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實施方案

時間:2024-04-02 09:54:18 方案 我要投稿

實施方案

  為了確保我們的努力取得實效,就常常需要事先準備方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?以下是小編精心整理的實施方案3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

實施方案

實施方案 篇1

  根據(jù)上級團組織和廠黨總支關于提高團青素質(zhì)的總體要求,全面推進團青素質(zhì)建設,提高團青的技術技能,本廠團總支決定開展“陽光鑰匙”工程活動。“陽光”象征青春活力,“鑰匙”代表開啟某一領域的大門,“陽光鑰匙”旨在成為團員青年走向成功的通行證。

  具體活動方案如下:

  一.指導思想

  以“提高團青業(yè)務素質(zhì)”為主題,以培訓、學習活動為載體,引導廣大團員青年學習理論知識,提高技術技能。

  二.活動目的

  通過“陽光鑰匙”工程的開展實施,全面提高團員青年的業(yè)務素質(zhì)。

  三.方法步驟、推進時間

 、澹畡訂T部署 1.利用“五·四”青年節(jié)時機,召開主題團會,宣布“陽光鑰匙”工程正式啟動,并表達推行此活動的意義和目的,將團青思想統(tǒng)一引導到提高個人的技術技能上來。 推進時間:4月29日。 2.書寫黑板報,充分宣傳活動的意義和作用,營造全員參與的濃厚氛圍。 推進時間:5月10日。

 、妫畬W習提高 根據(jù)我廠的發(fā)展需要,定向培養(yǎng)技術人才。邀請我廠生產(chǎn)、營銷、管理等方面的專業(yè)人員,每兩周利用業(yè)余時間對團青進行一次不少于1小時的理論知識、業(yè)務技能培訓,提高團青的業(yè)務素質(zhì)。 推進時間:05年5月—12月。

 、纾疁y試考核 在生產(chǎn)、營銷、管理三個部門的相關人員大力協(xié)助下,制定相應的考核標準,并結合技術、營銷、行政三渠道晉升標準對團青進行測試考核。 推進時間:12月31日。

  ㈣.總結評選 對“陽光鑰匙”工程進行全面總結,由團總支、黨總支及各相關授課人員對所有團青進行評選,最終評選出“陽光鑰匙”合格青年4名、“陽光鑰匙”優(yōu)秀青年3名、“陽光鑰匙”杰出青年2名。 推進時間:06年3月30日前完成。

 、椋碚锚剟 12月31日對獲獎者進行表彰獎勵,獎勵標準如下: 1.“陽光鑰匙”合格青年:授予榮譽證書。 2.“陽光鑰匙”優(yōu)秀青年:授予榮譽證書及獎金100元。 3.“陽光鑰匙”杰出青年:授予榮譽證書及“陽光鑰匙”一把,并向黨群管理部建議員工職業(yè)生涯發(fā)展渠道晉升一級。

  四.具體要求

  1.整個活動要在黨總支的具體領導下,在全廠各部門的'大力配合下完成。 2.對整個活動的過程,團總支要建立完整的活動檔案,并做好記載。 3.評選要真實、公平、公正,對其他表現(xiàn)突出的青年骨干,要將其列為“雙推”工作的重點人選。

實施方案 篇2

  學校課程開發(fā)委員會對各學科提出的各個校本課程,進行了認真的評議,全面分析了學,F(xiàn)有資源,討論后確定我校校本課程的設置框架:從德智體美勞全面發(fā)展的教育目標基礎上,框定我校校本課程分為四大類:人文類、科學類、藝術類、體育類;主要從學生發(fā)展的角度、學校的教育理念、教師的專業(yè)發(fā)展三個方面進評定,確定本學年的校本課程。

  一、課程設置:

  1、人文類:

 。1)時事開講。

 。2)生活中的.經(jīng)濟學。

 。3)中國傳統(tǒng)文化概述。

 。4)花卉與生活。

  2、科學類:

  (1)身邊的化學。

  (2)航天科技。

  3、藝術類:

  樂器、聲樂、素描、動漫、硬筆書法、立體構成、服裝設計、裝飾畫、絹花制作、風景畫。

  4、體育類:籃球、排球、足球、舞蹈。

  二、校本課程綱要編寫要求:

  1、課程名稱:(包括適合年級)。

  2、主持教師:(待定)。

  3、課程類型:(說明是人文類/科學類/藝術類/體育類等)。

  4、課時量:說明總課時量及課時安排。

  5、日期:起止日期。

  6、課程具體設計:

 。1)課程目標:逐點陳述目標,要全面而具體。

 。2)課程內(nèi)容:知識內(nèi)容、活動形式等相關方案;具體的組織等。

 。3)課程實施:課程實施的組織形式如學習方式與活動安排、各種教育教學資源的利用等。

  (4)課程評價:評價的標準。注意:要符合新課改的理念如過程評價、評價角度要多元化。說明學分值計算方法。

 。5)環(huán)境條件:(硬環(huán)境:需要學校提供設備、場地、資金等;軟環(huán)境:工作量的計算、教學的評價等。)

實施方案 篇3

  為了貫徹落實《關于開展云南省百戶企業(yè)知識產(chǎn)權試點示范工作的通知》(云知聯(lián)發(fā)[20xx]1號)的要求和部署,及《云南省知識產(chǎn)權局關于開展云南省百戶企業(yè)知識產(chǎn)權局試點示范總結驗收工作的通知》(云知發(fā)[20xx]50號)的要求、推進我公司自主創(chuàng)新體系建設,全面提高企業(yè)運用知識產(chǎn)權制度的能力和水平。為了使我公司試點工作做到認識統(tǒng)一、目標明確、措施到位、進度有序,各項工作能落到實處,特制定本方案。

  一、指導思想

  以提高企業(yè)運用知識產(chǎn)權制度的能力和水平為重點,以培育一批擁有自主創(chuàng)新人才為目標,全面提高企業(yè)綜合競爭力和創(chuàng)新能力,為企業(yè)發(fā)展提供有力支撐。

  二、組織保障

  成立由林向芳先生領導的專利管理辦公室,主任:***,副主任:***,辦公室配備專職人員2人及兼職人員3人。

  三、總體要求

  專利管理辦公室,必須重視并加強做好知識產(chǎn)權工作,并按以下要求保證與試點相關的各項工作得到有效推進:

  1.試點工作按照“一企一策、突出重點、逐步深入、分類指導”的原則開展;

  2.并根據(jù)試點工作要求,結合企業(yè)實際制定具體的工作計劃及目標;

  3.專利及知識產(chǎn)權的'人員培訓和高級管理人才培養(yǎng)作為實施技術創(chuàng)新工程人才戰(zhàn)略的重點工作之一加以重視;

  4.把加強企業(yè)專利及知識產(chǎn)權工作,制定和實施專利戰(zhàn)略作為企業(yè)結構調(diào)整、重組改造、技術優(yōu)化升級和市場拓展的重要內(nèi)容,切實納入到企業(yè)技術開發(fā)、引進、改造,產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售、企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略與決策等企業(yè)經(jīng)營管理的各個重要環(huán)節(jié)中去;

  5.把專利及知識產(chǎn)權信息的收集、整理和利用,特別是企業(yè)相關技術領域?qū)@畔?shù)據(jù)庫的建設作為企業(yè)信息化建設的重要組成部分,充分發(fā)揮專利信息在技術創(chuàng)新和經(jīng)營戰(zhàn)略中的獨特作用,有效促進企業(yè)的新產(chǎn)品開發(fā)和技術儲備;

  6.以專利工作帶動企業(yè)商標等其它知識產(chǎn)權工作的開展,形成企業(yè)全方位運用知識產(chǎn)權制度的新格局,提高企業(yè)技術創(chuàng)新的能力、自主知識產(chǎn)權的保護能力和知識產(chǎn)權制度的運用能力。

  四、工作目標

  1.通過試點工作,使企業(yè)內(nèi)部專利及知識產(chǎn)權工作規(guī)章制度和專利工作機構得到建立健全,工作經(jīng)費得到落實,并力爭每年有所遞增;

  2.全面完成人員培訓工作,專利及知識產(chǎn)權有關法律及相關知識在企業(yè)領導、管理人員和科技人員中的普及率達到100%;

  3.形成符合企業(yè)自身實際、合理有效的知識產(chǎn)權保護和應用機制,企業(yè)制定和實施知識產(chǎn)權戰(zhàn)略的能力得到明顯提高;

  5.企業(yè)自主知識產(chǎn)權的創(chuàng)造能力得到增強,自主知識產(chǎn)權的數(shù)量和質(zhì)量明顯提高。

  五、工作措施

  1.對知識產(chǎn)權工作提供專項資金支持。專項資金用于知識產(chǎn)權申請(登記)、專利(知識產(chǎn)權)戰(zhàn)略研究和制定、知識產(chǎn)權教育培訓等有關費用的支出。

  2.建立健全知識產(chǎn)權管理制度及其運行機制。

  3.加快專利技術轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化,不斷提高擁有自主知識產(chǎn)權產(chǎn)品的比重。

  4.建立和更新專利文獻數(shù)據(jù)庫。組織開展專利(知識產(chǎn)權)戰(zhàn)略的研究和制定工作。

  5.開展知識產(chǎn)權教育培訓工作,派遣相關工作人員參加

  省市知識產(chǎn)權局開展的相關培訓。

  6.建立促進技術創(chuàng)新的激勵機制,激發(fā)員工發(fā)明創(chuàng)造積極性,提高企業(yè)自主知識產(chǎn)權尤其是專利的擁有量和質(zhì)量。

  六、預期成果目標

  試點期滿后,完成如下目標:

  1. 知識產(chǎn)權管理制度建立健全;

  2. 領導、機構、人員及經(jīng)費情況得到落實;

  3. 知識產(chǎn)權宣傳普及和人才培養(yǎng)領導管理層及科技人員普及率達到100%,企業(yè)員工知識產(chǎn)權局普及率達到90%;

  4. 能夠自主檢索并運用知識產(chǎn)權信息;

  5. 至少申請兩項發(fā)明專利以上,授權專利實施率打100%;

  6. 有效阻止知識產(chǎn)權侵權行為;

  7. 知識產(chǎn)權獎懲措施到位;

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