離職申請書常用13篇

　　隨著時代在進步，申請書出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，請注意不同的對象有不同的申請書。什么樣的申請書才是合理的呢？以下是小編為大家收集的離職申請書，希望能夠幫助到大家。

　　離職申請書 篇1

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　你好！

　　由于諸多個人原因，經(jīng)過深思熟慮，我鄭重向公司提出辭呈。

　　由于部門領(lǐng)導對我能力的信任，我得以加入公司，組織學習提高自己的能力，并安排導師幫助和指導我。經(jīng)過這幾個月在公司的.工作，我學到了很多知識，積累了必要的經(jīng)驗。對此我深表感謝！我非常感謝部門領(lǐng)導為我提供了施展才華的舞臺和與一群優(yōu)秀員工共事的機會。我很感激在我們一起工作期間給予我的支持和鼓勵！

　　我對公司的工作環(huán)境非常滿意，但是由于一些個人原因，我不得不向公司提出辭職。根據(jù)《XX員工手冊》規(guī)定，“員工在合同期內(nèi)（不包括試用期）離職，必須在一個月內(nèi)向直屬上司提交書面離職報告。

XXX

20xx年XX月XX日

　　離職申請書 篇2

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。

　　現(xiàn)在餐廳的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣做在餐廳卻無所作為，因此請求允許離開。具體原因是：

　　1。我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺，并且時常逃班，換班上班，或是逃班，這樣不但嚴重影響了餐廳的`人員正常安排，而且還表現(xiàn)出對餐廳領(lǐng)導和同事的不尊敬。同時也影響了自己的工作。

　　2。我本來在餐廳做服務員我父親是同意的，因為他也知道這種工作也適合學生做。可是后來被調(diào)到這兒做了騎手，我沒有告訴父親騎手是做什么的，可是這次我弟弟從xx回家經(jīng)過xx知道了騎手的具體工作內(nèi)容并告知了父親。所以父親特別反對，還要我回去。

　　3。我個人也是在餐廳什么都學得“半桶水”，有時看伙伴們都忙的那么瘋狂，而自己卻什么也幫不上，自己也感到很內(nèi)疚。

　　我知道，當前餐廳正處于快速發(fā)展的階段，伙伴們都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為餐廳分憂，實在是深感歉意。

　　我希望餐廳領(lǐng)導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領(lǐng)導的準許!

　　感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持，并祝所有伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　離職申請書 篇3

X總：

　　您好！

　　本人，由于原因，在此特向您提出主動辭職。

　　在公司工作一年多的'時間里，在您的指導與培養(yǎng)下，為公司做出一定貢獻，在此特向您表示感謝。

　　具體工作將于X年XX月XX日前完成交接，并于X年XX月XX日正式離職。其他人事關(guān)系調(diào)配等方面的相關(guān)事宜，望您通知人事管理部門，根據(jù)相關(guān)規(guī)定予以協(xié)調(diào)配合，盡快完成離職相關(guān)的各項事宜。

此致

敬禮！

辭職人：

　　20xx年xx月xx日

　　離職申請書 篇4

領(lǐng)導：

　　您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。從入職至今，進入公司工作的這段時間里，得到了您和公司各位同事的多方幫助，我覺得我非�？鞓罚�也非常幸運，為此，我非常感謝公司各位同事，衷心感謝公司領(lǐng)導對我的幫助和信任。在過去工作的'這段時間內(nèi)，我在公司工作的很開心，生活很充實，感覺公司的氛圍就和一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦。

　　但由于個人原因，經(jīng)再三考慮我決定辭職。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。待公司招來人員后我會盡快完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。按照勞動法需要提前一個月提出辭職，即最遲于x年12月29日正式離崗。

　　在此對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能理解我的實際情況，對我的申請予以批準。

此致

敬禮

　　辭職人：xx

x年xx月xx日

　　離職申請書 篇5

尊敬的單位領(lǐng)導：

　　你好!我是帶著極其復雜的心情寫這封辭職申請書的。首先得感謝領(lǐng)導們的信任，讓我進入x公司工作，在我20xx年8月至今在單位的項目部從事現(xiàn)場施工管理工作，期間讓自己在專業(yè)技能上有了很大的提升，也受到單位領(lǐng)導、同事在工作上的信任幫忙，在生活上的關(guān)懷幫助。在此深表感謝。

　　由于單位的工作性質(zhì)，讓我無法照到自己家鄉(xiāng)年邁的父母;和由于現(xiàn)在單位無法及時支付我的`工資(20xx年1月至今未發(fā)一個月工資)而讓我無法承擔家庭的補給，開支;且現(xiàn)在貴清項目也沒有我的工作任務，我近段時間處于閑置狀態(tài)。介于以原因我今天向領(lǐng)導提出辭職申請。并要求支付20xx年1月至今的所有勞動薪酬，及個人相關(guān)的保險。

　　感謝你的批準，祝你工作順利，祝愿公司興旺發(fā)達!

此致

敬禮!

　　申請人：xx

　　xx年xx月xx日

　　離職申請書 篇6

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　您好！首先感謝公司對我的培養(yǎng)，長一直以來對我的關(guān)心和照顧，使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的.日子里，讓我學到了很多技能、知識，學會了很多為人處事的原則。

　　現(xiàn)由于個人原因（家里急需用錢，需要盡快籌錢）不能在公司繼續(xù)工作了，請領(lǐng)導給予批準！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　離職申請書 篇7

　　人生中有太多不可預測的機遇，有時機遇來臨的突然及寶貴，會讓每個面臨它的人作出一些旁人難以理解的決定，甚至會引來一些非議或負面影響，但這個舉動也必然會在一段時間后讓所有關(guān)注它的人為之嘆服。

　　懇請公司領(lǐng)導諒解我做出的決定，也請您支持我的決定，同意我的辭職請求。

　　加強監(jiān)督管理，狠抓行業(yè)之風。真正做到取信于民，服務于民，我院嚴格按照各級衛(wèi)生行政部門的`要求開展治理商業(yè)賄賂專項工作，堅持從實際出發(fā)，以對人民群眾高度負責的精神，始終把“糾風”工作作為一項重大的政治任務來抓，真正把“糾風”工作與醫(yī)院的生存和發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，積極主動采取有效措施，不斷加大工作力度，扎扎實實開展工作，重點抓了在藥品和醫(yī)療器械購銷中收受的回扣，在醫(yī)療服務中“開單提成”、收受“紅包”和亂收費等不正之風，確保廣大人民群眾用藥安全，力爭實現(xiàn)全程優(yōu)質(zhì)服務。

此致

敬禮

　　離職申請書 篇8

尊敬的主任：

　　您好!

　　工作四個多月以來，發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經(jīng)不能適應社會發(fā)展的需要，因此渴望回到校園，繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在某某的一切職務，敬請批準。

　　在某某的四個多月時間里，我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的研發(fā)知識和實踐技能，對研發(fā)工作有了大致的了解。生活上，得到各級領(lǐng)導與同事們的關(guān)照與幫助;思想上，得到領(lǐng)導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這四個多月的工作經(jīng)驗將是我今后學習工作中的一筆寶貴的.財富。

　　在這里，感謝所有給予過我?guī)椭�的同事們�?/p>

　　望領(lǐng)導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

　　祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝事業(yè)蓬勃發(fā)展。

　　此致

敬禮!

　　申請人：

　　年 月 日

　　離職申請書 篇9

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！我是銷售部經(jīng)理xx，我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

　　我從20xx年進入公司，到現(xiàn)在已有2年了，在這2年的時間里承蒙公司各位領(lǐng)導的關(guān)心支持和厚愛，在此表示衷心的感謝。

　　在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予的學習時間，學習了新的東西來充實了自己，并增加自己的知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝��！

　　在經(jīng)過20xx年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面xx的運做，但自己缺乏市場等方面的.經(jīng)驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

　　我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也自己感覺自己的能力還差的遠，在公司的各方面需求上自己能力不夠。經(jīng)過自己慎重考慮，自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準。

此致

敬禮！

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

　　離職申請書 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導你們好：

　　首先對我的辭職行為深表歉意，我自20xx年參加工作至今，負責全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作已有三年，在這三年中，我時刻以維護保全群眾生命財產(chǎn)安全為己任，認真貫徹落實上級部門和黨委政府交辦的.各項工作，堅持無大事不請假，不放長假不回家探親，始終堅持緊守崗位不松懈，現(xiàn)今，面臨新形勢下的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，我自己甚感能力不足，知識欠缺，不足于再擔起全鎮(zhèn)群眾生命財產(chǎn)安全監(jiān)護的重擔，無法繼續(xù)勝任安監(jiān)站站長職務。

　　為不拖累全鎮(zhèn)乃至全縣安全生產(chǎn)工作后退，特申請辭去安監(jiān)站站長職務，請黨委政府能另派賢能主持安監(jiān)站安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，望各位領(lǐng)導批準為謝！

此致

敬禮！

XXX

　　XXXX年XX月XX日

　　離職申請書 篇11

尊敬的總經(jīng)理：

　　經(jīng)過慎重的考慮，我很遺憾自己在這個時候向公司提出離職。

　　在公司工作的四年匆匆而過，恍惚間并不遙遠，我還清楚的記得第一次來公司的時候，作為乙方品牌營銷顧問的我，在 年 月 日正式進駐公司，開始為您和公司服務。那時候，還是作為乙方，作為品牌營銷顧問出身的項目副總監(jiān)的我，能夠進入公司，一起參與公司這個品牌的創(chuàng)建、整個公司營銷體系和運營的搭建工作，我感到非常榮幸!

　　所以，在此我很感謝公司，謝謝X總給了我這個機會，讓我能夠為未來即將成為Y行業(yè)第一品牌的公司貢獻出自己的一份力量，我感到驕傲和幸運，當很多年輕人還在為前途困惑和默默無聞，我已經(jīng)找到了屬于自己人生職業(yè)規(guī)劃過程中一個良好的平臺。

　　感謝X總、各位領(lǐng)導、各位同事的幫助和支持，從你們那里我學到了很多很多行業(yè)知識、工作上的技能和經(jīng)驗、為人處事的道理和方法。你們是我職業(yè)道路上的良師益友，我很珍惜在這里的學到的一點一滴，這都會給我未來的工作和生活帶來無可限量的幫助和裨益。

　　在公司的四年時間，同事們給予了我莫大的幫助，他們把自身積累的行業(yè)經(jīng)驗和方法與我分享，為公司市場部的不斷成熟壯大，為整個公司品牌的逐步完善成熟，提供了不少幫助!三四年朝夕相處的日子里，我們一起并肩作戰(zhàn)，一起為公司成為行業(yè)新傳奇、第一品牌的目標邁進，同甘共苦，感謝他們!

　　由于個人原因，我將在近期離職，帶著一份不舍和矛盾的心情，當我決定要離開我呆了四年的公司，告別一起戰(zhàn)斗過，告別一起為成就喝彩過的同事們，此刻我深深感到公司無窮的潛力帶給我的沖擊，此刻我還想說，有機會我們再共事!

　　XX年2月底，我提交過一份離職申請，在同事們挽留下，我答應再干一年。經(jīng)過大半年的磨合，我的家人還是不習慣這邊的生活，他們依然很希望我回去發(fā)展，那里我有更多的'家庭的溫暖，更多朋友的幫助�，F(xiàn)一年之期已到，我再次重新遞交離職申請，因為個人原因，我不適合繼續(xù)再在公司這樣的平臺工作和生活，我也希望公司不要再挽留，也請見諒、包容、體諒。我的離職對公司長久的發(fā)展是有利的，早點離開也便于公司盡快組建市場部，為公司品牌新一年在市場上邁進更有幫助!

　　由此帶來的不便我深表歉意，我希望公司領(lǐng)導可以理解!祝愿公司在未來的日子里蒸蒸日上，宏圖大展!

　　再一次真誠地感謝您及集團公司全對同事對我的關(guān)愛與幫助!

此致

敬禮

　　申請人：XXX

　　X年X月X日

　　離職申請書 篇12

尊敬的xx大學人事處及xx大學：

　　本人xx，系xx大學xx學院教師，于20xx年xx月xx日與貴單位簽訂聘用合同，即《引進高層次人才協(xié)議書》（編號：（20xx）xx號），同時簽訂《xx省事業(yè)單位聘用合同》，其中約定合同期為x年，即從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

　　因為個人家庭原因，本人要求解除上述聘用合同。

　　依據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》第十七條規(guī)定，“事業(yè)單位工作人員提前30日書面通知事業(yè)單位，可以解除聘用合同。但是，雙方對解除聘用合同另有約定的除外�！迸c此同時，依據(jù)《聘用合同》第x條“合同解除”第七款中約定，“乙方提前30日書面通知甲方，可以解除聘用合同。但是雙方對解除聘用合同另有約定的除外�！痹谏鲜觥秴f(xié)議書》和《聘用合同》中，都沒有對解除聘用合同另有約定。

　　依據(jù)上述規(guī)定和約定，本人于20xx年xx月xx日要求解除上述聘用合同，并將本書面報告提交給貴處，履行了解除雙方聘用合同的法定要件，請貴處協(xié)助辦理各項離職手續(xù)。

　　《事業(yè)單位人事管理條例》第十九條規(guī)定：“自聘用合同依法解除、終止之日起，事業(yè)單位與被解除、終止聘用合同人員的人事關(guān)系終止�！迸c此同時，《中華人民共和國勞動合同法》第五十條規(guī)定：“用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。”第九十六條規(guī)定：“事業(yè)單位與實行聘用制的工作人員訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，法律、行政法規(guī)或者國務院另有規(guī)定的，依照其規(guī)定；未作規(guī)定的.，依照本法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�！�

　　依據(jù)上述法律和條例的規(guī)定，本人要求，貴單位于聘用合同解除之日，即20xx年xx月xx日，為本人出具終止人事關(guān)系的證明，并在十五日內(nèi)為本人辦理人事檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

此致

敬禮！

　　xx

　　xx大學xx學院

　　20xx年xx月xx日

　　離職申請書 篇13

尊敬的領(lǐng)導：

　　轉(zhuǎn)眼間，來公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業(yè)績，也有不足，但更多的卻是無奈和心酸。

　　從公司招我來的第一天起，目的是什么，我一向在問自我這個問題，與你溝通了許久，目的才確認。但從之后的工作中發(fā)現(xiàn)，公司其實并不需要一個拓展部總監(jiān)，只需要一個又一個的區(qū)域經(jīng)理，能把全國僅有的幾個代理商開發(fā)至遍地開花狀態(tài)的區(qū)域經(jīng)理。

　　從公司的發(fā)展來看，存在很多基本問題，一切顯得那么的雜亂無章，這也許正體現(xiàn)了安防小企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀。而拓展部總監(jiān)的工作是什么，無非就是三件事：一、建立、規(guī)范和強化營銷管理體系，職能側(cè)重銷售管理和品牌建設。二、鞏固和提升銷售業(yè)績，職能側(cè)重于市場開發(fā)和完成銷售業(yè)績。三、建設品牌和公關(guān)策劃，職能側(cè)重于品牌拉動和公關(guān)。分析公司的現(xiàn)狀，其實并不需要拓展部總監(jiān)，這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的，因為我一向在公司做的就是拓展部經(jīng)理或者區(qū)域經(jīng)理的工作。公司請我來的目的`，是因為我以前的業(yè)績做得好，準備供給一個更大的平臺給我，于是我來了，來了以后，卻仍然成了某種意義上的區(qū)域經(jīng)理。

　　剛來的時侯，公司告訴我，公司管理混亂，需要把管理規(guī)范起來，加強制度化建設，于是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設。然而，這兩點我們都沒有做完，公司便急急否定了新的制度，這點我能理解。原因一、任何一項制度的出臺，肯定會破壞現(xiàn)有的利益平衡。原因二、財務系統(tǒng)對新制度抱著不信任的態(tài)度。原因三、現(xiàn)有的人員對新制度的適應性，短時間內(nèi)的業(yè)績下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實施和跟進，需要全程跟蹤和把控，但公司沒有給我這個時間。其實我明白，公司需要的就是業(yè)績，而不需要管理。

　　本著職業(yè)道德，在公司沒有一分錢投放市場支持，市場維護幾乎為零的情景下，本人出差費用也相同于其它的業(yè)務員水平，我一向在困難的整合公司現(xiàn)有資源，完善銷售部門的許多不足。最終不負所望，代理商從僅有幾個發(fā)展到頗具規(guī)模，公司業(yè)績番了六番，銷售同比上漲了百分之幾百，每月出貨量穩(wěn)定，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)良性，我想我無愧于自我付出的心血，也無愧于公司。

　　經(jīng)過一年多的磨合，我卻發(fā)現(xiàn)公司缺少營銷的理念，目光極為短淺，賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業(yè)缺少誠信，當市場人員費盡了心血，頭發(fā)掉了不少，最終到達遍地開花的階段，公司卻認為，這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業(yè)務人員也能搞定，何必花五六千請一個拓展部總監(jiān)。于是，矛盾就出來了，新人介入，對拓展部總監(jiān)實施不平等待遇。這時候我明白，合作期將要結(jié)束了。

　　領(lǐng)導，說了這么多，目的僅有兩個。一、告訴您我準備辭職和為什么辭職。二、告訴您企業(yè)要做強做大，上述問題只是冰山一角，理論永遠比不上實踐。當然，您是老板，民營企業(yè)老板說了算，您和我也不用擔心，地球離了誰都照轉(zhuǎn)。我對公司關(guān)注勝過一切，我十分相信您能把企業(yè)帶向成功，走向未來。可是，如果您不能明辯是非，分清黑白，善于用人，自以為是，言而無信，那么，企業(yè)的明天會在哪里

此致

敬禮!

申請人：xxx

　　xxxx年xx月xx日

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