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經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)

時間:2022-09-22 18:58:22 崗位職責(zé) 我要投稿

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)

  在現(xiàn)實社會中,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編為大家收集的經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)1

  1、利用平臺獲取優(yōu)質(zhì)、精準(zhǔn)、意向度高的客戶,線下帶客看房,促成簽約成交;

  2、熟悉房地產(chǎn)銷售技巧,熟悉房地產(chǎn)市場,有敏銳的洞察和判斷能力;

  3、有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,及分析、解決問題能力

  4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)線上、線下客戶的接待、咨詢,打造個人專業(yè)形象;

  2.識別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價格磋商;

  3.負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓等買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽約及過戶等,促成業(yè)務(wù)成交;

  4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;

  5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

  任職要求:

  1.溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

  2.具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力;

  3.敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

  4.做事認(rèn)真踏實,為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團(tuán)隊精神。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)3

  1、利用房源信息,為客戶推薦合適的房源并提供合理化建議,熟練地回答客戶提出的問題;

  2、善于溝通而不夸夸其談,待人真誠,與客戶保持良好關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;

  3、服從工作安排,工作積極主動,有開拓精神,注重團(tuán)隊合作;

  4、做好房源信息開發(fā)工作,并及時實地落實房源信息的真實可靠性,制作《樓書》,讓自己快速成為該小區(qū)專家;

  5、做好客源開發(fā)和登記工作,并定期了解客戶的心理活動、實際情況和真實需求,能不失時機(jī)地推銷公司優(yōu)質(zhì)房源;

  6、努力做好售后服務(wù)工作,及時回訪客戶,增加轉(zhuǎn)介紹客戶量,擴(kuò)大自己的人際圈;

  7、每天向店經(jīng)理和店長匯報工作情況,上交《客戶服務(wù)確認(rèn)書》、《房源實地勘察表》等相關(guān)登記表。每月月底進(jìn)行工作經(jīng)驗總結(jié),并根據(jù)市場信息對下階段工作進(jìn)行切實可行的計劃,以提高工作的計劃性和有效性;

  8、撮合房東和客戶成交,配合權(quán)證部負(fù)責(zé)人及時催收傭金,督促雙方及時提交各種資料;

  9、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,廣結(jié)善緣,提高自己的綜合能力,增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平。

  10、協(xié)助其它部門開展各項工作,完成公司安排及上級交辦的其它工作。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,依據(jù)當(dāng)?shù)靥攸c,制定并執(zhí)行當(dāng)?shù)厥袌鲋衅陂L期發(fā)展策略;

  2、全面負(fù)責(zé)分公司各項日常工作開展,保證分公司的正常運營及發(fā)展;

  3、根據(jù)公司發(fā)展需要,組建、完善分公司團(tuán)隊,保證人才儲備及隊伍建設(shè);

  4、參與銷售管理,負(fù)責(zé)推動團(tuán)隊推動實施各項產(chǎn)品的銷售及后續(xù)跟進(jìn),以達(dá)成整體業(yè)績目標(biāo)。

  任職資格:

  1、性別:不限

  2、年齡范圍:25—45歲

  3、教育背景:管理類或金融類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷

  4、工作經(jīng)驗:8年以上

  5、其他要求:

  1)8年以上工作經(jīng)驗,其中5年以上銀行、證券、保險機(jī)構(gòu)等行業(yè)管理工作經(jīng)驗,有分公司部門經(jīng)理級或同等崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  2)具有較強(qiáng)的計劃、控制、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力;

  3)有用人、決策和公關(guān)等的綜合素質(zhì),善于與人深入溝通;

  4)精力充沛,團(tuán)隊組織能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)5

  1.協(xié)助總經(jīng)理按照公司的各項規(guī)章制度對部門進(jìn)行管理,對總經(jīng)理負(fù)責(zé);

  2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司藝人經(jīng)紀(jì)活動的整體工作;

  3.監(jiān)督指導(dǎo)部門人員的工作實施;

  4.監(jiān)督指導(dǎo)部門經(jīng)紀(jì)人助理及企宣對公司簽約藝人各項計劃的策劃、撰寫、實施;

  5.負(fù)責(zé)每周部門經(jīng)紀(jì)人助理及企宣工作信息的收集;

  6.負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)部門經(jīng)紀(jì)人助理及企宣的各項工作流程;

  7.負(fù)責(zé)公司簽約藝人對外合同的初步審查,并將修正稿提交總經(jīng)理;

  8.負(fù)責(zé)公司經(jīng)紀(jì)人助理及企宣的招聘和新晉經(jīng)紀(jì)人及企宣的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

  9.負(fù)責(zé)公司新藝人的挖掘、洽談和簽約工作;

  10.有責(zé)任和義務(wù)承擔(dān)總經(jīng)理分配和安排的臨時性工作和其他工作。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)6

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

  2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);

  3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的`業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

  任職要求:

  1、年齡在19—40周歲,中專以上學(xué)歷;

  2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊精神;

  3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;

  4、普通話流利;

  5、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)7

  1、安排與他們的客戶的問題有關(guān)的會議。

  2、根據(jù)合同條款,進(jìn)行收費,委托或者其他支付活動。

  3、為了評價準(zhǔn)客戶,進(jìn)行試聽或者面談。

  4、與客戶商討為他們的生涯制定發(fā)展策略,并且解釋對他們有益的行動。

  5、發(fā)展與個人和組織的聯(lián)系,并且使用有效的策略和技術(shù)保證他們客戶的成功。

  6、對行業(yè)趨勢和經(jīng)營保持了解。

  7、為客戶管理商業(yè)和金融事務(wù),例如安排交通及住宿,售票及直接營銷和廣告活動。

  8、與經(jīng)理,贊助者,協(xié)會官員和其他與客戶的合同的權(quán)利和義務(wù)有關(guān)的人協(xié)商。

  9、獲得關(guān)于檢查性能設(shè)備,儀器和住宿的信息,保證它們符合規(guī)范。

  10、為客戶安排促進(jìn)或者表演計劃。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)8

  工作內(nèi)容:

 。1)采集、核實和分析客戶與房源等信息,設(shè)計與管理房號體系,填報和分析業(yè)務(wù)報表等;

  (2)陪伴客戶查看房屋,測算購房費用等;

  (3)代理契約鑒證與契稅繳納及權(quán)證辦理,咨詢與代理各類房貸事宜,協(xié)理房屋驗收與移交等;

  (4)申辦租售許可證,調(diào)研房地產(chǎn)市場,核算與評估房價,設(shè)計價格體系,編制宣傳展示與管理用圖表文件,設(shè)計平面安排和處理面積誤差。

  信息維護(hù):

  1、拓展信息:拓展盤源、客源信息,充實自己的信息庫

  2、信息匹配:針對已有的盤源、客源信息進(jìn)行匹配

  驗房/帶看:

  1、對已有的盤源進(jìn)行實地勘測

  2、邀約客源實地看房

  簽約售后:

  1、對已看房的客源進(jìn)行合約簽訂

  2、回顧老客戶

  職業(yè)資格:

  該職業(yè)資格共分三級:助理房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、高級房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人。

  報考條件:

 。ň邆湎铝袟l件之一)

  一、助理房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:

  1、本科以上或同等學(xué)歷學(xué)生;

  2、大專以上或同等學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生并有相關(guān)實踐經(jīng)驗者;

  二、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:

  1、已通過助理房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人資格認(rèn)證者;

  2、研究生以上或同等學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3、本科以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作一年以上者;

  4、大專以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作兩年以上者。

  三、高級房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:

  1、已通過房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人資格認(rèn)證者;

  2、研究生以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作一年以上者;

  3、本科以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作兩年以上者;

  4、大專以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作三年以上者。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)9

  1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、面訪、社區(qū)維護(hù)等方式,挖掘周邊盤客資源,維護(hù)客戶業(yè)主關(guān)系;

  2、做好盤、客資源匹配,并通過居間談判促成交易;

  3、與集團(tuán)按揭、財務(wù)等部門互相配合,協(xié)助處理交房、過戶等簽約流程。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)維護(hù)各個線上渠道的房源,保證信息準(zhǔn)確、真實。

  2、了解客戶需求,匹配適合房源,陪同客戶看房;負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)。

  3、溝通買賣雙方,提供專業(yè)服務(wù),促成交易。

  4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作。

  5、負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)、維護(hù)與積累,并與業(yè)主保持長期的溝通與聯(lián)系。

  6、參與日常門店推廣、品牌推廣、營銷活動等。

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)客戶的接待與咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù);

  2、了解客戶需求,促成租賃、買賣雙方的交易,并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作;

  3、負(fù)責(zé)公司房源客源的開發(fā)與積累,并與業(yè)主及客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

  崗位要求:

  1、男女不限,年齡20—35歲;

  2、善于溝通,語言表達(dá)能力強(qiáng),有良好的銷售意識及銷售技巧,能承受較大的業(yè)績壓力,個性開朗;

  3、有強(qiáng)烈的企圖心及欲望,性格穩(wěn)重、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、為人誠實、良好的團(tuán)隊協(xié)作精神;

  4 、熱愛汽車行業(yè),對汽車專業(yè)知識有一定的了解,有中高端品牌汽車4S店銷售經(jīng)驗;

  5、持有有效駕照駕齡滿一年的優(yōu)先考慮

經(jīng)紀(jì)人崗位職責(zé)12

 。1)掌握整個市場的銷售動態(tài)、熟悉本崗位的基本知識、并能熟悉的與各類客戶溝通。

 。2)與客戶保持良好關(guān)系,樹立良好的企業(yè)形象。

  (3)服從工作安排,工作積極主動,具有開拓精神,不失時機(jī)地收集職業(yè)信息。

  (4)匯總每天的工作情況,將與客戶的洽談記錄匯總文秘。定期進(jìn)行工作總結(jié),并根據(jù)地一手資料對下一階段的工作提出自己的想法和工作安排。

 。5)負(fù)責(zé)客戶的資料登記、聯(lián)系、追蹤、看房、簽約至售后的一條龍服務(wù)。

 。6)進(jìn)修學(xué)習(xí)銷售理論,擴(kuò)大知識面,提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和社交能力。

 。7)基本工作。

  1)日報表、回報管制表、客戶聯(lián)絡(luò)表,每天一次。

  2)案源、客戶分享每周一次。精耕樓盤每周1棟,每月4棟,每月派報300張。

  3)每天5租客戶回報,10組業(yè)主回報;每周30組客戶回報,50組業(yè)主回報,每月40組業(yè)主回報,120組業(yè)主回報。

  4)帶看。每周10組待看,每月40組帶看。

  5)意向。每月4個意向。

  6)簽約。每月2個簽約。

  7)業(yè)績。每月元。

  8)成功失敗案例分析每周2此。

  9)未成交客戶表,每周1次,協(xié)助店經(jīng)理填寫。

  10)成交結(jié)案報告每月1次,協(xié)助店經(jīng)理填寫。

  11)每月工作計劃和上月總結(jié),每月1次。

  12)讀書推薦文章或信息,每周1次。

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