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年度工作總結(jié)

時間:2020-10-01 17:56:42 工作總結(jié) 我要投稿

年度工作總結(jié)五篇

  總結(jié)就是把一個時段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),通過它可以正確認(rèn)識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編幫大家整理的年度工作總結(jié)5篇,希望對大家有所幫助。

年度工作總結(jié)五篇

年度工作總結(jié) 篇1

  九年級第一學(xué)期的工作已接近尾聲,這是我第一次帶九年級畢業(yè)班,教學(xué)上遇到了前所未有的挑戰(zhàn)。我虛心請教師父、潛心研究教法、在實(shí)踐中摸索前進(jìn)。經(jīng)過一個學(xué)期的努力,學(xué)到了很多教學(xué)經(jīng)驗(yàn),也取得了應(yīng)有的成績。以下是對本學(xué)期教學(xué)情況的簡要總結(jié)。

  一、培養(yǎng)英語學(xué)習(xí)興趣

  英語作為一門外語,對大多數(shù)學(xué)生而言,既生疏又困難。在這樣一種大環(huán)境之下,要教好英語,就要讓學(xué)生喜愛英語,讓他們對英語產(chǎn)生興趣。為此,我采取了一些方法,如盡多使用多媒體設(shè)備進(jìn)行教學(xué);開展形式多樣、生動活潑的課堂語言實(shí)踐活動;介紹英美國家的文化,生活故事;幫助班上的同學(xué)改英文名等等。使他們了解英語、喜歡英語,從而培養(yǎng)了學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣。目前,我們班學(xué)生對英語學(xué)習(xí)的興趣始終穩(wěn)定在較高水平。

  二、認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,改進(jìn)教學(xué)方式、注重輔導(dǎo)學(xué)法

  在集體備課的基礎(chǔ)上,我能自覺鉆研教材、研究學(xué)生,進(jìn)行二次備課。雖然辛苦,但事實(shí)證明是值得的。

  教態(tài)自然、講課生動、難易適中、照顧全部,課堂就能夠吸引住學(xué)生。本人能做到每天都有積極的精神狀態(tài),讓學(xué)生感受到一種積極的學(xué)習(xí)氣氛。我能遵循聽說領(lǐng)先、讀寫跟上的教學(xué)要求,努力加大課堂訓(xùn)練量,加快課堂節(jié)奏,切實(shí)提高課堂教學(xué)效率。除保證課堂效果之外,還需要讓學(xué)生課外多讀,多講,多練。為此,在早讀時,我堅(jiān)持到班輔導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。課后堅(jiān)持認(rèn)真批改學(xué)生作業(yè),發(fā)現(xiàn)問題及時解決。對部分不自覺的同學(xué)還采取強(qiáng)硬背誦等方式,以打好他們的初一基礎(chǔ)。

  三、做好“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”

  按以往經(jīng)驗(yàn),學(xué)生在英語學(xué)習(xí)進(jìn)入一定階段后,會出現(xiàn)好差分化現(xiàn)象,尤其是7A教材開始啟用、學(xué)習(xí)難度加深以后。為此,我制定了具體的“培優(yōu)轉(zhuǎn)差”計(jì)劃和目標(biāo),對這部分同學(xué)進(jìn)行有計(jì)劃的輔導(dǎo)。例如我把這批同學(xué)分為三個組。第一組是有一定基礎(chǔ),但平時懶動腦筋不學(xué)的同學(xué),對這些同學(xué),我采取集體輔導(dǎo),給他們分配固定任務(wù),不讓他們有偷懶的機(jī)會,讓他們發(fā)揮應(yīng)有水平;第二組是肯學(xué)、但學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)的同學(xué)。對這部分同學(xué)進(jìn)行耐心指導(dǎo),多加鼓勵,慢慢提高他們的成績;第三組是紀(jì)律松散、基礎(chǔ)不好、學(xué)習(xí)又不認(rèn)真的同學(xué)。對這部分人進(jìn)行課余時間個別輔導(dǎo)。由于實(shí)施了分類輔導(dǎo),針對性強(qiáng),效果比較明顯。 一個學(xué)期的努力效果如何,期末考試就是一種考驗(yàn)了。無論成績高低,都體現(xiàn)了我在這學(xué)期的教學(xué)成果。我明白到這并不是最重要的,重要的是這學(xué)期本人確實(shí)學(xué)到很多,重要的是如何總結(jié)得失,以期在下學(xué)期后做得更好。因此,無論怎樣辛苦,我都會繼續(xù)努力,多問、多想、多向書本、專家、同行學(xué)習(xí),爭取更大的進(jìn)步。

年度工作總結(jié) 篇2

  一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,機(jī)構(gòu)健全。

  我局成立了行政調(diào)解工作、矛盾大調(diào)解工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)開展行政調(diào)解工作。領(lǐng)導(dǎo)小組由局長任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,執(zhí)法、法規(guī)股負(fù)責(zé)人任成員,下設(shè)“行政調(diào)解室”和“矛盾糾紛調(diào)解室”,并配備專人負(fù)責(zé),行政調(diào)解具體工作由法規(guī)股牽頭,負(fù)責(zé)我局行政糾紛和矛盾糾紛的排查、調(diào)處、化解和信息報送工作。

  二、完善工作制度,化解糾紛

 。ㄒ唬┣袑(shí)加強(qiáng)行政調(diào)解力度 進(jìn)一步強(qiáng)化了依法行政觀念,大力加強(qiáng)行政行為的規(guī)范化建設(shè)和透明化建設(shè)。針對拆遷安置、征地補(bǔ)償?shù)裙ぷ髦谐霈F(xiàn)的常見性、多發(fā)性矛盾糾紛,以預(yù)防、化解矛盾糾紛作為工作重點(diǎn),堅(jiān)持抓早、抓小、抓苗頭,嚴(yán)防矛盾糾紛激化,及時把矛盾糾紛化解在基層。 積極發(fā)揮行政調(diào)解職能,強(qiáng)化盡職盡責(zé)和服務(wù)意識,以 “屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管、誰負(fù)責(zé)”為原則,嚴(yán)格落 “一崗雙責(zé)”責(zé)任制,我局堅(jiān)持實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)每日輪流接訪制度,對群眾的來訪,能當(dāng)場解決的當(dāng)場解決,一時難以解決的及時移交相關(guān)責(zé)任股室限時解決。嚴(yán)格落實(shí)接待登記制度,對群眾的每一件來信來訪事項(xiàng)均認(rèn)真進(jìn)行登記,做好記錄,并交由相關(guān)責(zé)任股室限期辦理,及時向來信來訪群眾告知辦理結(jié)果,積極進(jìn)行調(diào)節(jié)和疏導(dǎo)。 大力開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。堅(jiān)持每月一次排查不穩(wěn)定信息上報制度,認(rèn)真疏理了我局存在的不穩(wěn)定因素,并針對性地制定了有效處置方案,有效防止了非正常上訪、重復(fù)上訪、集體上訪,以及群體性的事件的發(fā)生。

  (二)切實(shí)加強(qiáng)“大調(diào)解”聯(lián)調(diào)力度 堅(jiān)持既相對獨(dú)立、各司其職,又相互銜接、整體聯(lián)動的原則,暢通人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解及信訪督導(dǎo)之間的工作流程。

 。ㄈ┣袑(shí)加強(qiáng)綜合治理協(xié)調(diào)力度 深入調(diào)查研究,掌握、匯總各調(diào)節(jié)機(jī)構(gòu)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,建立了“調(diào)解”信息平臺,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)。針對責(zé)任關(guān)系復(fù)雜,涉及多個部門的復(fù)雜矛盾糾紛,我局邀請相關(guān)責(zé)任部門參與協(xié)調(diào)解決,及時化解矛盾糾紛。1至11月份,我局無行政調(diào)解案件。 三、嚴(yán)格考核問責(zé) 我局把“大調(diào)解”工作作為綜治、維穩(wěn)工作考評的重要內(nèi)容,并納入目標(biāo)管理。對調(diào)解工作成績突出的責(zé)任股室和人員進(jìn)行表彰獎勵;對調(diào)解工作不落實(shí),導(dǎo)致矛盾糾紛突出、發(fā)生重大群體性的事件的責(zé)任股室,將追究相關(guān)責(zé)任。

年度工作總結(jié) 篇3

  一、家訪及情緒安撫工作

  剛開學(xué)的家訪工作是必不可少的一個重要環(huán)節(jié),目的有三:一是了解幼兒的情況,包括性格特點(diǎn)、特長、生活習(xí)慣等,便于對幼兒入園后進(jìn)行因材施教;二是了解每個家庭的教育觀念和幼兒生活的家庭氛圍,解答家長對幼兒園有關(guān)方面的疑問,聽取家長的要求和建議,便于今后開展家長工作;三是在了解每一位幼兒的基礎(chǔ)上,初步了解班級整體狀況,制定適合本班幼兒的教育目標(biāo)和措施,為幼兒順利入園作好鋪墊。

  記得開學(xué)第一天,看著從家長手中接過的二十八個“小不點(diǎn)”,我們都樂了:多可愛的小朋友呀!瞧,胖嘟嘟的,還有幾個說起話來道理一套套的。從那一刻起,大家的心中就不約而同地下了個決心,要盡全力把這班小朋友照顧好,教育好。這時我們面對的首要問題就是:有的放矢的掃除幼兒的適應(yīng)障礙,實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡,盡快獲得幼兒的信任,幫助他們盡快度過分離焦慮期。入園第一天,大家都以親切的語調(diào)、溫軟的摟抱、細(xì)致的照料、友善的寬容給孩子留下了媽媽般的印象,以便盡快成為幼兒新的依戀對象。然后,我們布置了新穎而富有童趣的環(huán)境,安排生動活潑的活動,提供豐富有趣的游戲材料,讓孩子被活動吸引,從而淡忘分離痛苦。此外,為了確保幼兒保持愉快的情緒,我們允許幼兒暫時保留一些原有的生活習(xí)慣,如抱著自己的衣服睡覺,由教師幫忙喂下沒吃完的飯菜,等等。等孩子的情緒平穩(wěn)后,在逐步確立基本的行為規(guī)則,培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。

  二、常規(guī)的培養(yǎng)

  經(jīng)驗(yàn)證明,幼兒離開家庭進(jìn)入陌生環(huán)境往往感到不知所措,這時告訴他們“做什么、怎樣做”,他們會比較容易接受,并且第一次的印象會成為孩子們好習(xí)慣的開端。所以我們采用了寓常規(guī)教育于豐富有趣的生活內(nèi)容中的方法,讓有序、有趣的內(nèi)容使孩子在不知不覺中服從常規(guī)要求。師生間的親切互動使孩子更容易擺脫對家人的依戀,縮短情緒波動

  時間,比較順利的適應(yīng)集體生活。首先,把常規(guī)教育貫穿于各項(xiàng)活動的過程中,例如:走路文明,姿勢自然,不搶先,不推撞,室內(nèi)不奔跑;說話有禮貌,與人交談眼睛看著對方,注意傾聽,積極應(yīng)答,不大聲喊叫;行動不任意打擾別人,無意打擾別人要主動道歉等等。我們教師作好榜樣,并且隨時提醒幼兒,這樣不僅有利于活動順利開展,而且有利于幼兒常規(guī)的落實(shí)。第二,對幼兒的行為要求做到一致和一貫,幫助幼兒養(yǎng)成良好的行為并不難,難的是放任后再收回,養(yǎng)成不良行為習(xí)慣后再改正。所以,一旦幼兒出現(xiàn)違反規(guī)范要求的行為時,我們都及時提醒和糾正。第三,教師要善于組織活動。及時向全體或大多數(shù)幼兒發(fā)出必要的指令來確保活動的順利進(jìn)行,不因?yàn)閭別孩子或者處理雜務(wù)而影響全程。凡是孩子能做到的事都指導(dǎo)他們自己做,例如自己穿脫鞋襪,自己吃飯等等,這既有利于培養(yǎng)幼兒的獨(dú)立性、協(xié)調(diào)合作能力,也有利于我們教師觀察全局和及時指引;顒愚D(zhuǎn)換時,我們都及時向孩子說明下一步做什么、怎樣做,防止幼兒整天盲目的跟著老師轉(zhuǎn)。第四,建立一些細(xì)小的行為規(guī)則。例如,擺放椅子要相隔一拳,離開課室椅子要推到桌子下面,防止擁擠碰撞;集體活動開始應(yīng)該找空位子坐,防止?fàn)帗屪坏⒄`時間;端椅子規(guī)定姿勢,防止碰撞他人;拿別人手上的東西要用禮貌的語言協(xié)商,防止?fàn)帗;室?nèi)不奔跑、不大聲說話,有利于保持安靜、安全的環(huán)境。第五,隨著幼兒年齡的增長和各方面的發(fā)展了調(diào)整常規(guī)教育的內(nèi)容和方法,例如:讓幼兒逐步承擔(dān)為集體服務(wù)的責(zé)任,擦桌子、發(fā)勺子、收拾玩具、擺放圖書等,讓孩子輪流擔(dān)任,他們的積極性非常高,也能較好的完成。實(shí)踐證明,這些常規(guī)我們托班的孩子都能養(yǎng)成。

  每個人都有上進(jìn)心,每個孩子都有閃光點(diǎn)。為了鼓勵孩子保持和發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),并在不夠方面作出努力,我們創(chuàng)設(shè)了“哪個寶寶最能干”的評比,用紅五星分別對幼兒的有禮貌、講衛(wèi)生、愛勞動、愛學(xué)習(xí)、自己吃飯、自己睡覺等行為給予鼓勵和表揚(yáng)。讓每個孩子都有機(jī)會得到鼓勵,看

  到自己的優(yōu)點(diǎn),了解自己的不足,從而不斷進(jìn)步,不斷發(fā)展。每周貼紅五星的時候,我們以幼兒的自評和互評為主,使評價過程成為孩子自我發(fā)現(xiàn)、自我分析、互相學(xué)習(xí)的過程。自評,使孩子能一分為二的看待自己,了解自己的長處和不足,從小培養(yǎng)孩子自我認(rèn)識能力和正確對待自己的態(tài)度。互評,使孩子看到他人的長處,學(xué)會用欣賞的眼光看別人,為同伴的進(jìn)步而高興。另外,對被評的孩子來說,同伴的贊揚(yáng)使他產(chǎn)生被認(rèn)同、被接納的情緒體驗(yàn)。因此,自評和互評有利于孩子們的互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。另外,由于仍有部分家長存在重知識、輕能力和重視智力教育,忽視勞動、品德、審美、良好生活習(xí)慣教育的觀念。所以,“哪個寶寶最能干”這一墻飾的評價作用,還可以引導(dǎo)家長認(rèn)識到,孩子的發(fā)展是多方面的,未來需要的是全面發(fā)展的人才,所以要從小培養(yǎng)幼兒的好習(xí)慣、好品德,培養(yǎng)幼兒自理能力、交往能力、合作能力等,以提高孩子的綜合素質(zhì)。

  本學(xué)期,我們著重在早期閱讀方面進(jìn)行了一些培養(yǎng)和有意識的訓(xùn)練。早期閱讀,長時間以來一直讓人誤以為就是簡單的識字、看書。其實(shí),幼兒園的早期閱讀活動主要是幫助孩子形成一個良好的讀書習(xí)慣,為以后打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。開展早期閱讀活動,首先要選擇適合托班年齡特點(diǎn)的圖書,要為他們提供生動有趣的、與他們生活緊密相關(guān)的閱讀材料。在晨間、飯后等時間段,孩子們已經(jīng)養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,都能安靜地坐下進(jìn)行閱讀。在此基礎(chǔ)上,我開始有意的引導(dǎo)孩子們帶著目的,也就是要帶著問題去看書,以幫助孩子克服胡亂翻書的習(xí)慣。第一步,要教會孩子認(rèn)識封面和封底。學(xué)習(xí)從前(封面)往后一頁一頁輕輕翻書。看的時候,可用手指著畫面內(nèi)容一樣一樣的說?赐旰,要把書合起來,并且封面朝上“送回家”。第二步,引導(dǎo)孩子有目的地看書中的某一頁畫面。我先翻到要看的那一頁,并且用語言描述畫面內(nèi)容了加以提示,漸漸的就要幫助幼兒形成自己看書、獨(dú)立翻書的習(xí)慣。我們常在閱覽室活動時給幼兒提出要求,尋找有汽車的畫面,尋找藏在書里的拖鞋等等,培養(yǎng)幼兒有目的地看書。第三步,在看多頁畫面時,要幫助幼兒弄明白要看的內(nèi)容。在需要翻書的時候,給予提示。同時我先把書翻到下一頁作為示范。久而久之孩子們就能夠有目的地翻書了。在看書的時候,孩子培養(yǎng)孩子們仔細(xì)閱讀的習(xí)慣。對于托班孩子來說,在書上找一找認(rèn)識的東西是他們愿意做的。而由這幾樣?xùn)|西所聯(lián)系成的故事,就需要我的講述了以及孩子們的大膽想象了。一學(xué)期下來,我班幼兒在早期閱讀方面有了良好的初步發(fā)展,許多孩子都習(xí)慣于在自由活動時間進(jìn)行閱讀,自愿閱讀時間大大增加。

  三、特色教學(xué)

  音樂是我班特色教學(xué)之一。喜愛音樂舞蹈是幼兒的天性,聽到有規(guī)律的節(jié)奏,他們會手舞足蹈,聽

  到喜歡的歌曲,他們會拍手跟唱,看到別人跳舞,他們會跟著比劃等等。根據(jù)托班幼兒的生理、心理、認(rèn)知特點(diǎn),我們選擇了既符合幼兒發(fā)展水平又能滿足其需要的音樂內(nèi)容,讓幼兒學(xué)得快樂。首先,營造輕松愉快的氛圍。愛玩游戲是幼兒的天性。在教學(xué)中多用游戲的形式,讓他們在玩中學(xué),學(xué)中玩,這是一種調(diào)動幼兒積極性、主動性和創(chuàng)造性的最好方法。孩子們情緒很高,在歡樂的氣氛中,自然而然地熟悉掌握了歌曲和動作,人人都成了游戲的主人,在活動中盡情享受音樂帶給他們的快樂。此外,我們將音樂貫穿到了孩子們一日生活的每一個環(huán)節(jié)里,用美妙動聽的音樂來組織幼兒的活動。對于托班的幼兒來說,多聽、多感受就是他們的主要學(xué)習(xí)方式。孩子們在音樂中洗手、喝水,在音樂中游戲,在音樂中快樂的手舞足蹈、拍手跟唱。

  雙語教學(xué)也是本學(xué)期我班開展的特色教學(xué)。因?yàn)橛變浩趯W(xué)習(xí)語言有極大的優(yōu)勢:幼兒機(jī)械記憶力強(qiáng),容易記住新詞新句;發(fā)音系統(tǒng)尚未定型,容易掌握純正的發(fā)音;幼兒喜歡新奇,愿意運(yùn)用學(xué)來的外語,沒有成人不敢開口、怕人見笑的顧慮。同時學(xué)習(xí)兩種語言,不但對發(fā)展智力有益,而且可以增加思維的靈活性,提高學(xué)習(xí)興趣,開發(fā)其學(xué)習(xí)潛力。因此,我們根據(jù)托班孩子的年齡特點(diǎn),展開了雙語教學(xué)的試點(diǎn)活動。由于孩子年齡越小,教育與生活的關(guān)系也就越密切。我們把本學(xué)期的重點(diǎn)放在英語教學(xué)生活化的探究上,讓教學(xué)與生活融為一體,努力創(chuàng)設(shè)生活化的教學(xué)氛圍,讓幼兒沉浸其中,潛移默化的受到感染,從而激發(fā)孩子們學(xué)習(xí)英語的興趣。班上每個孩子都有一個英文名字,為了讓他們能盡快記住自己的名字并準(zhǔn)確發(fā)音,根據(jù)小班幼兒喜歡和老師肌膚相親的年齡特點(diǎn),我經(jīng)常和小朋友一起玩“親親寶貝”的游戲。即大家圍坐成圓圈,聽到自己的英文名字就跑到老師跟前,讓老師抱一抱,親一親。其他小朋友則齊聲用“Hello”跟他打招呼。小朋友非常喜歡這個游戲,在愉快的氛圍中,孩子們輕輕松松就記住了自己的英文名字。要使幼兒樂學(xué)、善學(xué),還要設(shè)計(jì)貼近幼兒生活的活動。那些生活的片段、生活的場景能再現(xiàn)幼兒生活,吸引

  幼兒,喚起他們的經(jīng)驗(yàn)感受,從而發(fā)揮孩子的主體作用,創(chuàng)造輕松和諧的氣氛。幼兒的生活內(nèi)容是取之不盡的,我將其分割為一個個的環(huán)節(jié),幫助幼兒更好的學(xué)習(xí)。如:學(xué)習(xí)日常用語“Have…,please.”,我將接待客人的生活環(huán)節(jié)借鑒到活動設(shè)計(jì)中。鼓勵扮演客人到娃娃家做客,我就扮演媽媽來接待客人。在熱情的接待中,我運(yùn)用了孩子已經(jīng)學(xué)過的“Comein,please.”、“Sitdown,please.”并自然添加了新的日常用語“Haveanapple,please.”“Haveacandy,please.”等,使孩子借以往生活中的感性經(jīng)驗(yàn),提高了學(xué)習(xí)此句英語的興趣。又如:學(xué)習(xí)卷袖“Pullup”時,我就將幼兒生活中洗手的環(huán)節(jié)用于活動設(shè)計(jì)。在洗手的過程中,邊說邊做,幼兒積極性高,敢于和同伴、教師交流。在學(xué)習(xí)小動物名稱貓“”的時候,我借鑒了常規(guī)培養(yǎng)中小朋友走路要像小花貓不推不擠、輕輕走的要求,在帶孩子去洗手間以及戶外活動時邊走邊做動作進(jìn)行練習(xí)“Cat,cat,喵—喵—”,此外又加入了老虎、小狗、小兔等單詞的練習(xí),深受孩子們的喜愛。根據(jù)計(jì)劃,英語課每周開課一到兩次,孩子們非常喜歡,家長也很滿意。

  四、個別教育

  這一屆的孩子年齡都比較小,大部分孩子是從未接受過幼兒的集體教育的。所以,集體意識、集體規(guī)則習(xí)慣都特別欠缺。這不,班上的小不點(diǎn)房敏琪又偷偷地跑到遠(yuǎn)處拾落葉了,叫她回來,她還一臉的不

  高興,煩躁地抗議:“你走開,你是大灰狼”。好不容易才把她哄回班,可一眨眼,她又無端端地跑去把同伴給咬了一口!更讓我們頭痛的是她午睡的情況:剛?cè)雸@頭兩天,一到午睡時候就哭鬧,說什么也不肯入睡室,把她抱進(jìn)去,她就不停地大聲鬧、向外跑。為了不影響其他幼兒的午睡,值中午班的老師只好抱著她輕輕哄著直到入睡。為了使敏琪盡快適應(yīng)幼兒園的生活,我們主動與其家長交換意見后將所了解的情況與全班工作人員作轉(zhuǎn)達(dá),溝通,讓全班工作人員對其施以更加細(xì)致地照顧,更多的關(guān)愛。例如多與她玩;節(jié)假日打電話與她交談等。經(jīng)過一段時間的努力,思懿終于接受我們,接受幼兒園了。她不再隨便咬同伴,喝水時不亂倒水,中午還能自覺入睡室嘗試睡覺了。我們也從她口中的“大灰狼”變成了“小紅帽”!

  思哲是班上一個比較特殊的孩子,他來園以后哭鬧時間特別長。而且總背著書包,提著裝衣物的袋子不肯放下。每天都會無意識的把尿拉在褲子里,一旦老師要幫他換上干凈的衣物,他就開始哭鬧,不讓把尿濕的褲子放進(jìn)洗衣機(jī)洗滌。思哲也不和別的小朋友一起玩,有人主動和他交往,他就躲到另一邊去。這是一種典型的消極心理防衛(wèi)行為。在幼兒園幼兒突然離開了原有的依戀對象,面臨著“情感斷乳”的心理沖擊,于是陷入了極度的分離焦慮之中。加上對周圍的一切抱著不信任、不接受的態(tài)度,所以對自己的一切物品看得很緊,一旦離開自己的視線范圍,就感到極度的焦慮,大聲哭鬧。我們首先約了家長進(jìn)行長談,做家長工作的同時,也采用多關(guān)心、多鼓勵、移情教育的方法幫助思哲。現(xiàn)在思哲小朋友能開心的帶著笑臉來上幼兒園了,他的媽媽感激的對我們說:“還是你們老師有辦法啊,真是太謝謝你們了!”

  班上幼兒的體質(zhì)較差,加上有一段時間天氣多變,所以幼兒身體不舒服的情況經(jīng)常出現(xiàn)。為此,我們非常焦急,多次在碰頭會上商討這件事。還分開上下午每個生活環(huán)節(jié)作剖析。試圖找出存在的.漏洞。經(jīng)觀察,發(fā)現(xiàn)班上愛出汗的幼兒較多,如果不及時擦汗就容易著涼,所以,我們大膽嘗試在體育活動前先為部分幼兒在背后墊上汗巾,以防運(yùn)動后內(nèi)衣濕透而受涼。并在活動后及時取出汗巾或更換汗巾。自己的工作量是大了,但幼兒身體卻明顯有了好轉(zhuǎn)。這個改變可謂是對我們工作的一個鼓勵,使我們有信心正視自身的不足,大膽嘗試新方法解決問題。

  五、家長工作

  家長工作一直是我們的重點(diǎn)工作之一,在工作過程中,我們能以正確的態(tài)度去虛心客觀地接受家長給我們提出的意見和建議,主動地與家長溝通,共同探討科學(xué)育兒的方法,交流經(jīng)驗(yàn),根據(jù)幼兒的個性特點(diǎn)因材施教,采取適當(dāng)有效的方法引導(dǎo)教育他們,使其在原有水平上得到進(jìn)步,我們的工作也得到了家長的肯定與表揚(yáng)。本學(xué)期,我們?nèi)嗬蠋熇米约旱男菹r間進(jìn)行了家訪。在本學(xué)期召開的家長會上,向

  家長傳達(dá)了我們最新的教育動向及取得的成績,家長們十分滿意,紛紛表示了肯定和贊揚(yáng)。

  “謙虛、認(rèn)真、合作、創(chuàng)新”是我們小五班的班風(fēng),全班同志時刻以班風(fēng)鞭策自己努力工作。班上同志工作思想與態(tài)度端正,工作熱情,積極性高,班集體榮譽(yù)感及上進(jìn)心強(qiáng)。能積極配合園領(lǐng)導(dǎo)開展各項(xiàng)工作,有大局觀念,能服從安排。(各老師的表現(xiàn))

  整個學(xué)期的工作中,大家都很辛勞——周老師、黃老師在天氣多變的日子里,隨氣溫變化及時增減、替換幼兒的被子。小朋友衣服弄濕了,二話不說,馬上拿干的衣服下來給幼兒換。冬季里,還一天兩三次地為皮膚干燥的幼兒仔細(xì)地擦上潤膚露。我們老師,也情愿放棄自己的休息時間,經(jīng)常和家長作溝通聯(lián)系。大致幼兒的常規(guī)培養(yǎng),小致今天幼兒的情緒狀況;學(xué)到了什么本領(lǐng)……

  針對本班情況,我班根據(jù)《規(guī)程》精神,結(jié)合我園創(chuàng)作教學(xué)課程,本著以幼兒為主體,教師為主導(dǎo)的精神,制定了以下工作重點(diǎn):

  1、繼續(xù)培養(yǎng)幼兒的基本生活常規(guī)。

  2、繼續(xù)配合張雪老師的科研課題。本著以幼兒為本的宗旨,重視對幼兒的心理教育,發(fā)展幼兒的綜合素質(zhì)能力,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

  3、發(fā)展幼兒在活動中的交往、合作、協(xié)商等社會性能力。

  4、滲透安全意識教育,加強(qiáng)幼兒自我保護(hù)意識,并在日常生活中形成幼兒的環(huán)保意識和行為。

  5、繼續(xù)音樂和雙語教學(xué)的探索與研究

  6、做好家園聯(lián)系工作,共同促進(jìn)幼兒的身心和諧發(fā)展。

年度工作總結(jié) 篇4

  廣告并不是一個容易的行業(yè),其實(shí)廣告人是孤獨(dú)而被遺忘的。在針對哈佛大學(xué)生所做的實(shí)驗(yàn)錄像帶中我們可以發(fā)現(xiàn),其實(shí)我們所做的廣告,有75%的人是忽略的,所以如何運(yùn)用技巧喚醒人們對廣告的注意,是廣告人必須要注意的。

  廣告有基本必須的元素

  1.由美術(shù)構(gòu)成并且有一定的水準(zhǔn)。

  2.文字方面朗朗上口,簡潔有利。

  3.必須要能表達(dá)出來,并在恰好的時間點(diǎn)上。

  4.AD 要做一個最好的salesman,AD絕對不是一個藝術(shù),它是一門生意,只是用比較美術(shù)的方式呈現(xiàn)。而這其中也包含了:要有策略;要有系統(tǒng)結(jié)構(gòu):要有風(fēng)格。而這也是令廣告人最興奮的地方。像NIKE的風(fēng)格相當(dāng)強(qiáng)烈而吸引人;目前手機(jī)廣告風(fēng)格只能說是一個簡單的銷售訊息。

  可口可樂案例

  1.可口可樂在1960年該做的廣告都做了,然后開始進(jìn)行推廣通路:如何讓每一個地方,想喝可樂時就有可樂喝。

  2.可口可樂根據(jù)不同的渠道去調(diào)整配送方法。當(dāng)渠道都有了,該如何去做和消費(fèi)者有意義的相關(guān)廣告活動或節(jié)目。像是在 圣誕節(jié) 時,可口可樂把圣誕老公公的衣服從原來的黃色,轉(zhuǎn)變成大家熟悉的紅色,這才是品牌創(chuàng)意在生活上所帶來的意義。

  之前奧美作飛利浦刮胡刀的廣告,便將刮胡刀和父親節(jié)聯(lián)想在一起,以至于現(xiàn)在的父親節(jié)便和刮胡刀結(jié)合在一起。所以作廣告時,不是在說明其產(chǎn)品的特性,而是在做一個策略,并賦予一個style,也就是品牌在生活上的感覺。

  1.最重要的是獲得注意。否則,75%的廣告沒有人會去注意。而且,這也是廣告最原始的意義。

  2.邀請閱聽人進(jìn)入廣告世界。在現(xiàn)今多媒體發(fā)達(dá),網(wǎng)絡(luò)發(fā)展快速,需要更多手法。例如送贈品等。

  3.要有結(jié)構(gòu)內(nèi)容,否則無法成立。

  投入廣告,它所帶來的超乎你的想象。廣告并非獨(dú)立于創(chuàng)意邊緣,它是客戶重要的行銷伙伴。廣告在為一個目的工作,訊息要引人入勝,內(nèi)容要可信。當(dāng)然,品牌為基本考量。75%的哈佛學(xué)生沒注意,在一般人也許高達(dá)90%所以我們要如何能beoutstanding.

  廣告的目標(biāo)

  1.消費(fèi)者:解決消費(fèi)者問題

  2.產(chǎn)品本身:消費(fèi)者記的是消費(fèi)經(jīng)驗(yàn),使用的好處和壞處,它是否改變了生活的某部分。

  3.競爭對手:在市場上的同類競爭。

  要多和消費(fèi)者溝通和調(diào)查,做好廣告 工作計(jì)劃 ,了解市場狀況,廣告是個問題產(chǎn)業(yè),要解決問題建知名度、個性、價格、通路…等。人是廣告最重要的因素,分析問題、原因,針對問題并且響應(yīng),要做一個廣告。廣告要說服誰(目標(biāo)消費(fèi)群),產(chǎn)品將給你什幺好處,賦予 style,而作廣告,最難的便是賦予brandstyle.在廣告影片中我們發(fā)現(xiàn),殺蟲劑廣告都有小孩在旁邊以顯示產(chǎn)品的安全性,而在衛(wèi)生紙廣告方面,則以小狗的形象討好觀眾。而日本幫提衛(wèi)生紙廣告則是以一個男人為主軸,在妻子離開身邊后的七支一系列廣告,說衛(wèi)生紙和男人間細(xì)膩的關(guān)系,顯示商品特色,一方面也增加使用時機(jī)及用量等。如何讓商品有感情的呈現(xiàn)是相當(dāng)重要的,這來自于如何找到和消費(fèi)者相關(guān)的地方。

  在KGI銀行的廣告里,我們看到了不同以往的表現(xiàn)風(fēng)貌。泰國廣告多專業(yè),其創(chuàng)意也較受肯定,亞洲廣告就屬新加坡及泰國最具潛力,天真、幽默而且毫無禁忌。相較之下,大陸的廣告則受到許多限制,擔(dān)心及顧忌太多,不該用現(xiàn)在的觀念,去限制廣告未來的發(fā)展。廣告是在反映人生,而許多不可能的現(xiàn)象,在以后回頭來看,都是非常巧妙創(chuàng)意。一個好的創(chuàng)意去激發(fā)人對環(huán)境的熱情與幽默,一個產(chǎn)品所帶來的廣告,絕對超越你的想象。在國外作公益廣告是要強(qiáng)調(diào)效果的,要讓更多人拿出錢來支持此公益事業(yè),這才是重要的。因此主講人表示,它不愿在大陸作公益廣告,因?yàn)橛刑嗟赖掠^的束縛若是在表現(xiàn)創(chuàng)意,或是達(dá)不到真正實(shí)質(zhì)的廣告效益,則浪費(fèi)了納稅人做公益廣告的錢。

年度工作總結(jié) 篇5

  伴隨著新年腳步的到來,過去繁忙緊張的一年已劃上了句號。在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,房務(wù)中心順利的完成了一年的工作。

  一、回顧過去一年的工作:

  1、房務(wù)中心是酒店對外的第二個窗口,為加強(qiáng)對房務(wù)中心的規(guī)范化管理,本年度重點(diǎn)對房務(wù)中心文員進(jìn)行了定期專業(yè)培訓(xùn),包括服務(wù)意識、客房介紹、對客溝通與電話接聽技巧等各項(xiàng)具體工作;對各種報表進(jìn)行收集整理,建立了完整的客房檔案。嚴(yán)格按制度處理遺留物品。

  2、10月份以來樓層酒水統(tǒng)一由房務(wù)中心分發(fā)后,積極完善酒水的管理目前一切運(yùn)轉(zhuǎn)良好。

  3、在人員編制緊缺情總況下合理安排班次,做到人員缺少時工作正常有緒的開展。

  4、在硬件上協(xié)助部門經(jīng)理制作酒水存放柜,關(guān)注話務(wù)臺和電話計(jì)費(fèi)系統(tǒng)出現(xiàn)的問題并及時報修處理。

  5、 因?yàn)橐嫒喂芗也棵貢宦殻刻煲龊貌块T所有員工考勤、加班補(bǔ)休及一些日常文字工作,協(xié)助人事部做好工資核算、各種獎懲匯總以及員工入職離職手續(xù)的辦理。

  二、管理要素的實(shí)施情況:

  1、每天處理房務(wù)中心的日常事務(wù)。

  2、檢查監(jiān)督房務(wù)中心人員每天電話的接聽、對客服務(wù)和溝通技巧,發(fā)現(xiàn)不足之處及時指處糾正并做現(xiàn)相應(yīng)處罰以示警告。

  三、分析改進(jìn)工作中的不足之處:

  員工的應(yīng)變能力、溝通技巧以及總機(jī)接聽電話的業(yè)務(wù)能力需要提高。

  四、xx工作計(jì)劃;

  1、在新的一年中重點(diǎn)加強(qiáng)員工的培訓(xùn)工作,提高員工的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。

  2、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的每項(xiàng)工作任務(wù)。

  3、安排監(jiān)督員工圓滿完成對客服務(wù)。

  4、處理好房務(wù)中心日常事務(wù)。

  以上是房務(wù)中心xx的工作總結(jié)及xx年工作計(jì)劃重點(diǎn)概述。只有善于計(jì)劃,工作才能按部就班、有條不紊地開展,只有善于總結(jié),發(fā)現(xiàn)不足,工作績效才能良性循環(huán)。我相信,在各位領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在房務(wù)中心員工的共同努力下,房務(wù)中心的工作一定能得到新的改善和提高!

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