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街道工作自查報告
在不斷進步的時代，報告與我們愈發(fā)關系密切，報告具有語言陳述性的特點。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲？以下是小編為大家收集的街道工作自查報告，希望對大家有所幫助。
街道工作自查報告1
為進一步推進懲治和預防腐敗體系建設，強化對部門權力運行的內部制約和監(jiān)督，逐步健全完善治賄糾風工作長效機制，促進街道各項工作又好又快發(fā)展，根據(jù)區(qū)紀委《關于在全區(qū)開展廉政風險防控工作的實施方案》文件精神和要求，按照上級部門的部署和安排，從X年X月起，我街道認真排查本單位在廉政方面存在的個性和共性問題，全面開展以人為點、以程序為線、以機制為面的環(huán)環(huán)相扣的廉政風險防控工程，建立起融教育、制度、監(jiān)督于一體，從源頭有效防控廉政風險的新機制，扎實推進懲防體系建設，廉政風險防范和行政權力運行監(jiān)控機制工作取得明顯成效。
一、加強領導，提高認識
為了切實做好廉政風險防控管理工作，從源頭上預防腐敗，促進干部廉潔從政，推進懲治和預防腐敗體系建設，確保各項防范管理措施落到實處，我街道成立了廉政風險防控工作領導小組，由街道黨工委書記任組長，其他班子成員任副組長，各社區(qū)、科室主要負責人為成員。領導小組下設辦公室，具體負責此項工作的組織協(xié)調工作，制定了《xxx廉政風險防控工作實施方案》，通過認真分析查找我街道權力運行的風險點和薄弱環(huán)節(jié)，樹立廉政風險防控管理意識；明晰風險點的崗位、部位和環(huán)節(jié)，進行科學評估；建立廉政風險防控和監(jiān)管機制，拓展從源頭上防治腐敗工作領域；增強干部廉潔從政、依法行政意識，降低廉政風險。以黨工委會議、黨支部會、中心組學習、職工會等形式，重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨員紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》，通過學習，使大家認識到開展廉政風險排查、建立防控機制是融教育、制度、監(jiān)督于一體，能從源頭上有效防控廉政風險的新機制，從而做到人人主動參與，人人提高認識。
二、積極部署，廣泛動員
自20xx年X月，我街道召開了廉政風險防控工作動員會，對廉政風險防控管理工作進行了專項工作的動員部署，強調“排查廉政風險、建立防控機制”是黨風廉政建設工作的創(chuàng)新舉措，把有效防范和化解廉政風險的責任落實到每個科室、每個崗位和每個人，從而建立預防腐敗的長效工作機制，能真正做到用制度管權、管人、管事。這次專項工作從X月開始，分三個階段進行，即：動員部署、重點推進、檢查驗收三個階段組織實施。要求各社區(qū)、科室要從貫徹落實黨的'十七大精神，建立健全懲防腐敗體系，推進源頭治理和加強黨的執(zhí)政能力建設的政治高度，認識廉政風險防控工作的重要性、必要性和緊迫性，加強組織領導，周密部署安排，認真組織實施。
三、深入查找，積極預防
根據(jù)實施方案的總體要求，我街道采取自下而上和自上而下相結合的方式，以人為本、注重預防、突出重點、公開透明的工作原則，全面開展了排查工作。圍繞部門職能，進行權限梳理、確認、登記，街居共清權確權X條，保留X條，調整X條，廢止X條，同時繪制權力運行流程圖X個；以規(guī)范權力運行為核心，查找重點崗位、關鍵環(huán)節(jié)和重點人員，在崗位職責、業(yè)務流程、制度機制、外部環(huán)境等方面，可能產(chǎn)生不廉潔行為或誘發(fā)腐敗的風險點。從行政管理事項、業(yè)務工作流程等方面，逐一排查廉政風險點，制定相應的防控措施，經(jīng)組織嚴格審核把關后，將風險點、防控措施登記匯總。街居共排查出風險點X個，制定廉政風險防控措施X個。
四、完善制度，動態(tài)防控
在廉政風險防控管理工作中，我街道結合工作實際，制定《xxx廉政風險工作評估修正機制》，進一步完善原有的工作制度，用制度管人管事，防止崗位廉政風險轉化為腐敗行為。同時不斷完善機制、優(yōu)化工作流程、規(guī)范工作規(guī)則、加大對熱點、重點崗位人員定期交流或輪崗力度等措施，鎖定履權界限，控制自由裁量權，實行權力制衡。深化以黨務公開牽頭的各類公開，搭建公開平臺。其中《職權目錄》、權力運行流程圖、《廉政風險點登記表》和《廉政風險防控措施》都在觸摸屏、網(wǎng)站上公開，隨時接受廣大職工和社會各界的監(jiān)督。為了對風險控制進行有效控制，實行廉政風險預警，暢通廉政風險預警信息“綠色通道”，采取事前預防、事中監(jiān)控、事后處置辦法，及時發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性問題，及時處理，避免問題演化發(fā)展成違紀違法行為。
廉政風險防控管理工作是一項長期而艱巨的工任務，我們要從不同層面開展多種活動，采取多種形式，進一步促進領導干部廉潔自律，強化自我約束機制和社會監(jiān)督機制，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，打造政治過硬、作風過硬、業(yè)務過硬的干部職工隊伍，為實現(xiàn)“精彩稻香”的目標提供堅強的紀律和作風保障。
街道工作自查報告2
在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)法制辦的大力指導下，xx街道依法行政工作始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，按照《綱要》的總體要求，以社會主義新農(nóng)村建設為契機，緊緊圍繞xx街道的工作實際，全面推進依法行政工作,努力推動職能轉變，進一步提高了依法決策、依法管理、依法行政水平，保障和促進了xx街道經(jīng)濟和社會建設的又好又快發(fā)展。現(xiàn)將xx街道依法行政工作自查情況匯報如下：
一、夯實工作基礎，構建依法行政長效機制
1.建立健全“行政首長負總責”的工作機構。健全以街道辦事處主任為組長，街道治安副主任為常務副組長，司法所、綜治辦、信訪辦及其他相關科室負責人為成員的依法行政工作領導小組，下設辦公室，由司法所所長兼任辦公室主任，具體負責依法行政工作的組織、督查、協(xié)調工作，從而形成了行政正職領導掛帥、分管領導主抓、辦事機構具體負責的工作機制。由于街道主要領導親自掛帥，高度重視，動員部署工作，帶動了街道班子成員、各科室依法行政工作的開展，并且使依法行政工作在人力和財力方面得到了充分的保障。
2.科學制定推進依法行政工作計劃。為明確執(zhí)法責任和目標，有效規(guī)范行政執(zhí)法行為，年初，在領導小組的統(tǒng)一安排下，討論并制訂了XX年度依法行政工作計劃及任務分解表，對全年依法行政工作的主要任務、具體內容、完成標準、責任處室等進行逐一細致的分解落實，本著先領導再科室后執(zhí)法人員的原則，每個科室都承擔相應責任，每個崗位都有明確的任務，有效的推動了xx街道的依法行政工作，增強了行政管理的透明度，完善了監(jiān)督制約機制，使xx街道各項工作規(guī)范化、制度化。
3.完善各項制度，形成配套的管理制度體系。進一步完善了《領導干部學法制度》、《領導集體決策制度》、《行政執(zhí)法責任制度》、《政務公開制度》、《行政執(zhí)法錯案追究制度》、《行政執(zhí)法人員培訓制度》、《行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度》、《行政執(zhí)法評議考核制度》、《黨風廉正建設責任制》等一系列的制度，從決策、管理、監(jiān)督檢查、評議考核等各個環(huán)節(jié)進行了詳細的規(guī)范，實現(xiàn)了依法行政工作制度化、法制化，為xx街道開展依法行政工作提供了制度保障。
二、深化法制教育，強化依法行政意識
xx街道班子成員、機關干部通過集中組織授課和自學討論相結合、理論學習與案例分析相結合、平時學法和工作中用法相結合、學習與考核相結合、參加安寧區(qū)公務員培訓等方式，深入學習了《公務員法》、《土地管理法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《行政復議法》、《物權法》、《治安管理處罰法》等一系列法律法規(guī)知識，完成了公務員每年學法時間不少于40學時的規(guī)定。突出抓好農(nóng)村“兩委”干部學法,xx街道根據(jù)新農(nóng)村建設的`新形勢新任務，加大了對新農(nóng)村建設相關的法律法規(guī)的宣傳和培訓，組織社區(qū)“兩委”干部學習了《土地管理法》、《治安管理處罰法》、《新農(nóng)村建設知識讀本》等，增強了村干部依法行使權力意識。各種形式的學習、培訓活動，使全街道廣大干部了解和把握相關法律，熟知法律所賦予的各項職責，增強了各科室及其行政執(zhí)法人員依法行政的觀念和意識，在學法、懂法的基礎上，做到規(guī)范行政行為和完善行政程序，提高了依法行政水平。
街道工作自查報告3
為認真貫徹執(zhí)行中央、省、市普法領導部門《關于組織開展“五五”普法中期督導檢查的通知》精神，切實落實《**街道“五五”普法依法治理五年規(guī)劃》，根據(jù)區(qū)普法辦關于《包河區(qū)“五五”普法中期督導檢查工作方案》的要求，我街于xx年六月六日至六月十二日，由街普法辦組織，普法領導小組成員部門參加，普法分管領導帶隊對全街“五五”普法依法治理中期工作進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、建立自查領導組織
根據(jù)包普辦［２０xx］０４號文件精神的要求，我街及時成立了“五五”普法中期工作自查領導小組，并設立辦公室，由普法領導小組領導任組長，普法領導小組成員部門負責人任成員，街普法辦主任任辦公室主任。
二、宣傳動員
“五五”普法中期自查領導小組及時召開了“五五”普法依法治理中期自查工作會議，明確了由“五五”普法中期自查領導小組辦公室具體負責全街“五五”普法中期自查實施工作，強調各社居委應相應成立“五五”普法中期自查領導組織機構，落實“五五”普法中期自查工作，同時要求街道宣傳部門、司法所以及各社居委認真做好“五五”普法依法治理中期自查宣傳工作，街道黨工委辦事處，在領導班子會議上傳達包普辦［２０xx］０４號文件精神，并專題研究了自查相關工作的實施方案。街道、各社居委利用相關會議、櫥窗、橫幅等廣泛宣傳“五五”普法依法治理中期自查相關精神。
三、自查實施
我街根據(jù)包普辦發(fā)［２０xx］０４號文件的具體要求，并結合《合肥市縣區(qū)（開發(fā)區(qū)）普法依法治理工作目標管理考評細則》的'規(guī)定，認真將“五五”普法依法治理工作開展以來的相關軟件資料進行再匯總,對相關資料進行嚴格地分類檢查,對已歸欄資料進行認真查找,做到有漏必補、有誤必糾，務求資料歸檔全面、規(guī)范，資料分類清楚、適當。力求做到普法依法治理工作事事有反映，件件有依據(jù)，在自查工作中，我街著重對《**街道“五五”普法依法五年規(guī)劃》實施情況進行逐項檢查、完善。
“五五”普法中期，是“五五”普法依法治理關鍵性階段，它既是對前期工作的總盤點，也是對后期工作的強化，區(qū)別是為“五五”普法依法治理檢查驗收工作奠定了基礎。通過自查，我們發(fā)現(xiàn)了不足并改正了不足；通過自查，我們總結了經(jīng)驗并落實了經(jīng)驗。我們通過自查，檢驗自我，為迎接上級的機關的抽查做好充分準備。
**街道普法治理依法治街辦公室
xx年六月十日
街道工作自查報告4
一是高度重視，加強領導。
年初，街道召開民生工作部署會，進一步統(tǒng)一干部思想，強化服務為民意識，成立了以黨委書記為組長，辦事處主任、分管領導為副組長的'民生工作領導小組，，領導小組下設民生工作辦公室，安排專人負責民生工作的組織、協(xié)調、督促、檢查，形成了一級抓一級，層層抓落實的責任網(wǎng)絡體系。
二是細化任務，落實責任。
街道將民生工作計劃逐條逐項分解落實到相關單位、社區(qū)，各單位、社區(qū)進行再分解，細化到每個時間段、每名工作人員，確保民生工作事事有人管、時時有人問、項項抓落實。
三是加強自查，嚴格管理。
將民生工作納入年度目標考核內容，定期召開例會，對民生工作各時間節(jié)點工作情況進行督查調度，每月進行通報分析，每季進行小節(jié)講評。按照自查要求，逐項梳理，逐項自查，逐項計分，確保自查工作有序推進。
四是攻堅克難，全面推動。
在進行自查的基礎上，全面進行了匯總，進行了完善，進行了落實。針對重點難點，專題研究，專題部署，部門銜接，做到了人員職責明確，工作實施得力，資料歸檔齊全，整個工作開展有序，效果明顯。
街道工作自查報告5
20xx年，我縣老齡工作認真貫徹全省老齡辦主任會議和全市老齡工作會議精神，堅持“黨政主導、社會參與、全民關懷”的工作方針，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）老齡委的積極協(xié)調和各成員單位的共同努力下，按照省市老齡工作的部署，真抓實干求突破，一心一意謀發(fā)展，解放思想、探索創(chuàng)新、扎實工作，各項工作任務全面完成。
一、主要工作及基本做法
1、黨政重視，強化宣傳，老齡工作基礎進一步夯實。我縣認真貫徹落實候長安部長，張曉蘭副省長關于“配強領導、配齊力量、配足經(jīng)費”的重要指示，在縣委、縣政府的高度重視下，狠抓老齡基礎建設。一是加強領導，健全組織機構�？h上成立了由縣委、縣政府分管領導分別任主任、副主任，縣委辦公室、縣政府辦公室、民政局、組織部、老干局等重點涉老部門負責人共27人組成的華亭縣老齡工作委員會。委員會下設辦公室，核定編制3人，正科級建制。辦公室統(tǒng)一組織、指導、協(xié)調全縣老齡工作，不定期召開專題會議，學習新時期老齡工作法律、法規(guī)，解決老齡工作中的重大問題，并督促成員單位履行職責，確保老齡工作有計劃、按步驟、高質量地順利開展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工業(yè)園區(qū)、東華街道辦事處成立了由黨政一把手或分管民政工作的副書記任主任的老齡工作委員會12個，各村、社區(qū)成立了以黨支部書記為會長的老年協(xié)會126個，從組織上保證了老齡工作的健康發(fā)展。二是落實經(jīng)費，夯實工作基礎。我縣現(xiàn)有60歲以上老年人口2.01萬人，占全縣總人口的11.2%。
年初，根據(jù)省委辦發(fā)2008XX5號文件規(guī)定，又按每人每年3元的標準，縣財政列支老齡事業(yè)費。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均建成了面積為40-60平方米鄉(xiāng)鎮(zhèn)老齡辦公場所，配備了專職人員和辦公設備。各村和社區(qū)建立了老年活動室，配齊了象棋、麻將、撲克、乒乓球等常用活動器材，實現(xiàn)了有機構、有陣地、有制度、有器材、有活動的“五有”目標；建起了老年協(xié)會會員花名冊、60歲以上老人花名冊、90歲以上高齡老人花名冊、95歲以上高齡老人花名冊、XX0歲以上高齡老人花名冊；做到了老年協(xié)會章程、老年協(xié)會機構、敬老公約、敬老三字經(jīng)、優(yōu)待服務村規(guī)民約裝框上墻。三是強化宣傳，營造敬老氛圍。我們始終把宣傳工作放在第一位，以老年人權益保障法宣傳和“孝親敬老之星”評選等活動為契機，采取各種形式、大力開展老齡工作法律、法規(guī)及“敬老、助老、養(yǎng)老”為主題的宣傳活動。今年，印發(fā)宣傳資料1.5萬份，辦專欄46期，向甘肅老齡、平?jīng)鋈請蟮仁 ⑹行侣劽襟w報送信息20余篇,表彰命名了一批敬老模范村、社區(qū)和個人。通過廣泛深入的宣傳教育和先進典型的示范帶動，在全縣普遍形成了尊老、助老、養(yǎng)老的良好氛圍，廣大群眾依法養(yǎng)老的意識和老年人的自我保護意識普遍增強。
2、部門配合，同力協(xié)作，各項優(yōu)待政策全面落實。面對人口迅速老齡化的發(fā)展趨勢，我們把為老年人辦實事、辦好事作為優(yōu)待服務的主要工作任務，從完善老年人優(yōu)待政策著手，結合實際制定了華亭縣關于進一步對老年人實行優(yōu)待的規(guī)定，以滿足老年人物質文化生活為出發(fā)點，重視“五�！崩先�、特困老人、殘疾老人、高齡老人、空巢老人和老年婦女等特殊群體，著力培育以家庭養(yǎng)老為主，社區(qū)養(yǎng)老、房產(chǎn)養(yǎng)老、遺贈養(yǎng)老等相結合的多種養(yǎng)老形式。一是特困老人“定人定點定時”探視救助活動全面開展，縣上成立了由縣委常委、副縣長、老齡委主任徐德才為組長，政府辦、民政局、老齡辦負責人為副組長的領導小組。制定下發(fā)了華亭縣開展“定人定點定時”探視救助特困老年人活動實施方案，在縣老齡委的領導下統(tǒng)一開展工作，各基層老齡委都要由“一把手”負總責，積極動員老齡委各成員單位、轄區(qū)機關、企事業(yè)單位、社會志愿者隊伍，基層老年協(xié)會共同參與。由基層社區(qū)老年協(xié)會確定具體探視對象，并分解落實到探視部門、單位和責任人，實施“定人定點定時”探視救助。二是縣內旅游景點按照有關規(guī)定在景區(qū)門前懸掛老年人優(yōu)先標志牌，對持有省人民政府頒發(fā)的甘肅省老年人優(yōu)待證者免費旅游，對60歲以上老年人持身份證半價優(yōu)惠購票旅游，人民廣場、體育場、公廁等公用設施免費使用。三是縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）醫(yī)院的服務窗口為老年人掛牌明示，對就診、取藥、住院做到了三優(yōu)先，全縣共設立老年病床44張。四是縣內12條線路的公交車設立了老年人專座，對持有老年優(yōu)待證的老年人按半價購票。五是高齡老人特殊生活補貼全額發(fā)放，按照屬地管理，分級負責的原則，對全縣42名90歲以上高齡老人由戶口所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處摸底統(tǒng)計，并經(jīng)縣老齡辦對身份證、戶口本、能顯示當年特征的彩色照片等檔案資料審核后按每人每年500元和300元的補助標準發(fā)放本人，全年發(fā)放高齡老人特殊生活補貼1.43萬元。六是縣上制定出臺優(yōu)待政策，擴大老年人覆蓋面，全縣各級組織和涉老部門堅持開展敬老慰問活動。每年春節(jié)、八一節(jié)、重陽節(jié)由縣上四大班子領導帶隊，對離退休老干部、老黨員、老紅軍、高齡老人、老勞模、五保戶上門慰問，發(fā)放慰問金18.9萬元。七是在審定全縣城鄉(xiāng)低保對象中向老年人傾斜，60歲以上老年人占低保人數(shù)的'32%。在鄉(xiāng)老復員軍人、老退伍軍人等重點優(yōu)撫對象實行定期定量補助，月人均補助金額已提高到345元。60年代精簡退職老職工、老地下黨員實行定期定量救助，對520名農(nóng)村老支書、老黨員、老勞模等“三老”人員每人每月發(fā)放30-50的生活補助。給35名貧困老人落實了廉租房，讓老年人充分感受到了黨和政府的關愛，共享經(jīng)濟社會發(fā)展的成果。
3、多方籌資，加大投入，老年服務設施不斷完善。
一是多方籌集資金585萬元，對6所敬老院改擴新建。民政局籌資30萬元，完成了上關和山寨敬老院的改擴建。硯峽鄉(xiāng)自籌資金240萬元，新建了鄉(xiāng)敬老院，建成歐式風格磚混結構二層樓一棟�？h民政局投入資金50萬元，擴建了河西鄉(xiāng)敬老院。整合災后重建及省慈善協(xié)會項目資金，投資125萬元，新建策底鎮(zhèn)敬老院�？h民政局、西華鎮(zhèn)共同籌資320萬元，新建了西華鎮(zhèn)敬老院。
二是全縣XX所鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院集中供養(yǎng)五保對象143人，集中供養(yǎng)率24.4％。集中供養(yǎng)和分散供養(yǎng)五保戶的年供養(yǎng)標準由1560元分別提高到2400元、2XX0元，全年發(fā)放五保供養(yǎng)費XX5.97萬元。為每個五保對象發(fā)放醫(yī)療門診費120元，五保供養(yǎng)對象住院醫(yī)療費實行全額救助，徹底解決了五保老人的醫(yī)療難問題。嚴格五保供養(yǎng)經(jīng)費發(fā)放管理制度，五保供養(yǎng)經(jīng)費實行了“惠農(nóng)一折通”發(fā)放。
三是加大投資，加快福利院建設步伐。華亭縣社會福利院占地7.45畝，總投資380萬元，其中：基礎工程投資280萬元。2008年，建成4層綜合服務樓一棟，生活用平板房8間，并完成了院內鍋爐房、供水房、硬化、綠化等附屬配套工程。20xx年，爭取上級補助資金80萬元，完成了福利院的續(xù)建工程，購置配齊了縣福利院客房、圖書室、辦公室、會議室、餐廳等配套施設，安裝了防滑扶手，有線電視、呼叫系統(tǒng)等，添置了家具、圖書、電腦、投影等設備。今年，根據(jù)社會需求，又籌集災后重建資金XX0萬元，在院內西側新建三層服務樓一棟，目前，已完成主體工程。
四是積極動員社會力量開展“獻愛心”捐助活動，華亭縣太子奶代理商、華裕出租車公司和靜寧二建等建筑企業(yè)先后為鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院捐助洗衣機XX臺,多功能柜40個，桌椅XX套，電視機1臺，總價值13萬元。
五是縣民政局、老齡辦，廣泛聽取老年人的呼聲和建議，通過招商引資，投入社會資金，建起了華亭縣殯儀館、華亭縣龍鳳山公墓，徹底解決了老年人長期以來所擔心的“老有所安、老有所葬”的問題，受到了老年人的高度好評。
六是老年人新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作進展良好。在縣政協(xié)第九屆三次會議上，政協(xié)委員就建立農(nóng)村社會保障新機制提出26號提案，縣老齡辦作為該提案的協(xié)辦單位，積極配合縣勞動和社會保障局開展工作，積極爭取上級政策向我縣傾斜。從20xx年元月份起，按照國家財政對60周歲以上老年人員每人每月補助55元，縣財政每人每月配套補助15元的標準，我縣60歲以上的農(nóng)村老年人就能夠領取每人每月70元的農(nóng)村養(yǎng)老保險金。
七是加大老年人的臨時救濟力度，年內對縣內130名特困老人和縣外流浪乞討的143名老年人及時進行臨時救濟，發(fā)放救濟金6.6萬元。
八是加大彩票的銷售力度，積極籌集彩票公益金為老年人謀利益，年內新增彩票投注點5個，投注點由原來的21個增加到26個，福利彩票銷售穩(wěn)中有增，預計到年底彩票銷售可突破1300萬元，可籌集公益金50萬元，這些資金，將全部用于老年人公益事業(yè)。
4、全民動員，齊心協(xié)力，老年人合法權益得到切實保障。我們堅持把維護老年人合法權益作為落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會的重要內容，將中華人民共和國老年法、甘肅省實施老年法辦法納入“五五”普法規(guī)劃，強化宣傳，暢通了監(jiān)督舉報渠道，建立了縣鄉(xiāng)村三級維權體系，動員全社會力量，狠抓老年維權活動。一是健全老年維權體系，嚴肅查處侵權案件。在縣民政局設立了老年維權舉報電話，在縣司法局設立了“老年人法律援助中心”，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所設立了“老年人來信來訪服務崗”，在村級設立了“老年維權調解員”，對涉老案件及時受理、及時立案、及時調處、及時結案。今年，接待處理老年人來信來訪12件，全部調解處理結案，有效地維護了老年人合法權益。二是切實解決老年人看病就醫(yī)困難。全縣44名離休老干部（享受養(yǎng)老金12人，縣財政供給醫(yī)藥費26人，縣屬企業(yè)供給6人），“兩費”連續(xù)12年無拖欠。今年以來，老干、社保、民政、衛(wèi)生等部門落實各項優(yōu)惠政策，加大資金征繳力度，提高服務質量，每人每年按6000元標準，財政和企業(yè)年征繳統(tǒng)籌費24.6萬元，為離退休老干部核報門診及住院費113人次。離退休老干部養(yǎng)老金發(fā)放沒有拖欠和遲發(fā)現(xiàn)象。
此外，縣民政局為317名特困老年人救助醫(yī)療費42.9萬元。三是適時召開老年人座談會、聽證會，今年組織老年人視察活動3次，讓老年人親身感悟到了經(jīng)濟社會的發(fā)展變化情況廣泛聽取老年人的呼聲和建議，確保了老年人的“知情權、發(fā)言權”，受到老年人的普遍稱贊。
5、強化服務，積極引導，老年人的精神文化生活不斷豐富。為了使老年人老有所樂，我們以離退休干部為骨干，注重組織引導和資金投入，積極開展了經(jīng)常性文體活動。一是加強老干部活動中心建設。今年老干局投資3萬元，對活動中心進行了維修，添置了演出服裝道具。二是加強老年文體團體建設，不斷壯大老年文體活動隊伍。我們對各種老年文化隊伍進行了整編組合，建立了強有力的組織機構，成立了華亭縣“夕陽紅心連心”藝術團，組建了“夕陽紅社火隊”、“夕陽紅秧歌隊”、“汭水劇社”、“秦樂苑”、“秦腔自樂班”等老年文藝團體，在重大節(jié)慶日參加演出。積極開展“文體進社區(qū)”活動，自樂班自編自演，堅持每年在社區(qū)義務演唱60多場次。即使老年人“老有所樂、老有所為”，又豐富了人民群眾的生活，深受人民群眾歡迎。三是組織老年人旅游觀光。今年來，我縣先后組織老年人外出旅游觀光4次，120多名老年人參加了活動，開闊了視野，豐富了精神生活。
20xx年，我縣老齡工作雖然取得了一些成績，但還存在著一些突出問題，主要是：基礎設施不夠完善，還有個別村和社區(qū)沒有專門的老年活動室和必需的老年活動器材，尤其是縣上還沒有老年大學，老年人的集中培訓學習、共同交流、開展活動等方面，還有很大困難；農(nóng)村老人面大量廣，且成為弱勢群體，需要扶貧濟困、排憂解難的任務還十分艱巨；貧困鄉(xiāng)村的老年人缺少精神文化生活，在“老有所樂”方面還有較大差距。以上問題，我們將在今后的工作中進一步研究探索，全面加以改進。
二、今后工作打算
我縣老齡工作堅持以黨的十七大精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞“黨政主導、社會參與、全民關懷”的老齡工作方針，以實現(xiàn)“六個老有”為目標，努力提升老齡工作的整體水平，推動我縣老齡工作健康有序發(fā)展。重點做好以下幾個方面：
1、進一步加大老齡工作宣傳力度。把提升老齡工作水平作為凝聚黨心民意的一項民心工程列入總體工作規(guī)劃，高度重視，統(tǒng)籌安排。開展多種形式的爭先創(chuàng)優(yōu)活動，進一步加大老齡政策法規(guī)、先進典型、工作動態(tài)等宣傳力度，擴大老齡工作社會覆蓋面，依托新聞媒體，認真做好“敬老、養(yǎng)老、助老”宣傳報道，創(chuàng)設強大而濃厚的社會輿論氛圍。
2、努力做好養(yǎng)老保障和為老服務工作。進一步加強對貧困老年人的幫扶救助工作，針對老年群體在養(yǎng)老、醫(yī)療等方面的困難，加強各成員單位的協(xié)調與配合，落實和完善老年人養(yǎng)老保障制度，健全和落實新型養(yǎng)老保險、新型合作醫(yī)療、城鄉(xiāng)居民最低生活保障、臨時救助等制度，完善企業(yè)職工和居民基本養(yǎng)老保險，基本醫(yī)療保險制度，確保城鄉(xiāng)貧困、高齡、留守老人基本生活，實現(xiàn)老有所養(yǎng)，病有所醫(yī)，住有所居。
3、在老有所為、老有所樂上再做新的探索。繼續(xù)發(fā)揮老年藝術團體的作用，自編自演文藝節(jié)目，走機關，進社區(qū)，下農(nóng)村，宣傳黨的政策，弘揚時代主旋律，豐富干部群眾的精神文化生活。
街道工作自查報告6
根據(jù)xx市城市管理局《關于上報“組保潔”工作落實情況的通知》要求，切實落實“組保潔、村收集、鎮(zhèn)轉運、市處置”的四級城鄉(xiāng)垃圾集中收運處置模式，推動xx市農(nóng)村垃圾的100%有效治理，xx街道辦事處于20xx年5月20日對各村委會、村小組保潔員工作情況進行自檢自查，現(xiàn)將xx村莊“組保潔”工作自檢自查情況匯報如下：
一、基本情況
xx街道共有21個村委會91個村小組，村莊及轄區(qū)道路保潔人員共225名，每天均按時到崗開展村莊及轄區(qū)道路保潔工作，村莊日常保潔頻次3次/日，道路保潔頻次2次/日，人員均能按時到位定時進行清掃保潔；保潔人員工資發(fā)放按照各村農(nóng)業(yè)人口總數(shù)沒人每年15元核撥村莊及轄區(qū)道路保潔人員工資，農(nóng)業(yè)人口不足100人的`村組按100人計算，因保潔人員工資每半年撥付一次，故20xx年上半年保潔人員工資暫未統(tǒng)計完整，20xx年全年共撥付保潔人員工資53.604萬元，由xx市城市管理局每年補助xx街道辦事處農(nóng)村生活垃圾清運補助中列支，xx街道辦事處城規(guī)中心負責統(tǒng)一發(fā)放。
二、工作中存在的困難問題
xx鎮(zhèn)屬農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)，且人口較多，村莊覆蓋面積廣，日常產(chǎn)生的生活垃圾量較多，保潔需求面積廣，致使保潔人員工作壓力大，容易出現(xiàn)人員更換頻繁的現(xiàn)象，加上街道財政資金能力薄弱，無法雇用更多的保潔人員，造成保潔人員數(shù)量不夠，現(xiàn)有保潔人員人均工作量大、設備簡陋、工資較低，平均每人每月工資僅196.25元，造成保潔人員意見較大，望上級相關部門能夠給予xx街道一定的資金支持，以便更好地貫徹落實“組保潔、村收集、鎮(zhèn)轉運、市處置”的環(huán)境衛(wèi)生四級管理機制，做好村莊環(huán)境衛(wèi)生整治工作。
三、下一步工作計劃
xx街道辦事處20xx年計劃在原有保潔人員數(shù)量上新增100個，并按照比例將保潔人員工資進行上調，保潔人員按照村委會轄區(qū)人口數(shù)進行分配，淘汰保潔人員現(xiàn)使用的老舊設備，為每位保潔人員新配備一輛垃圾收集手推車及其它工具若干（火鉗、鏟子、掃把等），計劃待街道資金籌集后即開始實行。
街道工作自查報告7
黨的十七大明確提出：要“建設全民學習、終身學習的學習型社會”和“促進社會和諧”的奮斗目標，因此為了構建終身制教育體系及和諧有序的運行機制，促進學習型社區(qū)的形成，我們深入開展社區(qū)教育活動，不斷提升市民的綜合素質。社區(qū)教育工作就是我國經(jīng)濟和社會發(fā)展中的一項長期基本國策，是一項有全社會共同參與的綜合系統(tǒng)工程，只有學校、家庭、社會三者教育的有機結合，才能培養(yǎng)和塑造一代新人。一年來，在區(qū)委區(qū)政府領導下，馬路灣街道積極開展社區(qū)教育活動，認真貫徹落實{中華人民共和國教育法}和{中國教育改革和發(fā)展綱要}文件精神，緊密結合形勢、突出重點、講究實效，以建立學習型家庭、學習型社區(qū)，構建終身教育為目標，促進地區(qū)兩個文明建設的不斷發(fā)展，下面將一年來社區(qū)教育情況匯報如下：
一、社區(qū)教育工作現(xiàn)狀：
1、社區(qū)概況
馬路灣街道現(xiàn)有人口740000人，外來人口1009人，下崗職工980人，在職人員28260人，老年人口4886人，未成年人1071人，單親64人，特困家庭313人，殘疾人251人，占地面積1.57平方公里。
2、社區(qū)教育組織機構主任：張玉祿街道黨委書記韓波街道主任
辦公室主任：李素芬街道社區(qū)指導科科長辦公室工作人員：何勇、韋波、曲巖、李劍未
成年人保護工作委員會組織機構主任：張玉祿
街道黨委書記副主任：陶傳波
街道黨委副書記常務副主任：李金子
街道關協(xié)常務副主任辦公室主任：李素芬
辦公室工作人員：何勇、韋波、曲巖、李劍
3、社區(qū)教育管理人員及專兼職教師情況馬路灣街道現(xiàn)有18名專職教師，志愿者563人，“五老”隊伍52人，關協(xié)會員67人，關心角39個，自愿參加報告團、輔導團、幫教團、科普團的老同志1066人，社區(qū)教育基地17處。
4、社區(qū)教育場地及設施
幾年來，街道黨委重視對文化教育事業(yè)的投入，尤其注重對辦公用房和活動室的'建設，XX年至XX年年建設基礎設施共投入100余萬元，其中辦事處投入24萬元人民幣，增加辦公和活動用房1520平方米。
XX年至XX年年建辦公用房和活動室1520平方米，電業(yè)等八個社區(qū)全部改善了辦公條件和活動場地。XX年年，辦事處為嘉興、四平、電業(yè)等八個社區(qū)安裝了體育健身器材。每年組織大型文化活動如“七一”建黨紀念日文藝匯演，“八一”軍民聯(lián)歡會，“六一”兒童節(jié)演唱會及多種形式的乘涼晚會，而且為了配合十七大的召開，我街還多次組織了文藝演出、報告會，書畫展等式豐富多彩的文化活動。在寒、暑假校外活動等都需要一定的資金投入，每年投入資金17萬元。今年以來由于區(qū)民政局加大對社區(qū)辦公用房及五室的投資力度，實現(xiàn)每社區(qū)達到400平方米以上的目標，我街各社區(qū)于今年底前完成了上述目標。
二、辦好社區(qū)科普大學及家長學校，促進學習型家庭的形成。
我們在挖掘社區(qū)外部資源，創(chuàng)建學習型社區(qū)，拓寬教育渠道，實現(xiàn)終身教育的工作中，努力辦好不同同學校，為各類人員服務。電業(yè)社區(qū)的老年大學始建于XX年的市社區(qū)科普大學電業(yè)分校，設心理學、疾病防治等8門主課，已累計授課196次，392課時，受眾近萬人，被市科協(xié)評為十大樣板學校之一；針對青少年特點創(chuàng)辦的"三一"大課堂，構建起社區(qū)、學校、家庭三位一體的未成年人思想道德教育網(wǎng)絡；創(chuàng)辦“母親課堂”、“父親課堂”，有1300多人次家長參加學習，提高了母親、父親們的自身素質�！澳赣H課堂”的成功經(jīng)驗得到了國家文明委以及省市有關部門的認可，并被推廣到其它社區(qū)。吉林路社區(qū)在今年暑假期間請來了遼寧省未成年人心理教育研究中心高級研究員，沈陽美麗人生咨詢中心主任楊子教師為孩子家長講課，主題是《培育好子女做合格的家長》，給家長上了一堂生動的育人教育課。為創(chuàng)辦家長學校。提高家長素質，鐵廈社區(qū)也積極利用科普大學、老年人大學、關心下一代協(xié)會等組織載體，結合各個時期的形勢需要和不同年齡、層次居民的需求，廣泛開展“三個代表”重要思想和“公民道德建設綱要”的學習；開展“社會公德、家庭美德、職業(yè)道德”學習；開展市民文明公約學習樹立社會主義榮辱觀，使居民的文明意識、思想道德水準得到了提高。對于社區(qū)青少年，鐵廈社區(qū)每年暑假聘請東北大學學生，擔任校外輔導員，為社區(qū)特困戶子女輔導文化課，為加強青少年思想道德建設，社區(qū)還組織開展了“頌偉人，話改革”演講，“平安健康、守法向上”主題宣誓活動，“遠離網(wǎng)吧，遠離黃、賭、毒”的百名學生簽名活動，組織學生宣傳文明出行活動等有意義的活動，使青少年的思想素養(yǎng)得到進一步提高。
街道工作自查報告8
為了認真做好社會保障服務工作，促進民政事業(yè)的發(fā)展，切實幫助群眾解決實際困難，按照《關于上報國務院第四次大督查自查報告的通知》的要求，街道從城市最低生活保障、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、臨時救助、特困供養(yǎng)等方面，結合街道實際，積極組織全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、困難群眾基本保障工作情況
（一）城市低保工作有序開展，為確保我街道低保工作規(guī)范操作、陽光運行，街道嚴格按照國務院《城市居民最低生活保障條例》和xxx區(qū)實施《城市居民最低生活保障條例》辦法，嚴格執(zhí)行兩審、三公示制度，全面實行透明管理，陽光辦理。并將監(jiān)督電話電話向社會公布，自覺接受群眾監(jiān)督。截止20xx年6月底我街道現(xiàn)有7個社區(qū)，3個村，低保戶20xx戶，保障人數(shù)5656人，（其中：全額保障人員74戶，保障人數(shù)123人、差額保障人員1995戶，保障人數(shù)5533人、
城鄉(xiāng)醫(yī)療救助穩(wěn)步推進為認真做好城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、臨時救助工作，街道根據(jù)市區(qū)有關文件規(guī)定，建立和完善操作規(guī)程，規(guī)范救助行為；堅持本人申請、民主評議、張榜公布、街道審核、民政局審批的程序；搞好跟蹤調查，做好信息反饋，真正使這項工作落到實處，讓困難群眾受益，截至目前實施院前院中救助11人，16500元，大病醫(yī)療救助20人，24600元。
�。ㄈ┱J真嚴格開展臨時救助工作，按照本人申請與平時工作相結合，對因病、因災等情況造成的臨時困難家庭，經(jīng)入戶調查、街道集體審批給予臨時救助，截止目前臨時救助8人，4000元，使重大疾病患者，臨時困難人員得到了經(jīng)濟上的緩解，減輕了家庭負擔，較好地解決了群眾看病難就醫(yī)難生活難的問題。
�。ㄋ模┏鞘刑乩藛T供養(yǎng)工作扎實，我街道共有特困供養(yǎng)人員12人，散居12人，我們按照上級部門的要求全面落實供養(yǎng)標準，每人每月586元，按月足額發(fā)放。為了使特困供養(yǎng)老人老有所養(yǎng)，老有所醫(yī)，將特困供養(yǎng)老人列為重點對象，提供相關的照料和服務，在重大節(jié)日社區(qū)、街道對他們進行慰問，使特困供養(yǎng)人員生活幸福安康。
二、存在的問題
1、由于低保實行動態(tài)管理，在勞動力流動性非常強的背景下，對個別低保對象的家庭詳細情況了解的還不夠完整，家庭隱性收入難以完全核實，保障對象難以界定，造成保障對象的錯報、漏報情況。
2、對居民宣傳政策的力度還不夠，少數(shù)居民對“低�！备拍罾斫獠粔�。
3、城市低保業(yè)務實行動態(tài)管理，涉及面廣，工作量大，負責業(yè)務辦理的社區(qū)、街道工作量大，任務繁重，繁重的工作下各別從業(yè)人員存在以干代學的情況，業(yè)務知識不夠熟練、自身素質有待提升，人員配備有待加強。
三、下一步打算
1、著眼于提高理論水平和實踐能力，加強對低保政策法規(guī)的學習研究，吃透精神，把握實質，堅持學以致用、理論聯(lián)系實際，力求實效。切實把上級部門工作要求與社區(qū)實際相結合，努力把創(chuàng)先創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的`時代精神融入到低保日常工作之中，力爭低保工作任務圓滿完成。
2、建立困難群眾聯(lián)系制度。認真接待每位困難群眾的來信來訪，詳細了解他們的困難狀況、愿望要求等，耐心細致解釋，使困難群眾得到經(jīng)濟救助和精神慰藉，增強生活的信心。同時，要盡心盡力協(xié)調，盡快落實解決。要經(jīng)常不定期地深入走訪、回訪，努力建立困難救助長效機制，不斷探索扶貧不返貧，幫困不受困的工作措施，要既善于為弱勢群體解燃眉之急，又要善于協(xié)調為他們構筑持久保障。
3、健全公示制度。要充分發(fā)揮我街道宣傳欄、黑板報、報紙、電視、網(wǎng)絡等媒體作用，賦予公眾知情權，把各項惠民好政策及關系到群眾利益的事情公諸于眾，增加辦事透明度，著力打造陽光民政，在群眾中樹立起民政部門的良好形象。
街道工作自查報告9
為把廉政風險防范工作落到實處，更好地推動街道整體工作水平，按照《城廂區(qū)廉政風險防控工作考核評估辦法（試行）》（莆城委反腐辦〔20xx〕2號）的通知要求，我街道認真開展自查工作，查找自身存在的問題，采取有效措施進行整改，自查工作深入扎實�，F(xiàn)將我街道廉政風險防控工作自查情況匯報如下：
一、高度重視，健全領導機制
我街道高度重視廉政風險防控工作，為了加強廉政風險點防范管理工作的領導，經(jīng)研究，成立了以黨委書記薛志遠同志任組長的鳳凰山街道廉政風險防控工作領導小組，5月28日召開了全街道干部、村（居）干部動員大會，制定了《鳳凰山街道廉政風險防控工作實施方案》。
二、清權確權，編制職權目錄
對照法律法規(guī)和機構“三定”方案，按照“權職法定、權責一致”的要求和“誰行使、誰清理”的.原則，對單位、部門和崗位權力事項進行全面清理，摸清底數(shù)，確定對管理和服務相對人行使的職權。
對依法確定的職權進行分項梳理，共編制職權目錄20條，并明確職權名稱、內容、辦理主體和法律依據(jù)。按照“程序法定，流程簡便”的要求，對每一項職權，明確辦理主體、依據(jù)、程序、監(jiān)督渠道以及辦理事項所需提交的全部材料，對職權在單位內部運行的各個環(huán)節(jié)、責任主體、辦理時限等進行規(guī)范，繪制權力運行內部流程圖10個。
三、積極排查，制定防控措施
一是積極開展廉政風險點排查。從今年5月份開始，我街道開展廉政風險點防范工作，召開了全街道開展查找廉政風險點動員會，部署街道查找廉政風險點排查工作，要求各部門圍繞各自職能、干部崗位職責，對本部門中存在的廉政風險開展自查。各部門、黨員干部都能嚴格按照《實施意見》的工作目標、方法步驟、工作要求開展查找工作。共查找出單位、內設機構、在崗人員廉政風險點104個。
二是積極制定防控措施。自廉政風險防控管理工作開展以來，我鎮(zhèn)重點在建立廉政風險防控管理制度和舉措上下功夫，以風險排查為抓手，以責任追究和問責制為保障，從源頭上防止腐敗,把廉政風險降到最低點，共制定單位、內設機構防控措施39條，班子成員防控措施65條，建立健全廉政風險防范管理機制。
四、完善制度，建立長效機制
一是實行“風險公示”。各部門、個人查找出來的廉政風險
內容須經(jīng)領導班子集體討論，將各部門查找出來的廉政風險點、風險等級評估以及防范措施進行公開，以便共同監(jiān)督，實現(xiàn)自我監(jiān)督和群眾監(jiān)督。
二是建立廉政風險防控管理教育機制，廉政風險排查動態(tài)管理機制，風險監(jiān)測機制，廉政風險分級管理機制，預警糾錯機制以及評估修正機制。通過不斷完善機制，促進廉政風險防控管理工作更加有效地開展，確保工作取得實效。
五、存在的問題
我街道廉政風險防控工作領導小組對干部查找廉政風險點的情況進行了全面檢查，對不符合規(guī)定的，要求重新查找。通過廉政風險防控管理工作，初步積累了一些經(jīng)驗和做法，但也存在不足之處，廉政風險防控管理工作缺乏長期宣傳教育計劃，黨風廉政教育活動開展仍不夠深入，我們將在今后的工作中加以改進。通過查找廉政風險點，使干部充分認識到查找廉政風險點的重要意義，樹立了高度的工作責任心和使命感，為廉政風險防控管理工作的順利開展奠定基礎。
鳳凰山街道黨工委
20xx年11月15日
街道工作自查報告10
根據(jù)區(qū)檔案局關于對各單位檔案工作進行年終考核的要求，我們對本單位機關檔案進行了認真全面的自查整理�，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一、高度重視，確定領導負責制
在辦事處黨工委的關心和重視下，我單位將檔案工作放在了重要位置來抓，確定了檔案工作的主要領導和檔案機構責任人，并積極組織人員參加檔案管理工作學習，增加業(yè)務知識，大大提高了檔案管理工作的水平。在管理措施上，分管領導組織辦公室全體人員及各部門具辦人員認真學習《檔案法》、《擋案實施辦法》、《機關檔案工作業(yè)務建設規(guī)范》、《機關檔案工作條例》等法律法規(guī)，通過加大學習宣傳，辦事處領導和工作人員都能自覺配合檔案室工作，各科室都能及時將部門的存檔資料歸檔上交檔案室。可以說，在檔案工作中做好法律法規(guī)的.宣傳是做好檔案工作的關鍵。
二、建立健全檔案管理機制
在加大法律法規(guī)宣傳的同時，辦事處還建立健全了檔案管理各項工作制度，如檔案保管制度、檔案借閱制度、檔案保密制度、檔案鑒定銷毀制度、檔案立卷歸檔制度等，進一步完善了我單位對于檔案的保管、使用、保密、歸檔的管理，將檔案工作進一步推上了規(guī)范化的管理軌道。三、加強建設，實行制度化管理
為了檔案規(guī)范管理，在區(qū)檔案局的指導下我單位著重抓好以下幾方面的工作：一是機關文書材料均按照新的歸檔要求進行了整理，各類檔案的立卷均符合規(guī)范化要求。二是認真落實八防措施，定期進行安全檢查，目前未發(fā)現(xiàn)霉變、蟲蛀現(xiàn)象，確保了檔案的安全。三是在正常管理的同時注重檔案的開發(fā)利用，編制各類案卷目錄等多種檢索工作，逐步推進檔案信息化管理，嚴格按照規(guī)章辦理借閱手續(xù)，填寫借閱檔案登記薄。檔案室現(xiàn)有辦公用房x間，配備了辦公桌椅等基本的辦公設施，基本上滿足了辦公需要。
四、工作存在的問題及下一步打算
檔案價值的實現(xiàn)取決于如何有效地利用它提供信息服務，讓死檔案變成活信息，是我單位抓好檔案工作的動力。雖然，我單位的檔案工作經(jīng)過努力，已日趨制度化、規(guī)范化和科學化，但是還存在一些問題，主要表現(xiàn)為以下幾點：
1、檔案意識淡薄，思想不到位。盡管現(xiàn)在把檔案納入我鎮(zhèn)責任制考核中，但是部分人員對檔案工作意識仍不強，一定程度上影響了檔案工作的開展。
2、基礎設施差，經(jīng)費緊缺。部分基礎設施達不到上級部門對檔案管理的要求，使檔案保管利用受到影響。
3、檔案收集不齊全，部分文書檔案遺失。許多召集會議，布置工作往往只是口頭形式，各個辦公室行成的文件材料，各自存放，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案容易散落在各個辦公室，收集、整理它們也就特別難，造成檔案收集不完整，歸檔率低。
總之，我單位在檔案工作規(guī)范化管理工作中，做了大量富有成效的工作，取得了明顯的成績。但我們也看到了自身存在的問題，需進一步提高辦事處全體工作人員的檔案意識，要進一步認真學習貫徹執(zhí)行《檔案法》和《檔案實施辦法》，學習計算機管理檔案的現(xiàn)代信息技術，不斷提高檔案管理員的業(yè)務素質，加強對檔案人員的業(yè)務培訓，不斷提高檔案人員的理論水平和實際操作技能，狠抓檔案管理軟硬件建設，力爭在短時間內做出明顯成績，使xx檔案工作再上新臺階，更好地為辦事處工作服務，為社會服務。
街道工作自查報告11
按照"六五"普法規(guī)劃確定的實施步驟，今年是"六五"普法的重要實施年，也是"六五"普法中期督導檢查年。為做好"六五"普法中期督查各項準備工作，近日，定西市依法治市工作領導小組辦公室印發(fā)了《關于做好"六五"普法中期督查自查工作的通知》，要求各縣區(qū)、各部門單位認真開展好自查工作，標志著全市"六五"普法中期督查工作全面啟動。
通知指出，要堅持統(tǒng)一領導，在黨委、政府的統(tǒng)一領導下，發(fā)揮人大、政協(xié)的監(jiān)督作用，廣泛動員，精心部署，自下而上地做好"六五"普法中期自查工作。堅持求真務實，深入基層、深入群眾、深入實際，掌握了解真實情況，查找工作中存在的問題，提出改進措施，推動普法依法治理深入開展。堅持分類指導，根據(jù)實際情況，結合不同地域、不同行業(yè)和不同對象的特點，確定檢查重點、檢查方式。堅持協(xié)調配合，各縣區(qū)普法依法治理主管部門要加強指導，主動與部門溝通協(xié)調，發(fā)揮部門的積極性，互相配合，確保自查工作深入、全面、有效。
通知明確，自查的主要內容是全市"六五"普法規(guī)劃和市人大常委會決議的貫徹執(zhí)行情況。重點檢查組織領導、機構建設和保障措施的落實情況；領導干部、公務員、青少年、農(nóng)民、企事業(yè)單位經(jīng)營管理人員等重點對象學法用法的情況；創(chuàng)新形式，推進"法律七進",開展法制宣傳教育的情況；強化措施，開展依法治理工作的情況等。
通知要求，全區(qū)各部門、各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要加強組織領導，精心組織，周密安排，把做好"六五"普法中期督導檢查工作作為當前的一項重大工作，把"六五"普法中期考核驗收作為全年的'重點工作，認真抓緊抓好，確�？己蓑炇展ぷ黜樌M行。要注重工作實效，通過檢查，真實全面了解"六五"普法工作開展情況，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足，并提出整改措施，推動工作上臺階。要集中宣傳全區(qū)"六五"普法工作取得的突出成效，宣傳學法用法的好典型好經(jīng)驗，為深化法制宣傳教育工作營造良好氛圍。
此次督查自查工作分為動員部署、全面自查、總結提高三個階段進行。各縣區(qū)、各部門單位要結合實際，制定自查方案和措施，進行動員部署，立即組織自查自糾，查漏補缺，并將自查情況報告報依法治市工作領導小組辦公室。
街道工作自查報告12
xx街道地處xx區(qū)城市中心，幅員面積2.34平方公里，轄 9個社區(qū)，10860戶、3.5萬余居民，下轄12個直屬黨組織、950名黨員。xx年年以來，xx街道黨工委根據(jù)區(qū)委組織部《關于實施“黨建先鋒工程”深入開展基層黨建工作示范點創(chuàng)建活動的意見》(x委組〔xx年〕274號)文件精神，大力加強班子自身建設、狠抓黨員教育管理、著力完善工作機制、全力推動各項工作，取得了較好成效，已符合全區(qū)街道黨建工作示范點創(chuàng)建標準�，F(xiàn)將示范點創(chuàng)建工作自查報告如下：
一、抓關鍵，強力打造精誠團結善抓黨建的好班子
(一)領導班子結構更加合理
近年來，區(qū)委十分重視街道的工作，多次對街道領導班子成員進行調整和充實�，F(xiàn)有班子7名成員中全部具有大學本科以上文化程度，平均年齡39.7歲，在年齡、文化等結構上進一步優(yōu)化。去年街道領導班子調整以后，街道黨工委根據(jù)班子每位成員的特點，及時合理地確定了工作分工，明確了職責，落實了責任，充分發(fā)揮了班子成員的積極性和主動性。注重加強思想政治建設，堅持黨工委中心組學習，不斷提高政策理論水平;狠抓班子作風建設，高唱團結之歌，搞好正職與副職領導之間的團結、科室與科室之間的團結、一般人員與一般人員之間的團結以及領導與一般人員的團結，以團結凝聚人心，堅持民主集中制原則，做到重大事項集體研究，重大開支集體決策，杜絕個人說了算、“一言堂”等家長制作風，營造了風清、氣正、心齊、勁足的良好的'氛圍，使街道上下一班人成為一個精誠團結的堅強集體。
(二)高度重視基層黨的建設二是在工作力量上，街道安排了一名熟悉黨務工作的同志擔任組工干部，配齊配強了街道各直屬黨組織負責人，通過公招、定向培養(yǎng)等方式，選拔優(yōu)秀人才，現(xiàn)已培養(yǎng)儲備了一支10多人的社區(qū)黨務工作者隊伍和50多人的基層黨務工作人才庫。
(三)黨建工作思路清晰措施有力
一是工作計劃統(tǒng)籌性強。為了抓好每年的黨建工作，年初，街道黨工委要組織相關領導到社區(qū)進行專項調研，針對黨建工作出現(xiàn)的新情況新問題，提出工作思路，形成年度工作要點下發(fā)到各直屬黨組織。
二是解決問題針對性強。xx年年，為了解決社區(qū)換屆選舉干部人才缺乏的問題，街道及時面向社會公招了一批社區(qū)專職工作者;針對兩新組織黨的建設薄弱的問題，及時采取措施狠抓了組織組建工作，實現(xiàn)了兩新組織黨的工作“兩個100%”的目標;針對街道申報的三個社區(qū)黨建示范點和一個鎮(zhèn)街黨建示范點創(chuàng)建工作，分別指導相關社區(qū)擬定了具體的創(chuàng)建工作方案，從經(jīng)費、人力、工作上予以大力支持。
三是善于整合黨建資源。街道充分加強對群團組織的領導，支持其按照各自職責發(fā)揮作用，整合利用轄區(qū)人力、物質、工作資源，創(chuàng)造性地開展了“六攜手”活動，有力地推動了城市黨建的開展。如街道積極指導工青婦開展豐富多彩的文體活動，以“多讀書、讀好書、創(chuàng)建學習型機關”為主題，廣泛開展了讀書評書活動;以辦實事為核心扎實開展雙擁共建工作，在“八一”和“春節(jié)”等重大節(jié)目上門看望慰問消防官兵，加強了群團的工作聯(lián)動性。
xx年年，街道黨工委被區(qū)委評為鎮(zhèn)街領導班子“好等次”，街道黨建在年度考核中工作被評為“優(yōu)秀”等次。
二、強基礎，著力建設發(fā)揮黨員模范作用的好隊伍
(一)基層組織建設取得較大突破
(二)黨員年齡文化結構有了初步改善
街道十分重視和加強黨員發(fā)展工作，在發(fā)展黨員時嚴把“四關”。
一是嚴把 “人選關”。突出年輕化、知識化和技能化，注重在青年、一線黨員和新社會階層中發(fā)展黨員，發(fā)展中把非公經(jīng)濟中成績突出、政治思想素質較高的能人確定為培養(yǎng)對象，努力為改善黨員隊伍年齡、文化結構等創(chuàng)造條件。
二是嚴把 “學習關”。采取集中培訓和定期輔導的方式，對入黨積極分子集中培訓和指定兩名思想政治素質高、責任心強的黨員作為培養(yǎng)聯(lián)系人，開展定期輔導和談心，進行黨的基本知識、理想信念和黨紀法規(guī)教育，確保入黨對象真正在思想上入黨。
三是嚴把 “入口關”。通過建立檔案、跟蹤管理、定期考察、優(yōu)選劣汰的方法，對入黨積極分子進行動態(tài)管理，了解他們的基本情況和現(xiàn)實表現(xiàn)，嚴格把好“入口關”。四是嚴把“質量關”。遵循成熟一個、發(fā)展一個的原則，確保發(fā)展黨員質量，在整個發(fā)展黨員工作過程中堅持做到“三個必須”。通過審查，聽取意見，對條件不成熟的由集體研究做出暫緩或不予討論該發(fā)展對象入黨的決定，維護發(fā)展黨員工作的嚴肅性。
街道工作自查報告13
一、立足理論根本，深化理論武裝工作
1、領導干部帶頭學。我街道黨委根據(jù)上級的精神，結合學習型機關建設，把加強和改進黨工委中心組理論學習作為提高領導干部政治素質和科學決策能力的重要措施和基礎工程來抓，嚴格制定了中心組學習計劃，全面落實黨工委中心組理論學習制度，堅持以自學為主，集中學習為輔，確保中心組學習質量，切實抓好中心組學習考核制度。一年來，街道黨工委中心組學習制度不斷得到健全，理論學習氛圍更加濃厚，理論聯(lián)系實際的學風得以進一步弘揚，從而確保了領導干部理論學習學分制工作落到實處。
2、機關黨員干部廣泛學。街道黨工委堅持“工作學習化，學習工作化”，將學習作為干部工作和生活必不可少的組成部分。緊緊圍繞“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”、“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理”、“建國60周年”系列活動，年初制定了《年干部教育培訓工作計劃》。結合黨委中心組理論學習制度，堅持機關職工周五學習制，推動干部理論學習，組織廣大干部職工收看電教片、學習討論《科學發(fā)展觀重要論述摘編學習讀本》、《加強和改進新形勢下黨的建設學習讀本》等教育讀本，深入學習宣傳貫徹黨的十七大、十七屆四中全會精神，興起學習新熱潮。全年共組織學習21次，每次理論學習都做到了有安排，有記錄，會后有總結。同時，為強化學習，我辦投入6000余元征訂了《人民日報》、《日報》、《日報》、《求是》等黨報黨刊，深入宣傳構建社會主義和諧社會的重大意義、指導方針、重大部署和政策措施，積極倡導和諧理念，培育和諧精神，營造和諧氛圍，推動形成崇尚和諧、追求和諧、維護和諧的良好局面
3、廣開言路進行宣傳。各社區(qū)、企業(yè)黨的宣傳員、社區(qū)(企業(yè))干部，為及時將上級精神傳達給廣大群眾，組織居民代表會議、職工大會、黨員組織生活會及與群眾說家事、拉家常，有針對性地開展宣傳工作，激發(fā)廣大黨員干部群眾學習理論積極性，擴大理論武裝工作的覆蓋面。
二、結合街道實際，強化思想政治工作
(一)學習貫徹各種會議精神
街道認真貫徹落實區(qū)委關于思想政治工作意見和領導責任制，建立黨政一把手負總責的思想政治工作責任制，深入開展思想政治工作，做到了有計劃、有安排、有落實。積極組織全街道黨員學習貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會、省九屆四次全會和市區(qū)全委會精神，力求使每位黨員，尤其是黨員干部的思想覺悟得到提高。
(二)開展群眾性愛國主義教育活動
組織居民觀看紅色電影，弘揚革命精神，激發(fā)居民的愛國熱情;組織轄區(qū)青少年開展“輝煌六十年，我與我的祖國”愛國主義讀書教育活動，通過導讀、征文、朗誦會等活動，引導青少年了解中國人民在中國共產(chǎn)黨領導下奮發(fā)圖強建設祖國的輝煌歷程以及新中國成立60周年來所取得的舉世矚目的偉大成就，幫助青少年增強民族自尊心和自信心;開展大規(guī)模環(huán)境清掃活動，插國旗、掛彩旗、懸掛慶祝橫幅、擺五彩鮮花，營造濃厚的節(jié)日氛圍;舉辦“街辦慶祝建國60周年”文藝匯演，展示居民群眾昂揚向上的精神風貌，表達對祖國生日的深深祝福;舉行壩壩宴會，抒發(fā)對祖國的熱愛之情，增進友誼，促進團結。
(三)加強典型宣傳的工作
街道緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，培育、推出先進典型4人。其中我辦楊金英同志在第二次全國經(jīng)濟普查工作中，被授予市級“第二次全國經(jīng)濟普查先進個人”稱號。該同志在全國第二次經(jīng)濟普查工作中，在街道黨委、政府的領導和區(qū)經(jīng)普辦、區(qū)統(tǒng)計局具體指導下，認真學習業(yè)務、精心組建隊伍、統(tǒng)籌安排、求真務實、高質量、高標準開展了清查摸底、普查登記、查漏補缺、普查表的審核和上報工作，帶領普查隊伍全面完成了街辦第二次全國經(jīng)濟普查工作任務。全街辦掀起了向楊金英等4名同志學習的熱潮，旨在提高街辦全體干部職工的思想意識和工作熱情。
(四)開展政策形勢教育工作，營造良好的輿論氛圍
街道始終圍繞以經(jīng)濟建設為中心，為街道發(fā)展和社會進步創(chuàng)造良好的輿論氛圍為工作重點，聯(lián)系實際，認真開展思想政治工作的宣傳。召開了由街道黨委書記李其樺同志主講的“深入學習十七屆四中全會精神”的形勢政策報告會，全面開展科學發(fā)展觀和十七屆四中全會精神的宣傳教育。我辦還結合廉政文化建設進基層、計生獎勵扶助、“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理”、甲型流感防控、禁毒及“在科學發(fā)展觀指導下，奮力推進街道新發(fā)展”等為主要內容開展了各種形式的群眾性政策形勢教育主題活動。在開展宣傳思想工作的同時，堅持正確的輿論導向，深入實際，實事求是，提高了宣傳工作的整體質量，為全街道經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論氛圍和社會環(huán)境。
(五)扎實推進學習實踐活動
各社區(qū)組織外來打工黨員專題學習3次、院壩學習3次;為63名外出流動黨員寄發(fā)學習資料200余本，打電話宣傳學習實踐活動42次。設置街道意見收集箱一處，公布電子郵箱一個，發(fā)送征求意見函26份，發(fā)放征求意見表150份，廣泛征求轄區(qū)、企業(yè)單位和居民群眾等各方面的意見建議，共征集到主要意見30條。共形成民情日記5份，形成問題列表7份，梳理查找出問題64條，并形成《踐行科學發(fā)展，推進社區(qū)建設》調研報告。
三、全面推進精神文明建設，深化文明創(chuàng)建工作
1、加強未成年人思想道德建設。街道關工委以中小學生為重點，以“建和諧家園,青年當先行”為主題積極開展思想道德建設，結合社會主義榮辱觀教育，主要開展了禁毒講座、青少年心理輔導、科普知識講座、安全教育、慶祝建軍節(jié)和建國60周年紀念活動、各類公益活動、“五個一”思想道德實踐教育活動等，大力進行愛國主義、集體主義、社會主義教育。通過加強培訓、開展交流、社會實踐等活動，引導廣大青少年按照自學、自理、自護、自強、自律的要求，不斷促進青少年健康成長。同時，努力開辟中小學生教育管理的新途徑。
2、全面開展道德實踐主題活動。我辦確定了以馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論為指導，全面貫徹“三個代表”重要思想，以重在建設，以人為本為主旨，在全轄區(qū)圍內大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”基本道德規(guī)范，我辦還利用周末和節(jié)假日，利用傳單、黑板報等多種形式對居民進行宣傳公民道德，加深居民的道德意識，共建和諧社區(qū)。另外還組織開展了街道、社區(qū)“公民道德建設宣傳月”、第八個“公民道德建設宣傳日”和“做一個有道德的人”的主題實踐活動。
3、營造文明和諧的生活環(huán)境。強化為民辦事，鞏固創(chuàng)建成果。積極爭取上級及共駐共建單位的支持，著力解決日常生活中群眾要求迫切的突出問題，努力改善城區(qū)的'居住、衛(wèi)生、交通等方面條件。我辦積極組織轄區(qū)單位開展了以城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作為龍頭，以治“五亂”、除“四害”和健康教育工作為重點的城鄉(xiāng)整治運動。共出黑板報106期，上街宣傳相關知識11次，街辦和社區(qū)在動力站市場開展“愛國衛(wèi)生月”和“公民道德日”宣傳活動累計發(fā)放各種宣傳資料12000余份，受教育人數(shù)20000余人次，掛貼大小標語10余幅。在城鄉(xiāng)環(huán)境整治過程中，共出動人員近6500人次，舉行宣傳活動16次，發(fā)放各種宣傳資料近27000份，受益居民16000人;清理沿街店鋪門柱、梯步、玻璃門等處的亂張貼1100條;整治占道經(jīng)營144處;衛(wèi)生死角135處，清理水溝近14000米，清掃面積120余萬平米，清運垃圾550余噸，出動車輛120余臺次。除“四害”活動，合計投放老鼠藥200公斤，消殺面積達4000余平方米。
4、街道以開展群眾喜聞樂見的文體活動推進精神文明建設。積極營造濃厚的“崇尚科學，反對邪教”的文明健康生活氛圍。轄區(qū)單位主動提供各種健身場地和設施為居民學練健身操、秧歌舞、太極拳、太極劍等活動提供方便。特別是在國慶六十周年喜慶期間組織廣大社區(qū)青年180人次參加“愛國歌曲大家唱”活動，和社區(qū)干部一起安排轄區(qū)中小學生800人次參加“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理暑期實踐”活動和“我與我的祖國”讀書教育活動。踴躍參加“慶祝改革開放30周年暨建區(qū)35周年”系列文藝活動并榮獲優(yōu)秀組織獎，積極參加“山城啤酒杯”市首屆社區(qū)運動會、“迎國慶六十周年職工籃球比賽”都獲得最佳組織獎，街道精選的舞蹈節(jié)目《今天是你的生日》和歌舞節(jié)目《一個媽媽的女兒》榮獲“慶祝新中國成立60周年專場文藝晚會”優(yōu)秀獎的榮譽。通過這些活動的開展,減少了賭博、吵架等鄰里矛盾糾紛，極大的豐富了轄區(qū)居民的業(yè)娛文化生活。
四、加強外宣和信息報送工作，塑立新形象
一是積極做好新聞外宣工作。一年來，按照宣傳部門要求，積極參加宣傳部組織召開的各種會議和活動，積極向上級有關部門提供稿件，認真完成外宣辦交辦的其他工作。注重通過報刊雜志、廣播電視和網(wǎng)絡媒體宣傳重點工作、重大活動、民生工程等。據(jù)不完全統(tǒng)計，我辦年對外宣傳和報送信息120余條。
二是認真完成黨報黨刊的征訂工作。根據(jù)上級下達的計劃任務，按時征訂，圓滿完成各項征訂任務。
三是配合有關部門做好新聞報送工作。街道利用相關電臺、媒體積極宣傳河石壩社區(qū)農(nóng)貿(mào)市場和街道城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理成果，及時向區(qū)委宣傳部報送相關信息、簡報60余期。通過積極做好新聞外宣工作，進一步樹立廉潔奉公、勤政為民的公仆意識，認真遵守各項廉政制度，大力加強勤政有為的思想道德建設，維護了良好的政府形象，鞏固了文明單位創(chuàng)建果。
回顧過去的一年，街道在宣傳思想工作上積極投入，做了大量的工作，取得了一些成績，但與上級部門的要求還有一定的差距。年，我們將再接再厲，采取更加積極有力的措施，全面推進街道的宣傳思想工作，使街道的宣傳思想工作上新臺階。
街道工作自查報告14
按照xxx市天府新區(qū)政務服務中心《關于報送20xx年政務公開工作要點貫徹落實總結材料的通知》要求，xxx街道圍繞“穩(wěn)增長”、“促改革”、“調結構”、“惠民生”、“防風險”等領域進行全面自查�，F(xiàn)將街道政府信息公開工作要點的自查情況匯報如下：
一、圍繞“穩(wěn)增長”加強政務公開
（一）加強預期引導
加強在重要政策解讀、財政收支、經(jīng)濟運行、審計等信息的公開，以加強預期引導。20xx年公開此類信息36條，其中紀檢監(jiān)察室29條、產(chǎn)業(yè)促進科4條、財政所1條、綜合便民服務中心2條。
�。ǘ┱蜕鐣Y本合作（PPP）項目信息公開情況
充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，培育統(tǒng)一規(guī)范、公開透明、競爭有序、監(jiān)管有力的政府和社會資本合作市場，20xx年xxx街道積極公開PPP項目的公開。其中公開政府和社會資本合作（PPP）項目信息57條，其中建設發(fā)展科56條、財政所2條。
二、圍繞“促改革”加強政務公開
�。ㄒ唬胺殴芊备母镄畔⒐_情況
20xx年無此類公開信息
�。ǘ┺r(nóng)業(yè)供給側結構性改革信息公開情況
以增加農(nóng)民收入、保障有效供給為目標，積極促成農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營體系“三優(yōu)化”，加大對農(nóng)業(yè)供給側信息的公開。20xx年xxx街道產(chǎn)業(yè)促進科公開農(nóng)業(yè)供給側結構性改革信息18條。
三、圍繞“調結構”加強政務公開
�。ㄒ唬┌l(fā)展新產(chǎn)業(yè)、培育新動能工作信息公開情況
充分利用自身資源優(yōu)勢，著力打造鄉(xiāng)村旅游文化環(huán)境，注重植物多樣化，重視病蟲害防治工作，同時樹立先進理念，營造良好的產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境。20xx年，xxx街道產(chǎn)業(yè)促進科圍繞發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、培育新動能等方面共公開工作信息16條。
四、圍繞“惠民生”加強政務公開
（一）扶貧脫貧和社會救助信息公開情況
加大財政專項扶貧資金分配、使用等信息公開力度，做好“扶持誰、誰來扶、怎么扶、如何退”等信息公開，接受社會監(jiān)督，，提升群眾參與積極性主動性。20xx年，xxx街道產(chǎn)業(yè)促進科公開扶貧脫貧信息12條，社會救助信息8條。
�。ǘ┚蜆I(yè)社保信息公開情況
向村（社區(qū)）群眾公布了社保、就業(yè)、醫(yī)保、城居保等政策咨詢聯(lián)系人和咨詢方式，讓社區(qū)居民及時了解最新政策及相關辦事流程。20xx年，xxx街道社會事業(yè)科公開就業(yè)社保信息267條，其中招聘信息247條，家政信息5條，社保信息15條。
（三）環(huán)境保護信息公開情況
環(huán)境保護信息公開工作事關人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權，街道加強環(huán)境信息公開的具體辦法，切實加強領導，精心組織，狠抓落實。20xx年xxx街道環(huán)保辦公開環(huán)境保護信息64條。
�。ㄋ模┦称匪幤钒踩I域信息公開情況
加強食品生產(chǎn)加工小作坊監(jiān)督管理，提升食品生產(chǎn)加工小作坊質量安全水平。食品藥品安全領域信息公開115條，其中食藥監(jiān)所公開45條，安辦70條。
五、圍繞“防風險”加強政務公開
�。ㄒ唬﹪@防范金融風險推進公開
20xx年無此類公開信息
�。ǘ﹪@防范遏制重特大生產(chǎn)安全事故推進公開
20xx年無此類公開信息
（三）圍繞防范重大輿情及突發(fā)事件影響社會穩(wěn)定推進公開
加強“xxx”官方微博的'網(wǎng)絡輿情處理及回復工作，對街道社會事件的發(fā)生、發(fā)展和變化，居民對公共問題和社會管理者產(chǎn)生和持有的社會政治態(tài)度、信念和價值觀進行正面引導。20xx年，xxx街道圍繞防范重大輿情及突發(fā)事件影響社會穩(wěn)定等公開信息7條。
街道工作自查報告15
一、建立自查領導組織
根據(jù)包普辦［XXXX］０４號文件精神的要求，我街及時成立了“五五”普法中期工作自查領導小組，并設立辦公室，由普法領導小組領導任組長，普法領導小組成員部門負責人任成員，街普法辦主任任辦公室主任。
二、宣傳動員
“五五”普法中期自查領導小組及時召開了“五五”普法依法治理中期自查工作會議，明確了由“五五”普法中期自查領導小組辦公室具體負責全街“五五”普法中期自查實施工作，強調各社居委應相應成立“五五”普法中期自查領導組織機構，落實“五五”普法中期自查工作，同時要求街道宣傳部門、司法所以及各社居委認真做好“五五”普法依法治理中期自查宣傳工作，街道黨工委辦事處，在領導班子會議上傳達包普辦［xxxx］０４號文件精神，并專題研究了自查相關工作的實施方案。街道、各社居委利用相關會議、櫥窗、橫幅等廣泛宣傳“五五”普法依法治理中期自查相關精神。
三、自查實施
我街根據(jù)包普辦發(fā)［xxxx］０４號文件的.具體要求，并結合《合肥市縣區(qū)（開發(fā)區(qū)）普法依法治理工作目標管理考評細則》的規(guī)定，認真將“五五”普法依法治理工作開展以來的相關軟件資料進行再匯總,對相關資料進行嚴格地分類檢查,對已歸欄資料進行認真查找,做到有漏必補、有誤必糾，務求資料歸檔全面、規(guī)范，資料分類清楚、適當。力求做到普法依法治理工作事事有反映，件件有依據(jù)，在自查工作中，我街著重對《**街道“五五”普法依法五年規(guī)劃》實施情況進行逐項檢查、完善。
“五五”普法中期，是“五五”普法依法治理關鍵性階段，它既是對前期工作的總盤點，也是對后期工作的強化，區(qū)別是為“五五”普法依法治理檢查驗收工作奠定了基礎。通過自查，我們發(fā)現(xiàn)了不足并改正了不足；通過自查，我們總結了經(jīng)驗并落實了經(jīng)驗。我們通過自查，檢驗自我，為迎接上級的機關的抽查做好充分準備。
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