兼職工勞動合同(通用6篇)
現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,合同的地位越來越不容忽視,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編收集整理的兼職工勞動合同(通用6篇),希望對大家有所幫助。
兼職工勞動合同1
甲方
名稱:_______________
地址:_______________
法定代表人:_______________
乙方
姓名:___________________________
性別:__________
民族:___________
文化程度:______
國籍:___________
身份證號碼:_____________________
住址:___________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。
第1條工作內(nèi)容
1.1乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在公司從事______________工作。
1.2乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達到規(guī)定的質(zhì)量標準和考核要求。
第2條合同期限
2.1本合同有效期自________年____月____日起,至________年____月____日止,期限為________年(月)。期滿后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約。
2.2本合同沒有試用期。
第3條勞動時間
3.1乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制,即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作時間有乙方自行安排。
第4條勞動條件和勞動紀律
4.1乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律,嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
4.2乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理,或解除勞動關系并要求賠償損失。
第5條兼職勞動報酬
5.1乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為:________元小時,或______元天。
5.2乙方工資由甲方自上班之日起,經(jīng)雙方協(xié)定為一周結算制(即次周發(fā)放上一周所有時長工資),若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方可提前或推后發(fā)放。
5.3甲方不承擔乙方其他任何社保、福利待遇,不負責承擔乙方的任何醫(yī)療費用。
第6條保密義務
合同期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。
第7條合同終止 以下情形發(fā)生時,本合同終止:
7.1合同期限屆滿;
7.2在合同有效期內(nèi),甲、乙雙方都可以隨時提出解除勞動合同,但需要提前____日通知對方。
7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同,且無需再通知乙方。
第8條其他
8.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
8.2本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):______
乙方(簽字):______
法定代表人:______
________年____月____日_______
_____年____月____日
兼職工勞動合同2
甲方:________________
乙方:________________
甲、乙雙方本著友好協(xié)商的原則,就乙方為甲方關于“_____________”項目進行實施活動達成以下合作協(xié)議:
一、乙方主要工作職責是:_________安裝及甲方臨時指派的工作任務。
二、乙方主要工作方式:根據(jù)甲方的時間安排,在乙方無合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到,否則甲方有權終止合同。
三、乙方必須保證遵守以下幾點,否則甲方有權中止合作,并對由以下引起的相關損失保留追訴權利(一)在任何時候不得影響甲方的聲譽,不得利用甲方公司名義進行與甲方業(yè)務不相關的業(yè)務活動;(二)在本協(xié)議有效期間,不得與甲方同類型的其他公司進行業(yè)務性質(zhì)相類似的活動;(三)在項目實施過程中必須時刻保護好設備安全,防止設備損傷。
四、乙方在為甲方提供服務期間,甲方給乙方提供以下的報酬(一)項目提成:_________元人民幣;(二)其他福利:提供出差住宿補貼,提供相關業(yè)務的通訊費用報銷,提供工作餐補貼;(三)提成在項目完成統(tǒng)一核算后的當月發(fā)放。
五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,有效時間從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,如果雙方合作良好,可以續(xù)簽本協(xié)議。
甲方項目負責人(簽):______________簽訂日期:____________________________
乙方(簽):________________________簽訂日期:____________________________
兼職工勞動合同3
甲方:
乙方:
住址:
身份證號碼:
1、甲方自________年____月____日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
2、甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。
3、雇用期間:自________年____月____日起
至________年____月____日止
4、契約期滿時,雙方希望繼續(xù)維持契約關系時,則須另行訂立新契約。
5、勤務時間:上午時分至下午時分止
6、休息時間:自時分至時分止
7、薪資:時薪、日薪
8、獎金:采不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。
9、異動:若因業(yè)務上執(zhí)行之必要時,可予以調(diào)整。
10、年度有薪休假:服務年資滿一年以上者為____日,每服務滿一年時,則增加一日,但以增加至二十日為限。
甲方:xxx(簽章)
乙方:xxx(簽章)
________年____月____日
兼職工勞動合同4
甲 方:_________(招聘方)
乙 方:_________(受聘方)
甲乙雙方已互相先容了波及本合同重要內(nèi)容的有關情況,在被迫同等和彼此信賴的基本上,簽定本合同,以便獨特遵照。
第一條 乙方強迫到甲方從事兼職會計師工作,甲方?jīng)Q議聘乙方為兼職會計師。
第二條 乙方的聘請職務是_________(公司)兼職會計師,其工作范疇為上級工會所劃定的文明事業(yè)單位的各項財會會計業(yè)務。
第三條 甲方的權力跟義務
(一)甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權利:
1.為乙方部署財務會計工作,調(diào)配義務;
2.監(jiān)督檢討乙方工作情況;
3.在乙方工作成就凸起或對_________(公司)有重大奉獻時,給予嘉獎;對乙方工作中產(chǎn)生的違章違游記為,予以處分;
(二)甲方須履行的義務:
1.使乙方及時獲取勞動報酬;
2.使乙方公道享受_________(公司)規(guī)定的待遇;
3.為乙方履行職務提供必定的工作條件;
4.依法保護乙方在履行職務時的正當權利;
5.為乙方加入_________工會有關財會常識更新學習供給前提。
第四條 乙方的權利和義務
(一)在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權利:
1.依法履行會計師職務;
2.獲取勞動報酬;
3.對_________(公司)的管理工作提出倡議和批駁;
4.依上級機關規(guī)定的條件參加財會協(xié)會活動和_________(公司)的各項體裁活動;
5.辭職(須提前三個月提出書面申請)。
(二)乙方須履行的責任:
1.遵守_________(公司)的各項規(guī)章制度,接收_________(公司)的引導和監(jiān)視,遵從工作支配;
2.在履行會計師職務時,不得違反國家法律和違反職業(yè)道德;
3.不得從事有損于_________(公司)名譽的運動,嚴禁泄露_________(公司)的機密和有關財務數(shù)據(jù),造成財務數(shù)據(jù)喪失和泄密,承當相應經(jīng)濟義務和法律責任;
4.管理愛惜好甲方的有關財產(chǎn)和裝備,放工要封閉好門窗、水、電,保障平安。如因為本身疏于治理造成財產(chǎn)喪失,承擔抵償責任;
5.一直進步本人的實際工作才能和業(yè)務素質(zhì);
6.自行承擔人身保險責任。
第五條 勞動報酬和福利待遇:
(一)甲方每季度付給乙方基礎報酬_________元,在季度財務報表實現(xiàn)后,支付報酬。
(二)因工作需要,經(jīng)主任批準,到本地出差時,出差補貼履行鐵路局規(guī)定尺度。
第六條 合同的變更和解除
(一)在下列情況下,_________(公司)有權單方解除合同:
1.應聘會計師違背_________(公司)規(guī)章軌制,不踴躍實行任務,經(jīng)勸阻不改時;
2.應聘會計師重大違反工作紀律或違背職業(yè)道德;
3.應聘會計師因守法亂紀被撤銷會計師資歷;
4.應聘會計師因其余起因不宜繼承履行職務時。
(二)在下列情況下,合同自行解除:
1.應聘會計師因工作須要調(diào)離_________(地域);
2.應聘會計師因病或人身意外事變無奈持續(xù)履行職務_________個月;
3.一個月無端不做帳;
4._________(公司)被撤銷。
(三)在下列情形下,合同能夠變革:
1.雙方協(xié)商之;
2.因國度政策法令發(fā)生變更時。
第七條 合同解除后一個月內(nèi),乙方須即時交出有關文件,案卷資料和財務的各種檔案,并辦理業(yè)務交接手續(xù)結束履行會計師職務。
第八條 合同期限
本合同有效期為2年,從合同簽字生效之日起至_________年_________月_________日止,合同期滿時,雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。
第九條 本合統(tǒng)一式三份,甲乙雙方各持一份,報上級機關存案一份,三份存在等同效率。
第十條 本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方(簽章):_________
代表人(簽章):_________
_________年____月____日
乙方(簽章):_________
_________年____月____日
兼職工勞動合同5
甲方:_________
乙方:_________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,結合具體實際,經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,簽定本協(xié)議。
第一條: 甲方聘用乙方從事_________系(部)教學工作。
第二條: 乙方的任務:
課程名稱
任課班級
上課時數(shù)
實驗實訓時數(shù)
上機輔導時
數(shù)教學時間
第三條: 甲方的權利與義務
1.為乙方提供教學工作需求的條件;
2.根據(jù)工作需要和學院的.規(guī)章制度及本協(xié)議條款對乙方進行管理;
3.對乙方的教學工作進行考核;
4.依據(jù)考核、考查情況對乙方實施獎勵和減免酬金;
5.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結果,評出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎勵,并頒發(fā)榮譽證書。
6.按照本協(xié)議及學院有關規(guī)定,給予乙方受聘于甲方從事教學工作應得的報酬及獎勵。
第四條: 乙方的權利與義務
1.認真如實填寫兼職教師信息表;
2.嚴格按照教學大綱授課。開學一周內(nèi)將自己所任課程的教學進度交所在系(部)審查,合格后備查;
3.遵守甲方教學管理規(guī)章制度,接受甲方的教學管理及教學檢查,并參加必要的教研活動;
4.在甲方工作期間,須遵守國家的政策、法律和甲方的規(guī)章制度;
5.在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職;
6.根據(jù)本協(xié)議及學院有關規(guī)定取得甲方支付的報酬及獎勵。
第五條: 甲方支付乙方報酬的形式
1.乙方所得酬金暫按授課每學時_________元、實驗實訓按每學時_________元、上機輔導每學時_________元的標準執(zhí)行。每月按實際授課情況每學時_________元預發(fā)。
2.甲方將對乙方在本學期的教學工作進行考核,合格后甲方在學期末支付乙方酬金余額;若不合格,甲方酬情減免乙方酬金余額。
第六條: 協(xié)議生效后,在約定的服務期內(nèi),乙方若確有實際困難,不能履行協(xié)議,須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無故擅自終止協(xié)議,否則,違約方應支付給對方與本協(xié)議課時數(shù)相應酬金全額相等的違約金。
第七條: 本協(xié)議中甲方支付乙方的報酬只限于乙方受聘于甲方而應得的課時酬金,不包括醫(yī)療、保險等費用。
第八條: 本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份,甲乙方各執(zhí)一份,一份交教務處備案。
第九條:未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
甲方代表(簽字):_________系(部)
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________
兼職工勞動合同6
甲方:____________公司
乙方:姓名:住址:身份證號碼:
一、甲方自____年____月____日起錄用乙方為兼職員工,并依人力資源管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
二、甲乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。
三、雇用期間:自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、合同期滿時,雙方希望繼續(xù)維持合同關系時,則須另行訂立新合同。
五、工作時間:上午____時____分至下午____時____分止。
六、休息時間:自____時____分至____時____分止。
七、薪資:時薪________日薪________
八、獎金:采取不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。
九、調(diào)動:若因業(yè)務需要,可予以調(diào)整。
十、年度帶薪休假:服務工齡滿1年以上者為6日,每服務滿1年時,則增加1日,但以增加至20日為限。
甲方:(簽章)
日期:
乙方:(簽章)
日期:
【兼職工勞動合同(通用6篇)】相關文章:
職工勞動合同通用15篇02-18
職工勞動合同模板03-07
標準職工勞動合同03-07
聘用專(兼)職律師合同_勞動合同02-15
職工勞動合同(15篇)02-18
標準職工勞動合同12篇03-07
廣東省職工勞動合同02-28
職工勞動合同(集錦15篇)02-25
職工勞動合同(精選15篇)02-25
職工勞動合同(匯編15篇)02-25