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公司員工的活動方案

時間:2022-12-03 11:20:31 方案 我要投稿

公司員工的活動方案

  為了確保事情或工作安全順利進(jìn)行,常常需要預(yù)先準(zhǔn)備方案,方案屬于計劃類文書的一種。寫方案需要注意哪些格式呢?下面是小編收集整理的公司員工的活動方案,希望對大家有所幫助。

公司員工的活動方案

公司員工的活動方案1

  一、活動目的

  通過拓展活動來拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強化個人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,培養(yǎng)整體作戰(zhàn)的全局意識和合作精神,提高團隊績效,激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力,使團隊更富凝聚力。

  二、計劃時間、地點、費用

  1.時間:XXXX年XX月XX日(星期天)

  2.地點:深圳南澳西沖仙人掌海灘

  3.標(biāo)準(zhǔn):XX元/人(暫按100人核價)

  現(xiàn)有人員XXX

  4.公司購買飲用水:XX元*XX支/人*100人=XXX元

  費用合計約:XXX元/人*XXX人+XXX元飲用水費+XXXX元晚餐費=XXXXX元

  帶家屬費用自理。

  費用包括:

  1)50座往返交通費2)培訓(xùn)費(專業(yè)教練執(zhí)教)3)器械費4)培訓(xùn)場地使用費5.西沖景點門票6.一正餐(8菜1湯)7.快艇登島8.優(yōu)秀的導(dǎo)游服務(wù)費9.橫幅特別贈送:精美旅游帽一頂、礦泉水每人一支、旅游意外險10萬每人、橫幅一條費用不含:個人消費項目

  三、活動內(nèi)容及時間安排

  7:20-7:30全部人員在公司樓下集合

  7:30-7:35點名清點人數(shù)

  7:40準(zhǔn)時出發(fā)

  9:00-11:30開始拓展項目活動(詳見下表)

  12:00-13:30午餐

  14:10-15:30大家可乘坐快艇前往美麗的情人島

  15:30-17:30沙灘游戲

  18:00-19:30晚餐

公司員工的活動方案2

  一、目的

  1、讓員工過上一個愉快的中秋,提高員工士氣;

  2、加強員工內(nèi)部的溝通,促進(jìn)員工關(guān)系的進(jìn)一步融洽,中秋節(jié)員工活動方案。

  二、時間:

  定在中秋節(jié)前一天,即農(nóng)歷8月14日(星期六)下午16:00至晚上12點

  三、地點:

  公司院子內(nèi)

  四、參加的人:

  公司全體員工(保安需照常上班)

  五、相關(guān)準(zhǔn)備:

  1、 相機、dvd機、音箱4個、筆記本電腦、麥克風(fēng);

  2、 寫好文字的小卡片(數(shù)量依人數(shù)定,內(nèi)容為每人自己在公司預(yù)先寫好的送給同事的話);

  3、 燒烤所用的食物、用具及飲用水;

  4、 糧食,具體包括

  5、 一份好心情,并準(zhǔn)備一些有趣的故事或熟悉幾首歌曲;

  6、 行政部/企劃部預(yù)先設(shè)計好活動安排;

  7、 月餅120盒。

  六、活動內(nèi)容及流程:

  內(nèi)容:

  1、 燒烤:事先準(zhǔn)備好燒烤物料、用具等,傍晚時候開始燒烤;

  2、 表演和娛樂活動:唱歌、舞蹈、猜謎、小品、相聲等各類節(jié)目,待定;

  七、費用

  約:100-150元/人左右,包括活動相關(guān)開支和月餅等項目。

  八、策劃與執(zhí)行:

  執(zhí)行:行政部,企劃部協(xié)助實施。

  企劃部

  xx年

公司員工的活動方案3

  營造積極向上、團結(jié)奮進(jìn)、健康文明的公司文化氛圍為目的,進(jìn)一步促進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),深化企業(yè)文化內(nèi)涵,現(xiàn)特制定20xx年度公司文體活動計劃,具體內(nèi)容如下:

  一、活動類別:

  1、文娛類:五子棋、歌詠比賽、中秋燈謎、拔河、春節(jié)聯(lián)歡會

  2、體育類:乒乓球、二人三足

  3、技能類: 餐飲中餐擺臺,客房中式鋪床,消防逃生疏散演習(xí) 4、知識類: 企業(yè)文化知識、產(chǎn)品知識及社會知識競賽。

  5、生日會:員工集體生日會

  二、活動計劃組織:各項活動開展以辦公室組織,相關(guān)部門共同積極參與。

  三、活動內(nèi)容及安排:

  (一)文娛類:

  1、五子棋:時間擬定在5月,以部門為單位組隊,各隊選派五子棋若干名選手參賽,比賽設(shè)團體成績和個人單項。比賽地點設(shè)在員工食堂。

  2、歌詠比賽:該項比賽設(shè)表演及才藝展示兩個環(huán)節(jié),以部門為單位進(jìn)行報名。時間擬定在6月,比賽地點設(shè)在公司11樓多功能廳。

  3、拔河比賽:分設(shè)男女分組,由部門單獨或聯(lián)合組隊參賽,參賽隊數(shù)以屆時報名為基準(zhǔn)。比賽時間初步安排在6月份舉行,地點設(shè)在停車場。

  4、中秋燈謎:面向公司全體員工開展,每名員工自主參與,以個人猜對謎語的難易程度設(shè)置獎項,時間初步安排在9月進(jìn)行,場地設(shè)在員工食堂。

  6、春節(jié)聯(lián)歡會:以部門為單位選派參加,各部門準(zhǔn)備文娛節(jié)目,聯(lián)歡會以文娛節(jié)目及趣味游戲相結(jié)合進(jìn)行,主旨為豐富員工娛樂生活,共同迎接新年。時間初步安排在20xx年2月進(jìn)行,場地設(shè)在公司11樓多功能廳。

  (二)體育類:

  1、乒乓球比賽:主要設(shè)男單、女單2個項目,以部門為單位組隊報名參賽,全部進(jìn)行單項比賽,不進(jìn)行團體賽。如果單項參賽人員少于8人(對)則取消該項目的比賽。比賽時間初步安排在7月,比賽地點設(shè)在12樓健身房;

  2、二人三足比賽:比賽由各部門員工組隊報名參賽,分男子和女子組。比賽時間初步安排在7月份,比賽地點設(shè)在公司停車場或11層多功能廳

  (三)技能類:

  開展專業(yè)技能大賽,目的在于鞏固員工的專業(yè)技能,加強技能的交流和學(xué)習(xí),以此來激發(fā)員工專業(yè)技能鍛煉。初定項目為餐飲中餐擺臺,客房中式鋪床及消防逃生演習(xí),餐飲中餐擺臺比武初定在3月,場地為盛世宴會廳;客房中式鋪床比武時間定為3月,場地為客房部一個房間或11層多功能廳;消防逃生演習(xí)初定為11月,場地設(shè)在停車場。

  (四)知識類:

  企業(yè)文化知識、公司產(chǎn)品信息以及公司各項規(guī)章制度,是優(yōu)秀的員工所應(yīng)知曉的,進(jìn)行“公司產(chǎn)品知識競賽”、“企業(yè)文化知識競賽”等內(nèi)容的問答,可在輕松與激烈的氛圍中,使員工更進(jìn)一步的了解企業(yè)文化及專業(yè)知識,時間初定在4月,場地設(shè)在公司11樓多功能廳。

  (五)生日會:

  員工生日會可以為增強公司凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一個員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義。以上為本年度文體活動的初步安排。屆時將根據(jù)各部門營運情況,合理安排及調(diào)整各項目的時間,具體實施方案將提前2至3周提報審批。以上妥否,請領(lǐng)導(dǎo)審批。

公司員工的活動方案4

  一、策劃背景:

  如今,很多公司為了留住優(yōu)秀員工,除了待遇留人、平臺留人,感情留人也日趨被關(guān)注,對員工的暖心工程也日益被注重日趨被關(guān)注,為了讓每位在大工的員工切實感受到大工家庭般的溫暖,特制定以下員工生日福利方案。

  二、策劃目標(biāo):

  1、公司從細(xì)節(jié)著手,關(guān)心、激勵員工;

  2、利用此機會,傳遞公司文化,加強員工歸屬感。

  三、福利項目

 。ㄟm用于公司所有在崗工齡滿一個月的員工)

  四、責(zé)任部門:

  人力資源部:負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)費用的申請,生日物品的申購。

  五、具體要求:

  1、人事部在每月28號之前篩選下月度生日員工名單和具體日期(以員工應(yīng)聘表上的日期為準(zhǔn)),并以通知的形式提交總經(jīng)辦審批。

  2、批準(zhǔn)后的人員名單復(fù)印后,人事部留底一份。人事部每天在早上十點之前將當(dāng)天過生日的員工名單和祝福語張貼于員工生日專欄里。

  3、人事部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡和生日禮物,在員工生日當(dāng)天親手送給員工并予以祝賀。(如遇節(jié)假日則提前或者順延)

公司員工的活動方案5

  一、活動主題

  深入貫徹市委十屆九次全會精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)我市“十二五”發(fā)展的總體思路和目標(biāo)任務(wù),圍繞創(chuàng)新型、生態(tài)型城市建設(shè)要求,團結(jié)動員機關(guān)干部職工為“助推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,提升企業(yè)科學(xué)發(fā)展,加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”服務(wù);圍繞學(xué)習(xí)型城市建設(shè)要求,充分發(fā)揮工會大學(xué)校作用,不斷提高干部職工的科學(xué)和文化素養(yǎng),努力培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的工會干部和職工隊伍。

  二、活動形式

  本次活動采取分散活動和集中活動相結(jié)合,自選動作和規(guī)定動作相結(jié)合等方式,從基層工會、工會片組、市級機關(guān)工會三個層面開展,以基層工會、片組層面為主,活動時間貫穿于全年。

  三、活動內(nèi)容

  (一)明確目標(biāo)任務(wù)

  各級機關(guān)工會要認(rèn)清“十二五”期間機關(guān)工會工作面臨的新形勢和新任務(wù),要把廣大干部職工的思想和認(rèn)識進(jìn)一步統(tǒng)一到市委十屆九次全會精神上來,牢牢把握加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線,調(diào)動一切積極因素,把廣大干部職工的智慧和力量進(jìn)一步凝聚到實現(xiàn)“十二五”時期的目標(biāo)任務(wù)上來。

  1、解讀規(guī)劃。各級工會要組織工會會員,特別是工會干部解讀“十二五”規(guī)劃,認(rèn)真學(xué)習(xí)市政府的各項扶持政策,開展各種形式的政策宣傳和培訓(xùn)工作,更好地服務(wù)企業(yè)、促進(jìn)發(fā)展。市級機關(guān)工會將舉辦工會干部

  “十二五”規(guī)劃專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)班”,為企業(yè)組織政策答疑活動。

  2、建言獻(xiàn)策。各級工會要組織動員干部職工以高度的主人翁責(zé)任感和使命感,以實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)為已任,積極開展為“十二五”發(fā)展建言獻(xiàn)策活動;要引導(dǎo)職工樹立節(jié)約、綠色、低碳發(fā)展理念,發(fā)動干部職工開展開源節(jié)流、節(jié)能減排合理化建議活動,努力在構(gòu)建創(chuàng)新型、生態(tài)型城市發(fā)揮工會作用。

  3、崗位建功。各級工會要深化“立足崗位做貢獻(xiàn)”活動,激發(fā)干部職工的建功熱情,鼓勵干部職工立足本職,發(fā)揮聰明才智,實現(xiàn)崗位建功。要引導(dǎo)干部職工樹立崗位創(chuàng)先爭優(yōu)的意識,組織干部職工開展社會主義勞動競賽,為實現(xiàn)“十二五”目標(biāo)做出新貢獻(xiàn)。

  (二)開展系列服務(wù)

  各級工會組織要圍繞構(gòu)建“3+1”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,充分發(fā)揮優(yōu)勢,積極整合資源,圍繞中心,主動作為,組織干部職工在服務(wù)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式上,推動現(xiàn)代工業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)建設(shè),促進(jìn)文化創(chuàng)意、旅游休閑、金融服務(wù)、電子商務(wù)、信息軟件、先進(jìn)裝備制造、物聯(lián)網(wǎng)、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保和新能源等十大產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

  1、“服務(wù)項目”集中公開。以工會網(wǎng)、機關(guān)黨建網(wǎng)為平臺,采取服務(wù)項目內(nèi)容網(wǎng)上集中公開的方式,多渠道、多平臺、及時地將支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)造良好人才環(huán)境等一系列政策告知企業(yè)。幫助企業(yè)用足用好政策,充分激發(fā)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

  2、開展“企業(yè)需要”調(diào)查。各級工會、片組要樹立服務(wù)大局、服務(wù)社會的理念,通過座談、走訪、發(fā)放調(diào)查表等形式,開展企業(yè)需求的調(diào)查活動,積極爭取各類資源,創(chuàng)造一個與企業(yè)聯(lián)系溝通的平臺,并將企業(yè)需求,通過工會輿情及時上報有關(guān)部門,幫助企業(yè)化解發(fā)展困難,推動不同行業(yè)、企業(yè)科學(xué)發(fā)展。

  3、組織“結(jié)對服務(wù)”活動。為了更好服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,各級工會、片組要解放思想,主動作為,創(chuàng)新作為,

  高效作為,結(jié)合本單位、本片組的實際,深入企業(yè)第一線,采取結(jié)對幫扶、建立科研服務(wù)隊等創(chuàng)新的服務(wù)方式,幫助企業(yè)突破發(fā)展瓶頸,激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。爭取各方資源、積極組織動員廣大職工在推動杭州發(fā)展,服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展中發(fā)揮作用。各基層工會、片組要積極組織參與市級機關(guān)工會組織的各類服務(wù)活動。

  (三)注重職工素養(yǎng)提升

  實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標(biāo),要靠高素質(zhì)的勞動者來實現(xiàn),各級工會要圍繞學(xué)習(xí)型城市建設(shè),充分發(fā)揮工會“大學(xué)!弊饔,不斷深化“創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”。要結(jié)合實際,以提升機關(guān)干部科學(xué)素養(yǎng)、文化素養(yǎng)為目標(biāo),引導(dǎo)職工樹立終身學(xué)習(xí)理念,養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)習(xí)慣,形成濃厚學(xué)習(xí)風(fēng)氣,推動建立有利于廣大干部職工學(xué)習(xí)成才的制度和機制,努力培養(yǎng)一支學(xué)習(xí)型、知識型、創(chuàng)新型的工會干部和職工隊伍。市級機關(guān)工會將組織開展 “傳承文化,品味生活”菜單式的系列講座,有條件的工會也可向市級機關(guān)工會提供學(xué)習(xí)資源,各級工會共同努力,不斷提升機關(guān)干部職工素養(yǎng)。

  (四)評選表彰優(yōu)秀案例

  “服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,服務(wù)職工素養(yǎng)提升”活動是市級機關(guān)“黨建帶工建”創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要工作,其評選表彰工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動同步。各基層工會組織、工會各片組要結(jié)合工會品牌的創(chuàng)響工作,認(rèn)真總結(jié)、交流經(jīng)驗、樹標(biāo)示范、表彰先進(jìn),積極向市級機關(guān)工會推薦先進(jìn)典型、優(yōu)秀案例。

  各級工會要加大宣傳,充分展示機關(guān)工會服務(wù)中心的工作成果,要結(jié)合實際,建立健全學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型工會的長效機制,推動工會各項工作新發(fā)展。

  四、具體要求

  1、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。各級機關(guān)工會要從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認(rèn)識開展這項活動的重要意義,切實增強責(zé)任感和使命感,精心組織、周密部署,切實把 “服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,服務(wù)職工素養(yǎng)提升”活動抓緊抓實、抓出成效。各基層工會、片組要結(jié)合實際,明確分工,落實責(zé)任,提高工會服務(wù)能力,切實把各項工作落到實處。

  2、深入企業(yè),掌握實情。各單位要拓寬工會工作視野,通過多種渠道、多種形式廣泛聽取和征詢企業(yè)的意見和建議,在積極幫助企業(yè)解決實際困難的同時,深入了解和分析我市經(jīng)濟發(fā)展和服務(wù)企業(yè)工作的情況,以機關(guān)工會輿情形式積極向黨政提出進(jìn)一步改善投資發(fā)展環(huán)境和提高服務(wù)水平的工作建議。

  3、創(chuàng)新思路,完善制度。各級工會要創(chuàng)新思路,努力研究探索新形勢下機關(guān)工會工作的新思路、新方法,不斷拓寬機關(guān)工會服

  務(wù)中心、服務(wù)職工的領(lǐng)域,進(jìn)一步提高服務(wù)的自覺性。完善各項服務(wù)制度,健全服務(wù)的長效機制,以制度和機制來確保為企業(yè)服務(wù)、為職工服務(wù)的效果。

  4、通力配合,務(wù)求實效。各級工會、工會片組要圍繞杭州發(fā)展大局,按照活動方案的要求,通力配合,形成合力,要結(jié)合自身情況,制定本單位“服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,服務(wù)職工素質(zhì)提高”活動方案,確保此項活動順利進(jìn)行。

  5、加強宣傳,及時反饋注重發(fā)揮宣傳的作用,圍繞活動主要內(nèi)容和任務(wù),通過報刊、工會網(wǎng)、黨建網(wǎng)等宣傳媒介,加強宣傳報道推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的各種措施,積極報道先進(jìn)典型、介紹成功經(jīng)驗,營造一個上下全力推動加快轉(zhuǎn)變杭州經(jīng)濟發(fā)展方式的良好輿論氛圍。

  “服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展,服務(wù)職工素養(yǎng)提升”活動統(tǒng)計表

  單位

  聯(lián)系人姓名 聯(lián)系電話

  獻(xiàn)計獻(xiàn)策(合理化建議) 條,采納 條;組織崗位競賽 次,參加 人(次);

  組織講座 期,參加 人(次);

  服務(wù)企業(yè)科學(xué)發(fā)展特色活動統(tǒng)計

  活動名稱 活動內(nèi)容 活動成效

公司員工的活動方案6

  激發(fā)個人潛能、打造高效團隊、培養(yǎng)積極心態(tài),豐富員工業(yè)余生活,提高員工穩(wěn)定性及歸屬感,旨在提高企業(yè)團隊的質(zhì)量,增加集體核心力和向心力,通過活動,使組織成員更多的增強了解,體驗團結(jié)協(xié)作的重要性及更多地了解自我和所在的團隊。

  一、活動名稱:

  xxxxxxx

  二、活動時間:

  待定(推薦20xx年xx月xx日星期六或xx月xx日星期六)

  三、參加人員:

  總公司及分公司全體員

  四、活動地點:

  xxxxxxx

  五、活動項目

  1、團體游戲時間

  1)趣味競技游戲:木牛流馬、兩人三足接力賽、大樹與松鼠、信任背摔,2)野戰(zhàn)對抗,

  3)跑跑卡丁車;4)快樂滑草;

  2、美味燒烤活動(可進(jìn)行自由活動):

  1)釣魚、2)打牌、3)休閑散步等;

  3、合影留念。

  六、活動內(nèi)容說明:

  1)趣味競技游戲:

 。1)木牛流馬:

  項目特征:團隊競技項目

  項目簡介:這是一個需要團隊默契配合的團隊游戲項目,全體成員將以組為單位構(gòu)建一條“模擬坦克覆帶”每位組員負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)袋中的輪子一起讓覆帶在平地上快速前進(jìn)。本項目的體驗?zāi)繕?biāo)集中于:①這個項目成功的關(guān)鍵在哪里?②團隊有統(tǒng)一的智慧嗎?

 。2)兩人三足接力賽:

  項目特征:團隊競技項目

  項目簡介:將各小組的成員以每兩人一小組并肩站立,內(nèi)側(cè)的小腿用小布條捆住,這樣成了“兩人三足”,當(dāng)裁判發(fā)出口令,各組成員從起端開始走向?qū)γ娴倪x手,交接棒后對面的選手開始出發(fā),依次類推項目意義:培養(yǎng)員工的協(xié)作和團隊精神。

 。3)大樹與松鼠:

  項目特征:個人與團隊互動游戲

  項目簡介:

 、偈孪确纸M,三人一組。二人扮大樹,面對對方,伸出雙手搭成一個圓圈;一人扮松鼠,并站在圓圈中間;培訓(xùn)師或其它沒成對的學(xué)員擔(dān)任臨時人員。

 、诓门袉T喊“松鼠”,大樹不動,扮演“松鼠”的人就必須離開原來的大樹,重新選擇其他的大樹;裁判員或臨時人員就臨時扮演松鼠并插到大樹當(dāng)中,落單的人應(yīng)表演節(jié)目。

 、鄄门袉T喊“大樹”,松鼠不動,扮演“大樹”的人就必須離開原先的同伴重新組合成一對大樹,并圈住松鼠,裁判員或臨時人員就應(yīng)臨時扮演大樹,落單的人應(yīng)表演節(jié)目。

 、懿门袉T喊“地震”,扮演大樹和松鼠的人全部打散并重新組合,扮演大樹的人也可扮演松鼠,松鼠也可扮演大樹,裁判員或插其他沒成對的人亦插入隊伍當(dāng)中,落單的人表演節(jié)目。

  項目意義:本項目著重培養(yǎng)員工的反應(yīng)能力,及激發(fā)員工的潛力。

 。4)信任背摔:

  項目特征:個人與團隊互動項目

  項目簡介:小組成員依次自1。5米的平臺上,背對下方保護(hù)隊友筆直向后倒去,小組其他成員在其身后用手編織成一張結(jié)實的網(wǎng)。

  項目意義:信任與責(zé)任:信任同伴是自己的堅強后盾,在自己面對困難的時候會給自己強有力的支持;感受團隊力量:背摔是團隊任務(wù),只有每個人以真誠、負(fù)責(zé)的態(tài)度去做,才能獲得成功;信任、換位思考、理解是彼此良好合作的橋梁。

  2)野戰(zhàn)對抗:

  項目特征:團隊合作競技項目

  項目簡介:公司全員著作戰(zhàn)背心和頭盔,激光槍,全身武裝。將全體員工劃分為兩組進(jìn)行野戰(zhàn)對抗,兩組各選出一名指揮員,由指揮員帶領(lǐng)隊員攻占對方戰(zhàn)地并將對方隊員全部殲滅的一方獲勝。

  項目意義:考驗個人敏捷程度、偵察能力、反應(yīng)速度、槍法準(zhǔn)確度及小隊合作技巧和正確選擇進(jìn)攻路線的能力及移動速度,以及培養(yǎng)團隊合作精神及默契。

  3)跑跑卡丁車:

  項目簡介:個人娛樂休閑項目

  項目意義:

  4)快樂滑草:

  項目簡介:個人娛樂休閑項目

  項目簡介:滑草的靈感就來自于滑雪,其動作、技巧也與滑雪基本相同,本項目以員工自愿為前提,參加滑草項目的員工首先要穿上滑草鞋,在教練的指導(dǎo)下進(jìn)行相關(guān)的簡單滑草培訓(xùn)和練習(xí),再進(jìn)行滑草娛樂。項目意義:培養(yǎng)員工的冒險與挑戰(zhàn)精神,豐富員工的娛樂休閑活動。

  5)美味燒烤:

  項目特征:團體娛樂活動項目

  項目簡介:以全員燒烤作為公司戶外活動的午餐內(nèi)容,自己動手,豐衣足食。

  項目的意義:增進(jìn)員工之間的溝通與交流,培養(yǎng)大家的動手能力和團隊合作意識。

  8)自由活動:

  項目特征:個人或個人與團隊互動項目

  項目簡介:根據(jù)個人意愿自行活動,可釣魚、打牌、休閑散步等健康的休閑活動。項目意義:豐富員工的業(yè)余生活,釋放員工的快樂情緒,放松員工身心。

  七、行程安排

  1、8:30公司集合、點名、出發(fā);

  2、9:30抵達(dá)xxxx;

  3、9:30—10:30趣味競技游戲;

  4、10:30–12:00野戰(zhàn)對抗賽;

  5、12:00—13:00午餐時間;

  6、13:30–14:30快樂滑草;

  7、14:30–15:30跑跑卡丁車

  8、15:30–18:30美味燒烤(包括自由活動時間);

  10、18:40集隊合影,全員原路返回。

  八、費用預(yù)算:

  1)汽油費:公司車輛的加油費用,每輛加汽油元;

  2)娛樂套票:良鳳江公園娛樂套票85元/人,公司人參加,共計

  3)燒烤用費:

  4)總計:

  九、注意事項:

  1、在車上不應(yīng)將頭手探出車外;

  2、車輛抵達(dá)場地后,在活動前先清點人數(shù);

  3、在活動期間不允許員工離開其所在的小組單獨活動;

  4、在活動中,若員工身體如有不適,要及時向本部門領(lǐng)導(dǎo)匯報;

  5、在活動中,所有員工要愛護(hù)各項設(shè)施及自然環(huán)境,不能亂丟垃圾;

  6、活動結(jié)束后,全員參與清理活動垃圾,愛護(hù)自然xxx元;

公司員工的活動方案7

  伴奏音樂:主持人開場白、宣布名單

  一:13:20進(jìn)場

  二:13:40開始(活動歷時2小時半)

  三:進(jìn)場音樂伴奏(生日快樂歌推薦),主持人登場開場白:尊敬的各位來賓,新開元親愛的伙伴們大家下午好(在介紹自己),在這充滿活力的午后,在這歡聚的時刻(因為是中午的派對前面一時想不到用在中午的詞,這詞是本人加上的如認(rèn)為不合適可自己更改),迎來我們公司本季度員工生日。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下來年的愿望,并送上我們最美好的祝福。就讓我們一起來分享生日的甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗,祝愿壽星們歲歲年年詳和平安,永遠(yuǎn)年輕,開心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風(fēng)順,前景美好,好運連連!相信在午后我們大家的歌聲和笑語,將伴隨你們度過一個難忘的生日派對 。接下來,就由請壽星們閃亮登場,與大家見面。ǘY花)

  主持人按生日的時間順序宣布過生日的員工名單并配以生日祝福歌。(如果可的話最好配以PPL照片播放),讓他們用一句話表達(dá)自己的想法和愿望并接受大家的祝福。下面有請XX經(jīng)理為這次派對致詞(大家鼓掌歡迎),(經(jīng)理臺詞本人推薦,如不滿意可不采。

  各位同仁大家好!

  首先,我代表新開元的全體員工,并以我個人作為總經(jīng)理,向過生日的員工及他們的家人,表示熱烈的祝賀!向參加今天派對的所有員工,表示誠摯的歡迎!今天是我們第一次(我不知道是不是第幾次如不是可改)為員工聚辦的集體生日聚會,在此我先預(yù)祝這個生日聚會圓滿成功。在以后的每個月里無論過生日的員工多少,我們都將為每月過生日的員工舉行一次這樣的聚會,讓大家能夠多一次機會在一起娛樂,但在娛樂的同時也要增進(jìn)大家的友誼拉近大家的距離,在平時的工作中,大家都辛苦,在今天這個午后大家就自娛自樂,敞開心懷盡情歡歌。一個人的成就,在于日積月累;一個人的成功,在于堅韌不拔”。在此,我要對本月過生日的員工說,今天你增了一歲,加了一份智慧,像小鳥初展新翅;明天,你就要像雄鷹一樣展翅飛翔、鵬程萬里!在你的人生道路上,我們永遠(yuǎn)支持你、祝福你!祝你們生日快樂、一帆風(fēng)順!

  同時,我也代表我們?nèi)覍⒆蠲篮玫淖8K徒o大家,祝大家身體健康、生活幸福、萬事如意!再次感謝大家的光臨,希望大家在今天吃的舒心、喝的盡興、玩的開心。ㄕ坡暁g迎)

  四:壽星游戲:主持人:下面到了我們的游戲的環(huán)節(jié),首先我先說明下游戲規(guī)則:壽星們準(zhǔn)備了(吸紅酒或飲料比賽)每人面前準(zhǔn)備一杯相同大小的紅酒或飲料(4人),每人發(fā)放吸管兩支、透明膠一卷,當(dāng)一聲令下后,壽星們用透明膠將兩支吸管連接,并用連接好的吸管將身前的啤酒或飲料吸完。最先吸完的有獎(明天我去逛下,有小玩意兒的話,就買些做為“獎品”,沒有的話,就只有罰了――高歌一曲),最后一位有罰。(注意點:必須是兩根吸管連接起來才有效,不能用單獨的一根去吸)

  五:集體游戲:主持人:下面我們大家在一起玩?zhèn)游戲,1.事先寫一些有關(guān)日常生活情景的詞語在大紙片上,然后把參賽人員分成幾組(最好兩組),首先由一組派兩個人出來表演紙片上要求的情景,剩下隊友根據(jù)他們的動作來猜紙片的字,另一組派人背對著猜字的人向表演的人展示紙片。猜對一個詞,組里加一分。表演的人選由組里循環(huán),輪完后由下一組猜字表演。勝方由組里的總分決出,可在比賽時計時以避免重分。建議紙片的字接近玩的人的生活習(xí)慣(體育項目、動物、生活用品),搞笑?扇我饨M隊。

  2.“生日快樂、快樂生日游戲”:大家圍坐成一個圓圈,一起說“生日快樂、快樂生日”然后由某一人說一個適合過生日的地方,在指定下一位人員,再是大家一起說 “生日快樂、快樂生日”,接下來就是剛才指定的人員,以此類推,說不上來的人即為輸,接受懲罰;然后繼續(xù)進(jìn)行,直至盡興為止。規(guī)則:地點不能重復(fù),地點要實際,若重復(fù)、不切實際則為輸。(渲染主題,考驗大家的應(yīng)變能力)

  3.“數(shù)數(shù)游戲”:所有人伸出一只手,五指表示五個數(shù)字,隨便岀數(shù)后將所有的手指個數(shù)相加,在從坐莊的人開始順時針數(shù)數(shù),數(shù)到誰誰就接受懲罰。(體現(xiàn)大家共同參與的樂趣) (或可自己設(shè)定游戲)

  六:自由唱歌、跳舞或酒令時間 (推薦唱歌 跳舞 模仿秀 小品 抽獎)

  七:主持人語:一個蛋糕象征一個團結(jié)的集體,一支支閃亮的蠟燭一顆顆跳動的心,心因為集體而精彩,集體因心而自豪;今晚我們大家一起來慶祝壽星們的生日,讓我們一起點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下自己美好的愿望!并送上最美好的祝福!讓我們一起來分享生日的甜蜜和快樂,分享生命綻放的美麗,下面就請:

  1.上蛋糕

  2.關(guān)燈

  3.點蠟燭 (放伴奏)

  4.一起唱生日歌

  5.壽星們許愿

  6.吹蠟燭

  7.請嘉賓為大家切蛋糕

  8.請大家享用蛋糕

  八:主持人:現(xiàn)在請壽星與大家分享今天活動至此的內(nèi)心世界,以及自己成長經(jīng)歷中最為感動的一件事 (邊吃蛋糕邊進(jìn)行,配背景音樂)

  主持人結(jié)束語:(主持人可朗誦詩歌祝你生日快樂 (配樂:)讓我們緊銜一句祝福

  把她送到你的身邊

  讓她在你的身邊萌芽茁長

  讓她長成一顆顆晶亮的星星

  在你的天空飛揚

  黃昏用黑色渲染行者的雙眼

  而我們的祝福會讓星星把你的旅途照亮

  象燭芒守護(hù)你的今宵

  漫天星子會讓你的每一個晝夜閃爍金光

  我們的祝福

  是那潺潺的星光的流水

  流過你的明眸、你的皓齒

  流到你的心上

  讓我們深切的一句祝福

  成為祝福中最真摯的一個字

  最耀眼的一個詞

  最感人的一句話

  在你的耳畔飄蕩

  讓我們的祝福

  成為你的影子

  讓我們最真純的心愿

  伴你在時空的隧道流浪

  祝你們:生日快樂。ㄍ扑])

  九:結(jié)束(背景音樂《難忘今宵》)今晚我們這里歌聲陣陣,笑語片片,所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收下了。是友情和關(guān)愛讓我們相聚,一起渡過這段難忘的時光;我們工作在部品生產(chǎn)管理科同一個團隊中,使我們彼此相識相知,讓我們記住這個快樂和充滿溫情的夜晚,讓真摯的友情如高山流水般永遠(yuǎn)流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠(yuǎn)伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里,風(fēng)調(diào)雨順,歲歲平安! 生日PARTY到此結(jié)束,再見!

公司員工的活動方案8

  為進(jìn)一步增強我公司廣大員工的消防安全意識,提高廣大員工的防范和自救保護(hù)能力。安環(huán)部擬于“119世界消防安全日”期間,圍繞20xx年“找火災(zāi)隱患,保家庭平安”的消防主題在全公司范圍內(nèi)開展消防技能競賽活動。具體方案如下:

  一:比賽內(nèi)容

  消防知識問答及滅火器、消防水帶的使用

  二、比賽時間:

  11月7日星期五(暫定)

  三、集合地點:

  公司辦公樓廣場簽到集合

  四、參加人員:

  公司全體員工(除在崗位上不能離開的人員)

  五、組織機構(gòu):

  此次比賽活動,由公司安全生產(chǎn)管理委員會組織領(lǐng)導(dǎo),公司安環(huán)部為本次消防演練具體辦事和協(xié)調(diào)機構(gòu)。

  公司領(lǐng)導(dǎo):

  安全生產(chǎn)管理委員會成員:

  比賽項目(附競賽項目表)

  1、消防安全知識競賽

  2、50米4KG干粉滅火器滅油火

  3、一人兩盤水帶連接

  七、比賽方法

  1、比賽隊伍(每隊3人,男女不限)有8個隊:

 、偕a(chǎn)車間4個隊(每班1個隊);

 、趥}庫1個隊;

 、酃巨k公樓各部門(含門衛(wèi))1個隊

  ④機修班1個隊;

 、莼炇1個隊

  2、比賽最終以三項比賽總分取前三名

  八、活動準(zhǔn)備

  1、機修班負(fù)責(zé)油桶、燃油等材料準(zhǔn)備及場地劃線,制作跑道。

  2、安環(huán)部負(fù)責(zé)消防水帶及滅火器準(zhǔn)備(盡可能選擇過期瓶),并安排人員現(xiàn)場拍攝,現(xiàn)場數(shù)據(jù)記錄及表格填寫。同時準(zhǔn)備哨子、秒表、現(xiàn)場橫幅等使用工具準(zhǔn)備。

  3、各部門及時組織員工到現(xiàn)場觀摩,活動中水帶使用后由各參賽隊員負(fù)責(zé)整理到位。

  九、比賽獎勵

  比賽前三名分別獲得一等獎、二等獎及三等獎發(fā)放錦旗同時給予獎品獎勵。其他參賽人員發(fā)放參與獎,以資鼓勵。

  另:

  其余參與活動人員發(fā)放紀(jì)念獎。

  安環(huán)部

  10月15日

公司員工的活動方案9

  活動方式一:旅游

  某公司會在每年的7月—10月間組織一次全員旅游,時間基本上是利用周末的二天時間。地點以省內(nèi)為主。介紹一次印象比較深刻的。

  八月的某個周末,去朱家尖(普陀邊上的一個小島,現(xiàn)在已通大橋,是半島了)。期間組織了兩個團隊活動:一個是沙灘足球,組了四個隊,搞了個小獎杯。二是篝火晚會,在海邊,以卡拉OK賽及小活動為主。每個團隊的成員都是提前分好的,打亂各部門,在車上提前互相認(rèn)識,推選組長,負(fù)責(zé)整個活動過程的小組的安全、協(xié)調(diào)、組織。

  篝火晚會上一個小細(xì)節(jié)記憶猶新,和大家共享。

  當(dāng)時公司有一個副總,很胖,肚大如彌勒佛,平時要求很嚴(yán)格,大家都有點怕他。其實他性格挺隨和的,而且屬于可以玩得開的`。于是,和主持人串通,給他下了個套。在玩一個猜四字成語(詞語)的小活動時,我們把副總哄上了臺。就是根據(jù)主持人給的詞來做動作,讓別人來猜。主持人把小紙條上的詞從副總看了,他面露難色,頻頻搖頭,而后,把頭一梗,一付豁出去的樣子,只見他飛快地把T恤一脫,光著上身,雙手拍拍胸前,挺著肚子,搖晃著向幾個方向展示,下面早就樂翻了,我們還起哄:沒看清楚,再來一次。答案揭曉:****。主持人再起哄:副總表演得好不好?再來一個好不好?在眾人的喝采聲中,副總再次來到主持人身邊,主持人拿出另一張紙條給副總看。副總的反應(yīng)是:蹦起來,把主持人的腦袋夾在腋下,笑罵了句小子耍我,狠狠拍了兩下主持人的屁股,揚長下臺。

  大家猜一下,兩張紙條上寫的是什么?第一個答對的請版主加10分,以資獎勵。

  旅游活動,組織者是非常辛苦的,若人數(shù)比較多,可以采用旅行社+團隊活動的形式,前期方案一定要詳盡(包括衣食住行、集體活動組織安排,必要的時候,要先期踩點),在休閑的同時,有意識地將團隊意識、員工關(guān)系結(jié)合在活動中。同時,安全問題要放在第一位。

  活動方式二:晚會

  某公司每年的年終都會組織活動,晚會是其中的一種形式。通常情況,按部門分組,每個部門提前上報節(jié)目。晚會期間,以自演節(jié)目結(jié)合小活動及年度頒獎。員工是多才多藝的,晚會的形式給了他們一個展示自已才能的機會。記得有一次晚會,公司邀請了一些合作伙伴及客戶參加,部分節(jié)目的水準(zhǔn)讓大家贊嘆不已,那次晚會全程攝像,后來刻錄成光盤,以做永久留念。

  晚會的組織成功與否與公司各部門投入的精力是直接相關(guān)的,畢竟,節(jié)目的精彩與否和投入的時間、精力是成正比的。同樣,組織者(人力、行政部門)的投入會更多,節(jié)目的串聯(lián),氣氛的調(diào)節(jié)、包括各部門需要的支持等等。所以,晚會不宜年年搞,對于年底業(yè)務(wù)較繁忙的公司選擇晚會活動更加要慎重。

  活動方式三:趣味運動會

  在某企業(yè)曾組織過一次趣味運動會。項目有:拔河、跳大繩、踢毽子、引體向上、俯臥撐(仰臥起坐)、持拍接力、定點投籃等等。也是以部門進(jìn)行組合,計團體總分,單人項目計前三名。

  趣味運動會的優(yōu)點是參與度廣,體育運動是培養(yǎng)團隊精神的最佳載體。而且,簡單易行,項目根據(jù)場地情況設(shè)定,受局限小。而且,可以集中進(jìn)行,也可以分階段進(jìn)行。這里特別推薦兩個項目:拔河與跳大繩。在不同的企業(yè)嘗試過,效果非常好。

  在非典之后,公司為推動大家鍛煉身體,規(guī)定每天上下午各有15分鐘休息時間,大家可以下樓跳跳繩,散散步、打打球,要求各部門主管在不影響工作的前提下起帶頭作用。效果挺好。

  活動方式四:拓展訓(xùn)練

  拓展訓(xùn)練作為一種寓教于樂(活動)的培訓(xùn)方式,具備了開放性、趣味性、生動性、挑戰(zhàn)性等諸多特點,受到不少企業(yè)的青睞。但真正能通過拓展訓(xùn)練達(dá)到目的的不太多。結(jié)合參加過的幾次訓(xùn)練,幾個注意點供朋友們借鑒。

  首先,作為組織者,需要明確目的性,是需要增加團隊意識、互信、自信、團隊配合、溝通意識、服務(wù)意識。只有明確了目的性,才能與相關(guān)機構(gòu)確認(rèn)所選項目。

  其次,相關(guān)機構(gòu)的選擇,拓展訓(xùn)練的公司可謂魚龍混雜,有些項目形式是可以互相模仿的,但策劃能力、培訓(xùn)師資源的差距是很大的。而后者往往更重要。通常情況下,與機構(gòu)聯(lián)系溝通后,對方會指定一名項目主管,負(fù)責(zé)與公司確認(rèn)策劃方案,并說明理由,公司可根據(jù)其方案提出修改意見。(時間安排、項目設(shè)置、隊員分組、活動流程、應(yīng)急方案、費用等等)

  培訓(xùn)師指的是分組后每個組的帶隊教練。這個教練的稱職與否對訓(xùn)練效果有直接影響。通常情況,教練要承擔(dān)以下角色:一、項目規(guī)則講解員、二、安全措施管理員、三、小組討論引導(dǎo)員、四、活動總結(jié)指導(dǎo)員。前兩項職責(zé)相對容易,后兩項可以顯現(xiàn)教練水準(zhǔn),這與效果直接相關(guān)。再有,在項目輪轉(zhuǎn)過程中,因項目活動時間會有一定的差異,為避免冷場,教練應(yīng)準(zhǔn)備相應(yīng)的話題,供小組成員討論,并為后面的活動作鋪墊。(話題亦可在前期組織者就公司存在的問題,在項目策劃過程中提前準(zhǔn)備)

  第三,項目實施過程中,有兩個環(huán)節(jié)是非常關(guān)鍵的,一是破冰環(huán)節(jié),看培訓(xùn)主管調(diào)動氣氛的能力,為活動打下良好的開端。二是每個活動后的小組討論,如何引導(dǎo)小組成員積極發(fā)言,就活動的內(nèi)容進(jìn)行反省,成功的經(jīng)驗,失敗的教訓(xùn),從而有所感悟。而活動本身只是一個載體,過程不是最重要的。當(dāng)然,適當(dāng)增加趣味性,效果會更好。

  第四,組織者在過程中要注意,拓展訓(xùn)練不是純粹對體力的考驗,所以,在選擇項目時不要一味追求高體力,大難度的項目。項目不要求多,勞逸結(jié)合很重要,這二點一定要多與機構(gòu)多溝通。

  第五,拓展訓(xùn)練好比一次激流震蕩,而企業(yè)文化的灌輸,意識的培養(yǎng),是需要涓涓細(xì)流的灌溉,因此,如何避免活動時熱血沸騰,活動后一切如舊,這更要HR去思考。

  簡介一次筆者參加過的拓展訓(xùn)練

  時間:一天

  主題:團隊、信任

  活動項目:背摔、雷陣、翻越障礙等五個在確認(rèn)培訓(xùn)主管及教練團隊時,要求對方把團隊成員的學(xué)歷、基本情況、項目經(jīng)驗等介紹發(fā)過來確認(rèn)。

  活動準(zhǔn)備及過程略(參照上面的注意點)

  結(jié)束后各方面的效果評估良好。

  活動方式五:生協(xié)活動

  生協(xié)全稱是生活協(xié)會,是公司的非官方組織,通過了解員工的興趣愛好可組織不同的協(xié)會,組織相關(guān)的活動。如羽毛球協(xié)會、乒乓球協(xié)會、籃球協(xié)會、攝影協(xié)會。

  組織生協(xié)活動要有熱心人,通常不是公司的部門主管,由有意愿而且有一定影響力的員工擔(dān)任。經(jīng)費一方面可以向公司申請部分費用(通常由福利費支出),另一部分由參與的會員AA制。

  活動方式六:部門活動

  在公司規(guī)模相對較大的情況下,部門活動的重要性就會凸顯。這里面,主管的作用與意識是很重要的。部門活動的主要作用是融合,促進(jìn)部門內(nèi)人員的關(guān)系,提升部門的凝聚力。主要的形式有聚餐、K歌、生日會、茶室、主題旅游(摘楊梅、采草莓、農(nóng)家游等等)。部門活動的經(jīng)費主要來源是:公司撥給的人頭費、部門內(nèi)AA制費用、主管自掏腰包。(在某公司,每月主管自掏腰包的費用都在上千)

  活動方式七:關(guān)于員工生日

  曾看到過專門討論員工生日如何搞的帖子。說實話,每年都要變著法子搞,實在是很累,而且很花精力。經(jīng)歷過的,也沒有什么太多的新意。想起來,有一年是有點驚喜的。那一年,公司找到了一家做水晶工藝品的,統(tǒng)計了公司員工的生肖,按季度發(fā)給供應(yīng)商。員工生日收到的是一份紫水晶的所屬生肖,底坐上刻著公司名稱。那些蛋糕券早就吃完了,這份水晶生肖這些年來一直放在桌上。

公司員工的活動方案10

  活動主題

  親情xx公司人——與你同行的明天

  活動目的

  1、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。

  2、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺下交流。

  3、有效的利用活動的過程及其宣傳策略,以別于以往的操作,讓大家感受到xx公司的發(fā)展和進(jìn)步。同時包裝公司,促進(jìn)其外部形象和內(nèi)部文化的形成策劃方案。

  4、通過xx公司生活秀使xx公司人認(rèn)知及發(fā)現(xiàn)自我,為未來的bi行為識別系統(tǒng)改善進(jìn)行一定的鋪墊。

  xx公司總部及xxx公司員工

  活動時間:

  20xx年 月 日 晚

  活動地點:

  xxx公司總部食堂

  主辦單位

  xxx公司

  活動內(nèi)容

  一、節(jié)目征集:

  1、 總部各部門,每一部門至少表演一個節(jié)目;x公司不少于3個節(jié)目

  2、 本周四11點前完成節(jié)目申報工作

  3、 本周五進(jìn)行排練

  4、 節(jié)目申報者請自備伴奏樂器或音帶cd

  二、20xx年中秋晚會現(xiàn)場

  主干時間分配:

  1、民樂中秋宣傳片

  又一段短小的宣傳片作為晚會的開端

  2、領(lǐng)導(dǎo)致辭

  由現(xiàn)場主持人介紹嘉賓邀請xx先生給xx公司員工致辭,并邀請大家共同舉杯

  3、演出由各個部門選報的活動(具體編排待訂)

  4、xx公司生活秀

  說明:此項活動旨在讓xx公司人認(rèn)識自我,在表演的過程中認(rèn)識注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個部門,未來代表的是整個xx公司的形象,從而使觀看者也從中受益;顒拥膮⑴c性和觀賞性很高。

  有每個部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表,由個人準(zhǔn)備3—4套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閑服裝,一套工作服裝,一套由本部門設(shè)計搭配的服裝。來參加這場xx公司人的生活秀。在秀結(jié)束后,我們將邀請觀眾上臺來評述。

  5、游戲

  同一首歌

  邀請領(lǐng)導(dǎo)和員工共同合作一首歌曲,邀請領(lǐng)導(dǎo)人數(shù)三,員工人數(shù)三

  我猜,我猜,我猜猜猜

  邀請舞臺下的員工上臺來用五個問題猜出一件物品,猜出的即可以拿走獎品

  獎品設(shè)置可以是(cd 小家電,日常用品 可以是小動物也可以是人,主要增強娛樂效果)

  游戲有兩人完成,一人將眼睛蒙住,一人在終點指導(dǎo)他完成路程,在t臺上設(shè)置障礙若干,時間最短的小組獲得勝利。

  6、抽獎與禮品的頒發(fā)

  效果預(yù)測

  鑒于本活動是傳統(tǒng)佳節(jié)xx公司內(nèi)部組織的活動,富有創(chuàng)意和互動,只要實施得法,實施落實,可以引起內(nèi)部員工積極參與和外部企業(yè)一定的關(guān)注,預(yù)計活動的實 際參人數(shù)可達(dá)600以上,網(wǎng)絡(luò)報道5篇。對xx公司員工覆蓋面有望達(dá)到1/2以上。同時,這次活動將有利的推動企業(yè)新文化的形成,增進(jìn)員工信心,對外展示親切 團結(jié)高效的形象,有效提升自身的知名度和美譽度。

  媒介傳播策略

  1、 鑒于《xx公司天地》9月號已交付印刷,先期報道將利用網(wǎng)絡(luò)媒介,即在xx公司主頁新聞中心發(fā)表通訊一篇。

  2、 活動執(zhí)行后跟蹤報道,有效運用《xx公司天地》和xx公司主頁的優(yōu)勢。

  3、 活動執(zhí)行后在相關(guān)的物流行業(yè)網(wǎng)站進(jìn)行新聞通訊類投稿。

  4、 活動后在食堂里公布圖片資料和相關(guān)報道?梢圆扇⌒麄靼搴秃蟮男问,將實況刻成盤作為以后企業(yè)形象的宣傳資料。也可以上傳網(wǎng)頁慶典活動方案。

  廣告媒介傳播策略

  1、 既定演出部分事先發(fā)函至各部門(文件通知)。

  2、 活動前的海報宣傳(可以作為海報文化普及的前期引導(dǎo))。

  3、 一句話表述“中秋您想看什么,意外驚喜等著您”設(shè)立留言點,節(jié)目及電影放映確定前作為參照,使企業(yè)文化對內(nèi)拓展合理化。

公司員工的活動方案11

  一、活動主題:團結(jié)合作、運動健身

  二、活動地點:龍泉陽光城

  三、活動時間:20xx年3月27日(人數(shù):47人)

  四、活動具體時間安排:

  09:00 xx 各隊隊長清點人數(shù)(名單見附件二)

  09:05 xx 從公司出發(fā)

  10:00 xx 到達(dá)目的地

  10:05 xx 開始集體趣味游戲活動(規(guī)則詳見附件一)

  a、火車賽跑

  b、跳長繩比賽

  c、過龍門

  12:00 xx 午 餐

  觀湖餐廳(頒發(fā)20xx年度全勤獎)

  3:30 xx 體育活動

  保齡球1個道 (2小時13:30)

  羽毛球2個場地(各1小時13:30)

  乒乓球2個桌(各1小時13:30)

  網(wǎng) 球1個場地(2小時13:30)

  壁 球1個場地(1小時13:30)

  18:00 xx 晚餐

  18:30 xx 返回成都

  五、注意事項:1、因本次活動以健身運動為主體,請大家穿運動鞋、著方便運動裝(千萬不要穿高跟鞋、著裙裝)。

  2、羽毛球、網(wǎng)球項目需付租拍費(羽毛球:6元/只、網(wǎng)球:8元/只),有拍者建議自帶。

公司員工的活動方案12

  陽春三月天氣新,湖中麗人花照春。春風(fēng)三月的姹紫嫣紅蕩漾我們的心潮,讓我們以感恩之心為三月壽星們獻(xiàn)上生日祝!**的發(fā)展浸透著大伙的汗水!**的滿園春色縷縷含香,我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天,一同約定,春暖花開時,參與本月的主題生日會!伙伴們,讓我們手牽手,肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悅,一同分享愜意的生日會,與公司共同成長和發(fā)展,共同譜寫**文化的華麗篇章。

  一、活動主旨:我們致力宣揚公司綠色健康的理念,豐富員工文娛生活。心系員工,意在能使大家過一個難忘的集體生日聚會,增強團隊凝聚力,傳播**大家庭的文化氣息。

  二、 活動時間與地點:

  三、 活動對象:特邀嘉賓**董事長、總裁**及三月壽星們

  四、活動籌備與安排:

 。1)準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現(xiàn)場。培訓(xùn)部統(tǒng)計當(dāng)期生日員工名單,準(zhǔn)備好生日賀卡,提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現(xiàn)場布置。

 。2)策劃工作:培訓(xùn)部將計劃主要通過拍VCR的形式分別安排**董事長(計劃預(yù)約在27日上午)發(fā)表對本月壽星們的祝福致辭,同時也讓壽星們表達(dá)對皮董的祝福,拍攝同時附上寫著祝福心語的便利貼。具體安排如下圖:

  為了使生日會各項進(jìn)程順利落實,需要各部門的齊心協(xié)力,共同完成,如表:

  生日會各部門分工

  恰逢3月5日當(dāng)天是xxx董的生日,耐人尋味的是我們將制造驚喜,把較早前拍攝好的VCD呈現(xiàn)在生日會上,讓**接收到**家人們溫馨無比的祝福話語。

 。3) 活動內(nèi)容:

  主持人開場,特邀嘉賓**、**寄語,感謝員工為公司做的貢獻(xiàn),表達(dá)公司對員工的祝福;壽星代表發(fā)表生日感言,培訓(xùn)部播放VCR。

  聯(lián)歡活動環(huán)節(jié):唱生日歌,許生日愿望,分享生日蛋糕;合唱《明天會更好》或《感恩的心》,現(xiàn)場派發(fā)生日卡與生日禮物,合影留念。

  生日會結(jié)束,清理場地。

  五、 活動費用預(yù)算

公司員工的活動方案13

  我們在事業(yè)上尋覓著生命的亮點。春節(jié)后幾個月的忙碌過去了,為了豐富一下大家的業(yè)余生活,在公司之余組織大家一次春游活動。

  一、活動時間:

  20xx年XX月XX日。

  二、活動人員:

  全體公司成員。

  三、活動地點:

  XX山。

  四、活動目的:

  1、希望通過本次活動,給大家留下美好的回憶。

  2、通過本次活動促進(jìn)一下公司新老員工的交流,彼此之間加深了解。

  3、培養(yǎng)公司員工的團結(jié)協(xié)作能力和團隊意識,使員工能夠充分認(rèn)識到集體的力量。

  4、讓員工們離開城市的喧囂,親近自然,放松身心,回歸自然。

  5、本次爬山活動既是一次旅游,也是一次身材磨煉,同時也以此為契機,加強員工進(jìn)行體育磨煉的意識。

  五、活動具體實施方案

  1、活動日期:20xx年XX月XX日。

  早上8:00公司集合;8:20出發(fā);9:00左右到達(dá),開始登山比賽。

  游戲環(huán)節(jié)、拓展項目環(huán)節(jié);中午簡餐環(huán)節(jié)。下午16左右返回,晚飯聚餐。

  2、活動地點:XX國家森林公園。

  3、活動項目戶外爬山,團隊比賽以及拓展游戲項目。

  4、活動參與人員:XX。

  5、預(yù)算費用:XX。

  6、活動策劃人:XX。

  7、安全保障預(yù)員:XX。

  六、活動團體游戲

  1、爬山比賽。

  2、游戲名稱:交換名字。

  3、猜詞游戲。

  七、活動注意事項

  1、在活動期間,參加者應(yīng)特別注意安全,一切同從指揮,嚴(yán)格禁止脫離組織擅自行動。

  2、各位成員務(wù)必團結(jié)協(xié)作,互相幫助,共同進(jìn)退。保護(hù)環(huán)境,除了笑聲什么都別留下,除了回注意事項。

  3、提醒全體同學(xué)們出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便聯(lián)系。

  4、出行時由同學(xué)們自己根據(jù)自己的情況準(zhǔn)備應(yīng)急藥品,如清涼油、風(fēng)油精、暈車藥等等,以處理突發(fā)狀況。

  八、應(yīng)急預(yù)案

  1、如果5月15日出現(xiàn)惡劣天氣,不能如期正常出行,則活動時間改期,活動時間再議。

  2、如果出發(fā)前出現(xiàn)有因身體不適不能參加,對該全體員工進(jìn)行合理安排,讓其留下休息。若發(fā)生在游玩過程中,則應(yīng)當(dāng)就近聯(lián)系負(fù)責(zé)人,并及時聯(lián)系醫(yī)生,事先由負(fù)責(zé)人了解景區(qū)的緊急電話。

  九、最后提示各位參與者貴重物品,貴重財物不要隨身攜帶,以免丟失。

公司員工的活動方案14

  一、活動目的

  1、慶祝在六月份生日的部分員工,增進(jìn)公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力,加強“家”的建設(shè);

  2、讓員工充分的展現(xiàn)自我,在活動的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;

  3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;

  4、豐富員工業(yè)余生活,給員工們一個面對面的交流機會,增進(jìn)同事感情。

  二、活動主題:

  公司與你一起成長(特質(zhì):增強凝聚力,培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長,并且公司愿意與員工一起成長的涵義)

  三、活動時間:

  20xx年12月27日

  四、活動地點:

  公司二樓娛樂室

  五、活動組織形式:

  由公司人事行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行

  六、活動參加人員:

  公司鄰導(dǎo)、人事行政部部分成員、公司12月份生日員工。

  七、活動的過程:

  1、18:00進(jìn)場

  2、18:30正式開始,活動歷時xx個半小時

  3、20:00—20:30整理活動現(xiàn)場

  八、活動的簡易流程:

  1、“公司與你一起成長”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞

  2、“公司與你一起長成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡和鮮花

  3、“公司與你一起成長之我的生日感言”——員工講話

  4、“公司與你一起成長之我的生日秀”——表演節(jié)目

  5、“公司與你一起成長之我動故我在”——游戲、跳舞時間

  6、“公司與你一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕

  7、“公司與你一起長成之幸運壽星”——抽取幸運壽星獎

  九、活動設(shè)置:

  1、“公司與你一起成長之公司關(guān)懷”:

  本環(huán)節(jié)作為活動開始的序幕。主持人開場白,向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓;邀請董事長上臺致辭。(此時可將燈光調(diào)暗,背景音樂配生日歌;領(lǐng)導(dǎo)日理萬機,賀詞可事先擬好。)

  2、“公司與你一起長成之幸福驚喜”

  由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡和鮮花。

  3、“公司與你一起成長之我的生日感言”

  請每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望,接受大家的祝福。

  4、“公司與你一起成長之我的生日秀”

  壽星員工節(jié)目設(shè)置2-xx個,包括唱歌,相聲。

  5、“公司與你一起成長之我動故我在”

  共設(shè)置三個游戲,包括搶板凳,踩汽球,你比我猜。游戲中設(shè)獎項,獲勝者可得精美小禮品。同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈,將晚會推向高潮。

  6、“公司與你一起成長之溫情時刻”

  點生日蠟燭,唱生日歌、切生日蛋糕。

  7、“公司與你一起長成之幸運壽星”

  抽取晚會幸運壽星一名,獎品可價值xx元左右的獎品。

  十、活動經(jīng)費及預(yù)算

  1、場地布置費用xx元(包括汽球、彩帶、彩燈)。

  2、生日禮品xx元(每人為xx元左右的洗浴用品)。

  3、獎勵禮品xx元(包括游戲項目得獎?wù)吆托疫\抽獎)。

  4、生日蛋糕xx元。

  5、水果xx元。

  6、零食、飲料xx元。

  7、生日賀卡xx元、鮮花xx元。

  共計:xx元

公司員工的活動方案15

  活動時間:

  20xx年11月10日(周一)。

  集合地點:

  公司業(yè)務(wù)部。

  活動組織:

  XX。

  參加人員及任務(wù)安排:

 。ê蟾近c名清單)。

  活動總指揮:

  XX。

  活動形式:

  戶外拓展活動開心為主,宣傳為輔(以公司條幅為主要形式)。

  活動行程:

  XX。

  基地介紹:

  戶外拓展活動方案蘇州穹窿山景區(qū),地處姑蘇西部,為蘇州第一名山,形如釵股的穹窿山,海拔341.7米。三茅峰狀若浮笠,俗稱笠帽峰。主峰“箬帽峰”,海拔341.7米,為太湖東岸群山之冠,因而又有“吳中之巔”的美譽。山有東西兩個銅嶺,百英薈萃,氛圍恬靜。山上有泉四眼,雙膝泉涓流不息,掛杖泉靜影澄碧,法雨泉直奔農(nóng)田,百丈泉清醇甘甜。此山氣勢雄偉,地域?qū)掗,東連木瀆,西瀕太湖,綿延光福、藏書、胥口三鎮(zhèn),全長約7.5公里,林地面積2萬多畝。穹窿山景區(qū)擁有豐富的自然資源,拾階而上,步移景易,或蒼松翠竹,或泉水潺潺,環(huán)境極為清幽靜謐!翱諑r已及萬仞半”的茅蓬,相傳是西漢朱買臣故宅。今存盤石一方,上有明正德己巳年(1509)都穆題刻“漢會稽太守朱公讀書處”十個大字。近人李根源也題詞于此。經(jīng)學(xué)術(shù)界考證,穹窿山為當(dāng)年孫武子的隱居地,孫武在此完成了其傳世之作—《孫子兵法》。近年來,這里相繼建成了孫武苑,《孫子兵法》全文碑、兵圣堂、碑廊、中日友好櫻花林石碑等。

  費用預(yù)算:

  XX。

  溫馨提示:

  1、著裝:休閑裝或戶外運動服,平底鞋,請帶一件防寒外套。

  2、個人常用有效藥品:如創(chuàng)可貼。

  3、出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便隨時聯(lián)系。

  4、行為舉止大方得體、注意維護(hù)公司形象、不在登山途中亂扔垃圾、破壞公物、破壞環(huán)境。

  5、在游玩中盡量結(jié)伴而行。

  6、為了增加野餐的豐富性,公司安排部分小吃,大家可以自帶食物。

  7、遵守時間規(guī)定,及時簽到,服從隊長安排。

  8、請保管好自己隨身物品,特別是手機、錢包等,時刻提醒自己不要遺忘物品。

  9、如果遭遇惡劣天氣,會根據(jù)情況調(diào)整活動時間和行程。但經(jīng)歷風(fēng)雨,無疑會使培訓(xùn)更富于挑戰(zhàn)性。

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