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就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-27 16:13:16 崗位職責(zé) 我要投稿
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就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)

  在生活中,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編為大家收集的就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)1

  一、部門(mén)職責(zé)

 、迨袌(chǎng)調(diào)研、策劃:宏觀調(diào)查;區(qū)域內(nèi)外市場(chǎng)供、需調(diào)查;競(jìng)爭(zhēng)樓盤(pán)調(diào)查;相關(guān)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告編寫(xiě)(包括綜合及個(gè)案分析報(bào)告);相關(guān)項(xiàng)目的各種文案策劃及推廣素材積累;消費(fèi)者座談會(huì)及時(shí)掌握了解準(zhǔn)客戶需求積累收集相關(guān)信息和資料并對(duì)產(chǎn)品的定位隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整;編寫(xiě)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告及論證(內(nèi)、外部環(huán)境分析及市場(chǎng)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)的可行性分析)。

 、骓(xiàng)目投資營(yíng)銷(xiāo)策劃:項(xiàng)目用地周邊環(huán)境分析;地塊區(qū)域發(fā)展現(xiàn)狀及其趨勢(shì)判斷;土地SWOT分析;項(xiàng)目市場(chǎng)定位(包括形象、目標(biāo)客戶、功能、規(guī)劃形態(tài)等);項(xiàng)目投入產(chǎn)出分析(項(xiàng)目成本估算報(bào)告編寫(xiě));項(xiàng)目定價(jià)模擬;投資風(fēng)險(xiǎn)分析及其規(guī)避方式提示;開(kāi)發(fā)進(jìn)度總計(jì)劃擬定。

 、珥(xiàng)目建筑規(guī)劃的營(yíng)銷(xiāo)策劃:項(xiàng)目規(guī)劃任務(wù)設(shè)計(jì)書(shū)編寫(xiě)、論證;項(xiàng)目地塊分析;物業(yè)形態(tài)定位、總體規(guī)劃布局;建筑風(fēng)格、外立面風(fēng)格、色彩定位;戶型配比定位、戶型結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)定位;建筑工藝、主要建材、設(shè)備選擇定位建議;室內(nèi)空間布局裝修概念提示;項(xiàng)目環(huán)境設(shè)計(jì)及藝術(shù)風(fēng)格提示;營(yíng)銷(xiāo)中心概念設(shè)計(jì)提示;小區(qū)未來(lái)生活方式提示。

 、韪鞣N資源的整合能力:適應(yīng)公司發(fā)展及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、推廣需要的各種優(yōu)勢(shì)資源的有效整合;廣告、園林景觀公司、模型、印刷、展覽設(shè)計(jì)相關(guān)合作單位甄選;合作單位的管理。

 、轫(xiàng)目形象展示策劃:項(xiàng)目模型、效果圖、3D動(dòng)畫(huà)設(shè)計(jì);樓書(shū)、海報(bào)、宣傳冊(cè)、紙袋;項(xiàng)目視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)核心部分;延展及應(yīng)用部分(包括戶外、車(chē)身等);工地環(huán)境包裝設(shè)計(jì);售樓中心包裝設(shè)計(jì);物業(yè)管理系統(tǒng)包裝設(shè)計(jì)。

 、觏(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣策劃:客戶群定位分析;價(jià)格定位及策略;入市時(shí)機(jī)策劃;物業(yè)強(qiáng)勢(shì)、弱勢(shì)提示與處置方法;主賣(mài)點(diǎn)及廣告語(yǔ)薈萃、儲(chǔ)備、;分階段廣告策略及主題制訂;媒介策略及組合;階段性系列公關(guān)活動(dòng)策劃、現(xiàn)場(chǎng)包裝、組織實(shí)施;推廣費(fèi)用預(yù)算、計(jì)劃;對(duì)營(yíng)銷(xiāo)推廣效果的監(jiān)控、評(píng)估及修正。

 、肫渌ぷ鳎轰N(xiāo)售部架構(gòu)策劃及組建工作;市場(chǎng)信息收集整理反饋;公司品牌建設(shè)策劃;企業(yè)刊物編輯工作;公司網(wǎng)站建設(shè);配合其他職能部門(mén)充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神完成項(xiàng)目的各項(xiàng)策劃工作;完成公司布置的其他工作。

  二、崗位職責(zé)㈠總監(jiān)

  1、主持策劃部的全面工作;

  2、負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)全程營(yíng)銷(xiāo)策劃工作,3、組織制定項(xiàng)目的相關(guān)策劃推廣案、市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、促銷(xiāo)策略及廣告創(chuàng)意等;

  4、組織設(shè)計(jì)、制作、采購(gòu)各類營(yíng)銷(xiāo)宣傳品;

  5、整合各種優(yōu)勢(shì)資源,與廣告商、各類媒體建立良好的合作關(guān)系;

  6、統(tǒng)觀大局,深刻認(rèn)知房地產(chǎn)宏觀、微觀市場(chǎng)動(dòng)態(tài),掌握房地產(chǎn)的各種信息和相關(guān)理論,并將其演繹到房地產(chǎn)的全程開(kāi)發(fā)之中;

  7、加強(qiáng)管理工作,工作要有目標(biāo)和計(jì)劃,過(guò)程要監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題隨時(shí)進(jìn)行修正,結(jié)果要考核,信息要及時(shí)反饋;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。㈡文案策劃師

  1、按照總監(jiān)要求,做好項(xiàng)目文案的策劃工作;

  2、制定項(xiàng)目策劃推廣、促銷(xiāo)策略,建立相關(guān)素材推廣庫(kù);

  5、獨(dú)立完成項(xiàng)目的相關(guān)策劃文案、市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、企業(yè)刊物文案、廣告策劃案的編寫(xiě);

  6、編寫(xiě)項(xiàng)目樓書(shū)、各種宣傳冊(cè)、宣傳期刊等;

  7、配合廣告公司做好項(xiàng)目報(bào)版廣告主題擬定及廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì);

  8、深刻認(rèn)知房地產(chǎn)宏觀、微觀市場(chǎng)動(dòng)態(tài),掌握房地產(chǎn)的各種信息和相關(guān)理論;

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。㈢平面廣告設(shè)計(jì)師

  1、按照總監(jiān)以及項(xiàng)目文案要求,做好相關(guān)廣告設(shè)計(jì)工作;

  3、做好VI系統(tǒng)延展、設(shè)計(jì)應(yīng)用、集團(tuán)員工手冊(cè)設(shè)計(jì)、公司畫(huà)冊(cè)設(shè)計(jì);

  4、參與戶外廣告設(shè)計(jì)、項(xiàng)目裝飾設(shè)計(jì)及制作、售樓處平面布局示意圖設(shè)計(jì);售樓處銷(xiāo)控表及其它銷(xiāo)售資料設(shè)計(jì);

  5、設(shè)計(jì)制作項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)看板設(shè)計(jì)、指示圖;

  6、擬定及運(yùn)作印刷品廣告方案;

  7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目促銷(xiāo)及公關(guān)廣告活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì),參與項(xiàng)目房交會(huì)展銷(xiāo)展示活動(dòng)設(shè)計(jì)及制作;

  8、項(xiàng)設(shè)計(jì)及制作目樓書(shū)、各種宣傳冊(cè)、宣傳期刊,參與電視廣告、廣播廣告的策劃設(shè)計(jì);

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

  三、考核規(guī)定

  策劃部是企業(yè)執(zhí)行前營(yíng)銷(xiāo)的主要職能部門(mén),80%的工作應(yīng)該在項(xiàng)目的前期定位階段,20%需要貫穿在整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié)中,為項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售提供支持的平臺(tái)。

  策劃部是公司的技術(shù)部門(mén),工作專業(yè)性強(qiáng)。策劃部工作考核按崗位工作績(jī)效、勞動(dòng)紀(jì)律、工作標(biāo)準(zhǔn)三部分進(jìn)行,工作績(jī)效與勞動(dòng)紀(jì)律范疇的.獎(jiǎng)懲,分別按策劃人員績(jī)效考核制度與公司相關(guān)規(guī)章制度實(shí)施。各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)的獎(jiǎng)懲規(guī)定如下:

 、濯(jiǎng)勵(lì)

  1、策劃、文案、市場(chǎng)研究及設(shè)計(jì)崗位評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)以提拔制度為準(zhǔn);

  2、設(shè)計(jì)作品發(fā)表年鑒類200元/項(xiàng)目;

  3、課題類獎(jiǎng)勵(lì);

  4、特別事宜獎(jiǎng)勵(lì)單項(xiàng)申請(qǐng)?zhí)幚恚?/p>

  5、業(yè)務(wù)范圍類有提成標(biāo)準(zhǔn)核定不作額外獎(jiǎng)勵(lì)。㈡罰則

  1、策劃、文案崗位:

 、懦鼋值脑O(shè)計(jì)作品中,如出現(xiàn)錯(cuò)、別字,處以撰稿人50元/字的罰款;

  ⑵策劃報(bào)告或市場(chǎng)研究報(bào)告大量采用網(wǎng)上下載資料者,視為剽竊及盜用他人作品的行為,處以500元罰款;

 、切孤豆就卣鬼(xiàng)目資料者,處以1000元罰款;給公司造成重大損失者,公司有權(quán)解聘及追究其法律責(zé)任;

 、茸髌酚∷⒅,撰稿人簽字確認(rèn),否則罰款50元;⑸數(shù)據(jù)或論據(jù)不真實(shí)或錯(cuò)誤處以200元罰款。

  無(wú)論是哪個(gè)崗位,若同樣的錯(cuò)誤出現(xiàn)二次以上(含二次),無(wú)論事發(fā)間隔時(shí)限長(zhǎng)短,一律對(duì)直接責(zé)任人處以行政級(jí)別降一級(jí)的處罰。

  2、平面設(shè)計(jì)崗位

 、懦鼋值脑O(shè)計(jì)作品中,如在色標(biāo)偏差上出現(xiàn)問(wèn)題(除印刷廠因素),處以100元罰款;⑵出街的設(shè)計(jì)作品中,如缺少重要項(xiàng)目資料(如:地圖、電話、開(kāi)發(fā)商、整合推廣、效果圖等)及出現(xiàn)不符合或與本項(xiàng)目無(wú)關(guān)的圖片或資料,處以200元罰款;

  ⑶設(shè)計(jì)作品中有剽竊及盜用他人作品的行為,不屬原創(chuàng)(參考除外),處以500元罰款;對(duì)公司名譽(yù)造成重大損失者,公司有權(quán)解聘及追究其法律責(zé)任;

 、刃孤豆就卣鬼(xiàng)目資料者,處以1000元罰款;給公司造成重大損失者,公司有權(quán)解聘及追究其法律責(zé)任;

 、捎∷⒅,設(shè)計(jì)師簽字確認(rèn),否則罰款50元。

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)2

  1、協(xié)助策劃經(jīng)理、項(xiàng)目策劃負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研工作,協(xié)助撰寫(xiě)項(xiàng)目可行性分析報(bào)告,參與項(xiàng)目核心策劃案的制定工作。

  2、項(xiàng)目運(yùn)作時(shí),配合策劃經(jīng)理、項(xiàng)目策劃負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理與各單位、部門(mén)聯(lián)系,撰寫(xiě)廣告文案及軟文。

  3、撰寫(xiě)策劃報(bào)告并負(fù)責(zé)對(duì)有關(guān)方面講解。

  4、負(fù)責(zé)每月策劃部會(huì)議的記錄工作,會(huì)議后第二天將會(huì)議記錄遞交總經(jīng)理。

  5、負(fù)責(zé)策劃部辦公用品的`配備、管理,負(fù)責(zé)策劃部日常的文件打印、排版和校對(duì)等工作。

  6、對(duì)策劃部進(jìn)行其他必要性的工作。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)3

  1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2、協(xié)助經(jīng)理、副經(jīng)理做好本部門(mén)的日常管理工作,執(zhí)行工作計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的策劃方案的撰寫(xiě)與溝通匯報(bào)工作;

  4、協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理做好各項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作;

  5、負(fù)責(zé)公司操作項(xiàng)目與外拓項(xiàng)目所在區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研工作,撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告、可行性研究報(bào)告與營(yíng)銷(xiāo)策劃報(bào)告;

  6、與項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo),制定各階段的營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃;

  7、出席所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的相關(guān)例會(huì),負(fù)責(zé)與開(kāi)發(fā)商、項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理溝通及落實(shí)工作安排,保證工作的'有序開(kāi)展;

  8、負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費(fèi)用計(jì)劃;

  9、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實(shí)等工作;

  10、協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理組織展開(kāi)企業(yè)文化工作,營(yíng)造部門(mén)團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取的良好氛圍;

  11、自覺(jué)維護(hù)公司利益與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

  12、服從公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)4

  一、策劃部部門(mén)職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研,項(xiàng)目可行性報(bào)告、項(xiàng)目的定位與策劃報(bào)告的撰寫(xiě);

  2、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)方針,結(jié)合各項(xiàng)目的銷(xiāo)售目標(biāo),制訂各項(xiàng)目各階段推廣方案,按時(shí)上報(bào)開(kāi)發(fā)商主管

  部門(mén);

  3、負(fù)責(zé)各階段營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃的執(zhí)行、落實(shí)及公關(guān)活動(dòng)的組織、策劃、實(shí)施工作;

  4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與新聞媒體的公共關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的創(chuàng)建、組織及開(kāi)展工作;適時(shí)制定各季度員工文化活動(dòng)。

  二、策劃部人員崗位職責(zé)

  策劃總監(jiān)崗位職責(zé):

  1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2、領(lǐng)導(dǎo)公司策劃工作,審核部門(mén)工作計(jì)劃,并提出調(diào)整意見(jiàn),上報(bào)公司副總;

  3、合理配置人力資源,負(fù)責(zé)部門(mén)人員的培訓(xùn)指導(dǎo)與管理人員的.績(jī)效考核工作;

  4、負(fù)責(zé)公司外拓業(yè)務(wù)策劃部工作的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督;

  5、負(fù)責(zé)公司企劃文化的組織開(kāi)展工作,自覺(jué)提升公司文化形象,維護(hù)公司利益;

  6、服從公司的其他工作安排。

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)5

  1、配合公司行政部、策劃部等部門(mén),設(shè)計(jì)公司標(biāo)識(shí)、宣傳品、名片、文件及其他與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的材料。

  2、配合公司項(xiàng)目運(yùn)作,設(shè)計(jì)項(xiàng)目所需的'各種材料,包括項(xiàng)目運(yùn)行(賽事宣傳)期間所需的印刷品、戶內(nèi)戶外廣告牌、指示牌等。

  3、負(fù)責(zé)公司其它項(xiàng)目的所需設(shè)計(jì)工作。

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作、設(shè)計(jì)制作發(fā)布于各種媒體的宣傳廣告。

  5、配合策劃經(jīng)理進(jìn)行與設(shè)計(jì)制作有關(guān)的外聯(lián)、協(xié)調(diào)工作。

  6、學(xué)習(xí)本市及外省優(yōu)秀優(yōu)秀設(shè)計(jì)作品,并對(duì)本公司階段性產(chǎn)生的平面作品進(jìn)行總結(jié)。

  7、提高自己的文學(xué)修養(yǎng)和廣告創(chuàng)意水平,不要把自己局限于平面操作員的水平。

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)6

  1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2、負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的策劃方案的撰寫(xiě)與溝通匯報(bào)工作;

  3、負(fù)責(zé)公司操作項(xiàng)目與外拓項(xiàng)目所在區(qū)域的.市場(chǎng)調(diào)研工作,撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告、可行性研究報(bào)告與營(yíng)銷(xiāo)策劃報(bào)告;

  4、與項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo),制定各階段的營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃;

  5、出席所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的相關(guān)例會(huì),負(fù)責(zé)與開(kāi)發(fā)商、項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理溝通及落實(shí)工作安排,保證工作的有序開(kāi)展;

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的推廣費(fèi)用計(jì)劃;

  7、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實(shí)等工作;

  8、協(xié)助策劃經(jīng)理、副經(jīng)理組織展開(kāi)企業(yè)文化工作,營(yíng)造部門(mén)團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取的良好氛圍;

  9、對(duì)中級(jí)策劃師、助理策劃師、實(shí)習(xí)策劃的日常工作予以幫助、指導(dǎo);

  10、自覺(jué)維護(hù)公司利益與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

  11、服從公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)7

  1、獨(dú)立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設(shè)計(jì)報(bào)告的撰寫(xiě);

  2協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的運(yùn)作實(shí)施,并完成品牌、產(chǎn)品推廣的效果評(píng)估,提出改進(jìn)方案。

  3、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)完成特技籃球項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研工作,協(xié)助撰寫(xiě)項(xiàng)目可行性分析報(bào)告,參與項(xiàng)目核心策劃案的制定工作。

  4、在公司關(guān)于籃球項(xiàng)目運(yùn)作時(shí)與各單位、部門(mén)聯(lián)系,撰寫(xiě)策劃報(bào)告并負(fù)責(zé)對(duì)有關(guān)方面進(jìn)行講解。

  5、保持和項(xiàng)目部的溝通,密切關(guān)注項(xiàng)目的市場(chǎng)招商情況,并制定合理的商業(yè)計(jì)劃書(shū)。負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售經(jīng)理共同制定市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,包括每月的銷(xiāo)售任務(wù)等。

  6、根據(jù)公司和部門(mén)的要求,參與其他項(xiàng)目的策劃研討,有義務(wù)向其他項(xiàng)目的運(yùn)作提出各種意見(jiàn)并提供必要的幫助。

  7、負(fù)責(zé)接收公司項(xiàng)目的進(jìn)展信息,并組織本部門(mén)員工及時(shí)學(xué)習(xí)。

  8、協(xié)助總經(jīng)理與分公司(俱樂(lè)部)的.日常溝通與協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行賽事規(guī)則、賽事組織、運(yùn)營(yíng)等工作。并與廣告公司、媒體等相應(yīng)單位進(jìn)行聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào)工作。

  9、了解相關(guān)行業(yè)的市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài),并根據(jù)公司的發(fā)展方向進(jìn)行創(chuàng)新、制定每月的發(fā)展目標(biāo)。

  10、工作計(jì)劃,定期進(jìn)行工作總結(jié),安排、計(jì)劃各階段工作;

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)8

  1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2、負(fù)責(zé)制定部門(mén)工作計(jì)劃安排提交策劃總監(jiān),對(duì)部門(mén)成員的`工作予以監(jiān)督、指導(dǎo);

  3、負(fù)責(zé)部門(mén)人員初步面試、培訓(xùn)與績(jī)效考核工作;

  4、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通,把控各項(xiàng)目推廣設(shè)計(jì)的調(diào)性定位及推廣主線;

  5、負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)目的宣傳推廣計(jì)劃,并跟蹤執(zhí)行實(shí)施過(guò)程;

  6、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)商的高層溝通與對(duì)接工作,保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;

  7、負(fù)責(zé)公司外拓項(xiàng)目的前期調(diào)研,及時(shí)完成定位工作的組織、落實(shí)與實(shí)施;

  8、負(fù)責(zé)公司企劃文化的組織開(kāi)展工作,自覺(jué)提升公司文化形象,維護(hù)公司利益;

  9、服從公司的其他工作安排。

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)9

  1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2、協(xié)助策劃經(jīng)理做好部門(mén)的`日常管理工作,組織本部成員執(zhí)行工作計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的策劃方案的撰寫(xiě)與溝通匯報(bào)工作;

  4、協(xié)助策劃經(jīng)理做好各項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作;

  5、負(fù)責(zé)組織部門(mén)成員的培訓(xùn),對(duì)其工作予以指導(dǎo)與幫助;

  6、負(fù)責(zé)組織公司外拓項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研工作;

  7、負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售部、設(shè)計(jì)部溝通,做好各項(xiàng)推廣執(zhí)行的落實(shí)工作;

  8、協(xié)助策劃經(jīng)理組織展開(kāi)企業(yè)文化工作,營(yíng)造部門(mén)團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取的良好氛圍;

  9、自覺(jué)維護(hù)公司利益與部門(mén)經(jīng)理權(quán)威;

  10、服從公司及經(jīng)理的其他工作安排。

就業(yè)調(diào)研策劃部崗位職責(zé)10

  1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度,認(rèn)同并傳承公司企業(yè)文化;

  2、對(duì)策劃助理的日常工作予以幫助、指導(dǎo);

  3、負(fù)責(zé)操作項(xiàng)目所在區(qū)域的房地產(chǎn)市場(chǎng)分析,競(jìng)爭(zhēng)樓盤(pán)的動(dòng)態(tài)分析,并上報(bào)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告;

  4、與項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理充分溝通,結(jié)合銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo),制定各階段的營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃;

  5、出席所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)例會(huì),與開(kāi)發(fā)商、項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理溝通及落實(shí)工作安排;

  6、負(fù)責(zé)公司外拓項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)查研究工作,并撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、項(xiàng)目可行性報(bào)告與營(yíng)銷(xiāo)策劃報(bào)告;

  7、負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)商與相關(guān)合作單位的談判工作,制定合理的.推廣費(fèi)用計(jì)劃;

  8、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實(shí)等工作;

  9、自覺(jué)維護(hù)公司利益與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威;

  10、服從公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。

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