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小學(xué)教師聘用合同范本5篇
隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。合同有不同的類型,當(dāng)然也有不同的目的,以下是小編精心整理的小學(xué)教師聘用合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
小學(xué)教師聘用合同范本1
合同甲方:xx中心小學(xué)
合同乙方:身份證:
為了確保甲乙雙方的合法利益,特訂如下合同條款,以期共同遵守。
一、 聘用條件
1、 乙方必須擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),遵紀(jì)守法,品質(zhì)好,行為端正,為人正派,樂(lè)于奉獻(xiàn),合作精神強(qiáng)。
2、 身體健康,能有效地開(kāi)展教育教學(xué)工作,來(lái)校工作期間能適應(yīng)工作環(huán)境,并具有教師資格證、普通話合格證方可上崗。
二、 乙方受聘后應(yīng)盡職責(zé)和義務(wù)
1、 服從安排,聽(tīng)從指揮,能自覺(jué)地按時(shí)、保質(zhì)、保量完成教學(xué)任務(wù),愛(ài)護(hù)公物,厲行節(jié)約,在管理學(xué)生的實(shí)踐中不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力。
2、 熱愛(ài)學(xué)生,熱情為學(xué)生服務(wù)。要教育學(xué)生愛(ài)護(hù)公物,愛(ài)惜糧食,嚴(yán)禁體罰學(xué)生和變相體罰學(xué)生。
3、 講究個(gè)人衛(wèi)生,儀表大方,能認(rèn)真做好教學(xué)常規(guī)工作,能主動(dòng)地學(xué)會(huì)管理學(xué)生的藝術(shù),積累經(jīng)驗(yàn)形成個(gè)人管理的特色。
4、 每周按時(shí)上班,不遲到,不早退,不曠工,有時(shí)必須請(qǐng)假。
5、 虛心接受學(xué)生和家長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議。
6、 能團(tuán)結(jié)其他教師,刻苦鉆研業(yè)務(wù),積極參與校內(nèi)外的各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)。
三、 甲方給乙方的待遇
1、 甲方保證乙方在政治上享有教師應(yīng)有的同等待遇。
2、 甲方保證足額發(fā)放績(jī)效工資。
四、 解聘條件
1、 在合同期限內(nèi)乙方違法亂紀(jì),不遵守校紀(jì)校規(guī),自由散漫,工作效率不高,破壞團(tuán)結(jié),經(jīng)教育不改者,甲方有權(quán)解聘乙方。
2、 合同期限內(nèi),乙方違反計(jì)劃生育政策,甲方有權(quán)解聘乙方。
3、 合同期限內(nèi),乙方參與賭博,打架斗毆,其行為影響學(xué)校聲譽(yù)的,甲方有權(quán)解聘乙方。
4、 合同期限內(nèi),乙方有體罰或變現(xiàn)體罰學(xué)生行為以及私自接受家長(zhǎng)禮品和宴請(qǐng),造成不良影響的,甲方有權(quán)解聘乙方。
5、 合同期限內(nèi),乙方由于人為造成供物損壞和儀式,甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任,輕則經(jīng)濟(jì)賠償,重則給予解聘。
本合同有效期20xx年9月1日至20xx年8月31 日止。自簽訂之日起生效。
本合同一式兩份
甲方法人代表:乙方:
20xx年9月
小學(xué)教師聘用合同范本2
甲方:
乙方: 性別: 身份證:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》《中華人民共和國(guó)教師法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及省、市人民政府的有關(guān)規(guī)定。甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本聘用合同。
一、合同期限
本合同為有期限的合同:合同期自 年 月 日至 年 月 日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
二、工作內(nèi)容
(一)、乙方的工作崗位
甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在 教師崗位擔(dān)任 。
(二)、乙方的工作任務(wù)、自責(zé)
1、乙方同意甲方的工作安排,認(rèn)真履行其所在崗位職責(zé)。
2、乙方必須按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
3、乙方必須進(jìn)行必要的學(xué)習(xí)與深造,并努力提高自己的教學(xué)或其他業(yè)務(wù)水平。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1、甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的設(shè)施,保障乙方正常工作安全和健康。
2、根據(jù)工作的需要,按國(guó)家和省、市政府有關(guān)規(guī)定,為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品和補(bǔ)貼。
3、按國(guó)家規(guī)定,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)教育、培訓(xùn)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬、保險(xiǎn)、福利待遇
1、勞動(dòng)報(bào)酬按所在單位工資制度執(zhí)行。
2、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇按國(guó)家和省現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定辦理。(兼職職工不亨有此條款)
3、職工的工資補(bǔ)貼按省政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的按勞動(dòng)部文件規(guī)定執(zhí)行。(兼職職工不亨有此條款)
五、休息休假
1、乙方依法亨有法定的節(jié)日假、公休日假、寒署假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假有薪假期工資標(biāo)準(zhǔn)按單位的工資制度執(zhí)行。
2、甲方在工作日、休息日安排乙方加班,應(yīng)以自愿為原則并給予乙方同等的時(shí)間補(bǔ)休或按本單位的工資制度支付加班工資。
六、勞動(dòng)紀(jì)律
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制度的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育,甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和賞罰。
2、乙方應(yīng)服從甲方管理,服從工作分配,按工作指標(biāo)做好工作完成任務(wù)。保證教學(xué)正常進(jìn)行,不得做有損甲方聲譽(yù)利益的事。
3、甲方應(yīng)根據(jù)乙方在工作中的貢獻(xiàn)、效益、業(yè)績(jī)和遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章的情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
七、合同的變更、解除和終止
(一)、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款的,必須提前三十天以書(shū)面形式通知對(duì)方。經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
變更本合同的,雙方應(yīng)簽訂《變更聘用合同協(xié)議書(shū)》。
(二)、有下例情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:
1、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;
2、甲方因工作需要,調(diào)整乙方工作崗位;
3、甲方的經(jīng)營(yíng)性質(zhì),經(jīng)濟(jì)效益發(fā)生變化;
(三)、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
(四)、乙方有下例情況之一的,甲方可以解除合同:
1、在見(jiàn)習(xí)期內(nèi)證明不符合錄用條件的;
2、師德敗壞嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,違反甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度,符合開(kāi)除、除名、辭退的;
3、體罰學(xué)生,經(jīng)教育不改的;品行不良、辱罵學(xué)生,妨礙學(xué)生身心健康成長(zhǎng),情節(jié)惡劣的;
4、經(jīng)考核不稱職,給教育教學(xué)工作造成損失的;
5、不服從甲方管理與工作分配。不能按甲方要求做好工作,完成工作任務(wù),經(jīng)協(xié)商無(wú)效的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的;
7、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。甲方如要解除本合同,必須提前一個(gè)月以出面方式通知乙方。(五)、乙方有下例情況之一的,甲方不得依據(jù)以上第四項(xiàng)第七款之規(guī)定解除本合同:
1、患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、女教職工在符合計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
3、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。
(六)、甲方有下列情況之一的,乙方可以解除本合同。
1、甲方無(wú)理由不按時(shí)支付乙工資的;
2、甲方無(wú)理由扣發(fā)乙方工資或不落實(shí)法定假期的.;
3、乙方得不到應(yīng)有的人身尊嚴(yán);人生自由;人身安全的;
4、甲方不按約履行本合同規(guī)定的其他條款的;
(七)、甲方因國(guó)家政策調(diào)整,不可抗力或經(jīng)營(yíng)不善而停止辦學(xué)的,雙方所簽合同終止。
八、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)和政策抵觸的,按國(guó)家法律、法規(guī)和政策執(zhí)行。
九、本合同從簽訂之日起生效,一式二份,甲、乙雙方各持一份。
甲方法定代表人(簽章): 乙方(簽章):
甲方(單位簽章):
合同簽訂日期: 年 月 日
小學(xué)教師聘用合同范本3
甲方(用人單位)名稱:____________ (以下簡(jiǎn)稱甲方)
地址:____________
乙方(受聘者)姓名:____________ (以下簡(jiǎn)稱乙方) ____年齡:____________
性別:____________ 民族:____________
戶籍所在地:____________ 省 市 縣(區(qū)) (鎮(zhèn))
居民身份證號(hào)碼:____________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國(guó)教師法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
第一條 本合同為固定期限合同,期限為 ____年 ________月 ________日至 ____年 ________月 ________日止,其試用期為 個(gè)月,期間 ____年為一度考核,考核成績(jī)與工資掛鉤。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第二條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事 崗位工作。乙方的工作地點(diǎn)為 。
甲方根據(jù)工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn),可以變更乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。
第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)如質(zhì)如量地完成教育教學(xué)工作任務(wù)。
三、工作要求:____________
第四條 合同期內(nèi),乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及教師職業(yè)道德規(guī)范,維護(hù)甲方形象,認(rèn)真履行工作崗位職責(zé)。
第五條 乙方對(duì)外代表學(xué)校進(jìn)行的民事活動(dòng),必須經(jīng)學(xué)校授權(quán)方X,未經(jīng)授權(quán)或以乙方個(gè)人名義進(jìn)行的民事活動(dòng),其民事責(zé)任均由乙方自行承擔(dān)。
第六條 乙方在聘用期間必須遵守學(xué)校的各項(xiàng)制度,服從學(xué)校的獎(jiǎng)勵(lì)和處罰方案。
第七條 乙方實(shí)施教育教學(xué)過(guò)程中,如果因乙方工作失職或管理不到位,發(fā)生的安全事故,乙方應(yīng)依法承擔(dān)責(zé)任。
第八條 乙方在聘用期間應(yīng)以人為本,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,做好包括潛能生在內(nèi)的全體學(xué)生的輔導(dǎo)工作,努力提高成效,嚴(yán)禁體罰學(xué)生。
第九條 乙方在教學(xué)工作中必須認(rèn)真履行教師崗位職責(zé),全面落實(shí)教書(shū)育人工作,努力提高學(xué)生的文化成績(jī)、思想道德水平和綜合素質(zhì)。
第十條 乙方在教學(xué)工作必須參加學(xué)校組織的各項(xiàng)教學(xué)研究活動(dòng)、教師培訓(xùn)活動(dòng)和師生公益活動(dòng)。
第十一條 乙方在聘用期間應(yīng)服從學(xué)校安排,接受各級(jí)主管的領(lǐng)導(dǎo),不得任意推拒學(xué)校安排的工作。
第十二條 乙方在聘用期間應(yīng)不斷進(jìn)行教學(xué)研究,加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),高速高效地提高自己的素質(zhì)和教育教學(xué)教研水平,以成為"學(xué)者型、科研型、創(chuàng)新型"名師為目標(biāo)。
第十三條 乙方在聘用期間,應(yīng)團(tuán)結(jié)同事,發(fā)揮集體智慧,形成嚴(yán)謹(jǐn),團(tuán)結(jié)、合作、進(jìn)取、創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù):____________
第十四條 乙方義務(wù):____________
1、履行《義務(wù)教育法》和《民辦教育促進(jìn)法》等法律規(guī)定的教師職責(zé)和義務(wù);
2、遵守教育行政部門和學(xué)校制定的教師行為規(guī)范;
3、愛(ài)崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)求新、業(yè)務(wù)過(guò)硬、效果優(yōu)良,實(shí)績(jī)達(dá)到崗位目標(biāo)的要求;
4、盡職盡責(zé),教育學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,不體罰學(xué)生;
5、遵守學(xué)校務(wù)項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從分配,聽(tīng)從安排,及時(shí)完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù);
6、團(tuán)結(jié)協(xié)作,與人為善,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù),維護(hù)學(xué)校團(tuán)結(jié)統(tǒng)一;
7、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、關(guān)心學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展,及時(shí)提出建設(shè)性的意見(jiàn)和建議;
8、遵紀(jì)守法,開(kāi)展健康有益的娛樂(lè)活動(dòng),不賭博,不打牌,不違法亂紀(jì)。
第十五條 乙方權(quán)利:____________
1、依法享有《義務(wù)教育法》、《教師法》和《民辦教育促進(jìn)法》及國(guó)家其他法律法規(guī)等所賦予的權(quán)利。
2、乙方依法享有休假、婚假、喪假,公休日和國(guó)家法定的節(jié)假日。具體標(biāo)準(zhǔn)按上級(jí)指示執(zhí)行。
3、經(jīng)學(xué)校評(píng)定,被評(píng)為名、優(yōu)師,享受名、優(yōu)師待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬:____________
第十六條 乙方實(shí)習(xí)期間工資為 元/月,不享受津貼和獎(jiǎng)勵(lì)工資。
實(shí)習(xí)期滿正式上崗后的工資為結(jié)構(gòu)工資制,按月發(fā)放。分為基礎(chǔ)年薪工資、學(xué)校(地方)績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)工資、工作量津貼三部分。
1、基礎(chǔ)年薪工資:____________
(1)月基本工資 元。
2、工作量津貼:____________
(1)職務(wù)津貼:____________擔(dān)任 職務(wù), 元/月。
(2)班主任津貼:____________ 元/月。
3、 獎(jiǎng) 金:____________ 元。
(1)全勤獎(jiǎng)金:____________ 元/月。
(2)競(jìng)賽獎(jiǎng)金:____________個(gè)人在鄉(xiāng)級(jí)競(jìng)賽中榮獲前十名將該任課教師 元。
集體在鄉(xiāng)級(jí)競(jìng)賽中榮獲錢三名獎(jiǎng)該班教師各 元。
個(gè)人在縣級(jí)競(jìng)賽中榮獲前十名將該任課教師 元。
(3)寒暑假生活補(bǔ)貼:____________寒假 元,暑假 元。
本合同履行期內(nèi),甲方X以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整乙方所任職務(wù)并按照甲方的工資標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)調(diào)整乙方工資中第1項(xiàng)。
六、勞保福利和待遇:____________
第十七條 純福利發(fā)放:____________教師節(jié) 元,中秋節(jié)、端午節(jié)各 元,春節(jié)開(kāi)門紅包 元。
第十八條 教師子女就讀本校,在合同期間,只收取基本費(fèi)用,在校住宿或就餐按半價(jià)收取。
第十九條 經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子同意參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí),各種會(huì)議,各種學(xué)術(shù)活動(dòng),期間的工資,培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)的報(bào)銷按國(guó)家有關(guān)政策和縣教育局的規(guī)定及學(xué)校相關(guān)制度處理。
實(shí)習(xí)期間享受同等福利和待遇。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂:____________
第二十條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第二十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第二十二條 乙方有下列情形之一的,甲方X以解除勞動(dòng)合同。
1、乙方在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件和要求的;
2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方或?qū)W生利益造成重大損害的;
4、嚴(yán)重違背教師職業(yè)道德和崗位職責(zé),給甲方或?qū)W生造成重大利益損害的;
5、與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,或從事第二職業(yè),對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或經(jīng)甲方提出,沒(méi)有改正的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的;
7、乙方違反計(jì)劃生育規(guī)定或受到其他行政處罰,致使本合同不應(yīng)繼續(xù)履行的;
第二十三條 有下列情形之一的,甲方X以解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。
1、乙方患病或因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能繼續(xù)從事原工作。
2、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同不能履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商,不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;
3、乙方不能勝任本工作,甲方在對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)后,或者是調(diào)整乙方工作崗位后,乙方仍不能勝任工作的;
第二十四條 乙方遇有本合同"乙方權(quán)利和義務(wù)"條款中所述各項(xiàng)權(quán)利甲方不能落實(shí),且經(jīng)乙方正式提出一個(gè)月后仍不能解決,乙方有權(quán)提出解除勞動(dòng)合同。
第二十五條 本合同期滿時(shí),合同終止。
第二十六條 勞動(dòng)合同期滿或解除后,有下列情形之一,甲方不再與乙方續(xù)訂合同:____________
1、乙方在聘用期內(nèi),在學(xué)校目標(biāo)管理考核評(píng)價(jià)中,沒(méi)有達(dá)到學(xué)校的要求和標(biāo)準(zhǔn),被證明不勝任教育教學(xué)工作的;
2、符合本合同第二十二條第2、3、4、5、6、7款情形的。
九、違約責(zé)任:____________
第二十七條 本合同在雙方約定時(shí),因甲方違反約定,甲方依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;
第二十八條 乙方違反規(guī)定解除或終止本合同,對(duì)甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方各項(xiàng)損失,具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。沒(méi)有規(guī)定的,按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。
十、特別約定:____________
第二十九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng):____________
1、自解聘之日起,學(xué)校停發(fā)工資和各類津貼、獎(jiǎng)勵(lì)等。
2、因乙方侵犯學(xué)生人身權(quán),財(cái)產(chǎn)權(quán)而引起的民事賠償責(zé)任乙方依法承擔(dān)。如甲方因此承擔(dān)連帶責(zé)任區(qū),則甲方在履行連帶責(zé)任后,有權(quán)向乙方依法追償。
3、因乙方工作失誤或失職造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失或師生人身傷害的,甲方有權(quán)依法向乙方追究相應(yīng)責(zé)任。
4、乙方應(yīng)嚴(yán)守甲方秘密,不得對(duì)外泄密,由此造成的損失由乙方承擔(dān)。
第三十條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)仲裁或依法起訴。
第三十一條 本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決。
第三十二條 本合同一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后正式生效。
(特別提示:____________以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
主要負(fù)責(zé)人:____________(簽字)
____年 ________月 ________日
小學(xué)教師聘用合同范本4
聘用單位(甲方):
受聘人員(乙方):
中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部
填 寫(xiě) 說(shuō) 明
1、本聘用合同書(shū)根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(國(guó)辦發(fā)[20xx]35號(hào))制定,作為聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同的范本。除本合同所列內(nèi)容外,經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致,可增加有關(guān)條款。
2、填寫(xiě)聘用合同書(shū)一律用藍(lán)、黑墨水書(shū)寫(xiě),字跡清晰、工整,涂改處必須加蓋校對(duì)章,否則無(wú)效。
3、本聘用合同書(shū)須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經(jīng)本人書(shū)面委托,否則代簽無(wú)效。
4、本聘用合同書(shū)內(nèi)的年、月、日一律使用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫(xiě),工資報(bào)酬等金額一律使用大寫(xiě)。
甲方(聘用單位)
名稱:________________________
法定代表人或委托代理人:____________
地址:________________________郵政編碼:_________ 聯(lián)系電話:____________________
乙方(受聘人員)
姓名:_____________
性別:_____________ 出生年月:_____________身份證號(hào)碼:________________________
住址:______________________________________聯(lián)系電話:____________
根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(國(guó)辦發(fā)[20xx]35號(hào))和________________規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
一 .聘用合同期限
本合同期限按下列第__項(xiàng)執(zhí)行:
(一)本合同期限為 年,自 年 月 日至 年 月 日止。試用期為 個(gè)月,自 年 月 日至 年月 日止。
(二)本合同期限自簽訂之日起算,至乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡之日終止。
(三)本合同期限自簽訂之日起算,至____________________工作任務(wù)完成時(shí)止。試用期為 個(gè)月,自年 月 日至 年 月 日止。
二 .聘用崗位及職責(zé)要求
(一)甲方聘用乙方在_______部門從事 _________崗位的工作。
(二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求,具體內(nèi)容如下:
1、___________________________________________________
2、___________________________________________________
3、___________________________________________________
(三)乙方服從甲方的工作安排,按照崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
(四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作崗位。
三.崗位紀(jì)律
(一)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),建立健全各項(xiàng)考核制度,做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。
(二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和本地方的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。
四 .崗位工作條件
(一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)措施。甲方提供乙方的崗位工作條件須以書(shū)面形式告知乙方。
(二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī)定,對(duì)乙方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。
(三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。
小學(xué)教師聘用合同范本5
聘用單位:(簡(jiǎn)稱甲方)
受聘人員: (簡(jiǎn)稱乙方)
甲方因工作需要,聘用乙方為 部 科教師。經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:
一、合同期限:聘期為 年,從 年 月 日起至 年 月 日止。聘用期滿,如乙方要續(xù)簽合同,必須提前三個(gè)月提出申請(qǐng)并辦理續(xù)簽手續(xù);如乙方不再續(xù)簽合同,必須提前三個(gè)月提出辭職并保證按質(zhì)按量完成教育教學(xué)任務(wù)。
二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù):
1、遵紀(jì)守法,遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。
3、若因?qū)W校工作需要,甲方可以調(diào)換乙方崗位,乙方必須無(wú)條件服從。如不服從可以申請(qǐng)辭職并按違約處理。
4、因行業(yè)特殊,受聘人員不得在學(xué)期中途提出解除合同。
三、甲方每月15日支付給乙方上月工資。工資按《僑星學(xué)校工資制度》發(fā)放。寒暑假工資為月工資1000元(實(shí)習(xí)生除外)。
工資構(gòu)成:基本工資(元/月)+課時(shí)津貼+績(jī)效工資+其它津貼。 說(shuō)明:基本工資含五險(xiǎn)一金。
四、有下列情況之一的,甲方可以解除合同:
1、乙方在聘用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定條件的;
2、乙方違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;
3、乙方不能勝任本職工作的;
4、因招錄被錄用為國(guó)家干部的。
五、甲方不能履行合同規(guī)定的義務(wù),乙方有權(quán)利解除合同。
六、雙方簽訂合同時(shí),乙方必須交納誠(chéng)信保證金 元,其款項(xiàng)在工資中分期扣除。同時(shí)必須上交畢業(yè)證書(shū)、教師資格證、職稱證書(shū)、普通話等級(jí)證書(shū)、身份證原件復(fù)印件各一份。合同期滿誠(chéng)信保證金退還乙方。
七、甲方和乙方都應(yīng)遵守合同,不得擅自違約。如遇特殊情況,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。乙方如果違約,誠(chéng)信保證金、所有獎(jiǎng)金學(xué)?哿,如因客觀原因要離校,能提前三個(gè)月提出辭職且能在本校完成勞動(dòng)合同一年以上的,誠(chéng)信保證金和其他獎(jiǎng)金按完成合同時(shí)間比例退還乙方。
1、乙方未經(jīng)聘用單位同意而于學(xué)期中途辭職,扣一個(gè)月工資。
2、乙方失職造成安全事故,要賠償損失。
八、合同期滿,本合同終止。
九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自訂立之日起生效。
十、本合同自 年 月 日起執(zhí)行。
十一、本合同最終解釋權(quán)屬甲方。
甲方(蓋章): 乙方(簽章):
年 月 日
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