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方案公司

時(shí)間:2023-06-12 12:22:59 方案 我要投稿

【熱門】方案公司錦集八篇

  為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開展,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是書面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。方案應(yīng)該怎么制定呢?下面是小編為大家整理的方案公司8篇,希望對(duì)大家有所幫助。

【熱門】方案公司錦集八篇

方案公司 篇1

  活動(dòng)主題:四海歡騰慶國(guó)慶 萬家團(tuán)圓迎中秋

  活動(dòng)時(shí)間:XX年9月15日至XX年10月8日(總跨度)

  (一)促銷活動(dòng):----中秋系列

  a:花好月圓大團(tuán)圓 開心送禮喜連連

  活動(dòng)時(shí)間:XX年9月15日至9月25日

  活動(dòng)細(xì)則:活動(dòng)期間凡在明珠廣場(chǎng)服裝、皮具區(qū)一次性購(gòu)物消費(fèi)滿100元,珠寶、首飾一次性購(gòu)物消費(fèi)滿500元,電腦、數(shù)碼器材一次性購(gòu)物消費(fèi)滿XX元即可參與抽中秋月餅券活動(dòng),以此類推,單次消費(fèi)最多抽3次,憑電腦銷售小票或消費(fèi)單據(jù)抽取,當(dāng)日有效。

  月餅券分 10元 20元 30元 50元

  按面額分配比例投入抽獎(jiǎng)箱內(nèi)

  活動(dòng)地點(diǎn):三亞明珠廣場(chǎng)正門口

  b:慶中秋佳節(jié)大型文藝晚會(huì)

  活動(dòng)時(shí)間:XX年9月23日至9月25日,每日一場(chǎng)

  活動(dòng)地點(diǎn):明珠廣場(chǎng)場(chǎng)外大舞臺(tái)

  活動(dòng)特點(diǎn):分海南地方特色、傳統(tǒng)節(jié)日特色表演及歌舞晚會(huì)三大類

  同時(shí)穿插月餅竟吃,中秋燈謎竟猜等小活動(dòng)

  活動(dòng)參與者獎(jiǎng)精美月餅一盒

  (二)國(guó)慶部分

  a):慶國(guó)慶 真情回饋

  空前推出全場(chǎng)3折起

  僅此十天,不容錯(cuò)過

  (珠寶、電腦城、數(shù)碼器、家電、圖書除外)

  活動(dòng)時(shí)間:XX年9月29日至10月8日

  打折活動(dòng)是百貨商場(chǎng)常用的`促銷方式,但也是最有效的促銷方式

  統(tǒng)一部署,統(tǒng)一設(shè)計(jì),統(tǒng)一執(zhí)行,統(tǒng)一宣傳同樣能達(dá)到促銷熱潮

  活動(dòng)細(xì)則:9月20日前由

  商城管理處協(xié)調(diào)各聯(lián)營(yíng)專柜及租賃商戶將折扣明細(xì)到位

  由明珠廣場(chǎng)統(tǒng)一指定推廣、宣傳方案

  宣傳媒體:1. dm 印刷份數(shù):

  主題:慶國(guó)慶 真情回饋

  空前推出全場(chǎng)3折起

  2. 電視頻道(可參考)

  3. 短信平臺(tái)

  內(nèi)容:慶國(guó)慶,真情回饋 ,空前推出全場(chǎng)3折起

  地址:三亞。。。。。。。。。。。。。。。。。

  4. 場(chǎng)外:四根大柱子以及所有入口門牌以促銷主題噴繪包裝

  文案:盛世金秋 最后折扣

  全場(chǎng)3折起

  5. 場(chǎng)內(nèi):由明珠廣場(chǎng)統(tǒng)一印制促銷折卡

  文案:慶國(guó)慶 本柜全場(chǎng)3折

  慶國(guó)慶 本柜全場(chǎng)4折

  慶國(guó)慶 本柜全場(chǎng)5折

  慶國(guó)慶 本柜全場(chǎng)6折

  慶國(guó)慶 本柜全場(chǎng)7折

  印刷樣式:1).貼貨架式,圓形、星形

  2).懸掛式

  3).三角立式

  4).頭帶皇冠式

  各專柜按實(shí)際情況領(lǐng)取數(shù)量,費(fèi)用分?jǐn)?商城管理處負(fù)責(zé)協(xié)調(diào))

  b):電腦、數(shù)碼器材消費(fèi)滿XX元,珠寶、首飾消費(fèi)滿500元,服裝、皮具消費(fèi)滿300元參與玩轉(zhuǎn)盤送大禮活動(dòng)

  獎(jiǎng)項(xiàng)為:旅游景點(diǎn)門票

  餐飲消費(fèi)券

  旅游紀(jì)念品

  海南飾品

  獎(jiǎng)項(xiàng)按扇區(qū)分配

  c):國(guó)慶酬賓,來即送80元

  活動(dòng)時(shí)間:XX年9月29日至10月2日

  活動(dòng)期間凡來到明珠廣場(chǎng)的顧客即送80元現(xiàn)金抵用券

  領(lǐng)取地點(diǎn):明珠廣場(chǎng)中庭服務(wù)中

方案公司 篇2

 。鞘≈攸c(diǎn)林區(qū)縣,全縣林地面積262萬畝,森林覆蓋率達(dá)62。53%,林地資源豐富,自然條件優(yōu)越,發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)潛力巨大。為貫徹落實(shí)《湖南省人民政府辦公廳關(guān)于加快林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)施意見》湘政辦發(fā)〔20xx〕11號(hào)文件精神,大力培育生態(tài)建設(shè)可持續(xù)發(fā)展與增加林農(nóng)收入相結(jié)合的林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展產(chǎn)業(yè),現(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以維護(hù)生態(tài)安全為前提,以發(fā)展經(jīng)濟(jì)促進(jìn)農(nóng)民脫貧致富為目的,牢固樹立"發(fā)展為先、生態(tài)為重、創(chuàng)新為魂、民生為本"的發(fā)展理念,充分發(fā)揮林地資源和林蔭空間優(yōu)勢(shì),培育和發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè),提高林地利用率和林業(yè)綜合效益,推動(dòng)林下經(jīng)濟(jì)規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化、集約化,促進(jìn)林業(yè)經(jīng)濟(jì)與生態(tài)建設(shè)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

  二、發(fā)展目標(biāo)

  通過科學(xué)規(guī)劃,合理布局,突出特色,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),著力培育集中連片千畝以上的生產(chǎn)基地,促進(jìn)林下資源、技術(shù)、資本、市場(chǎng)有機(jī)結(jié)合,培育扶持一批上規(guī)模、有潛力、輻射帶動(dòng)能力強(qiáng)的林下經(jīng)濟(jì)示范基地和龍頭企業(yè)。本篇文章來自。力爭(zhēng)到20xx年,發(fā)展林下種植、養(yǎng)殖、休閑旅游等復(fù)合經(jīng)營(yíng)的林下經(jīng)濟(jì)面積達(dá)到36萬畝、產(chǎn)值10億元,農(nóng)民人均增收500元以上。

  三、發(fā)展模式

  (一)林下種植。

  1、林油模式。到20xx年,力爭(zhēng)使我縣油茶豐產(chǎn)林面積達(dá)到20萬畝,其中新建高產(chǎn)油茶林基地10萬畝;改造低產(chǎn)油茶林10萬畝。建立油茶良種種苗繁育基地100畝,培植油茶精深加工省級(jí)龍頭企業(yè)1家。

  2、林苗模式。以良種使用為重點(diǎn),進(jìn)一步加強(qiáng)林木種苗市場(chǎng)管理。到20xx年,建立以桂花為主的花卉苗木基地 5 萬畝。

  3、林藥模式。以金銀花、桅子等中藥材為重點(diǎn),根據(jù)各地不同地域的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),發(fā)展規(guī);、集約型特色藥材林。到20xx年,全縣藥材面積在1萬畝以上。

  4、林菌模式。發(fā)展茶樹菇、香菇、平菇、木耳、竹蓀等食用菌林下栽培產(chǎn)業(yè),有條件的山區(qū)農(nóng)戶發(fā)展林菌產(chǎn)業(yè)普及率力爭(zhēng)達(dá)50%以上。

  5、林草模式。在郁閉度0。8以下的林地選種紫花苜蓿、黑麥草等優(yōu)質(zhì)飼草,年收3茬,用于發(fā)展喂養(yǎng)xx黃牛飼料。種草面積穩(wěn)定在1000畝以上。

 。ǘ┝窒吗B(yǎng)殖。

  1、林畜模式。利用林地豐富的飼草、飼料等優(yōu)勢(shì),發(fā)展市場(chǎng)前景廣闊,產(chǎn)值高的林下牛、羊等養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。

  2、林禽模式。在林下廣泛發(fā)展灰鵝、三黃雞、土雞、鴨的養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。

 。ㄈ┥致糜。

  充分利用全縣現(xiàn)有的1個(gè)森林公園、1個(gè)濕地公園,到20xx年,努力建成規(guī)模1000公頃的東陽(yáng)湖濕地公園,并以云陽(yáng)山國(guó)家4A級(jí)景區(qū)為依托大力發(fā)展森林生態(tài)旅游,強(qiáng)化旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),推進(jìn)品牌戰(zhàn)略,促進(jìn)我縣森林旅游產(chǎn)業(yè)跨越發(fā)展。

  四、工作步驟

  圍繞確定的發(fā)展目標(biāo),林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作分三個(gè)階段實(shí)施。

 。ㄒ唬┑谝浑A段為試點(diǎn)開發(fā)階段(完成時(shí)間為20xx年)。主要工作是對(duì)轄區(qū)內(nèi)林地資源現(xiàn)狀進(jìn)行全面調(diào)查摸底,在掌握基本情況的基礎(chǔ)上,有針對(duì)性的開展面向群眾的宣傳發(fā)動(dòng)工作,使轄區(qū)農(nóng)民了解、支持、參與林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)。要結(jié)合轄區(qū)的實(shí)際,充分進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)研、市場(chǎng)調(diào)研,選定適宜發(fā)展的項(xiàng)目,制定林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃和措施,確立項(xiàng)目發(fā)展工作目標(biāo)。要根據(jù)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,認(rèn)真篩選適合本地的項(xiàng)目,重點(diǎn)培育具有一定示范帶頭作用的龍頭企業(yè)、基地和農(nóng)民專業(yè)合作社。

  (二)第二階段為推廣發(fā)展階段(完成時(shí)間為20xx年)。主要工作是在試點(diǎn)的'基礎(chǔ)上進(jìn)行規(guī);茝V,力爭(zhēng)在條件成熟區(qū)域的推廣率達(dá)到80%以上,同時(shí)認(rèn)真做好市場(chǎng)培育工作,盡量減少市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。

 。ㄈ┑谌A段為提升發(fā)展階段(完成時(shí)間為20xx年以前)。主要工作是健全各類專業(yè)組織,優(yōu)化整合產(chǎn)業(yè)資源,形成林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展合力,打造更具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的特色品牌,達(dá)到產(chǎn)品優(yōu)良、市場(chǎng)穩(wěn)定,真正把林下經(jīng)濟(jì)做大做強(qiáng)。

  五、主要措施

 。ㄒ唬┙y(tǒng)籌安排,科學(xué)規(guī)劃。根據(jù)《中國(guó)農(nóng)村扶貧開發(fā)綱要(20xx—20xx)》及國(guó)家、省特色農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域布局規(guī)劃等相關(guān)規(guī)劃,深入調(diào)查,摸清適宜發(fā)展林下產(chǎn)業(yè)的林地類型、范圍,認(rèn)真做好林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃,做到發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)與林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、扶貧開發(fā)、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合,并根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)習(xí)慣,選擇、推廣適應(yīng)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展的模式。

 。ǘ﹦(chuàng)新模式,突出重點(diǎn)。各地要科學(xué)規(guī)劃建設(shè)一批集中連片千畝以上的林下經(jīng)濟(jì)示范基地,要在現(xiàn)有林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)模較大、基礎(chǔ)條件好、技術(shù)成熟、產(chǎn)品優(yōu)良的企業(yè)或?qū)I(yè)戶中,培育一批起示范帶頭作用的龍頭企業(yè)和大戶,在技術(shù)和資金上給予重點(diǎn)扶持。以龍頭企業(yè)為基礎(chǔ),利用企業(yè)的技術(shù)、資金、營(yíng)銷市場(chǎng)資源,實(shí)施"公司 基地 農(nóng)戶"聯(lián)合經(jīng)營(yíng)模式,努力營(yíng)造"企業(yè)帶大戶、大戶帶小戶,千家萬戶共同參與"的發(fā)展格局。

  (三)提升水平,打造品牌。根據(jù)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展條件、特色產(chǎn)品和市場(chǎng)需求,強(qiáng)化品牌建設(shè),不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量,積極打造一批具有xx縣特色的品牌產(chǎn)品,加大對(duì)品牌和產(chǎn)品營(yíng)銷的宣傳推介力度,不斷拓展林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)品市場(chǎng),推動(dòng)林下經(jīng)濟(jì)規(guī);、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,形成種養(yǎng)加一體化、產(chǎn)供銷一條龍的經(jīng)營(yíng)體系,提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

 。ㄋ模┓e極推動(dòng),強(qiáng)化服務(wù)。加強(qiáng)與有關(guān)科研、技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)的合作,大力引進(jìn)應(yīng)用推廣林下種養(yǎng)新技術(shù)、新品種、新模式,學(xué)習(xí)借鑒外地成功經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)整合人才技術(shù)資源,建立綜合技術(shù)服務(wù)組織。廣泛開展技術(shù)培訓(xùn),充分利用遠(yuǎn)程教育網(wǎng)、電視、廣播等多種形式,傳授林下經(jīng)濟(jì)實(shí)用技術(shù),培育農(nóng)民技術(shù)骨干,帶動(dòng)千家萬戶發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)。同時(shí),邀請(qǐng)科技人才、專家、示范戶深入農(nóng)戶進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題。

  六、組織保障

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立由分管副縣長(zhǎng)任組長(zhǎng),縣政府辦、林業(yè)局、發(fā)改局、財(cái)政局、畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局、糧食局、科技局、扶貧辦、旅游局等部門為成員的全縣林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由林業(yè)局局長(zhǎng)擔(dān)任辦公室主任,負(fù)責(zé)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展的組織協(xié)調(diào)、引導(dǎo)服務(wù)等工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要成立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),切實(shí)把發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)作為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、拓寬農(nóng)民致富之路的一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。

  (二)明確職責(zé)。林業(yè)局負(fù)責(zé)牽頭組織協(xié)調(diào)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作;發(fā)改局參與編制發(fā)展規(guī)劃,支持項(xiàng)目建設(shè);科技局、林業(yè)局、糧食局、畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局要加強(qiáng)新技術(shù)、新品種、新模式推廣應(yīng)用及政策、信息、市場(chǎng)等方面的服務(wù);扶貧辦要將林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展與產(chǎn)業(yè)扶貧開發(fā)相結(jié)合,加大政策扶持力度;旅游局要做好森林旅游的監(jiān)督指導(dǎo)、服務(wù)協(xié)調(diào)等工作,加大對(duì)森林景觀的宣傳、森林旅游景點(diǎn)的建設(shè)力度;各責(zé)任單位要各司其職,通力協(xié)作,扎實(shí)推進(jìn)林下經(jīng)濟(jì)工作。

 。ㄈ┘哟蠓龀。對(duì)農(nóng)戶銷售自產(chǎn)的農(nóng)產(chǎn)品和農(nóng)民林業(yè)專業(yè)合作社銷售本社成員生產(chǎn)的農(nóng)產(chǎn)品,依法免征增值稅。對(duì)農(nóng)民林業(yè)專業(yè)合作社與本社成員簽訂的農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)資購(gòu)銷合同,依法免征印花稅。對(duì)企事業(yè)單位從事種植、養(yǎng)殖和農(nóng)林產(chǎn)品初加工所得,依法免征企業(yè)所得稅。本篇文章來自。金融機(jī)構(gòu)對(duì)具備發(fā)展?jié)摿Φ牧洲r(nóng)、林業(yè)大戶、林業(yè)專業(yè)合作社及龍頭企業(yè)發(fā)展林下經(jīng)濟(jì),在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下給予信貸扶持。穩(wěn)步推行農(nóng)戶信用評(píng)估和林權(quán)抵押貸款相結(jié)合的免評(píng)估、可循環(huán)小額信用貸款,在貸款利率上給予適當(dāng)優(yōu)惠。

 。ㄋ模﹥(yōu)質(zhì)服務(wù)。林業(yè)及相關(guān)部門要加大對(duì)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)力度,切實(shí)加強(qiáng)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展的宏觀管理和公共服務(wù),在林業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)、森林資產(chǎn)評(píng)估、林權(quán)流轉(zhuǎn)、政策指導(dǎo)等方面為農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

方案公司 篇3

  20xx年是偉大的“五四”運(yùn)動(dòng)九十一周年,按照總公司團(tuán)委安排結(jié)合我處實(shí)際,經(jīng)蚌埠管理處團(tuán)總支研究制定本活動(dòng)方案:

  一、指導(dǎo)思想

  “五四” 運(yùn)動(dòng)九十周年是今年全團(tuán)的一件大事,要通過紀(jì)念活動(dòng)集中對(duì)全處各級(jí)團(tuán)組織進(jìn)行一次集中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)再教育,領(lǐng)導(dǎo)全處團(tuán)干部、團(tuán)員回顧中國(guó)共青團(tuán)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下九十年的奮斗經(jīng)歷,明確團(tuán)的歷史使命,增強(qiáng)黨的觀念和團(tuán)的意識(shí),進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步堅(jiān)定跟黨走社會(huì)主義道路的信念,為服務(wù)xx高速添磚加瓦。各團(tuán)支部要精心設(shè)計(jì)生動(dòng)活潑、富有成效的.活動(dòng)。充分展示并反映團(tuán)的工作成果,尤其是展示我處共青團(tuán)新氣象,展現(xiàn)團(tuán)員青年新的時(shí)代精神風(fēng)貌。

  二、活動(dòng)主題:“傳承五四精神 踐行科學(xué)發(fā)展”

  以革命傳統(tǒng)教育、愛國(guó)主義教育為主線,圍繞處20xx年共青團(tuán)工作從三方面開展活動(dòng),以進(jìn)一步推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)青年、凝聚青年、促進(jìn)和諧。

  三、活動(dòng)內(nèi)容:(主抓三個(gè)方面工作)

 。ㄒ唬┳ソ逃

  1.將“五四”紀(jì)念活動(dòng)作為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的有力載體,組織開展愛國(guó)主義教育。

  2、四月底召開紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)九十周年會(huì)議,表彰處20xx年度“優(yōu)秀團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)干”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等先進(jìn)典型。

  3、五月中旬,舉辦“九十周年光輝歷程”全處團(tuán)員座談會(huì)。

 。ǘ┳セ顒(dòng)

  1、結(jié)合正在開展的文明微笑服務(wù),在全處范圍內(nèi)開展“五四青年志愿者”活動(dòng),切實(shí)服務(wù)廣大司乘人員。

  2、四月底,舉辦以“金錢追求和道德追求能否統(tǒng)一”為主題的辯論賽

  3、五月中旬,舉辦團(tuán)員青年參加的黨團(tuán)知識(shí)競(jìng)賽。

  4、組織廣大團(tuán)員青年觀看愛國(guó)主義電影。

 。ㄈ┳ソM織建設(shè)

  1、以“五四”為契機(jī)加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè),完善工作考核制度。

  2、5—6月份,對(duì)全處團(tuán)支部、團(tuán)員進(jìn)行徹底調(diào)查摸底。

  3、全處建立3--5處青年文明示范崗。

  20xx年是共青團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年人生歷程中的重要一年,也是全團(tuán)上下一心,奮力拼搏的一年。蚌埠處團(tuán)總支將緊跟時(shí)代步伐,緊扣發(fā)展主題,積極組織廣大團(tuán)員青年以團(tuán)結(jié)、互助、友愛、進(jìn)步的良好風(fēng)貌,為xx高速又好又快發(fā)展而努力拼搏。

方案公司 篇4

  活動(dòng)背景

  “感恩節(jié)”作為西方一種傳統(tǒng)的節(jié)日,卻在我國(guó)有著廣大的群眾基礎(chǔ),常懷感恩之心的人是最幸福的,要感謝我們的父母、老師、朋友、還有我們周圍的一切。因此,我們決定在20xx年11月27日“感恩節(jié)”開展一系列圍繞“感恩”為主題的活動(dòng)。為的是能讓員工了解感恩,關(guān)注感恩,學(xué)會(huì)感恩。能進(jìn)一步宣傳感恩這一社會(huì)舉動(dòng),讓感恩之歌在身邊響起,筑就更加和諧的公司文化。

  活動(dòng)的目的及意義:

  為了給每一個(gè)有感恩之心的人創(chuàng)造一個(gè)感恩的機(jī)會(huì),同時(shí),也為了激發(fā)每一個(gè)人去感恩,從而創(chuàng)造一個(gè)充滿愛心的公司。發(fā)揚(yáng)感恩之心,構(gòu)建和諧XX。

  一.活動(dòng)主辦單位:

  xxxx公司

  二.活動(dòng)參與對(duì)象:

  公司全體員工

  三.活動(dòng)地點(diǎn):

  綜合樓

  四.活動(dòng)名稱:

  “系絲帶愛心花,傳祝愿”

  五.活動(dòng)目標(biāo):

  提高感恩意識(shí),發(fā)揚(yáng)感恩之心,構(gòu)建和諧XX。

  六.活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年11月24日中午

  七.活動(dòng)開展:

  “系絲帶愛心花,傳祝愿”活動(dòng)青協(xié)協(xié)會(huì)于20xx年11月24日在綜合樓開展活動(dòng)。志愿者一邊向路過的人宣傳一些有關(guān)感恩節(jié)的知識(shí),向他們分發(fā)“黃絲帶”和彩色紙,讓他們把感恩祝愿語(yǔ)寫在“黃絲帶”上和親手折好的花系好,并告訴他們我們會(huì)將把他們的祝愿品掛在一棵“感恩樹”上或是讓他們親自掛。活動(dòng)結(jié)束前,我們將所有的感恩祝愿品一起掛在事先選好的“感恩樹”上,并拍照留念。

  八.活動(dòng)前期準(zhǔn)備:

  “系絲帶愛心花,傳祝愿”活動(dòng)

  活動(dòng)策劃,活動(dòng)負(fù)責(zé)人,活動(dòng)宣傳,活動(dòng)場(chǎng)地選擇,活動(dòng)人員安排;活動(dòng)材料器具采購(gòu)等準(zhǔn)備工作,活動(dòng)注意事項(xiàng)及環(huán)境問題考慮,活動(dòng)費(fèi)預(yù)算,實(shí)地考察。

  1、活動(dòng)人員安排:

  活動(dòng)總負(fù)責(zé)人2人

  活動(dòng)場(chǎng)地負(fù)責(zé)人員

  橫幅1人負(fù)責(zé)

  海報(bào)宣傳組負(fù)責(zé)

  材料準(zhǔn)備4人

  現(xiàn)場(chǎng)布置準(zhǔn)備工作人員10人

  安排現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)人員

  簽到人員

  應(yīng)急人員(所有參加活動(dòng)的工作人員聽從總負(fù)責(zé)安排)

  折花培訓(xùn)指導(dǎo)人員

  后勤負(fù)責(zé)人員

  攝影負(fù)責(zé)人員

  內(nèi)部每個(gè)成員參與活動(dòng)

  每個(gè)小組負(fù)責(zé)人做好各自工作

  2、活動(dòng)材料:

  課桌,椅子,宣傳單,海報(bào),照相機(jī),絲帶,筆,彩色紙,膠水,橫幅,

  3、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算:

  橫幅25元,折紙15元、絲帶30元,膠水10元。共合計(jì):80元。

  橫幅名字:

  發(fā)揚(yáng)感恩之心,構(gòu)建和諧XX。

  活動(dòng)正式實(shí)施

  11月24日,中午在綜合樓門口集合。

  4.活動(dòng)內(nèi)容:

  1)宣傳感恩節(jié)的`來歷,目的,意義。

  2)發(fā)放絲帶,讓大家在絲帶上寫一句最想對(duì)要感恩的人祝愿語(yǔ),并親自折花扣好掛在樹上,代表我們對(duì)他們的感恩。

  3)鼓勵(lì)大家在感恩節(jié)這天,拿出手機(jī),給遠(yuǎn)在千里或近在身邊的家人送上祝福。

  九.活動(dòng)中存在問題:

  天氣情況,活動(dòng)時(shí)間,制作“花”所需的材料的數(shù)量不能十分準(zhǔn)確,做“花”的培訓(xùn)人員須培訓(xùn)。

  十.活動(dòng)的應(yīng)急措施:

  “系絲帶愛心花,傳祝愿”活動(dòng)如遇雨天場(chǎng)地改在十足前舉行。每項(xiàng)活動(dòng)中如出現(xiàn)一些活動(dòng)材料不足時(shí),由幾名應(yīng)急名人員處理。

  十一.活動(dòng)結(jié)束:

  整理場(chǎng)地衛(wèi)生,整理現(xiàn)場(chǎng),收拾材料器具

  十二.活動(dòng)總結(jié):

方案公司 篇5

  一、活動(dòng)目的:

  豐富員工的文娛生活,增進(jìn)員工之間的溝通交流,緩解工作壓力,實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,體現(xiàn)公司對(duì)廣大員工的關(guān)愛。

  二、活動(dòng)主題:

  迎國(guó)慶,賀中秋,放松心情,歡樂無限!

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年9月18日(周六)上午8:00-14:00

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  光明農(nóng)場(chǎng)滑草游樂園

  五、活動(dòng)內(nèi)容:

  趣味比賽、自由游樂、豐盛午餐

  一)具體項(xiàng)目:

  1、趣味比賽:

  a.“方程式賽車”

  游戲規(guī)則與要求:分組進(jìn)行淘汰賽,按4人一組分,第一、二名晉級(jí)下輪比賽,出線者再按2人一組進(jìn)行pk,勝者晉級(jí),最終決出冠軍、亞軍和季軍。設(shè)置獎(jiǎng)品如下:

  冠軍:獎(jiǎng)金200元

  亞軍:獎(jiǎng)金100元

  季軍:獎(jiǎng)月餅1盒

  特別規(guī)則:為公平起見,所有女參賽隊(duì)員起點(diǎn)設(shè)在男隊(duì)員起點(diǎn)位置向前10米處。

  b.“彎弓射大雕”

  游戲規(guī)則與要求:團(tuán)體比賽項(xiàng)目。每部門選出三人組隊(duì),每人5支,總成績(jī)最高一隊(duì)為冠軍團(tuán)隊(duì)。團(tuán)體獎(jiǎng)金300元。

  特別規(guī)則:由于養(yǎng)護(hù)部和采購(gòu)部不夠人員組隊(duì),林xx、吳xx、郭xx分別編入其他部門參賽。安排如下:林xx編入財(cái)務(wù)部、吳xx編入工程部、郭xx編入行政部。

  2、自由活動(dòng):

  可根據(jù)自己興趣愛好,自由選擇滑草、滑車、蹦極、摸魚和飛斧等項(xiàng)目,但必須注意安全。

  3、豐盛午餐·頒獎(jiǎng):

  盡享饕餮大餐,開餐前由魏經(jīng)理為比賽獲獎(jiǎng)的人員頒獎(jiǎng)。

  二)活動(dòng)流程:

  三)工作人員安排:

  比賽裁判:魏經(jīng)理

  記錄比賽成績(jī):余xx

  拍照:張xx

  活動(dòng)總指揮:曾主任、羅xx

  六、溫馨提示:

  1、請(qǐng)大家務(wù)必要注意安全,要視自己身體狀況選擇游玩項(xiàng)目。

  2、為了玩地盡興,請(qǐng)大家在活動(dòng)當(dāng)天都穿運(yùn)動(dòng)裝和運(yùn)動(dòng)鞋,女員工請(qǐng)不要穿裙子。

  3、活動(dòng)期間,請(qǐng)大家聽從統(tǒng)一指揮,多多配合,謝謝大家!

  4、請(qǐng)工程部、財(cái)務(wù)部和行政部在周五下班前將參加射箭團(tuán)體賽的`人員名單交到行政部。

  5、因周六例會(huì)取消,請(qǐng)大家將本周完成的工作和下周工作計(jì)劃整理后在下周一交給部門主管。

  行政部

方案公司 篇6

  人力資源是當(dāng)代企業(yè)重要戰(zhàn)略資源,有效培養(yǎng)、運(yùn)用、挖掘人力資源是企業(yè)在未來激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存和發(fā)展的關(guān)鍵要素。而企業(yè)新員工作為這一資源的源頭,必須加以有效的控制和引導(dǎo),放能使其成為企業(yè)發(fā)展重要推動(dòng)力。為達(dá)成這一目標(biāo),特制訂本培訓(xùn)方案。

  一、培訓(xùn)目的

  (一)為新員工提供準(zhǔn)確的公司及崗位信息,明確自身工作職責(zé)和內(nèi)容;

  (二)促使新員工知曉、明確崗位工作流程,快速進(jìn)入工作角色,承擔(dān)工作任務(wù);

  (三)向新員工傳輸公司企業(yè)文化,使其快速融入企業(yè)工作氛圍,減少入職初期緊張情緒,找到企業(yè)歸屬感;

  (四)通報(bào)公司人力資源相關(guān)政策,展示崗位遠(yuǎn)景規(guī)劃,給予員工工作信心,促進(jìn)員工明確發(fā)展路徑,梳理發(fā)展目標(biāo)。

  二、培訓(xùn)的基本流程

  三、培訓(xùn)組織架構(gòu):

  公司分管人力工作領(lǐng)導(dǎo)是培訓(xùn)的最高負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)確定員工培訓(xùn)方案,審定聘請(qǐng)的外部講師,并決定其費(fèi)用;

  人力負(fù)責(zé)人是培訓(xùn)的直接協(xié)調(diào)人,負(fù)責(zé)制定員工培訓(xùn)方案,審定員工培訓(xùn)計(jì)劃,審定內(nèi)部講師,并組織培訓(xùn);

  外部講師是公司聘請(qǐng)的外部培訓(xùn)人員,包括相關(guān)領(lǐng)域的.專業(yè)人士,監(jiān)管機(jī)構(gòu)相關(guān)人員,主要作用為推動(dòng)業(yè)務(wù)的開展,使員工明確相關(guān)結(jié)構(gòu)對(duì)崗位基本要求;

  內(nèi)部講師是公司內(nèi)部?jī)?yōu)秀人員,明確公司各種基礎(chǔ)內(nèi)容,有著熟練的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),并具備較好表達(dá)能力的員工。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容及方式

  (一)培訓(xùn)內(nèi)容

  公司培訓(xùn)內(nèi)容主要包含:基本知識(shí)培訓(xùn)與專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)

  1、基本知識(shí)培訓(xùn):

  本部分主要內(nèi)容分為以下幾點(diǎn):

  公司發(fā)展簡(jiǎn)介:介紹公司發(fā)展歷史,使新員工能夠充分領(lǐng)會(huì)公司發(fā)展的歷程,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)歷史有所了解和掌握,明確各單位工作職責(zé)和內(nèi)容;

  公司管理制度:介紹公司各項(xiàng)主要管理制度的主要內(nèi)容,了解公司對(duì)員工的基本要求和各項(xiàng)工作管理辦法;

  公司人力資源制度:介紹公司人力資源相關(guān)條例,使新員工了解公司薪酬、福利的要求和設(shè)置,明確自身的權(quán)利和義務(wù);

  公司企業(yè)文化:介紹公司企業(yè)文化的產(chǎn)生和發(fā)展,使員工了解、并最大可能的融入企業(yè)文化之中。

  2、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn):

  專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)是培訓(xùn)的重點(diǎn),其目的是通過培訓(xùn)使員工能夠明確自身的崗位工作、正確的掌握工作流程、準(zhǔn)確的使用各種工具。

  (二)培訓(xùn)方式

  培訓(xùn)主要分為集中培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)兩種方式。

  1、集中培訓(xùn):

  將所有新員工集中在一起,進(jìn)行基本知識(shí)的培訓(xùn),主要以公司內(nèi)講師授課為主。

  2、崗位培訓(xùn)

  針對(duì)新員工各自崗位,由相關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo),并進(jìn)行模擬操作和演練,使新員工盡快掌握本崗位知識(shí),做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)。

  集中培訓(xùn)與崗位培訓(xùn)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況開展。崗位培訓(xùn)應(yīng)在員工入職三天內(nèi)展開;集中培訓(xùn)可根據(jù)職工入職集中度進(jìn)行調(diào)整,原則上應(yīng)一年至少開展一次。

  五、培訓(xùn)考核與反饋

  (一)培訓(xùn)考核

  培訓(xùn)考核分為基礎(chǔ)知識(shí)考核與專業(yè)知識(shí)考核兩個(gè)部分:

  1、基礎(chǔ)知識(shí)考核公司人力資源主管組織,在公司集體培訓(xùn)完成后三日內(nèi)進(jìn)行;A(chǔ)知識(shí)考核以試卷形式為主,主要為“基本知識(shí)”的相關(guān)內(nèi)容,以及公司內(nèi)各單元共通流程等。

  2、專業(yè)知識(shí)考核由業(yè)務(wù)部門自行組織,在新員工入職后一月內(nèi)完成。專業(yè)知識(shí)考核可以以試卷、實(shí)務(wù)操作等多種方式開展,重點(diǎn)考察新員工崗位基礎(chǔ)知識(shí)和基本流程掌握情況。

  (二)反饋

  1、考核結(jié)果應(yīng)以書面通知形式反饋至員工個(gè)人,并計(jì)入員工檔案,作為員工考察的重要資料留存,相關(guān)部門應(yīng)及時(shí)就員工的疑義給予答復(fù);

  2、對(duì)基礎(chǔ)考核不及格的員工,應(yīng)及時(shí)了解相關(guān)情況,并決定是否對(duì)其采取補(bǔ)考、重新培訓(xùn)、勸退;

  3、對(duì)專業(yè)考核不及格的員工,應(yīng)由部門負(fù)責(zé)人對(duì)其進(jìn)行約談,掌握原因,并決定是否重新培訓(xùn)或勸退;

  4、考核完成后,應(yīng)向員工發(fā)放無記名調(diào)查問卷,對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的合理性、吸引力等進(jìn)行及時(shí)的評(píng)估,作為培訓(xùn)不斷優(yōu)化調(diào)整的重要參考.

  六、培訓(xùn)預(yù)算

  公司培訓(xùn)主要開支為講師費(fèi)用。

  內(nèi)部講師:建議基本知識(shí)講師每次授課給予100元/課費(fèi)用補(bǔ)貼;崗位課程講師150元/人費(fèi)用補(bǔ)貼。

  外部講師:根據(jù)協(xié)議價(jià)格支付。

方案公司 篇7

  參加人數(shù):公司全員

  時(shí)間:xxxx年1月末

  地點(diǎn):公司大會(huì)議室、XX餐廳、XXXKTV

  參加人數(shù):公司全員

  所需時(shí)間總計(jì):7小時(shí)

  一、活動(dòng)目的

  對(duì)20xx年工作進(jìn)行總結(jié),制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo),表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來,增強(qiáng)員工的'凝聚力。

  三、年會(huì)主題

  揚(yáng)帆起航 ● 輝煌20xx

  四、年會(huì)安排

  1、茶話會(huì)

  1) 時(shí)間:下午3時(shí)-5時(shí)

  2) 內(nèi)容:

  a) 各部門就20xx年的工作進(jìn)行總結(jié),20xx年的工作方向和目標(biāo)進(jìn)行規(guī)劃; b) 個(gè)人自由發(fā)言;

  c) 領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)發(fā)言;

  d) 表彰優(yōu)秀員工;

  e) 公司員工大合影。

  2、聚餐

  1) 時(shí)間:晚上5時(shí)-7時(shí)

  2) 內(nèi)容:?jiǎn)T工聚餐;總經(jīng)理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

  3、KTV聯(lián)歡

  1) 時(shí)間:晚上7時(shí)-10時(shí)

  2) 內(nèi)容:?jiǎn)T工節(jié)目匯演,穿插游戲抽獎(jiǎng)活動(dòng)。

  4、活動(dòng)結(jié)束

  五、年會(huì)會(huì)場(chǎng)布置

  公司大會(huì)議室

  A:投影展示:本公司的LOGO及年會(huì)主題 B:桌上擺放水果等食品若干

  六、獎(jiǎng)品設(shè)置

  一等獎(jiǎng):iPad;

  二等獎(jiǎng):iPhone;

  三等獎(jiǎng):豆?jié){機(jī);

  優(yōu)秀員工獎(jiǎng):空氣凈化器。

  七、年會(huì)員工文藝匯演、抽獎(jiǎng)、游戲

  1) 節(jié)目選取形式:各部門報(bào)送或做游戲選取。

  2) 抽獎(jiǎng):由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

  3) 游戲:暫無

  八、年會(huì)活動(dòng)預(yù)算

  茶話會(huì):300元

  聚餐:5000元

  KTV:3000元

  以上費(fèi)用不包含獎(jiǎng)品、酒水、煙和交通費(fèi)

方案公司 篇8

  運(yùn)輸管理所:

  我滄州臨港盛達(dá)運(yùn)輸隊(duì)接到運(yùn)管所整改通知后,對(duì)于我公司在安全生產(chǎn)過程中所存在的主要問題予以剖析,按照整改通知書要求立即進(jìn)行整改。我公司為了對(duì)車主負(fù)責(zé),積極通知車主和司機(jī),讓他們真正認(rèn)識(shí)到落實(shí)安全措施的重要性,現(xiàn)將我公司的整改情況報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),把安全生產(chǎn)作為所有工作的重中之重。我公司在按到檢查組的整改通知書后,認(rèn)真組織從業(yè)人員學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)條例》、《滄州市道路運(yùn)輸系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理辦法》等相關(guān)規(guī)定。使公司全體員工在思想認(rèn)識(shí)上有一個(gè)質(zhì)的'變化,充分認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性。并把安全生產(chǎn)作為一個(gè)重要指標(biāo)進(jìn)行考核,只有安全,才有業(yè)績(jī),只有安全,才有和諧。

  二、進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,明確安全責(zé)任。我公司法定代表人王歡迎為安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,并已按照要求與運(yùn)輸主管部門簽訂安全責(zé)任保證書。公司安全管理部經(jīng)理王剛為安全生產(chǎn)的第二負(fù)責(zé)人,在其職責(zé)范圍內(nèi)做好安全管理工作,并已經(jīng)和公司法定代表人王歡迎簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書。其他公司員工,按照各自的崗位職責(zé)做好本職工作,并已經(jīng)與公司簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書。

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