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推進創(chuàng)業(yè)培訓工作簡報
推薦創(chuàng)業(yè)培訓，創(chuàng)造更多就業(yè)機會。下面是小編整理的推進創(chuàng)業(yè)培訓工作簡報，希望您喜歡，上公文站，發(fā)現(xiàn)學習。
推進創(chuàng)業(yè)培訓工作簡報一
為了更好的滿足大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新的需要，丹陽市三舉措做好創(chuàng)業(yè)培訓工作，進一步提升全民創(chuàng)業(yè)能力和水平。2016年前五月，全市累計開展創(chuàng)業(yè)培訓525人，扶持成功創(chuàng)業(yè)661人，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)3250人。
對接大中專畢業(yè)生，創(chuàng)業(yè)培訓走進校園。2016年丹陽市將對象為大中專學生的.培訓班人數(shù)放寬至100人，方便在校生隨報隨學，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。精心設(shè)計大中專畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)培訓課程。課堂中詳細介紹稅費減免、貸款支持等創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，邀請成功創(chuàng)業(yè)人士現(xiàn)身說法，講授創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、分享成功經(jīng)驗，交流創(chuàng)業(yè)心得，鼓勵學員結(jié)合興趣和專業(yè)進行創(chuàng)業(yè)，引領(lǐng)創(chuàng)業(yè)成功，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想。
引導入孵企業(yè)，創(chuàng)業(yè)培訓結(jié)合創(chuàng)業(yè)載體。推動丹陽創(chuàng)業(yè)載體從場地補貼型向服務支持型轉(zhuǎn)變，進一步加大對入孵企業(yè)的引導和幫扶，提升創(chuàng)業(yè)載體孵化能力。以中國(丹陽)國際眼鏡城為例，大力開展“電商創(chuàng)業(yè)培訓”，在講授SYB教材的基礎(chǔ)上增加了“電子商務”、“淘寶店鋪”等培訓內(nèi)容，并在眼鏡城負一樓專門開辟眼鏡行業(yè)電子商務創(chuàng)業(yè)區(qū)。目前，經(jīng)培訓后25家創(chuàng)業(yè)者入駐。
順應創(chuàng)業(yè)新形勢，創(chuàng)業(yè)培訓注重合互聯(lián)網(wǎng)+。順應“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)業(yè)新形勢，丹陽市結(jié)合轄區(qū)司徒眼鏡、皇塘家紡、陵口皮鞋等傳統(tǒng)強勢產(chǎn)業(yè)，重點開展農(nóng)村勞動力網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓，嘗試開拓線上線下齊推共銷的“互聯(lián)網(wǎng)+”本地特色產(chǎn)品創(chuàng)業(yè)模式。
推進創(chuàng)業(yè)培訓工作簡報二
近年，麥積區(qū)人社局按照創(chuàng)業(yè)培訓工作的有關(guān)要求，堅持以轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念為導向，以提高創(chuàng)業(yè)能力為重點，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)為目標，強化宏觀指導，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，規(guī)范培訓管理，麥積區(qū)人社局創(chuàng)業(yè)培訓工作取得了較為明顯的成效。
一是做好政策宣傳。充分利用報紙、電視臺、廣播電臺、網(wǎng)絡等媒體，全方位、多角度宣傳就業(yè)政策，大力宣傳就業(yè)、創(chuàng)業(yè)典型人物事跡，教育、引導失業(yè)人員樹立正確就業(yè)觀，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，營造了全社會關(guān)注就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作的良好氛圍。
二是創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作。大力實施全民創(chuàng)業(yè)工程，積極落實創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，加強創(chuàng)業(yè)服務體系建設(shè)，扶持和培育創(chuàng)業(yè)典型，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的.倍增效應日益顯著。
三是完善工作機制。結(jié)合實際，積極探索，把技能培訓“找飯碗”、崗位培訓“保飯碗”與創(chuàng)業(yè)培訓“造飯碗”有機結(jié)合，大力推行“創(chuàng)業(yè)培訓+實用技能”、“創(chuàng)業(yè)培訓+基地見習”、“創(chuàng)業(yè)培訓+創(chuàng)業(yè)實訓”、“創(chuàng)業(yè)培訓+創(chuàng)業(yè)項目”等“1+X”創(chuàng)業(yè)培訓模式，建立了創(chuàng)業(yè)培訓、小額擔保貸款、創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務“三位一體”的工作機制。
四是創(chuàng)業(yè)組織領(lǐng)導。麥積區(qū)人社局勞動就業(yè)中心，配備了專職工作人員，聘請各類專家開展創(chuàng)業(yè)指導和咨詢服務工作。并建立了創(chuàng)業(yè)指導服務中心例會制度以及創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作情況通報制度和定期督查制度，定期聽取專職人員工作情況匯報，統(tǒng)一部署研究，合力推進工作。
近年，麥積區(qū)人社局共舉辦各類創(chuàng)業(yè)培訓班40余期，培訓3500余人，成功創(chuàng)業(yè)750余人。通過創(chuàng)業(yè)培訓、舉辦創(chuàng)業(yè)大賽，營造了良好的青年創(chuàng)業(yè)社會氛圍，對鼓勵和促進各族青年自主創(chuàng)業(yè)，幫助他們學習創(chuàng)業(yè)知識、培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識、樹立創(chuàng)業(yè)精神、提高創(chuàng)業(yè)能力，走自主創(chuàng)業(yè)、實踐成才之路發(fā)揮了積極有效地作用。
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