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大學(xué)生求職與就業(yè)狀況的調(diào)查報告

時間:2021-07-26 20:34:28 報告 我要投稿

大學(xué)生求職與就業(yè)狀況的調(diào)查報告

  隨著個人的素質(zhì)不斷提高,報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復(fù)發(fā)?下面是小編為大家收集的大學(xué)生求職與就業(yè)狀況的調(diào)查報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

大學(xué)生求職與就業(yè)狀況的調(diào)查報告

  一、項目的研究設(shè)計和實施情況

 。ㄒ唬╉椖康难芯吭O(shè)計

  (二)項目實施情況

  二、大學(xué)生求職結(jié)果的統(tǒng)計分析

  (一)性別因素與大學(xué)生總體就業(yè)水平

 。ǘ┑貐^(qū)因素與大學(xué)生總體就業(yè)水平

 。ㄈ⿲I(yè)因素與大學(xué)生總體就業(yè)水平

  三、大學(xué)生就業(yè)影響因素的深度分析

 。ㄒ唬┐髮W(xué)生自身的原因

  (二)學(xué)校教育方面的原因

 。ㄈ┱吖┙o與政策支持方面的原因

 。ㄋ模┘彝、社會環(huán)境方面的原因

  四、尋求大學(xué)生就業(yè)難題的解決方法

  (一)學(xué)生:進一步更新觀念,努力提升個人能力并維持大學(xué)生身份認同

  (二)學(xué)校:合理定位,就業(yè)為本

  (三)政府:政策引導(dǎo),合理調(diào)控

  (四)社會:打造公平、公正、寬松的就業(yè)環(huán)境

  就業(yè)問題是近年來困擾中國社會的一個突出問題,而大學(xué)生作為一個特殊的社會人群,與之相關(guān)的`就業(yè)問題似乎也被賦予了更加突出的重要性。大學(xué)生就業(yè)問題的緊迫性尤其因20xx年應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生的人數(shù)達到了前所未有的413萬人而顯得更為突出了。

  關(guān)于近年來日益引起政府、社會與學(xué)界廣泛關(guān)注的大學(xué)生就業(yè)問題,社會上普遍流行的觀點大多建立在一些直覺或理論分析的基礎(chǔ)上,而就業(yè)問題作為一個重要的公共政策領(lǐng)域,需要真實、可信的事實材料和同樣可信的客觀分析作為基礎(chǔ)。為此,共青團中央學(xué)校部和北京大學(xué)公共政策研究所于20xx年3月起共同開展了關(guān)于大學(xué)生求職與就業(yè)問題的研究項目,并由北京大學(xué)公共政策研究所于5月至6月間進行了一項全國范圍的問卷調(diào)查,對與大學(xué)生就業(yè)相關(guān)的多方面問題作了有針對性的考察。

  一、項目的研究設(shè)計和實施情況

  (一)項目的研究設(shè)計

  本項研究從對大學(xué)生的實際調(diào)查入手,希望通過考察大學(xué)生真實的求職經(jīng)歷和復(fù)雜心態(tài),對大學(xué)生求職與就業(yè)的相關(guān)問題作出分析,并在此基礎(chǔ)上提出有效解決這一問題的可行思路和政策建議。在相關(guān)調(diào)查問卷的設(shè)計方面,本項研究還期望對社會上較為流行的一些觀念和認識作出回應(yīng),特別是期望澄清和明確對今天中國大學(xué)生的認識,以對大學(xué)生的愛護、理解和寬容的心態(tài)來破解大學(xué)生就業(yè)難題。

  關(guān)于大學(xué)生就業(yè)難問題,目前社會似乎存在一種將問題歸因于大學(xué)生的較為普遍的看法,人們的一般認識是,大學(xué)生的擇業(yè)觀念制約了他們的就業(yè)渠道。具體而言就是,大學(xué)生往往只看好工作環(huán)境好、薪酬較高并且具有較高社會地位的職業(yè),而對相對較低的就業(yè)崗位則缺乏興趣。因此,本項研究對大學(xué)生的相關(guān)觀念與態(tài)度進行了考察,并以此作為客觀認識大學(xué)生就業(yè)難問題的一個重要基礎(chǔ)。

  在大學(xué)生就業(yè)難問題上,還有一種比較流行的看法是,當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)難在很大程度上還與大學(xué)的學(xué)科與課程設(shè)置存在很大關(guān)系,并與大學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)期間的社會實踐、專業(yè)實習(xí)以及學(xué)生干部工作的經(jīng)歷有很大關(guān)系。所以,這方面的問題也是本項研究考察和了解的內(nèi)容。

  同時,來自家庭與社會的期望或壓力也可能成為影響大學(xué)生就業(yè)的重要因素。所以,本項目也將這方面的問題納入了考察范圍。

  近年來,中央和地方各級政府陸續(xù)出臺了一些促進和鼓勵大學(xué)生就業(yè)的政策與措施,但卻缺乏有效的政策執(zhí)行評估與反饋機制,因而不能對這些政策和措施的實際效果進行客觀評價和認識,并在一定程度上對政策的有效性產(chǎn)生了不利影響。因此,本項研究還特別將大學(xué)生對這些政策與措施的態(tài)度及其有效性的評價作為一項重要的研究內(nèi)容。