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物流倉崗位職責(zé)
現(xiàn)如今，大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的物流倉崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
物流倉崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定倉儲物流部戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)倉儲物流部整體工作事務(wù)及日常管理;
3、負(fù)責(zé)制定和修訂相關(guān)管理制度，完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn);
4、負(fù)責(zé)承運(yùn)商的對接和管理;
5、建立安全庫存機(jī)制，進(jìn)行存量分析和控制，采取有效措施控制庫存成本。
崗位要求：
1、28-38歲，大專及以上學(xué)歷;
2、5年以物流管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等職位相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、具有先進(jìn)的倉儲物流貨物管理理念，熟悉財(cái)務(wù)知識，對數(shù)據(jù)敏感;
4、有承運(yùn)商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定倉儲物流部戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)倉儲物流部整體工作事務(wù)及日常管理;
3、負(fù)責(zé)制定和修訂相關(guān)管理制度，完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn);
4、負(fù)責(zé)承運(yùn)商的.對接和管理;
5、建立安全庫存機(jī)制，進(jìn)行存量分析和控制，采取有效措施控制庫存成本。
崗位要求:
1、28-38歲，大專及以上學(xué)歷;
2、5年以物流管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等職位相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、具有先進(jìn)的倉儲物流貨物管理理念，熟悉財(cái)務(wù)知識，對數(shù)據(jù)敏感;
4、有承運(yùn)商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
物流倉崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、全面統(tǒng)籌倉庫管理事務(wù)(包括倉庫運(yùn)作費(fèi)用核算、倉庫規(guī)劃、貨物保管、進(jìn)出庫管理、倉庫安保等)，持續(xù)完善倉庫的管理制度及流程;
2、負(fù)責(zé)倉儲部門日常管理工作，合理、高效進(jìn)行員工工作安排，檢查、監(jiān)督并考核員工的`考勤和工作態(tài)度，考核員工執(zhí)行工作程序與標(biāo)準(zhǔn)的情況;
3、負(fù)責(zé)管理倉儲商品的入庫、出庫、退貨和在庫管理，并制訂盤點(diǎn)計(jì)劃，確保庫存準(zhǔn)確率，保證庫存數(shù)量真實(shí)準(zhǔn)確和貨物安全;
4、督導(dǎo)并參與庫房每月盤點(diǎn)，抽檢商品庫存量，核查盤點(diǎn)準(zhǔn)確率，做到帳物卡相符，按照規(guī)定嚴(yán)格處理商品差錯情況，及時(shí)報(bào)告盤點(diǎn)情況及差異分析;
5、制訂庫房員工培訓(xùn)計(jì)劃并執(zhí)行，定期考核評估員工工作質(zhì)量，客觀、公正實(shí)施對員工的績效激勵;
6、監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn)，合理優(yōu)化倉儲管理工作方法及流程，有效控制倉庫運(yùn)作成本;
7、高效、科學(xué)管理倉儲商品庫位，針對倉儲運(yùn)營現(xiàn)狀持續(xù)進(jìn)行工作優(yōu)化并提出改進(jìn)方案，確保庫房使用率的最大化;
8、及時(shí)、高效處理各種重大突發(fā)事件。
任職要求:
1.有5年以上的倉儲物流管理領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，管理團(tuán)隊(duì)50人以上。
2.可以住在宿舍或者公司附近，能夠接受全國范圍的出差和工作調(diào)配。
3.注意:可安排廣州白云區(qū)、佛山三水區(qū)工作(能夠全國工作調(diào)配工作優(yōu)先)。
4.有豐富快消品行業(yè)、零售行業(yè)和服裝行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗(yàn)先。
物流倉崗位職責(zé)3
倉儲部物流經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作安排，合理調(diào)配人員，協(xié)調(diào)本部門與各職能部門之間的工作;
2.倉庫貨品收、發(fā)、存控制管理，嚴(yán)格執(zhí)行貨品的收、發(fā)、制度，建立貨品臺賬統(tǒng)計(jì);
3.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)提出貨品補(bǔ)充，以保證生產(chǎn)正常運(yùn)行;
4.組織庫房盤點(diǎn)對賬工作，并根據(jù)收、發(fā)、存信息控制貨品存量，以達(dá)到控制成本的.目的;
5.對工作現(xiàn)場的5s管理
6.有加工制造類企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職要求:
1.本科以上管理類專業(yè)，物流專業(yè)、供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先;
2.工作態(tài)度誠懇細(xì)致踏實(shí)，敬業(yè)愛崗，吃苦耐勞，責(zé)任感強(qiáng);
3.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力。
物流倉崗位職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)倉庫整體日常工作安排，合理調(diào)配人員，協(xié)調(diào)本部門與各職能部門之間的工作;
2.倉庫貨品收、發(fā)、存控制管理，嚴(yán)格執(zhí)行貨品的收、發(fā)、制度，建立貨品臺賬統(tǒng)計(jì);
3.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)提出貨品補(bǔ)充，以保證生產(chǎn)正常運(yùn)行;
4.組織庫房盤點(diǎn)對賬工作，并根據(jù)收、發(fā)、存信息控制貨品存量，以達(dá)到控制成本的目的`;
5.對工作現(xiàn)場的5s管理
6.有加工制造類企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職要求:
1.本科以上管理類專業(yè)，物流專業(yè)、供應(yīng)鏈管理專業(yè)優(yōu)先;
2.工作態(tài)度誠懇細(xì)致踏實(shí)，敬業(yè)愛崗，吃苦耐勞，責(zé)任感強(qiáng);
3.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力。
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