫養(yǎng)、老人贍養(yǎng)、家庭住房等實(shí)際問題解決的不夠。
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1、區(qū)直單位交流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的干部沒有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作經(jīng)驗(yàn),往往只顧自己的分管工作,不理解鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作難度,只會發(fā)號示令,不大符合實(shí)際。
2、交流頻繁會影響干部工作的積極性,存在臨時(shí)觀念,工作不夠認(rèn)真。同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部交流頻繁對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的連續(xù)穩(wěn)定發(fā)展不利。
3、發(fā)展思路好,情況熟悉,群眾擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部交流走了影響當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展。
(四)家庭生活方面:
1、部分離家較遠(yuǎn)的交流干部,家庭父母子女難以照顧,給家庭生活帶來不便,工作不安心,存在間斷性,工作時(shí)間得不到很好保障。還有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)住房困難。
2、不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)待遇不一樣,影響交流干部的工作積極性,影響其家庭生活。特別是從經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)交流到貧窮鄉(xiāng)鎮(zhèn)的干部,福利待遇相差很大,心理上存在不平衡。
3、偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)交通不便,特別是副職以下干部,雙休日下班回家的交通難解決,并且交通花費(fèi)較高。
4、干部交流對女同志困難很大,家庭照顧不上,子女缺乏管教等。
三、加強(qiáng)我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流工作的建議
活力出自流動。“流水不腐,戶樞不蠹”是事物發(fā)展的規(guī)律,也是干部成長的一條重要規(guī)律。干部長期在一個(gè)地方工作,雖然有情況熟悉,便于開展工作的一面,也易形成固守老套套、老框框,視野不寬,對新情況、新事物缺乏敏感性,產(chǎn)生自滿情緒和惰性,工作干勁下降等不利因素。其次,有些干部工作時(shí)間長,在工作過程中得罪了一些人,造成工作在本地難以開展,實(shí)行干部交流調(diào)整,改變工作環(huán)境,使他們跳出原有的工作圈子,尤其是人情圈子的束縛和影響,更有利于開展工作。其三,干部交流調(diào)整是優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有效途徑。經(jīng)過干部交流調(diào)整可以優(yōu)化干部年齡結(jié)構(gòu),改善文化層次、合理搭配專業(yè)特長,解決男女比例、干部老化、工作懶散、內(nèi)部不團(tuán)結(jié)等弊端,整合優(yōu)化人力資源。因此,加強(qiáng)干部交流調(diào)整對干部隊(duì)伍建設(shè)是有益的。針對我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流的現(xiàn)實(shí)情況,提出如下建議。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),廣泛宣傳,營造干部交流調(diào)整的良好氛圍。干部交流調(diào)整是干部人事管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,也是一種嚴(yán)肅的組織手段,必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo),要樹立大局觀念,營造好干部成長的氛圍,積極配合和支持干部調(diào)配工作,在全區(qū)形成一盤棋,逐步使干部交流制度化、正常化、經(jīng)常化。同時(shí)建議區(qū)委在相關(guān)會議上重申干部調(diào)配紀(jì)律,以確保調(diào)配
工作順利進(jìn)行。同時(shí)采取多種形式,對干部交流的目的和意義進(jìn)行廣泛的宣傳,以最大限度地幫助廣大干部提高對干部交流工作的認(rèn)識,從而自覺接受組織安排,以高昂的斗志和嶄新的精神面貌迎接新的工作考驗(yàn)。
2、明確原則,形成制度,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流調(diào)整有序進(jìn)行。干部交流調(diào)整要達(dá)到預(yù)期的目標(biāo),取得預(yù)期效果,必須堅(jiān)持明確的指導(dǎo)原則,即:嚴(yán)格程序、依法辦事的原則;合理流動、人盡其才的原則;分期分批、適度調(diào)整的原則;突出重點(diǎn)、抓好后備的原則和多方兼顧、主動關(guān)心的原則,使干部交流更加規(guī)范。同時(shí)要建立起一整套相對完整的制度來做保障。因此,要著眼逐步建立干部交流調(diào)整工作的長效機(jī)制,建議制定《裕安區(qū)干部交流調(diào)整工作的實(shí)施辦法》,對干部交流調(diào)整的原則、范圍、對象、程序及工作紀(jì)律等方面進(jìn)行具體規(guī)定,使干部交流調(diào)整成為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作。
3、突出重點(diǎn),選好對象,確保干部交流的實(shí)效性。干部交流的根本目的在于不斷改善干部隊(duì)伍的年齡、知識和能力結(jié)構(gòu),全面提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。這就要求在實(shí)施干部交流的過程中,必須突出重點(diǎn),確保被交流干部在新的工作崗位能有所收獲,建功立業(yè),同時(shí)也不影響其原單位的工作效能。
在交流對象上,要重點(diǎn)抓好那些有發(fā)展?jié)摿团囵B(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部及分管組織人事工作的黨委副書記、紀(jì)檢監(jiān)察干部和
機(jī)關(guān)綜合部門一些管錢、管物權(quán)力相對集中的崗位上的干部的交流。
在交流方向上,要重點(diǎn)抓好干部的.橫向和縱向交流。增進(jìn)機(jī)關(guān)與基層的溝通、理解和工作的協(xié)調(diào)共振。讓一批年輕干部到艱苦環(huán)境中去鍛煉成長,培養(yǎng)他們駕馭各種復(fù)雜局面的能力。特別是加強(qiáng)向偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)交流,將發(fā)展快的鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)驗(yàn)傳授到較差的鄉(xiāng)鎮(zhèn),以達(dá)到取長補(bǔ)短,優(yōu)勢互補(bǔ),帶動差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速增長,促進(jìn)平衡發(fā)展。
在交流屬性上,要重點(diǎn)抓好回避交流和換崗交流。這種交流可以使干部盡快擺脫各種復(fù)雜關(guān)系的干擾,放開手腳大膽工作,進(jìn)一步拓寬知識面,得到更多的、比較全面的鍛煉。
4、全面清理,規(guī)范手續(xù),嚴(yán)格控制區(qū)直機(jī)關(guān)借調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員。區(qū)直機(jī)關(guān)從鄉(xiāng)鎮(zhèn)借調(diào)工作人員,既占原單位編制,又占崗位,削弱了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作能力,給鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作增加了很大的壓力。并且被借調(diào)的人員大多是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作扎實(shí)、能獨(dú)擋一面、年輕的骨干。建議在全區(qū)范圍內(nèi)開展一次借調(diào)人員清理工作,對借調(diào)人員進(jìn)行分類分析,對確因工作需要借調(diào)的,由組織、人事編制等部門辦理手續(xù),進(jìn)一步完善干部借調(diào)管理制度,明確管理權(quán)限,加強(qiáng)對借調(diào)人員的考核管理。
5、摸清實(shí)情,分類定級,提高邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的福利待遇。根據(jù)全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各自的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和交通遠(yuǎn)近情況,由相關(guān)部門調(diào)研后確定不同等次、標(biāo)準(zhǔn)的交通費(fèi)、生活補(bǔ)助等,納入經(jīng)費(fèi)管理范圍
公開、透明發(fā)放,提高干部的積極性,鼓勵一般干部到邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。對少數(shù)家庭、身體等方面確有實(shí)際困難的干部,根據(jù)工作表現(xiàn)和干部培養(yǎng)需要又必須交流的,應(yīng)考慮盡量就近交流,并對其家庭生活等實(shí)際困難給予關(guān)心和照顧,以便其安心工作。
8、嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)格要求,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流調(diào)整落到實(shí)處。
干部交流調(diào)整工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅的組織工作。在干部交流調(diào)整調(diào)配過程中,各級黨組織都要注意廣泛聽取意見,充分發(fā)揚(yáng)民主,集思廣益,每個(gè)層次、每個(gè)環(huán)節(jié)都要做到“集體討論,會議決定”,決不能搞個(gè)人說了算,不能搞本位主義。交流調(diào)整方案一經(jīng)確定,任何單位和個(gè)人不得擅自改變,并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)工作紀(jì)律。對無正當(dāng)理由拒不執(zhí)行組織交流決定的要給予免職或降職處分。確保干部交流調(diào)整工作落到實(shí)處,取得實(shí)效。使我區(qū)干部交流工作更好地服務(wù)和服從于我區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展。
調(diào)研報(bào)告10
一、對電力線路被盜的認(rèn)識和保護(hù)意義
電力工業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的重要基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),輸電線路電力設(shè)施是電力工業(yè)發(fā)展的物質(zhì)基礎(chǔ)。長期以來,我國一直重視電力設(shè)施的保護(hù),先后制定頒布了多項(xiàng)電力設(shè)施保護(hù)的相關(guān)法律法規(guī),為輸電線路電力設(shè)施保護(hù)工作提供了有力的法律依據(jù)。
由于利益驅(qū)動,我們的電力設(shè)施不斷遭到破壞和盜竊,這些屢禁不止、屢打不絕的違法犯罪行為,對轄區(qū)電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行、城鄉(xiāng)居民生產(chǎn)生活用電造成了嚴(yán)重的影響和威脅?梢哉f,破壞和盜竊電力設(shè)施的行為嚴(yán)重影響著國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和群眾的生產(chǎn)生活用電,所以,我們供電部門必須依靠全社會力量,發(fā)揮部門牽頭作用,積極行動起來,加強(qiáng)聯(lián)防,群防群治,打防結(jié)合,確保電網(wǎng)線路安全穩(wěn)定運(yùn)行,確保我們和諧社會健康發(fā)展。
二、電力線路被盜情況分析
(一)宣傳沒有到位。保護(hù)電力設(shè)施,確保電網(wǎng)安全運(yùn)行,可以說是每一個(gè)公民的光榮義務(wù),但是,《電力法》頒布多年,電力企業(yè)宣傳電力法法律法規(guī)也作了大量的工作,但是以法保護(hù)電力設(shè)施效果并不明顯。
(二)打擊沒有到位。少數(shù)不法分子法紀(jì)觀念淡薄,僥幸心理嚴(yán)重。認(rèn)為抓住屬于運(yùn)氣不好,抓不住就會得到利益。有的'不法分子法制觀念較為淡薄,認(rèn)為盜竊幾個(gè)電力設(shè)施算不了什么,構(gòu)不成犯罪,沒有真正想到破壞、被盜電力設(shè)施對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的危害后果。有關(guān)部門聯(lián)合打擊力度,需要進(jìn)一步加大,沒有起到應(yīng)有的“殺一儆百”的作用。
(三)防范沒有到位。打防結(jié)合的群眾性社會性保護(hù)措施還真正落實(shí)到位。應(yīng)該明白,保護(hù)電力設(shè)施不是哪一個(gè)部門的事,需要全社會共同努力,群防群治、打防結(jié)合,標(biāo)本兼治,才能得到有效控制。
(四)機(jī)制沒有到位。從某種意義上講,保護(hù)電力設(shè)施領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制還不夠健全,還沒有真正建立起保護(hù)電力設(shè)施的長效機(jī)制。企業(yè)以追求利潤最大化為目標(biāo),電力企業(yè)也不例外,這樣勢必存在個(gè)別電力企業(yè)保護(hù)電力設(shè)施領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制不夠健全,沒有形成保護(hù)電力設(shè)施的長效機(jī)制。
因此,造成我縣電力線路被盜情況屢禁不止,20xx年,據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣就發(fā)生偷盜電力設(shè)施案件起,被盜電力設(shè)施主要包括電纜、導(dǎo)線、變壓器、鐵塔、拉線、接地線、線夾和其他金屬配件等。由于電力在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、人民生活中的特殊地位,盜竊電力設(shè)施造成的損失不僅僅局限于供電部門,還給社會造成的間接損失更是無法計(jì)算。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),全縣線路被盜經(jīng)濟(jì)損失為:1至5月是60萬人民幣,6月18萬,7月20萬,8月25萬,9月25萬,10月31萬,11月15萬。
三、防范電力線路被盜工作措施
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),樹立責(zé)任意識和保護(hù)防范意識
我們縣供電公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視這項(xiàng)工作,專門建立健全保護(hù)電力設(shè)施領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,針對不法分子破壞電力設(shè)施的嚴(yán)峻形勢,責(zé)任到人,分工負(fù)責(zé),成立企業(yè)電力設(shè)施保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)組,定期召開專題會議,進(jìn)行形勢分析,配合公安等部門共同做好電力設(shè)施保護(hù)工作,形成電力設(shè)施保護(hù)的長效機(jī)制。并且,大力加強(qiáng)了對廣大職工的宣傳教育和發(fā)動,不斷強(qiáng)化全體員工同違法犯罪分子作斗爭的強(qiáng)烈責(zé)任感和事業(yè)心,強(qiáng)化干部職工的責(zé)任意識和保護(hù)意識。
(二)完善體系建設(shè),加大打擊力度制止犯罪。
電力設(shè)施不斷遭到破壞和盜竊的結(jié)果,無疑是嚴(yán)重威脅著人民群眾的生產(chǎn)生活用電,影響著群眾正常的生產(chǎn)生活秩序,所以對于破壞電力設(shè)施的行為,必須不斷加大處罰力度,要根據(jù)其對社會的危害程度,比照法律嚴(yán)加懲處,從重從快,快捕快審快判。另外,作為公安機(jī)關(guān)要要重拳出擊,徹底打擊違法犯罪分子的囂張氣焰。進(jìn)一步完善法制體系建設(shè),織制保護(hù)電力設(shè)施的堅(jiān)強(qiáng)網(wǎng)絡(luò),徹底杜塞犯罪分子的銷臟渠道,為電力設(shè)施保護(hù)創(chuàng)造一個(gè)良好的法治環(huán)境。
(三)加強(qiáng)群防群治,編織電力設(shè)施保護(hù)網(wǎng)絡(luò)。
保護(hù)電力設(shè)施不光是電力企業(yè)的事,我們要采取多種措施、采用各種手段,形成保護(hù)電力設(shè)施的堅(jiān)強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)。
1、強(qiáng)化工作責(zé)任,群防群治。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,落實(shí)各級工作責(zé)任制,進(jìn)一步完善三級護(hù)線網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、落實(shí)護(hù)線承包工作,加大電力設(shè)施防范工作力度。不斷提高各級保護(hù)電力設(shè)施的法制意識,增強(qiáng)其保護(hù)電力設(shè)施的積極性和主動性,形成以法保護(hù)電力設(shè)施的自覺性。
2、加強(qiáng)警電合作,打防結(jié)合。電力企業(yè)不管從偵破、防犯各方面都經(jīng)驗(yàn)不足,單純的力量是有限的,這就要求電力企業(yè)同當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)建立長期合作機(jī)制,有條件的單位可以成立“警電聯(lián)合警務(wù)室”,會同“電力設(shè)施保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組”,同心協(xié)力,同舟共濟(jì),定期召開專題分析會,研究對策,共同搞好聯(lián)防,確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行和人民群眾生產(chǎn)生活用電。
3、加強(qiáng)季節(jié)防范,嚴(yán)加防范。針對電力設(shè)施破壞、被盜季節(jié)性特征,合理安排生產(chǎn)經(jīng)營工作,加強(qiáng)防范,保持“內(nèi)緊外松”的良好態(tài)勢,為電力設(shè)施保護(hù)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。;鶎诱舅粩鄰(qiáng)化全體人員的責(zé)任意識,提高保護(hù)電力設(shè)施的能力,要隨時(shí)撐握各種異常情況,把隱患消滅在萌芽之中,始終使電力設(shè)施處于安全的環(huán)境氛圍之中,確保不出任何問題。
(四)加大力量和資金投入,增強(qiáng)電力設(shè)施“自我保護(hù)”能力。
首先,在輸電線路電力設(shè)施保護(hù)人防工作上。實(shí)行企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)目標(biāo)責(zé)任制,與有關(guān)單位和個(gè)人簽訂電力設(shè)施保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書,加強(qiáng)對專業(yè)巡線隊(duì)伍的管理和培訓(xùn),不斷提高專業(yè)巡線員巡視到位率和缺陷消除率的工作能力,從人力防范上提升層次。
其次,在電力設(shè)施保護(hù)工作物防和技防上,要進(jìn)一步加大經(jīng)費(fèi)投入力度。在輸電線路電力設(shè)施技術(shù)防范上,不斷提高輸電線路電力設(shè)施保護(hù)技術(shù)措施和手段的科技含量,新建的輸電線路一定要按規(guī)定配置防盜技術(shù)裝置,對老線路也要根據(jù)資金狀況,列出計(jì)劃,逐年進(jìn)行技防改造。保證物防和技防嚴(yán)密科學(xué),不給不法分子有機(jī)可乘。
四、電力線路被盜工作設(shè)想與發(fā)展方向
(一)繼續(xù)精心組織,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化防范措施,標(biāo)本兼治,落實(shí)責(zé)任,廣泛開展“平安電力”活動,動員和依靠廣大企事業(yè)員工,建立健全長效管理、保障和保護(hù)工作機(jī)制。
(二)按照“屬地管理”和“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,各司其職,共同行動,形成工作合力。及時(shí)向有關(guān)單位和部門通報(bào)有關(guān)案件情況,充分發(fā)揮自身資源優(yōu)勢,為公安、工商等部門打擊整治工作提供各種保障和支持。
(三)開展電力企業(yè)安全自我大檢查,督促指導(dǎo)基層單位落實(shí)防范責(zé)任,增加防范資金投入,健全治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu),完善人防、物防、技防等各項(xiàng)措施,全面提高企業(yè)自身防范水平。同時(shí),認(rèn)真開展安全風(fēng)險(xiǎn)評估,制定完善專門安保方案和突發(fā)事件應(yīng)對預(yù)案,并切實(shí)加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)演練。
(四)進(jìn)一步加強(qiáng)企地協(xié)作,充分整合、利用各種資源,健全完善電力設(shè)施保護(hù)工作長效機(jī)制。按照《再生資源回收管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,督促業(yè)主嚴(yán)格遵守站點(diǎn)備案、物品登記、流向查驗(yàn)和情況報(bào)告等制度。建立健全信息通報(bào)、處罰抄告等制度,與有關(guān)部門聯(lián)合嚴(yán)肅查處無照經(jīng)營、收贓銷贓等違法違規(guī)行為,組織開展集中清查廢舊金屬收購站點(diǎn)專項(xiàng)行動,堅(jiān)決切斷犯罪分子的運(yùn)贓銷贓渠道。
(五)繼續(xù)發(fā)揮行業(yè)的優(yōu)勢,大張旗鼓地做好電力設(shè)施安全保護(hù)宣傳工作,重點(diǎn)加強(qiáng)對農(nóng)村、城鄉(xiāng)結(jié)合部、外來人口聚居區(qū)、收購站點(diǎn)集中地的宣傳教育。要建立完善舉報(bào)獎勵辦法,對舉報(bào)有功人員給予重獎,充分調(diào)動廣大群眾參與專項(xiàng)斗爭的積極性。
調(diào)研報(bào)告11
XXX局:
為進(jìn)一步加強(qiáng)我站交通行政執(zhí)法管理,規(guī)范執(zhí)法行為,提高執(zhí)法質(zhì)量,促進(jìn)依法行政能力,根據(jù)XXX局關(guān)于開展規(guī)范基層執(zhí)法工作調(diào)研的通知精神要求,XXX站于日前進(jìn)行了全面性調(diào)研,形成本調(diào)研報(bào)告。
一、概況與成效
XXX站直屬于XXX局,其職責(zé)是擔(dān)負(fù)全市XXX公里縣、鄉(xiāng)、村級農(nóng)村公路路政管理和路產(chǎn)路權(quán)的保護(hù)工作,站內(nèi)下設(shè)五股一室,其中路政股與路政大隊(duì)分別擔(dān)負(fù)路政行政許可與路政治超執(zhí)法兩項(xiàng)職責(zé),屬交通行政執(zhí)法職能部門。路政股與路政大隊(duì)組建于XX年XX月,現(xiàn)有九個(gè)治超執(zhí)法中隊(duì),一個(gè)路政外業(yè)巡查中隊(duì),路政執(zhí)法人員XX人。
(一)路政執(zhí)法隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)
成立之初,為使我站的路政執(zhí)法工作有個(gè)良好開端,站里多次派執(zhí)法人員到省公路局、地區(qū)公路處及兄弟單位進(jìn)行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、觀摩,每名執(zhí)法工作人員都是經(jīng)過嚴(yán)格篩選,并經(jīng)培訓(xùn)合格,取得交通行政執(zhí)法資格證后編入執(zhí)法隊(duì)伍。
且為了不斷提高路政執(zhí)法人員職業(yè)道德、業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平,我站建立了執(zhí)法人員培訓(xùn)、考核和執(zhí)法崗位相聯(lián)系的機(jī)制,每月組織一次執(zhí)法人員政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),每半年進(jìn)行一次業(yè)務(wù)考試,年底再綜合全面素質(zhì)進(jìn)行考核,培訓(xùn)考核不合格人員一律待崗學(xué)習(xí),直到考核合格后方可再次上崗。通過規(guī)范和系統(tǒng)的培訓(xùn),使路政執(zhí)法人員管理工作逐步走向法制化、規(guī)范化,進(jìn)一步提高了路政執(zhí)法隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
(二)建立健全行政執(zhí)法責(zé)任制
我站自成立路政執(zhí)法部門之日起,就實(shí)行行政執(zhí)法責(zé)任制。每年“春融期”站里都要舉行治超啟動動員大會,會上不但要制定全年的治超工作目標(biāo),布置工作內(nèi)容與工作要求,還要與主管路政副站長、路政大隊(duì)負(fù)責(zé)人、各執(zhí)法中隊(duì)中隊(duì)長及路政工作人員,層層簽訂《行政執(zhí)法工作責(zé)任狀》,并建立了錯案責(zé)任追究倒查制度,對產(chǎn)生問題的執(zhí)法案件實(shí)行逐級倒查,按照簽訂責(zé)任狀內(nèi)容實(shí)行分級負(fù)責(zé)制。實(shí)行執(zhí)法責(zé)任制近兩年的時(shí)間,路政執(zhí)法工作取得了顯著成效:一是執(zhí)法部門、執(zhí)法人員依法行政意識明顯加強(qiáng),路政執(zhí)法隊(duì)伍整體素質(zhì)有很大提高,一個(gè)比較明顯的變化就是執(zhí)法案卷日趨規(guī)范,執(zhí)法過程中重證據(jù)、講程序已經(jīng)形成了自覺行動;二是依法行政的水平明顯提高,行政執(zhí)法責(zé)任制的推行,促使各執(zhí)法人員認(rèn)真準(zhǔn)確地實(shí)施各項(xiàng)法律、法規(guī)和規(guī)章,在行政決策、治超處罰、路政許可、行政強(qiáng)制等行政行為中嚴(yán)格按照行政程序進(jìn)行,嚴(yán)格按照法律規(guī)定行事,隨意執(zhí)法等人治因素大為減少,依法行政的責(zé)任心進(jìn)一步增強(qiáng),行政執(zhí)法行為更加規(guī)范,從而促進(jìn)了依法行政水平的提高。20xx年以來,我站共形成處罰卷宗XXX余份,收入罰沒款XXX余萬元,未出現(xiàn)一例申訴、復(fù)議、訴訟案件。
二、存在的主要問題和成因
。ㄒ唬┬姓䦂(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)有待提高,由于路政執(zhí)法人員對自己業(yè)務(wù)知識了解的多,對外延法規(guī)知道的少,執(zhí)法中遇到問題缺乏正確解決的方法,另外執(zhí)法人員的文化程度和對法律法規(guī)的學(xué)習(xí)、理解的不同,直接影響著執(zhí)法文書制作,致使文書良莠不齊,給以后在行政復(fù)議等法律行為中埋下了隱患。
(二)經(jīng)費(fèi)、裝備投入不足,制約著路政執(zhí)法力度。經(jīng)費(fèi)是執(zhí)法工作的前提,裝備是執(zhí)法工作的工具,由于經(jīng)費(fèi)和裝備的投入不到位,直接影響著法律法規(guī)在現(xiàn)實(shí)中的貫徹的落實(shí)。
。ㄈ┙煌ǚㄖ茩C(jī)構(gòu)不健全,影響了執(zhí)法監(jiān)督力度。進(jìn)一步規(guī)范基層執(zhí)法工作,就必須依法界定執(zhí)法職能、加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督、嚴(yán)格行政執(zhí)法責(zé)任制,認(rèn)真落實(shí)行政執(zhí)法考評機(jī)制和錯案責(zé)任追究倒查制度,而這些又離不開交通執(zhí)法監(jiān)督的
法制機(jī)構(gòu)。法制工作隊(duì)伍的缺失必然弱化了執(zhí)法監(jiān)督力度,降低了執(zhí)法工作能力和水平,長此以往執(zhí)法業(yè)務(wù)的指導(dǎo)工作就逐漸依賴于業(yè)務(wù)處室,失去了法制工作機(jī)構(gòu)獨(dú)立監(jiān)督、指導(dǎo)、整合法制資源的優(yōu)勢。
三、進(jìn)一步規(guī)范基層執(zhí)法工作的一點(diǎn)建議
。ㄒ唬⿷(yīng)重點(diǎn)解決經(jīng)費(fèi)和裝備。
。ǘ┮皇菄(yán)把執(zhí)法人員準(zhǔn)入關(guān)。對準(zhǔn)備到執(zhí)法崗位的人員進(jìn)行文化程度、學(xué)習(xí)專業(yè)、執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)幾方面審核,符合條件的方可從事執(zhí)法工作。二是多渠道為執(zhí)法人員“充電”。執(zhí)法人員的'素質(zhì),關(guān)系到法治的實(shí)施程度,所以要有計(jì)劃地進(jìn)行法律知識和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)教育,逐步提升執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)。三是健全激勵和約束機(jī)制。建立健全行政執(zhí)法責(zé)任制,嚴(yán)格按照制定的制度和機(jī)制進(jìn)行考核評議,用制度來管理,用機(jī)制來調(diào)動積極性。
。ㄈ┘訌(qiáng)法制機(jī)構(gòu)建設(shè),強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。執(zhí)法單位法制工作機(jī)構(gòu)作為推行執(zhí)法責(zé)任制的牽頭部門,既是執(zhí)法責(zé)任制的落實(shí)部門又是執(zhí)法監(jiān)督部門,對進(jìn)一步深化和完善行政執(zhí)法責(zé)任制負(fù)有主要責(zé)任。因此,要盡快成立相關(guān)法制機(jī)構(gòu),健全和完善法制工作機(jī)構(gòu)建設(shè),增強(qiáng)專業(yè)法制隊(duì)伍力量,以改變目前交通法制工作機(jī)構(gòu)欠缺、力量薄弱、專業(yè)人員缺乏
的狀況。
。ㄋ模﹪(yán)格落實(shí)行政處罰標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化,合理行使自由裁量權(quán)。目前交通法規(guī)體系還存在許多不完善、不科學(xué)的地方。作出行政許可或者行政處罰時(shí)還帶有較大的隨意性,相同情形作出不同處理,既影響了執(zhí)法形象,也容易滋生腐敗。我站將嚴(yán)格落實(shí)XXX部門對行政處罰自由裁量方面的指導(dǎo)意見,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,減少人為因素,減少和防范執(zhí)法腐敗。
XXX站
xx年九月一日
調(diào)研報(bào)告12
**省生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會指出,在當(dāng)前國際金融危機(jī)的沖擊繼續(xù)擴(kuò)散蔓延,經(jīng)濟(jì)面臨嚴(yán)峻形勢的情況下,加快發(fā)展生物產(chǎn)業(yè)意義尤為重大,發(fā)展生物產(chǎn)業(yè)能最大限度地實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長的質(zhì)量、速度與效益的統(tǒng)一,經(jīng)濟(jì)發(fā)展與生態(tài)保護(hù)、社會進(jìn)步的統(tǒng)一,經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展與人的全面發(fā)展的統(tǒng)一,培育壯大生物產(chǎn)業(yè)是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的重大戰(zhàn)略。在全面推進(jìn)生物產(chǎn)業(yè)上臺階、上水平的過程中,要理清思路,突出重點(diǎn),堅(jiān)持在開發(fā)中保護(hù),在保護(hù)中開發(fā),沿著特色化、規(guī);⒓s化、標(biāo)準(zhǔn)化、產(chǎn)業(yè)化、國際化的發(fā)展道路,全面推進(jìn)以煙草、畜牧、蔬菜、茶葉、薯類、生物藥、蔗糖、花卉、木本油料、橡膠、水果、木竹加工及漿紙為重點(diǎn)的12類優(yōu)勢生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展,爭取把**建成全國重要的生物產(chǎn)業(yè)基地。
根據(jù)紅政生物辦電〔20xx〕8號《關(guān)于開展全州生物產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作調(diào)研活動的通知》精神指示,我辦嚴(yán)格按照通知要求,認(rèn)真組織人員深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)對全縣生物資源產(chǎn)業(yè)開發(fā)創(chuàng)新工作進(jìn)行全面調(diào)研,現(xiàn)將調(diào)研的基本情況匯報(bào)如下:
一、全縣生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
(一)生物藥業(yè)發(fā)展成效明顯
1、燈盞花產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)
從今年一月份開始,公司在白水鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)內(nèi)新廠開始大批量生產(chǎn),同時(shí)還在玉溪江川代加工,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,生產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)定,至6月底已生產(chǎn)燈盞花素22.2噸,同比增長52%。銷售部門在維護(hù)好原有老客戶外,還開發(fā)了一些新客戶,目前銷售市場以**制藥企業(yè)為主,輻射到省外的部分制藥企業(yè)。
為更好地服務(wù)燈盞花產(chǎn)業(yè)開發(fā),打造公共知名品牌,工作中我辦專門安排一名副主任多年跟蹤企業(yè)服務(wù),全力做好燈盞花產(chǎn)業(yè)財(cái)政支農(nóng)資金整合和省、州項(xiàng)目的實(shí)施。今年4月中旬,在舞街鎮(zhèn)山林哨村燈盞花產(chǎn)業(yè)片區(qū)開發(fā)工作中,部分群眾由于科技素質(zhì)低,苗床地管理不到位,發(fā)展起步受挫,我辦及時(shí)與舞街鎮(zhèn)黨委政府和紅河千山公司協(xié)商再扶持的辦法,使群眾的50多畝燈盞花苗床地再次得到每畝600元的補(bǔ)嘗,大大提高了當(dāng)?shù)厝罕姲l(fā)展燈盞花產(chǎn)業(yè)的'信心。
2、三七、草烏、半夏等中藥材發(fā)展向規(guī);~步
三七、草烏、半夏是我縣繼除蟲菊、燈盞花之后發(fā)展起來的又一新興產(chǎn)業(yè),已逐步成為我縣山區(qū)農(nóng)民增收的新亮點(diǎn)。為培植好三七、草烏、半夏等中藥材產(chǎn)業(yè),拓寬農(nóng)民增收渠道,我辦經(jīng)常組織人員深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行實(shí)地考查,了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,針對產(chǎn)業(yè)發(fā)展中存在的困難和問題,提出解決的措施和辦法,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)快速健康發(fā)展。
在中藥材產(chǎn)業(yè)培植中,今年3月2日和4月22日我們先后兩次分別與**鴻翔藥業(yè)集團(tuán)有限公司和云河藥業(yè)有限公司進(jìn)行洽談,邀請他們到我縣開發(fā)中藥材產(chǎn)業(yè)。針對我縣目前三七種植面積廣,管理技術(shù)相對不高的情況,為進(jìn)一步整合全縣三七產(chǎn)業(yè)資源,提升**三七品位,我辦到向陽鄉(xiāng)同該鄉(xiāng)黨委政府和三七種植戶一道,共同探討我縣三七產(chǎn)業(yè)發(fā)展事項(xiàng)。
(二)生物化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展形勢良好
1、除蟲菊產(chǎn)業(yè)在無公害需求拉動中發(fā)展
近來,隨著國際市場對無公害除蟲菊產(chǎn)品需求量的加大,使我縣除蟲菊產(chǎn)業(yè)發(fā)展重獲生機(jī)。但是,由于紅河森菊公司目前尚未兌清前幾年收購的欠款,致使全縣廣大農(nóng)民對除蟲菊產(chǎn)業(yè)發(fā)展前景仍持懷疑和等待觀望的態(tài)度,公司現(xiàn)已呈現(xiàn)出一邊是客商訂單積壓,產(chǎn)品供不應(yīng)求,一邊是農(nóng)戶不愿大面積種植,加工原料緊缺,公司一時(shí)陷入巧婦難為無米之炊的狀況中。目前,公司已無原料加工,正在進(jìn)行設(shè)備檢修、超聲波萃取生產(chǎn)線調(diào)試工作。
2、萬壽菊產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展
萬壽菊是用途廣泛的重要化工原料,20xx年全縣種植3050畝,平均畝產(chǎn)值達(dá)1200元,農(nóng)民實(shí)現(xiàn)創(chuàng)收363.6萬元。今年將在上年的基礎(chǔ)上穩(wěn)中求進(jìn),擴(kuò)大發(fā)展,F(xiàn)已在永寧、三塘兩鄉(xiāng)落實(shí)種植面積1650畝,大面積種植工作正在規(guī)劃布局中。
(三)綠色食品加工業(yè)效益可觀
1、魔芋產(chǎn)業(yè)種植及加工初見成效
2、阿廬牌蕎系列食品開發(fā)前景廣闊
調(diào)研報(bào)告13
義務(wù)教育,是由法律規(guī)定的,適齡兒童和青少年都必須接受的,國家、社會、家庭必須予以保證的國民教育。其實(shí)質(zhì)是國家依照法律的規(guī)定對適齡兒童和青少年實(shí)施的一定年限的強(qiáng)迫教育的制度。義務(wù)教育又稱強(qiáng)迫教育和免費(fèi)義務(wù)教育。義務(wù)教育具有強(qiáng)制性、免費(fèi)性、普及性的特點(diǎn)。自我國**年實(shí)施九年義務(wù)教育,迄今為止,九年義務(wù)教育已經(jīng)實(shí)施近25年,這為未來10年實(shí)現(xiàn)基本普及十二年義務(wù)教育的目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的內(nèi)在基礎(chǔ),而國家豐厚的財(cái)力資源和地方成功的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)則提供了重要的外在保障。由此,本文便是在這種背景下以調(diào)查問卷方式,圍繞著“群眾對九年義務(wù)教育的看法”和“是否支持將學(xué)前教育和高中教育納入義務(wù)教育之列”兩大主題發(fā)起了調(diào)查,并研究最新教育方面的時(shí)事報(bào)道,方法步驟介紹:
一、查閱資料,確定主題,查詢最新關(guān)于教育的新聞和政策。
二、擬出問卷調(diào)查,發(fā)布問卷調(diào)查,并分析結(jié)果
三、針對不同階層的人做采訪調(diào)查,并分析結(jié)果
四、總結(jié),擬出報(bào)告
資料分析研究
背景:
自國家提出九年義務(wù)教育的政策后,全國大部分地區(qū)已普及了九年義務(wù)教育,大大提高了國民素質(zhì),并為祖國的繁榮做出了巨大的貢獻(xiàn)。據(jù)調(diào)查,將學(xué)前教育和高中三年教育歸入義務(wù)教育是人們普遍的愿望。然而更多人認(rèn)為,不少偏遠(yuǎn)的農(nóng)村要實(shí)行九年義務(wù)教育的仍舊非常困難,主要原因是農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足以及農(nóng)村師資力量非常薄弱,因此,國家應(yīng)當(dāng)均衡發(fā)展,解決偏遠(yuǎn)地區(qū)和城市地區(qū)的公共資源差距,保障農(nóng)村地區(qū)的義務(wù)教育權(quán)益。
資料:
20xx年,全國人大審議通過了《國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十一個(gè)五年規(guī)劃綱要》,其中規(guī)定,“逐步使財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)占國內(nèi)生產(chǎn)總值的比例達(dá)到4%”。今年是實(shí)施十一五規(guī)劃的最后一年,也是實(shí)現(xiàn)這一具有法律約束力目標(biāo)的最后一年。這一兩年來,隨著農(nóng)村和城市九年義務(wù)教育相繼免繳學(xué)雜費(fèi),我國財(cái)政性教育投入占GDP的比重已接近4%。
統(tǒng)計(jì)
一、調(diào)查報(bào)告統(tǒng)計(jì)
據(jù)統(tǒng)計(jì),53.33%的被調(diào)查者,也就是超過一半的被調(diào)查者對目前的九年義務(wù)教育滿意程度一般。他們認(rèn)為目前九年義務(wù)教育最大的問題是還有很多偏遠(yuǎn)地區(qū)實(shí)施得并不理想,而且教育方式也不夠理想。而接近60%的被調(diào)查者指出,自己身邊的中小學(xué)仍舊有小部分收取學(xué)雜費(fèi)。而阻礙九年義務(wù)教育在農(nóng)村施展的.主要原因有兩個(gè)——教育經(jīng)費(fèi)層層克扣以及農(nóng)村師資力量薄弱。而解決方法大部分人選擇支持解決偏遠(yuǎn)地區(qū)和城市地區(qū)的公共資源差距,保障農(nóng)村地區(qū)的義務(wù)教育權(quán)益。
二、教育經(jīng)費(fèi)在GDP中的比例
“科教興國”。20xx年,全國人大審議通過了《國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十一個(gè)五年規(guī)劃綱要》,其中規(guī)定,“逐步使財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)占國內(nèi)生產(chǎn)總值的比例達(dá)到4%”。今年是實(shí)施十一五規(guī)劃的最后一年,也是實(shí)現(xiàn)這一具有法律約束力目標(biāo)的最后一年。
那么,教育經(jīng)費(fèi)占GDP的比重在其他國家又是如何呢?筆者了解到,教育經(jīng)費(fèi)占GDP的比重,世界平均水平為4.9%,發(fā)達(dá)國家為5.1%,欠發(fā)達(dá)國家為4.1%。印度、哥倫比亞、巴西等發(fā)展中國家都超過4%。因此,根據(jù)數(shù)據(jù)來看,我國教育經(jīng)費(fèi)支出相對較少,還有較大提高空間。
三、九年義務(wù)教育的普及度
20xx年《人口與勞動綠皮書》指出,中國教育發(fā)展的近30年來,我國教育質(zhì)量有了明顯的提高,九年義務(wù)教育的普及度為95%以上,而青壯年文盲率下降到5%以下,高等教育入學(xué)率達(dá)到了21%。
為鞏固已取得的成果并在教育方面取得更好的成效,政府應(yīng)當(dāng)繼續(xù)加大國家教育的投入總量,提高教育支出占GDP的比例,爭取延長人均受教育年限。
四、國家的財(cái)政收入數(shù)據(jù)與義務(wù)教育支出
如果我國教育經(jīng)費(fèi)占GDP的比重達(dá)到世界平均水平后,是否有能力實(shí)行十二年義務(wù)教育呢?
而根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的數(shù)據(jù),20xx年國國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)為300670億元。而根據(jù)教育部、國家統(tǒng)計(jì)局和財(cái)政部發(fā)布的全國教育經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況統(tǒng)計(jì)公告顯示,
20xx年財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)占GDP的比重達(dá)到歷史最高,但也只占GDP的3.48%,離開4%的計(jì)劃比例尚有0.52%的差距,以300670億元計(jì)算,就是20xx億。而據(jù)此前有關(guān)人士對20xx年國家財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)達(dá)到GDP的5%計(jì)算,在GDP數(shù)值不變的情況下,1%即為3000億。因此,國家應(yīng)當(dāng)是有能力承當(dāng)十二年義務(wù)教育的。
調(diào)研報(bào)告14
多年來,建筑業(yè)一直被認(rèn)為是勞動密集型的粗放經(jīng)營的產(chǎn)業(yè),只是為實(shí)現(xiàn)固定資產(chǎn)投資才到建設(shè)項(xiàng)目施工,政府的政策支持力度明顯不夠。在建筑市場競爭較激烈的今天,仍然沒有完全糾正對建筑業(yè)的各種偏見和誤解。要實(shí)現(xiàn)XX市建筑業(yè)的發(fā)展,就務(wù)必爭取政府確立將建筑業(yè)作為支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略,把建筑業(yè)的發(fā)展納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃,制定相關(guān)政策措施,真正把建筑業(yè)作為一個(gè)必不可少、前途無量、發(fā)展?jié)摿薮蟆⑸鐣徒?jīng)濟(jì)效益回報(bào)豐厚的支柱產(chǎn)業(yè)來發(fā)展。
要加強(qiáng)市場管理和行業(yè)管理力度。雖然政府轉(zhuǎn)變職能和退出市場已經(jīng)逐步形成共識,但這一目標(biāo)尚需要一個(gè)過程。在政府轉(zhuǎn)變職能和總體退出市場的'同時(shí),必須加強(qiáng)和加緊以新的思維、方式和知識結(jié)構(gòu),從新的層次和角度實(shí)施對市場的干預(yù)、管理、引導(dǎo),對促進(jìn)和加速產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到積極的作用。政府作為建筑業(yè)發(fā)展過程中的監(jiān)督和管理者,有責(zé)任為企業(yè)提供一個(gè)公平、公正、公開的市場競爭環(huán)境,促進(jìn)建筑業(yè)有序發(fā)展。加強(qiáng)政府服務(wù)功能,切實(shí)為建筑企業(yè)發(fā)展排憂解難。政府職能部門要在體制改革、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、市場凈化、施工保障等方面為企業(yè)解決實(shí)際困難,使企業(yè)能夠順利開展生產(chǎn)和經(jīng)營活動。并在企業(yè)的發(fā)展過程中保駕護(hù)航,為XX市建筑業(yè)走上發(fā)展的快車道提供有效的保障。
目前建筑業(yè)過度競爭成為行業(yè)和社會的普遍反映,要求政府提高行業(yè)準(zhǔn)入,減少企業(yè)數(shù)量,限制過度競爭的呼聲較高,要求提高行業(yè)集中度或行業(yè)適度壟斷程度的呼聲較高。目前的過度競爭本質(zhì)上是一種無序競爭、不規(guī)范競爭和不正當(dāng)競爭并存的反映。政府必須深刻剖析產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)諸問題的內(nèi)在本質(zhì),進(jìn)一步放松規(guī)制,進(jìn)一步促進(jìn)建筑業(yè)競爭,只有充分的競爭,才能實(shí)現(xiàn)建筑業(yè)的優(yōu)勝劣汰,只有通過充分競爭實(shí)現(xiàn)的產(chǎn)業(yè)集中度才是資源的最佳配置方式。政府不僅要放開建筑業(yè)準(zhǔn)入,促進(jìn)充分競爭,還應(yīng)考率通過加強(qiáng)對不正當(dāng)競爭的管理,進(jìn)一步強(qiáng)化市場的淘汰機(jī)制,提高競爭水平。
全社會共同努力,切實(shí)解決建設(shè)領(lǐng)域的拖欠工程款問題,并建立長效保障機(jī)制。要規(guī)范建筑市場秩序,嚴(yán)格責(zé)任追究制度;建立健全工程結(jié)算制度,促進(jìn)施工企業(yè)積極主動搞好竣工結(jié)算工作;完善法律法規(guī),加大執(zhí)法力度,對建設(shè)單位故意拖欠不還的要訴諸法律;強(qiáng)化監(jiān)控,杜絕資金不到位工程進(jìn)入建筑市場,從根本上遏制“拖欠、墊支”等現(xiàn)象的蔓延。
調(diào)研報(bào)告15
調(diào)查內(nèi)容:
農(nóng)村留守兒童
調(diào)查時(shí)間:
20xx年8月——20xx年6
調(diào)查目的:
通過對農(nóng)村留守兒童情況的調(diào)查,對問題的分析提出自己的想法和意見。
調(diào)查地點(diǎn):
鎮(zhèn)雄縣場壩鎮(zhèn)摩多小學(xué)
調(diào)查方法:
教學(xué)工作參與、走訪、訪談
隨著農(nóng)村父母離鄉(xiāng)進(jìn)城打工、經(jīng)商人數(shù)的增多,農(nóng)村兒童留守農(nóng)村而無人照管的人數(shù)也在不斷增多,調(diào)查顯示:我國有億農(nóng)民常年在城市務(wù)工經(jīng)商,產(chǎn)生了近20xx萬留守兒童,其中14歲以下占。他們失去父母庇護(hù),身心、學(xué)習(xí)、成長都面臨著失管、失教和失衡,由此引發(fā)了諸多社會問題,同時(shí),也引起了社會各界對這個(gè)群體的關(guān)注。20xx年8月底到20xx年6月底,我們到了鎮(zhèn)雄縣場壩鎮(zhèn)摩多小學(xué)進(jìn)行為期接近一年的頂崗實(shí)習(xí)支教生活。在這段時(shí)間中,我們在平時(shí)休息的過程中走訪了一些家庭,對農(nóng)村留守兒童也有了一頂?shù)牧私猓〗Y(jié)合此次調(diào)查,現(xiàn)對農(nóng)村“留守兒童”問題的現(xiàn)狀、成因及對策,提出如下調(diào)查意見。
基本概況
我們實(shí)習(xí)的地方是相對較貧困的農(nóng)村地區(qū)。這個(gè)地方生活條比較艱苦,自然環(huán)境也較為惡劣,人民的生活水平不高,很多人為了改變這中現(xiàn)象,在社會經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展的今天,年輕人紛紛外出到沿海發(fā)達(dá)地方打工。在這些外出打工的年輕人中,有很大一部分是“上有老,下有小”的這一類型!年輕人外出大工就把家里的孩子留給父母和親戚來照顧!這就是大部分“留守兒童”的來源!
我所教的班有96個(gè)學(xué)生,其中就有30多個(gè)孩子是“留守兒童”。這些孩子差不多都是班里的問題學(xué)生!學(xué)習(xí)成績普遍偏差、作業(yè)常常不按時(shí)完成、有孤獨(dú)感和失落感的傾向,不愿與其他同學(xué)和小朋友交流、有嬌縱、任性等壞脾氣……
農(nóng)村留守兒童存在的主要問題及原因
我們在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)這些孩子由于父母長年在外務(wù)工,留守在家由祖父母、外祖父母或其他親戚朋友作為臨時(shí)監(jiān)護(hù)人,由他們照管孩子的一切,當(dāng)然其中還存在家中無人看管的現(xiàn)象。根據(jù)留守兒童家庭狀況,家庭環(huán)境及臨時(shí)監(jiān)護(hù)人的文化素質(zhì),年齡等諸多因素的影響,留守兒童問題主要有以下幾種類型。
。1)無能為力,只管“吃”的放縱型。
這部分兒童主要是在那些生活條件差、監(jiān)護(hù)人監(jiān)護(hù)能力低的家庭。這些人群年老、體弱、文化低、見識少、負(fù)擔(dān)重。他們由于家境不富有,在家得種一大家人的田地、喂養(yǎng)豬牛等,他們天天忙于農(nóng)活,根本就無暇顧及孩子了。他們僅僅對孩子煮煮飯、洗洗衣而已,特別到了農(nóng)忙季節(jié),連吃飯都顧不上,很多孩子就得自己煮飯或挨餓。許多孩子還承擔(dān)起家里全部家務(wù)事,有時(shí),連幾歲地孩子也得下地干活兒。至于如何教育孩子,對于“聽話”的孩子很滿意,不聽話的孩子只是說說而已。關(guān)心學(xué)習(xí)更無從談起。對于孩子心里想的什么?需要什么?有什么感受?都一概不知或是根本沒想到要關(guān)心。其實(shí),這一現(xiàn)象在留守兒童家庭里普遍存在。他們的父母忙于掙錢,自己和祖父母忙于農(nóng)活、家務(wù),對自己的教育、成長都無人關(guān)心,使自己本應(yīng)得到溫暖、關(guān)愛的童年變?yōu)椤霸缡斓拇笕恕薄?/p>
(2)隔代教育,只顧“給”的溺愛型。
很多留守兒童都是獨(dú)生子女,父母不在家,由公公婆婆看著。由于代溝所致,爺爺奶奶更心痛孩子,在家里各方面都給予“關(guān)愛”,常常是孩子要什么就給什么,寧愿自己吃苦受累,不吃不喝,也要讓孩子玩好、吃好,對于生活細(xì)節(jié)不予指導(dǎo)或誤導(dǎo)。出現(xiàn)了問題往往是包庇、慫恿,嚴(yán)重的說說而已。這樣,孩子養(yǎng)成了嬌氣、任性,習(xí)慣以自我為中心,缺乏互助互愛體驗(yàn),怕困難、怕挫折。于是孩子受家里人的寵愛,家庭教育的艱巨性由此加大。寵壞的孩子越來越不“聽話”,經(jīng)常對人無禮貌,喜歡惹是生非,學(xué)習(xí)懶散……。
(3)寄居他家,無法管的放縱型。
農(nóng)村留守兒童中,有一部分孩子是被父母寄養(yǎng)在親戚家或朋友中的。被寄居的孩子總有一種寄人籬下的感覺,因?yàn)樗麄儺吘共皇呛妥约旱挠H人一起生活起居。他們中有一些人總感覺在親戚家里畢竟沒有在自己家里那樣自由,束手束腳的,看起來膽小怕事,很本份,但一旦離開了親戚,就像老鼠離開了貓,他們就無法無天了。也有一些孩子膽子很大,親戚根本管不住,有的可以跟親戚頂撞,親戚稍微說重了,就懷恨在心或是逃離出走,使得親戚無可奈何而不敢管教,就只能放任自流了。
因此,這個(gè)群體的孩子通常出現(xiàn)以下幾個(gè)方面的突出問題:
1、學(xué)生成績不佳,在校表現(xiàn)不優(yōu)。進(jìn)入學(xué)齡階段的兒童一天的大部分時(shí)間是在學(xué)校度過,其主要任務(wù)是學(xué)習(xí):學(xué)會求知,學(xué)會生活,學(xué)會做人,學(xué)會創(chuàng)造。但據(jù)調(diào)查,農(nóng)村留守兒童群體中,小學(xué)階段的學(xué)習(xí)興趣還比較濃,學(xué)習(xí)成績和在校表現(xiàn)都還較好,優(yōu)秀的也不少。但到了初中階段,情況就發(fā)生了變化,極少的留守兒童能表現(xiàn)為優(yōu)秀,我們調(diào)查中發(fā)現(xiàn),初中留守兒童中學(xué)習(xí)成績和在校表現(xiàn)都優(yōu)秀的不到10%,良好的不到30%,學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣都很差且行為出現(xiàn)問題的兒童卻占了近30%,而且在所有“問題兒童”中,留守兒童占80%。
2、親情缺失嚴(yán)重,心理發(fā)展異常,。青少年期是個(gè)性發(fā)展和形成的關(guān)鍵時(shí)期,父母的關(guān)愛、良好的家庭環(huán)境和教育對青少年個(gè)性的健康發(fā)展起著無法替代的作用。但是,農(nóng)村留守兒童們由于其父母長時(shí)間不在身邊,家庭的'“缺陷”使留守子女無法享受到正常的親情關(guān)愛,生活中的煩惱無法向親人傾訴,成長中的困惑無法得到父母的正確引導(dǎo)和鼓勵。久而久之,無助感,失落感和被遺棄感逐漸形成,嚴(yán)重影響著留守子女心理的健康成長。調(diào)查中,我們發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)留守兒童與父母很少見面,缺少溝通。其中,與父母見面半年一次的為53%,一年一次的為44%,兩年一次的有3%,還有一個(gè)孩子的父母雙雙外出六年未曾回過一次家。農(nóng)村留守兒童在個(gè)性心理上表現(xiàn)極為異常,有這樣兩種典型“癥狀”:一是性格內(nèi)向、孤僻、自卑、不合群、不善于與人交流;二是脆弱、脾氣暴躁、沖動易怒。
3、父愛母愛失常,孩子志向模糊。外出務(wù)工的父母由于長期不在孩子身邊,內(nèi)心往往會出現(xiàn)一種愧疚感,加上在外打工,經(jīng)濟(jì)較為寬裕,對這些孩子生活的經(jīng)濟(jì)支付能力較強(qiáng)。因此,他們往往對孩子采取物質(zhì)補(bǔ)償?shù)姆绞絹肀憩F(xiàn)自己對孩子的全部的愛,孩子要什么就可以非常輕易的得到什么,從不遲疑也從不打半點(diǎn)折扣。這種愛的方式,在兒童的心理邊逐漸形成了兒童的“金錢萬能”的價(jià)值觀和“逍遙享樂”的人生觀。他們沒有任何勤儉節(jié)約與艱苦奮斗的概念,沒有人情味,沒有正確的取向與人生取向。
調(diào)研報(bào)告16
煤炭貿(mào)易平臺是面向市場的集交易中心、信息中心、物流中心、金融中心于一體的網(wǎng)上煤炭供應(yīng)鏈系統(tǒng),為煤炭的生產(chǎn)、貿(mào)易、運(yùn)輸、使用等企業(yè)提供交易、顧問、物流、金融等多項(xiàng)服務(wù),并與電廠燃料智能化管理系統(tǒng)、電廠設(shè)備管理系統(tǒng)相融合形成完整的燃料智能化管理產(chǎn)業(yè)鏈,實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,從而發(fā)揮規(guī)模采購優(yōu)勢,促進(jìn)燃料集約化經(jīng)營,降低煤炭總體采購成本。
為盡快明確系統(tǒng)建設(shè)目標(biāo)、需求和思路,公司建設(shè)小組赴多家公司調(diào)研和學(xué)習(xí),并與相關(guān)專業(yè)人士進(jìn)行了咨詢和交流,主要內(nèi)容總結(jié)如下:
1.互聯(lián)網(wǎng)交易模式對原有實(shí)體店交易模式的沖擊已毋庸置疑,國家對此也提出了促進(jìn)兩化融合、推動產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新升級的具體要求。
現(xiàn)有的煤炭交易模式仍是傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)員談價(jià)模式,服務(wù)能力、信息共享水平、產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同能力較低,分析預(yù)測手段較少,F(xiàn)有煤炭交易平臺或如中煤遠(yuǎn)大等由于自身劣勢無法擴(kuò)大規(guī)模產(chǎn)生集采;或如太原煤炭交易中心只有交易模式卻無定制服務(wù)、缺少附加服務(wù);或如秦皇島煤炭網(wǎng)環(huán)渤海煤炭指數(shù)滯后性嚴(yán)重?zé)o法指導(dǎo)市場;或如神華、中煤等平臺基于自身產(chǎn)量的銷售平臺與下游市場使用量脫鉤。煤炭交易急需一個(gè)現(xiàn)代化的交易服務(wù)平臺,加強(qiáng)上下游溝通并引導(dǎo)煤炭市場理性化交易。
2.煤炭交易有大宗商品交易特色,每筆成交都數(shù)額巨大,為保障客戶權(quán)益,購銷雙方達(dá)成交易意向簽訂合同時(shí)平臺應(yīng)提供符合中國電子商務(wù)法、合同法的統(tǒng)一合同版本,并附有必要的法律風(fēng)險(xiǎn)和免責(zé)說明,其中中煤遠(yuǎn)大、太原煤炭交易中心等交易平臺都有相關(guān)功能;借此可以參照e代駕里面關(guān)于司機(jī)評價(jià)體系,(司機(jī)的駕齡、相關(guān)業(yè)務(wù)交規(guī)嚴(yán)格的考試、聘用神秘人監(jiān)督機(jī)制)在此我們平臺可以對六個(gè)部分分別實(shí)行打分制。中煤遠(yuǎn)大在交易合同簽訂后會凍結(jié)雙方交易總額1%的保證金,還有電子簽章系統(tǒng)。太原煤炭交易網(wǎng)也在簽訂合同時(shí)會凍結(jié)雙方保證金確保交易達(dá)成,風(fēng)控方面可以考慮鎖定貨權(quán)與賬款減小貿(mào)易風(fēng)險(xiǎn)。平臺應(yīng)采取多途徑交叉手段避免商業(yè)詐騙:如電商資質(zhì)認(rèn)證、電商財(cái)務(wù)信息部分公開、懲罰退出機(jī)制、合同交易保證金等。
3.平臺的盈利模式現(xiàn)有兩種思路:一種是以中煤遠(yuǎn)大為代表的交易全免費(fèi)模式,本身依靠融資等金融手段盈利;另一種是太原煤炭交易中心的以收取會員費(fèi)、交易傭金的盈利模式?紤]到現(xiàn)行煤炭買方市場和平臺建立初期需要大量數(shù)據(jù)以支持后續(xù)金融服務(wù)功能、市場預(yù)測功能、集中采購功能、指數(shù)中心、產(chǎn)能預(yù)售等多項(xiàng)功能,建議可以兩者并取,不收取會員費(fèi)與交易傭金以爭取達(dá)成更多的交易額但平臺所提供的附加服務(wù)可以適當(dāng)收取服務(wù)費(fèi)以保障平臺的正常運(yùn)作。秉承免費(fèi)是為了更好的收費(fèi)的原則把平臺做大做強(qiáng)。該平臺本身的盈利來自會員服務(wù)費(fèi),以及招投標(biāo)代理費(fèi)、標(biāo)書購買費(fèi)用等;但其價(jià)值更多的體現(xiàn)于通過統(tǒng)一采購為電廠節(jié)省資金、降低運(yùn)營成本,實(shí)現(xiàn)陽光采購、加強(qiáng)過程監(jiān)管,以及為集團(tuán)業(yè)務(wù)提供有力支撐而產(chǎn)生的間接效益。
4.根據(jù)現(xiàn)行電廠配煤摻燒普及化并結(jié)合“兩化融合”的產(chǎn)業(yè)鏈要求,為節(jié)約集團(tuán)電廠采購成本,平臺可以考慮提供以下服務(wù):各電廠可以使用平臺確定未來一段時(shí)間的煤炭使用量以及最優(yōu)購煤方式,分析電廠慣用摻燒煤種,電廠輸入機(jī)組符合曲線后平臺給出合理的定制化煤種摻配計(jì)劃,在通過相近的煤種尋源計(jì)算最優(yōu)采購模式,即煤價(jià)、港雜費(fèi)、運(yùn)費(fèi)綜合計(jì)算后的最優(yōu)采購成本供電廠參考。同時(shí)可以根據(jù)市場分析與電廠需求建立綜合倉儲模式,即在煤價(jià)、運(yùn)費(fèi)上漲前集采聯(lián)合附近電廠慣用煤集中倉儲,減少電廠煤炭漲價(jià)后的采購成本。
5.(大數(shù)據(jù)體系的建立)為節(jié)約集團(tuán)電廠采購成本,同時(shí)達(dá)成上游煤礦產(chǎn)量鎖定,集采議價(jià)模式勢在必行?紤]到現(xiàn)行的長協(xié)兌現(xiàn)率低,建議使用新式的長協(xié)模式,即由原有的長協(xié)量價(jià)鎖定模式轉(zhuǎn)變到現(xiàn)有的鎖定量但價(jià)格浮動模式,提出平臺應(yīng)通過大數(shù)據(jù)分析建立有自己的指數(shù)與未來指數(shù)預(yù)測體系以取代現(xiàn)有滯后的秦皇島煤炭網(wǎng)的環(huán)渤海煤炭指數(shù),根據(jù)現(xiàn)有的區(qū)域公司信息簡報(bào)可見,秦皇島煤炭網(wǎng)的環(huán)渤海煤炭指數(shù)基本被中煤、神華、同煤等國有大礦所操控,并且出現(xiàn)了嚴(yán)重的量價(jià)背離現(xiàn)象,已不具備交易指導(dǎo)功能,也為公司經(jīng)營產(chǎn)生了不利影響,所以建立自己的指數(shù)體系是未來大數(shù)據(jù)信息化時(shí)代成功的必由之路。信息化時(shí)代也應(yīng)該充分利用大數(shù)據(jù)和云計(jì)算等先進(jìn)技術(shù),進(jìn)行價(jià)格指數(shù)預(yù)測、相關(guān)性分析等研究開發(fā),挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值,提升服務(wù)和盈利能力。
6.信息化時(shí)代的實(shí)時(shí)性特征已經(jīng)十分明顯,基于移動設(shè)備的實(shí)時(shí)信息推送已十分普及,e代駕、滴滴打車、城市管理均已實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)信息共享功能。煤炭貿(mào)易平臺也應(yīng)不應(yīng)僅局限于應(yīng)用于電腦客戶端,也應(yīng)充分考慮到手機(jī)等移動終端的推廣使用,從而達(dá)到數(shù)據(jù)的.實(shí)時(shí)推送,增加用戶使用的滿意度,尤其對于上游煤炭銷售企業(yè)十分必須。
7.基于GPS定位技術(shù)的全景地圖功能現(xiàn)代化物流企業(yè)運(yùn)用已十分成熟,如船訊網(wǎng)、城市綜合管理系統(tǒng)。建議煤炭貿(mào)易平臺可以添加全景地圖跟蹤功能,對煤炭存儲地點(diǎn)、船舶及時(shí)位置進(jìn)行定位顯示,方便煤炭物流,減少物流過程中不必要損失,另外也可以參照百度導(dǎo)航的離線地圖功能在移動客戶端上實(shí)行,可以使定位更加節(jié)約快捷。必要可以與鐵路系統(tǒng)的物流平臺相合作達(dá)到共贏模式。
8.煤炭市場規(guī)模較大,建議積極尋求合作伙伴,優(yōu)先考慮占領(lǐng)市場再進(jìn)而考慮擴(kuò)大自身份額,多方共贏方能保證網(wǎng)站的長久運(yùn)營。
9.煤炭貿(mào)易服務(wù)平臺如大規(guī)模推廣,會涉及大規(guī)模的數(shù)據(jù)分析,對后臺系統(tǒng)要求極高,不但要準(zhǔn)確更需要及時(shí),同時(shí)工信部提出,未來一段時(shí)間的國有企業(yè)的設(shè)備國產(chǎn)化的要求也必須充分考慮進(jìn)去,避免重復(fù)投資,眼光要有長遠(yuǎn)性。
雖然互聯(lián)網(wǎng)貿(mào)易平臺已隨處可見,但涉及煤炭交易大宗貿(mào)易平臺應(yīng)用仍很不成熟,沒有充分實(shí)力達(dá)到煤炭貿(mào)易平臺的集貿(mào)易、金融、物流、預(yù)測與一體的現(xiàn)代化煤炭貿(mào)易平臺建設(shè)要求,所以建議由多家企業(yè)合作建設(shè)平臺,使貿(mào)易平臺設(shè)計(jì)的多種功能可以充分落地。
10.未來企業(yè)的競爭模式必然是基于互聯(lián)網(wǎng)的企業(yè)鏈之間的競爭,所以煤炭貿(mào)易服務(wù)平臺建設(shè)必須實(shí)現(xiàn)對集團(tuán)現(xiàn)有煤炭陽光貿(mào)易平臺、電廠燃料智能化管理系統(tǒng)、電廠設(shè)備管理系統(tǒng)的融合,增加集團(tuán)燃料產(chǎn)業(yè)鏈的整體競爭優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)的效益最大化也可以節(jié)約成本。
11.煤炭貿(mào)易平臺規(guī)模宏大,初期設(shè)想功能之多是現(xiàn)有煤炭貿(mào)易平臺所沒有的,然而冰凍三尺非一日之寒,建議優(yōu)先考慮貿(mào)易平臺和下水煤儲運(yùn)銷功能的建設(shè),后續(xù)再完成其他版塊。
12.在平臺的管理模式上可以考慮硬件維護(hù)外包,但針對數(shù)據(jù)分析與客戶服務(wù)方面等核心仍應(yīng)掌握在自己手中。在平臺建設(shè)過程中應(yīng)考慮到相關(guān)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn),才能在平臺上線時(shí)有一支懂業(yè)務(wù)且了解平臺運(yùn)作專業(yè)隊(duì)伍進(jìn)行操作。
13.金融方面應(yīng)積極尋求銀行合作,相關(guān)人員指出中信銀行的跨行轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù)已實(shí)現(xiàn)“T+0”的實(shí)時(shí)功能,可以予以考慮。同時(shí)對地方政策也應(yīng)考慮進(jìn)去,如上海自貿(mào)區(qū)優(yōu)惠政策、天津港稅收優(yōu)惠政策、深圳地區(qū)的境外低成本融資便利。
14.平臺使用應(yīng)簡約而不簡單。服務(wù)推送應(yīng)考慮定制化。應(yīng)注重用戶體驗(yàn)。
煤炭貿(mào)易服務(wù)平臺建設(shè)前程遠(yuǎn)大但道路崎嶇,在調(diào)研過程中可以發(fā)現(xiàn)對煤炭貿(mào)易服務(wù)平臺建設(shè)的規(guī)劃設(shè)計(jì)是先進(jìn)且符合市場的,但是后續(xù)工作中如何更好地配合平臺建設(shè)單位將設(shè)計(jì)規(guī)劃落地仍是困難重重。毋庸置疑,現(xiàn)階段煤炭行業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)仍整體偏低,成員對基于需聯(lián)網(wǎng)的信息化理念仍不夠深入和先進(jìn)。想要落實(shí)煤炭貿(mào)易服務(wù)平臺的前期設(shè)計(jì)規(guī)劃,切實(shí)的將貿(mào)易做強(qiáng)做大,全體成員首先必須統(tǒng)一認(rèn)識,要建立服務(wù)意識,做好吃苦的準(zhǔn)備,從而進(jìn)一步迎難而上;同時(shí)要加強(qiáng)學(xué)習(xí),到互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用較為成熟的高端非煤產(chǎn)業(yè)中學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)思想和知識,創(chuàng)新思路,跟上時(shí)代的步伐保證自己不被時(shí)代所淘汰,最后還要有系統(tǒng)思維和前瞻理念,要學(xué)會超前謀劃,保證平臺建設(shè)的每一步都能有條不紊實(shí)施。
調(diào)研報(bào)告17
20xx年元月17日,我有幸來到辰泰(廣德)汽配有限責(zé)任公司進(jìn)行參觀調(diào)研,經(jīng)過我自己觀察和廠方人員的介紹,現(xiàn)將調(diào)研報(bào)告行文如下。
辰泰企業(yè)集團(tuán)是一家以市場為導(dǎo)向、貿(mào)易為龍頭、實(shí)業(yè)為依托的綜合性出口企業(yè)。自1993年成立以來,辰泰從進(jìn)出口起步,已逐步發(fā)展成在國外有自屬銷售渠道,在國內(nèi)海南、浙江、安徽等地有多家企業(yè),集生產(chǎn)、出口、國際營銷為一體的集團(tuán)化公司。目前主要經(jīng)營汽車制動配件、汽車摩托車蓄電池、以及水龍頭、櫥柜、浴室柜、淋浴房等多種衛(wèi)浴產(chǎn)品。該集團(tuán)旗下的辰泰(廣德)汽配有限責(zé)任公司現(xiàn)位于安徽省廣德縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),我所參觀調(diào)研的就是該公司的一個(gè)工廠。
參觀期間,我來到該公司的人事部進(jìn)行調(diào)研,得知該工廠現(xiàn)有工人200人左右,大部分為普工,少部分為藍(lán)領(lǐng)技術(shù)工人。起初,我對所謂普工以及藍(lán)領(lǐng)技術(shù)工人的概念并不十分清楚,后經(jīng)廠方人員介紹得知,普工就是能簡單操作機(jī)器但并不精通的工人,而技術(shù)藍(lán)領(lǐng)則是有一定工作經(jīng)驗(yàn),受過專業(yè)培訓(xùn),甚至可以進(jìn)行自主創(chuàng)新研發(fā)的技術(shù)人員,而現(xiàn)在工廠缺少的也正是此類人員。在調(diào)研過程中,我們談到了關(guān)于節(jié)后用工荒的問題,廠方面對這個(gè)問題大多采取了一些措施,比如制定工作計(jì)劃、適當(dāng)提高節(jié)后工資待遇等等,以留住大部分工人,特別是那些技術(shù)藍(lán)領(lǐng),廠方反映從往年的情況來看,通過一采取系列
措施,節(jié)后返工率可以達(dá)到95%以上。當(dāng)我們談到近年來工人工資待遇增長的問題時(shí),廠方表示現(xiàn)在較前兩年,普工的人均月收入增加300到500元,而技術(shù)藍(lán)領(lǐng)甚至達(dá)到500元以上,就目前來看,普工的人均月收入大約在2000元左右,而技術(shù)藍(lán)領(lǐng)則達(dá)到3000元以上。
由于該集團(tuán)公司目前主要經(jīng)營汽車制動配件、汽車摩托車蓄電池、以及水龍頭、櫥柜、浴室柜、淋浴房等不同產(chǎn)業(yè),因此這家工廠的工位工種也比較多,大大小小將近三十個(gè),而每個(gè)工位的工作大多是要求至少一個(gè)工人完成。廠方人員告訴我們,目前工廠的大部分工位都是采用的半自動化,由一名或者多名工人操控一臺機(jī)器,產(chǎn)品檢測方面則都為人工負(fù)責(zé),按照現(xiàn)在的情況,工人每天生產(chǎn)的成功率在90%左右。當(dāng)我向工廠的負(fù)責(zé)人提出了工業(yè)自動化的概念時(shí),他們認(rèn)為這種全自動化生產(chǎn)確實(shí)能夠提高工作效率和生產(chǎn)成功率,但問題在與就目前的生產(chǎn)設(shè)備及生產(chǎn)規(guī)模而言,只有少數(shù)工位符合條件,特別是如果采用全自動化生產(chǎn),則要求更新整條生產(chǎn)線,倘若生產(chǎn)某產(chǎn)品的只有一部分零件能進(jìn)行自動化生產(chǎn),還有一部分不能,那么生產(chǎn)整個(gè)產(chǎn)品的效率也不能提高,這樣的投資反而是沒有意義的;再者,目前工廠的生產(chǎn)速率還要取決于市場的供求關(guān)系,倘若沒有那么多訂單,那又何必要生產(chǎn)那么多產(chǎn)品呢;還有,該公司的產(chǎn)品很多都是自主生產(chǎn)研發(fā)的,市場上也沒有同類產(chǎn)品的生產(chǎn)線,他們不能每生產(chǎn)一種產(chǎn)品就為其制作一條生產(chǎn)線,如果市場不景氣,或者該產(chǎn)品退出市場,則生產(chǎn)線也隨之報(bào)廢。
雖然廠方對我所提出的生產(chǎn)自動化有很大的疑惑,但同時(shí)也抱有
一定的興趣,因此給我介紹了三種他們認(rèn)為適合自動化生產(chǎn)的工位。第一個(gè)是在他們的成品檢測車間,有一個(gè)叫做施水施壓的檢測工程,主要工作對象是已生產(chǎn)好的水龍頭,其實(shí)工作原理很簡單,就是通過給生產(chǎn)好的水龍頭進(jìn)行水壓檢測,看該產(chǎn)品是否合格。雖然這個(gè)工作很簡單,但目前必須采用純?nèi)斯,每個(gè)產(chǎn)品都由工人親自檢測,效率比較低,而且由于工作枯燥程度較高,導(dǎo)致工人出錯率也比較高,因此廠方比較頭疼。對于這個(gè)工位,我想采取自動化應(yīng)該不是很困難,首先工人重復(fù)的是同樣的工作,沒有變化性,也很少發(fā)生偶然情況,我們只需在每個(gè)檢測點(diǎn)安裝一臺自動檢測儀,設(shè)置好自動施水施壓的合格標(biāo)準(zhǔn),然后把合格和不合格產(chǎn)品分流,最后可以多個(gè)檢測點(diǎn)的工作情況匯總到一臺液晶顯示儀上,再給每個(gè)檢測點(diǎn)配上監(jiān)控以免發(fā)生意外,所以我們只需一到兩名會維護(hù)機(jī)器的監(jiān)測人員就可已完成這個(gè)工位所有的工作,而且機(jī)器的工作成功率一定比人工要高出很多。
我得到的第二個(gè)工位是他們目前已采用半自動化生產(chǎn)的數(shù)控機(jī)床。我們知道,機(jī)床在以前對工人的要求很高,在沒有實(shí)現(xiàn)數(shù)控機(jī)床的年代,工人們需要通過各種人工測量等等很復(fù)雜的方法去控制機(jī)床生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn),工作存在的誤差也較大,而且每臺機(jī)床都至少需要一名工人,生產(chǎn)效率低下。但近些年來,隨著數(shù)控機(jī)床的普及,工人們在生產(chǎn)某一產(chǎn)品時(shí)只需要設(shè)定好生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),就可以同時(shí)操作兩臺機(jī)床,效率提高了,誤差減小了。然而正是這種普及使機(jī)床工人都成了搬運(yùn)工,他們所要做的`就是把半成品搬上機(jī)床,然后按下“開始”按鈕,就可以再去搬運(yùn)另一臺機(jī)床上的產(chǎn)品了,因此廠方認(rèn)為這種簡單的操作
過程是否可以變?yōu)樽詣踊a(chǎn)。我想要在這個(gè)工位實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)自動化就要改進(jìn)我們的數(shù)控機(jī)床了,最起碼要能通過一臺電腦同時(shí)控制所有的機(jī)床,甚至是將各種機(jī)床組合在一起,而且要取代人工的搬運(yùn)過程就需要一些大型的裝載機(jī)了,或者通過履帶傳輸產(chǎn)品,同樣是要改變數(shù)控機(jī)床現(xiàn)有的工作模式,試問如果生產(chǎn)很多不同的產(chǎn)品,那我們需要改進(jìn)數(shù)控機(jī)床多少次呢?看來在這個(gè)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)自動化的過程中,我們需要的不僅僅是改革創(chuàng)新的精神,同時(shí)也要遵循工業(yè)發(fā)展的原理和腳步,我們不能說這樣的生產(chǎn)線就沒有人能做出來,只是我們做的是要符合工業(yè)生產(chǎn)的利益才會有人需要,否則就是無用功。
我最后了解的是生產(chǎn)砂芯的砂芯機(jī)。目前這也是一個(gè)半自動化的生產(chǎn)過程,主要是工人把制作砂芯的原料放入砂芯機(jī),然后設(shè)置好砂芯機(jī)的制作標(biāo)準(zhǔn),砂芯機(jī)會自動合成砂芯,整個(gè)過程有點(diǎn)像我們家用的全自動洗衣機(jī),衣服拿出來熨一下就能穿了。這種從制作原料的配比,攪拌到合成的全部過程幾乎都是由機(jī)器完成的,可以說是自動化程度相當(dāng)高了。因此,這種生產(chǎn)我們唯一可以取代人工的就是其中的裝原料過程,那么我們是不是可以考慮在生產(chǎn)車間內(nèi)將很多砂芯機(jī)按規(guī)律放置在指定位置,然后在砂芯機(jī)上方制作一臺自動裝原料的機(jī)器,給它設(shè)定好運(yùn)行軌道,一旦生產(chǎn)開啟,它就從砂芯機(jī)上方逐個(gè)給砂芯機(jī)裝入原料,假如時(shí)間控制的好,當(dāng)它給最后一臺砂芯機(jī)裝完原料后恰好第一臺工作完成,然后就可以循環(huán)往復(fù)的進(jìn)行生產(chǎn),再用履帶將制作好的砂芯搬運(yùn)出來,整個(gè)生產(chǎn)過程就算完成了。當(dāng)然在這里我只是大致提了一下想法,期間有很多的問題我并沒有考慮進(jìn)去,但
倘若真能實(shí)現(xiàn)這樣的生產(chǎn)過程,那么所需的人力資源將以數(shù)十倍的減少,我想這種工作效率的提高將是工廠愿意看到和嘗試的。
通過這次工廠的調(diào)研和學(xué)習(xí),給我最大的感觸是我國目前的工業(yè)水平和狀況,我通過網(wǎng)上一些資料了解到,在國外,特別是工業(yè)比較發(fā)達(dá)的國家,他們的工業(yè)自動化程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于我們,或者說國內(nèi)的大型企業(yè)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于那些中小型企業(yè),很多他們早就普及的自動化技術(shù)我們才剛剛接觸,當(dāng)然造成這種情況的原因有很多,但作為我們自身來講,想要發(fā)展,想要不被淘汰,那么工業(yè)自動化是必然的趨勢。當(dāng)然,這個(gè)自動化的過程也是需要一步步走過來的,我們?nèi)稳灰鹬卣麄(gè)社會整個(gè)工業(yè)的發(fā)展速度和規(guī)律,但在這個(gè)范圍內(nèi),我們需要的是更多的創(chuàng)新和實(shí)干精神,這也是對于我們這些當(dāng)代大學(xué)生的要求,社會每年培養(yǎng)的幾百萬大學(xué)生就是未來二十年的中流砥柱,我們不敢說究竟要為著這社會做出多大的貢獻(xiàn),但起碼,要讓這個(gè)世界因?yàn)槲覀兊拇嬖诙幸稽c(diǎn)點(diǎn)的改變。
調(diào)研報(bào)告18
一、調(diào)查目標(biāo)、方案設(shè)計(jì)及組織策劃
。ㄒ唬┱{(diào)查目標(biāo)
總目標(biāo):通過深入細(xì)致的調(diào)查黑大各代表性學(xué)生樣本的餐飲消費(fèi)結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀、需求特點(diǎn)、顧客滿意度等,以及走訪現(xiàn)有經(jīng)營商家,了解日常經(jīng)營問題、顧客消費(fèi)偏好、競爭狀況等,綜合分析黑大餐飲業(yè)市場的總體格局與需求趨勢。
目標(biāo):
1、全面搜索黑大餐飲業(yè)消費(fèi)需求現(xiàn)狀。
2、開展全校各代表性的學(xué)生消費(fèi)者對北黑大餐飲業(yè)的滿意度的調(diào)查。
3、適量走訪食堂經(jīng)理和黑大現(xiàn)有經(jīng)營商家了解經(jīng)營現(xiàn)狀和需解決的問題。
4、分析黑大餐飲市場營銷現(xiàn)狀及需解決的問題
。ǘ┱{(diào)查對象及形式
根據(jù)對黑大餐飲經(jīng)濟(jì)的總體分析及對黑大附近餐飲業(yè)的整體把握,本次調(diào)查以在校大學(xué)生及經(jīng)營商家為重點(diǎn)調(diào)查對象,以消費(fèi)者需求現(xiàn)狀與趨勢為重點(diǎn)調(diào)查方向。采取區(qū)域分組調(diào)查的形式,集中3天左右的時(shí)間進(jìn)行顧客深度調(diào)研和市場掃描及分析,調(diào)查方式以問卷調(diào)查為主,訪問調(diào)查及市場觀察為輔,間或幽靈實(shí)驗(yàn)調(diào)查,并收集相關(guān)經(jīng)濟(jì)與市場的第二手資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
調(diào)查對象抽樣:
1)在校大學(xué)生消費(fèi)者
抽取樣本150個(gè),抽取不同學(xué)院、不同專業(yè)、不同年級、不同收入、不同口味偏好的代表性樣本。
2)校食堂工作人員
抽取樣本20個(gè),其中食堂經(jīng)歷、采購人員、廚師、一般工作人員各分配一定的數(shù)量。
3)黑大附近現(xiàn)有經(jīng)營商家
抽取樣本20個(gè),其中傳統(tǒng)中式餐館、快餐店、奶茶咖啡吧、特色小吃店、火鍋店、糕點(diǎn)店等各占一定比例。
調(diào)查方式:
1)問卷調(diào)查
2)訪問調(diào)查
3)市場觀察
4)電話網(wǎng)絡(luò)調(diào)查
5)幽靈實(shí)驗(yàn)調(diào)查等。
調(diào)研的主要內(nèi)容:
1)在校大學(xué)生消費(fèi)者調(diào)查主要內(nèi)容:現(xiàn)有市場消費(fèi)品牌及顧客滿意度,市場消費(fèi)數(shù)量及層次,消費(fèi)者對現(xiàn)有品牌的認(rèn)知與評價(jià),餐飲消費(fèi)的心理,影響消費(fèi)者餐飲選擇決策的關(guān)鍵因素,餐飲消費(fèi)的新需求等。
2)校食堂工作者調(diào)查的主要內(nèi)容:從食堂原料的采購體系,到食品的制作工藝,到食品安全衛(wèi)生的把關(guān),再到銷售的菜色價(jià)格,最后到食堂的服務(wù)情況,進(jìn)行大概的了解,并分析其優(yōu)勢、劣勢和現(xiàn)面臨的問題。
3)現(xiàn)有經(jīng)營商家調(diào)查的主要內(nèi)容:經(jīng)營的餐館類型、風(fēng)味,產(chǎn)品的渠道體系,主要經(jīng)營支撐點(diǎn),主導(dǎo)產(chǎn)品的促銷手段,為顧客服務(wù)的原則,經(jīng)營者現(xiàn)實(shí)滿意程度,經(jīng)營者的營銷心理,經(jīng)營者的期望值與要求等。
4)訪談?wù){(diào)查內(nèi)容:主要了解消費(fèi)者對小資再現(xiàn)主題餐廳的品牌和產(chǎn)品的理解、評價(jià)、建議,以及對他們的`偏好進(jìn)一步掌握。
5)幽靈實(shí)驗(yàn)調(diào)查內(nèi)容:切身的感受2―3家餐館的產(chǎn)品、口味,就餐環(huán)境,服務(wù)水平,衛(wèi)生狀況等,然后分析評價(jià),去粗取精。
。ㄈ┱{(diào)查組織實(shí)施過程
調(diào)查組共有3人,進(jìn)行為期7天的黑大附近餐飲業(yè)市場調(diào)查。
二、調(diào)查的主要統(tǒng)計(jì)結(jié)果及分析
本次調(diào)查共收回有效的在校大學(xué)生消費(fèi)者調(diào)查問卷137份、校食堂工作人員訪談筆錄20份、學(xué)府四現(xiàn)有商家訪問筆錄20份,通過對上述問卷和訪談筆錄的統(tǒng)計(jì)處理,輔以調(diào)查小組的小結(jié)報(bào)告。
。ㄒ唬┖诖蟾浇惋嬒M(fèi)者滿意度及需求現(xiàn)狀分析
1、食品安全衛(wèi)生是消費(fèi)者選擇就餐地點(diǎn)的首要因素。
2、消費(fèi)者的口味習(xí)慣和偏好主要傾向于家常菜,大眾口味中又偏辣。
3、產(chǎn)品質(zhì)量及服務(wù)是影響消費(fèi)者選擇就餐地方的主要因素。
4、消費(fèi)者對產(chǎn)品的價(jià)格認(rèn)知理性,學(xué)生消費(fèi)水平較高,也比較穩(wěn)定。
5、消費(fèi)者對就餐的食品衛(wèi)生安全的滿意度低。
6、消費(fèi)者經(jīng)常光顧的餐館比較集中,如快餐店溫州飯攤,傳統(tǒng)中餐館有得意樓、三合緣等。
7、大多數(shù)消費(fèi)者對餐館提供的直接而實(shí)惠的促銷方式感興趣。
8、宣傳優(yōu)惠單是消費(fèi)者了解餐館信息的主要渠道。
9、大學(xué)生消費(fèi)者一般以小群體消費(fèi)為主,對新鮮時(shí)尚的事物感興趣。
(二)黑大附近餐飲店經(jīng)營現(xiàn)狀及分析
1、不斷有新的商家參與黑大餐飲市場競爭,同時(shí)也有商家的退出,形成當(dāng)前相對平衡而又微妙的關(guān)系。
2、眾多餐館的環(huán)境、規(guī)模、菜肴種類、價(jià)格及服務(wù)差異不大,趨于同質(zhì)化。
3、在目前國內(nèi)物價(jià)水平上漲的情況下,各餐館包括校內(nèi)食堂,部分菜品價(jià)格有所上浮,漲價(jià)的菜式一般以肉類為主,平均漲幅約20%~25%,成本有所增加。
4、黑大餐飲行業(yè)缺乏規(guī)劃引導(dǎo),在快速發(fā)展中存在盲目、無序和低水平發(fā)展的現(xiàn)象。缺乏系統(tǒng)嚴(yán)格的市場準(zhǔn)入制度和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),餐飲企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)參差不齊,內(nèi)容不全面、技術(shù)知識含量低,食品安全衛(wèi)生得不到保障。
5、無品牌意思,只關(guān)注于現(xiàn)盈利狀況。
三、本次調(diào)查活動總結(jié)
總的來說,本調(diào)查是成功的,達(dá)到了預(yù)期的目的較為全面地了解了黑大的餐飲業(yè)情況。餐飲業(yè)市場競爭激烈,難免由于利益問題出現(xiàn)食品質(zhì)量問題,請消費(fèi)者在有消費(fèi)需求是一定保證安全。黑大餐飲業(yè)的消費(fèi)主力人群是學(xué)生,合理消費(fèi)是必要的?傊称焚|(zhì)量安全問題不容忽視,學(xué)生們的身體健康至關(guān)重要,餐飲業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展將會成為社會進(jìn)步的推動力。
調(diào)研報(bào)告19
桐鄉(xiāng)市作為一個(gè)文化縣市,以它的古老悠久的文化聞名。理所當(dāng)然的,博物館的建設(shè)與開放是桐鄉(xiāng)市文化建設(shè)的必經(jīng)階段。桐鄉(xiāng)市目前開放了多個(gè)博物館。這些博物館收藏了不少的藏品,讓人們能清晰的看到感受到桐鄉(xiāng)的源遠(yuǎn)流長的文化積淀,展示桐鄉(xiāng)獨(dú)有的江南文化魅力。
桐鄉(xiāng)市博物館
桐鄉(xiāng)人文歷史悠久。譚家灣遺址、新地里遺址、普安橋遺址、姚家山遺址等數(shù)處古文化遺址見證了桐鄉(xiāng)市從新石器時(shí)代以來,原始社會氏族部落就在這些地方生活并創(chuàng)造的燦爛輝煌的史前文明。
桐鄉(xiāng)市博物館根據(jù)桐鄉(xiāng)市的文化發(fā)展,將發(fā)現(xiàn)挖掘的各類藏品向大眾展示。《桐鄉(xiāng)史跡陳列》展出各類文物,總計(jì)400多件,通過古老的羅家角遺址出土文物,精美的良渚玉器、質(zhì)樸的商周硬紋陶和原始瓷,到明清瓷器,系統(tǒng)而全面地介紹了桐鄉(xiāng)從七千多年前的新石器時(shí)代到清代的歷史面貌。20xx年7月18號,桐鄉(xiāng)市博物館新館正式對外開放。新館建筑面積9518平方米,展陳面積近5000平方米,設(shè)有《鳳棲梧桐——桐鄉(xiāng)歷史文化陳列》、《琢玉良渚——良渚文化玉器精品展》、《翰墨擷英——館藏古代書畫精品展》三大主題展。
館藏崇福寺水陸道場畫
桐鄉(xiāng)市博物館現(xiàn)藏有水陸道場畫157件,為原崇德縣崇福寺舊藏。
所謂水陸道場畫,顧名思義,是宗教畫的一種。水陸道場是說法、供佛、施僧、拜懺、為人追福而舉行的宗教集會。在進(jìn)行水陸道場時(shí),寺院大多會掛一幅有關(guān)佛教的畫于水陸道場中,這就是水陸道場畫。水陸道場最先起源于印度,而在我國真正得到引進(jìn)發(fā)展是梁武帝時(shí)期。
水陸道場畫作為宗教盛會的必掛繪畫,它的繪畫內(nèi)容必然與佛教有關(guān)。在水陸道場畫中,最常見的.便是菩薩、諸天、鬼怪等佛教事物。伴隨著水陸道場的長盛不衰,水陸道場畫也逐漸演變成了宗教畫派中的重要一派。根據(jù)圓仁在唐代“竹林寺齋禮佛式”中記載,道場中懸掛了七十二位佛、菩薩的畫像可知,水陸畫的起源不晚于唐代。宋代以后,人們在原來的畫幅上有所增加,而在明清則基本成型了,固定于一百二十幅以上。由于水陸道場畫是由宗教而生,文人墨客們大多對水陸道場畫不屑,所以,水陸道場畫大多出自于民間藝術(shù)人士之手。他們熟練的運(yùn)用鮮明色彩與線條融合,構(gòu)造出了富麗堂皇、豐富多彩的繪畫組圖。
在桐鄉(xiāng)博物館中,水陸道場畫的收藏并非完整的。這些水陸道場畫基本上屬于明清時(shí)期的水陸道場畫,但是只保存了150多幅。多是中堂、紙本。畫的內(nèi)容有傳統(tǒng)的佛教眾佛,也有牛鬼蛇神此類鬼怪混佛。以我看來,在這批藏品中,菩薩類的水陸道場畫是屬于最出眾。不管是菩薩的服飾、面貌、神態(tài)還是姿勢及色彩搭配方面,他都給人以一種眼前一亮的感覺。顯眼而不突兀,肅穆而不沉重。
為更貼合世人內(nèi)心的愿景,畫中的眾佛多是光明、威猛、慈悲的。他們背后會有光圈,象征著光明,有些佛比如明王則是一臉的憤怒,手持弓箭的,帶給人一種安全感。各類形態(tài)各異,互不相同的佛像組成了這些水陸道場畫。如《明嘉靖諸天菩薩彩繪像軸》就一起飽滿的色彩畫風(fēng)引人入勝。
除開佛像等,還有一批鬼怪畫。不同的兇神惡煞的鬼怪,恐怖的地域天堂畫景,形象的折射出當(dāng)時(shí)勞動人民被欺壓被壓迫,統(tǒng)治者殘暴的狀況。成為了社會的真實(shí)寫照。極具歷史價(jià)值與藝術(shù)價(jià)值。
水陸道場畫大多收藏在北京、山西等地,在江浙一帶十分少見。而桐鄉(xiāng)市博物館收藏的這批崇福寺的水陸道場畫對于江浙這一帶的宗教研究及繪畫藝術(shù)的豐富具有極大歷史意義及收藏意義。
調(diào)研報(bào)告20
為充分了解我市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略開展情況以及村民們對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的關(guān)注度,5月21-25日,市統(tǒng)計(jì)局組織力量對全市鄉(xiāng)村振興情況進(jìn)行了調(diào)研。此次調(diào)研抽取了梁子湖區(qū)梁子鎮(zhèn)沙灣村和沼山鎮(zhèn)湖瓢村。調(diào)研采取實(shí)地調(diào)查和交流座談相結(jié)合的方式。共收到有效調(diào)查問卷56份。按照性別分類,男性33人,女性23人;按年齡分類,50歲以下22人,50歲及以上34人;按照文化程度分類,高中以下40人,高中及以上16人;按照調(diào)查對象的身份分類,村民44人、村干部8人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部3人、其他1人。從調(diào)研結(jié)果看,全市鄉(xiāng)村變化明顯,鄉(xiāng)村振興取得一定成效,但也反映出農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益低、農(nóng)民增收難、鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施不完善等相關(guān)問題,須引起各級政府高度重視。
一、農(nóng)村居民對鄉(xiāng)村振興的關(guān)注點(diǎn)
(一)期盼生活水平進(jìn)一步提升。在被問到“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕五個(gè)有關(guān)鄉(xiāng)村振興的選項(xiàng)中最感興趣的部分”時(shí),56份有效調(diào)查問卷中,有23人選擇“生活富裕”,占41.1%。
(二)期盼居民收入進(jìn)一步增加。56份有效調(diào)查問卷中有24人認(rèn)為鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵是提高居民收入。雖然近年來我市農(nóng)村居民收入保持平穩(wěn)增長,城鄉(xiāng)居民收入差距不斷縮小。然而,要實(shí)現(xiàn)農(nóng)民持續(xù)增收,難度依然較大,需要多方合力來進(jìn)一步拓寬農(nóng)民增收渠道。
(三)期盼資金、人才、技術(shù)向農(nóng)業(yè)農(nóng)村流動。在56份有效調(diào)查問卷中,認(rèn)為影響鄉(xiāng)村振興的因素是資金、人才、技術(shù)的,分別有42人、35人、37人,分別占75.0%、62.5%、66.1%。在問到“您認(rèn)為鄉(xiāng)村振興的因素有哪些”時(shí),沙灣村六組龍群蓮回答說“當(dāng)然是資金、人才、技術(shù)了,沒錢,怎么搞好農(nóng)村,有錢,沒人才和技術(shù)也搞不好農(nóng)村啊”。資金、人才、技術(shù)在鄉(xiāng)村振興中扮演重要角色,這是大家的共識。
。ㄋ模┢谂紊鐣U纤竭M(jìn)一步提高。在56份有效調(diào)查問卷中,對實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略最期盼的是提高養(yǎng)老保障水平、提高醫(yī)療保障水平的分別有32人、20人,分別占57.1%、35.7%。認(rèn)為家里每年負(fù)擔(dān)最重的是醫(yī)療的有20人,占35.7%。希望提高養(yǎng)老保障水平、提高醫(yī)療報(bào)銷比例是村民的共同心聲。
二、鄉(xiāng)村振興的有利因素
(一)產(chǎn)業(yè)發(fā)展逐步壯大
近年來,專業(yè)大戶、龍頭企業(yè)、家庭農(nóng)場、農(nóng)民專業(yè)合作社等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)組織不斷壯大,為農(nóng)業(yè)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。20xx年,全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)的`105家,省重點(diǎn)龍頭企業(yè)12家。全市農(nóng)民專業(yè)合作社1573家,同比增長10.77%。同時(shí),全市立足本地資源優(yōu)勢,大力發(fā)展武昌魚、藍(lán)莓、沼山胡柚、梁道大米等特色產(chǎn)業(yè),打造本地農(nóng)產(chǎn)品品牌。20xx年底,全市共有“一村一品”點(diǎn)308個(gè),示范點(diǎn)45個(gè)。全市新增農(nóng)產(chǎn)品“三品一標(biāo)”有效品牌88個(gè),總數(shù)達(dá)204個(gè),同比增加40個(gè),增長24.39%。
。ǘ┥鷳B(tài)環(huán)境不斷改善
近年來,鄂州市科學(xué)規(guī)劃,合理布局,在更高層次、更高水平上推動全市美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。調(diào)查中發(fā)現(xiàn)村民感覺變化最大的是“道路變好了變寬了、房子變大了、村子變干凈了”。在改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的過程中,更加注重提高鄉(xiāng)村資源利用率,20xx年主要農(nóng)作物秸稈產(chǎn)生量約60萬噸,綜合使用量達(dá)57.7萬噸,綜合利用率達(dá)到96.2%,較上年同期提高0.5個(gè)百分點(diǎn)。鄉(xiāng)村垃圾按照“村收集、鎮(zhèn)集中、區(qū)轉(zhuǎn)運(yùn)、市處理”的模式集中處理,生活垃圾處理指數(shù)達(dá)到100%。全市有600多座污水處理設(shè)施對鄉(xiāng)村生活污水進(jìn)行集中處理,污水集中處理指數(shù)達(dá)到90%以上。
(三)鄉(xiāng)風(fēng)建設(shè)基礎(chǔ)扎實(shí)
全市九年義務(wù)教育普及率達(dá)到100%,村衛(wèi)生室、圖書室、體育健身場所、村民活動中心等基礎(chǔ)公共服務(wù)從無到有不斷完善,為鄉(xiāng)風(fēng)建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。同時(shí),全市對鄉(xiāng)風(fēng)建設(shè)不斷加大人力物力財(cái)力投入,在開展鄉(xiāng)村振興工作過程中,注重以鄉(xiāng)村文化為載體,在尊重原有鄉(xiāng)村文化體系的基礎(chǔ)上吸納現(xiàn)代元素。在進(jìn)行農(nóng)村舊房改造時(shí)堅(jiān)持原真性保護(hù)、原住式開發(fā)、原特色利用。
。ㄋ模┼l(xiāng)村治理有序推進(jìn)
鄂州市積極探索農(nóng)村社會管理途徑,整合面向農(nóng)村的各種管理服務(wù)資源,建立全域覆蓋的農(nóng)村網(wǎng)格化服務(wù)管理體系。每個(gè)村都有配備網(wǎng)格員,負(fù)責(zé)收集社情民意、監(jiān)督環(huán)境衛(wèi)生、調(diào)解矛盾糾紛等工作。網(wǎng)格化的服務(wù)管理體系不僅降低了鄉(xiāng)村治理成本,而且促進(jìn)了鄉(xiāng)村的和諧穩(wěn)定,F(xiàn)階段,隨著農(nóng)村集體資產(chǎn)股權(quán)化試點(diǎn)工作的深入推進(jìn),村民自治制度的不斷完善,鄉(xiāng)村治理更加科學(xué)高效。
三、調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題
。ㄒ唬┺r(nóng)業(yè)生產(chǎn)比較效益低。在與村民的交談中了解到,一戶農(nóng)民種植0.8畝地的小麥,產(chǎn)量320斤,毛收入330元,投入成本335元(整地90元、種子60元、化肥80元、收割85元、農(nóng)藥20元),人工未計(jì),虧本5元。據(jù)調(diào)查,今年化肥、農(nóng)藥、飼料等農(nóng)資價(jià)格較往年有較大幅度上漲,全市化肥價(jià)格按簡單平均,平均漲幅22.8%。同時(shí),農(nóng)業(yè)生產(chǎn)人工成本不斷增長。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)比較效益低,影響農(nóng)民種植積極性。
(二)鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)不強(qiáng)。通過走訪企業(yè),我們了解到,生產(chǎn)特色農(nóng)產(chǎn)品的企業(yè)規(guī)模小、生產(chǎn)鏈短,產(chǎn)業(yè)集群度低。以湖北省梁子鎮(zhèn)鐵皮石斛生產(chǎn)基地為例,基地負(fù)責(zé)人表示鐵皮石斛種植、加工技術(shù)要求高,其中從鮮品烘焙成干品這一環(huán)節(jié)目前依賴于浙江的同行,其原因是這一環(huán)節(jié)技術(shù)要求高,如果在本地培訓(xùn)工人,由于是臨時(shí)作業(yè),難以留住工人,所以寧愿將鮮品運(yùn)往浙江同行那里進(jìn)行烘焙處理。
(三)技術(shù)人才支撐不足。通過調(diào)查了解,農(nóng)村在家從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的大多是50歲以上人口,從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的青壯年較少。務(wù)農(nóng)人員文化程度一般以初中及以下文化程度為主。農(nóng)業(yè)新技術(shù)新產(chǎn)業(yè)新模式推廣難,不利于農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。
(四)存在“等靠要”的思想。在調(diào)研過程中,部分村民覺得自己年紀(jì)大了,不想做農(nóng)活了,希望政府供養(yǎng)他們。一些人覺得醫(yī)療費(fèi)用太高,政府最好全部報(bào)銷費(fèi)用。部分村民存在“等靠要”的思想,遇到困難和問題習(xí)慣于等政策、靠扶持、要條件,過度依賴政府,缺乏艱苦奮斗、積極進(jìn)取的精神。
四、幾點(diǎn)建議
1.提高鄉(xiāng)村治理水平,促進(jìn)共治共享。一是加強(qiáng)基層組織作風(fēng)建設(shè)。基層干部要解決好農(nóng)村各種錯綜復(fù)雜的問題,需要不斷增強(qiáng)鄉(xiāng)村治理能力,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。在面對環(huán)境治理、生態(tài)保護(hù)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公共服務(wù)等問題時(shí),切實(shí)把中央的精神落到實(shí)處,為百姓干實(shí)事干好事。二是加強(qiáng)基層民主和法治建設(shè)。加大對基層干部法治教育培訓(xùn),提高他們民主決策,依法管理,依法辦事的意識。三是加大鄉(xiāng)村振興工作的宣傳力度。在向村民宣傳國家各項(xiàng)政策時(shí),進(jìn)行合理引導(dǎo),讓群眾在享受國家優(yōu)惠政策的同時(shí),摒棄“等靠要”思想,通過自身努力奮斗,實(shí)現(xiàn)生活富裕。
2.培育鄉(xiāng)村發(fā)展新動能,激發(fā)內(nèi)生動力。一是重點(diǎn)發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工、觀光旅游、農(nóng)村電商等新業(yè)態(tài),提升農(nóng)產(chǎn)品附加值,促進(jìn)農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。二是做大做強(qiáng)特色產(chǎn)業(yè)。力爭聚集一批特色產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新性龍頭企業(yè),帶動特色產(chǎn)業(yè)加快升級。三是以品牌意識拓展市場。做響“武昌魚”、“梁子湖”兩大品牌。用“一條魚”、“一個(gè)湖”帶響“梁道”、“梁心”等一批產(chǎn)品品牌。
3.加大資金扶持力度,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。堅(jiān)持增加民生投入,補(bǔ)齊農(nóng)村公共服務(wù)、基礎(chǔ)設(shè)施和信息流通等方面的短板,縮小城鄉(xiāng)差距。在尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然的基礎(chǔ)上,美化村容村貌。在生產(chǎn)綠色安全農(nóng)產(chǎn)品的同時(shí),注重發(fā)展農(nóng)耕文化、鄉(xiāng)愁等精神產(chǎn)品,打造生態(tài)宜居的好環(huán)境。在加快新型城鎮(zhèn)化建設(shè)的同時(shí),加大對農(nóng)業(yè)新業(yè)態(tài)的投入,推動農(nóng)業(yè)多功能拓展,大力發(fā)展綠色農(nóng)業(yè)、創(chuàng)意農(nóng)業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)、健康農(nóng)業(yè)、快樂農(nóng)業(yè)等,使農(nóng)業(yè)成為人們追求幸福的新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)。
4.加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),振興技術(shù)人才。鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵在人。一是加強(qiáng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè),高度重視農(nóng)業(yè)農(nóng)村干部的培養(yǎng)、配備、使用。二是加強(qiáng)對新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體培育和新型職業(yè)農(nóng)民培養(yǎng),引進(jìn)農(nóng)業(yè)科技人才,提高科學(xué)種養(yǎng)水平,增強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品競爭力,提升農(nóng)業(yè)生產(chǎn)比較效益,增加農(nóng)民收入。三是鼓勵返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、退役士兵、“三新”農(nóng)民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),使他們成為帶動農(nóng)村發(fā)展的生力軍。同時(shí),進(jìn)一步細(xì)化扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策,為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者提供良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
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