下基層工作心得體會范文
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篇一:下基層工作心得體會
實施全省"十百千萬"干部下基層駐農(nóng)村、在黨員中開展"理想、責任、能力、形象"教育活動是當前的重要政治任務(wù)。在活動中,我被列為首批19名駐村干部之一派駐,這是鎮(zhèn)委對我的信任和關(guān)心,也是鎮(zhèn)委對我的考驗,我一定不負重托,努力工作,認真完成各項工作任務(wù),不辜負組織對我的信任。
自12月20日全鎮(zhèn)召開實施全省"十百千萬"干部下基層駐農(nóng)村、在黨員中開展"理想、責任、能力、形象"教育活動動員會后,我與其他駐點干部一起參加了全市召開的組織干部下基層駐農(nóng)村和開展"理想、責任,能力、形象"教育活動動員大會和培訓(xùn)班的學習,通過動員會議、集中培訓(xùn)和認真思考,我明確了組織干部下基層駐農(nóng)村和開展"理想、責任,能力、形象"教育活動的重大意義,思想政治素質(zhì)有了顯著提高。
一、實施全省"十百千萬"干部下基層駐農(nóng)村和開展"理想、責任、能力、形象"教育活動具有遠大的戰(zhàn)略意義
實施全省"十百千萬"干部下基層駐農(nóng)村和開展"理想、責任、能力、形象"教育活動是深入貫徹黨的十六屆四中全會精神,加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),深入推進固本強基工程的重大決策,是把學習實踐"三個代表"重要思想引向深入的新舉措。結(jié)合我鎮(zhèn)的實際,我認識到,開展兩項活動是建設(shè)生態(tài)科技鎮(zhèn)、率先基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的重要保證。改革開放以來,我鎮(zhèn)基層黨組織和廣大黨員,為我鎮(zhèn)的改革發(fā)展和穩(wěn)定做出了巨大貢獻。但面對上級的要求,基層組織和黨員隊伍還存在一些不適應(yīng)的地方。有的農(nóng)村基層黨組織戰(zhàn)斗力不強,不能發(fā)揮應(yīng)有的作用,影響了黨的路線方針政策在農(nóng)村基層的貫徹落實。抓緊解決基層黨組織和黨員干部隊伍中存在的問題,使基層黨組織政治更加堅定、組織更加堅強、作風更加務(wù)實、制度更加完善;使廣大黨員堅定共產(chǎn)主義理想、增強執(zhí)政為民責任、提高促進發(fā)展能力、塑造干凈干事形象。組織干部下基層駐農(nóng)村、開展"理想、責任、能力、形象"教育,正是為了達到這樣的目的而采取的重大部署,具有很強的針對性和重大的現(xiàn)實意義。
二、實施全省"十百千萬"干部下基層駐農(nóng)村和開展"理想、責任、能力、形象"教育活動具有重大的現(xiàn)實意義
活動開始后,我回到進行了調(diào)查,廣泛聽取了干部群眾的意見,初步掌握了廣大群眾反映強烈的問題。我的體會是,實施全省"十百千萬"干部下基層駐農(nóng)村就要發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,干部下基層要"身下"兼"心下",要深入基層進行調(diào)查研究,傾聽群眾的心聲,與群眾同吃、同住、同勞動,做老百姓貼心的好朋友,贏得群眾的信賴。同時,要進一步接受發(fā)展是硬道理、全心全意為人民服務(wù)、解放思想、艱苦奮斗的再教育,在思想作風上要有新的提高。
通過學習,我進一步領(lǐng)會了實施全省"十百千萬"干部下基層駐農(nóng)村的意義,明白了"下去做什么?"的問題。在以后的工作中,我將在鎮(zhèn)委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,著力抓好以下幾件事情:第一,認真搞好調(diào)查研究。找準存在的突出問題,找準工作著力點和突破口。作為整改的重點,提出了整改的具體措施和辦法。做到近期打算與長遠目標相結(jié)合;第二,協(xié)助當?shù)攸h組織整頓好軟弱渙散的基層領(lǐng)導(dǎo)班子,班子整改與個人整改相結(jié)合。同時要督促落實好村干部基本待遇,調(diào)動好他們的工作積極性;第三,抓好基層矛盾糾紛的排查調(diào)處工作,對群眾反映強烈的突出問題,協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門開展專項整治,積極化解群眾矛盾和糾紛,維護農(nóng)村社會穩(wěn)定;第四,圍繞中心,服務(wù)大局。建立責任制,健全規(guī)章制度,把任務(wù)落實到人,形成"人人肩上有重擔,項項任務(wù)有人抓"的工作格局。把黨在農(nóng)村的各項方針政策貫徹落實好,把上級黨委和政府部署的各項任務(wù)完成好。
篇二:下基層工作心得體會
"發(fā)展上水平、干部下基層"大討論活動的目的是通過學習討論、走訪活動,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,深入基層,傾聽群眾心聲,增強群眾觀念,進一步密切干群關(guān)系,著力改進機關(guān)作風,提高服務(wù)效能,強力推進"十項攻堅"、確保實現(xiàn)2013年全市經(jīng)濟發(fā)展目標,結(jié)合我局的工作實際深入到昌邑區(qū)興華街道東廠宅社區(qū),走訪居民到家與居民面對面地交流與談心,真正做到走百家門、知百家情、解百家難、暖百家心。這次深入基層活動轉(zhuǎn)變以往電話聽情況、下鄉(xiāng)聽匯報的做法,真正走出機關(guān)、走進基層、走入居民,分小組走街串戶,了解走訪困難群眾和困難黨員的生產(chǎn)生活情況,傾聽他們的呼聲訴求。
參與這次走訪活動收獲最大的不是自己在走訪中使了"一把勁",流了"一把汗",而是在走訪社區(qū)困難居民時意識到的責任與心靈的觸動?吹阶≡跂|廠宅35號樓2單元5樓左門77歲高齡的郜淑云老人依靠低保獨自生活,看到79歲的老黨員薛振延本應(yīng)享受幸福的晚年,但卻要照顧患有癲癇病的女兒,看到因患吸肺病長年住院治療造成家庭生活困難、負債累累以至于兒子和兒媳因家貧困而導(dǎo)致離婚的居民陳!乙彩莵碜赞r(nóng)村,但是這次進入社區(qū)居民家中走訪看到這些貧困居民的生活現(xiàn)狀,心里陣陣刺痛與難受。通過走訪,我深深地感到自己肩負的責任還很重。他們那份對生活的樂觀、對明天的期望、對未來的向往,他們樸實無華、辛勤勞動的精神,言語舉止之間都深深感動著我,也讓我再次深刻地認識到每一個共產(chǎn)黨員都要把人民放在心中最高位置,尊重人民主體地位,尊重人民首創(chuàng)精神,拜人民為師,把政治智慧的增長、執(zhí)政本領(lǐng)的增強深深扎根于人民的創(chuàng)造性實踐之中。要高度重視并切實做好新形勢下群眾工作,堅持問政于民、問需于民、問計于民,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情關(guān)心群眾疾苦,依法保障人民群眾經(jīng)濟、政治、文化、社會等各項權(quán)益。只有我們把群眾放在心上,群眾才會把我們放在心上;只有我們把群眾當親人,群眾才會把我們當親人。只有各級黨政機關(guān)和干部堅持工作重心下移,經(jīng)常深入實際、深入基層、深入群眾,做到知民情、解民憂、暖民心,才能了解百姓疾苦,多幫助他們解決實際困難,才能增強對基層群眾的感情,工作注入新的動力。
帶著責任去做群眾工作不是高興不高興,喜歡不喜歡的事情,而是一份歷史責任,也是一項政治任務(wù),因為這是黨的宗旨所決定的,是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。這種責任不是掛在口頭上,寫在文件里,而是落實在行動中,體現(xiàn)在作風里。有了這份責任感,才有可能擁有公仆情懷和普通勞動者的心胸,克服畏難情緒,做到淡泊名利,崇尚事業(yè),堅守使命,樂于奉獻,珍惜平凡,永葆本色,在為人民服務(wù)的工作中實現(xiàn)自己的人生價值,彰顯社會公信力,贏得群眾的口碑。
作為工商干部,就要帶著感情下基層,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情關(guān)心群眾疾苦。只有當我們放下了"官架子",樸實的居民才會掏出"心窩子";只有我們把群眾當親人,群眾才會把我們當親人;只有我們把群眾放在心上,群眾才會把我們放在心上。作為一名工商干部,更要胸懷"民苦我憂,民貧我愧"之心,真正動起來、走下去、去基層,說"群眾話"、辦"群眾事",少做嘴上功,多干具體事,找準自己工作的薄弱環(huán)節(jié),掌握基層群眾的急難困苦,做到群眾呼聲真心聽、群眾困難真心幫、群眾事情真心辦,將一些看起來微不足道的小事辦好,好事辦實。
工商干部深入基層必須端正態(tài)度,做到"身心俱入".與群眾打交道,首先要擺正自己的位置,絕不能以為自己勝人一籌、高人一等。如果我們總是一副高高在上的姿態(tài),與人溝通的時候就處在了一個特別不受歡迎的位置。大家都討厭你,你還怎么與人相處?下基層,就要端正態(tài)度、擺正心態(tài),做到既"身入"更"心入".要堅持真下、真問、真學,就要"點對點"、"面對面"、"零距離".下基層,既要"下得去",更要"上得來",帶著問題下去,帶著答案回來;帶著思考下去,帶著思路回來;帶著感情下去,帶著感動回來;帶著熱情下去,帶著激情回來。
解民苦,解民貧,口頭說說不行,要靠好的思路辦法、有效的實踐和實干;解決得好不好,老百姓滿意不滿意,干部總結(jié)不算數(shù),要由老百姓來評價。我們的工作要把群眾滿意作為第一標準,要把群眾幸福作為第一目標,對基層困難黨員、困難群眾開展慰問活動,幫助解決實際困難和問題,采取定點聯(lián)系、結(jié)對幫扶、承諾聯(lián)系等形式,多為基層群眾辦實事、辦好事、解難事。方能貼近群眾、取信于民。
在這次下基層走訪活動中,讓我深深體會開展此項活動的重要性和意義性,只有真正地深入到群眾之中,真正地與群眾面對面的談心,才能真正了解群眾心中的所需所想,才真正能做到急群眾之所急、想群眾之所想,更好地為為廣大人民群眾服務(wù)。
篇三:下基層工作心得體會
在一間只有不到十多平米的平房里,我第一次見到老城三老人員。老人個子不高,說起話來中氣十足,本以為老人五六十歲,哪想到老人已經(jīng)七十歲高齡了?吹教稍诳簧系睦习,我關(guān)切的問什么病,老人擺擺手只說一句"老病了".與老人的聊天一直處于輕松、愉快的氛圍之中,老人非常明事理,是一名老黨員了,對國家的政策方針非常了解,對縣委組織部"下基層"的活動表示非常歡迎,所以聊起來也非常愉快。"大爺,有什么困難你就直說吧,看我能不能幫上忙。"邊說我邊看看鍋灶。"大爺,過兩天我給你送些肉吧",老人感動的哭了,斷斷續(xù)續(xù)的講了他的故事,老人有三個兒子,三個女兒,兒女生活的家庭狀況都不是很好,老人原來一直與二兒子一起生活,前二年因為一些事情與二兒子鬧僵了,結(jié)果搬了出來不算,還差點鬧上法庭。父子關(guān)系非常緊張,兒子更揚言說不認這個爹。老人說我們生活雖然比較清淡,但比不上與親人不能相認的心更涼,看得出老人一直非常想和二兒子合好。"這個事我有時間一定找你二兒子好好說說",我臨走時把我的聯(lián)系電話留了下來,并囑咐有困難就打電話給我。我要走時,老人依依不舍,感動的一直落淚。
在往回走的路上,我在想對于青年干部如果沒有"下基層"活動,我們也許永遠也沒有機會走進這些困難群眾的家,心貼心地感受他們的疾苦,面對面的與他們交流,永遠也不會理解在追求奢華享受的年代,還有這樣一群人們,在感受他們困苦生活的同時,我們的內(nèi)心也經(jīng)受著前所未有的洗禮,同樣身為人子的我,應(yīng)該如何對待自己的父母呢?是常常抱怨自己父母沒有給自己更多?還是時常因為一些小事與父母堵氣?
我想我們應(yīng)該常懷一顆感恩的心。對于生活心存感恩,就不會有太多的抱怨,與老人相比,我們的工作環(huán)境和生活條件要優(yōu)越得多,但我們心中總懷著不滿情緒,抱怨工資不漲、埋怨工作太累,父母給自己的太少,我們應(yīng)該捫心自問,是否在本職崗位上已經(jīng)全力以赴、是否已經(jīng)習慣了攝取而忘記怎樣回報?在兩種處境之下進行比較,引發(fā)了一系列的反省——我們應(yīng)該學會施愛,懂得感恩。當碰上不順意時,比抱怨更重要的是自己為改變這一切做了哪些努力。感恩之心足以稀釋我們心中的狹隘和偏激,幫助我們度過苦痛和不順。人生在世,不可能一帆風順,種種失敗、無奈都需要我們勇敢地面對、豁達地處理。這時,是一味地埋怨生活,從此變得消沉、萎靡不振?還是對生活滿懷感恩,跌倒了再爬起來?英國作家薩克雷說:"生活就是一面鏡子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。"如果我們心存感恩,則可以沉淀許多的浮躁與不安,消融許多的不滿與不幸。我們要感激父母把我們帶到這個五彩繽紛的世界,要感激學校的老師給予我們的教誨與溫暖;感激同事們給予我們的友愛和幫助。讓我們學會感恩,為父母留下一個真心的微笑;學會感恩,為朋友留下一雙支持的友誼之手;學會感恩,為陌生人留下一絲心靈的溫暖。只要我們常懷一顆感恩的心,我們便會發(fā)現(xiàn),生活原來是如此的和諧和美麗!"常懷一顆感恩的心"是這次"下基層"活動給我最大的體會,也給我上了人生中最難忘的一課。
本文主要從看是否有"紅心",對黨忠誠;看是否有"孝心",對家庭負責;看是否有"良心",對知者感恩;看是否有"善心",對弱者同情;看是否有"廉心",對自己嚴律進行講述。其中,主要包括:看一個干部的品德如何,首先要看他是不是有一顆對黨忠誠、信念堅定的"紅心"、孝敬父母、尊老愛幼是中華民族的傳統(tǒng)美德,一個人在家孝敬父母,對妻子兒女負責,在社會上就會尊敬和關(guān)心身邊的人,在與人相處中,也會講究道德,這就是所謂的"忠臣出于孝悌之家"、做人要有良心,憑良心做人、憑良心做事,是中國人幾千年來不變的做人處世箴言、觀察一個干部,要看他對殘疾人、乞丐、特困戶等社會底層弱勢群體的態(tài)度,是慷慨相助、心存憂慮同情……
篇四:下基層工作心得體會
作為工業(yè)園區(qū)選調(diào)干部,我已經(jīng)在基層工作有一段時間了,我對這段時期的工作也進行了一定程度的總結(jié),同時對基層工作也有了自己的一些看法和認識。
一、此階段的思想工作匯報
在思想上,不斷加強思想政治修養(yǎng)鍛煉,加強理論學習,增強黨性,提高政治素質(zhì)。自工作以來,我堅持學習毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想、黨的十七大以及十七屆三中全會等重要會議精神,并且有計劃地閱讀有關(guān)黨建、黨史及黨員先進事跡的書籍和報刊等,不斷加強對黨的路線、方針政策的認識和理解,從根本上提高政治素質(zhì),盡快適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項工作的需要。盡管自己在工業(yè)園區(qū)管委會學習了很多黨的理論知識,但到了基層鄉(xiāng)鎮(zhèn),我將面臨一個全新的領(lǐng)域和天地,所以要保持一個選調(diào)干部的先進性,就必須不斷地加強自我學習。
二、在工作上,腳踏實地,安于本分,嚴于律已,嚴肅認真,謙虛謹慎,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事情。
自從深入農(nóng)村,了解農(nóng)民生產(chǎn)、生活情況,弄清楚當前農(nóng)村工作的熱點、難點問題,抓緊時間加緊學習業(yè)務(wù)知識,努力提高理論修養(yǎng)、寫作水平,與同事一道認真做好上傳下達、文件收發(fā)、文件管理等各項日常工作,熱情接待來訪群眾,能力范圍內(nèi)及時為他們辦妥各種事情。作為村委會工作人員,我嚴格要求自己,注意言行舉止,做到不亢不卑,樹立良好的形象,與同事和睦相處,注意做好團結(jié)工作,團結(jié)同事,協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境
三、在學習上,堅持做到邊工作邊學習,終身學習。當今社會處于一個以信息作為重要生產(chǎn)力的時代,誰掌握的知識,誰就擁有了進步的階梯。更何況我作為一名選調(diào)干部,更需要善于學習,向書本學習,向?qū)嵺`學習,向群眾學習,謙虛好學,多請教領(lǐng)導(dǎo)和同事,學習他們科學的工作方法、優(yōu)良的工作作風和高超的人際協(xié)調(diào)技巧。在基層工作中,選調(diào)干部更需要不斷地擴大自己的知識面,提高自己在所在崗位上的認知水平。
選調(diào)為我們提供了一個廣闊的舞臺,只有擁有堅定的理想、扎實的作風和高尚的人格,才能贏得大家的認可。
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