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加薪申請(qǐng)報(bào)告

時(shí)間:2022-01-05 09:57:37 報(bào)告 我要投稿

加薪申請(qǐng)報(bào)告集合15篇

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,報(bào)告有著舉足輕重的地位,不同種類的報(bào)告具有不同的用途。一聽(tīng)到寫報(bào)告馬上頭昏腦漲?下面是小編整理的加薪申請(qǐng)報(bào)告,歡迎大家分享。

加薪申請(qǐng)報(bào)告集合15篇

加薪申請(qǐng)報(bào)告1

尊敬的h總:

  自入職xxx公司以來(lái),在過(guò)去的這幾個(gè)月本人一直負(fù)責(zé)生產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)、采購(gòu)等一系列工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,能熟悉使用相關(guān)電腦軟件及相關(guān)設(shè)備,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合同事成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,并多次得到y(tǒng)經(jīng)理的肯定及贊揚(yáng)。

  目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展,而這正是幾個(gè)月以來(lái)我經(jīng)常為工作加班加點(diǎn),任勞任怨,為公司做出最大的努力。

  薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下,公司會(huì)需要降低各種成本。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,工資福利的目的則是開(kāi)發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競(jìng)爭(zhēng)力(如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效、心情的好壞。從某種程度上說(shuō),好薪情給員工帶來(lái)強(qiáng)大的激勵(lì),帶動(dòng)工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù)。

  就目前廣東市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行,根據(jù)生產(chǎn)類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,一般薪酬在3000左右。因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說(shuō),薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請(qǐng),以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)未來(lái)工作積極性的激勵(lì)。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我一定謹(jǐn)記于心、樂(lè)于修正進(jìn)步。望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:XXX

  XXXX年XX月XX日

加薪申請(qǐng)報(bào)告2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  本人于20xx年6月9日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任電腦維護(hù)專員一職,主要負(fù)責(zé)的工作有:維護(hù)公司現(xiàn)有電腦130臺(tái)、各類打印機(jī)22臺(tái),復(fù)印機(jī)3臺(tái)、維護(hù)音箱設(shè)備及各會(huì)議投影設(shè)備的準(zhǔn)備及維護(hù),網(wǎng)吧、KTV廣場(chǎng)、食堂電視機(jī)等正常運(yùn)營(yíng)及維護(hù),公司電話及網(wǎng)絡(luò)傳真維護(hù),公司網(wǎng)站正常運(yùn)作及更新和推廣。公司網(wǎng)絡(luò)及宿舍網(wǎng)絡(luò)管理,考勤系統(tǒng)、OA試用系統(tǒng)管理,吉之島及公司監(jiān)控維護(hù)。

  這四年來(lái),我熱愛(ài)和珍惜現(xiàn)在的工作崗位隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅?我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。我非常的信任你們。

  近年來(lái)物價(jià)逐漸上漲且本人工資不高的情況下經(jīng)濟(jì)顯得愈發(fā)吃力。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能體恤員工的困難。對(duì)本人的工資進(jìn)行提升。基于對(duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望月薪是3500元(在原基礎(chǔ)上增加500元)。以能減輕生活壓力。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到3500元月薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。另外本人也更意向往網(wǎng)絡(luò)推廣方面發(fā)展,望公司給予考慮。

  也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

  期待你們的答復(fù)!

  特此報(bào)告

  XXX

  日期:20xx年X月XX日

加薪申請(qǐng)報(bào)告3

尊敬的xx總、吳總以及各位領(lǐng)導(dǎo):

  您們好!

  本人隸屬深圳市x景觀與建筑設(shè)計(jì)有限公司工程技術(shù)部,畢業(yè)于20xx年,參加工作六年有余,非常榮幸能在辰曼這個(gè)大平臺(tái)進(jìn)行不斷地可持續(xù)性工作與相處,公司為員工提供職業(yè)發(fā)展機(jī)遇外,并為員工生活及環(huán)境提供保障,并著重培訓(xùn)員工的專業(yè)性,立足前瞻性項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目相協(xié)調(diào)發(fā)展,有著源源不斷的項(xiàng)目來(lái)源與實(shí)力的見(jiàn)證,公司為不斷地人才與引進(jìn)花費(fèi)心機(jī)與努力,短短時(shí)間內(nèi)進(jìn)行彎道超車,在行業(yè)排行名列前茅,讓人贊嘆,于此同時(shí),公司為員工的職業(yè)規(guī)劃更具專業(yè)性特意聘請(qǐng)了專業(yè)的HR文經(jīng)理,為每位同仁的發(fā)展保駕護(hù)航,提供方向性指導(dǎo)與人生誤區(qū)避免風(fēng)險(xiǎn),為全面性能力發(fā)展提供空間,在辰曼工作的這段期間,積累了前面不曾有的經(jīng)驗(yàn),為此,深感榮幸,在和同事的磨合與溝通之間不免有磨察,但是逐漸形成配合與工作默契,錯(cuò)誤的減少與規(guī)避,對(duì)園建施工圖的流程掌控提煉出一套行之有效的方式方法,滿足公司日益發(fā)展的綜合要求能力,經(jīng)過(guò)臥薪嘗膽為平臺(tái)發(fā)展做一份力所能及的份情,在當(dāng)今物價(jià)高與發(fā)展需求目前的基本工資不再滿足基本的需求,在深圳這個(gè)特區(qū)在不久的將來(lái)指望這份薪水能支撐成家立業(yè),有點(diǎn)單薄,為此,特意申請(qǐng)公司能綜合性考慮與評(píng)估,能適當(dāng)提加,謝謝!

  此致

敬禮!

  工程技術(shù)部:xxx

  20xx年xx月xx日

加薪申請(qǐng)報(bào)告4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我是去年進(jìn)入公司,轉(zhuǎn)眼已快兩年了,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,為我提供了好的工作環(huán)境和鍛煉自己能力的機(jī)會(huì)。 隨著公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人能力也在不斷提升和進(jìn)步。這段與公司共同成長(zhǎng)歲月里,同事們給予了我很多關(guān)心,公司領(lǐng)導(dǎo)也給予我了很多幫助,使我迅速融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把自己司機(jī)的本職工作做得盡善盡美,對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任。

  隨著社會(huì)的發(fā)展,時(shí)代的進(jìn)步,人們的生活水平不斷的提高,社會(huì)市場(chǎng)的一切物價(jià)也在不斷的上漲。從而使我承受著各種巨大的經(jīng)濟(jì)壓力。我的工資從轉(zhuǎn)正后一直為2800元/月,在現(xiàn)階段的這種經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。

  我能感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的期望,但是“基礎(chǔ)不穩(wěn),地動(dòng)山搖”, 目前的工資狀況,已經(jīng)難以維持我及家屬孩子的生活教育等開(kāi)支,我已無(wú)力支撐。每每看到銀行卡中的存儲(chǔ)金額為個(gè)位數(shù)的時(shí)候,我沒(méi)有什么動(dòng)力去支撐工作中給我?guī)?lái)的成就感和幸福感。

  在過(guò)去一年的工作里,我都懷著一顆感激的心去工作,雖然我自己也有很多毛病,但在新的一年里,我決心搞好和領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的關(guān)系,認(rèn)認(rèn)真真的干好自己的本職工作,開(kāi)好車,力求行車萬(wàn)里零

  事故,為公司的發(fā)展服好務(wù)!

  我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,我很珍惜公司給予我的發(fā)展空間和培養(yǎng),因此我提出加薪請(qǐng)求,以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)未來(lái)工作積極性的鼓勵(lì),如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我一定謹(jǐn)記于心、樂(lè)于修正進(jìn)步,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

  在此新春佳節(jié)來(lái)臨之際,祝福您及家人在新的一年里身體健康、闔家歡樂(lè)!

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:某某

  20xx年1月25日

加薪申請(qǐng)報(bào)告5

  ***長(zhǎng):

  您好!

  隨著我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。

  在這里我不用說(shuō)自己工作做的`怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。

  我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,現(xiàn)在我的基本月薪是****元,每個(gè)月要還住房貸款****元,工資也就所剩無(wú)幾,經(jīng)濟(jì)方面有了困難,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

  申請(qǐng)人:

  日期:

加薪申請(qǐng)報(bào)告6

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好:

  時(shí)間飛逝,自20xx年,從代理公司加入凱旋華府項(xiàng)目,轉(zhuǎn)眼間已有4年時(shí)間,期間從代理公司轉(zhuǎn)入開(kāi)發(fā)商擔(dān)任銷售主管一職,正式成為常青恒興房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司一員,本人非常榮幸,也感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人的信任與支持,轉(zhuǎn)眼間加入這個(gè)大家庭已有2年的時(shí)間,已算公司的一名老員工,親歷了公司這兩年一步步走過(guò)的腳印,看到了公司這兩年一次次的進(jìn)步變化,參與了公司一份份辛勤的耕耘,真的非常榮幸,開(kāi)心.

  本項(xiàng)目從代理銷售,轉(zhuǎn)到公司從組銷售團(tuán)隊(duì),銷售部的工作從開(kāi)始的摸索階段到慢慢走向逐漸完善,再次深切感激公司領(lǐng)導(dǎo)的信任與栽培,使本人在工作中不斷向規(guī)范、專業(yè)化的良性方向發(fā)展,這一切真是來(lái)之不易的成績(jī),作為本人自入職以來(lái)感受到公司對(duì)職員的真誠(chéng)培養(yǎng),備受領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,也會(huì)在未來(lái)的工作中努力進(jìn)取,不斷完善整個(gè)銷售部的工作,一定為公司做出更大的貢獻(xiàn).

  在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)及本人的協(xié)助下,自20xx年4月26日起由我們接手,自主建立銷售團(tuán)隊(duì),直到現(xiàn)今,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日漸激烈的情況下,銷售業(yè)績(jī)不敢說(shuō)非常理想,但相對(duì)以往來(lái)說(shuō)業(yè)績(jī)還是突飛猛進(jìn)的,好的業(yè)績(jī)?yōu)殇N售人員帶來(lái)可觀的收益,本人也替他們感到很欣慰,但做為一個(gè)案場(chǎng)負(fù)責(zé)人,本人目前薪資3000元,如按照正常情況計(jì)算普通銷售人員只要每月賣1-2套房,薪資加提成遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)本人,薪酬是衡量工作價(jià)值的最大標(biāo)準(zhǔn),我也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下,公司需要降低成本,但公司經(jīng)營(yíng)最終目的是為了獲取銷售利潤(rùn),但"薪情"的好壞、高低直接決定了員工的工作績(jī)效,主觀能動(dòng)性.

  目前房地產(chǎn)銷售管理,負(fù)責(zé)整個(gè)銷售部日常運(yùn)作、銷售人員招聘、培訓(xùn)考核、管理、及售前、售后的協(xié)調(diào)幫助,市場(chǎng)薪資在5000-6000之間(不包括提成),現(xiàn)在銷售部門的管理是我的主要工作,負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)的管理,售前、售后的幫助、協(xié)調(diào),新員工培訓(xùn)、考核,是日常工作實(shí)際和執(zhí)行者,幫助公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立足發(fā)展正是我現(xiàn)今的目標(biāo)及方向,由于目前人員的配備數(shù)量相對(duì)不足,工作繁忙或項(xiàng)目人員運(yùn)轉(zhuǎn)不開(kāi)的情況下,本人不得不自覺(jué)帶頭放棄休息時(shí)間已維持正常工作,實(shí)際也是如此.

  在現(xiàn)階段本人也到了而立之年,成家立業(yè),房貸、等等,以現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,本人的工資水平已顯得很單薄了,我能感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望,但基礎(chǔ)不穩(wěn),地動(dòng)山搖,目前的工資情況很難支撐工作中給我?guī)?lái)的成就和幸福感,面對(duì)這樣的局面,本人也非常苦惱,俗話說(shuō)不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工,有了追求,員工的能力才能得到發(fā)展,提出加薪要求,并不是我居功自傲,我所付出的談不上功,所以請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō),我相信只要付出,就會(huì)有收獲,我很珍惜公司給予我發(fā)展的空間和培養(yǎng),因此我提出的加薪要求,以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)本人工作積極的鼓勵(lì),如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作中尚有待改進(jìn)的地方,也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我一定謹(jǐn)記于心,樂(lè)于修正進(jìn)步,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)加以重視。

加薪申請(qǐng)報(bào)告7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  自財(cái)務(wù)部接管收銀員管理工作以來(lái),已近一年的時(shí)間。在這段期間內(nèi),收銀員在工作質(zhì)量和服務(wù)等方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。這是與公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和收銀員自身的不斷努力分不開(kāi)的。

  青鳥健身近一年來(lái)不斷發(fā)展,與此同時(shí),收銀員隊(duì)伍也不斷的壯大。正是有了他們?nèi)硇牡墓ぷ鳎庞辛爽F(xiàn)在青鳥健全的收銀財(cái)務(wù)模式。公司在諸如發(fā)放試用劵,月卡等工作,才放心的交給收銀員來(lái)管理,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與信任。

  現(xiàn)在公司營(yíng)業(yè)時(shí)間較長(zhǎng),而收銀員的工作時(shí)間就相應(yīng)地加長(zhǎng)。收銀員很早就要來(lái)到工作崗位。在會(huì)員到來(lái)之前,就要做好清點(diǎn)備用金,檢查各項(xiàng)收銀機(jī)具等工作。為了給來(lái)店內(nèi)早鍛煉的會(huì)員服務(wù)好而做準(zhǔn)備。每天營(yíng)業(yè)結(jié)束后,要堅(jiān)持到最后一名會(huì)員交款完畢,方可結(jié)賬。而且要保證絕對(duì)的準(zhǔn)確,下班時(shí)間往往都比其他部門晚。

  收銀工作與其他部門崗位最大的不同點(diǎn)在于接觸現(xiàn)金。收銀工作對(duì)每一個(gè)人來(lái)說(shuō)都具有一定的風(fēng)險(xiǎn)性。一旦發(fā)生差錯(cuò),損失無(wú)一例外的就要自己承擔(dān)。所以,收銀員在工作時(shí)都有一定的心理壓力。他們卻從未因此而違反長(zhǎng)款上交,短款自賠的規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。對(duì)于差錯(cuò)都能及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)更正,及時(shí)上報(bào)。在這一點(diǎn)上,使公司領(lǐng)導(dǎo)們都非常地滿意。

  現(xiàn)在收銀劃歸財(cái)務(wù)部統(tǒng)一業(yè)務(wù)與行政管理。在公司內(nèi)發(fā)展空間相對(duì)于其他部門要小。人往高處走,水往低處流。每個(gè)人心中都有對(duì)自己未來(lái)的期望,F(xiàn)在既使公司繼續(xù)開(kāi)設(shè)新店,收銀員也沒(méi)有升職的余地。

  收銀員雖然在店內(nèi)工作,但并未體現(xiàn)同工同酬的原則。店內(nèi)其他部門均為創(chuàng)收部門,可以拿到額外的獎(jiǎng)金。員工在工作中有希望,有動(dòng)力,而收銀員無(wú)法分享到店內(nèi)的喜悅與成果。即使在各部門完成了公司既定的任務(wù)后所拿到的獎(jiǎng)金,數(shù)額也是最低的。但在實(shí)際工作中收銀人員并沒(méi)有比店內(nèi)其他部門員工工作量少。

  收銀工作具有服務(wù)及監(jiān)督雙重性質(zhì),他們不僅要為會(huì)員服好務(wù),配合好會(huì)籍、私教以及客服部門的工作。還要在工作中嚴(yán)守公司制度,保障公司的利益不受侵害。如果滿足了會(huì)員類似多開(kāi)發(fā)票的特殊要求就有可能致使公司受損,反之,則會(huì)引起會(huì)員的不滿。他們?cè)诩骖檭身?xiàng)的同時(shí),付出了更多。

  鑒于以上幾方面的原因,望將收銀員的工資進(jìn)行調(diào)整。在原有工資的基礎(chǔ)上給每位收銀員每月增加100元。

  望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:XXX

  XXXX年XX月XX日

加薪申請(qǐng)報(bào)告8

XX您好:

  我是XX年XX月進(jìn)入公司,XX年XX月調(diào)到國(guó)貿(mào)公司財(cái)務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電公司以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。 我的理由如下:

  我現(xiàn)在的崗位是XX崗我的崗位工資是XXXX元,按照公司的財(cái)務(wù)制度要求,XX崗的工作范圍是XX,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作,實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求,我誠(chéng)懇希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo),在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目標(biāo)邁進(jìn)。

  也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

此致

敬禮

  申請(qǐng)人:XXX XXXX年XX月XX日

加薪申請(qǐng)報(bào)告9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是XX年XX月進(jìn)入公司,XX年XX月調(diào)到國(guó)貿(mào)公司財(cái)務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電公司以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。我的理由如下:

  我現(xiàn)在的崗位是XX崗我的崗位工資是XXXX元,按照公司的財(cái)務(wù)制度要求,XX崗的工作范圍是XX,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作,實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求,我誠(chéng)懇希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo),在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目標(biāo)邁進(jìn)。

  也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:

  申請(qǐng)日期:20xx年X月X日

加薪申請(qǐng)報(bào)告10

XX 您好:

  我是 XX 年 XX 月進(jìn)入公司,XX 年 XX 月調(diào)到國(guó)貿(mào)公司財(cái)務(wù)部,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān) 心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電作文公司以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿情緒投入到 工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任, 您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。

  我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重 視。我的理由如下:

  我現(xiàn)在的崗位是出納崗我的崗位工資是 XX 元,按照公司的財(cái)務(wù)制度要求,出納崗的工作范 圍是現(xiàn)金和銀行,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從 20xx 年 3 月份就已經(jīng) 在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作,實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工 作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意, 我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求, 我誠(chéng)懇希望您能提出寶貴意 見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo),在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目 標(biāo)邁進(jìn)。

  也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一 件事,不會(huì)因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:XXX

  XX 年 XX 月 XX 日

加薪申請(qǐng)報(bào)告11

尊敬的**經(jīng)理:

  您好!隨著公司不斷的發(fā)展,我自己的個(gè)人能力也一起在進(jìn)步和提升。在這段共度的時(shí)光里,身邊的同事給了我很大的幫助,同時(shí)我也十分感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的重視和栽培。

  我是08年8月進(jìn)入公司的,自加入公以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

  此致

敬禮

加薪申請(qǐng)報(bào)告12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  財(cái)務(wù)部自20xx年10月整合以來(lái),人人都以快樂(lè)飽滿的熱情投入到工作中,秉持著財(cái)務(wù)人員特有的職業(yè)道德,兢兢業(yè)業(yè)的為公司付出自己最大的努力。公司被并購(gòu)后,財(cái)務(wù)部同仁積極地配合新的領(lǐng)導(dǎo)班子,在制度和工作方式上都做出了改進(jìn)。

  這一年,我們面臨了許多挑戰(zhàn)和困難,同時(shí)也獲得了提升和業(yè)績(jī)。中期審計(jì)最能體現(xiàn)財(cái)務(wù)人員團(tuán)隊(duì)合作精神和斗志,應(yīng)審計(jì)師的要求,我們接連做了多遍底稿,經(jīng)過(guò)多天加班,終于在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),完成中報(bào)審計(jì);稅局退還已入庫(kù)稅款,也是經(jīng)過(guò)多輪溝通和協(xié)調(diào),在我們不放棄的精神下,終于協(xié)商解決;xx項(xiàng)目,使普通的內(nèi)銷業(yè)務(wù),變成了出口業(yè)務(wù),在不明的情況下,經(jīng)過(guò)政策梳理,與稅局、海關(guān)不斷溝通,期間還要經(jīng)常到海南與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門協(xié)商,終于完成出口退稅的目標(biāo);由于購(gòu)買貨物服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題,進(jìn)口的xx產(chǎn)品,需要折讓處理,這同樣需要財(cái)務(wù)同仁花費(fèi)大量時(shí)間與外管局進(jìn)行溝通;昆明、chengdu成立多家公司,使項(xiàng)目劃分、賬務(wù)處理的工作難度和業(yè)務(wù)量增加,在人員沒(méi)有增加反而減少的情況下,每個(gè)財(cái)務(wù)人員都是身兼數(shù)職,經(jīng)過(guò)多方努力,使這幾個(gè)公司的賬務(wù)處理與總部的齊頭并進(jìn)。

  經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的考察,財(cái)務(wù)部這個(gè)團(tuán)隊(duì)是一只高效率、高素質(zhì)、精算型的隊(duì)伍,是一只可以接受和解決各種挑戰(zhàn)和困難的隊(duì)伍。經(jīng)過(guò)慎重的考慮,向公司領(lǐng)導(dǎo)提出20xx年加薪請(qǐng)求,理由如下:

  1、工作繁瑣、時(shí)間性要求強(qiáng):資金結(jié)算業(yè)務(wù)、繁雜的日常報(bào)銷、成本核算、應(yīng)收應(yīng)付往來(lái)核對(duì),月底結(jié)算,合同梳理、財(cái)務(wù)報(bào)表及合并、中報(bào)與年報(bào),每一項(xiàng)都要求財(cái)務(wù)人員盡心盡責(zé)按時(shí)完成。

  2、學(xué)習(xí)性強(qiáng):國(guó)家稅收、財(cái)政政策不斷變化,新的業(yè)務(wù)處理等,要求財(cái)務(wù)人員不斷更新現(xiàn)有知識(shí);公司產(chǎn)品項(xiàng)目技術(shù)不斷發(fā)展,要求財(cái)務(wù)人員對(duì)新的設(shè)備配置不斷了解,使其審核具有合理性。

  3、業(yè)務(wù)量增大,綜合性強(qiáng):隨著公司業(yè)務(wù)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,財(cái)務(wù)結(jié)算量隨之增加,相對(duì)應(yīng)的財(cái)務(wù)管理工作也更加復(fù)雜,要求財(cái)務(wù)人員付出更多的時(shí)間和精力。

  4、收益低:財(cái)務(wù)部屬于后勤服務(wù)部門,不能與公司業(yè)績(jī)掛鉤,不能取得相應(yīng)項(xiàng)目獎(jiǎng)金等,收入相對(duì)較低。

  20xx年即將過(guò)去,馬上迎來(lái)新的一年,我們將繼續(xù)迎接新的挑戰(zhàn),希望繼續(xù)得到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)部的信任和認(rèn)可,我們將以更大的熱情投入到即將開(kāi)展的年結(jié)年審等工作中。

  此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xxx

  xx年xx月xx日

加薪申請(qǐng)報(bào)告13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  隨著公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,同事們給予了我很多支持。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。

  我是xx鈕扣五年的老員工,是公司成長(zhǎng)的密切相關(guān)者。我的能力和工作成果有目共睹。象我如此全面的多功能手,事無(wú)巨細(xì)都愿意為公司盡力又不斤斤計(jì)較的,并不多見(jiàn)。我是一名公司可以完全信賴的員工,從我的能力到我的人品。

  現(xiàn)在人才薪酬行情與五年前已經(jīng)大不相同——如果您愿意把我當(dāng)成人才的話,現(xiàn)在做一般事務(wù)性工作的人員的工資也有比我更多的,能干的更不用說(shuō)了。而我常常從事了一些具有創(chuàng)造性的工作,能否從事創(chuàng)造性工作是衡量一個(gè)人是否是人才的主要指標(biāo),不知道您是否同意。因此我向您提出加薪請(qǐng)求,希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

  我認(rèn)為我現(xiàn)在的薪水很低,每月工資3000元人民幣,年底沒(méi)有任何獎(jiǎng)金。您可能覺(jué)得這薪水已經(jīng)太高,但局內(nèi)外人幾乎沒(méi)人相信我才拿的這么點(diǎn)錢,這事有沒(méi)有您知我知天地知。所以請(qǐng)公司于4月份開(kāi)始將我的底薪每月3000(叁千)元人民幣,調(diào)整為每月4000(肆千)元人民幣。為此我簡(jiǎn)單說(shuō)一下加薪理由:

  1、我對(duì)xx鈕扣有有形價(jià)值的貢獻(xiàn),立竿見(jiàn)影,案例多到我不想一一列舉,您不知道的可以問(wèn)問(wèn)別人,你不相信的也可以調(diào)查(如:09年以前負(fù)責(zé)的QA部,我把相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)制定并完善以后,交給了別人管理;為人事行政部撰寫公司管理制度、員工手冊(cè)、消防應(yīng)急預(yù)案;為公司撰寫編輯內(nèi)刊10幾期;順利為公司通過(guò)5次SGS外審和質(zhì)量體系改版工作,執(zhí)行內(nèi)審多次;為公司建立PCD,能正常運(yùn)行后交予跟單,現(xiàn)在又要為公司推行6S管理活動(dòng),做好后不知還要給誰(shuí)。這有很多工作都是別人做不了的,我做好后交予別人,純粹的為別人做嫁衣。),而且我給公司帶來(lái)的增值,多為創(chuàng)造性或預(yù)見(jiàn)性的增值,這在公司內(nèi)是沒(méi)有人可以做到的。

  2、在新老員工的真實(shí)學(xué)歷中,我的學(xué)歷怎么說(shuō)也不低,如果學(xué)歷可以作為薪酬參考的話。

  3、我為您們掙足了面子,我常聽(tīng)到有人夸您說(shuō),您有這樣的人不簡(jiǎn)單。我知道他們是說(shuō)的大實(shí)話,我不知道您是否相信他們的話。我知道公司內(nèi)沒(méi)有多少員工能獲得別人如此評(píng)價(jià)。公司中能如我一樣提如此多理由要求加薪的人,入職如此長(zhǎng)時(shí)間才希望提薪的人,少到只有我一個(gè)。

  我的要求,僅僅是希望獲得與自己工作能力和工作成果相稱、與市場(chǎng)相當(dāng)?shù)男匠甓,而公司所付給我的,僅僅是一家負(fù)責(zé)任的公司為一名優(yōu)秀員工付出理應(yīng)付出的薪酬而已。如果我能獲得加薪,也僅僅是維護(hù)了本應(yīng)當(dāng)有的體面生活而已。

  我希望您以單純的心態(tài)看待一名員工的加薪要求,請(qǐng)不要為此為難任何人,正如我從未想過(guò)要為難任何人一樣。大多數(shù)人是自私的,為難或責(zé)怪他們只會(huì)把簡(jiǎn)單問(wèn)題復(fù)雜化,把和諧的現(xiàn)狀搞糟。希望您在能夠給我加薪時(shí)是出于自愿而不是勉強(qiáng)。

  順祝

  商祺

  忠誠(chéng)的老員工:XXX

  xxxx年3月30日星期三

加薪申請(qǐng)報(bào)告14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  我自入職公司以來(lái)已經(jīng)有接近7個(gè)月的時(shí)間了,一直以來(lái)我都以認(rèn)真飽滿的熱情投入于工作學(xué)習(xí)中,當(dāng)然有很多不懂的問(wèn)題全靠了同事的幫助和領(lǐng)導(dǎo)的耐心教導(dǎo),我很感激,所以我一直盡我最大的努力去做好,以便不辜負(fù)同事和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的一片厚愛(ài),雖然比起以前來(lái)我進(jìn)步了很多,但是還是還有很多東西值得我去學(xué)習(xí),都說(shuō):三人行必有我?guī),我決得很對(duì),在這里的每一個(gè)同事包括領(lǐng)導(dǎo)可以說(shuō)都算是我的老師。

  我尊敬他們,并且和他們相處融洽,雖然出門在外,但是在這里讓我又找到了一種家的感覺(jué),雖然我不是一個(gè)很活潑的人,但是我是一個(gè)很踏實(shí)的人,我也不是一個(gè)很能干的人,但是我是一個(gè)很真誠(chéng)的人!不管是代人接物我是真誠(chéng)的,我有信心去做好公司交給我的事情,去處理好和客戶的關(guān)系!所以我非常的感激老板給我的所有機(jī)會(huì),所以我一直都珍惜著著這里的一切。這些都是我的內(nèi)心真實(shí)的想法,還有很多,沒(méi)能都寫出來(lái),但是在心里我一直都懷著一顆感激的心,感謝你們!

  我相信,只要付出,就會(huì)有收獲。我也相信領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)虧待公司的每一位員工,作為公司的普通一員,我一直兢兢業(yè)業(yè)的付出著,在做好我本職工作的情況下,我也很熱心的幫助同事,因?yàn)槲抑罒o(wú)論我還是同事,我們都是為公司服務(wù)的,只要盡我的一份力量能把公司交代的事情完成做好,我是義不容辭,心甘情愿的!

  這些我想都是大家有目共睹的。來(lái)公司已經(jīng)7個(gè)月,我的工資由試用期的1260元/月到現(xiàn)在的1400元/月。雖然沒(méi)有享受五險(xiǎn)一金福利中的任何一條福利,但是我理解,理解公司的狀況和難處!作為公司大家庭中的一員,我深感榮幸。想想公司領(lǐng)導(dǎo)的厚愛(ài),我覺(jué)得自己應(yīng)該更加努力的的工作,可是我又覺(jué)得公私是分明的。所以我提出這份加薪的申請(qǐng),申請(qǐng)現(xiàn)工資為:1750元/月,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)我的請(qǐng)求!

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我能更好的為公司效力,也讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  預(yù)祝公司的業(yè)績(jī)能更上一層樓!

  此致

敬禮!

加薪申請(qǐng)報(bào)告15

尊敬的XXX領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于20xx年入職該公司至今已有四年多時(shí)間,在這四年的時(shí)間里,讓我學(xué)到了很多的東西,首先我很感謝公司給我鍛煉的機(jī)會(huì),以及很多方面的幫助。千言萬(wàn)語(yǔ)化成一顆感恩的心,希望更好的報(bào)答公司。這是我的初衷。隨著時(shí)間的推移與閱歷的增加,現(xiàn)在的我可以說(shuō)在公司做事更加得心應(yīng)手,相對(duì)于以前來(lái)說(shuō)有了更大的改變。不僅可以做單一的開(kāi)票工作,還能負(fù)責(zé)配送、話務(wù)工作。以及發(fā)貨聯(lián)系、其它瑣碎事情(例如;送貨過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,庫(kù)房裝貨問(wèn)題等等)在去年的一年時(shí)間里,更是間接做了公司所屬財(cái)務(wù)錄入工作(銷售日?qǐng)?bào)表及費(fèi)用支出等)我自認(rèn)為對(duì)公司不能說(shuō)是兢兢業(yè)業(yè),但也是勤勞肯干的。相信我的作為領(lǐng)導(dǎo)也是看在眼里的。鑒于現(xiàn)在的工作量加大以及我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市(物價(jià)上漲,貨物膨脹)無(wú)論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一,這是其一,其二,在公司的幾年時(shí)間內(nèi),我一直希望可以得到更大的發(fā)展空間,對(duì)自己的能力可以有更深層入的提升,但公司都未予以理會(huì),這點(diǎn)我很失望。對(duì)于一個(gè)老員工的我來(lái)說(shuō),如果她的工作量加大,而薪金卻和新員工的一樣,這點(diǎn)是無(wú)法理解的。鄭重說(shuō)明一點(diǎn)的是公司領(lǐng)導(dǎo)的承諾居然一直未兌現(xiàn),著實(shí)讓我有些憋屈。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者一諾千金還是有必要的。也許我做的還不夠令公司領(lǐng)導(dǎo)滿意,也許我還需要努力鍛煉,但我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我肯定的回答和建議。另外一點(diǎn)需要說(shuō)明的是我也不想在公司人員不具備的情況下提出這樣種要求,在此情況下提出實(shí)屬于無(wú)奈,望公司領(lǐng)導(dǎo)理解。

  為了能更好的為公司效力,也為了我能夠安安心心的工作,使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。申請(qǐng)工資為在原有工資的基礎(chǔ)上上升3%,其它不變。

  當(dāng)然加薪不是目的,只是希望我做的工作與努力成正比。

  此致

此致

  申請(qǐng)人:lyonge

  20xx年4月13日

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