個人簡歷特長

　　時光飛逝，時間在慢慢推演，我們找工作的日子已悄悄來臨，讓我們一起來學習寫簡歷吧。為了讓您不再為寫簡歷頭疼，下面是小編幫大家整理的個人簡歷特長，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

個人簡歷特長1

　　銷售類

　　精通美容美發(fā)企業(yè)的企業(yè)管理、市場營銷，以及市場運作和組織;精通紋繡美甲產(chǎn)品和市場;精通美容護膚彩妝產(chǎn)品與市場;曾在《銷售與市場》雜志發(fā)表多篇論文。擅長：銷售規(guī)劃、團隊激勵與培訓、市場拓展。

　　技術(shù)類

　　1、熟悉掌握美容、化妝、美發(fā)等原理，精通“劉氏”美容手法;

　　2、4年美容院駐店經(jīng)驗，精通各種皮膚疑難問題;

　　3、具有豐富的美容師管理經(jīng)驗與協(xié)調(diào)經(jīng)驗;

　　4、有“高級美容師”、“托尼英蓋高級美發(fā)師”等證書。

　　文職類

　　1、熟練使用多種計算機軟件office、photoshop和辦公設(shè)備操作，打字80字/分鐘以上;

　　2、熟練上internet查尋資料及收發(fā)郵件，公司網(wǎng)站的維護與更新;

　　3、接聽電話、收發(fā)傳真、圖書以及人事、行政文件制作、管理;

　　4、良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力。

　　通用性

　　具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、業(yè)務(wù)工作能力、組織與協(xié)調(diào)能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。

　　具有嫻熟的溝通技巧與團隊建設(shè)和管理能力，極強的談判能力及優(yōu)秀的'口頭表達，能承受壓力。

　　有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;

　　具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力;

　　良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和公關(guān)能力。

個人簡歷特長2

　　熱情、性格活潑開朗的我，心理素質(zhì)好，樂觀向上、為人真誠、坦率，能吃苦耐勞，有較強的.適應(yīng)能力和自學能力，不易受外界環(huán)境的干擾。

　　學習上：在理解專業(yè)知識的同時，我還利用課余時間閱讀有關(guān)管理心理學、營銷、策劃、哲學方面的書籍，為了使自己更上一層樓，我還報考全國自考——管理心理學，并注重理論與實踐的結(jié)合工作，利用課余時間學習AUTO CAD、3D MAx、PHOTO SHOP、Office等各種實用軟件。

　　工作上：我一直擔任學生骨干，工作責任心強，有較強的組織能力和團隊協(xié)作精神。

　　我的興趣愛好廣泛，喜歡讀書、唱歌、體育運動，特別喜歡閱讀商業(yè)、哲學、心理學類書籍和文章，能夠把自己從中所學的知識應(yīng)用到工作中，經(jīng)常在“網(wǎng)易商業(yè)論壇”發(fā)表自己的帖子。

　　在將來，我希望自己能夠從事管理、營銷、策劃類工作。

個人簡歷特長3

　　編寫個人簡歷重點是要突出簡歷的內(nèi)涵，簡歷的內(nèi)涵充足則就能提高個人簡歷的通過率。那么，在個人簡歷中其內(nèi)涵是通過哪些體現(xiàn)出來的呢?首先就是教育背景項目，在教育背景中可以展現(xiàn)求職者的專業(yè)能力與專業(yè)特長，其次是工作經(jīng)歷于社會實踐。

　　求職者在求職中是通過專業(yè)特長與非專業(yè)特長來顯示自身實力，那么在特長的描寫上，要如何來描寫其效果更好呢?

　　首先，特長要真實

　　非專業(yè)性的特長并非競爭的關(guān)鍵，卻是在個人簡歷中對自己介紹的一個重要組成部分，因此在寫的時候首先要注意的就是真實性。如果因為杜撰一個虛假的特長，被發(fā)現(xiàn)了反而得不償失。

　　其次，特長要寫突出的

　　九零后新生代人才從小接受的`教育非常多，像是各種樂器、繪畫、唱歌、舞蹈等等最終不是本職專業(yè)的，都可以作為特長來做補充�？梢宰鳛樘亻L的有很多，不過個人簡歷的篇幅是有限的，不能將你的所有特長都寫上去。要注意特長要寫突出的，一方面是大部分所不具備的能力，另一方面對工作有幫助的特長。

　　最后，特長的描寫方式

　　求職者在編寫個人簡歷的教育背景的時候，會將最高學歷教育放在第一位，在編寫工作經(jīng)歷的時候也會將最大成就房子第一位，以此來突出自身優(yōu)勢。而在編寫的非常專業(yè)特長的時候，盡量不要將實力最有實力的特長放在第一位，特長要循序漸進的寫，更能顯示出自己的求職優(yōu)勢。

個人簡歷特長4

　　個人特長包括生活技能和專業(yè)技能。

　　專業(yè)技能如語言類技能、各種專業(yè)證書等，比如：PS , AI ，數(shù)據(jù)分析；駕駛證，證券類，財務(wù)相關(guān)的證書等；語言類技能如英語四六級、法語、德語等等，外企和互聯(lián)網(wǎng)公司英語一定是加分項。

　　生活技能如興趣愛好：剪輯，拍攝 or 滑雪運動等都可以。

　　這部分信息不是漫無目的的隨便寫寫，而是根據(jù)你投遞的公司類型／行業(yè)和崗位性質(zhì)有爭對性的填寫，并且要分優(yōu)先級。

　　舉個例子：

　　1．如果你投遞的公司是車企，那么駕駛證這個看似最不相關(guān)的反而最加分；

　　2．如果你投遞的是抖音，小紅書，那么你的興趣里面有一項是視頻剪輯，個人博主也會很加分；

　　3．如果你投遞的`崗位是對外或者遠程溝通很強的，那么普通話證書，語言類證書會是加分項。

　　此外，還需要注意的是：

　　1．千萬不要寫大眾都會的東西，例如： office , excel , PPT 等（要寫可以加上"精通" excel ，或者具體到某一功能）

　　2．語言類不要寫英語三級這種不具備參考價值，且不被廣泛認可的

　　3．沒達到熟練的技能不要寫上，面試時會被質(zhì)疑，也會被懷疑不夠真誠。

個人簡歷特長5

　　個人特長怎么寫比如：

　　我是一個待人真誠，做事有上進心，頭腦靈活，接受能力強的人。處事自信、認真、有主見，不怕辛苦。

　　我憧憬做一個事業(yè)成功的人、能帶快樂給身邊人的人。

　　覺得很有意思，也是驅(qū)使我有強烈求知欲的一句話：“玉不打磨雕刻，不會成為精美的器物；人若是不學習，就不懂得做人的道理，也就成不了大器�！�

　　一、你的個人資料

　　二、目標

　　@謀求某一方面的初始職位；

　　@謀求某些部門下屬機構(gòu)的管理職位；

　　@換工作——從某一專業(yè)轉(zhuǎn)為另一專業(yè)等。

　　這些是簡歷的大的目標類型，你的個人簡歷應(yīng)從成百上千的類別中挑選一個特定的具體的目標。你到底想要求得到什么樣的工作，不應(yīng)當留給用人單位去猜測。

　　三、資格

　　簡單概述資格，長度可以是一段，也可以是一頁。提出你的目標后，你應(yīng)該證明你有達到這個目標的能力。資格包括學歷、過去的工作經(jīng)歷乃至性格；

　　@雄心：可以通過在大學勤工儉學的經(jīng)驗來展示；

　　@自我激勵：可以通過取得的好分數(shù)來證明；

　　@堅定志向：可以通過長期追求同一目標以及實現(xiàn)這一目標參加相關(guān)培訓等來展現(xiàn)。

　　@才智：可以用在班級的名次和所獲得的各種獎勵來說明。

　　如果你有豐富的經(jīng)驗，可以依次寫滿一頁。你可以客觀地，也可以主觀地描述你的能力和資格。加入一些你的修改會使簡歷—尤其較短的簡歷—讀起來充滿親切感。

　　四、實踐經(jīng)歷

　　描述實踐經(jīng)歷時，簡單描述參加工作的內(nèi)容，如銷售什么產(chǎn)品或提供什么服務(wù)，列明你在工作中的職責，注意突出重點，以避免簡歷過于繁瑣。責任的描述之后應(yīng)緊跟此責任的成本。

　　不管你負責什么工作，只有在你描述了做得怎樣之后才會有意義。例如：這項工作需要你做的是什么？你是什么做的？做得怎么樣？按照編年順序?qū)懗雒恳患夜�司人事的每一項工作�?/p>

　　五、學歷

　　按照慣例，如果你還沒有工作，受教育經(jīng)歷經(jīng)常出現(xiàn)在簡歷最靠前的位置。如果工作一年以上，工作經(jīng)歷比受教育經(jīng)歷更重要，教育經(jīng)歷放在工作經(jīng)歷后面再寫。

　　如果獲得了學位或讀過大學，中學的教育就顯得不那么重要了。當然你也可能愿意把中學的名字列在上面。

　　如果學習名次在班里排在前面，要在簡歷里提及你的名次；反之，則略去。盡量提到一些你所受過的獎勵、表揚以及獲得過的獎學金等等。

　　如果你受過的教育或某些課程與你求職目標有直接關(guān)系，更應(yīng)在簡歷中明確地寫出來。

　　六、課外活動

　　多加入一些課外活動的內(nèi)容可以增加簡歷的生氣。如果內(nèi)容太少則應(yīng)略去。因為隨著時間的推移、你的閱歷、經(jīng)驗的積累，這些內(nèi)容就顯得不那么重要了�？梢园旬斶x為學生組織領(lǐng)導(dǎo)、體育比賽、在�？�發(fā)表文章等內(nèi)容寫進去，它們將使用人單位更多地了解你，也許會在挑選過程中成為你入選的強有力條件。

　　七、求學時的假期工作

　　用人單位比較看重那些在上學期間參加社會實踐活動的申請人。因此，假期（指寒假和暑假）工作是簡歷值得一提的補充內(nèi)容，同樣，勤工儉學也是很好的素材。

　　八、專業(yè)團體的'會員資格

　　專業(yè)團體、學會和各種聯(lián)合會之類的會員資格使你的經(jīng)驗大為廣闊。有些職業(yè)具有這些專業(yè)會員資格幾乎是不可缺少的條件。所有被承認的工業(yè)、商業(yè)、學術(shù)團體的會員資格都應(yīng)寫入簡歷。

　　九、證書和執(zhí)照

　　把你所得的證書和執(zhí)照全都列上，建議只用文字形式列明證書的名稱和等級。因為證書復(fù)印件不一定能夠讓看簡歷的人清晰直觀地了解證書的內(nèi)容，同時，這幾年用復(fù)印件來制作虛假證書的情況比較普遍，因此在簡歷中附上證書復(fù)印件說服力一般。如果在文字列明之后加上“如有需要，可隨時提供證書原件”，并在面試時隨身帶上證書原件將會更具說服力。

　　十、愛好

　　在簡歷中可提及良好的習慣和健康的愛好，如果有突出成績更應(yīng)該在簡歷中提到。

　　十一、照片

　　大多數(shù)負責招聘的人員認為照片不重要。但是附上一張兩寸照片會增加簡歷的影響力。最好要清晰的彩照。切記，那些藝術(shù)照在應(yīng)聘商業(yè)類職位時不可取，除非招聘單位有要求。

　　十二、藝術(shù)修飾

　　簡單的修飾可以使簡歷美觀一些，不過在決定是否使用修飾時要慎重。

　　十三、圖表

　　圖表在簡歷中沒有多少附加值，除非出于專業(yè)需要。

　　十四、證明信

　　證明信可以有效地成為客觀評價的證據(jù)，但切不可表現(xiàn)出炫耀的態(tài)度。你可以為簡歷中某一段經(jīng)歷提供證據(jù)，尤其可以把某種獎勵或證明附在簡歷的總結(jié)段落或總結(jié)一章中提到，或者也可以在談及你擔任某些重要職務(wù)或取得某些重要成就是把證明擺出來。

　　以下是我個人的體驗：簡歷里面盡量夸自己，甚至可以有一點小小的夸張。

　　簡歷里的個人特長可以分4種

　　1、文藝，體育特長；

　　2、社會能力特質(zhì)；

　　3、學習能力：擅長的科目；

　　4、特殊經(jīng)歷。

　　其中，寫簡歷的時候可以按從第1條到第4條的順序仔細考慮自己是否有專長。

　　首先，最好有文藝體育特長。既然你沒有文藝特長，而且又是入部隊的簡歷，那想必你一定有體育專長（除非你要當文藝兵），如果參加過體育比賽就把獎狀和比賽經(jīng)歷列出來，若沒參加過可以寫你體能素質(zhì)比較好，簡單說說上學時期的體育成績。

　　其次，社會能力是所有機構(gòu)和單位都看重的。如果你求學的時候?qū)W習成績好就先寫出學習成績和擅長科目，競賽獎狀，在學校的排名等；但如果相比之下你的社會能力比學習成績出色就要先說社會實踐經(jīng)歷，包括你做過什么志愿者工作，或在哪個單位就職過實習過，在什么機構(gòu)培養(yǎng)了什么素質(zhì)和能力，積累了什么經(jīng)驗，還要說你會學以致用。

　　最后，如果你寫上別人沒有過的特殊經(jīng)歷就會給你的簡歷大大加分了，比如你在海外生活過或求學過，因此比別人多會一門語言，了解那個國家的經(jīng)濟，生活，學習狀況，有一些海外朋友之類的。沒有出過國也無所謂，仔細想想你一定會有特殊的經(jīng)歷。然后一定要說你的學習能力和適應(yīng)新環(huán)境的能力很強，人緣好社交好等等。

　　總之簡歷里面絕對不可以暴露自己的缺點，要把你的優(yōu)勢放大，把缺點縮小。

個人簡歷特長6

　　首先，在簡歷里描述特長時必須詳細而不是列名稱

　　比如說自己善于彈奏樂器，樂器屬于一個多么廣泛的內(nèi)容，樂器包括二胡、笛子、古箏等等，你到底擅長哪一個了？就好比說自己擅長運動一樣，那么多的運動你都行嗎？交代不清晰等于沒交代。此外還得對你掌握某項樂器的程度做個說明，比如你彈古箏的水平達到了什么樣的境界，就是通過例子去說明這一點而不是說自己水平很高等，說水平高不高沒有作用，你要讓人家看看你能夠彈奏什么難度的曲子，把這個曲子列出來那么人家就明白你的水平大致如何。

　　其次，在簡歷里要學會布置特長的順序

　　出現(xiàn)在最前面的特長要么和應(yīng)聘的工作有關(guān)要么和專業(yè)有關(guān)，按照這個關(guān)聯(lián)度去排列特長才是最好的方法。不要按照自己所認為的'方式去布置，否則是無法呈現(xiàn)出威力的，做簡歷有一個中心原則就是如何讓簡歷發(fā)揮更大的效果。

　　第三，就是將無用的特長全部刪除掉

　　比如說酒量很大，酒量很大確實是一個優(yōu)勢，但是擅于喝酒，這個看起來好看嗎？那不是一個典型的酒鬼形象？而且你應(yīng)聘的工作根本不需要應(yīng)酬那么你寫這個特長又有什么用？只能是自毀形象而不能給你帶來任何好處。

　　另外嗓門很大、擅于做家務(wù)、會帶孩子等等也是不可取的，記住一個原則如果特長沒有和工作相關(guān)，那不管這個特長怎么樣我們都不能將其加到簡歷里。你把亂七八糟的東西加到簡歷里，會讓人覺得你根本沒有什么本事，有本事不寫工作方面的能力干嘛去寫帶孩子這些瑣碎的東西？

　　掌握上述三點內(nèi)容，對于正確寫作個人特長具有指導(dǎo)意義，當然要寫好個人特長，既要正確認識發(fā)掘自己的亮點，也要結(jié)合企業(yè)的招聘崗位來寫，既有亮點也有針對性就是最完美的結(jié)合。

個人簡歷特長7

　　本人善于和供應(yīng)商溝通，確保供應(yīng)商按時交貨與人溝通，在工作中能服從安排，且認真負責，接受能力強，有進取心又有自己獨特的見解，同時具有良好的人際交往能力及良好的組織協(xié)調(diào)決策能力，做事迅速利落，一直得到領(lǐng)導(dǎo)的認可。

　　我能準確地把握住客戶的心理，同時就能于客戶進行深層次的.溝通。在銷售的道路上，從來沒有平坦的大道可走。在困難與壓力面前，我選擇應(yīng)戰(zhàn)。但我也會總結(jié)自己的過失，同時 ,不斷的學習，來充實自己。

個人簡歷特長8

　　首先，在簡歷里描述特長時必須詳細而不是列名稱，比如說自己善于彈奏樂器，樂器屬于一個多么廣泛的內(nèi)容，樂器包括二胡、笛子、古箏等等，你到底擅長哪一個了?就好比說自己擅長運動一樣，那么多的運動你都行嗎?交代不清晰等于沒交代。此外還得對你掌握某項樂器的程度做個說明，比如你彈古箏的水平達到了什么樣的境界，就是通過例子去說明這一點而不是說自己水平很高等，個人簡歷模板說水平高不高沒有作用，你要讓人家看看你能夠彈奏什么難度的曲子，把這個曲子列出來那么人家就明白你的水平大致如何。

　　向招聘企業(yè)展示自己的個人特長，合理的個人特長往往最能對手用人單位的口味，那么簡歷中的個人特長該如何描寫呢?個人特長的內(nèi)容可謂是五花八門，有些求職者連善于逗女性都寫了進去，這是對自己很不責任的亂寫!今天我們邀請到專業(yè)簡歷制作師，由林老師教偶們在簡歷中到底應(yīng)該怎么寫個人特長才是合理的?

　　其次，在簡歷里要學會布置特長的順序，出現(xiàn)在最前面的特長要么和應(yīng)聘的工作有關(guān)要么和專業(yè)有關(guān)，按照這個關(guān)聯(lián)度去排列特長才是最好的方法。不要按照自己所認為的方式去布置，否則是無法呈現(xiàn)出威力的，做簡歷有一個中心原則就是如何讓簡歷發(fā)揮更大的效果。

　　第三，就是將無用的特長全部刪除掉，比如說酒量很大，酒量很大確實是一個優(yōu)勢，但是擅于喝酒，這個看起來好看嗎?那不是一個典型的酒鬼形象?而且你應(yīng)聘的工作根本不需要應(yīng)酬那么你寫這個特長又有什么用?只能是自毀形象而不能給你帶來任何好處。

　　另外嗓門很大、擅于做家務(wù)、會帶孩子等等也是不可取的，記住一個原則如果特長沒有和工作相關(guān)，那不管這個特長怎么樣我們都不能將其加到簡歷里。你把亂七八糟的.東西加到簡歷里，會讓人覺得你根本沒有什么本事，有本事不寫工作方面的能力干嘛去寫帶孩子這些瑣碎的東西?

　　掌握上述三點內(nèi)容，對于正確寫作個人特長具有指導(dǎo)意義，當然要寫好個人特長，既要正確認識發(fā)掘自己的亮點，也要結(jié)合企業(yè)的招聘崗位來寫，既有亮點也有針對性就是最完美的結(jié)合。

　　個人特長：

　　1、具備良好的溝通能力。熱情開朗，能夠帶動活躍辦公室的工作氛圍，同時善于交流，能優(yōu)秀的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，與同事交流溝通，建立良好的人際關(guān)系。

　　2、具備較強的組織能力。曾成功組織公司的跨年晚會，公司三分之一的人參加了晚會演出，并借此組織了抽獎活動，得到同事和領(lǐng)導(dǎo)的高度認可，并授予積極員工的榮譽。

　　3、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力。首先我的特長就是是特別抗壓，并有極強的談判能力及優(yōu)秀的口頭表達，這在工作中，讓我的業(yè)務(wù)得到更好的發(fā)展，另外我愛好旅游，也因此，我能夠適應(yīng)不同環(huán)境的能力，快速學習的能力。

個人簡歷特長9

　　結(jié)合自身特長寫個人簡歷

　　簡歷要將目標、優(yōu)勢、實力濃縮進小小一張A4紙時，大部分人都感覺彷徨，或為閱歷豐富難以壓縮而惆悵，或為資歷甚淺而焦躁。那么，一份出色的簡歷究竟應(yīng)具備哪些因素?HR又有哪些制作簡歷的忠告?

　　細節(jié)決定成敗

　　簡歷中一些細枝末節(jié)的信息往往被我們所忽視，Jessic認為這些細節(jié)不是構(gòu)成優(yōu)秀簡歷的絕對的因素，但是絕對會影響到面試機會。

　　基本信息：聯(lián)系電話應(yīng)保持12小時暢通，如果電話發(fā)生“空號”、“忙碌”或“不在服務(wù)區(qū)”內(nèi)的現(xiàn)象，HR還會再撥打一次，但這并不是絕對的;家庭住址只要寫明具體方位即可，保護個人隱私可以選擇在此時充分體現(xiàn);居住地應(yīng)與目標企業(yè)所在地相吻合，減少企業(yè)對成本控制的憂慮。

　　求職意向：希望行業(yè)、目標地點兩項最好與目標企業(yè)相同;目標職能數(shù)量不宜超過5個，且應(yīng)有相關(guān)性，避免企業(yè)對簡歷產(chǎn)生“目標不明確”的想法。

　　教育經(jīng)歷：僅從最高學歷或大學學歷寫起即可。獲獎情況應(yīng)根據(jù)目標職位的性質(zhì)有選擇的列入。如應(yīng)聘軟件工程師，應(yīng)避免“獲得高中跳高第三名”等描述出現(xiàn)。

　　培訓經(jīng)歷和證書：對于大學生來說，計算機證書和英語等級證書是加分值;對于有一定工作經(jīng)驗的職場人士，內(nèi)訓經(jīng)驗和注冊證書將直接影響晉升和加薪乃至跳槽機會。

　　工作經(jīng)驗描述把握三個點：關(guān)鍵詞數(shù)字結(jié)果

　　毫不夸張的說，HR前15秒鐘的簡歷審查時間全給了工作經(jīng)驗欄。只有當工作經(jīng)驗符合職位要求，HR才會花100秒的時間去深入閱讀包括個人信息，自我評價，教育經(jīng)歷等在內(nèi)的個人相關(guān)資料。因此，工作經(jīng)驗描述的質(zhì)量決定獲得面試的幾率。

　　那么，怎樣能使“工作經(jīng)驗”看起來誘人?如何在有限的資源約束下，用最有效的信息展現(xiàn)出工作能力呢?無憂專家建議：要避免用直白的口吻來描述工作經(jīng)驗，而要遵循“用關(guān)鍵詞說話、用數(shù)字說話、用結(jié)果說話”的原則。

　　用關(guān)鍵詞說話：什么是關(guān)鍵詞?通用的關(guān)鍵詞有“團隊意識、創(chuàng)造力、抗壓力”等，這些關(guān)鍵詞可以從企業(yè)發(fā)布的職位招聘信息中獲得。而某些職位有特定的關(guān)鍵詞，如銷售職位的關(guān)鍵詞有“營銷意識、加快”等。由于HR前15妙對簡歷的瀏覽實則是對關(guān)鍵詞的掃描，Jessica建議可以多花一些時間去尋找職位潛在的關(guān)鍵詞。

　　用數(shù)字說話：大腦對數(shù)字信息的接受和傳遞更為敏感，且把工作能力量化，能使抽象的能力描述變得清晰起來。例如，我們可以嘗試將“卓越的書面表達和交流能力”改成“為1500個用戶寫了專業(yè)術(shù)語指南”。

　　用結(jié)果說話：結(jié)果就是業(yè)績，在簡歷中的結(jié)果描述中，我們應(yīng)使其程度化。例如，我們可以嘗試將“在分析客戶需求上有過成功的案例”改成“創(chuàng)造和實施了一種全面的需求評估機制，來協(xié)助對服務(wù)和員工預(yù)測需求”。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生寫簡歷重點打造兩個點：實習社團

　　企業(yè)發(fā)布的職位信息中都要求求職者需要有或多或少的工作經(jīng)驗，這對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說無疑是一大軟肋。應(yīng)屆畢業(yè)生的簡歷需要強調(diào)實習經(jīng)驗及社團活躍度，來突出自己的社會實踐能力。

　　用實習說話：Jessica表示學生在大二階段便可以嘗試去實習一些崗位，相當多的知名企業(yè)都校園招聘活動，學生應(yīng)當積極參與。實習企業(yè)知名度越高，則畢業(yè)后的就職起跳高度越高。在面對求職時，如果實習經(jīng)驗相當出色，科目平均分也可能變?yōu)橐粋�次要條件。

　　Jessica回憶道：“在成都電子科大招收銷售實習崗位時，由于錄取者會直接安排到廈門工作半年，所以設(shè)下的起點要求很高——科目平均分要在85分以上，英語至少要過六級，還需要有相關(guān)的社會經(jīng)驗等等。我們一個晚上收到了大約兩千封簡歷，從中挑選了四五百封，其中有一封簡歷特別吸引我。這個學生科目平均分才80分，英語也只過四級。他的實習經(jīng)驗這樣描寫‘我曾在成都某電器城賣數(shù)碼相機，我當時采取了三條策略(具體的)，超過指標的200%，打敗了同組賣SoNY的同學�！�雖然他有很多硬性條件都沒有達標，但是他非常有條理突出了自己的經(jīng)歷和成績。于是，我們給了這個男孩一個面試機會。最終，我們錄取了他，第二年，他成為了一個優(yōu)秀的銷售人員，我們將他選送去參加當時在迪拜的.一個頂尖銷售俱樂部�！�

　　用社團活躍度說話：例如在社團中曾經(jīng)擔任過社長，有時就代表著有領(lǐng)導(dǎo)能力。曾舉辦過社團活動，有時就代表著具有組織力、協(xié)調(diào)力、談判力、團隊協(xié)作力等。HR往往把小社團映射成大企業(yè)，通過對環(huán)境的轉(zhuǎn)嫁，HR會認為學生在社團中的表現(xiàn)在企業(yè)中同樣成立。

　　所以，在大學里，我們除了不能錯過談戀愛，同樣不能錯過實習和社團活動。

　　跨行業(yè)求職簡歷強調(diào)三個點：語言能力軟性技能目標行業(yè)認知

　　俗話說：隔行如隔山�？缧袑ω攧�(wù)類、行政類崗位的影響并不大，但對于技術(shù)類、市場類崗位，換行的壁壘則可大可小。當積累的工作經(jīng)驗因為跨行而付諸東流，企業(yè)便不會買求專職者的賬。

　　我們要謹慎規(guī)劃自己的職業(yè)，避免半路出家的情況發(fā)生。但總有計劃跟不上變化的時候，在萬不得已的情況下，為增加個人競爭力，我們可以從外語能力、軟性技能、目標行業(yè)認知度三個方面來為簡歷添份量。

　　突出外語能力：語言的數(shù)量或精通程度都是簡歷的添金劑。“精通行業(yè)/專業(yè)數(shù)語”、“熟知某國人文風情”、“掌握三/五國語言”在如今仍是好賣點。

　　軟性技能出眾：軟性技能具有無形的、感性的、不確定性等特征。諸如一個人的溝通能力、分析能力、人際關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)力，還有一些可開發(fā)的潛質(zhì)和能力。研究表明，越往高層職位發(fā)展，軟性技能所占的比重就越明顯。

　　目標行業(yè)高認知：這是唯一能夠突顯自己不是個局外人。一份觀點鮮明的行業(yè)報告足以換到一份工作，不過需要在企業(yè)真正有招聘需求的情況下。

　　但，我們應(yīng)該意識到，對于跨行者而言，簡歷始終是綠葉，人脈才是真正的紅花。

個人簡歷特長10

　　要點一，有的人特長很多，寫什么上去好呢？這個就要考慮你應(yīng)聘的單位的職業(yè)，有利于你的專業(yè)優(yōu)勢的就要寫，不利的則要省略。比如你在辦公室做職員，但是你寫了“對網(wǎng)游賺錢很有心得”，就會讓人想你會不會專心的工作，但也沒有絕對的悲觀，從側(cè)面來看，你很有學習和經(jīng)商的天賦。如果你的`老板跟你有一樣的愛好，也許會因此而錄用你。不過，兵行險招，這一招還是慎用的好。

　　要點二，要適當?shù)目浯螅�美化。如果你平時比較懶散，可以寫上抗干擾力較強，愛好輕音樂（尤其是催眠曲，不過對用人單位來說是藝術(shù)修養(yǎng)的問題）。如果你活動不積極，可以寫上獨立思考能力較強，愛好閱讀。

　　要點三，切忌無中生有。很經(jīng)典的一個例子，一個人在簡歷中寫了自己的特長是籃球，而自己卻沒有什么碰過籃球。結(jié)果在公司活動中，老板叫他叫5個人去打籃球。結(jié)果可想而知，真實的水平暴露了，也讓人對你的誠實產(chǎn)生了懷疑。不過，事無絕對，有人曾經(jīng)在電子簡歷中寫了自己并不具有的英語四級，結(jié)果因此而得到面試，而在工作中，公司也對這個人的業(yè)績給予肯定，認為他是個不可多得的人才。

　　個人簡歷技能特長范文參考：

　　范文1：銷售類

　　精通美容美發(fā)企業(yè)的企業(yè)管理、市場營銷，以及市場運作和組織;精通紋繡美甲產(chǎn)品和市場;精通美容護膚彩妝產(chǎn)品與市場;曾在《銷售與市場》雜志發(fā)表多篇論文。擅長：銷售規(guī)劃、團隊激勵與培訓、市場拓展。

　　范文2：技術(shù)類

　　1、熟悉掌握美容、化妝、美發(fā)等原理，精通“劉氏”美容手法;

　　2、4年美容院駐店經(jīng)驗，精通各種皮膚疑難問題;

　　3、具有豐富的美容師管理經(jīng)驗與協(xié)調(diào)經(jīng)驗;

　　4、有“高級美容師”、“托尼英蓋高級美發(fā)師”等證書。

　　文3：文職類

　　1、熟練使用多種計算機軟件office、photoshop和辦公設(shè)備操作，打字80字/分鐘以上;

　　2、熟練上internet查尋資料及收發(fā)郵件，公司網(wǎng)站的維護與更新;

　　3、接聽電話、收發(fā)傳真、圖書以及人事、行政文件制作、管理;

　　4、良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力。

　　范文4：通用性

　　具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、業(yè)務(wù)工作能力、組織與協(xié)調(diào)能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。

　　具有嫻熟的溝通技巧與團隊建設(shè)和管理能力，極強的談判能力及優(yōu)秀的口頭表達，能承受壓力。

　　有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;

　　具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力;

　　良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和公關(guān)能力。

個人簡歷特長11

　　簡歷中，不管簡歷的模板如何，我們要寫的總是那么幾個：學歷背景，學校經(jīng)驗，工作經(jīng)歷，榮譽證書和個人評價（個人特長）。

　　一般來說，面試官最重視的是一個人簡歷的學歷背景和工作經(jīng)驗這塊，對于榮譽證書和個人特長只是一瞥而過，畢竟，一個hr看簡歷的時間只有那么一份多鐘，她沒有那么多時間去看其他的。

　　不過既然你把這個問題揪出來了，說明你可能是個處女座，是個追求完美主義者，下面我們來談?wù)剛�人特長這里如何寫才比較出眾，或者說如何寫會與眾不同，可以引起hr的注意。

　　第一，特長與獎項結(jié)合起來

　�、俦热缒闵瞄L演講，你就要寫，你演講獲得過什么榮譽來支撐你這個特長，而不是單單寫“我很擅長演講”

　　②再舉個例子，我們一般在自己特長里面都會寫，擅長或者可以熟練的使用office，這是每份簡歷的必備，或者是標配，但是你究竟有多擅長？是過了計算機二級嗎，但是每個面試者幾乎計算機二級都是過了的，難道每個人都是熟練使用嗎？你敢保證你考計算機二級所記住的東西在面試的時候還記得住嗎？

　　所以，如果你有什么國際的office證書，這個時候你可以寫精通，否則hr根本不會去看你的，因為人人都有的東西，根本打動不了hr。

　　第二、可以用大字報的形式突出

　　這點我深有體會，因為我本人就是采用第二種形式來寫簡歷。見了無數(shù)份簡歷，只有我一個人是這么寫的`，hr即使稍微瞥一眼也會知道我擅長什么，或者我的性格是什么，而且使用大小字來區(qū)分自己最擅長什么，小字就代表自己可能只會一點點，這樣hr就會一目了然的知道你這個人的特長究竟是什么了。

　　最后總結(jié)一下，不要總是一大段一大段話的往簡歷上搬，最好使用突出的字和數(shù)字來突出自己擅長的東西

個人簡歷特長12

　　熟悉US GAAP及美國證監(jiān)會有關(guān)上市企業(yè)報告制度；有3年國內(nèi)企業(yè)美國上市財務(wù)報告經(jīng)驗，有在美上市公司審計經(jīng)驗；10年工作經(jīng)驗。

　　執(zhí)行能力強，有獨立工作能力，并能在壓力下完成工作任務(wù)；

　　電腦操作熟練，熟悉ERP（金蝶K/3）及其他日常財務(wù)軟件的系統(tǒng)操作；熟練使用OFFICE軟件及其他軟件。

　　懂企業(yè)管理、人事行政管理，可以協(xié)助總經(jīng)理實施公司管理。

個人簡歷特長13

　　個人簡歷中的愛好特長怎么寫？一般來說是有什么寫什么，當然要突出你在愛好中擅長什么，如果有什么愛好參加過比賽拿過獎也順便寫一下。這是總體的一般性的做法。

　　個人特長實際上應(yīng)該針對所應(yīng)聘的公司要求來設(shè)計，按照公司對應(yīng)聘者的要求，結(jié)合自身的實際情況，在自己的特長中有傾向性，有針對性的寫簡歷，比如公司要招聘公關(guān)人員，那么就要突出自己口才好，思維敏捷等特點，如果要招聘工會人員，則可以突出自己的會寫書法，或者擅長歌舞等特長

　　例如應(yīng)聘電子商務(wù)專員可以寫一些網(wǎng)上操作技術(shù)，如推廣產(chǎn)品，網(wǎng)站推廣，SEO優(yōu)化之類的，最好是能有淘寶商鋪也寫上幾年幾級的好評，這樣人家感覺你對這方面最少是操作過，如果想做技術(shù)的，就寫上網(wǎng)頁設(shè)計，有什么作品，PS，之類的'！

　　個人簡歷愛好特長寫作技巧：

　　1）寫強項。

　　弱項不要寫，面試人員說不定對哪個項目感興趣，有時會跟你聊兩句，尤其是接連幾個、十幾個面試之后，有些招聘人員愛聊一些輕松的話題，一旦聊到的是你的弱項，絕大部分人會很尷尬，顯出窘態(tài)，喪失自信，這對你很不利。更重要的是，招聘人員會覺得你在撒謊。

　　2）強項要寫也只寫兩到三項。

　　因為極少有人能夠達到"十項全能"水平。如果你覺得自己有很多強項，那么招聘經(jīng)理會認為你的標準可能稍低了點兒，當然，確實有人有七八項強項，但一般人不相信個人強項特別多，所以你也沒必要寫那么多，以免給人輕浮的感覺。

　　3）不具體的愛好不寫。

　　這些都是非常寬泛的詞語，比如你是鋼琴九級，而你在簡歷中只說自己愛好音樂，很可能會被誤解為你就是愛唱唱卡拉OK。不具體的愛好，通常會被大家理解為你根本就沒有真正的愛好，更糟糕的是，人們會認為你的寫作水平很差。

　　而閱讀這樣的愛好最好不寫，哪個學生不是寒窗苦讀才熬到今天？除非你對于某段歷史、某種文學真的很有研究，否則建議不寫為妙，要知道中資企業(yè)的人事經(jīng)理大多都是文科出身，業(yè)務(wù)上不能把你考倒，文學方面鹿死誰手就不得而知了。

　　4）最好能寫上一兩項體育愛好。

　　否則招聘經(jīng)理會認為你的體質(zhì)很差不適合運動，或者你缺乏毅力不愿運動，因為有些工作需要經(jīng)常出差或者加班，如此高強度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不會聘用你。不妨寫上羽毛球等日常生活中經(jīng)常玩的運動項目，既沒有高抬自己大多數(shù)時間都在撿球的水平，又沒有讓招聘經(jīng)理失望。

個人簡歷特長14

　　文職類

　　1、熟練使用多種計算機軟件office、photoshop和辦公設(shè)備操作，打字80字/分鐘以上；

　　2、熟練查尋資料及收發(fā)郵件，公司網(wǎng)站的維護與更新；

　　3、接聽電話、收發(fā)傳真、圖書以及人事、行政文件制作、管理；

　　4、良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力。

個人簡歷特長15

　　電腦應(yīng)用熟練，熟練操作Word,Excel,,Outlook, ERP等各種辦公軟件;

　　2.勤奮上進好學，工作細心，條理清晰，踏實肯干，有很強的責任心;

　　3.性格開朗樂觀，善于人際交流和溝通，具備團隊合作精神;

　　4.喜好書法并有一定的書寫能力。

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