新媒體人員的崗位職責通用

　　在學習、工作、生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編整理的新媒體人員的崗位職責通用，歡迎閱讀與收藏。

新媒體人員的崗位職責通用1

　　1、獨立運營微信公眾號，負責微信公眾賬號的日常運營和維護工作；

　　2、負責微信公眾賬號的內(nèi)容更新、人群聚焦、話題發(fā)起、客戶管理等工作；

　　3、負責策劃并制定微信線上活動方案以及微信原創(chuàng)內(nèi)容的`策劃與編輯工作；

　　4、負責微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求；

　　5、負責企業(yè)客戶微信官方賬號的運營，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關注度；

　　6、利用微信平臺推廣企業(yè)的客戶產(chǎn)品或服務的品牌、產(chǎn)品和互動；

　　7、定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關線上的微信推廣活動；

　　8、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量；

　　9、制定并實施清晰的用戶互動策略，發(fā)展粉絲與好友，通過持續(xù)互動轉化潛在客戶，提升企業(yè)及產(chǎn)品口碑；

　　10、快速掌握微信的內(nèi)容創(chuàng)作，能夠創(chuàng)作優(yōu)秀內(nèi)容，并且具有一定的話題敏感度；

　　11、能夠策劃組織線上與線下活動，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲與好友數(shù)量，提升用戶黏度；

新媒體人員的崗位職責通用2

　　1、根據(jù)品牌整體規(guī)劃，結合媒體發(fā)展，對未來媒體趨勢進行預測、建議根據(jù)整合營銷需要，制定新媒體購買計劃、落實投放/傳播素材，跟蹤投放效果，完成投放報告；

　　2、根據(jù)傳播策略，對日常品牌傳播和產(chǎn)品傳播進行內(nèi)容素材規(guī)劃與產(chǎn)出，溝通與協(xié)調供應商，及時完成優(yōu)質品牌傳播內(nèi)容；

　　3、拓展多渠道媒體和行業(yè)kol資源，維護媒體關系，增進重點媒體與kol對品牌的喜好度和粘性；

　　4、根據(jù)整合營銷需要，制定公關活動傳播及相關文案及所需材料(如照片、視頻、產(chǎn)品介紹等)在活動現(xiàn)場進行媒體接待，跟蹤活動傳播效果，進行活動傳播總結；

　　5、嚴密監(jiān)控涉及新聞網(wǎng)頁、論壇和問答平臺等全網(wǎng)媒體的輿情情況，對輿情進行分析并提供建議，正確引導危機輿論方向，對特殊事件采取緊急處理措施；

　　6、集團危機公關預案體系建立及管理。

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