【推薦】雇傭合同范文集錦5篇
隨著法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么問題來了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？下面是小編收集整理的雇傭合同5篇，歡迎大家分享。
雇傭合同 篇1
甲 方：山東XXX公司 乙 方： 商超負(fù)責(zé)人：ABC 身份證號：
因本公司(日照商之星酒業(yè)有限公司)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，我公司與導(dǎo)購員雙方友好協(xié)商，本著平等自愿的原則，甲方同意聘用乙方為促銷員，達(dá)成合同條款如下。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
一、 合同期限
本合同有效期自：年月日至年月日止。合同期滿即終止執(zhí)行。其中試用期時間為領(lǐng)取導(dǎo)購上崗證到甲方商品離開賣場轉(zhuǎn)移到名煙名酒柜組，之后轉(zhuǎn)為正式聘用。當(dāng)因?qū)嶋H工作需要，在雙方完全同意的條件下，可續(xù)訂或解除合同。
二、 工作崗位
經(jīng)雙方協(xié)商，乙方在合同期內(nèi)在甲方指定的山東濟南QWE購物廣場（以下簡稱QWE購物廣場）內(nèi)從事導(dǎo)購員工作。
三、 工作內(nèi)容
乙方根據(jù)甲方規(guī)定負(fù)責(zé)在QWE購物廣場從事以下幾項工作：
1) 甲方在QWE購物廣場各種商品的銷售
2) 甲方在QWE購物廣場各種商品的接貨、退貨和盤點
3) 甲方商品的衛(wèi)生和商品陳列，保持場地和貨架的干凈整齊
4) 及時傳達(dá)QWE購物廣場的各種信息給甲方，如活動促銷、店慶、場內(nèi)管理人員變動、競品信息等。切實做好溝通QWE購物廣場與甲方溝通的信息渠道。
5) 其他QWE購物廣場需要的工作
四、 勞動報酬
根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動報酬構(gòu)成為：
1) 基本工資：試用期為每天元，正式聘用期為每天元
2) 提成：紅酒供貨價基礎(chǔ)上提%，洋酒供貨價基礎(chǔ)上提%（此提成按實際銷售部分提成，即采用實際銷售商品的供貨成本計算）
五、 勞動紀(jì)律
1) 乙方應(yīng)熱愛本職工作，忠于職守，接待顧客熱情、主動、耐心、禮貌，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，爭創(chuàng)最佳服務(wù)，維護甲方的形象，在任何情況下都不得與顧客爭吵。
2) 乙方應(yīng)遵守甲方各項制度及員工守則，執(zhí)行甲方的業(yè)務(wù)工作流程。同時乙方在QWE購物廣場時應(yīng)遵守QWE購物廣場的管理規(guī)定。如因乙方違反甲方工作制度和工作流程造成的損失應(yīng)由乙方承擔(dān)。如因乙方違反QWE購物廣場的管理規(guī)定而造成甲方承受QWE購物廣場處罰的，此部分處罰應(yīng)由乙方承擔(dān)或賠償。
3) 乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的商品價格體系，落實甲方的銷售政策，按照甲方促銷活動規(guī)定使用贈品。如乙方盲目追求銷售提成濫用活動政策和促銷贈品，甲方有權(quán)扣除乙方此部分業(yè)務(wù)銷量，不予計算此部分銷售提成，并要求乙方賠償贈品。
4) 乙方應(yīng)遵守甲方與QWE購物廣場的考勤管理，如有請假需事先告知甲方商場業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。乙方不得無故曠工、脫崗，如乙方無故曠工、脫崗一次罰款50元。
5) 乙方應(yīng)認(rèn)真填寫甲方提供的“商場銷售明細(xì)記錄表”，配合甲方的統(tǒng)計分析工作。此“商場銷售明細(xì)記錄表”為甲方計算乙方工資和提成的重要工具。如因記錄不明確或不實造成銷售數(shù)據(jù)有誤的，后果由乙方承擔(dān)。
6) 乙方應(yīng)對自身崗位負(fù)責(zé)，保管并維護好甲方商品，防止出現(xiàn)商品丟失、破損、染污等。同時應(yīng)及時整理排列貨架。如因乙方責(zé)任造成甲方商品丟失破損的，乙方應(yīng)對甲方按照商超供貨價進行賠償。
7) 乙方不得擅離職守，如發(fā)生因乙方擅離職守而不事先告知甲方并與甲方交接工作造成甲方損失的，應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)賠償。
六、 合同解除
1) 符合下列情況之一的，乙方可以解除本合同
甲方不按照本合同規(guī)定向乙方支付勞動報酬
2) 符合下列情況之一的，甲方可以解除除本合同
乙方嚴(yán)重違反甲方和QWE購物廣場的管理規(guī)定，或有嚴(yán)重?fù)p害甲方利益的行為。
乙方工作積極性和業(yè)績連續(xù)3個月下降的`，造成甲方不能實現(xiàn)銷售利潤的。
本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
簽約雙方已讀懂上述條款的約定，現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)。
甲方蓋章：山東XXX公司 乙 方： 商超負(fù)責(zé)人簽字：ABC 身份證號：
雇傭合同 篇2
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。
一、合同期限
本合同于________年____月____日至________年____月____日，期限半年。
二、工作內(nèi)容和工作地點
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在____縣林業(yè)局，從事電腦操作工作。
2、乙方應(yīng)按照甲方確定的崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)。
三、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)電腦操作工作。
2、乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
3、未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。
4、甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。
5、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。
四、勞務(wù)報酬
甲方每月支付乙方勞務(wù)報酬，標(biāo)準(zhǔn)為1000元月。
五、合同的終止與解除
1、合同期滿如未續(xù)簽，則視為《勞動合同書》自行終止，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
六、勞動爭議處理
雙方在履行本合同過程中發(fā)生勞動爭議的，甲、乙雙方可以協(xié)商解決。
七、本合同一式二份，甲乙各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章）
乙方：（簽字）
簽訂日期
雇傭合同 篇3
甲方（用人單位） 乙方（員工）
名稱 姓名
住所 性別
法定代表人 身份證（護照）
�。ㄖ饕�(fù)責(zé)人） 號碼
聯(lián)系人 戶籍地址
現(xiàn)住址
聯(lián)系電話 聯(lián)系電話
甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。
1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、無固定期限：從 年 月 日起。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時止。
4、試用期為
二、乙方的工作內(nèi)容 ，工作地點
三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作 小時，每周工作 小時。
2、經(jīng)人力資源保障（勞動）部門批準(zhǔn)，實行不定時工作制。
3、經(jīng)人力資源保障（勞動）部門批準(zhǔn)，實行綜合計算工時工作制。
四、甲方每月 日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下第 種方式支付乙方的工資。
1、乙方每月正常工作時間工資 元；試用期內(nèi)每月正常工作時間工資 元。
2、雙方約定以 確定乙方工資。
五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費，繳存住房公積金。
六、甲方按照勞動保護有關(guān)規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，保護乙方的安全和健康。乙方從事 作業(yè)，可能產(chǎn)生 職業(yè)危害。
七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項：
八、本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽名）
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）
年 月 日 年 月 日
餐飲業(yè)簡單雇傭合同范本
甲方（用人單位）名稱：
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或者委托代理人：
注冊地址：
聯(lián)系電話：
乙方（勞動者）姓名：
居民身份證號：
戶口所在地： �。ㄊ校� 區(qū)（縣） 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村
郵政編碼：
現(xiàn)住址：
聯(lián)系電話：
雇傭合同 篇4
甲方：xxxxxxx醫(yī)院
乙方：
xxxxx醫(yī)院（甲方）與應(yīng)屆畢業(yè)生（乙方）簽訂如下協(xié)議：
一、乙方必須遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，在業(yè)務(wù)院長及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下工作，對病人熱情周到。
二、乙方必須堅守醫(yī)院所分配的工作崗位，履行崗位職責(zé)，完成好相關(guān)工作任務(wù)。
三、乙方在沒有取得相應(yīng)資格證件前不得單獨從事執(zhí)業(yè)活動，必須在上級醫(yī)師指導(dǎo)下工作。
四、待遇：（1）月工資按（ ）元；
�。�2）可享受科室的相應(yīng)績效獎勵工資。
（3）享受醫(yī)院正式職工的各項福利待遇。
五、乙方上崗后如果做出有損醫(yī)院形象行為或違犯醫(yī)院規(guī)章制度或有違法行為，產(chǎn)生不良影響者，甲方隨時有權(quán)將乙方
解聘，乙方若不愿意在醫(yī)院繼續(xù)工作者，必須提前三個月向甲方寫出書面辭職申請，經(jīng)甲方同意并辦理醫(yī)院相關(guān)科室的手續(xù)后方可離院，終止協(xié)議。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
合同簽定時間 年月日
至 年月日
甲方：xxxxxx（蓋章）
法人簽字：
乙方（簽字）：委托人簽字：
年月 日
雇傭合同 篇5
合同編號：____年____字____號_____
_____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見，簽訂本合同，具體條款如下：
1.聘方聘請雇員赴______國(地區(qū))_____________公司從事_____________。
2.工資及支付方式
(1)薪金：聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日，凡工作不滿一個月，按全月工資計算。
(2)加班工資：聘方因工作需要，要雇員加班工作時，加班工資由雙方面議。
3.聘用期限，工作時間和假期
(1)聘用期為：___________________________
(2)工作時間：按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定，每周工作_____天，每天工作_______小時。
(3)休假日：雇員享受所在國的法定假日。
(4)病假：雇員每年可享受帶薪病假15天。
(5)事假：雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時，聘方應(yīng)予以方便，準(zhǔn)其請假，并協(xié)助雇員辦理手續(xù)，事假期間，聘方視情況支付或停發(fā)工資，往返旅費由雇員自理。
4.住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金
(1)住宿：聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所，或支付租房費。
(2)膳食：聘方提供雇員全月膳食，或支付膳食費，其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。
(3)醫(yī)療：聘方為雇員支付醫(yī)療費用，或向保險公司投保醫(yī)療保險。
(4)保險：聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。
(5)稅收：聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>
5.雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費
(1)聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。
(2)聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國至工作點的往返旅費。
(3)雇員負(fù)擔(dān)出入中國國境的各種手續(xù)費。
6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當(dāng)于雇員三個月工資的補償費，并負(fù)擔(dān)雇員返回中國的旅費。
7.雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。
8.聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。
9.在合同執(zhí)行過程中，如有未盡事宜，由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。
10.雇員受聘滿后，聘方如需要續(xù)聘，應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意，續(xù)聘手續(xù)另定。
11.本合同以中文(英文)書就，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。
聘方：_________________
________年_____月____日
簽訂地點：____________
雇員：_________________
________年_____月____日
簽訂地點：____________
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