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班組建設工作總結優(yōu)秀

時間:2023-03-06 13:34:05 工作總結 我要投稿
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班組建設工作總結優(yōu)秀

  總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結論,它可以使我們更有效率,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編幫大家整理的班組建設工作總結優(yōu)秀,僅供參考,大家一起來看看吧。

班組建設工作總結優(yōu)秀

班組建設工作總結優(yōu)秀1

  駕駛班一直以來始終堅持“安全第一,預防為主”的方針。始終把安全生產(chǎn)放在首位,嚴格執(zhí)行《中華人民共和國道路交通安全法》、交通安全法規(guī)和局車輛管理制度,保證行車安全。

  我班組按規(guī)定定期對所駕車輛的技術狀況、車輛性能、車輛衛(wèi)生和保養(yǎng)工作等,做好了自檢、自查和報修工作。行車中不驕不躁,安全駕駛。

  在安全生產(chǎn)工作中,我們很好的配合了各班組的各項生產(chǎn)工作,做到了小心謹慎,安全駕駛。對車輛的維護保養(yǎng)也能及時到位。在行車過程中注意出車前、行車中、收車后的基本工作,努力使車輛安全可靠,不開帶病車,有問題及時處理。平時的班組生活中都能互相關心行車安全,積極討論交流安全行車經(jīng)驗。

  我們始終貫徹落實楚雄供電局質量和職業(yè)健康安全方針、目標要求,完成本崗位承擔的質量和職業(yè)健康安全目標及質量職責。服從領導的調派和指揮,按用車單位和人員要求按時出車和保質保量完成運輸任務。愛護車輛,堅持例保、經(jīng)常做到“三勤”、“三檢查”。確保車輛設備完好,保持車容整潔,提高車輛出勤率。厲行節(jié)約,努力降低油、材料消耗。愛護國家財產(chǎn),保證人員安全和貨物無損、無短缺,保管好車上設備和配件,做到不遺失。堅持調派制度,不私拉亂跑。值班駕駛員堅守工作崗位。必須愛護車輛,積極主動搞好車內和車庫的清潔衛(wèi)生工作。加強業(yè)務學習,提高駕駛技術和維修技術,做好汽車保養(yǎng)工作努力降低運輸成本和費用。

  在工作中也有不足之處,也有一些存在的問題。我們也還要不斷學習提高,加強技術培訓工作,加強安全思想教育,提高職工的職業(yè)道德素質,思想文化素質和技術業(yè)務素質,更新觀念,學習新知識,掌握新技術。

  在車輛管理工作中還有一些漏洞,特別是對兼職駕駛員所駕車輛的管理、使用存在不足,我班組將在今后的工作中對不足之處進行整改和完善,虛心聽取領導和各班組的意見和建議,積極努力的搞好星級班組建設的工作。

  一、制定制度措施

  在觀察研討的底子上,提出了班組建設工作思緒,從班組寧靜文化建設到企業(yè)班組建設再到企業(yè)班組建設,我們緊緊圍繞“字斟句酌,追求卓越”的企業(yè)精力,提出了“努力學習,超越自我”的學習理念、“存眷寧靜,關愛生命”、“生命至上,寧靜為天”的寧靜理念、“字斟句酌,勇爭一流”的質量理念,明確了“零變亂、危險預知和全員參與”的寧靜工作準繩,進一步提拔職工步隊本質,規(guī)范班組底子管理,構建企業(yè)整體的班組文化市場,使企業(yè)文化牢牢建立在班組文化建設之上。加強職工培訓,提高認識。導帶頭學習,同時組織管理干部和基層班組長進行培訓,提高認識,掌握班組文化建設的有關知識。經(jīng)過學習培訓,使企業(yè)向導和管理人員、基層班組明確展開班組文化的`功能,明確展開班組文化的意義,明確了經(jīng)過班組文化的引導、鼓勵和束縛作用,來增強全體職工的凝集力和向心力,使寬大職工的積極性、創(chuàng)造性失掉最大限度的發(fā)揚,以促進企業(yè)目標的整合與完成。

  二組織實施各項活動,注重實效

  制度引導、向導重視、各部門班組詳細實施,形成了的精良組織場合排場,圍繞班組文化建設的總體目標和目標任務,以TMP,OPL為重點,聯(lián)合改進提案,寧靜生產(chǎn)主題活動,我們牢牢抓住切入點,滲入滲出到生產(chǎn)工作中去,并把一些相干工作聯(lián)合起來,進行細化,形成一個工作網(wǎng)絡,共同營造精良的文化氣氛,使班組文化建設漸漸深化。

  三、制定制度措施

  在觀察研討的底子上,提出了班組建設工作思緒,從班組寧靜文化建設到企業(yè)班組建設再到企業(yè)班組建設,我們緊緊圍繞“字斟句酌,追求卓越”的企業(yè)精力,提出了“努力學習,超越自我”的學習理念、“存眷寧靜,關愛生命”、“生命至上,寧靜為天”的寧靜理念、“字斟句酌,勇爭一流”的質量理念,明確了“零變亂、危險預知和全員參與”的寧靜工作準繩,進一步提拔職工步隊本質,規(guī)范班組底子管理,構建企業(yè)整體的班組文化市場,使企業(yè)文化牢牢建立在班組文化建設之上。

 、闭瓿銮诼省痢%。

 、矊Π嘟M制度進行了修正和美滿。

  ⒊嚴酷實行消缺管理制度、運行三查。有效包管了設備康健運行,為我廠寧靜多發(fā)多供電作出了孝敬。

 、凑臧l(fā)現(xiàn)設備缺陷項,其中月份發(fā)現(xiàn)的高備變開關拒動和月份發(fā)現(xiàn)的#主變中性點過熱達度,均實時關照檢驗處置懲罰好。根絕了可能發(fā)生的設備變亂。

 、倒餐瑱z驗完成了機組大、小修工作及相干設備調換工作。整年實行大型操作項,工作票張。

  ⒍組織全班參加了廠部組織的安規(guī)測驗,參考率%,成績優(yōu)秀。

  ⒎整年認真展開“青年寧靜生產(chǎn)示范崗”活動并經(jīng)過總廠團委復查。

  ⒏整年完成了“五無”和“零違章”,未出現(xiàn)任何不寧靜現(xiàn)象。

 、拐J真展開班組寧靜活動,組織學習相干文件和有關技藝措施,針對相干寧靜變亂汲取履歷教導。認真展開春安、秋安大檢查,根絕風俗性違章,對查出的題目實時整改,有效包管了班組寧靜生產(chǎn)。

  四、培訓方面

 、泵吭掳磿r保質完成了通例培訓,取得精良結果。

  ⒉組織全班參加了廠部組織的運規(guī)測驗,參考率××%,成績優(yōu)秀。

 、辰M織學習機變新調換設備知識掌握相干操作技藝。

 、炊ㄆ诮M織學習運規(guī)。

 、迭S建失掉總廠”及以下機組電氣運行技藝能手”稱呼。

  ⒍班組培訓出資歷班長××一名、專區(qū)××一名、值班員××、××。

 、竿瓿闪四瓿醯呐嘤栍媱。

 、穬擅鲉T參加了總廠組織的“機組電氣運行”培訓。

班組建設工作總結優(yōu)秀2

  20xx年,我們面臨著鐵路實施跨越式發(fā)展戰(zhàn)略和集團直管站段改革的關鍵時期。身臨變革之中,我們沒有被動地等、靠、要,充分發(fā)揮了主觀能動性,主動出擊,竭力加強了班組自身基礎建設,努力提高職工隊伍素質,成效顯著,F(xiàn)就今年的班組建設工作總結如下:

  一、深化安全基礎建設

  1、切實加強了安全管理工作。今年是鐵路實行管理體制轉型的第一年,在此關鍵時期,班組通過多種宣傳教育活動,教育廣大職工認清形勢,端正態(tài)度,站在講政治、講大局、保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度,全力以赴地確保安全穩(wěn)定。在實際工作中,緊緊圍繞鐵路跨越式發(fā)展戰(zhàn)略,認真貫徹落實全路運輸安全會議精神,堅持“規(guī)范管理、強基達標”不動搖。努力在安全管理法制化建設、健全安全管理長效機制、深化安全生產(chǎn)專項整治上取得新突破。轉換觀念,不斷適應勞動組織和設備維修體制改革的步伐,嚴格執(zhí)行“天窗修”制度,強化設備病害維修整治,提高了設備質量。健全激勵約束機制,加大了安全管理的考核力度。狠抓了作業(yè)安全、防洪安全、交通安全、消防安全等工作。深入開展了“三查”、“四大”、“五查一反思”、“安全生產(chǎn)月”、“勞動安全專項檢查整治”、“勞動安全關鍵點控制措施”、“半年勞動安全檢查評估”、季節(jié)性勞動安全措施的貫徹落實等活動。通過一系列活動措施的深化實施,使管內的安全管理工作有了長足的進步,職工“兩違”較去年下降了50%以上。消滅了一切事故苗頭,為我段的安全生產(chǎn)做出了應有的貢獻。

  2、健全班組互控聯(lián)控機制。建立健全崗位互控制度。在安全生產(chǎn)實踐活動中,強調落實帶班負責制,堅持開展好安全預想活動,堅持每天開好完工會,嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)制度。強化工班長檢查控制制度,堅持當日值班制,加大工班長對重點崗位、重點人員的安全檢查力度,每月做好了本班組安全情況總結。

  3、突出班組建設的重點。在關鍵時期,針對新的生產(chǎn)力布局調整和新設備、新技術的運用以及安全生產(chǎn)過程中的難點和重點問題,積極探索在班組管理和作業(yè)過程中的共性、個性等新問題的解決之道,不斷完善班組建設工作。尤其是針對綜合“天窗修”和班組管理中出現(xiàn)的新問題,積極探討崗位、群體作業(yè)控制程序,并納入到日常檢查考核中,做到同步考核。加強了勞動力的管理,嚴格執(zhí)行《橋隧維修管理辦法》及定額管理制度。

  4、全面開展創(chuàng)建學習型班組的活動。教育廣大職工從鐵路生產(chǎn)力布局調整、鐵路設備更新和維修方式的變化等方面來充分認識開展創(chuàng)建學習型班組活動的必要性和緊迫性,把創(chuàng)建學習型班組活動作為班組建設的主線,加強組織領導,堅持做到“四有”:有組織機構、有計劃安排、有活動內容、有考核辦法,不斷夯實班組基礎,努力提高班組自我完善、自我管理的水平。

  5、加強班組骨干隊伍建設。增強班組自控能力,推進班組規(guī)范化管理。充分利用多種形式和時機,深化對班組骨干力量的培訓工作。充分發(fā)揮三級教育網(wǎng)在職工業(yè)務技術教育中的作用,努力培養(yǎng)和建設一支高素質的職工隊伍。利用每月業(yè)務學習、業(yè)務考試和崗位練兵的機會,開展業(yè)務技能的學習和技術比武活動,使廣大職工盡快轉變觀念、更新理念,從提升自身綜合素質等方面來充分認識開展文化、業(yè)務、技術及管理知識學習的重要性,促使其自覺積極投身其中并將此作為加強班組建設的一項重要內容,不斷增強自身的業(yè)務技術和文化水平。

  6、完善班組管理逐級負責制。為保證班組建設工作的實效性,嚴格落實段“三級三員網(wǎng)絡責任制”。班組創(chuàng)建活動在機制上采取責任到人的辦法,由工長親自抓此項工作,明確人員做好班組的各項基礎管理工作,及時向上級反饋班組建設情況的信息。每月在維修驗收前對本班組的班建工作進行自驗自評,在當月的月末總結會上公布自驗自評結果,有針對性地搞好問題的整改。并在當月的達標升級考核中給予責任人以相應的考核,以促進其抓班建工作的自覺性和積極性。

  7、狠抓了職工隊伍素質建設。在開展創(chuàng)建學習型班組活動中,重點引導職工自我組織,相互學習,共同進步,促進職工隊伍素質的不斷提高。注重發(fā)揮榜樣的示范效應,把“安全標準示范崗”的選拔作為一項重點來抓,同時抓好后備人選的培養(yǎng)和考察,在全面推行班組建設八大標準的基礎上,強化榜樣的激勵示范作用。與此同時抓好了后進職工的幫教轉化工作,達到共同進步、共同提高的初衷。

  8、抓好了環(huán)境文明和精神文明建設。以段建設“和諧廣鐵”和安全標準線建設為契機,在現(xiàn)有的基礎上力所能及地搞好管內生產(chǎn)生活環(huán)境的改善,把班組的環(huán)境建設和內務工作有機地結合起來,推進班組生態(tài)文化線建設,充分發(fā)揮職工個人愛好和特長,因地制宜不斷開展豐富多彩、形式多樣的業(yè)余文體活動。積極改善職工的生產(chǎn)生活條件,極力創(chuàng)建一個文明和諧的生活、工作環(huán)境,體現(xiàn)以人為本的理念,促進人與自然的和諧發(fā)展。同時,注重發(fā)揮群眾組織的優(yōu)勢,積極參與、強化班組的民主管理。針對形勢變化,做好一人一事的思想政治工作,調動職工的積極性、主動性,形成合力,促進班組各項工作全面發(fā)展。

  二、狠抓內務管理工作

  1、認真按規(guī)定執(zhí)行臺帳管理制度,力求做到真實、準確、清晰。不隨意更改臺帳記錄方法。對其他相關資料報表等均以上級規(guī)定為準,及時、準確地填報。

  2、規(guī)范臺帳記錄。做到生產(chǎn)組織過程中的完工會、安全注意事項等在日作業(yè)計劃中均有完整體現(xiàn),對《安全質量整改通知書》中存在的問題及時整改并做好詳細的記錄。及時、準確填報經(jīng)濟核算表。

  3、強化臺帳管理,以“四有三合一”臺帳管理為重點,按照上級制定的臺帳管理標準規(guī)范填寫,做到真實準確,不缺項和弄虛作假。堅持每月二次的政治學習、業(yè)務學習和安全分析會;堅持每月一次的業(yè)務考試、崗位練兵活動和月末總結會、及時傳達上級有關文電精神并認真準確填寫會議學習臺賬,做到有思考題、討論題、有主要發(fā)言、有考試題、考試成績和小結。嚴格按要求填寫好《班組綜合臺帳》。對黨小組、工會小組、團小組等其它臺帳也能按有關部門要求執(zhí)行。

  三、堅持中心工作與安標線相結合的方針

  1、堅持ISO9000貫標與班組建設八項標準相結合。通過不斷學習、適應ISO9000系列標準體系的升級修訂、補充和完善班組建設八大標準的過程,使職工熟悉理解企業(yè)的質量方針、熟悉所在班組的職能、明確班組的質量職責和權利、熟練掌握工作技能、熟練掌握自己所使用的工具設備,了解實施標準的目的及所實施標準的基本知識,做到準確記錄、及時總結、科學分析,使班組管理逐步實現(xiàn)規(guī)范化、正常化和程序化。

  2、堅持圍繞安全生產(chǎn)實際與安全標準線建設相結合。安全穩(wěn)定與否和設備質量好壞是反映班建工作成效的直接指標。班組以安全標準線建設為核心,堅持從抓標準入手,突出重點,抓好現(xiàn)場作業(yè)控制。切實加強對設備病害的調查和統(tǒng)計,確定重點控制地段,制定了周密的整改措施,落實標準化作業(yè)程序,重點整治危及行車安全的頑癥,多發(fā)癥,提高了設備質量,確保安全生產(chǎn)。

  3、堅持創(chuàng)建學習型班組與提高職工綜合素質相結合。借創(chuàng)建學習型班組的契機,在班組中形成職工自覺學文化、學時事政治、學業(yè)務技能、學政策法規(guī)的氛圍,促進人員素質達標。堅持開展崗位練兵活動,堅持把職工的教育培訓放在現(xiàn)場、放在崗位上,強調理論與實踐的緊密結合。根據(jù)車間下達的學習計劃和現(xiàn)場安全生產(chǎn)情況,制定了本班組《職工教育(業(yè)務學習)管理制度及學習計劃安排》,并根據(jù)實際情況酌情增加了電化區(qū)段人身安全等方面的內容。每月的業(yè)務學習,由工班長或其他技術骨干講課,充分發(fā)揮技術骨干的“傳、幫、帶”作用,調動廣大職工“學、趕、超”的積極性,實現(xiàn)職工隊伍素質的整體提高。

  四、團結協(xié)作,群策群力保安全

  1、安全是鐵路工作的永恒主題,是一切工作的中心,也是班建工作的最終落腳點。在班建工作中,始終堅持一切服務于安全,圍繞安全抓班建。以建促保、以保促建。注重發(fā)揮整體優(yōu)勢,黨小組、工會小組、團小組齊抓共管,協(xié)調發(fā)展,各項工作有條不紊地同步展開,建立一種互相督促、互相激勵的良好機制。

  2、結合工區(qū)自身特點,堅持以工會四支隊伍“四無”競賽、“黨員先進性教育”活動為龍頭,積極開展了“學、評、查、改”活動。深入開展了宣傳工作,使全體黨員、職工了解活動的'深遠意義,并自覺、踴躍地投身到活動中來。對于發(fā)現(xiàn)的問題和不足之處,認真地作了深刻剖析,查找思想根源,并據(jù)此制定了切實可行的整改措施,不搞花架子,真正地起到轉變、促進作用。

  五、對存在問題的分析

  1、班組建設整體發(fā)展不均衡,基礎管理工作個別方面有待加強。

  2、有聯(lián)防互控機制落實不到位的現(xiàn)象,個別職工安全思想不牢,標準化作業(yè)堅持不夠好,主要表現(xiàn)在:

 。1)、作業(yè)中不按規(guī)定穿帶齊全勞保用品。

  (2)、不能正確處理安全與任務之間的關系,借口搶任務而不及時下道避車。

 。3)、作業(yè)標收插不規(guī)范,在作業(yè)地段的一端是長大隧道時,將作業(yè)標只插在相鄰端的洞口處,導致插設距離不夠;蛘咧徊逡欢朔笱芰耸。

  3、內務管理工作有待加強,有時出現(xiàn)臺帳填報不及時或有漏項的現(xiàn)象。

  4、設備被盜現(xiàn)象(欄桿、步行板、各種螺栓等)增多,但由于班組管線增長,無法得到及時補充。

  六、整改措施及對策

  1、切實加大班組建設的力度,從提高職工隊伍素質入手,突出班組建設“八項標準”重點,深入開展創(chuàng)建學習型班組活動。強化職工文化、業(yè)務、技能、管理等知識的學習培訓工作,不斷提高其綜合素質。

  2、加強內務管理,嚴格按規(guī)定及時填報臺帳和各種報表。

  3、加強安全思想教育,強化考核力度,促使廣大職工牢固樹立“安全第一”的理念,杜絕好人主義思想,對不按規(guī)定穿戴勞保用品的人要立即糾正、考核,決不姑息遷就。全體職工要正確處理安全與任務的關系,任何時候不準盲目搶點。

  4、作業(yè)標的收插應嚴格按規(guī)定執(zhí)行不打折扣,當一端因長大隧道的影響而距離不夠時,安全員應不要怕麻煩,要應將作業(yè)標插在前一端的洞口處,否則,視為未插作業(yè)標同等考核。

  5、在嘹望條件差及噪音大的環(huán)境下作業(yè)時,一定要按規(guī)定設置專人防護。如工班長在安排當日工作時未做到的,其他人應立即提出批評指正意見。

  6、加強對重點病害的檢查,注意及時發(fā)現(xiàn)超限處所。對危及行車安全的重點隱患要及時加以整治處理。

  7、班組平時要制作、存放一定數(shù)量的步行板、夾板螺栓、粗鐵絲等備品以備急用。及時補充被盜設備,并立即向駐站公安反映情況。

  七、20xx年工作預想

  1、牢固樹立“安全第一”的思想不動搖,健全各項管理制度體系。進一步深化班組建設工作,狠抓職工安全思想教育。強化現(xiàn)場作業(yè)控制,堅持標準化作業(yè)。

  2、將ISxx000貫標工作、安全標準線建設和班組建設工作有機地結合起來,將所有的基礎管理工作全部納入標準體系。

  3、狠抓季節(jié)性勞動安全工作。重點是抓好“三工”、單獨作業(yè)及橋上高空作業(yè)人員的人身安全工作。

  4、嚴格按照上級下達的指令組織生產(chǎn),并切實保障質量。強化定額管理,提高勞動生產(chǎn)率。

  5、搞好經(jīng)濟核算及材料管理工作,杜絕浪費現(xiàn)象,努力降低成本支出。

  6、抓好環(huán)境文明和精神文明建設,積極開展職業(yè)道德、法制教育、愛國主義教育。推進生態(tài)文化線建設,奪取雙豐收。

  7、抓好綜治及計劃生育工作。

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