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市協(xié)會工作總結(jié)

時間:2022-06-16 22:53:44 工作總結(jié) 我要投稿
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市協(xié)會工作總結(jié)范文

  一年來市鴿協(xié)會在市體育局、市民政局的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門的精心指導(dǎo)下,各項(xiàng)工作圓滿結(jié)束,勝利完成全年各項(xiàng)賽事和其它工作任務(wù),取得了令人可喜的優(yōu)異成績,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報(bào)如下:

市協(xié)會工作總結(jié)范文

  一、堅(jiān)持以人為本,建造和諧協(xié)會。

  20**年12月,我市信鴿協(xié)會按照中華信鴿協(xié)會的章程和規(guī)定,進(jìn)行了換屆改選,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組建后,積極開展協(xié)會工作,首先新一屆班子統(tǒng)一思想,根據(jù)協(xié)會實(shí)際情況,確定本屆任期四年工作目標(biāo),提出“堅(jiān)持以人為本、建造和諧協(xié)會”新理念。提倡“協(xié)會是我家、興旺靠大家”的口號。要求全體會員和領(lǐng)導(dǎo)班子成員樹立“六個意識。”提倡“五種精神”、堅(jiān)持“四個不動搖”。具體是“團(tuán)隊(duì)意識、服務(wù)意識、公正意識、廉潔意識、拼搏意識、寬容意識。”五種精神是:一是以協(xié)會為家、精打細(xì)算、勤儉節(jié)約的艱苦奮斗精神;二是以吃苦為榮,無私奉獻(xiàn),任勞任怨的老黃牛精神;三是以養(yǎng)鴿交友,平易近人,廣交朋友的互助友愛精神;四是以處事公道、文明養(yǎng)鴿、遵紀(jì)守法的鐵包公精神;五是以科學(xué)育種,精心管理,勇于拼搏的進(jìn)取精神。堅(jiān)持四個不動搖是:一是堅(jiān)持以人為本,構(gòu)造和諧協(xié)會的信心決不動搖;二是堅(jiān)持服務(wù)宗旨,為會員辦實(shí)事的理念決不動搖;三是堅(jiān)持公平、公正、抓好信鴿竟翔的原則決不動搖;四是堅(jiān)持穩(wěn)步發(fā)展,創(chuàng)建一流協(xié)會的目標(biāo)決不動搖。經(jīng)過第一年的抓基礎(chǔ),保穩(wěn)定工作的實(shí)踐說明我們的工作已初見成效。全年以信鴿協(xié)會的名義活躍在社會各界,積極為市內(nèi)各社會團(tuán)體放彩鴿,打廣告、打造信鴿象征和平、友好這一點(diǎn)品牌,參加會員的紅、白喜事贈送花籃、花圈,打造信鴿協(xié)會和諧美好這一品牌。一年來為協(xié)會會員排憂解難,解決會員生活,工作中的具體實(shí)際困難十余次,充分體現(xiàn)了會員有難,協(xié)會幫的和諧氛圍,協(xié)會的凝聚力,戰(zhàn)斗力明顯加強(qiáng)。今年我市協(xié)會被市政府評為社會組織管理先進(jìn)單位。使全體會員充分享受到了協(xié)會是一個溫暖和諧的家。

  二、堅(jiān)持公平、公正、抓好競翔比賽。

  我市信鴿協(xié)會現(xiàn)有會員132人,在省內(nèi)屬小鴿協(xié),會員經(jīng)濟(jì)條件也并不好,但是為了對信鴿執(zhí)著的愛、踏進(jìn)了信鴿協(xié)會的門,一年辛苦養(yǎng)鴿,就盼競翔拼搏。我們協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)會員的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,分類為:高收入、中收入、低收入三個檔次,根據(jù)各個層次的需求,充分發(fā)揮調(diào)動大家養(yǎng)鴿的積極性,提出以協(xié)會為主,以信鴿俱樂部為輔的競翔比賽模式,市協(xié)會組織、管理,引領(lǐng)縣鴿會和信鴿俱樂部開展各項(xiàng)賽事,并負(fù)責(zé)組織低、中收入兩個層次參加的春、秋普賽和春、秋兩次大獎賽,秋季舉辦一次由縣鴿會參加的大聯(lián)賽,市信鴿俱樂部專門負(fù)責(zé)組織經(jīng)濟(jì)條件較好的高收入層與周邊省、市協(xié)會及俱樂部舉行友誼大獎賽。做到市協(xié)會和俱樂部互為補(bǔ)充,增強(qiáng)鴿協(xié)活力,發(fā)展壯大協(xié)會隊(duì)伍。在社會各界形成一種愛信鴿,養(yǎng)信鴿,保護(hù)信鴿,為信鴿協(xié)會鋪路。搭橋的好風(fēng)氣,從而提高信鴿協(xié)會的知明度。今年我市開展各項(xiàng)賽事10余次,300公里和500公里兩項(xiàng)賽級的成績,在湘西南賽區(qū)成績較好。特別是與廣西桂林市友誼聯(lián)賽獲取1-3名,與柳州友誼聯(lián)賽正期歸巢的1-2名都有我市奪得。大大地激發(fā)了我市會員養(yǎng)鴿的積極性和參賽的熱情。

  三、堅(jiān)持艱苦、創(chuàng)業(yè)、抓好全面建設(shè)。

  我市協(xié)會會員少,底子薄,與兄弟協(xié)會相比,我們屬于第三世界,新班子組建后,根據(jù)協(xié)會的家底進(jìn)行了全面的分析和討論,提出要“厲行節(jié)約,艱苦創(chuàng)業(yè)。打牢基礎(chǔ),穩(wěn)步前進(jìn)”的全面建設(shè)思路,一是要求協(xié)會班子成員要多操心,多出力。少取報(bào)酬,無私奉獻(xiàn)。一年來,協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子成員以服務(wù)為宗旨,嚴(yán)格要求自己、處處從小事做起,從我做起,八仙過海,各顯其能。有的利用關(guān)系,為協(xié)會搞贊助,有的為了給協(xié)會省錢,開車出差,不要報(bào)酬,有的利用自己身居的工作崗位為協(xié)會打印文件、復(fù)印資料。還有的為協(xié)會平時工作的開展,制作文書,賣足環(huán),收錢管帳,修補(bǔ)鴿籠,一絲不茍,任勞任怨地加班加點(diǎn),無私奉獻(xiàn)。特別是協(xié)會常委、名譽(yù)付主席賀德林同志看到協(xié)會長期租車司放賽鴿,原始的賽鴿籠破爛不堪,他主動為協(xié)會出資購置賽鴿車籠,共花費(fèi)資金12萬余元,為協(xié)會解決了競訓(xùn)不便的難題。贏得了廣大會員的贊譽(yù),被協(xié)會評為20**年度特殊貢獻(xiàn)獎。二是重點(diǎn)抓好協(xié)會的制度建設(shè),用制度來規(guī)范協(xié)會各項(xiàng)工作的進(jìn)展。一年來,我們尊重老班子所建立的工作制度,在確保延續(xù)性的同時也進(jìn)行了修改,補(bǔ)充和完善。為更好地保證協(xié)會各項(xiàng)工作的公開、公平、公正。使會員了解協(xié)會的工作意圖和進(jìn)展情況,做到協(xié)會的事,由大家出主意,共同出謀劃策,齊心協(xié)力,共同創(chuàng)辦。協(xié)會班子始終堅(jiān)持廣泛聽取廣大會員的意見,堅(jiān)持民主集中制的原則來確定工作思路,全面開展協(xié)會工作,我們根據(jù)群眾的意見和協(xié)會的實(shí)際情況,對財(cái)務(wù)管理制度,競翔比賽規(guī)則,后勤保障和協(xié)會管理等制度進(jìn)行了調(diào)整補(bǔ)充。把過去協(xié)會的私人帳號變更為協(xié)會集體帳號,避免過去會員對協(xié)會資金管理的猜凝和誤會。我們深知只要我們的工作建立在群眾的基礎(chǔ)上,扎根在群眾的土壤里,切切實(shí)實(shí)為全體會員著想,扎扎實(shí)實(shí)為全體會員辦實(shí)事,辦好事,我們的工作就同魚兒得水,一往而無不勝,信鴿協(xié)會的明天就一定會燦爛輝煌。

  一年來,我們的工作雖然取得了一定的成績,但還存在一些問題,如:個別班子成員只講不做,工作作風(fēng)漂浮,辦事拖垃,不迅速,不徹底。只注重布置安排,不重視檢查落實(shí)。協(xié)會少數(shù)個別會員喜歡猜凝,亂議論,逗弄是非,制造矛盾,不利于協(xié)會和諧穩(wěn)定。協(xié)會有些制度還不夠明確,不利于具體操作,有待于加強(qiáng)細(xì)化管理,杜絕失誤現(xiàn)象。以上問題,我們在新的一年里要加以克服和改正,爭取把協(xié)會工作干得更好,更上一層樓。

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