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標(biāo)準(zhǔn)版安全勞動(dòng)合同

時(shí)間:2022-03-01 16:11:20 勞動(dòng)合同 我要投稿

標(biāo)準(zhǔn)版安全勞動(dòng)合同范本

  隨著法律觀念的日漸普及,隨時(shí)隨地,各種場(chǎng)景都有可能使用到合同,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?以下是小編幫大家整理的標(biāo)準(zhǔn)版安全勞動(dòng)合同范本,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

標(biāo)準(zhǔn)版安全勞動(dòng)合同范本

標(biāo)準(zhǔn)版安全勞動(dòng)合同范本1

  甲方(使用部門)名稱:

  乙方(受聘人員)姓名:性別:民族:

  出生年月:身份證號(hào):

  住址:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本勞動(dòng)合同。

  一、使用崗位及期限。

  甲方聘用乙方在崗位工作。使用期限為。即自年月日起至年月日止。

  二、工作內(nèi)容。

  乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責(zé),完成任務(wù)。

  乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

  三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。

  甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

  四、工作報(bào)酬。

  乙方每月工資為元。其獎(jiǎng)金及工作期間病事假工資的扣發(fā)見《華中師范大學(xué)武漢影視工程學(xué)院臨時(shí)工管理辦法》。

  五、工作紀(jì)律。

  甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

  六、勞動(dòng)合同變更、終止、解除的條件。

  (一)勞動(dòng)合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

  (二)勞動(dòng)合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

  (三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

  1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;

  2、曠工或者無正當(dāng)理由逾期不歸,經(jīng)批評(píng)教育無效,曠工時(shí)間連續(xù)超過三天的;

  3、嚴(yán)重失職、瀆職或違法亂紀(jì),對(duì)甲方利益造成重大損害的。

  (四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非因公(工)負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

  2、乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)培訓(xùn)后也不能勝任的。

  3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

  (五)有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同:

  1、乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

  2、乙方因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;

  3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

  (六)乙方在聘期內(nèi)勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,勞動(dòng)合同自行解除。

  (七)乙方提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

  (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用合同:

  1、在使用期內(nèi),甲方未支付工資的;

  2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

  3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的`。

  (九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

  七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。

  甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約內(nèi)容在第八條中約定。造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  八、雙方需要約定的其他事項(xiàng):

  九、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

  十、本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。

  十一、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

  十二、本合同一式三份,甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):乙方(簽章):

  年月日年月日

標(biāo)準(zhǔn)版安全勞動(dòng)合同范本2

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國合同法》以及國家、省、市有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方聘請(qǐng)乙方為新康天河國際大酒店建筑土建安裝工程安全員事項(xiàng),簽訂如下條款,以資共同遵守:

  一、勞動(dòng)合同期

  1、合同期:從年月日至新康天河國際大酒店建筑土建安裝工程完工;

  2、試用期:從年月日至年月日。

  二、乙方的工作任務(wù)及崗位職責(zé)

  1、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施施工組織設(shè)計(jì)中的安全措施、并負(fù)責(zé)向作業(yè)班組進(jìn)行安全技術(shù)交底;

  2、貫徹體系要求、安全條例和文明施工標(biāo)準(zhǔn)是安全員工作準(zhǔn)則,執(zhí)行相關(guān)規(guī)章、規(guī)程是安全員的責(zé)任;

  3、辦理開工前安全監(jiān)審和安全開工審批,編制工程安全監(jiān)督計(jì)劃,上報(bào)安全措施和分項(xiàng)工程安全施工要點(diǎn);

  4、制定工程文明施工達(dá)標(biāo)方案,提交文明施工達(dá)標(biāo)方案,實(shí)施文明施工達(dá)標(biāo)方案;

  5、正確填報(bào)施工現(xiàn)場(chǎng)安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報(bào)告,定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見;

  6、檢查評(píng)定安全用品和勞動(dòng)保護(hù)用品是否達(dá)標(biāo),處罰現(xiàn)場(chǎng)違章行為,組織機(jī)械設(shè)備安全評(píng)定,提出安全整改意見和處理辦法;

  7、承辦工地文明施工相關(guān)事宜,向主辦安全監(jiān)督部門交辦事宜,參加事故調(diào)查,定期安全檢查,例會(huì)提出工地項(xiàng)目獎(jiǎng)罰意見; 8.檢查施工現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)、地下管道、腳手架安全、機(jī)械設(shè)施、電氣線路、倉儲(chǔ)防水等是否符合安全規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。如發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng)有不安全隱患,應(yīng)及時(shí)提出改進(jìn)措施,督促實(shí)施并對(duì)改進(jìn)后的設(shè)施進(jìn)行檢查驗(yàn)收。對(duì)不改進(jìn)的,提出處置意見報(bào)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人處理;

  9.同各施工班組及個(gè)人簽訂安全紀(jì)律協(xié)議書;

  10.隨時(shí)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄。對(duì)不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責(zé)令整改;

  11、完成與本職相關(guān)的其它工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)等。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬:

  1、乙方試用期工資為元,試用期滿后工資為元;

  2、甲方在工程正負(fù)零后每月日發(fā)放上月工資的70%元,剩余部分在工程峻工驗(yàn)收后支付;

  3、乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人所得稅,由甲方在支付勞動(dòng)報(bào)酬時(shí)依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)代扣代繳。

  四、違約責(zé)任及制約措施

  1、甲方應(yīng)按合同要求支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬,否則,乙方有權(quán)終止合同,由此造成的損失,與乙方無關(guān);

  2、乙方應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確完成工作任務(wù)、崗位職責(zé)規(guī)定的各項(xiàng)事情,由于乙方的原因或過失等造成甲方損失的,甲方有權(quán)在乙方當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)中扣除;

  3、乙方上班期間違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,工作時(shí)間干與工作無關(guān)的事情、曠工、遲到早退現(xiàn)象等情況;首次以教育為主—警告;今后每發(fā)現(xiàn)一次罰款200元;

  4、如第四條第2款、第3款所列情況嚴(yán)重或?qū)医滩桓模追接袡?quán)解除勞動(dòng)關(guān)系,不承擔(dān)違約責(zé)任。乙方不得以任何理由吵鬧。

  五、本合同發(fā)生糾紛時(shí)應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,按下列方式解決:

  1、提交新化仲裁委員會(huì)仲裁;

  2、依法向人民法院起訴。

  六、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商簽訂補(bǔ)充合同,補(bǔ)充合同與本合同具有同等法律效力。

  七、本合同自甲、乙雙方簽名或蓋章起生效。

  八、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,有關(guān)職能部門備案一份。具有同等法律效力。

  甲方:身份證號(hào)碼:

  乙方:身份證號(hào)碼:

  年月日

標(biāo)準(zhǔn)版安全勞動(dòng)合同范本3

  工程項(xiàng)目名稱:

  甲方:

  乙方:

  甲方根據(jù)項(xiàng)目工程,依照《安全生產(chǎn)法》、《建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》,為加強(qiáng)勞務(wù)分包隊(duì)、組及工程分包單位的勞動(dòng)安全生產(chǎn)管理工作,切實(shí)依法保障務(wù)工作業(yè)人員的身體健康和生命安全。

  根據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)安全管理?xiàng)l例》第24條規(guī)定:

  建設(shè)工程實(shí)行工程總承包制,由總承包單位對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全負(fù)總責(zé)任,分包單位應(yīng)當(dāng)服從管理導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故,由分包單位承擔(dān)主要責(zé)任,甲方依法與分包單位、務(wù)工作業(yè)人員簽訂勞務(wù)安全協(xié)議合同。

  一、甲方按照黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)工作的方針、政策及分包項(xiàng)目務(wù)工作業(yè)人員的安全是,依法定期和不定期進(jìn)行安全監(jiān)督檢查,凡經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)野蠻施工,違反安全操作規(guī)程,甲方有權(quán)停止其施工作業(yè)并限期整改,若不按要求,整改不力,甲方按規(guī)定予以處罰。

  二、乙方工程分包單位及勞務(wù)作業(yè)人中班組應(yīng)完善自己所在單位、區(qū)域的安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立各工種的安全操作規(guī)程。特種人員必須持證上崗,未經(jīng)培訓(xùn)人員不得上崗作業(yè)。

  工程分包單位勞務(wù)建筑隊(duì)法定人員是所在單位的第一責(zé)任人,應(yīng)對(duì)所施工的工程負(fù)全面責(zé)任,并根據(jù)工程特點(diǎn)建立健全安全操作規(guī)程。

  三、根據(jù)建設(shè)部關(guān)于《建筑施工安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)及專職安全生產(chǎn)管理人員配備辦法》的規(guī)定,各工程分包單位及勞務(wù)隊(duì)伍應(yīng)配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員,全面負(fù)責(zé)管理安全工作。

  四、乙方人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),首先進(jìn)行入場(chǎng)員工的的安全培訓(xùn)教育,做到嚴(yán)格遵守執(zhí)行黨和國家的安全法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)程。若違反安全規(guī)程,情節(jié)嚴(yán)重,造成各類安全事故的依照《安全生產(chǎn)法》第90條規(guī)定予以處罰。

  五、乙方務(wù)工人員必須正確佩帶自己的勞動(dòng)保護(hù)用品的施工作業(yè)中,未按要求造成事故,情節(jié)嚴(yán)重造成重大安全事故所產(chǎn)生的一切后果,均由工程分包單位及勞務(wù)隊(duì)自行負(fù)責(zé)。

  六、勞動(dòng)法規(guī)定:使用未滿十六歲的童工及未成年人,違法使用務(wù)工人員,一切責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。甲方有權(quán)抽查、監(jiān)督管理,并按相關(guān)政策從重處罰使用單位。

  七、因建筑施工的特點(diǎn),高空、深坑、危險(xiǎn)場(chǎng)所隨時(shí)都有,為此,乙方不得招用有心臟病、高血壓、癲癇及年老歲數(shù)超過國家法定規(guī)定的人員入場(chǎng)務(wù)工作業(yè)。若不按規(guī)定違規(guī)使用勞務(wù)人員,發(fā)生的均由使用單位自行負(fù)責(zé),甲方概不承擔(dān)任何責(zé)任。

  八、加強(qiáng)用工人員的管理,入場(chǎng)民工必須持身份證登記注冊(cè),按公安派出所關(guān)于外來人員的管理辦理相關(guān)手續(xù)執(zhí)行管理。

  九、以上條文,經(jīng)甲、乙方簽字,從簽定之日起生效。

  甲方項(xiàng)目經(jīng)理:乙方工程負(fù)責(zé)人:

  甲方安全負(fù)責(zé)人:乙方安全負(fù)責(zé)人:

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