疫情期間的復工方案
為確保事情或工作高質量高水平開展，我們需要事先制定方案，方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么什么樣的方案才是好的呢？以下是小編為大家收集的疫情期間的復工方案，歡迎大家分享。
疫情期間的復工方案1
一、成立疫情期間復工領導小組
組長：
成員：
聯(lián)絡員：
檢查隊伍組成：企業(yè)主要負責人帶隊，由安全員、車間主任、班組長等重要崗位負責人組成。
總經理王大為公司復工安全及疫情防控工作第一責任人全面落實復工及疫情防控工作，負公司復工安全及疫情防控全面管理工作。
復工領導小組工作職責
建立職工體溫日檢測制度。制作在崗職工監(jiān)測每日臺賬，在生產區(qū)、辦公區(qū)、等點位設置檢測點，嚴格職工體溫檢測。
落實崗位防疫措施。嚴格落實個人防護措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手，不隨地吐痰、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，盡量減少單班在崗人數(shù)，暫停不必要的會議、所有聚會等活動，做到人員少流動、不聚集、不串崗。
加強環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。對所有場所每天至少消毒一次，重點區(qū)域增加消毒頻次。加強公共區(qū)域通風換氣，嚴格空調使用管理，保持空氣流通。安排好職工中午用餐，減少人員流動，加強就餐衛(wèi)生管理，保證食材安全、餐具衛(wèi)生，采取分時段供餐、分散就餐的方式，減少人員聚集。
二、復工防疫及安全檢查內容
（根據(jù)實際制定檢查表格）
1、電氣線路和設備安全檢查
2、機械設備安全檢查
3、車間作業(yè)環(huán)境安全檢查
4、消防設備設施安全檢查
5、防疫及勞動防護安全檢查
6、特種設備安全檢查
三、復工防疫及安全生產培訓教育
（一）培訓時間：
�。ǘ┡嘤柕攸c：公司會議室
（三）培訓內容（按照培訓計劃）
1.安全操作規(guī)程、規(guī)章制度、應急救援及應急處置技能、復工安全措施。
2.防疫及勞保用品防護使用知識
3.車間危險源及管控措施培訓
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全體員工
（五）培訓考核要求
通過安全教育培訓使全體員工提高安全生產意識，掌握公司及本人崗位安全風險要點、防護措施和應急處置措施；自覺遵守公司各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
四、其他準備工作
1、建立復工備案制度。一是要成立由總經理牽頭的疫情防控領導小組，組成專班負責疫情防控工作。二是要結合企業(yè)實際情況和職工人員狀況，制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復工實施方案，細化防控措施，明確各級責任人。
2、嚴格返崗人員疫情篩查。建立返崗職工“花名冊”，內容包括職工姓名、家庭住址及聯(lián)系方式、職工及家庭成員健康狀況、春節(jié)假期出行信息、是否接觸外省及重點疫區(qū)來人員等，市外來人員暫不返崗。
3、做好防護物資和人員配備。確保防疫物資充裕，按照返崗職工人數(shù)，科學合理配備口罩、手套、測溫儀等防護物品和洗手液、消毒水、酒精等消殺用品。二是租用富士辦公樓上的一間套房設置為獨立隔離觀察室。
4、組織安全檢查。提前對廠區(qū)內生產設施設備進行安全檢查。
5、復工前工廠各個區(qū)域必須進行消毒，殺菌處理，確保工廠內部人員防護安全。
1）消毒作業(yè)前應佩戴好個人防護；
2）配備消毒液時要小心輕放，避免消毒液觸碰身體；
3）消毒液嚴格按規(guī)定的配比進行調配；
4）辦公室公共區(qū)域、車間地面每天下班后進行噴霧消毒，各辦公室下班后自行進行噴霧消毒；
5）會議室、接待區(qū)、招聘區(qū)使用后即進行消毒，門衛(wèi)室、洗手間每天的消毒頻次為2次（中午、下班后）；
6）清潔人員應及時對廢棄口罩、餐余垃圾進行處理，處理時應佩戴口罩及一次性手套；
五、復工期間各項工作
1、堅持日登記制度。每日對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記，對于到公司辦理業(yè)務的外來人員要特別關注，做好防護措施后方可進行接洽。
2、妥善做好突發(fā)疫情應急處置。制定應急處置預案，建立統(tǒng)一指揮、快速響應機制，落實應急值守、情況報告、物資調配，力量調動等措施。對出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工，立即送進入隔離室進行隔離并上報所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)，及時安排赴醫(yī)療機構就診治療。
3、做好設備日點檢工作，特別是重點設備的安全隱患的排查，確保設備正常運行。
4、安排好職工就餐，所有員工自帶餐，就餐位置距離必須大于1.5米以上，不允許聚在一起，所有餐具必須按要求消毒。
5、嚴格監(jiān)督所有人員佩戴口罩，佩戴規(guī)定的勞保用品，必須勤洗手。
6、利用班前或收工會進行人員的安全、防控知識教育并做好培訓記錄。
7、對工廠所有場所進行一次消毒，之后每三天一次。重點區(qū)域：辦公室、衛(wèi)生間、食堂、生活垃圾堆放處，安排專人每天早晚消毒各一次。。
8、每天體溫測量和口罩發(fā)放
每天上班前佩戴個人防護用品，做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時人與人間隔1米以上，對員工逐個進行體溫測量，及進行相關詢問，并做好登記工作，登記內容包括：檢查時間、所在部門（車間）、姓名、住址、電話、體溫、有無癥狀、有無與疫情重點地區(qū)人員密切接觸史、有無與確診病例、疑似病例接觸。如體溫在37.2C以上的，或有與疫情重點地區(qū)人員密切接觸史、有與確診病例、疑似病例接觸的，有其他癥狀的'，嚴禁進入公司。
六、隱患整改及落實
加強復工前和復工期間的隱患排查與治理，
1、管理上缺失的隱患，需形成制度，加強監(jiān)督管理；
2、存在重大安全隱患部位，一律不允許復產生產；
3、一般安全隱患，立即快速處理整改，當天處理不了的必須限期整改；
4、安全隱患必須定責任人、定期、定資金、重大安全隱患還需定方案和驗收。
七、復工計劃
1、工廠各部門提前統(tǒng)計各自人員預備到崗情況并匯總報告到辦公室。本市區(qū)以外員工（含供應商、物流）不可進入公司大門（如果進入必須提供職業(yè)健康體檢合格報告）。復工前25天內有市外旅居史的、有與疫情重點地區(qū)人員密切接觸史的、有與確診病例、疑似病例接觸的員工，一律不得返崗。
2、所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須檢測體溫，體溫超過37.3攝氏度禁止入廠，正常人員進入必須佩戴口罩.
3、全體員工上班后有任何員工發(fā)現(xiàn)身體異常如：發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報各管理層，送公司臨時隔離點，并立刻進行現(xiàn)場消毒，及時聯(lián)系泰興市人民醫(yī)院并報告園區(qū)及街道防疫辦公室。
4、所有員工、外來人員、訪客進入工廠前必須接受門衛(wèi)紅外測量體溫，門衛(wèi)負責記錄體溫，體溫超過37.3攝氏度，或有與疫情重點地區(qū)人員密切接觸史的、有與確診病例、疑似病例接觸史的禁止進入公司，并報告公司及對接人。
5、體溫檢測人員做好外來人員登記確認工作，所有外來人員必須在門崗登記，姓名、電話、身份證號、有無與疫情重點地區(qū)人員密切接觸史、有無與確診病例、疑似病例接觸史等信息；對去過湖北省的人員、與疫情重點地區(qū)人員密切接觸史的、與確診病例、疑似病例接觸史的按照政府規(guī)定向政府和公司報備，并進行隔離。
6、辦公室在衛(wèi)生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭，用流水沖洗。
7、保潔人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。
8、復工后，公司辦公室組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量，提前采購，合理庫存。該物資作為日常防護物資及應急處置物質按需發(fā)放。必要時安排專人負責統(tǒng)一廢舊換新，防止不合規(guī)扔棄傳染。
9、公司所有員工在各自工作崗位上，非人與人接觸環(huán)境，宜佩戴口罩；在頻繁接觸人員崗位，和集中作業(yè)封閉崗位（辦公室等）必須佩戴口罩及其他防護用品。禁止隨地吐痰，防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入公司指定的專用有蓋廢棄桶。
11、車間、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風，每天上下午各至少兩次，每次30分鐘。
12、公司在防疫期停止前，暫時取消或控制人數(shù)參加集體活動及多人現(xiàn)場會議，盡量減少或停止因公出行、聚會等。
13、公司所有員工不信謠，不傳謠，嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。
八、復工計劃
1、2.10-2.14復工前的各項準備工作
2、2.14-2.16接受檢查審核
3、2.17復工，按要求檢測體溫，消毒等
4、2.17進行員工復工前培訓
5、2.17設備通電、保養(yǎng)、安全隱患排查、試運行等
6、2.17收工培訓，主要是補充一些未做好的事宜的講解培訓
7、2.18正常上班
疫情期間的復工方案2
為切實加強我鄉(xiāng)新型冠狀病毒感染的肺炎防治工作的領導，有效應對我鄉(xiāng)可能出現(xiàn)的新型冠狀病毒肺炎疫情，強化對疫情防控和病例救治工作的技術指導，提高科學防治水平，保障人員健康，維護社會穩(wěn)定，積極預防、有效控制新型冠狀病毒感染的肺炎在我鄉(xiāng)村的發(fā)生和流行，保障人民群眾身體健康和生命安全，根據(jù)省、市、區(qū)會議精神，結合我鄉(xiāng)實際情況制定以下新型冠狀病毒肺炎防控應急預案。
一、工作要求
黨政牽頭、村居動員，實施網格化、地毯式管理，群防群控、穩(wěn)防穩(wěn)控，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早診斷、早治療”，防止疫情輸入、蔓延、輸出、控制疾病傳播。把各項防控措施落到實處。
二、工作保障
全面動員、全面部署、全面加強工作，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，我鄉(xiāng)及時成立新型冠狀病毒感染的肺炎指揮部，明確職責。由xxxx為指揮長，xx有關部門及各村居負責人為成員的領導小組，分工明確，齊抓共管，力求工作實效。指揮部成立綜合協(xié)調、醫(yī)療防控、后勤交通及人員安置保障、巡查處置、治安保障、新聞宣傳、工作督查及組織保障七個工作組。
三、村居防控策略及措施
(一)村居未發(fā)現(xiàn)病例
1.組織動員。村居及時建立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作組織體系，以鄉(xiāng)村干部、衛(wèi)生院和村醫(yī)為主，實施網格化、地毯式管理，責任到人，聯(lián)系到戶。確保各項防控措施得到切實落實、不留死角。綜合協(xié)調組實行日報制度，對所有摸排的數(shù)據(jù)進行匯總分類，管理和落實。
2.健康教育。各村居配合信息宣傳組，抓好防控宣傳。要堅持疫情防控群眾路線，微信、電話、一封信等形式，做好我鄉(xiāng)疫情防控宣傳工作，提倡廣大群眾居家生活，不外出串門、不走親訪友、不聚會聚餐。開展針對性的、群眾易接受、易掌握的防治知識和政策宣傳。
3.信息告知。向公眾發(fā)布就診信息，出現(xiàn)呼吸道癥狀發(fā)無熱者到衛(wèi)生院就診。發(fā)熱患者到發(fā)熱門診就診，新型冠狀病毒感染者到定點醫(yī)院就診。
4.環(huán)境衛(wèi)生治理�；钋萁灰资袌鲂菔�，清空交易場所內的活禽，巡查處置組并按衛(wèi)生防疫要求對交易場所、設施設備進行清洗消毒。對居民小區(qū)、垃圾中轉點進行衛(wèi)生清理，組織開展全面的病媒防治消殺。
5.疫區(qū)返回人員管理。對轄區(qū)居民進行地毯式摸排，對疫區(qū)返回的人員，由衛(wèi)生院的'醫(yī)生每天進行一次體溫監(jiān)測，居家隔離14天。對發(fā)熱癥狀者，由120轉送市立醫(yī)院進行隔離，其密切接觸者立即居家隔離。隔離期間，衛(wèi)生院和村醫(yī)將每天對密切接觸者進行跟蹤觀察。
6.物資準備。由后勤保障組對口罩、防護服、消毒用品、體溫計進行足量儲備。
(二)村居出現(xiàn)病例或者暴發(fā)疫情
1.出現(xiàn)發(fā)熱疑似病例，做好病人轉運時的隔離控制，各村居不可擅自處置，由醫(yī)療防控組將全程跟蹤指導，并及時上報聯(lián)系由120專業(yè)人員轉送市立醫(yī)院進行隔離確診。
2.對已確診病例的，由醫(yī)療防控組對其密切接觸者實施居家觀察，每日由衛(wèi)生院醫(yī)生隨訪密切接觸者的健康狀況，做好記錄。
3.對已確診或未確診的疑似病例，由醫(yī)療防控組負責將其家庭、樓棟單元、單位辦公室，或其他長居住所進行消毒。同時由治安管控組對已經確診病例的小區(qū)樓棟進行拉線封鎖措施，限制人員進出。
四、壓實領導責任，確保疫情防控各項任務落到實處
我鄉(xiāng)各部門一律取消休假、到崗到位，主要負責人必須靠前指揮，深入防控第一線，及時發(fā)聲指導，及時掌握疫情，及時協(xié)調解決問題，做到守土有責、守土盡責。
疫情期間的復工方案3
為維護公眾生命安全和身體健康，落實省突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應要求，有效防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情擴散和蔓延，結合常熟實際，特制定《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間工業(yè)企業(yè)復工規(guī)范》，其他類型企業(yè)根據(jù)實際情況參照執(zhí)行.
一、企業(yè)復工條件
(一)防控機制到位
企業(yè)要成立由主要負責人帶頭的疫情防控工作組，制訂新型冠狀病毒感染的肺炎防控應急預案，明確企業(yè)疫情防控應急流程、具體人員和工作職責，確保企業(yè)疫情防控主體責任落實到位.
結合企業(yè)生產經營情況和員工來源地，制定復工生產實施方案，原則上常熟籍員工和春節(jié)期間留常的外地員工先行復工，外地回常員工分批次復工，重點疫情地區(qū)員工暫不回常復工.防控責任要細化落實到車間、班組，明確各級責任人.
(二)員工排查到位
復工前核查登記每名員工前兩周的涉疫相關情況，包括是否來自或去過疫情重點地區(qū)、是否接觸過疫情重點地區(qū)人員，是否接觸過新型冠狀病毒感染的`肺炎病例.
對存在上述情況的，企業(yè)要落實措施，嚴格執(zhí)行集中點隔離、居家隔離或在企業(yè)宿舍隔離14天的剛性要求，確保員工無感染癥狀方可參加復工.相關信息由企業(yè)專門負責人按要求向屬地板塊報備.
(三)教育培訓到位
復工前必須做好員工防控知識培訓，確保每名員工掌握疫情防控期間注意事項和操作規(guī)程.培訓原則上采用微信、小程序、短信、宣傳冊等形式，盡量減少集中式會議.
(四)物資儲備到位
企業(yè)要做好口罩、測溫計、消毒水等疫情防控物資保障及發(fā)放工作，物資儲備不少于3天用量.有條件的企業(yè)要設置獨立的留觀室.
(五)廠區(qū)管理到位
提早對廠區(qū)內車間、食堂、員工集體宿舍、電梯等公共場所和人員聚集場所的設施設備開展通風消毒，并按規(guī)定加強安全、消防和環(huán)保管理.
(六)企業(yè)承諾到位
企業(yè)要向屬地政府提交《企業(yè)防疫工作承諾書》.
具備上述六個復工條件的，企業(yè)向屬地政府提出復工申請，經屬地政府審核同意后方可復工生產.屬地政府要履行屬地管理責任.
二、企業(yè)復工后防控規(guī)范
(一)日常預防控制
1.利用企業(yè)宣傳欄等方式開展新型冠狀病毒防治知識健康宣教.
2.按照《日常清潔及預防性消毒規(guī)范》，嚴格執(zhí)行通風和消毒制度.每日用消毒水對工作場所(辦公室設備、門把手和電梯按鈕等)、生活區(qū)(含食堂、宿舍)等進行全面消毒，不留死角.
3.落實晨檢制度和健康申報制度，督促員工佩戴口罩并做好個人防護，對員工每日上崗前和離崗時進行體溫監(jiān)測，有發(fā)熱、咳嗽等癥狀者，應由企業(yè)專人送至就近發(fā)熱門診診治，并及時將異常情況向屬地政府報告.
4.開展手部衛(wèi)生教育，倡導員工養(yǎng)成經常洗手的好習慣.各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機.
5.企業(yè)在國家重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應期間嚴格實行封閉式管理.
6.企業(yè)要督促員工在非工作時間嚴格遵守蘇州市疫情防控指揮部“五要五不要”要求，不參加公眾活動、不串門會客、不造謠傳謠、不接觸野生動物.
7.設置口罩等防護廢棄物的專用收集桶，實行專人管理.
8.門衛(wèi)設置健康監(jiān)測點，訪客一律測體溫，無異常方可進入廠區(qū).如發(fā)現(xiàn)異常，應立即報屬地政府.
9.加強對廚房的日常消毒，廚師要健康上崗并做好日常防護.具備條件的企業(yè)盡量采用配餐制，分散就餐.
10.企業(yè)在防疫期間，暫時取消或控制人數(shù)參加集體活動或會議，盡量減少或停止差旅出行.
(二)出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者
1.疑似患者應立即戴上口罩就醫(yī).
2.及時由企業(yè)專人送至發(fā)熱門診就診，報屬地政府，并協(xié)助開展相關調查處置工作.
3.若被診斷為新型冠狀病毒的肺炎患者，其密切接觸者應接受14天醫(yī)學觀察.
疫情期間的復工方案4
一、成立應對疫情領導小組
組長：xxx
副組長：xxx
二、職責
1、應對疫情防控領導小組職責
�。�1）做好本單位疫情防控、通報工作，xxx實際制定防控規(guī)劃、復工方案、應急預案和處置辦法。
�。�2）xxx日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監(jiān)督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。
2、應對疫情防控辦公室職責
（1）開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。
�。�2）建立企業(yè)應對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。
（3）準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩（普通外科一次性口罩和N95/KN95型防護口罩）。
�。�4）統(tǒng)計復工人員情況，制定復工復產方案。
三、防控責任分解落實
辦公室入口管控
辦公室入口設置體溫檢查、消毒區(qū)域，進入辦公室必須檢查體溫正常，并消毒。
辦公區(qū)通風和消毒
辦公室保持通風，早晚個消毒一次；
3、公共區(qū)域
每隔2小時消毒一次
四、復工前管理人員疫情防控準備事項
1、復工人員情況統(tǒng)計
2、復工前防護用品采購（口罩、酒精、84消毒液）
3、成立疫情防控領導小組
4、防控疫情宣傳
5、員工復工前培訓教育
6、復工前辦公室消殺工作
7、完成復工前報批準備
8、防控期間“兩外”人員管理（外協(xié)和送貨人員）
9、來訪人員管理，進出門崗嚴格執(zhí)行測體溫和登記制
10、疫情期間所有xxx人員（含xxx、相關方等外單位人員）必須佩戴口罩、測量體溫后方可進入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進入。
五、復工的防疫工作安排
�。ㄒ唬┤媾挪槁毠顩r，安排居家醫(yī)學觀察計劃
1、4月1日完成復工人員情況統(tǒng)計表，重點統(tǒng)計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。
2、時刻關注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報，同時安排居家醫(yī)學觀察，等身體恢復健康再來復工。
�。ǘ┍仨氉龊脧凸で皽蕚�，落實防疫消殺措施
1、嚴格執(zhí)行測溫合格后進入的管理措施，所有xxx員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超過37。2攝氏度的，按照有關規(guī)定隔離觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。
2、嚴格訪客管理，原則上不接受訪客xxx，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)系電話等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進入。所有來訪人員應在原登記內容中增加體溫記錄。xxx每日將來訪人員登記表復印報行政部備查。
3、加強衛(wèi)生管理，加強大廳、樓道、會議室、衛(wèi)生間、生產設施等場所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次。所有人在公共區(qū)域應佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1。5米以上距離，盡可能少去餐廳等密閉區(qū)域。設置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。
4、加強“兩外”人員的'管理滿分，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復工教育，進場人員必須以身體狀況良好的員工，進場必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩。進場貨物卸貨前必須消毒處理（表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液）。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備，送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。
5、疫情防控期間，快遞業(yè)務員不得進入取件、送件。因私快遞業(yè)務一xxx外交接。因公快遞業(yè)務，快遞業(yè)務員在指定收發(fā)室進行交接。
6、送貨車輛及人員，原則上禁止進入，盡xxx外交接。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關手續(xù)，人員佩戴口罩，經體溫檢測合格后，經過檢查同意后方可進入。
7、疫情防控期間，執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水。
8、重點部位（辦公人員密集區(qū)域、會議室、報告廳）每日3次消毒；
9、對垃圾中轉站、下水道、大廳、衛(wèi)生間、公共區(qū)各類門及把手、開關等重點部位和關鍵觸點每日2次消毒；
10、設置“廢棄口罩集中回收點”。統(tǒng)一貼回收標識，封閉管理。每日2次消毒，對接環(huán)衛(wèi)部門集中處置。
11、對分體空調過濾網進行清洗消毒，疫情期間保持通風不使用空調設備。
�。ㄈ┍仨毤訌姴惋嫲踩芾�，合理安排出行交通方式
1、在疫情解除前，所有人員實施分散就餐制。避免人員集中用餐，鼓勵員工自帶午飯，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘渣必須清理干凈，不得隨手丟棄在水池。
2、盡量不乘坐公共交通工具，鼓勵復工員工優(yōu)先采用自駕、乘坐班車、搭乘其他員工自駕車、騎電動自行車的方式，盡可能避免乘坐公共交通工具（地鐵、公交）。無論采用何種方式都要做好個人防護，乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區(qū)xxx及時洗手后再進入辦公室。
疫情期間的復工方案5
一、企業(yè)復工時間
對全區(qū)符合復工條件的企業(yè)（不含建筑施工企業(yè)、建設工地）實行分類分片分時段嚴格審批，有序復工。所有企業(yè)未經批準一律不得擅自復工。
通過互聯(lián)網等信息技術開展網上辦公、遠程辦公和居家辦公的優(yōu)先復工。
�。ㄒ唬┕I(yè)企業(yè)2月10日起，符合“白名單企業(yè)”（即涉及疫情防控必需、保障城市運行和企業(yè)生產必需、群眾生活必需以及其他涉及重要國計民生的企業(yè)）、員工基本為本地的企業(yè)、本地上下游產業(yè)鏈、供應鏈完整的企業(yè)；
2月15日起，員工主要來自其他非疫情重點地區(qū)、本地產業(yè)鏈、供應鏈較為完整的企業(yè)；
2月20日起，其他工業(yè)企業(yè)。
�。ǘ┓⻊諛I(yè)企業(yè)2月10日起，為企業(yè)和居民提供必要的生產生活服務的賓館、餐飲企業(yè)（僅限提供送餐外供服務、不得設堂餐）和商貿流通企業(yè)（含一般物流、電商物流、倉儲物流等）；
2月15日起，為企業(yè)生產提供投融資、科技咨詢、企業(yè)管理的企業(yè)；
2月20日起，房地產開發(fā)企業(yè)、房屋網上銷售、中介銷售等房地產服務企業(yè)；
容易導致大規(guī)模人口集中集聚的服務業(yè)企業(yè)暫緩復工，具體時間另行通知，包括經營性長途客運行業(yè)，批發(fā)市場（不含農產品批發(fā)市場），家政行業(yè)，房地產開發(fā)企業(yè)售樓部，影院、劇場等娛樂場所，各類博物館、美術館、展覽館等，旅游景區(qū)、旅行社等文化旅游業(yè)以及經營單位等。
二、企業(yè)復工前
必須做到“六個到位”一主體責任落實到位企業(yè)要有強烈的責任意識，堅持穩(wěn)控當頭，按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則切實履行主體責任，并制定承諾書；
同時建立勞動關系處理機制，妥善處理勞資和穩(wěn)定問題，切實承擔社會責任。
二防控方案制定到位企業(yè)要制訂本企業(yè)疫情防控的工作方案和復工生產方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置、安全生產等內容，落實落細各項舉措。
三聯(lián)動防控機制到位企業(yè)要建立企業(yè)主要負責人牽頭的.疫情防控領導機構，落實專門的疫情防控工作班子和管控人員，各項職責分配到人，落實專職人員，每天按時如實將職工健康狀況、疫情防控措施落實等情況，向屬地平臺、鎮(zhèn)街報告，實行網格化管理。
四企業(yè)職工排查到位企業(yè)要嚴格排查職工近期出行情況，全面掌握職工當前身體狀況、假期外出情況、與疫情重點地區(qū)人員接觸情況及共同生活成員健康狀況。建立職工“一人一檔”每日登記制度，所有職工在“杭州市企業(yè)員工健康碼數(shù)字平臺”申報信息并獲得職工健康碼，一人一碼，分類管理，確保職工的健康安全。
1.首批上崗職工須為在杭州連續(xù)待滿14天以上且無相關呼吸道、消化道癥狀體征人員。
2.企業(yè)對后續(xù)職工上崗須進行嚴格排查，其中湖北等疫情重點地區(qū)人員近期一律不得返回，具體返回時間另行確定；
其他地區(qū)職工返回前須上報名單，經審查通過可返回，返回后原則上須完成14天隔離醫(yī)學觀察（隔離時間視各地疫情變化情況動態(tài)調整），無癥狀后方可上崗。隔離醫(yī)學觀察的具體要求另行通知明確。
3.企業(yè)必須做好分批返回職工的隔離方案，經屬地平臺、鎮(zhèn)街審核通過后方可通知職工返回。
五防控物資準備到位企業(yè)要根據(jù)防控需要，配齊足夠的防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等疫情防控用品，并落實臨時隔離點。廠區(qū)各公共場所消毒防護到位。
六安全工作確認到位企業(yè)在復工前須做好供電、供水、空調設施和電氣電路、危化品儲存的安全檢查，做好車間、倉庫等的機械設備、特種設備和作業(yè)環(huán)境的安全檢查，確保無故障、無遺漏，職業(yè)衛(wèi)生和勞動防護到位。
三、企業(yè)復工申請
1.組建工作專班。區(qū)級層面抽調發(fā)改、經信、商務、市場監(jiān)管、衛(wèi)健、公安、農業(yè)農村、三服務辦等部門和郵政、人民銀行、銀保監(jiān)、電力等單位相關人員組成區(qū)疫情防控指揮部企業(yè)復工工作專班，負責企業(yè)復工審核工作。各平臺、鎮(zhèn)街建立相應專班，并落實專人擔任復工指導員、防疫指導員，指導企業(yè)做好復工和疫情防控各項工作。名單及聯(lián)系方式見附件2.理順審批權限。財稅關系歸屬五大平臺的企業(yè)由平臺審批，報區(qū)復工專班備案。除此之外的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)根據(jù)行政區(qū)劃在屬地鎮(zhèn)街審核通過后，報區(qū)復工專班審批；
其他所有企業(yè)（含個體工商戶）由屬地鎮(zhèn)街審批，報區(qū)復工專班備案。良渚新城、良渚街道共同組建專班，以良渚新城為主，負責審批。
3.明確審批流程。符合上述六個“到位”的企業(yè)，提前三天通過“杭州市企業(yè)嚴格防控有序復工數(shù)字平臺”申報復工申請或直接向屬地平臺、鎮(zhèn)街提交書面申報材料，審批通過的'，由審批單位發(fā)放復工通知書，企業(yè)收到后方可復工。
4.從嚴控制數(shù)量。區(qū)復工專班根據(jù)疫情變化情況，按照企業(yè)數(shù)和職工數(shù)“雙控”原則，分類分時段對平臺、鎮(zhèn)街審批數(shù)量進行限額管理，從嚴把關。
四、企業(yè)復工后必須做好“六個強化”
�。ㄒ唬⿵娀藛T管理企業(yè)要做好職工每日健康監(jiān)測。督促職工每日在平臺進行健康打卡，確保每日更新底數(shù)清，并及時審核上報屬地平臺、鎮(zhèn)街。指定專人落實每日對所有職工進行體溫監(jiān)測，一天不少于兩次。
企業(yè)要做好職工上下班途中管理。對職工上班工作場所、廠區(qū)宿舍實行封閉式管理，嚴格訪客管理，所有出入人員必須戴口罩，體溫異常者未經檢查排除感染不得進入。要求職工固定上下班路線，途中佩戴口罩并盡量減少在外時間。提倡單人自駕，有條件的企業(yè)提供班車接送服務并做好消毒。
企業(yè)要做好職工上崗安排。在疫情解除前，企業(yè)原則上不招錄新職工。如必須招聘，一律不得到疫情重點地區(qū)開展招聘活動，一律不得從疫情重點地區(qū)新招聘職工，在其他地區(qū)招聘新職工必須嚴格審查。
企業(yè)要減少人員外派出差，不得安排職工到疫情重點地區(qū)出差，也不能接受重點疫區(qū)人員來訪。確因工作需要的特殊人員來訪，企業(yè)要嚴格按照隔離醫(yī)學觀察辦法先實施醫(yī)學觀察，待觀察解除后，方可進入。
�。ǘ⿵娀筒凸芾碛惺程玫钠髽I(yè)集中供餐、獨立分餐，并盡量分批錯時用餐；
沒有食堂的企業(yè)集中訂餐、獨立分餐。企業(yè)應確保職工就餐時距離保持1米以上，禁止聚集用餐。餐具、飲具等使用前應當洗凈、消毒，炊具、用具用后應當洗凈、消毒，保持清潔，確保衛(wèi)生。
企業(yè)要保持食堂食品加工、包裝、貯存等場所環(huán)境整潔，確保食材及制作過程不受污染。食堂工作人員必須持有有效健康證，保持良好個人衛(wèi)生。
�。ㄈ⿵娀l(wèi)生防護企業(yè)要加強工作場所的全面通風，盡量開窗增加通風換氣次數(shù)。安裝有機械通風設施或使用空氣調節(jié)的工作場所，要加強機械通風量或空調新風量，暫停使用中央空調。廠區(qū)內所有垃圾分類處置，嚴格按照衛(wèi)生部門要求規(guī)范處置。
企業(yè)要做好公共場所衛(wèi)生防護，生產車間、辦公室、食堂、宿舍等重要場所及其設備、門把手、電梯、衛(wèi)生間、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次。
�。ㄋ模⿵娀逃麄髌髽I(yè)要密切關注職工的心理健康和心理衛(wèi)生，加強防控知識宣傳，消除和減少疫情帶來的感染恐慌及心理傷害，避免極端事件的發(fā)生，教育引導職工不信謠、不傳謠。推廣健康生活方式，合理安排作息，倡導職工適當、適度活動，提高身體免疫能力。
提倡有條件的企業(yè)開展網絡辦公或遠程辦公。疫情期間，企業(yè)一律暫停召開職工大會、開展集中培訓等人員密集聚集的相關活動。企業(yè)要教育職工不到人員密集場所活動，不走親訪友和聚餐，乘坐公共交通時應佩戴口罩。
（五）強化應急預案企業(yè)要與屬地平臺、鎮(zhèn)街、行業(yè)主管部門建立疫情防控聯(lián)動機制，一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常者（溫度超過37.5℃）必須立即就地隔離并報告屬地平臺、鎮(zhèn)街，并按要求第一時間落實定點醫(yī)院就診排查，對所有密切接觸者按規(guī)定實施隔離，落實各項管控措施。
企業(yè)要針對重要崗位職工因疫情缺員等突發(fā)情況，做好安全生產及環(huán)保管理防控預案，因疫情導致重要崗位人員不足，達不到安全生產條件的，一律停工停產。企業(yè)須合理安排生產計劃，堅決防止因趕工、搶工導致安全生產事故的發(fā)生。
�。⿵娀O(jiān)督管理企業(yè)要加強對內部復工和防疫相關制度執(zhí)行情況的自查，平臺、鎮(zhèn)街要加強對企業(yè)復工前的指導和復工后的監(jiān)管，區(qū)企業(yè)復工專班要加強抽檢。對防疫工作不到位的企業(yè)要依法依規(guī)嚴肅處理，對審核把關和監(jiān)管不嚴的平臺、鎮(zhèn)街要通報批評，造成后果的要嚴肅追責。
疫情期間的復工方案6
為全力做好轄區(qū)企業(yè)、施工單位新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間復產復工安全生產工作，最大限度減少交叉感染風險，維護從業(yè)人員的身體健康和生命安全，按照《xx省安全生產委員會辦公室關于嚴格落實“六個一律”管控措施全力做好疫情防控期間復產復工安全生產工作的通知》文件要求，結合園區(qū)實際，特制定本方案.
一、總體要求
嚴格按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，切實履行好園區(qū)屬地監(jiān)管責任，督促各企業(yè)、施工單位全面落實主體責任，及時采取有力措施，全力做好疫情防控期間復產復工安全生產各項工作，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境.
二、主要內容
(一)復工時間
1、按市工信局通知，原則要求統(tǒng)一在2月15日后根據(jù)疫情發(fā)展確定開復工時間.
2、鼓勵企業(yè)適當延遲復產復工時間，原計劃復產復工時間早于該時間的企業(yè)請根據(jù)實際情況做好調整，妥善安排好復產復工前各項工作.
(二)“六個一律”
1、健康排查.所有復產復工企業(yè)從業(yè)人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要如實報告?zhèn)�人健康狀況，自覺接受防疫檢測檢驗，嚴格落實符合防疫要求的個人防護措施.企業(yè)復產復工前要詳排查每名職工的健康狀態(tài)、節(jié)假日期間出行和參加集會聚會情況，排查確認職工節(jié)假日期間密切接觸者中是否有重點疫區(qū)來源地人員，并造冊上報園區(qū)管委會.對于來自湖北等新冠肺炎疫情較重地區(qū)的員工要求其停止返崗，或推遲返崗時間，待疫情結束后方可返崗.對已從湖北返回的員工或與疫區(qū)人員有密切接觸史的員工，嚴格落實14天的企業(yè)定點隔離或居家隔離，并將相關情況同時報園區(qū)管委會.
2、安全培訓.企業(yè)復產復工前所有從業(yè)人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要在符合防疫要求的前提下，通過微信群、網絡課堂等各種方式接受一次安全教育培訓，建立培訓臺賬.企業(yè)必須向每名職工發(fā)放疫情防控明白紙，在廠區(qū)大門、人員聚集區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告，切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性.
3、履職盡責.所有復產復工企業(yè)主要負責人、項目負責人、安全負責人及安全管理人員一律要至少提前1天到崗到位、履行職責.
4、消毒防疫.企業(yè)復產復工前要提前對廠區(qū)內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行一次消殺防疫，之后每日在上班前、下班后，企業(yè)要對車間、辦公場所、食堂等人員集中區(qū)域進行消殺防疫，重點區(qū)域應多次消殺，并建立消殺臺賬.
5、安全排查.所有復產復工企業(yè)一律要對所有的生產設施設備進行一次全面的檢維修和隱患排查整改，確保設施設備安全，并將檢查檢修記錄報園區(qū)安監(jiān)站.
6、制定方案.復產復工企業(yè)要成立由主要法人或實際出資人為組長的疫情防控領導小組，負責疫情防控工作.復產復工企業(yè)一律要結合生產實際情況和職工人員狀況，制定本企業(yè)的疫情防控工作方案、復產復工生產實施方案、應急處置措施，落實細化到車間、班組，明確各級責任人.
三、管控措施
(一)復工復產企業(yè)
1、企業(yè)復產復工前，要將疫情防控工作領導小組、防控方案、復產復工生產方案、應急處置措施、員工排查記錄、培訓記錄、消殺記錄和防疫物資儲備情況報園區(qū)管委會，經上報行業(yè)主管部門同意后方可啟動復產復工.
2、企業(yè)復產復工前，必須對所須的防疫用品，如口罩、護目鏡、手套、紅外線式體溫槍、消毒液、xx%酒精、清潔劑、消毒柜、消毒噴霧劑等相應防護用品等存量進行清點核算，提前采購，合理庫存，確保物資充足，并將防疫物資儲備和發(fā)放情況報園區(qū)管委會核查.
3、各企業(yè)要督促職工在生產、外出時必須佩戴口罩及其他防護用品.對用過的口罩等一次性防護用品必須集中收置放入工廠指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶，交轄區(qū)衛(wèi)生院統(tǒng)一處理；重復性防護用品必須集中消毒處理，禁止未經消毒反復使用.
4、所有企業(yè)、項目建設單位必須在大門口設立疫情監(jiān)測點，建立疫情監(jiān)測登記臺賬，配備體溫檢測設備，設立發(fā)熱留觀室，每天2次進行體溫監(jiān)測，并計入臺賬，監(jiān)測體溫超過37.3℃的`人員要立即報告園區(qū)管委會，依法采取隔離留觀措施.對于到企業(yè)辦理業(yè)務的外來人員要特別關注，做好體溫檢測、佩戴口罩等防護措施后方可進行接洽.一旦企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有確診病例或疑似感染者，立即報告，逐人進行核查，按要求科學處置.
5、企業(yè)在復產復工前后，要對廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行徹底清理，倡導職工講衛(wèi)生、除陋習，摒棄亂扔亂吐等不文明行為，及時清理辦公室、宿舍衛(wèi)生，努力營造自己是自身健康第一責任人的良好氛圍.
6、復產復工企業(yè)要嚴格落實24小時值班值守、疫情日報告、“零報告”和領導帶班制度，建立值班臺賬，每天下午2點前將現(xiàn)場職工人員數(shù)量、發(fā)熱人員、疫區(qū)來企人員等摸排情況書面或傳真報園區(qū)管委會，不得漏報、瞞報.同時，進一步加強企業(yè)文化建設，嚴禁職工發(fā)布不實言論和信息，確保不信謠、不傳謠.
7、企業(yè)在防疫期停止前，應暫時取消或控制人數(shù)參加集體活動及大型會議，盡量減少或停止因公出行等.如需要，須向園區(qū)管委會報告并取得同意.
8、企業(yè)在防疫期停止前，應按照“非必須、不提供”原則，暫停集中就餐(桌餐)，必須提供就餐的，要實行分餐制(以盒飯形式提供).企業(yè)食堂不得向企業(yè)以外人員送餐，不得接待社會人員就餐.
(二)未停產企業(yè)
1、嚴格按照“六個一律”落要求認真落實疫情防控措施，報園區(qū)管委會備案審查.
2、成立疫情防控工作領導小組，制定防控方案和應急處置措施.
3、儲備充足的外科醫(yī)用口罩、測溫儀、消毒液等疫情防控物資，并將防疫物資儲備和發(fā)放情況報園區(qū)管委會核查.
4、對用過的口罩等一次性防護用品必須集中收置放入工廠指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶，交轄區(qū)衛(wèi)生院統(tǒng)一處理.
5、必須在大門口設立疫情監(jiān)測點，建立疫情監(jiān)測登記臺賬，配備體溫檢測設備，設立發(fā)熱留觀室，每天2次進行體溫監(jiān)測，并計入臺賬，監(jiān)測體溫超過37.3℃的人員要立即報告園區(qū)管委會，依法采取隔離留觀措施.
6、積極開展衛(wèi)生環(huán)境整治活動，組織人員對廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行全面衛(wèi)生大掃除，及時清理生產生活垃圾，保持廠區(qū)衛(wèi)生整潔.
7、嚴格落實24小時值班值守、疫情日報告、“零報告”和領導帶班制度，建立值班臺賬，每天下午2點前將現(xiàn)場職工人員數(shù)量、發(fā)熱人員、疫區(qū)來企人員等摸排情況書面或傳真報園區(qū)管委會，不得漏報、瞞報.
8、在防疫期停止前，應暫時取消或控制人數(shù)參加集體活動及大型會議，盡量減少或停止因公出行等.如需要，須向園區(qū)管委會報告并取得同意.
9、企業(yè)在防疫期停止前，應按照“非必須、不提供”原則，暫停集中就餐(桌餐).必須提供就餐的，要實行分餐制(以盒飯形式提供).企業(yè)食堂不得向企業(yè)以外人員送餐，不得接待社會人員就餐.
四、保障措施
1、加強組織領導.園區(qū)成立疫情防控期間復產復工安全生產工作領導小組，負責督促指導企業(yè)各項防疫措施的落實.
組長:xxx
副組長:xxx
成員:xxx
2、強化督導檢查.領導小組成員每人包抓3戶企業(yè)，其中，xx包抓xxx公司；xx包抓xxx公司；xx包抓xxx公司；xx包抓xxx公司；xx包抓xxx公司；xx包抓xxx公司.包抓企業(yè)人員負責對所包抓企業(yè)“六個一律”和疫情防控措施落實情況進行指導檢查，確保所有企業(yè)做到“防控措施不到位、從業(yè)人員不進場、生產企業(yè)不開工”.
3、嚴肅問責處理.各企業(yè)要深刻認識做好疫情防控工作的重要性和緊迫性，切實落實疫情防控措施和要求，對出現(xiàn)擅復產自復工、組織不力、敷衍塞責、陰奉陽違等影響防控工作的，將予以嚴肅問責.
疫情期間的復工方案7
一、總體防控要求
1.除因疫情防控需要或出現(xiàn)其他必須關停的情況外，公路服務區(qū)和收費站應保持開通運營狀態(tài)，為司乘人員提供便利化出行服務。未經批準，不得擅自關閉公路服務區(qū)和收費站。
2.省級交通運輸主管部門應指導公路管理機構、收費公路和服務區(qū)經營管理單位，深刻認識當前疫情防控形勢的嚴峻性、復雜性，克服麻痹松懈思想，切實落實疫情防控主體責任，堅持從嚴從緊原則，完善工作方案，細化應急預案，加強運營管理，配齊防疫物資，堅決守住疫情防控各個關口，扎實做好公路服務區(qū)和收費站疫情防控工作。
3.在省級聯(lián)防聯(lián)控機制統(tǒng)籌安排下，積極配合屬地衛(wèi)生健康、公安等部門，科學合理設置公路防疫檢測點，加強公路服務區(qū)和收費站疫情防控力量部署，共同做好疫情防控工作。
4.嚴格落實人員、物品、環(huán)境“三同防”要求，阻斷五類病毒傳播途徑：公共接觸部位隨時消毒，阻斷公共接觸物交叉?zhèn)鞑�；在流水條件下按照“七步法”勤洗手，阻斷手的傳播；關鍵崗位員工佩戴護目鏡、防護鏡，阻斷眼、口鼻傳播；接觸錢款、票據(jù)員工佩戴手套并隨時洗手消毒，阻斷錢款、票據(jù)傳播；全員佩戴口罩，全力避免人員聚集，公共場所開窗通風，阻斷飛沫傳播。
5.省級交通運輸主管部門應指導公路管理機構、收費公路和服務區(qū)經營管理單位，完善應急響應機制，分類分級制定防控方案和應急預案，做好應急演練，加強值班值守，及時報送信息。
6.出現(xiàn)新冠肺炎確診病例、疑似病例和無癥狀感染者時，應及時關閉場所，在當?shù)芈?lián)防聯(lián)控機制統(tǒng)籌安排下，迅速采取應急處置措施，防止疫情外溢傳播。
7.通過廣播、視頻、海報等多種方式，開展衛(wèi)生防護知識宣傳，引導司乘人員提高防護意識，落實好戴口罩、手衛(wèi)生、“一米線”等防護措施。及時發(fā)布本區(qū)域公路防疫檢測點設置情況和檢測要求，引導公眾做好自身防護，帶齊查驗資料，合理安排出行。
8.北京市、河北省交通運輸主管部門要指導相關單位，嚴格落實北京2022年冬奧會和冬殘奧會交通運輸領域新冠肺炎疫情防控工作指南等相關要求，做好涉奧服務區(qū)和收費站疫情防控工作。
9.省級交通運輸主管部門應采用視頻監(jiān)測、明查暗訪等多種方式加強監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)公路交通疫情防控和服務保障工作中的薄弱環(huán)節(jié)，督促相關單位認真整改落實。
二、公路服務區(qū)室外
10.客流量大的服務區(qū)要通過多種方式，提前發(fā)布信息，采取措施適當控制入?yún)^(qū)車輛和人員數(shù)量，引導公眾向沿線非繁忙或擁擠服務區(qū)均衡分流，確保防疫安全和服務質量。
11.加強車輛停放管理，實施分區(qū)停放。有條件的服務區(qū)，應設置高、中風險地區(qū)和冷鏈物流車輛的停放專區(qū)以及司乘人員休息專區(qū)。
12.因疫情防控需在服務區(qū)設置防疫檢測點的，交通運輸部門應配合衛(wèi)生健康、公安等部門，優(yōu)化站點設置，加強交通組織，避免車流人流交叉，減少停車場擁堵。
13.認真做好服務區(qū)涉疫滯留車輛人員的核酸檢測、如廁、餐飲、加油等服務保障工作。重點涉疫地區(qū)可結合實際，在具備條件的服務區(qū)設置臨時接駁點，為貨物轉運提供便利。
14.加油站應盡量減少自助加油服務，避免司乘人員下車走動，做到“快加快走”。
15.加強場區(qū)保潔管理，落實垃圾分類要求，設置廢棄口罩專用回收箱，其余垃圾應分類管理、定點存放、及時清運，保持垃圾暫存地周圍清潔。入境人員、確診病例、疑似病例、無癥狀感染者等產生的垃圾，按當?shù)芈?lián)防聯(lián)控機制要求進行處理。
16.定期進行場區(qū)消毒，對高、中風險疫情地區(qū)車輛和冷鏈物流車輛停放專區(qū)、垃圾暫存地、自助加油設施等，適當增加消毒頻次。
三、公路服務區(qū)室內
17.科學調整綜合樓功能區(qū)塊，優(yōu)化室內客流線路組織，保障旅客在各功能區(qū)“好進快出”，非必要不經過其他功能區(qū)，避免人員交叉流動。有條件的應將公共衛(wèi)生間和餐廳、便利店等經營區(qū)域分離設置，減少人員聚集。公共衛(wèi)生間獨立于綜合樓設置的，要加強通風和消毒，司乘人員通過體溫測量、佩戴口罩后方可進入。要保證公共衛(wèi)生間水龍頭等供水設施正常工作，有條件的應為司乘人員提供洗手液、免洗手消毒劑等。
18.綜合樓應分別設置出、入口（通道），在入口（通道）位置安排專人進行體溫測量和行程碼、健康碼（健康證明）查驗。對體溫或健康碼異常、未佩戴口罩、拒不提供行程碼、健康碼（健康證明）的，拒絕其進入綜合樓內部。
19.優(yōu)化查驗服務，通過設置智能化體溫檢測設備、提前張貼健康二維碼等方式，提高登記查驗效率，減少人員聚集。入口（通道）處工作人員要為不會使用或者沒有智能手機的老年人、兒童等人員提供代查健康碼、協(xié)助信息填報等服務。
20.按照當?shù)匦l(wèi)生健康部門要求，選擇適宜區(qū)域規(guī)范設立臨時隔離區(qū)，配合衛(wèi)生健康部門工作人員做好異常人員引導、現(xiàn)場管理等工作。衛(wèi)生健康部門人員未進駐服務區(qū)的，發(fā)現(xiàn)體溫高于37.3℃或有嘔吐、乏力、腹瀉癥狀的司乘人員，立即撥打電話，移交當?shù)匦l(wèi)生健康部門。服務區(qū)引導和現(xiàn)場管理人員應專人專崗、閉環(huán)管理。
21.合理控制進入綜合樓內人員數(shù)量，優(yōu)化服務措施，減少排隊等候時間，設置“1米線”，提醒司乘人員正確佩戴口罩、保持安全距離。提高室內通風換氣頻次，首選自然通風，也可采用機械排風。如使用集中空調，應在開啟前檢查設備保證運行正常，新風口和排風口保持一定距離，對冷卻塔等進行清洗，保持新風口清潔，運行過程中以最大新風量運行，加強對冷凝水、冷卻水等衛(wèi)生管理。定期對公共用品和設施進行清潔消毒，對扶手、門把手等重點部位，適當增加消毒頻次。
22.根據(jù)疫情形勢，科學調整經營業(yè)態(tài)。高、中風險地區(qū)所在地市的服務區(qū)，除公共衛(wèi)生間、開水間、便利店、能源補給站等開放外，其他經營業(yè)態(tài)宜暫時關閉，餐廳正常營業(yè)的應只提供打包外帶服務。低風險地區(qū)所在地市的服務區(qū)經營堂食的，要控制餐廳內用餐人數(shù)，保持合理間距，適當增加通風消毒頻次。
23.進入服務區(qū)的肉類等冷鏈食品外包裝，應嚴格采用有效的低溫消毒方法進行消毒處理，并定期對消毒措施的執(zhí)行情況和效果進行評價。其他貨物外包裝的消毒，要根據(jù)消毒對象的特點，選擇安全、有效的消毒方式進行預防性消毒，同時做好消毒工作記錄和質量控制。直接接觸冷鏈貨物的人員，應采取嚴格的防護措施，并避免貨物緊貼面部、手觸摸口鼻等。
24.生熟食品分開加工和存放，處理生肉、生水產品等食品時，應避免交叉污染。加工肉、水產品等食物時要煮熟燒透，盡量不提供生的水產品等。
25.推薦顧客采用非接觸掃碼付費，收取現(xiàn)金時要做好防護及消毒。有條件的可在出入口等醒目位置，提供口罩等防護物資自助設備，方便司乘人員購買使用。
四、公路收費站
26.安排專人負責，采用噴灑含氯消毒劑等方式，對回收和庫存的收費公路通行介質進行消毒處理，確保通行介質安全衛(wèi)生。收費人員在收發(fā)環(huán)節(jié)，應按要求佩戴口罩和手套等防護用品，確保通行介質規(guī)范衛(wèi)生收發(fā)。
27.加強收費車道現(xiàn)場服務，做到“快收快走”，盡量避免司乘人員下車走動。做好現(xiàn)場人員防護、設備消毒等工作，有條件的'可以設置非接觸式收費設施。
28.進一步強化宣傳，優(yōu)化ETC發(fā)行和使用服務，引導公眾安裝使用ETC，減少車輛�？繒r間，盡可能減少通行介質和現(xiàn)金使用。
29.因疫情防控需在收費站廣場設置防疫檢測點的，交通運輸部門應配合衛(wèi)生健康、公安等部門，進一步優(yōu)化檢測方式，提高檢測效率，加強交通疏導，減少車輛擁堵。
五、內部防控管理
30.加強員工上崗管理。有高、中風險地區(qū)旅居史或密接史的員工，在規(guī)定隔離期滿、衛(wèi)生檢測合格前，不得返崗復工。建立員工健康監(jiān)測制度，嚴格落實“體溫三測”（全員必測、崗前必測、崗中監(jiān)測）和“四不上崗”（高、中風險地區(qū)返回人員未按規(guī)定隔離不得上崗、未按規(guī)定檢測不得上崗、體溫檢測不合格不得上崗、未佩戴口罩等防護用品不得上崗）要求，杜絕帶病上崗。所有員工應如實報告?zhèn)�人健康狀況，一旦出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力等疑似癥狀，應及時上報，按規(guī)定程序到醫(yī)院篩查，未排除風險的不得返回崗位。
31.一線員工新冠疫苗接種應做到應接盡接，加快推進新冠疫苗加強針接種。接種疫苗后仍需注意個人防護。定期組織一線員工及與其有接觸的非一線員工進行核酸檢測。除國家和地方聯(lián)防聯(lián)控機制另有規(guī)定外，高風險地區(qū)所在地市的服務區(qū)宜每周檢測一次，中風險地區(qū)所在地市的服務區(qū)宜每兩周檢測一次，低風險地區(qū)所在地市的服務區(qū)宜每月檢測一次。
32.加強員工就餐管理，采取分餐制，用餐人員應保持安全距離，減少餐間交流。鼓勵錯峰、打包方式就餐，盡量使用一次性餐具，重復使用的餐具應“一人一具、一用一消毒”。
33.加強員工崗前培訓。有條件的應邀請衛(wèi)生健康部門專業(yè)人員，對保安、保潔、收費員和管理人員等開展疫情防控及應急處置專業(yè)知識培訓。
34.督促員工上班必須規(guī)范佩戴口罩，保持社交距離，做好個人衛(wèi)生，測量體溫并做好相關記錄。
35.安排專人負責，每日定時對宿舍樓、辦公樓、餐廳、廚房、收費亭等區(qū)域噴灑消毒液，做到每日通風換氣，營造干凈衛(wèi)生站區(qū)環(huán)境。
36.加強疫情防控物資儲備，口罩、消毒劑、洗手液、非接觸式溫度計以及必要情況下使用的專業(yè)防護服等防護物資應儲備充足，保障司乘人員和員工使用。
疫情期間的復工方案8
一、總體防控要求
1.除因疫情防控需要或出現(xiàn)其他必須關停的情況外，公路服務區(qū)和收費站應保持開通運營狀態(tài)，為司乘人員提供便利化出行服務，未經批準不得擅自關閉公路服務區(qū)和收費站。
2.在省級聯(lián)防聯(lián)控機制領導下，各省級交通運輸主管部門應指導公路管理機構、收費公路和服務區(qū)經營管理單位，切實落實疫情防控主體責任，完善工作方案，細化應急預案，加強運營管理，扎實做好公路服務區(qū)和收費站疫情防控工作。
3.積極協(xié)調屬地衛(wèi)生健康、公安等部門，加強公路服務區(qū)和收費站疫情防控力量部署，強化專業(yè)防護人員現(xiàn)場指導及安全管控，形成防控合力，共同做好疫情防控工作。
4.阻斷“五類”病毒傳播途徑：公共接觸部位隨時消毒，阻斷公共接觸物交叉?zhèn)鞑�；全員佩戴口罩，在流水條件下按照“七步法”洗手，阻斷手的傳播；關鍵崗位員工佩戴護目鏡、防護鏡，阻斷眼、口鼻傳播；接觸錢款、票據(jù)員工佩戴手套，并隨時洗手消毒，阻斷錢款、票據(jù)傳播；全力避免人員聚集，公共場所開窗通風，減少飛沫傳播。
5.出現(xiàn)新冠肺炎可疑病例、確診病例時，應在當?shù)匦l(wèi)生健康部門指導下及時進行檢測和終末消毒，經衛(wèi)生學評價合格后方可重新啟動運營。
二、公路服務區(qū)室外廣場
6.加強進入場區(qū)車輛停放管理，實施分區(qū)停放。有條件的服務區(qū)應設置高、中風險地區(qū)車輛和冷鏈物流車輛停放專區(qū)。
7.因疫情防控需在服務區(qū)設置檢疫檢測站點的，交通運輸部門應會同衛(wèi)生健康、公安等部門，優(yōu)化站點設置，加強交通組織，避免車流人流交叉，減少停車場擁堵。
8.加油站應盡量減少自助加油服務，避免司乘人員下車走動，做到快加快走。
9.加強場區(qū)保潔管理，落實垃圾分類要求，設置廢棄口罩專用回收箱，其余垃圾應分類管理、定點存放、及時清運，保持垃圾暫存地周圍清潔。
10.定期進行場區(qū)消毒，對高、中風險疫情地區(qū)車輛和冷鏈物流車輛停放專區(qū)、垃圾暫存地、自助加油設施等適當增加消毒頻次。
三、公路服務區(qū)綜合樓
11.科學調整綜合樓功能區(qū)塊，有條件的應將公共衛(wèi)生間和餐廳、便利店等經營區(qū)域分離設置，減少人員聚集。衛(wèi)生間獨立于綜合樓設置的，加強通風和消毒，司乘人員通過體溫測量、佩戴口罩后方可進入。保證衛(wèi)生間水龍頭等供水設施正常工作，有條件的應為司乘人員提供洗手液、免洗手消毒劑等。
12.綜合樓應分別設置出、入口（通道），在入口（通道）位置安排專人進行體溫測量和健康碼（健康證明）查驗。對體溫或健康碼異常、未佩戴口罩、拒不提供健康碼（健康證明）的'，拒絕其進入綜合樓內部。
13.優(yōu)化查驗服務，通過設置智能化體溫檢測設備、提前張貼健康二維碼等方式，提高檢測效率，減少人員聚集。入口（通道）處工作人員應為不會使用或者沒有智能手機的老年人、兒童等人員提供代查健康碼、協(xié)助信息填報等服務。
14.按照當?shù)匦l(wèi)生健康部門要求，選擇適宜區(qū)域設立臨時隔離區(qū)，配合衛(wèi)生健康部門工作人員做好異常人員引導、現(xiàn)場管理等工作。衛(wèi)生健康部門人員未進駐服務區(qū)的，發(fā)現(xiàn)體溫高于37.3℃或有嘔吐、乏力、腹瀉癥狀的司乘人員，立即撥打120電話，移交當?shù)匦l(wèi)生健康部門。
15.合理控制進入綜合樓內人員數(shù)量，優(yōu)化服務措施，減少排隊等候時間，設置“1米線”，提醒司乘人員保持安全距離。加強室內通風換氣，首選自然通風，也可采用機械排風。如使用集中空調，應保證空調運行正常，加大新風量，全空氣系統(tǒng)關閉回風。定期對公共用品和設施進行清潔消毒，對扶手、門把手等重點部位，應適當增加消毒頻次。
16.根據(jù)疫情形勢科學調整經營業(yè)態(tài)，高、中風險地區(qū)除公共衛(wèi)生間、開水間、便利店、能源補給站等開放外，其他經營業(yè)態(tài)宜暫時關閉，餐廳正常營業(yè)的應只提供打包外帶服務。低風險地區(qū)經營堂食的，要控制餐廳內用餐人數(shù)，保持合理間距，適當增加通風消毒頻次。
17.推薦顧客采用非接觸掃碼付費，收取現(xiàn)金時要做好防護及消毒。
四、公路收費站收費亭
18.安排專人負責，采用噴灑含氯消毒劑等方式，對回收和庫存的收費公路通行介質進行消毒處理，確保通行介質安全衛(wèi)生。收費人員在收發(fā)環(huán)節(jié)，應按要求佩戴口罩和手套等防護用品，確保通行介質規(guī)范衛(wèi)生收發(fā)。
19.鮮活農產品運輸車輛查驗應由專人負責，并做好現(xiàn)場防護以及查驗人員、設備的消毒工作。
五、內部防控管理
20.加強員工上崗管理，有高、中風險地區(qū)旅居史或密接史員工，在規(guī)定隔離期滿、衛(wèi)生檢測合格前，不得召回返崗復工。建立員工健康監(jiān)測制度，嚴格落實“體溫三測”（全員必測、崗前必測、崗中監(jiān)測）和“四不上崗”（高、中風險地區(qū)返回人員未按規(guī)定隔離不得上崗、未按規(guī)定檢測不得上崗、體溫檢測不合格不得上崗、未佩戴口罩等防護用品不得上崗）要求，杜絕帶病上崗。
21.加強員工就餐管理，采取分餐制，用餐人員應保持安全距離，減少餐間交流。鼓勵錯峰、打包方式就餐，盡量使用一次性餐具，重復使用的餐具應“一人一具、一用一消毒”。
22.加強員工崗前培訓，有條件的應邀請衛(wèi)生健康部門專業(yè)人員對保安、保潔、收費員和管理人員等開展疫情防控專業(yè)知識培訓。
23.安排專人負責，每日定時對宿舍樓、辦公樓、餐廳、廚房、收費亭等區(qū)域噴灑消毒液，做到每日通風換氣，營造干凈衛(wèi)生站區(qū)環(huán)境。
24.加強疫情防控物資儲備，提前采購充足的口罩、消毒劑、洗手液、非接觸式溫度計以及必要情況下使用的專業(yè)防護服等防護物資，保障司乘人員和員工使用。
25.通過廣播、視頻、海報等多種方式，開展衛(wèi)生防護知識宣傳，引導司乘人員和員工提高防護意識，落實好戴口罩、手衛(wèi)生、“一米線”等防護措施。
疫情期間的復工方案9
為深入貫徹落實國、省、市關于支持企業(yè)復工復產的決策部署，切實有效幫助商務領域外向型經濟骨干企業(yè)解決在復工復產中面臨的突出困難和問題，以推動實現(xiàn)全局全年開放型經濟發(fā)展目標任務，經局行政辦公會研究決定，特制定本工作方案。
一、總體要求
按照中央決策精神和省商務廳、市委市政府工作部署，堅持疫情防控阻擊戰(zhàn)和經濟發(fā)展攻堅戰(zhàn)“兩場戰(zhàn)役”一起打，在抓好疫情防控工作的同時，全力幫扶商務領域外向型經濟骨干企業(yè)復工復產，幫助企業(yè)集聚更多資源、爭取更多支持，降低疫情對企業(yè)的影響，確保防疫與商務經濟發(fā)展兩手抓、兩不誤，努力促進全市全年商務和開放型經濟高質量發(fā)展目標實現(xiàn)。
二、幫扶范圍
全市外貿、外經、外資骨干企業(yè)，“三類500強”企業(yè)，招商引資重點產業(yè)項目，電子商務等行業(yè)骨干企業(yè)。
三、幫扶重點
1.支持企業(yè)有序復工復產。加強企業(yè)復工復產情況調度，及時掌握幫扶企業(yè)實際情況和存在的困難、問題，特別是人員招聘、原料采購、訂單違約、交通運輸、融資、產業(yè)鏈配套和防疫物品短缺等問題要重點了解；密切跟蹤幫扶企業(yè)復工后的經營狀況，了解疫情給幫扶企業(yè)帶來的損失和影響，收集企業(yè)訴求建議等，盡力幫助企業(yè)解決復工復產困難。
2.鼓勵企業(yè)創(chuàng)新經營服務。鼓勵和支持企業(yè)結合行業(yè)特色和企業(yè)特點，創(chuàng)新開展形式多樣的經營服務。支持外貿供應鏈平臺公司發(fā)揮資金和渠道優(yōu)勢，擴大大宗商品進口規(guī)模，鼓勵外貿企業(yè)加強線上營銷推廣。鼓勵電商企業(yè)開展生活必需品配送到家（小區(qū)）服務，鼓勵各大電商平臺積極協(xié)調供應商和挖掘產業(yè)鏈潛能，增強生活物資供應保障能力；鼓勵第三方電商平臺與商貿企業(yè)對接合作，拓展生活必需品網上銷售業(yè)務。
3.跟進招商引資重點項目。對已簽約未履約項目，抓緊與企業(yè)方聯(lián)系，督促幫助其盡快履約；對已履約未開工項目，跟緊貼近服務，高效完成前期手續(xù)及落地準備工作；對已開工未復工項目，要對接企業(yè)和有關各方，分類制定項目復工計劃，組織幫扶企業(yè)有序復工。
4.加強政策宣傳。認真做好國、省、市幫扶企業(yè)復工復產、支持企業(yè)發(fā)展共渡難關的有關政策宣傳工作，如《國家稅務總局湖南省稅務局印發(fā)<助力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)支持企業(yè)恢復生產十條措施的通知>》《湖南省商務廳積極應對新冠肺炎疫情支持外貿企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的若干措施》《湖南省金融支持疫情防控和企業(yè)復工復產的若干措施》《湘潭市人民政府關于應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情支持中小企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的若干意見》等政策文件的宣傳解讀工作，讓幫扶企業(yè)及時了解政策、掌握政策、對接政策，爭取政策支持。
5.落實疫情防控和安全生產各項措施。要按照《市委新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控領導小組辦公室關于做好企業(yè)復工復產和新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》（潭疫辦﹝2020﹞11號）要求，結合幫扶企業(yè)特點，指導幫扶企業(yè)落實疫情防控和安全生產主體責任，加強安全隱患排查整治，確保各項疫情防控措施落實到位。
四、工作要求
1.加強組織領導。在局黨委的統(tǒng)一領導下，實行局領導聯(lián)行業(yè)、干部聯(lián)企業(yè)的幫扶機制。設立1個綜合協(xié)調組，外貿、外經、外資、“三類500強”和重點產業(yè)項目、電商5個幫扶工作組。綜合協(xié)調組設局辦公室，負責信息匯總、綜合協(xié)調，重要事項提請局行政辦公會研究；各幫扶工作組分別由外貿科、外經科、投管科、投促中心、電商科牽頭，負責指導幫扶責任人開展工作，收集相關信息，協(xié)調解決相關企業(yè)實際困難和問題。
2.強化幫扶責任。聯(lián)系領導要加強調度親力親為，幫扶責任人要創(chuàng)新方法主動作為，要認真聽取企業(yè)訴求和建議，掌握政策、宣講政策，指導協(xié)調政策兌現(xiàn)。疫情防控期間，實行“日報告、日協(xié)調、周匯報”的工作機制，各幫扶責任人要通過電話、微信、郵件、走訪等方式積極與企業(yè)負責人對接，每日將發(fā)現(xiàn)的問題、企業(yè)提出的訴求反饋給幫扶工作組牽頭科室，各牽頭科室要及時匯總情況報局綜合協(xié)調組（每周至少一次），并按照有關政策和規(guī)定能協(xié)調解決的及時幫扶解決；暫無法解決的`，由牽頭科室匯總后反饋至綜合協(xié)調組提請局行政辦公會議研究。
3.注重上下聯(lián)動。各縣市區(qū)、園區(qū)商務主管部門要落實屬地責任，進一步全面摸清并完善轄區(qū)外向型經濟企業(yè)（項目）名冊，精準確定骨干企業(yè)目錄，制定切實可行的幫扶工作方案報局綜合協(xié)調組，明確1名分管領導為幫扶總聯(lián)絡人，加強工作對接。各幫扶工作組牽頭科室要加強與縣市區(qū)、園區(qū)商務主管部門的聯(lián)系，及時掌握并完善外向型經濟骨干企業(yè)幫扶名冊，會商解決企業(yè)復工復產的突出問題。
全市各級商務主管部門要高度統(tǒng)一思想，牢固樹立幫扶企業(yè)就是保穩(wěn)定、促發(fā)展的意識，把做好疫情防控工作、幫扶企業(yè)復工復產、推動項目開工作為當前工作的重點，嚴守工作紀律，講究工作方法、積極主動做好工作，采取有效措施開展幫扶，確保全年各項目標任務高質量完成。
疫情期間的復工方案10
一、總體要求
把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓，以高度的責任感和使命感，切實履行處管重點工程項目疫情防控管理責任，全力保障人民群眾生命安全和身體健康。在做好疫情防控和保證質量安全的前提下，按照復工前有準備、復工后有監(jiān)管、應急狀況有預案等要求，堅持管控有度、有序復產的原則，扎實做好重點工程項目疫情防控、安全生產和復產復工準備工作，確保重點項目順利安全有序復工，經濟運行平穩(wěn)開局。
二、復工復產范圍
市重點工程處管理的所有在建項目，疫情期間新開工項目參照執(zhí)行。
三、復工復產原則
疫情防控期間，所有項目復工復產實行審批驗收制度，項目復工前，各施工單位結合項目實際，認真制定疫情防控期間項目復工復產工作方案（附件1），連同項目復工報審表（附件2）、企業(yè)承諾書（附件3）、員工或工人承諾書（附件4）等相關材料，其中員工或工人承諾書留企業(yè)存檔，經監(jiān)理單位審查完善后，報市重點工程處初審，并組織人員進行現(xiàn)場驗收，驗收合格后報行業(yè)主管部門復核，再報屬地疫情防控指揮部審批，審批通過的'，方可復工。未審批通過的，一律不得擅自復工。
四、做好復工前準備工作
1、加強組織領導。各項目施工單位要成立由項目經理任組長的疫情防控工作領導小組，全面負責施工現(xiàn)場疫情防控、生活保障、治安保衛(wèi)、對外聯(lián)系等工作，科學制定重點工程項目復工復產工作方案，工作方案應包括領導體系、責任分工、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，要細化落實到具體班組，明確專人負責。監(jiān)理單位對疫情防控落實情況進行日常監(jiān)督。
2、加強安全管理。各項目施工、監(jiān)理單位要嚴格履行安全生產責任制，扎實做好復工前安全生產各項工作，認真開展安全生產大檢查，重點檢查工地出入口、危險場所，以及起重機械設備、升降機、模板支撐、腳手架搭設、臨時用電及基坑支護防護、雨污水溝槽、管道井口防護等關鍵部位和關鍵環(huán)節(jié)，完善施工現(xiàn)場各類臨邊、洞口安全防護設施，設置警示標志，防止高空墜落、觸電、機械傷害、火災和坍塌等事故的發(fā)生，堅決排除隱患，消除死角和盲區(qū)，確保項目安全復工。
3、加強人員排查。各施工單位必須對所有人員進行全面排查登記，逐人建立登記臺賬。對疫情發(fā)生后封控在項目部人員查驗核酸檢測輪次、測量體溫，了解其身體狀況良好后方可進場，進場后人員繼續(xù)實行封閉管理；對來自或去過重點疫區(qū)（含本地重點區(qū)域）、接觸過確診或疑似病例等情況的人員，及時做好勸返工作，原則上不得用工。
4、加強物資保障。各項目施工單位要安排應對疫情防控專項資金，根據(jù)現(xiàn)場實際，儲備至少滿足現(xiàn)場人員30天使用需要的疫情防控物資，主要包括防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等疫情防控用品，如儲備物資保障不足，不可復工。
5、加強消毒防護。各項目施工單位在復工前，要對照《六安市新冠肺炎疫情消殺技術方案》的要求和標準，對場區(qū)內加工車間、辦公室（區(qū)）、食堂、宿舍等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行全面消殺防疫，做好終末消殺記錄登記，確保做到做好無盲區(qū)、無死角、全覆蓋。
6、加強人員教育。各項目施工單位在復工前，要加強現(xiàn)場人員衛(wèi)生防疫教育，普及疫病防控知識，做好個人衛(wèi)生防護，倡導人員勤洗手、錯峰用餐、分餐管理，嚴禁聚集聚餐，切實增強現(xiàn)場人員科學防護意識和能力。加強現(xiàn)場人員信息管理，嚴禁通過任何渠道轉發(fā)、傳播未經證實的各類消息；嚴禁參與相關疫情負面話題討論，發(fā)表不當評論和不實言論，共同營造良好的輿論環(huán)境。
五、加強復工后現(xiàn)場管控
1、做好現(xiàn)場封閉管理。所有復工項目現(xiàn)場實行封閉管理，每個項目僅設置1個出入口。現(xiàn)場施工人員不得離開工地或集中居住地，由項目部統(tǒng)一安排食宿，停止一切非必要流動、活動，最大限度減少與外界交流接觸。
2、做好人員、車輛進出登記。與工程建設無關的人員、車輛一律不得進出施工現(xiàn)場和工人居住地，確因項目建設需要進出的人員及車輛，安排專人負責登記檢查，嚴格落實測體溫、“兩碼”查驗及登記制度，詳細記錄人員進出時間、出入證明、車牌、體溫狀況以及事由、聯(lián)系方式等信息，重點了解是否來自或去過重點疫區(qū)（含本地重點區(qū)域）、接觸過確診或疑似病例等情況，便于及時跟蹤了解人員行程情況。
3、做好就餐、住宿管理。嚴格就餐、宿舍管理，必須實行分餐制、盒飯制，嚴禁桌餐、集體就餐，采取分時段進餐，就餐時相隔1米以上，工人宿舍不得群居，減少人員集聚；同時，少開會，避免集中，減少面對面交流，盡量通過微信或電話等形式交流，必要交流時應當保持一定距離。
4、做好人員健康監(jiān)測。每天上、下崗對所有人員進行體溫檢測，并做好測量記錄；加強現(xiàn)場人員心理疏導，注重人文關懷，幫助施工人員調節(jié)思想情緒，減輕思想壓力；嚴格按照屬地政府要求，定期開展全員核酸檢測，確保異常情況“早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早處置”。
5、做好現(xiàn)場消毒消殺。每天上班前、下班后，要對加工車間、辦公場所、生活場所人員集中區(qū)域進行消毒防疫，保持室內空氣流通，暫停使用中央空調，定時對門把手、電梯、按鈕等公用設施進行消毒，倡導員工勤洗手，注意個人衛(wèi)生。
6、做好突發(fā)事件應急處置。一旦發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場人員有發(fā)燒癥狀、核酸檢測異常等情況，要立即啟動疫情防控應急預案，項目暫停施工，對人員活動區(qū)域進行封閉管理，并在第一時間內向市重點工程處報告，同時將有關情況如實報告轄區(qū)疫情防控指揮部和建設主管部門，配合相關部門做好流調以及后續(xù)相關應急處置工作。待排除疫情后方可復工。
六、壓實疫情防控工作責任
1、各項目聯(lián)系領導、項目科室及項目辦主任要加強對聯(lián)系項目疫情防控期間復工復產工作的監(jiān)督指導，按照“誰聯(lián)系誰負責、誰管理誰負責”的原則，嚴格落實包保責任，建立健全防控體系，切實做到應管盡管、應防盡防。
2、各施工單位要嚴格落實主體責任，增強責任意識，按照 “誰用工、誰管理、誰負責”的原則，切實加強施工現(xiàn)場和人員管理，堅持穩(wěn)控當頭、從嚴管理，嚴格執(zhí)行疫情防控各項工作要求，堅決守住疫情防控安全防線。
3、各監(jiān)理單位要切實落實監(jiān)督職責，把疫情防控作為當前最重要工作，與現(xiàn)場監(jiān)管、安全生產、文明施工同要求、同檢查，確保疫情防控各項工作舉措落實到位。
4、對于未制定防疫工作方案、未開展復工前人員排查、未組織消毒安全檢查、未經備案的施工單位，嚴禁復工建設。對不認真開展防疫工作而造成疫情擴散的，依法嚴肅追究責任。
疫情期間的復工方案11
為貫徹落實黨中央、國務院關于新冠病毒肺炎疫情防控工作的重要部署和市委、市政府有關精神，有效減少人員聚集，阻斷疫情傳播，更好保障人民群眾生命安全和身體健康，結合高新區(qū)實際情況，就做好企業(yè)復工相關工作，現(xiàn)制定該方案。
一、復工要求
1.嚴格落實國務院辦公廳《關于延長20xx年春節(jié)假期的`通知》和天津市疫情防控指揮部《關于本市延遲企業(yè)復工和學校開學的通知》，高新區(qū)區(qū)域內除涉及保障城鄉(xiāng)運行必需(供水、供電、油氣、通訊、公共交通、環(huán)保、市政環(huán)衛(wèi)等行業(yè))、疫情防控必需(醫(yī)療器械、藥品、防護用品生產運輸和銷售等行業(yè))、群眾生活必需(超市賣場、食品生產、物流配送等行業(yè))和其他涉及重要國計民生的.相關企業(yè)之外，其他類企業(yè)2月3日以后暫不復工，復工具體時間將提前通知，給廣大企業(yè)留出準備時間。
2.按規(guī)定可提前復工的企業(yè)，需經高新區(qū)批復后方可復工。春節(jié)期間連續(xù)生產的，在保障防疫安全的前提下維持現(xiàn)有生產規(guī)模不得擴大。
3.具備條件的企業(yè)可以安排職工通過電話、網絡等靈活方式在家上班完成相應工作。
4.企業(yè)未經審批開工并引發(fā)疫情的，將按照《中華人民共和國傳染病防治法》追究相關法律責任。
二、嚴格落實防控舉措
各企業(yè)需認真貫徹落實市委市政府關于新冠病毒肺炎疫情防控的具體要求，落實第一主體責任。確需提前復工企業(yè)，還需嚴格做到以下幾個方面：
1.防疫方案到位。企業(yè)須認真制訂復工疫情防控預案，明確公司主要負責人為第一責任人，并簽署企業(yè)防疫責任主體承諾書，對企業(yè)防疫工作履行主體責任，明確好應急處置、信息報送、安全防范、就餐上班分流、宿舍管理等工作機制及力量，并承諾嚴格落實預案。
2.人員管控到位。尚未自湖北地區(qū)返回的員工，應遵守國家和當?shù)胤酪吖芸嘏e措，暫不許返津。對來自、去過湖北地區(qū)的，或接觸過確診或疑似感染者的人員，目前存在感冒癥狀的人員，一律不得返崗。返崗人員均需符合上崗健康標準。所有返崗人員需填寫復工人員健康登記表、同時企業(yè)需匯總形成返崗人員登記表，每天10時前企業(yè)將返崗人員登記表報送疫情防控指揮部企業(yè)聯(lián)絡組。運輸企業(yè)需提供詳細的'車輛及車輛駕駛人員信息；企業(yè)需保障企業(yè)員工合法權益。
3.物資儲備到位�？谡帧Ⅲw溫計、消毒水、手套等各類防疫物資儲備量需要達到五日的需求量方可復工。
4.日常管理到位。企業(yè)須建立廠區(qū)進出檢查登記臺賬，進出車輛及貨物排查登記臺賬；要對人流密集公共區(qū)域如食堂、會議室等，按要求進行殺毒處理；按要求對使用過后的口罩進行處理并建立臺賬；杜絕員工大規(guī)模聚集活動；要定期開展可疑情況排查和每日情況報送；要按安全生產規(guī)范和藍天保衛(wèi)戰(zhàn)要求做好生產工作。
5.宣傳教育到位。須在企業(yè)內部微信群、顯示屏、廣告欄等地方進行防疫宣傳；須對企業(yè)員工開展防疫知識宣傳教育；須積極配合防疫部門進行相關宣傳教育。
三、復工流程
1.企業(yè)申請。企業(yè)提交申請材料，包括復工申請表
2.資料及現(xiàn)場核實。由管委會相應部門牽頭進行核實。其中，重點用地企業(yè)、獨立樓宇企業(yè)，由防疫指揮部企業(yè)聯(lián)絡組各組成部門分別核實；孵化器、產業(yè)園區(qū)，由中小企業(yè)局、建交局牽頭核實；海泰集團所屬樓宇及企業(yè)，由海泰集團負責核實；國資公司所屬樓宇及企業(yè)，由國資公司負責核實；海洋總公司所屬樓宇及企業(yè)，由海洋總公司負責核實；上述企業(yè)以外的企業(yè)，原則由按照屬地，由華苑辦公室、京津冀招商局、海洋辦公室牽頭進行核實；
3.審核批復。管委會疫情防控工作指揮部小組會討論決定是否準許復工。同意復工的，報備新區(qū)疫情防控工作指揮部。
4.復工檢查。對于核實同意復工的企業(yè)，各核實部門要強化對企業(yè)的督查檢查，嚴格落實防控措施，發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)疫情或重大隱患或不落實企業(yè)防控承諾的，第一時間責令停工。
四、工作機制
1.層層壓實責任。員工對個人負責、企業(yè)對員工負責、園區(qū)對企業(yè)負責、管委會對企業(yè)負責，層層落實、全面覆蓋。企業(yè)需確定專門人員，每日10:00之前上報返崗人員登記表，核實責任部門分別匯總后，每日12:00之前報經發(fā)局，經發(fā)局整體匯總后報防疫指揮部疫情工作組。
2.信息及時聯(lián)動。對于企業(yè)上報的信息、訴求及相關事宜，涉及居住地在高新區(qū)的，由防控指揮部疫情工作組分解至相關社區(qū)；如居住地不在高新區(qū)的，由防控指揮部疫情工作組上報區(qū)防控辦告知相關區(qū)域。
3.做優(yōu)企業(yè)服務。社發(fā)局對企業(yè)自行落實的隔離點和隔離措施給予業(yè)務指導；市場監(jiān)管局對于企業(yè)食堂防控工作進行業(yè)務指導；人社局對企業(yè)值班宿舍防控情況進行業(yè)務指導；對于企業(yè)在防控工作中提出的困難、訴求給予及時回應，能解決的全力幫助解決，因資源局限確實無法解決的予以及時說明。
4.應急事項報送。對于專業(yè)性較強，核實責任部門無法解決的問題，或發(fā)現(xiàn)違反疫情防控行為的情況，請及時聯(lián)絡社發(fā)局，請社發(fā)局第一時間上報上級防疫指揮部。
疫情期間的復工方案12
根據(jù)黨中央、國務院工作部署，按照省市政府相關規(guī)定，為確保本企業(yè)在復工復產過程中的安全，特制定本方案.
一、工作原則
(一)統(tǒng)一領導，分級負責.新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的處置由疫情防控工作領導小組統(tǒng)一領導，全體人員無條件服從領導小組的指揮調度.具體處置過程中，堅持“誰主管、誰負責”的原則，落實責任制，各負其責，相互配合.
(二)以人為本，預防為主.以維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好以職工根本利益為出發(fā)點和落腳點，依照法律法規(guī)和政策辦事，防止因處置不當而造成疫情蔓延事件發(fā)生.
(三)正確疏導，說服教育.注重教育疏導，以情感人、以理服人，理順情緒，化解矛盾；廣泛宣傳有關政策，釋疑解惑，教育引導職工以理性、合法的方式反映問題，解決矛盾，依法維護自身合法權益.
(四)快速反映，協(xié)同應對.疫情發(fā)生后，立即啟動應急預案，上報當?shù)匦l(wèi)生防疫部門，同時上報礦疫情防控工作領導小組.與有關單位相互協(xié)作、相互配合，確保信.息收集、情況報告，指揮處置等各環(huán)節(jié)的緊密銜接，在最短的時間內控制事態(tài).
二、成立復工復產領導小組
為了保證復工復產整改期間有計劃、有組織、有秩序進行生產，特成立防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組，統(tǒng)一指揮協(xié)調xx建設防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作.
1)辦公室組長:林國珍成員:陳麗紅、陳奇、林霞、張持中、武靜靜職責:
1、負責新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作綜合協(xié)調工作，疫情防控應急問題和突發(fā)事件處理
2、負責傳達、落實領導小組的指示意見，及對省教育廳、市委、市政府的`信.息報送:
3、負責落實公司的值班制度，做到值班人員在崗、值班電話暢通，如有異常情況及時處理上報；
4、負責做好公司疫情信.息的搜集統(tǒng)計與分析工作，每日統(tǒng)計信.息并報送.
5、做好“一人一檔”建檔工作并及時上報各級政府
6、檢查上班職工口罩佩戴情況，并為上班職工測量體溫，上班前和下班后各1次，并做好登記.
三、如何確保返工前如何排查到位
(一)企業(yè)應先制定詳細防控方案，確保防控有章可循企業(yè)要明確疫情防控責任機制，制定疫情防控和復工復產方案，方案至少應包括以下幾個方面:本企業(yè)疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、排查制度、后勤保障、日常管控、應急處置、員工返崗安排等內容.制定疫情防控應急預案和工作措施.
(二)提前備好防護物資，確保清潔消毒到位.
1、根據(jù)員工數(shù)量和防控要求，企業(yè)要準備足夠的防控物資(包括不少于兩周的口罩、消毒液等)，配備快速紅外體溫探測儀，并建立庫存和使用臺賬.
2、使用空調系統(tǒng)的，應定期清洗，對空調過濾網進行消毒；對不采用空調系統(tǒng)通風的，應采用自然通風、機械通風或兩者相結合的方式加強通風.針對有多人操作的設備，應每班對操作按鈕、把手等人員接觸較多的物體或部件表面進行消毒.
3、要定時對重點區(qū)域(工作臺、電梯、食堂、衛(wèi)生間等)的清潔消毒.食堂應注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，要加強對餐具的消毒及管理.辦公場所公共區(qū)域如走廊、地面、電梯和休息區(qū)的桌椅等做好清潔消毒；
在電梯內部、衛(wèi)生間等張貼宣傳畫；
加強廁所的清潔、消毒，張貼洗手步驟示意圖，廁所內增加酒精消毒劑或免洗手消毒凝膠，并提示員工及客戶洗手后進行消毒.
(三)做好員工排查，建立返崗人員登記制度對返回人員登記到人，詳細記錄職工身體狀況、假期外出情況、與重點疫區(qū)人員接觸情況等信息.企業(yè)要對每名員工近14天的去向進行排查；
對來自或去過疫情重點地區(qū)的員工建立重點監(jiān)控類清單，規(guī)勸其留在當?shù)貢翰粡凸ぃ膭顔T工延遲返莆上班；
對來自或去過疫情重點地區(qū)的返企員工要排查其抵莆時間，按規(guī)定落實醫(yī)學觀察、隔離等措施，確保其隔離觀察14天并經體溫檢測正常、無不適癥狀后方可上崗.進入公司前自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入公司，并洗手消毒.若體溫超過37.3℃，不得進入公司工作，并及時上報，按照當?shù)匾咔楣芸匾蟛扇〈胧?
(四)嚴格疫情防控責任按照“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負主體責任，各企業(yè)要堅持穩(wěn)控當頭，嚴格執(zhí)行各項疫情防控要求，確保不發(fā)生疫情擴散.對不認真開展疫情防控工作造成疫情擴散的企業(yè)，依法嚴肅追蹤責任.
四、復工期間如何跟蹤管理到位
(一)確保防控體系落實企業(yè)積極配合街道、居委會、疾控部門工作，落實專門的疫情防控管控人員和工作班子，各項職責分配到人，實現(xiàn)網格化管理.企業(yè)應每日向所在縣區(qū)管理部門報告復工情況、員工健康情況和疫情防控措施落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理.
(二)企業(yè)內部加強管理企業(yè)原則上實施封閉管理，嚴禁無關人員進入本企業(yè)經營辦公場所；
企業(yè)要每日對全體上班人員進行入企前體溫檢測，按規(guī)定上報復工人員情況、重點監(jiān)控類人員情況、員工健康狀況；
企業(yè)要建立和落實復工上崗前個人防護知識培訓制度.加強健康教育，多種方式普及傳染病防護知識，做到有癥狀早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療.
(三)確保防控物資分配到位，確保每位員工生命健康向職工及時發(fā)放防控物資，原則上提倡每位員工每天需戴口罩上班，對防護物資不足的員工，可由公司統(tǒng)一采購分配并做好登記工作.視疫情情況，企業(yè)應及時補充相應物資，確保有足夠的防控物品，以備企業(yè)經營生產和職工健康防護使用.
(四)防護措施全面細致，不漏過任何一個環(huán)節(jié)要將工作場所分為公共區(qū)域、室內工作場所和室外工作場所三個部分、確保不漏掉任何一個環(huán)節(jié)，做到防護無死角.
1、公共區(qū)域(1)建立體溫監(jiān)測和人員健康監(jiān)測制度.動態(tài)信息良好的員工每天進入辦公場所前，應檢測體溫，并進行洗手消毒.若員工體溫超過37.3℃，應要求員工回家觀察休息.工作中一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、感冒、咳嗽、呼吸道感染等疑似癥狀，應立即停止工作，及時到醫(yī)療機構就診.
(2)減少在人群密集或通風不良的公共區(qū)域的逗留時間，如門廳、走廊、洗手間、茶水間等，逗留期間要正確佩戴口罩.
(3)盡量少觸摸公共區(qū)域物品，接觸電梯按鈕、扶梯、門把手等部位時可用紙巾遮避，如無遮避須及時洗手.
2、室內工作場所
(1)員工上班期間必須時刻佩戴口罩，與他人保持安全距離，保持勤洗手，堅持在工作前、操作后、進食前、如廁后按照六步法嚴格洗手.摘口罩前后做好手部衛(wèi)生防護，廢棄口罩放入垃圾桶內，每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理，盡量使用帶蓋垃圾桶.
(2)嚴控接觸性感染，防止污染源進入.對各個門口、工作臺、電梯、食堂、衛(wèi)生間、休息區(qū)進行清潔消毒應根據(jù)辦公場所的實際情況，進行人員、物品的流向設計，盡量保證人員和物品相互隔離，樓內垃圾等污染物品與干凈物品無交叉.
(3)企業(yè)員工盡量避免與具有呼吸道疾病癥狀的人員密切接觸，避免接觸野生動物.對于集體宿舍，加強管理和宣傳，做好防護.要設置臨時隔離場所，安排單人單間、相對獨立房間作為疫情重點地區(qū)返崗人員臨時隔離場所.
(4)暫停集體早會、培訓等集聚性活動，督促職工日常佩戴口罩.疫情防控期間，提倡視頻和電話會議，減少不必要的外出，原則上謝絕外部供應商、客戶來訪.
(5)食堂和宿舍由于人員密集，作為重點區(qū)域管控，應注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，要加強對餐具的消毒及管理.
(6)加強疫情宣傳力度，及時傳達政府和公司相關政策、措施，不信謠、不傳謠.在顯著位置處張貼病毒防控宣傳材料，提示客戶佩戴口罩，正確宣傳引導告知所有客戶需配合和注意事項.
(7)辦公場所每日至少開窗自然通風2次，每次30分鐘以上；
不能開窗通風或通風不良的，可使用電風扇、排風扇等機械通風方式；
必要時使用循環(huán)風空氣消毒機消毒，應持續(xù)開機消毒.
(8)在工作和生活場所設置充足的洗手設施和洗手液或香皂等衛(wèi)生用品.
3、室外工作場所各企業(yè)要做好員工防護知識培訓.要求所有員工上下班途中正確佩戴口罩，盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班.如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩，途中盡量避免用手觸摸車上物品.如發(fā)現(xiàn)有新型冠狀病毒感染的肺炎疑似癥狀的，依有關流程及時報告，妥善處理，迅速采取隔離防護措施.出勤車輛內部及門把手每日用75%酒精擦拭1次.乘坐班車須佩戴口罩，班車在使用后用75%酒精對車內及門把手擦拭消毒.
五、設備設施管理
1、在外部環(huán)境條件許可的情況下，建議疫情期間暫停使用空調通風系統(tǒng)，切斷病毒通過集中空調系統(tǒng)傳播渠道.
2、確需使用集中空調通風系統(tǒng)的辦公場所宜全新風運行，并加強清洗、消毒或部件更換.
3、使用集中空調通風系統(tǒng)的經營場所發(fā)生疑似、確診新型冠狀病毒感染的肺炎病例后，應關閉集中空調通風系統(tǒng).應在疾病防控部門的指導下，對集中空調系統(tǒng)進行消毒和清洗處理，經評價合格后方可重新啟用.
4、電梯包括直梯、扶梯應加強安全維修和清潔衛(wèi)生管理.電梯在保證安全運行的同時，應增加消毒的頻次.應在電梯間張貼提示語，提醒在電梯間戴口罩并避免交談.應酌情限制乘坐電梯的人數(shù)，減少接觸傳染.嚴格控制客梯和貨梯混用.
5、建議辦公場所設立口罩等常用防疫用品集中收集垃圾桶.
辦公場所的垃圾桶應增加清理頻次，保持清潔衛(wèi)生.
6、垃圾房及時清運，封閉儲存.
六、采購管理
1、落實采購各環(huán)節(jié)索票索證制度并存檔記錄.
2、選擇具有合法經營資質并在疫情期間允許經營的供貨商進行采購.
3、食堂禁止采購不明來源的食材，嚴禁經營、儲存野生動物或野生動物制品.對肉及肉制品做好索證索票工作，確保肉類來源可追溯，尤其是加強對豬肉“兩證一報告”的查驗，杜絕采購、使用病死、毒死或死因不明的禽畜動物肉類及肉制品.所有原材料應保持新鮮，加強保鮮、冷凍、冷藏環(huán)節(jié)的處理和使用.
疫情期間的復工方案13
為提高預防和控制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的能力和水平，規(guī)范防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的應急處置工作，普及防治知識，完善應急處置機制，減輕直至消除危害，保障全體干部職工的身體健康與生命安全，維護社會穩(wěn)定，特制定本預案。
一、總體目標
全面做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，及時有效地采取各項預防措施，開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控預防知識的宣傳教育活動，使全體職工了解新型冠狀病毒感染的肺炎防控等呼吸道傳染病的傳播途徑和預防方法，增強防范意識。做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療，集中救治。堅決控制疫情的傳播、蔓延，保障干部職工的身體健康和生命安全，防止不必要的恐慌情緒，維護我局正常秩序和社會穩(wěn)定。
二、組織管理
成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組和指揮部，負責指揮、組織、協(xié)調、部署和落實新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的各項具體工作。
組長：xxx
副組長：xxx
下設內部人員防控工作指揮部和農貿市場動物屠宰規(guī)范化管理指揮部分別由xxx擔任指揮長，分別具體負責。
三、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要點
(一)加強組織領導，落實防控責任。
(二)加強正面宣傳，注意輿論導向。
加大新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控可防、可控的宣傳力度，普及傳染病防控基本知識，讓全體職工了解新型冠狀病毒感染的肺炎防控預防知識。密切關注疫情動態(tài)，正確引導輿論，嚴防炒作，確保安全穩(wěn)定。設立疫情防控辦公室。
(三)加強應急準備，正確應對突發(fā)事件。
隨著疫情發(fā)展散發(fā)的可能性在不斷增加，疫情防控辦公室依據(jù)本單位情況完善應對預案，積極采購儲備防控物資(75%酒精、口罩、84消毒液）發(fā)現(xiàn)異常，及早報告，適時啟動預案。農業(yè)農村局設置二個隔離房間（小會議室和大會議室），作為疑似人員的留觀室，適時向上級領導申請其他隔離房間。
(四)針對疫情全面培訓。
對全體職工開展有關防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的知識培訓，并做好辦公環(huán)境中的防范工作。提高防控意識，增強抗病能力，休息時間盡量少去公共場所，有其它疾病就醫(yī)時，盡量少去已經有疫情發(fā)生的醫(yī)院就診。建立預檢制度，加強疫情的.報告工作。
(五)加強預檢工作。
了解職工近期有無赴新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生地區(qū)的旅行史，有無哺乳動物、禽類等接觸史，尤其是野生動物接觸史，以及有無與類似病例的密切接觸史。當發(fā)現(xiàn)有上述接觸史的發(fā)熱人員時應立即向縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控制工作領導小組辦公室報告。建立全體職工疫情防治工作每日匯總表，立足早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀的就診病例，及時上報，配合疾控部門做好消毒隔離工作，保護健康人群。本單位所有人員有義務及時報告家屬或密切接觸者已經發(fā)生的疫情或可疑感染情況。
(六)防控應對措施。
采取空氣消毒和公用物品消毒措施對辦公環(huán)境、會議室等進行消毒。由局疫情防控辦公室有關人員，采用噴灑方式進行空氣消毒和“84”消毒液消毒公用物品等措施對辦公環(huán)境進行消毒。
四、預案自發(fā)布之日起實施。
疫情期間的復工方案14
打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)�，F(xiàn)將則黑鄉(xiāng)疫情防控工作情況報告如下：
一、主要領導疫情防控情況
鄉(xiāng)黨政主要領導認真按照中央和省市縣委的要求，一直堅守崗位，主動靠前指揮，每天深入各戰(zhàn)區(qū)防控疫情一線，督促、檢查、指導各村組、鄉(xiāng)村值守點、鄉(xiāng)級留觀點等重點單位、重點工作推進落實情況，及時解決疫情防控中存在的困難和問題，全力開展疫情防控。2月3日上午8:30，主要領導召集班子成員，13個村工作組長，派出所、衛(wèi)生院相關人員召開則黑鄉(xiāng)疫情防控再安排再部署工作推進會，明確了疫情防控鄉(xiāng)村兩級的八項重點工作。同時，主要領導到蕁麻箐村、民安樂村兩個值守點全天參與交通管控及人員往返的排查登記。
二、工作開展情況
1.重點人員的排查情況：在前期兩輪排查的基礎上，組織開展第三輪重點人員的排查，由掛鉤領導牽頭，工作組、村組干部配合，各村以小組為單位，認真摸排省外回則人員，填報《則黑鄉(xiāng)省外(湖北省除外)回則人員排查登記表》，對全鄉(xiāng)13個村進行全覆蓋、無遺漏、無死角的分片排查，全面準確的摸排登記重點人員。
2.組織領導情況：按照縣第199次脫貧摘帽周例會的要求，參照縣委領導小組文件，優(yōu)化充實則黑鄉(xiāng)疫情防控領導小組，成立則黑鄉(xiāng)疫情防控指揮部，劃分為1個鄉(xiāng)級總指揮部，13個戰(zhàn)區(qū)分指揮部，明確總指揮部、分指揮部工作職責，工作任務及相關人員的職責，進一步強化則黑鄉(xiāng)疫情防控組織領導。
3.宣傳動員情況：制定則黑鄉(xiāng)疫情防控村規(guī)民約八條規(guī)定并錄制成接地氣、通俗易懂音頻，使用村村響在13個村209個村民小組每天不少于5個小時循環(huán)播放，鄉(xiāng)村兩級在微信群工作群轉發(fā)疫情信息1380條，制作懸掛疫情防控宣傳標語60條，張貼公告、宣傳資料1050余份，發(fā)放宣傳單2500余份，新調整LED電子屏內容20條，累計24小時滾動播放50余條,有效提升群眾防控意識，有效促進村組防控工作開展。
4.卡點設置和管控情況：全鄉(xiāng)設置2個鄉(xiāng)級和13個村級道路值守點，24小時值班值守，管控車輛和過往行人。2月3日，15個道路值守點共排查登記車輛159輛、人員400余人。
5.組織發(fā)動黨員情況：成立14支黨員志愿服務隊、15個黨組織15名黨組織書記253黨員干部直接投入疫情防控一線工作;230名黨員寫了主動請戰(zhàn)申請書;累計發(fā)出疫情防控倡議書580份，利用微信群和入戶宣傳共發(fā)出疫情防控工作手冊2500余份。鄉(xiāng)機關青年人才黨支部開展疫情防控暨主題黨日活動，認真?zhèn)鬟_學習中央和省市縣主要領導關于疫情防控的重要指示批示精神。組織支部16名黨員到集鎮(zhèn)所有經營的`店面、攤點進行疫情政策宣傳、自我防護、聚集人員勸離等工作，全面提升經營者對疫情防控的知曉率和參與度。
6.留觀點建設情況：原兩個留觀點設置床位14個，目前留觀監(jiān)測7人，定時對留觀人員開展體溫測量、健康檢查等工作，新增佳利旅社、旺統(tǒng)酒店2個留觀點，設置床位38個，留觀點床位數(shù)達52個，達到留觀床位要求。
7.干部職工在崗情況：截至2月3日，共有48名干部職工在崗參與疫情防控，
三、特色做法
面對突如其來的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，則黑鄉(xiāng)黨委、政府積極落實上級部門決策部署，快速反應，迅速落實，多措并舉、綜合施策，將疫情防控工作推向深入。“三個絕不含糊”有效遏制和杜絕疫情的輸入和擴散，“四個堅持”充分發(fā)揮基層黨組織和黨員作用，讓黨旗在疫情一線高高飄揚，“全方位立體式”宣傳，助力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。
(一)“三個絕不含糊”：加強領導，嚴明責任絕不含糊。在則黑鄉(xiāng)疫情防控領導小組下設疫情監(jiān)測、人員管控、醫(yī)學觀察、市場整頓、后勤保障、宣傳輿論、信訪維穩(wěn)7個重點專項工作組。研究制定疫情防控工作方案，結合工作實際和防控重點，提出“七加強一減少”的疫情防控八大工作舉措，明確16個單位和部門、工作組的職責分工。外防輸入，嚴防死守絕不含糊。按照“個人先保自己、再保家庭、保村組、保全鄉(xiāng)”的工作思路，建立鄉(xiāng)村組三級聯(lián)防聯(lián)控機制，做到全域防控，全員防控，嚴防死守，2個鄉(xiāng)級卡點嚴格執(zhí)行24小時值班制度，按照“一名黨政班子帶班、一名干部職工、一名派出所民警、一名醫(yī)護人員、一名村四職干部、一名村大員”配備6名值班人員。內防擴散，嚴格管控絕不含糊。全面實行網格化、責任區(qū)重點人員排查制度，做到排查不留死角，不留盲區(qū)，不留漏洞，對排查有湖北旅居史人員實行分類管理。全面停止趕集、趕禮拜、文體活動，全面暫停文化娛樂場所營業(yè)、活禽交易宰殺，全面禁止農村辦宴席。
(二)“四個堅持”:堅持講政治、顧大局。面對突如其來的疫情，全鄉(xiāng)各黨組織和黨員干部自覺旗幟鮮明講政治，堅決服從服務疫情防控大局，堅持鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一領導、統(tǒng)一指揮，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅定不移把行動統(tǒng)一到中央和省市縣委決策部署上來。堅持帶黨徽、亮身份。全鄉(xiāng)廣大黨員干部不講條件、不找理由、不打折扣豁得出來、頂?shù)蒙先ァ⑼ι矶�、沖鋒在前、戰(zhàn)斗在前，15個黨組織15名黨組織書記253名黨員干部直接投入疫情防控一線，全部佩戴了黨徽，亮起了身份，扛起了責任，自覺踐行黨的初心使命，充分發(fā)揮先鋒模范作用，以實際行動防疫戰(zhàn)疫。堅持樹黨旗、守陣地。全鄉(xiāng)各黨組織充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，成立14支疫情防控黨員志愿服務隊，設置2個鄉(xiāng)級、13個村級值守點，在開展疫情監(jiān)測、排查、預警、防控、宣傳、勸解、值守等工作任務時全部樹起黨旗，讓黨旗在疫情防控一線高高飄揚，讓每個村口、每個值守點成為阻擊疫情的堅強堡壘。堅持勇?lián)�、做貢獻。全鄉(xiāng)廣大黨員始終在疫情防控中走在前、勇當擔、做貢獻。主動帶頭、主動請戰(zhàn)、主動作為，落實防疫政策，參與疫情防控，開展宣傳動員，進行人員排查，做好自我保護，當好疫情防控“戰(zhàn)斗員”、“宣傳員”、“信息員”、“示范員”，積極為打好打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻力量。
(三)“全方位立體式”宣傳：在1個鄉(xiāng)級微信群和13個村級微信群動員轉發(fā)正面疫情信息1260余條，引導干部群眾了解權威消息，轉發(fā)正能量。在2個進鄉(xiāng)和13個村卡口管控點發(fā)放疫情知識和疫情防控提示和《則黑鄉(xiāng)村組疫情防控村規(guī)民約八條規(guī)定》宣傳單3600余份，全面普及肺炎知識和宣傳工作要求。在13個村公路沿線、交通要道懸掛標語60條，宣傳動員群眾不信謠、不傳謠、不造謠，不聚會、不走親、不訪友和少出門、戴口罩、勤洗手、常通風。利用村村響在13個村170個播放點覆蓋209個村民小組播放疫情宣傳信息13條，并要求每天播放不少于5個小時，提升疫情知識宣傳的廣度和深度，確保則黑鄉(xiāng)100%宣傳全覆蓋。
四、存在的問題
一是留觀點需要繼續(xù)完善，按照縣委縣政府要求，留觀點隔離空間密封、消毒等還需要進一步加強;
二是值守點管控排查還需要加強，2個鄉(xiāng)級值守點嚴防死守的力度不夠，部分村組出口還需要加強管控;
三是物資、資金保障不足，疫情防控口罩、消毒液等物資和疫情防控資金不足，基層黨員干部開展疫情防控安全缺乏保障。
疫情期間的復工方案15
為有效預防全面復工后“新型冠狀病毒感染”疫情在轄內辦公場所內的傳播和擴散，確保新余分行轄內辦公場所內人員的生命安全，該行積極貫徹落實市委市政府、上級行關于疫情防控和企業(yè)復工復產相關會議指示精神，在嚴格周密抓好疫情防控工作前提下，精心制定、扎實落實《中國工商銀行新余分行辦公場所預防“新型冠狀病毒感染肺炎”應急預案》。該方案以提高預防和處置“新型冠狀病毒感染”事件能力為重點，明確提出了營業(yè)網點內人員出現(xiàn)健康異常時，應立即采取的應對措施，要求轄內所有人員切實做到守土有貴、守土擔責、守土盡責。
一、強化責任擔當意識。該行主要負責人在多次會議、多種場合強調要牢固樹立“防控疫情，人人有責”的理念，堅決做好“囚個到位”，即物資供應到位、人員保障到位、履職盡職到位、監(jiān)督工作到位。全行上下要守紀律、聽指揮、擔責任，不折不扣高質量落實市行黨委既定的工作措施，既要各司其職、各負其責，又要協(xié)同作戰(zhàn)、合力攻堅，形成嚴防死守、聯(lián)防聯(lián)控的'良好局面，全力做好疫情防控工作。
二、筑牢疫情防控防線。一是在各網點均配備了口罩、洗手液、消毒劑、體溫計等防護用品，每天定時對各網點營業(yè)場所、智能設備、辦公設施等進行全面消毒，做實、做細、做嚴各項防護措施。二是確保電子銀行渠道7*24小時正常運營，通過公眾號、微信等線上線下渠道積極引導客戶選擇ATM機、自助機、手機銀行或電話銀行辦理業(yè)務，減少廳堂感染的潛在風險。三是加大監(jiān)督檢查力度，通過多種方式對網點防疫、人員防護、物資保障等防控措施落實情況進行檢查，以強監(jiān)督、強問責確保防控舉措落實到位。
三、織密營業(yè)辦公場所疫情“防控網”。目前，新余分行15家網點已全部復工，嚴格執(zhí)行所有人員進入廳堂和辦公大樓時，控入口、測體溫、戴口罩、做登記等相關防疫工作要求；對營業(yè)辦公場所、智能設備、自助設施、現(xiàn)鈔等每4小時消毒一次，一天4次，視客流量情況適當增加消毒次數(shù)；同時，做好客戶引導，保證廳堂人數(shù)合理、不扎堆，減少辦公區(qū)域人員走動，如需與客戶較長時間溝通，要盡快將其引導至支行設置的相對安全隔離區(qū)域，避免人群聚集導致交叉?zhèn)鞑�，最大限度保證公共安全衛(wèi)生和客戶員工人身安全。
四、人員健康異常“快處置”。一旦發(fā)現(xiàn)客戶和員工出現(xiàn)體溫超標、嘔吐、腹瀉等情況，迅速啟動應急預案。一是針對一般疑似人員的處置時，該行要求按照“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”的原則和上級行相關要求，開展全員排查，堅持做到日報告、零報告，不得延誤、不得漏報、更不得瞞報。二是針對新型冠狀病毒感染相關癥狀的處置時，如在上班期間出現(xiàn)員工發(fā)熱、咳嗽、咽痛、胸悶、呼吸困難、乏力、惡心嘔吐、腹瀉、結膜炎、肌肉酸痛等可疑癥狀，本人應立即向所屬部門（支行）負責人報告，部門（支行）負責人在10分鐘之內立即通知該員工家屬、市行辦公室，與其有接觸的所有人員一律主動居家留觀或到指定醫(yī)院接受診斷和治療，經確認排除新型冠狀肺炎病毒攜帶者后方能上班。三是如疑似感染人員在網點內出現(xiàn)暈倒、失去意識等突發(fā)情況，不要擅自接觸和移動，應迅速隔離現(xiàn)場，并第一時問報告疫情防控部門。同時，保持網點處于通風狀態(tài)，待疫情防控專業(yè)人員到達進行后續(xù)處置。
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