保衛(wèi)部個人工作總結【熱門】
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來，不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？下面是小編為大家整理的保衛(wèi)部個人工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
保衛(wèi)部個人工作總結1
20xx年，保衛(wèi)部以創(chuàng)建平安校園、和諧校園為中心，實現了學校政治大局平穩(wěn)、校園治安環(huán)境明顯改善、校園交通管理有序、消防安全無重特大火災事故的目標，為保學校安全穩(wěn)定，做出了應用的貢獻。現將本年工作總結如下：
一、深入調研，掌握動態(tài)，維護學校政治穩(wěn)定
1、收集師生中的有關信息，經研判后對有價值的信息及時上報學校和相關部門，全年報送情報信息XX篇。
2、“XX·XX”前夕，配合有關部門對我校學生準備組織的敏感活動進行調查，成功阻止了他們的活動，避免了對學校產生負面影響。XX月XX日全處對學校所有露天公共場所進行24小時巡查守候，保證了學校沒有出現與“XX·XX”有關的活動。
3、加強網絡管理。工作中及時發(fā)現和處理網上有害信息，重視在網上與師生員工的溝通工作，在學校信息反饋平臺上回復信息XX余條。
二、立足防范，保障校園安全
1、加強治安、消防安全宣傳教育工作。在新生入學期間，印制XX份《新生入學須知》張貼在XX棟學生宿舍的門棟前;對學生發(fā)放安全常識宣傳單XXXX余份;組織消防安全演習;對XXXX余名本科新生進行消防安全知識講座，并給XXXX余名新生發(fā)放了《學生宿舍消防安全》宣傳單;在全校各二級單位開展“1XX”消防安全宣傳活動;組織消防安全知識講座XX次;組織_名職工參加了XX市消防局舉辦消防培訓班的學習。
2、加強治安、消防檢查工作。全年治安檢查中發(fā)現治安隱患_起，下達治安隱患整改建議書_份;全年組織消防安全檢查XX_余次，發(fā)現火災隱患XX起，下達火災隱患整改通知書XX份，已整改及部分整改XX起;XX月XX日學工處、保衛(wèi)處、后勤物業(yè)聯合對本科生宿舍進行了消防安全大檢查;維修各類消防器材XX具;新增各類滅火器具XX_具;全年學校沒有發(fā)生惡性刑事案件和重特大火災事故。
3、巡防布守，多抓現行，打擊犯罪。全年抓獲現行XX起，抓獲犯罪嫌疑人XX名。驅趕盜竊嫌疑人和違法犯罪嫌疑人XX余人次。
三、加大交通管理力度，改善校園交通秩序
1、實施了校園機動車門禁系統(tǒng)管理。_月_日學校機動車門禁系統(tǒng)正式運行。通過門禁系統(tǒng)管理，減少了車流量XXXX輛/天，機動車出入校園規(guī)范有序。
2、加大校內違章車輛的處理力度。全年查獲在校園內行駛的無證、無牌摩托車XX余輛，其中移交東新交通大隊處理的.有XX輛(含收繳留學生的摩托車XX輛);處理違章校園循環(huán)車XX臺次;對在校園內違停車輛張貼“機動車違停處理通知”XXXX余張。
3、加大交通管理力度。堅持每天上下班高峰時段，在行人多、車流量大的路口值勤，疏導交通。全年調解交通事故XX起，為學校追回經濟損失_萬余元;堅持驅趕校內“黑的”_臺次。
4、加強校內交通設施的建設、維護工作。全年新增、維修交通標牌XX_余塊;施劃車位XX_余個;施劃道路線XX_余平方;新增、修補減速路共XX條;在違�，F象嚴重地段安裝道路防護柱XX_余個。
保衛(wèi)部個人工作總結2
20__年是我校發(fā)展具有劃時代意義的一年，這一年學校好事、喜事不斷，也是本人人生旅途的重要部分，這一年我在順利實現轉崗的同時，依靠保衛(wèi)處全體職工的共同努力，基本上完成了年度工作目標�，F總結如下：
一、扎實做好保障服務工作
今年是我校后勤社會化改革全面深入，實現規(guī)范分離的關鍵一年。在保衛(wèi)處工作期間，我們對勞動用工、有序競爭、可持續(xù)發(fā)展等問題。進行了一些研究，親自參加了勞動用工，安全管理、維修管理等規(guī)章制度的制定和修訂工作，同時在高校如何實現安保管理進行了深入思考。
二、及時接出警，實施救助服務，調解矛盾糾紛
1、保衛(wèi)處實行24小時值班制度，全年各類接出警共計___余次，及時趕赴現場處理各類事件和案件。
2、全年實施救助服務___余次，如幫助迷路的老人和小孩找到家人，協(xié)助忘帶鑰匙的教工開門等等。全年保衛(wèi)處拾金不昧、助人為樂等事跡__余起，提升了隊伍的形象。
3、全年調解治安、民事糾紛__起，將事態(tài)平息在萌芽狀態(tài)。
三、努力實施保衛(wèi)工作
從分管的門衛(wèi)管理、交通安全管理和治安管理工作看，一年來，依靠全體同志的共同努力，三方面的工作都有了一定的起色，門衛(wèi)管理的形象進一步改善，交通安全管理也有了一些進步，治安管理的.快速反應能力也得到了加強，在安全防范方面已經開始從被動等待到主動出擊。保衛(wèi)工作的服務意識得到了加強，如最近我們就聯系了交管部門上門為全校教職工集中辦理摩托車年審工作，為___多輛本校摩托車進行了年審，受到了教職工的歡迎。
以上是本人一年來所做工作的初步總結，如果說一年工作中取得了一定的成績的話，那應當歸功于領導的關心，同事們的支持，本人只是在其中做了一點組織協(xié)調工作。
毫無疑問，自己在工作中還存在一定的不足，如工作還不夠深入細致；有些有急躁情緒；在批評下屬時不注意做深入細致的思想工作，說話簡單，語言生硬，有時態(tài)度粗暴，這些都是我今年應當努力克服的。
保衛(wèi)部個人工作總結3
一、加強消防器材的檢查，依據消防法規(guī)，根據“預防為主，防消結合”的工作方針貫徹始終的原則。
結合公司實際狀況，我每個月對公司的消防器材進展檢查一次，保障消防器材的完好使用，所查處的隱患并準時報告處室領導，催促有隱患的車間進展整改，對消防應急水泵每個星期天進展啟動一次（啟動不起來的準時聯系修理人員），確保能應急使用，到達保衛(wèi)處的消防器材的目標，消防器材完好率。
二、自覺參加治安安全保障工作。
我常常催促各班組仔細開展治安巡邏，主動預防各類案件發(fā)生，自覺幫助班組治理，努力提高安全防范效率，準時、嚴厲、公正的查處所接案件。全年值班期間共處理27起案件，在打擊了違法違規(guī)行為，維護公司利益，保障公司正常的生活、生產秩序。
三、積極參加模擬事故演練，準時進展事故應急。
依據6月份消防安全生產月，消防重大模擬演練安排，本人擔當氨泄漏重大事故模擬演練的消防組員，負責消火栓出水稀釋。
四、對案件材料的審核和整理。
對每起案件的筆錄進展檢查，保障筆錄的真實性和完整性。保證不冤枉一個好人，也不放過一個損害公司利益的`人。在月初的時候對上個月的案件材料進展整理，xx年案件筆錄已經整理完畢，以備核查。
五、堅持做好企業(yè)文化治理，仔細對待質量、環(huán)境治理體系及企業(yè)文化理念抽考，在公司每次抽考中都是總分值的成績。
每月不定期對班組人員進展企業(yè)文化抽考，催促每月交企業(yè)文化文稿，這樣有利于班組人員更好的把企業(yè)文化融入到工作中去，同時也不斷提高自己的文化水平。
六、工作作風方面。
在平常工作中能多干實事，留意處室形象，維護集體團結，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，勤勤懇懇干事，老狡猾實做人，能做到攬事不攬權、謀事不謀虛、干事不誤事、補臺不拆臺，執(zhí)行完成處長交辦的和自己分管的工作，工作不推諉、拖拉，不搞小團體，不拉幫結派，一切從大局動身。
七、以身作則，全心工作。
在保衛(wèi)處工作中，我堅持每天反思工作中缺乏之處，進展改之，不斷的提高業(yè)務學問和身體素養(yǎng)，做一名合格的保衛(wèi)人員。我全心全意努力工作，以身作則，使保衛(wèi)工作更好的開展。我注意自己的仆人翁意識，以公司為家，全心全意為公司做好治安保衛(wèi)工作，我xx年全年奉獻休息天25.5天。
以上是本人一年來所做工作的總結，假如說一年中工作中取得了肯定的成績的話，那應當歸功于處長的關懷和教育，同事們的支持�？偨Y過去，才能找到自己工作中的缺乏，只有不斷的總結自己，才能更清晰的熟悉自己。只有不斷的總結，才能不斷的成長。
保衛(wèi)部個人工作總結4
酒店保衛(wèi)部全體員工在酒店領導的正確領導下，在市、縣有關部門的行業(yè)指導下，在各部門的大力支持下，扎實工作，開拓創(chuàng)新，有力地維護了酒店的經營秩序，確保了酒店的平安。一年來，我部始終以“預防為主，防消結合”為指導方針，堅持群防群治，常備不懈，外樹形象，內強管理。具體做了以下幾個方面的工作。
一、健全組織機構
搞好安全工作，必須要有健全的組織機構。年初，我店成立了以駐店總經理為主任、副總和安全總監(jiān)為副主任的安全工作委員會和綜合治理委員會。由各部門經理擔任成員，下設治安組、消防組、安全生產組、食品衛(wèi)生組、氣象防治組、保密組等。明確職責，加強管理，有效保障了酒店經營秩序，保護酒店客人和員工的生命財產安全。
另外，酒店安委會與各部門和各經營場所簽定了消防安全責任狀，明確了各部門經理為消防安全責任人，這樣就實行了“誰主管，誰負責”的原則，做到了層層落實，責任到人。
二、加強安全管理
酒店領導對安全工作非常重視，我部安全工作也從未松懈。經常要求各員工要警鐘長鳴，安全第一，要居安思危，不要麻痹大意，繃緊安全這根弦。在消防方面，我們強調一個“防”字，每班都有巡樓檢查，每周進行一次消防器材例檢。每月進行一次大檢查，做到檢查深入、全面、不留死角，發(fā)現安全隱患及時進行整改。今年的3月23日員工食堂廚師大意，造成油鍋過熱起火，我部門員工xx在吃早餐發(fā)現以后用滅火器撲滅明火，由此在我部檢查酒店各樓層對滅火器的配置進行調整，并實行對各經營場所和酒店各廚房進行清場檢查制度，提醒各位員工和各經營場所以防類似事故發(fā)生。
在消防設施方面，我部每日檢查，對消防疏散標志，消防應急燈，防火門、噴淋、消防栓、風機和卷簾門進行檢查，特制定停電預案與工程攜手針對停電時對消防應急燈、安全疏散標志發(fā)現損壞及時進行更換或維修，今年以來，對38扇卷簾門、21扇排煙機進行實地檢測做到對號入位，逐一編號從新調整，確保卷簾門與排煙機的正常使用。對運行中出現的故障配合施工單位及時維保，解決了設備存在的問題并逐步建立起消防值班記錄臺帳，確保設備正常報警及時。
在安全保衛(wèi)方面，我們實行“預防為主，提高警惕，治理從嚴，內緊外松”的方針。晚上，我們加強了巡樓的力度，由兩名保安員到各樓層逐一進行巡查，并在每一層樓的巡樓記錄本上登記巡樓情況，簽字為實，提高巡樓的質量，預防不法分子的作案行為。
在隊伍管理方面，我們實行人性化的治理，堅持以人為本，從嚴治隊。果斷制止上班的不良行為，杜絕違紀違規(guī)現象出現。對于表現突出者，我們申報優(yōu)秀員工表揚，視情況給予獎勵。今年xx拾金不昧交還失主，受到了酒店表揚和獎勵；今年xx發(fā)現有火情英勇義無反顧的救火，確保了的`財產安全，受到了酒店表揚和獎勵。不止這些還有很多很多，舉不勝舉。而那些工作不力、表現不佳、責任心不強的采取批評教育為主，嚴重的采取罰款、警告或辭退。在制度上我們不斷在完善、健全，用制度管理人，堅持按章辦事，我部先后制定了“各崗位工作制度”、“酒店安全管理制度”“消防安全治理制度”、“外來人員施工管理制度”等等，這些都是力求使我們部門加強責任心，安全意識，提高服務質量等。同時也是為創(chuàng)建一支高素質、嚴要求、精業(yè)務的保安隊伍�，F在保衛(wèi)部的凝聚力，戰(zhàn)斗力和服務質量有了明顯的提高。
全年有會議接待和重大活動接待共一百多次，其中重大接待共17次包括對中央政治局常委賈慶林、國家最高人民法院院長王勝俊等，做好每次接待的預案，調整員工班次，周密部署，較好的完成各接待保安任務。
今年防汛期間，我們提前做好了準備漓江洪水陽朔段水位達到111.12m，酒店沿江路面被洪水淹沒，酒店抗洪搶險指揮部及時組織抗洪搶險突擊隊與洪水抗爭，保衛(wèi)部有15人參加突擊隊，當天上早班的全體保安員下班后全部加入突擊隊扛運沙袋轉移物質等戰(zhàn)斗，把洪水擋在地下停車場砌沙袋墻外，使地下停車場未進大水，沒有任何損失。
7月22日保衛(wèi)部進行了一次崗位技能競賽，監(jiān)控中心競賽內容三項：
�。�1）、煙感報警處置；
�。�2）、防火卷簾門的啟動和復位；
（3）、追蹤監(jiān)控目標；
5人參賽2人獲獎。
消防競賽內容為三項：
�。�1）、穿著消防服裝（規(guī)范、記時）；
�。�2）、展開水帶連接消火栓、水槍（規(guī)范、記時）；
�。�3）滅火實踐（記時、規(guī)范）8人參賽3人獲獎。
三、加大培訓力度
今年本部共計對新員工進行消防安全知識培訓144人/次，我部對新員工進行消防安全知識的培訓，使他們懂得了酒店消防設施的基本情況和怎樣使用滅火設備，也使他們把握了怎樣處理緊急情況。酒店組織了各部門一些人員到桂林漓江大瀑布飯店觀摩學習消防演習，讓我們獲益匪淺，經過總結酒店于4月28日進行了一次消防疏散滅火的實操演習，提高員工的滅火實踐操作技能并進一步了解消防安全知識，使他們牢固樹立安全防范意識。對于本部門員工的培訓也在緊張進行，每月都會以各崗位職責為中心進行培訓，培訓人員由主管牽頭，都計劃定時定點的培訓，統(tǒng)一車輛指揮動作，促使隊員對客人服務時規(guī)范化，標準化。
在消防安全宣傳方面，我部按季度定期出一版消防安全知識�？�，可使員工們學習和把握一些消防安全小常識和技巧。
雖然，我部今年取得了一定的成績，但仍存在不足之處。離酒店領導要求尚有差距。存在不足之處；
1、對保安的培訓力度還不夠，部門各項制度還不健全沒有把工作做到更細。
2、個別隊員責任心不強，對待工作態(tài)度不夠端正。
3、總體處理突發(fā)事件不夠靈活，缺少方式方法。
4、在工作中缺乏創(chuàng)新意識，不能夠主動的創(chuàng)造性的去開展工作。
5、停車場的停車秩序還不夠規(guī)范，隊員的指揮手勢未能全達到要求。
6、對酒店出入的物品檢查不夠嚴格，檢查放行條不仔細。
7、內部的管理及考核力度不夠，分工不夠明確。
8、禮節(jié)禮貌不到位，服務技能規(guī)范不夠，人員素質有待提高。
9、對防火宣傳意識不夠，沒有引起酒店全體員工的足夠重視，出現廚師工作時離崗引起火災。
10、全年出現偷盜案件共9起，男更衣室衣柜被盜6起，破案0起；宿舍被盜2起，破案1起并把行竊員工開除；酒店內被盜1起；破案1起，在各出入口我們嚴格把守，按照酒店的出入檢查制度，盡職盡責的執(zhí)行，一來防止酒店的物品流失，二來防止外來的危險品進入酒店，三是防止外來人員進店蔸售。
新的一年，保安部緊緊圍繞“工作要有新進展”“形象要有新變化”的思路，突出“變化”二字，樹立保衛(wèi)部的新形象，的總體工作思路如下：
1、繼續(xù)以“預防為主，防消結合”為方針，與各部門簽訂“消防安全責任書”使酒店人人肩上有擔子，人人心里有安全，確保酒店全年安全工作扎實到位。
2、完善各項規(guī)章制度，加大保安員的培訓考核力度，扎扎實實的把各項工作落到實處。
3、制定、細化各種“應急預案”使隊員了解各種突發(fā)事件的處理方法提高“處突”能力。
4、加大整個酒店重點部位的巡查力度，發(fā)現問題及時解決，處理問題爭取把安全隱患處理在萌芽狀態(tài)，拒事故于安全之門外。
5、提高認識，創(chuàng)新思路主動的有創(chuàng)造性的去開展工作，合理分工充分達到人盡其責、物盡其用。
6、規(guī)范停車場秩序及保安員的車輛指揮手勢，確保酒店車輛停放有序整齊，交通始終暢通無阻。
7、嚴格檢查出入酒店的物品，做到“松進嚴出”認真核對放行條，對有問題的物品堅決扣留，直至說明真相。
8、進行細化管理，層層細化使所有隊員，所有崗位明確職責，清楚任務。
9、開展經常性思想教育工作，平時多注意隊員的思想動態(tài)，對個別較差的員工多進行交流、談心幫助其找出存在的問題，激勵他在新的一年里工作應該有新的飛躍。
10、響應酒店號召，積極參與、投入到酒店的各項工作中去，回顧了走過的，展望充滿希望的，我們布滿希望、布滿憧憬全體保安員都卯足了勁，準備在新的一年里做出新的成績。同時我們也切實感受到了更為嚴峻的工作形勢，這就務必使我們保持清醒的頭腦，謙虛謹慎，戒驕戒躁。務必使我們在今后的工作中不斷改進，不斷完善，一定會再接再厲，精益求精，努力把明年的保安工作做得更加細致，扎實，我們保衛(wèi)部堅信在酒店各級領導的指導下，緊緊圍繞酒店評定星級的中心工作，以腳踏實地、雷厲風行的工作作風，為酒店的發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻，為創(chuàng)造一個平安和諧酒店而努力奮斗。
保衛(wèi)部個人工作總結5
一年來，在校黨委和行政的正確領導下，在上級公安部門的指導下，以踐行黨的群眾路線教育活動為契機，全處同志共同努力，圓滿完成了治安綜合治理、安全保衛(wèi)、消防、戶籍管理、“雙擁”、軍訓等各項工作任務，實現了年度工作目標。
一、明確指導思想，堅持服務至上
認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和學校的各項決定，健全政治學習和組織生活制度，貫徹落實學校的各項工作，聯系實際、講求實效，全年工作有制度，有計劃，有落實，有成效。
緊緊圍繞黨的群眾路線教育活動，強化“團結、奉獻、平安、和諧”宗旨，明確教學中心地位，主動為教學服務，倡導“堅持服務至上，構建和諧校園”理念，體現“以師生為本”原則，服務態(tài)度誠懇耐心，熱情接待，文明用語，禮貌待人。熱情為群眾辦實事，及時完成領導和上級機關交辦的任務，回復基層和外單位要求辦理的事情，切實提高工作效率，為學校教學、科研及其它工作創(chuàng)造良好環(huán)境。
二、加強隊伍建設，努力提高整體素質
我處下設五個科室，正式員工50名，其中黨員和復轉軍人占全處人員的80%以上，行政管理人員80%以上具有本科學歷，隊伍結構合理，素質高。結合我處工作特點，充分利用例會時間，認真學習時政文選、業(yè)務知識等文件材料，強調學習型處室、和諧處室的建設，不斷提高全體人員思想政治素質、業(yè)務技能和服務質量。
重視干部隊伍建設，領導班子團結，結構合理，干群關系融洽。針對校園治安特點，不斷研究和探尋工作新思路，加強工作協(xié)調和相互間的溝通，集思廣益，政務公開，努力增強領導班子科學決策和開拓進取能力，樹立良好風氣，推動處室各項工作有效開展。
積極開展素質教育、職業(yè)道德教育，提高道德修養(yǎng)，堅持原則，秉公辦事。嚴格管理規(guī)章制度，遵守黨紀國法和學校的各項規(guī)章制度，嚴格遵守學校的勞動紀律，按規(guī)定考勤。堅持處、科級干部夜間帶班制度，艱苦奮斗，勤儉辦公，強化全體人員的工作責任心和事業(yè)心，樹立愛崗敬業(yè)和奉獻精神。
認真貫徹上級關于黨風廉政建設的.部署和要求，對黨員干部認真開展黨性黨風黨紀和廉政教育，廉潔自律，不以權謀私。做好黨建工作，積極開展健康向上的有益活動，陶冶情操，凝聚人心，打造團結協(xié)作，作風硬朗、工作扎實、奮發(fā)向上的團隊精神，真正做到“內強素質，外塑形象”，不斷積聚正能量。
三、提高思想認識，努力做好政治穩(wěn)定工作
從政治的高度對待政保工作，緊緊依靠群眾，掌握動態(tài)反映。針對敏感節(jié)點，對有價值的信息進行跟蹤和研判，并將第一手資料報送學校及上級國安機關。同時，加強內部監(jiān)控和預防，加強校圓值班巡邏，及時召專題會議，做好學生的思想穩(wěn)定工作。
加強政�；A工作，根據上級公安部門的要求，對我校少數民族學生，尤其是維吾爾族、藏族、回族、蒙古族學生進行初步的信息收集和檔案建立。對我校的BBS及相關論壇實時監(jiān)控，及時掌握信息動態(tài)，發(fā)表正確導向的言論引導、化解各類矛盾。
加強情報信息工作，全年上報信息85條(次)，為我校師生員工開具《政審證明》200余份，為公安、安全等部門提供參考，為維護學校及社會政治穩(wěn)定提供了信息保證。
三、樹立高度的責任心，強化校園安全防范
(一)安全防范工作
加強制度建設，強化治安管理;發(fā)送《責令限期整改治安隱患通知書》3份，上報《校園安全情況通報》8期;依據《鄭州航院校園治安綜合治理暫行規(guī)定》、《鄭州航院關于院內暫住人口管理辦法》，對在院內340余名從事商業(yè)經營和臨時務工人員進行了信息登記。張貼《治安防范通報》和警示牌。
加強安全檢查工作，積極開展群防群治。堅持日巡查，月普查和重大案件通報制度，發(fā)現隱患，及時提出整改意見和防范措施。全年共計上報《校園安全情況通報》6期，有效遏制學生區(qū)發(fā)案率，保護學生的財產安全。
加強安全防范工作，嚴厲打擊校園內的違反犯罪活動。開展了“防詐騙”專項教育宣傳活動，制作防詐騙宣傳展板四塊，發(fā)放法制宣傳單15000余張;全年受理各類案事件79起，移交公安機關處理2起(4人)，報學校和院系處理6起(15人)，協(xié)助公安機關抓獲犯罪嫌疑人1名。
進一步推進技防工作，結合東校區(qū)建設和南校區(qū)維護，及時完善電視監(jiān)控系統(tǒng)，電視監(jiān)控點達到242個，紅外報警探頭193個，基本實現了人防、物防、技防的有機結合，為偵破刑事案件及抓捕打擊現行違法犯罪分子，提供了有力的證據材料。
(二)消防安全工作
積極開展消防安全教育活動和消防安全檢查。組織消防安全知識講座和演練4次，參加人員近2200人次。認真落實消防安全責任制度，堅持實行《安全檢查月報制度》和責任追究制度，針對校園不同時期的防火特點，及時開展消防安全檢查、巡查，發(fā)現隱患及時整改。全年日常檢查與專項檢查20次，發(fā)現火險2次，下達整改4項。做好消防設施維護工作，更換、維護干粉滅火器1200多具，維護室外消火栓、接合器78個，更換補充疏散標志400余個。
四、做好專項工作，強化安全穩(wěn)定意識
戶籍管理工作。堅持“以人為本，周到服務”的理念，圓滿完成了20xx年新生報到工作，其中預科生726人，�？粕�416余人，專升本學生787余人，普通本科生6117余人，研究生40余人。并做好了8086余人的暫住戶口登記入冊。本年度教職工借用戶口700余人、遷出戶口170余人，新引進教師入戶口40余人，新生兒入戶口10余人，20xx年接受新生戶口95余人，出具教職工、學生戶籍證明400余人，學生暫住證明1500余人，辦理身份證200余人。順利完成了20xx屆畢業(yè)生的戶口遷移工作，遷出戶口157余人，往屆生200余人。改遷遷移證60余人、補遷遷移證10余人。完成了256名學生轉專業(yè)和203名畢業(yè)生延長學制的登記工作。
強化保安隊伍建設。狠抓保安人員的文明執(zhí)勤和整體素質，確立崗位目標責任制，認真做好機動車輛夜間出校門登記制度和外來車輛出入校門換證制度，嚴格控制出租車進入校園，切實做到文明執(zhí)勤、熱情服務，樹立良好的“窗口”形象。
校園交通安全管理工作。認真執(zhí)行《鄭州航院機動車輛管理規(guī)定》，配合后勤服務公司做好車輛出入管理工作，增添道路減速帶34條337米，限速禁鳴標志牌3個廣角鏡2個，辦理各類車輛通行證440余張，保障車輛與行人安全。
綜治創(chuàng)建工作。強化部門職責和領導職責，形成“齊抓共管”的良好局面，創(chuàng)建安全、文明、優(yōu)美、有序的校園環(huán)境，維護學校師生員工的合法權益。
重大活動安全保衛(wèi)工作。一年來，在執(zhí)行省、部級領導來校視察、國家公務員考試、畢業(yè)生離校、迎新生、就業(yè)市場、運動會、碩士單位建設終期考核等一系列重大任務時，精心安排，周密布置，圓滿完成各項工作任務。根據《鄭州航院大型活動安全管理辦法》審批校內活動464項，負責學校大型活動和各類考試等安全保衛(wèi)工作20余次。
武裝部工作。深化軍訓工作改革，強化教官隊伍建設，著力培養(yǎng)符合條件的學生擔任一線教官，今年共吸收學生教官32人，約占教官總數的30%。依靠自身力量，圓滿完成了20xx學生軍訓工作，參訓教練員97人，受訓學生6600余人。軍訓中組織了國防知識、安全知識講座和消防演練，開展了豐富多彩的文體競賽活動。
八·一建軍節(jié)向全校復轉軍人、軍烈屬發(fā)倡議書，春節(jié)前夕向全校軍烈屬發(fā)放了節(jié)日慰問品。努力做好義務兵入伍預征工作，組織宣傳鼓動動員和政策咨詢活動，完成應屆畢業(yè)生義務兵預征登記131人，符合進站體檢37人，在校生入伍21人。
五、存在的問題和困難
1、保衛(wèi)工作體制不暢。受到執(zhí)法權限制，使校保衛(wèi)人員受到束縛，不能很好發(fā)揮作用。
2、校園交通安全狀況需要完善。校園內的機動車輛日益劇增，車流量大，缺乏合理規(guī)劃以及有效的配套管理措施。
3、學校的綜治工作需要進一步加強。學校與二級單位簽訂了《鄭州航院治安綜合治理和消防安全目標管理責任書》，但是仍有少數部門存在安全穩(wěn)定意識較差，責任意識不強的狀況。
20xx年，我處(部)在維護學校安全與穩(wěn)定的工作中取得了顯著的成績，但我們在工作中還存在薄弱環(huán)節(jié)，與各級領導和師生員工的要求還存在一定的差距。我們將發(fā)揚成績，鞏固成果，整改不足，牢固樹立科學發(fā)展觀，解放思想，更新觀念，求真務實，開拓進取，為學校的發(fā)展做出積極的貢獻。
保衛(wèi)部個人工作總結6
20__年，保衛(wèi)部以創(chuàng)建平安校園、和諧校園為中心，實現了學校政治大局平穩(wěn)、校園治安環(huán)境明顯改善、校園交通管理有序、消防安全無重特大火災事故的目標，為保學校安全穩(wěn)定，做出了應用的貢獻。現將本年工作總結如下：
一、深入調研，掌握動態(tài)，維護學校政治穩(wěn)定
1、收集師生中的有關信息，經研判后對有價值的`信息及時上報學校和相關部門，全年報送情報信息__篇。
2、“_·_”前夕，配合有關部門對我校學生準備組織的敏感活動進行調查，成功阻止了他們的活動，避免了對學校產生負面影響。_月_日、_日，全處對學校所有露天公共場所進行24小時巡查守候，保證了學校沒有出現與“_·_”有關的活動。
3、加強網絡管理。工作中及時發(fā)現和處理網上有害信息，重視在網上與師生員工的溝通工作，在學校信息反饋平臺上回復信息__余條。
二、立足防范，保障校園安全
1、加強治安、消防安全宣傳教育工作。在新生入學期間，印制__份《新生入學須知》張貼在__棟學生宿舍的門棟前；對學生發(fā)放安全常識宣傳單____余份；組織消防安全演習__次；對____余名本科新生進行消防安全知識講座，并給____余名新生發(fā)放了《學生宿舍消防安全》宣傳單；在全校各二級單位開展“119”消防安全宣傳活動；組織消防安全知識講座__次；組織_名職工參加了__市消防局舉辦消防培訓班的學習。
2、加強治安、消防檢查工作。全年治安檢查中發(fā)現治安隱患_起，下達治安隱患整改建議書_份；全年組織消防安全檢查___余次，發(fā)現火災隱患__起，下達火災隱患整改通知書__份，已整改及部分整改___起；__月_日學工處、保衛(wèi)處、后勤物業(yè)聯合對本科生宿舍進行了消防安全大檢查；維修各類消防器材__具；新增各類滅火器具___具；全年學校沒有發(fā)生惡性刑事案件和重特大火災事故。
3、巡防布守，多抓現行，打擊犯罪。全年抓獲現行__起，抓獲犯罪嫌疑人__名。驅趕盜竊嫌疑人和違法犯罪嫌疑人__余人次。
三、加大交通管理力度，改善校園交通秩序
1、實施了校園機動車門禁系統(tǒng)管理。_月_日學校機動車門禁系統(tǒng)正式運行。通過門禁系統(tǒng)管理，減少了車流量____輛/天，機動車出入校園規(guī)范有序。
2、加大校內違章車輛的處理力度。全年查獲在校園內行駛的無證、無牌摩托車__余輛，其中移交東新交通大隊處理的有__輛（含收繳留學生的摩托車__輛）；處理違章校園循環(huán)車__臺次；對在校園內違停車輛張貼“機動車違停處理通知”____余張。
3、加大交通管理力度。堅持每天上下班高峰時段，在行人多、車流量大的路口值勤，疏導交通。全年調解交通事故__起，為學校追回經濟損失_萬余元；堅持驅趕校內“黑的”_臺次。
4、加強校內交通設施的建設、維護工作。全年新增、維修交通標牌___余塊；施劃車位___余個；施劃道路線___余平方；新增、修補減速路共__條；在違�，F象嚴重地段安裝道路防護柱___余個。
保衛(wèi)部個人工作總結7
一學年來，保衛(wèi)科在學校的領導下，各年級、班級、及全體師生的積極配合下，通過全科工作人員的努力，圓滿地完成了本學年的安全保衛(wèi)工作，現將具體工作報告作工作總結如下：
一、主要工作
1、校園治安方面
�。�1）妥善處理各年級、班級發(fā)生的各種打架斗毆、敲詐勒索。將各種安全隱患消失在萌芽狀態(tài)。本學年保衛(wèi)科處理學生打架案件_起、敲詐勒索案件_起、召開專門的安全工作會議_次，繼續(xù)做好安全信息制度。
（2）繼續(xù)強化保衛(wèi)科值班巡邏制度。抓好校園及周邊治安環(huán)境整治，自開學以來，保衛(wèi)科加強校園值班巡邏，校園及周邊基本上杜絕了社會閑雜人員到校門口尋釁滋事、打架、敲詐案件的發(fā)生，維護了校園的穩(wěn)定。其中_起外校學生酒喝醉了到我校找人，與我校老師發(fā)生口角及沖突，在校領導的幫助下及聯系外校領導得到響應的處理。
�。�3）走讀生證件管理，發(fā)現假走讀生證件_余起，后經過在學生科的配合下總共查出假走讀生證件__來個，在學校領導的重視下得到了響應的處理。
2、認真抓好學生宿舍的管理工作，確保住校學生的人身、財產安全。
一學年來，學生宿舍在保衛(wèi)科的管理下，沒有發(fā)生人身安全事故和重大財產損失案件。充分發(fā)揮寢室管理員的作用，堅持24小時值班，堅持每日衛(wèi)生清掃和學生衛(wèi)生值日制度，及時處理住校學生中發(fā)生違紀事件。管理工作基本做到，及時發(fā)現問題、及時匯報、及時處理，大事不過夜，維護了學生宿舍的安全和穩(wěn)定。
3、校園消防工作方面
為了保障學校的消防安全，學校保衛(wèi)科，堅持每星期一小檢查，每月一大檢查，本學年換更換消防設備：滅火氣兩次，增加滅火器_個，其他電線電路方面，在校領導的支持下及總務科的配合下積極維修及處理，所以在在消防方面沒有安全事故的.發(fā)生。
二、存在問題
1、本學年治安狀況良好，學生在夜間翻躍圍墻的比較嚴重，班主任教育不到位，學生翻爬圍墻__來次，學生在校外上網受到人生安全侵害的事件應引起重視。
2、由于__幼兒園這邊的教室比較分散，學生經常趁門衛(wèi)不注意溜出校外，這也給學校的管理增加了難度同時也提醒我們的管理還得加強。
3、加強學生宿舍插板的改裝，寢室有了插板，這樣學生就會趁機充電及使用電老虎燒水，同時也給宿舍管理老師帶來管理方面的難度及響應的安全隱患。請學校給予幫助拆除插板。
三、工作建議
校園安全任務仍然重，必須警鐘長鳴、常抓不懈。由于學校新生進校，學生增多，因此20xx年的安全防范任務重，面對新情況、新問題務必保持清醒頭腦，強化值班值日工作，強化安全責任意識，大力加強安全宣傳教育，創(chuàng)造一個安全和諧的校園治安環(huán)境。
保衛(wèi)部個人工作總結8
每周一次的監(jiān)視干事巡邏工作是我生活中必不行少的局部。也曾經由于對院里開展活動巡邏隊伍不夠滿足而向本部門部長埋怨，也曾由于干事不去巡邏或種種緣由而感到懊惱。在輔導教師以及同寢室的室友的思想開導下，意識到不能由于工作而太影響到自身。作為一名優(yōu)秀的學生會干部必需懂得如何提高自己的適應力量，學會釋放自己，獲得進步，而不是一味的埋怨等。
固然，魚與熊掌不行兼得，工作與我的日常生活以及學習也時常產生沖突。作為班級學習委員以及學生會成員，我有相當多的班級活動需要參與。而學生會這方面的工作又是我不能不管的。許多時候我都是一會兒一個地方一會另一個地方的飛奔的，許多時候連飯都沒有時間吃。我曾經想過要放棄班級的職務，但這究竟是我自己去競選并且得到班級同學的認可的。于是我開頭奔波與各類會議，各類活動等但是我只想說，學生會的工作我是真的盡力在做好。我信任，在以后的工作中我也能妥當處理好學習與工作這兩者之間的關系，盡力確保工作和學習兩不誤。
作為校學生會干部的成員，我常常參與校學生會的各項工作。在這樣的氣氛中，我總是覺得很有壓力。我不是個能和領導類的人物打交道的學生。盡管許多時候，我都是嘻嘻哈哈的，但是真的讓我在一些大場合做一些匯報溝通工作時，我還是會小緊急的。盼望以后可以盡量改良。其實始終很慶幸，我自己是保衛(wèi)部的.成員。保衛(wèi)部是一個承受兩級領導的部門，不僅是校學生會的成員，更是承受院保衛(wèi)處的領導。這不僅讓我有更過的時機來熟悉更多的人，而且也讓我感受到了不同的工作氣氛，學到了許多。對自己今后的進展很有幫忙。例如在近期因要承受“安全宿舍”的監(jiān)視，我們部門的幾個干事都是盡力協(xié)作學生會做好工作，從中也學到許多學問，開闊了眼界。
已經在這個大家庭工作了兩年多的時間了，我是真的覺得很快樂，這讓我的生活與學習都很充實。雖然有的時候事情可能比擬多，但個人力量也得到很大熬煉。同時，我也熟悉到校學生會保衛(wèi)部是這么一個特別的部門，在平常的工作中應當保持更嚴密的團結，每個人在工作中都應當增加個人的主觀意識，面對現場臨時大事發(fā)生時，能夠沉著地個人單獨解決，并且在工作中應當表現出積極的主動地位而不能一味地處于被動地位。我信任，我們部門在以后的工作中肯定能表現得更精彩，我也將努力完善自我以積極的狀態(tài)完成自身工作以及協(xié)作好其它成員工作。
最終我認為這段時間收獲最多的就是：熟悉了許多大一的朋友，在與他人相處過程中學到了許多，無論是在為人處事還是學習中，都給了我很大的幫忙；也懂得了要團結他人，站在他人角度為他人著想；于此同時，也熟悉到自身許多的缺乏，例如：在處理許多事情上個人思想比擬嚴峻或過于狹隘，不能站在最正確立場去考慮問題；會由于自己的意見不能被承受而不在意最終的方案如何等等。但我信任，隨著工作閱歷的不斷增加，我能夠正確地調整好自己，在以后的工作中取得更好的成績。
作為校學生會保衛(wèi)部的部長，我是真的覺得自己很榮幸。每一次弟學妹問我，學長你是什么部門的啊？我總是很驕傲地告知他們，我是保衛(wèi)部的部長。我知道，我并不是事事都做完善的部長，但是我能說，我是盡力了！在今后的工作中，我會嚴格要求自己，爭取做到最好！我信任我可以。
保衛(wèi)部個人工作總結9
轉眼間20xx年已一晃而過，在過去的一年里，在酒店領導的正確領導下，在部門全體員工的共同努力下，憑著認真負責的工作態(tài)度，全面地完成了酒店賦予的各項工作�，F將自我20xx年度工作作如下總結：
一、嚴格要求、以身作則
作為部門經理是一部之長，帶頭遵守酒店規(guī)章制度是一項最基本的行為準則和要求。為此，我首先嚴格要求自我，遵守酒店各項規(guī)章制度，在日常工作中以自我的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員，全年，從未出現違法違紀等各種過失行為。同時，在日常工作中注重個人形象，每一天堅持一個良好的精神狀態(tài)，積極完成各項本職工作。
二、重抓隊伍建設，不斷提高隊伍綜合素質
一支過硬的隊伍是做好保安工作的重要保證，為此，本人高度重視隊員的綜合素質，凡是新入職的隊員均要經過嚴格的審核后方可加入我們的行列，一是抓好隊員的綜合素質培訓，講授保安員必備的軍事動作要領和安全基本技能知識，定期組織演練有關應急預案，使所有隊員都能盡快掌握各項基本的安全知識本領和應急處突本事。二是強化以人為本的管理，在嚴格管理的前提下，不斷落實各項規(guī)章制度，有針對性的制定出部門培訓教材及培訓計劃，根據酒店實際情景制定了一套完整的崗位職責、部門運作程序、部門規(guī)章制度和酒店突發(fā)事件應急預案，以制度來管理隊員，以章程來規(guī)范隊員，嚴格執(zhí)行有功即獎，有過必罰，獎罰分明的人性化管理模式。
三、改革創(chuàng)新，力保部門正常運轉
由于酒店保安服務工作的特殊性，加之社會發(fā)展趨勢等的因素，在今年年初，保安員的辭職率高達xx%以上，部門出現嚴重的人員緊缺的狀況，部門出臺采取了一序列的措施，一是穩(wěn)定了員工的思想，保證部門員工的流動性盡量降到最低；二是部門的工作效率和質量也有了進一步的提升，同時也減少了企業(yè)不必要的`開支，確保了部門工作正常開展。四、加強隊員的服務意識、禮貌用語等的培訓，不斷提高保安員的服務質量。服務是酒店的一項品牌，服務質量的好壞關呼酒店的生命，怎樣提高我部保安員的服務意識和服務質量，怎樣使他們的服務到達星級酒店高標；已經成為部門的一項重要日常工作。為此，我首先從自我開始，以自我的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員；其次擬定培訓計劃，適時開展服務意識、禮貌用語等系列培訓，并深入到崗位及時做好督導驗收工作，并按照酒店下發(fā)的各項規(guī)章制度，規(guī)范員工的言行舉止。經過培訓和督導，目前，全體保安員能夠端正思想態(tài)度，擺正自身的位置，自覺尊重領導和客人，時刻以星級酒店一名基層服務員的服務理念為準繩來束縛自我。自覺提高并努力推銷我們的優(yōu)質產品——服務質量。
四、加強治安與消防安全管理，切實維護公司利益
�。ㄒ唬﹫猿帧鞍踩谝�、預防為主”的安全管理方針，時刻教育和要求隊員嚴格要求自已，加強對酒店各區(qū)域的巡查力度，認真排查安全隱患，全年來共開展安全巡邏xxx次，很大程度上確保酒店安全。
�。ǘ﹫猿帧邦A防為主、防消結合”的消防工作方針，加強防火巡查力度，進一步完善酒店消防設施，積極開展消防安全宣傳教育培訓，不斷增強隊員的消防安全意識和提高隊員的消防業(yè)務技能，使隊員能熟練掌握消防設備的操作方法。確保酒店的消防安全。
�。ㄈ┥剖忌平K嚴抓車輛安全管理。一是要求員工嚴格執(zhí)行車輛憑票出入制度，從源頭上杜絕安全隱患，避免車輛被盜竊等的安全事故發(fā)生；二是要求員工嚴格履行車輛安全檢查制度，對發(fā)現的安全隱患及時排除；三是經過周邊發(fā)生案例結合酒店實際采取必要的安全措施，要求隊員加強車場的巡查并向車主作好適當的提示，如車內不要存放現金等貴重物品并鎖好車門、車窗等。全年來，車場未發(fā)生一齊安全事故。
總結回顧一年來的工作，自身還有很多不足待于改善，確實感受到了更為嚴峻的考驗和挑戰(zhàn)，我深知，僅有不斷加強學習，充實自我，不斷提高綜合素質和管理水平，才能貼合酒店經理的要求。我相信，在領導的關懷與指導下，我會帶領保安部全體員工必須會盡心盡責的完成各項工作任務，切實有效地使工作順利開展，為酒店做出應有的貢獻。
保衛(wèi)部個人工作總結10
一、工作內容
抓隊伍建立。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開頭，我們在隊伍建立上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素養(yǎng)的提高。在人員的配備上，我們在多渠道引進隊員的同時，高度重視隊員綜合素養(yǎng)的提高。凡新隊員進來后，我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務素養(yǎng)的訓練。同時我們還特地邀請xx消防大隊的專家，來為隊員講授消防方面的學問和技能，使隊員都能盡快把握各項根本的本事，到達上崗的要求。隊員上崗后，我們還堅持每周2天的技能訓練，風無阻，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務素養(yǎng)不斷提高。一年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，能精彩完成任務的隊伍。
抓制度建立。工作的標準有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以法規(guī)，不成方圓”。團隊組建后，我們對值班、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、有用的制度，對團隊實行準軍事化治理，用制度來標準大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。如值班隊員必需提前15分鐘到崗進展交接；
隊員上下班都必需列隊行進，充分展現軍人的素養(yǎng)和風彩。
抓思想建立。由于我們的隊員來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素養(yǎng)、性格、好均不一樣。更重要的是他們都血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、中需要留意的.�？伤苄院艽�，但是可變性也很大。因此，我們在隊伍建立工作中，要把思想道德建立貫穿始終，緊抓不放。
在工作方法上，我們根椐不同隊員，不憐憫況，敏捷機動地在班會、業(yè)務會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心，交心，典型案例教育，進行升旗儀式等多種形式，敏捷多樣地實施思想品德的教育。每個隊員都能在學習、爭論的根底上寫出有深度、有價值的體會文章，并且大多數隊員都能把學習體會落實到詳細的行動上。對工作中消失的問題和過失，我們要求：不得隱瞞，準時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改良工作。
形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中消失了“三多三無”的喜人局面。即：工作積極主動的多，消極應付的少；
干事情吃苦在前的多，討價還價的無；
做好人好事的多，違紀背法的無。
二、工作的體會
一年來的工作、學習和生活，我們取得了許多的成績，也得到了熬煉和提高，可以說受益匪淺。得益于公司領導的正確領導和悉心關心。首先，xx主任身為領導，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣闊隊員樹立了典范，增加了干勁和信念；
同時，xx等領導曾屢次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業(yè)務和物業(yè)治理方面的學問，使廣闊隊員深受鼓舞；
更重要的是每一次大的活動，領導都能親臨現場，組織指揮。全部這一切，都是我們保安隊精彩完成任務的重要的保證。
得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在xx從事保安工作的。xx是一個國際化xx產業(yè)平臺，定位高端、規(guī)模雄偉，理念先進，這就要求我們保安工作必需與時俱進，不但要跟上，而且要走在珠寶城進展的前面，先一步，快一拍，否則就會被動，就會出問題。因此，我們在工作中，盡量不受習慣思維、習慣閱歷的干擾，從客觀實際動身，批判地承受新的思維，堅持不斷的創(chuàng)新，將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動力。
在工作內容上創(chuàng)新。我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內心。當隊員生病，或遇到困難時，只要我們知道的，我們都會盡力關懷和幫忙的，只要我們能做到的，都會全力去做，做不到的，也盡力想方法幫忙。如一位隊員的手受傷后，工作、生活受到影響，我們準時去探望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，同時，在工作上幫忙調班，好讓他安心養(yǎng)傷。當我們了解到隊員過生日時，都會提前為他們訂好蛋糕，并準時為他們進行小型的生日宴會。這種人性化治理，不僅使受幫忙者個人深受感動，更使全體隊員都能感到暖和，看到盼望。
思想觀念上的創(chuàng)新。我們實行典型事例的教育方法，全力引導隊員不斷地更新觀念。如在報紙上，在公司內部發(fā)生的一些典型的、有肯定說服力和教育作用的正反事例，我們都組織隊員進展學習，同時，引導他們多問幾個“為什么”，收到了事半功倍的效果。使大多數隊員對待工作的態(tài)度向敬崗愛業(yè)的方向轉變。
在工作方法上創(chuàng)新。工作方法在工作中尤為關鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創(chuàng)新，使工作的方法從嚴厲向敏捷；
從單一向多樣；
從會議講向正常化；
從說教向談心，關愛轉變。這種有益的創(chuàng)新嘗試，事實證明是有效的、勝利的。許多隊員都能自覺消除臨時觀念，樹立長期作戰(zhàn)的思想，從而工作更安心、更專心。
得益于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數是來自部隊和警官學校，他們都不同程度地受過嚴格標準的軍事化訓練。他們在工作上，都能求同存異，顧全大局，無論工作條件多么艱難，生活條件多么簡陋，工作任務多么艱難，他們大家都能團結協(xié)作，共同拼搏，想方設法盡心盡力完成任務，其精神實在感人。我們之所以能在xx大型活動多、狀況簡單，天氣不利的狀況下，比擬精彩地完成各項工作任務，全體隊員的共同努力功不行沒。這些都分散著全體隊員的才智和汗水。
三、存在的缺乏和今后的努力方向
回憶一年來的工作，在取得成績的同時，我們也清晰地看到自身存在的差距和缺乏。由于隊員來自四周八方，綜合素養(yǎng)參差不齊；
我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改良；
工作上還存在一些不如人意的地方。全部這些，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克制和改良，全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。
保衛(wèi)部個人工作總結11
自20xx年8月6日到安全保衛(wèi)部工作，至今已四個多月。在部門領導和各位老師的關心和指導下，我較快進入工作狀態(tài)，較好地完成了部門領導、團隊主管交待的各項工作�，F總結如下：
8月份來到部里后，為了讓我較快熟悉保衛(wèi)部的各項工作，部門安排我在部內三個團隊輪崗交流學習，每個團隊輪崗一個月。期間配合銀監(jiān)局完成專項安全大檢查、完成總行安保條線績效考核分析、配合部門完成微課項目審核上線等工作。在安全管理與技防團隊工作期間，在團隊主管的指點下，很好配合團隊完成了全轄宣傳投稿、平安中行微信平臺推廣、安保視頻工作會議、安�？冃七M會議及20xx年安保工作總結20xx年安保工作計劃等材料準備工作，贏得了團隊主管認可。
基于在二環(huán)四年的安保經理工作經歷，我對我行安全保衛(wèi)工作較為熟悉，基層安保經驗較為豐富，對分支行日常安保工作較為了解，借調過程中，工作上手較快，很好配合案防團隊完成了制度重檢、風險提示、外包保安公司選擇等相關工作。
為了更好完成監(jiān)控中心專業(yè)化值機、遠程值守相關工作，我和守押團隊主管一起前往專業(yè)值機公司開展實地考察，確認入圍公司資質、專業(yè)能力符合我行要求，認真學習相關專業(yè)知識，最終確保我行選擇的.外包公司能勝任其工作要求。
在工作的四個月期間，我對我部接受銀監(jiān)局檢查、安保視頻會議和績效改進會議材料準備、技物防改造、外包保安公司和專業(yè)值機公司的選擇及總行內網投稿和微信投稿督辦做出了自己的貢獻。
20xx年，我將在部門領導和團隊主管的領導下，認真學習安保專業(yè)知識，提升自我修養(yǎng)，牢固樹立“大安全”管理觀和“上工治未病，防患于未然”的安全理念，腳踏實地，奮勇爭先，為陜西省分行安全保衛(wèi)工作爭做當地同業(yè)安保標桿、系統(tǒng)內西北區(qū)表率，為我行兩個協(xié)調共進貢獻自己的力量。
安全保衛(wèi)部
12月24日
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