學(xué)校課程教研組工作總結(jié)范文
學(xué)校課程教研組工作總結(jié)范文
不知不覺(jué)，本學(xué)期工作已接近尾聲了�；仡欉@一學(xué)期的教研工作，有成績(jī)也有不足，下面我對(duì)這一學(xué)期的學(xué)校課程教研工作做出了如下總結(jié)。
一、制定計(jì)劃，指導(dǎo)全局
教研組計(jì)劃是落實(shí)學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃的重要環(huán)節(jié)。因此，在開(kāi)學(xué)之初，學(xué)校課程組全組教師依據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)和本校實(shí)際，集思廣益，慎重討論，確定了經(jīng)全組教師認(rèn)可的、切實(shí)可行的工作目標(biāo)和具體任務(wù)。
同時(shí)，在實(shí)施過(guò)程中，教研組組長(zhǎng)配合本校教科研室和教導(dǎo)處，對(duì)工作計(jì)劃的開(kāi)展進(jìn)行定期的檢查小結(jié)(如檢查教師的備課、批改、輔導(dǎo)、聽(tīng)課等)，以努力達(dá)到工作的目標(biāo)。實(shí)踐證明，在科學(xué)的教研組計(jì)劃的指導(dǎo)下，本學(xué)期的教研工作開(kāi)展得井井有條，很好地發(fā)揮了計(jì)劃的導(dǎo)向作用。
二、學(xué)習(xí)理論，塑造自我
新課程的實(shí)施，使我們的學(xué)校和教師都面臨著一個(gè)共同的問(wèn)題——如何理解把握新課程的精神實(shí)質(zhì)，改變教學(xué)方法，落實(shí)課程改革的各項(xiàng)目標(biāo)。由此而提出了一個(gè)十分尖銳的問(wèn)題——“高效課堂，關(guān)注有效提問(wèn)”。學(xué)校課程組每雙周定期組織教師學(xué)習(xí)理論知識(shí)，就有效提問(wèn)的方法，形式進(jìn)行再一步的探索，將自己在本學(xué)期有關(guān)課堂教學(xué)中一些有關(guān)“高效課堂的好的做法在教研組內(nèi)交流、總結(jié)、推廣。同時(shí)，教研組積極響應(yīng)學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃推出了掛牌教研活動(dòng)，以及診療室課堂教學(xué)實(shí)錄活動(dòng)。通過(guò)這一系列的活動(dòng)，使老師們?cè)谡n堂教學(xué)，教學(xué)研究等方面有了顯著的提高。
三、追尋名師足跡、感悟教育成長(zhǎng)
本學(xué)期認(rèn)真貫徹學(xué)校開(kāi)展的“追尋名師足跡、感悟教育成長(zhǎng)”主題教研活動(dòng)，即以名師的教學(xué)視頻及案例為起點(diǎn)、研究點(diǎn)，引導(dǎo)學(xué)科組教師通過(guò)“集智式備課、多向式說(shuō)課、對(duì)話式上課、沙龍式評(píng)課”四個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行循環(huán)式研討。每一次的教研活動(dòng)，從前一次教研活動(dòng)的第三環(huán)節(jié)開(kāi)始，結(jié)束于本次教研活動(dòng)的第二環(huán)節(jié);而本次教研活動(dòng)的第三環(huán)節(jié)就是下一月教研活動(dòng)的開(kāi)始，形成教研活動(dòng)的連續(xù)和循環(huán)。在教研活動(dòng)中，引導(dǎo)教師經(jīng)歷看課--研課--學(xué)課--上課--思課--創(chuàng)課過(guò)程，內(nèi)化自身課堂教學(xué)行為，提升專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，
四、集體備課，資源共享
在教師個(gè)人鉆研教材、教法和認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上，搞好集體備課。由于本校地校課程教研組在職教師人數(shù)較多，老師所教的課程又完全不同，大部分教師又要編寫(xiě)教材所以給我們的集備工作也帶來(lái)了一定的困難，所以我們?cè)诒緦W(xué)期采用由主備教師設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容，教研組老師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容制定教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)教學(xué)方法的形式進(jìn)行集備，這種方式使主備教師在教材編寫(xiě)時(shí)遇到的困惑、難題及時(shí)的和同組老師進(jìn)行交流，教研組內(nèi)教師共同查閱資料、鉆研教材、探討教法，大大提高了教學(xué)的實(shí)效性。
同時(shí)在執(zhí)教后由主備教師寫(xiě)好教學(xué)反思，思考、反省、探索和解決教育教學(xué)過(guò)程中存在的問(wèn)題。教研組長(zhǎng)配合教導(dǎo)處也對(duì)教師的備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考核等環(huán)節(jié)加強(qiáng)管理和監(jiān)督，以期提高教師的教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量。
回顧這一學(xué)期的教研活動(dòng)，感觸很深。教師如何成為具有自覺(jué)改進(jìn)意識(shí)與自我提高能力的專(zhuān)業(yè)人員?如何樹(shù)立教師的終身學(xué)習(xí)意識(shí)，使之變成“學(xué)習(xí)型”教師?除了加強(qiáng)教師的自我學(xué)習(xí)外，教研組還要發(fā)揮其導(dǎo)向、引導(dǎo)作用。教研組要充分利用本地資源，加強(qiáng)教師的校本培訓(xùn)，發(fā)揮教師的集體智慧，加強(qiáng)教師與教師、學(xué)校與學(xué)校之間的溝通和合作。教研組的工作仍任重而道遠(yuǎn)�！奥仿湫捱h(yuǎn)兮，吾將上下而求索”，要想提高教師的自身素質(zhì)，教研組的引導(dǎo)是關(guān)鍵。在今后的工作中，我們學(xué)校課程教研組將取長(zhǎng)補(bǔ)短，容納百川，在全體教師的共同努力下，不斷地提高自我，以使地校課程組成為真正意義上的學(xué)習(xí)型組織。
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