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員工表揚信4篇
在不斷進步的時代,越來越多的場合要用到表揚信,表揚信具有發(fā)文的公開性的特點。寫起表揚信來就毫無頭緒?下面是小編整理的員工表揚信4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工表揚信 篇1
胡美麗:
見信好!
上周你出色的工作,被中國留學網(wǎng)全體員工一致評為優(yōu)秀員工:
曹亮說您:工作細致,有耐心
李斌評價您:用一顆善心,善待每一位網(wǎng)友。
鄒波則認為您:做留學網(wǎng)的后勤工作做得扎實,工作細致,有條理。
而我認為:因為您愛留學網(wǎng),總是帶著“愛”字做領(lǐng)導(dǎo)交給你的每一項任務(wù),所以在快樂中較扎實的完成工作:
(一) 非常認真仔細的培訓(xùn)新員工。
(二) 留學網(wǎng)搬新家時,購買每一件辦公用品,都是本著“節(jié)約”的原則,把企業(yè)當做自己的家來建設(shè)。
(三) 百忙之中,總是能讓向您咨詢問題的網(wǎng)友一個滿意的答案。
(四)與XX企業(yè)合同談判中,不卑不亢體現(xiàn)了中國留學網(wǎng)的企業(yè)形象,羸得了客戶好評,并簽訂了合作協(xié)議等等工作,
鄧鵬在這里代表留學網(wǎng)所有的網(wǎng)友及員工對你所做的工作表示感謝!同時借此機會感謝公司其它員工及網(wǎng)站超版、版主、網(wǎng)友為留學網(wǎng)的建設(shè)付出的勞動!
謝謝!
希望咱們在愛的路上能夠一路同行!更好的打造這個溫馨的平臺!
員工表揚信 篇2
自我司推出佳樂陽光新品以來,在我司總經(jīng)理顧總的精心帶領(lǐng)之下,我司銷售部經(jīng)理任XX先生、企劃部余偉先生共同投入了大量的精力并承擔了大量的繁瑣工作,同時也與各部門共同努力是分不開的,全司順利地完成了總經(jīng)理下達的新品“佳樂陽光”銷售淡季(7月、8月、9月)平均月銷售量20xx臺這項艱巨任務(wù)。
為表彰員工在各自的`工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),團結(jié)、積極、為公司的發(fā)展做出的努力,公司決定予以嘉獎,并通報表揚。此外,負責銷售“帝康”“清華全新一代”“北大陽光”的各銷售分部的共同努力也使得我司在銷售淡季中取得良好的銷量。運作部胡婉蓉的努力工作和突出表現(xiàn),在員工中也起到了表率作用,有良好的影響。號召全體員工以他們?yōu)榘駱,不斷地提升自己,為公司的長遠發(fā)展做出自己的貢獻。
xxx
20xx年xx日xx月
員工表揚信 篇3
20xx年xx月xx日晚上10:40左右在更衣室,撿到內(nèi)部員工手機一部,靳金龍在手機面前不動心,這是什么精神?他主動上交后,酒店對他的精神高度的贊揚和感謝。
拾金不昧是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,但在現(xiàn)代經(jīng)濟高速發(fā)展的今天,試問有多少人能夠抵擋得住金錢與物質(zhì)的誘惑,又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們酒店,傳菜部主管靳金龍做到了,這種傳統(tǒng)美德的發(fā)揚,也體現(xiàn)了他的個人品質(zhì),他的這種品質(zhì)是我們現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)人員所應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。
他的這種做法體現(xiàn)了我們開泰大酒店的“盡我所能,為他人著想”的服務(wù)標準!坝芯什艜泻炔!”傳菜部主管靳金龍在這平凡的崗位上卻體現(xiàn)出了他不平凡的一面。
為了表彰這種拾金不昧的行為,經(jīng)酒店研究決定獎勵靳金龍50元人民幣,并在全酒店通報表揚。
希望我們開泰大酒店的每一位員工向他學習,共同塑造我們酒店的偉大形象。
此致
敬禮!
寫信人:
時間:
員工表揚信 篇4
本人不慎將車鑰匙遺失,心理非常著急,把能找的地方全部找遍了,也未找到。今天早上陪家人到玉溪市人民醫(yī)院看病突然回想起來,我12月20日那天曾到醫(yī)院看病,第二天并發(fā)現(xiàn)車鑰匙不見了,會不會掉在醫(yī)院了。因為事情已經(jīng)發(fā)生了十多天了,我想報著僥幸的心理問問,便把情況告訴了正在執(zhí)勤的安保人員,他很有耐心地聽我說了情況,還告訴我前幾天他們的同事確實撿到了一把車鑰匙,讓我到值班崗?fù)枂。我去到崗(fù),找到了安保負責人,細說了我的來意,他就從鎖著的柜子里,把我的車鑰匙拿了出來,當看到我的車鑰匙失而復(fù)得時,我非常激動,但更多地是感動!謝謝你們,雖然我現(xiàn)在還不知道那些好心人的名字,但是我還是懷著一顆感恩的心寫了這封感謝信,感謝他們的拾金不昧,感謝他們的正能量,在現(xiàn)在物欲社會,這更是一種尤為難得的高尚品質(zhì)。謝謝你們,好心人,更愿好心人一生平安。也感謝玉溪市人民醫(yī)院培養(yǎng)了這么優(yōu)秀的好員工!
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