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違紀(jì)的檢討書怎么寫

時間:2021-05-07 08:57:33 檢討書 我要投稿

違紀(jì)的檢討書模板怎么寫

  意指違犯了紀(jì)律、違反了規(guī)則等有約束力的行為,或是違反了有關(guān)章程。下面是小編整理的違紀(jì)的檢討書模板,歡迎來參考!

違紀(jì)的檢討書模板怎么寫

  違紀(jì)的檢討書(一):

尊敬的XXXXX:

  XXXXXXXXXX期間,由于我管理失職,造成XXXXXXXXX違紀(jì)狀況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的情緒對此事進(jìn)行了深刻反省,做檢查如下:

  一、違紀(jì)狀況說明

  XXXXXXXXXXX

  二、問題的原因

  (一)自己思想認(rèn)識不到位。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認(rèn)識安全工作貫穿始終的重要性,認(rèn)為離年終沒幾天了,各級反復(fù)提的要求未免小題大做,嘴上說重要,抓起來次要,忙起來就不要。近期自己被線路施工,法規(guī)學(xué)習(xí),訓(xùn)練預(yù)備期工作檢查等事情牽涉了部分精力,在對待人員管理這個安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂患意識不夠強(qiáng)。自己認(rèn)為目前連隊建設(shè)形勢不錯,盲目樂觀,對安全管理的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信,缺乏應(yīng)有的分析決定。

  (二)掌握官兵思想不夠深入。對官兵的現(xiàn)實思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清,有問題發(fā)現(xiàn)不了,抓教育切不中要害、抓不住關(guān)鍵。XXX因部隊管理嚴(yán)格,心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時跟進(jìn)做工作,導(dǎo)致其XXXXXXXXXXXXXXX。這說明了連隊目前的管理工作過于機(jī)械化,缺乏引導(dǎo)官兵對當(dāng)前形勢的正確認(rèn)識,日常思想工作未能取得實效。

  (三)安全管理不嚴(yán)格。一是“兩個以外管控”不力。嚴(yán)在位不嚴(yán)在外,對在外人員管理嚴(yán)格、秩序正規(guī),對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴(yán)、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀(jì)事件,一是XXXXXXX,二是XXXXXXXX。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認(rèn)為人員出去后都有單位負(fù)責(zé)管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài),使我對本來能夠預(yù)見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平時對后進(jìn)個人、個別人了解多、關(guān)注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。認(rèn)為XXXX平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,就應(yīng)能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導(dǎo)致該同志XXXXXX的重要原因。三是安全隱患排解不力。XXXX違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認(rèn)識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機(jī),導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生。

  正是由于我自己思想認(rèn)識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現(xiàn)良好,長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,受到了行政處分,甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時,也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為連隊管理的第一職責(zé)人,我不僅僅愧對各級首長對我的信任和關(guān)懷,更對把兒子的成長進(jìn)步期望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思,我充分認(rèn)識到了自己失職的嚴(yán)重后果,也對自己的工作進(jìn)行反省,端正了認(rèn)識。

  三、幾點反思和下一步打算

  (一)部隊管理是一項全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于此刻抓得好,此刻不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

  (二)管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干職責(zé)心和潛力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設(shè)的最基本組成部分,地位特殊,職責(zé)重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,“他人安全我有責(zé)”并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅僅不是關(guān)心,反而是禍害。輕則影響個人成長進(jìn)步,重則影響單位全面建設(shè)。

  (三)管理工作無時不有、無處不在,沒有“淡季”、“旺季”之分,只有全時抓,從嚴(yán)抓,才能常太平;鶎佑幸环N說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干?梢,一旦出問題必將對單位造成嚴(yán)重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅僅是一年兩年,嚴(yán)重的可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是群眾和我們的戰(zhàn)士的利益。

  (四)落實制度,從嚴(yán)管理就是對戰(zhàn)士的最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,自由少一點,但他能夠保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步,保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標(biāo)準(zhǔn),不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的,哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評和處理,以儆效尤。透過XXXX違紀(jì)一事,讓我更加清醒的認(rèn)識到:對單位和個人最大的負(fù)職責(zé)就是嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求。XXXX違紀(jì)所受到的嚴(yán)厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負(fù)職責(zé)的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。

  感謝營黨委對我的批評教育和幫帶,使我充分認(rèn)識到了自己管理失職的嚴(yán)重后果,也進(jìn)一步認(rèn)清了自己擔(dān)負(fù)職責(zé)的重大。在那里,也向全營官兵道個歉,期望大家原諒。同時也向營黨委保證,在今后的工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)職責(zé)心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領(lǐng)連隊以更高的標(biāo)準(zhǔn),更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關(guān)心。

  檢討人:XXXX

  XXX年XX月XX日

  違紀(jì)的檢討書(二):

尊敬的部門領(lǐng)導(dǎo):

  7月19日一上班,我就受到領(lǐng)導(dǎo)問責(zé),因為被公司領(lǐng)導(dǎo)查出自作主張,假冒領(lǐng)導(dǎo)在請假條上簽了字。原本以為這事算不上什么,但經(jīng)過反復(fù)思量,整個人從上午到此刻一向沉浸在不安之中,我覺得,事件的發(fā)生,有違公司制度的執(zhí)行,作為一家大型國有企業(yè)一名行政人員,本應(yīng)帶頭遵守公司各項規(guī)章,但自己主動犯錯,內(nèi)心久久不能平靜并且深懷愧疚之心。

  記得2010年進(jìn)入公司時,我滿懷信心和激情。一晃4年過去了,4年來,自己每一天都在和身邊的同事努力工作,也從沒有過如此念想,沒想到如今自己做出了這樣的糊涂事來。

  事情的起因是。因為我身懷有孕,經(jīng)常要到醫(yī)院作例行檢查,有時不得不請假。公司已經(jīng)不讓我請病假了,都讓我請事假。但公司請假原則是,先發(fā)郵件請假,然后分管經(jīng)理一個月左右回上海一次,需要補(bǔ)單子。因為領(lǐng)導(dǎo)來的很匆忙,我也沒有及時準(zhǔn)備好單子,就拿了事前請假的單子給領(lǐng)導(dǎo)簽字了。之后人事催我要請假單子,我就冒充領(lǐng)導(dǎo)簽了幾個字。

  本事件發(fā)生之后,我對事件的發(fā)生進(jìn)行了認(rèn)真的、深層次的分析,查找出了問題發(fā)生的原因。在我所工作的行政崗位發(fā)生了這樣的事情,不是表面上的一次簡單的違規(guī),而是思想隨意造成的,在此,向公司領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討,并愿意理解公司領(lǐng)導(dǎo)對我的處理。本人以為,產(chǎn)生問題的原因主要表此刻以下幾個方面:

  一是工作要求不嚴(yán)。在日常工作中,沒有嚴(yán)格地執(zhí)行公司各項規(guī)定,而是把更多的時間用到了日常的本職工作之中,放松了甚至忽略了日常行為規(guī)范的嚴(yán)格要求。

  二是職責(zé)心不足。單位紀(jì)律和作息制度,是我們每個員工都務(wù)必嚴(yán)格遵守的,而我總覺得工作時間辦自己的一點點小事算不了什么,這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負(fù)責(zé)心理,萬萬要不得。

  三是沒有預(yù)計后果?此埔粋人在違紀(jì),殊不知在同事中間會造成不良的影響。假如我一個人帶了頭,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀(jì)律。

  透過本次事件的發(fā)生,使我更清楚的認(rèn)識到,每一名員工的行為,不僅僅僅代表著個人的形象,更重要的是代表著我們公司的形象,發(fā)生了違法違紀(jì)事件,受損的是我們公司。社會上的人會認(rèn)為我們的管理有多亂,員工的素質(zhì)有多差,以至于受屋及烏,對我們公司的經(jīng)營產(chǎn)生影響。能夠說,這種事情的發(fā)生,是一顆老鼠屎,壞了滿鍋湯。同時,我還認(rèn)識到,日常的工作不僅僅僅是經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),還包括員工的思想工作。透過這一次事件,使我更加認(rèn)識到了做好思想教育工作的重要性。沒有教育,員工就沒有好的思想和好的作風(fēng),就容易發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件。

  應(yīng)對錯誤,我決心徹底改正,為了避免今后再次發(fā)生類似違紀(jì)事件,我決心在今后的工作中做好以下幾點,在此,特向領(lǐng)導(dǎo)作如下深刻檢討和承諾。

  第一,我務(wù)必徹底改正這種違規(guī)行為,以后不論大事小事,凡領(lǐng)導(dǎo)分管的事就務(wù)必做到請示匯報,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意再認(rèn)真實施,不得擅自作為。

  第二,我務(wù)必就此次錯誤向領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討與道歉,向全體同事表示深深的歉意,并且現(xiàn)身說法,提高大家的守紀(jì)意識,以我為鑒,下不為例,自覺理解全體人員的監(jiān)督。

  第三,我務(wù)必倍加珍惜工作,愛崗敬業(yè),勤奮努力,將功補(bǔ)過。最后,我懇請領(lǐng)導(dǎo)與單位同事的原諒。

  總之,在日常工作中,思想上要與公司持續(xù)一致,要不斷努力,不能丟失自我,忘記了根本。最后,我懇請組織上監(jiān)督我今后的一言一行!

  以上是我的檢討和思想?yún)R報,不當(dāng)之處,請領(lǐng)導(dǎo)批評。針對本次事件,我愿意理解公司的任何處理。

  檢討人:xxx

  20XX年7月19日

  違紀(jì)的檢討書(三):

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:對不起!

  這天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達(dá)我對違反紀(jì)律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領(lǐng)導(dǎo)和單位造成的困擾,深感抱歉。透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。

  經(jīng)過反思,我對自己的這種行為感到深深的愧疚,更重要的是感到對不起領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心,給單位抹了黑!首先,我絕對不就應(yīng)在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事,在單位內(nèi)部造成了嚴(yán)重不良影響,給部門同事帶來了污點,給部門領(lǐng)導(dǎo)帶來了困擾,我深感抱歉。唯有深刻檢討、認(rèn)真反省、嚴(yán)于律己、謹(jǐn)記前車之鑒、絕不重蹈覆轍,以表內(nèi)心萬般悔意。本次違反紀(jì)律的行為根源于自身觀念薄弱,未能真正樹立服務(wù)意識,未能恪守機(jī)關(guān)勞動紀(jì)律。由于平時疏于對作風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí),思想上對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)未能認(rèn)識到位,直接導(dǎo)致行動上不能跟進(jìn),以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風(fēng)建設(shè)要求和工作紀(jì)律的行為,而自身卻沒有認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性,最終導(dǎo)致出現(xiàn)大問題。這與本人作風(fēng)建設(shè)思想認(rèn)識不到位以及疏于政治學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系,本人將認(rèn)真補(bǔ)習(xí)相關(guān)知識,提升思想認(rèn)識,恪守工作紀(jì)律,杜絕類似行為的出現(xiàn)。

  其次,本次違反工作紀(jì)律的行為反映出本人個人控制潛力較差,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個合格的工作人員能嚴(yán)格劃分工作時間和休息時間的行為區(qū)別,工作時間嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不受其他的影響。透過本次違紀(jì)行為,充分反映出本人在自控潛力上存在問題,未能嚴(yán)格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,將業(yè)余時間的習(xí)慣帶入工作時間,這是導(dǎo)致違紀(jì)行為出現(xiàn)的重要原因。本人將提高自身修養(yǎng),堅決做到公私分明,實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間主角的良好轉(zhuǎn)換,避免因主角轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象。

  再次,本次違反工作紀(jì)律行為體現(xiàn)出本人群眾觀念較差、全局意識較差。在日常工作中,本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象。本次違紀(jì)行為的后果,使我清醒的認(rèn)識到,個人行為不僅僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象,我個人的不良行為已嚴(yán)重?fù)p害全局同事和單位的聲譽(yù),嚴(yán)重?fù)p害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必當(dāng)注重提升群眾意識和團(tuán)隊意識,將群眾榮譽(yù)牢記心中,避免因個人問題損害群眾榮譽(yù)的行為發(fā)生。

  最后,本次違反工作紀(jì)律行為在同事們中間造成了不良的影響,有可能影響我單位整體的紀(jì)律性。本人作為市局科室工作人員,未能在遵守工作紀(jì)律方面為基層工作人員做出表率,反而成為違反工作紀(jì)律的始作俑者,產(chǎn)生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果由衷表示歉意。

  本次違反工作紀(jì)律行為,暴露出本人在思想、工作、學(xué)習(xí)方面很多問題,本人將全面思考認(rèn)真總結(jié),將本次檢討作為提升自己的契機(jī),努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)自身不足,提升自身業(yè)務(wù)潛力,全力做好本職工作。透過自身的用心努力,用心彌補(bǔ)因自身行為對單位整體形象的損害。同時期望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督,促進(jìn)本人更快進(jìn)步。

  最后,本人再次為個人的不良行為對全體同事、各級領(lǐng)導(dǎo)及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意!

  檢討人:

  20XX年4月10日

  違紀(jì)的檢討書(四):

尊敬的XXX:

  幾天來輾轉(zhuǎn)反側(cè)的愧疚與自問,促使我的內(nèi)心感到極大的悔恨和自責(zé),愧疚的是辜負(fù)了上級對我的殷切期望和諄諄教導(dǎo),辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)平時對我苦口婆心的良語諍言;我悔恨,悔恨的是在當(dāng)前年終歲尾局工作頭緒多、任務(wù)重,自己卻牽扯了領(lǐng)導(dǎo)的精力;悔恨的是在全縣上下社會穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢一片大好,各項工作蒸蒸日上,自己卻頂風(fēng)違紀(jì),彈出了一個極不和諧的音符。作為深受黨的教育多年的同志,問題反映出的政治敏感性、黨性鍛煉和工作潛力的強(qiáng)弱是否貼合當(dāng)前的新形勢、新要求作為一名主要領(lǐng)導(dǎo),自己是否具備了在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)的信心與潛力答案是肯定的:忽視政治學(xué)習(xí)的重要,放松思想蔓延滋生,漸漸偏離正確世界觀、忽視回避積重難返的問題、心存僥幸不用心不主動的工作態(tài)度……錯誤的出現(xiàn)看似一時,但暴露出來的問題卻是發(fā)人深思,觸目驚心的。

  事情的經(jīng)過是這樣的,2014年X月X號XX召開XX傳達(dá)會議,深入學(xué)習(xí)了《》等會議精神,XX人進(jìn)行了個性的強(qiáng)調(diào),XX還專門下發(fā)了XXX文件,我局還專開了會議進(jìn)行了再部署再學(xué)習(xí)。我本人也學(xué)習(xí)了文件精神,對照自己的狀況進(jìn)行梳理,明白辦公用房超標(biāo)的問題,當(dāng)時感覺,辦公室是以前就建好的,此刻如果改建裝修,麻煩不說,還浪費錢財。所以就沒把這個事當(dāng)做急事進(jìn)行急辦。XX日紀(jì)委來我局來專項檢查核實,我才感到事情的嚴(yán)重性,XX日我就按照要求進(jìn)行騰出。

  此刻回想事情發(fā)生的經(jīng)過,本完全是能夠避免的,但由于平時自身要求不嚴(yán),以致在關(guān)鍵時候沒能很好地把握住自己。事后經(jīng)過上級領(lǐng)導(dǎo)的批評教育、同志們的幫忙和自己的深刻反省,我更進(jìn)一步地認(rèn)識到這一違紀(jì)事件的嚴(yán)重性。這件事情的發(fā)生,看似偶然,實屬必然,這與平時自身要求不嚴(yán),作風(fēng)松散,紀(jì)律松懈休威相關(guān)。痛定思痛,為了以后更好地工作,樹立領(lǐng)導(dǎo)干部良好形象,我認(rèn)真地剖析了所犯錯誤的原因:

  一是平時不注重學(xué)習(xí),政治敏感性差

  我這天所犯的錯誤,我感到,主要就是平時對上級的指示精神學(xué)習(xí)不夠、理解不深造成的。正如古書上有句話說的好:“貧學(xué)者,不空也泛,行必繆”。講的就是一個人如果平時不善于學(xué)習(xí),腦子里空空如野,也只能是泛泛而談。其行為必將失之毫厘,繆以千里。再回想自己平時對待學(xué)習(xí)的態(tài)度,總感到當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)多年,又經(jīng)過組織的培養(yǎng),什么法律法規(guī)、規(guī)章制度雖談不上了如指掌,但對于每一項規(guī)定要求說上個緣由還是不成問題的,自己認(rèn)為上級的指示精神年年差不多,沒有必要再浪費時間去學(xué)習(xí)了,逐漸放松了平時對自身的嚴(yán)格要求,錯失了學(xué)習(xí)新規(guī)定,適應(yīng)新形勢的良機(jī),以致各種錯誤的思想趁機(jī)而入占據(jù)了頭腦,影響了心態(tài),放寬了言行,從而造成了在自己身上發(fā)生了本不就應(yīng)發(fā)生的問題。

  二是存在僥幸心理作怪,企圖蒙混過關(guān)

  記得韓非子以前說過“僥者,學(xué)必廢,戰(zhàn)必敗,經(jīng)必衰,”說的就是一個存在僥幸心理的人,學(xué)業(yè)必然枉廢,作戰(zhàn)必然失敗,

  經(jīng)商必然衰敗。而僥幸心理,說到底說是一種賭徒的心態(tài),賭徒偶爾也許會贏上一把,但更多的是輸?shù)醚緹o歸。再對照自己所犯的錯誤,感覺年年提超標(biāo)超占這個問題,年年也沒見真刀實槍的干過;總認(rèn)為,以前有很多類似的狀況,也沒見有幾個受到紀(jì)律的處罰;總認(rèn)為,自己是身居領(lǐng)導(dǎo)的干部,上下關(guān)系都很熟悉,沒人會在這個件事情上較真;總認(rèn)為,雖然此刻要求越來嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)越來越高,騰出房子有一個過程,先等一等看一看再說;還認(rèn)為,這么多單位,這么多領(lǐng)導(dǎo),不可能就檢查到自己頭上吧,殊不知紀(jì)網(wǎng)恢恢,疏而不漏!耙肴四且涯獮椤,僥幸的心態(tài)本身就意味著可怕的后果。

  三是組織紀(jì)律觀念淡薄,自由主義思想嚴(yán)重

  以前在基層工作的時候,我都能遵守紀(jì)律規(guī)定,工作兢兢業(yè)業(yè),做事謙虛謹(jǐn)慎,但隨著年齡的增長和職務(wù)的升遷,自己逐漸的放松了以自己的要求,認(rèn)為遵章守紀(jì)是基層的事,是職工的`事,自己作為領(lǐng)導(dǎo)干部,平時干好自己的本職工作,適當(dāng)放松一下要求、適當(dāng)自由一點也算不了什么大事,自己能把握住,殊不知潛移默化中自由主義思想抬頭,造成我這次出現(xiàn)問題,就是在這種錯誤思想的驅(qū)使下,對上級指示精神視而不見,對領(lǐng)導(dǎo)講話充耳不聞,總覺得違章違紀(jì)的事與自己無關(guān)、跟自己無緣,從而對自己放松要求,事實證明,放松必然導(dǎo)致放縱。放縱也必然與會紀(jì)律格格不入,與紀(jì)律格格不入的自由也必然受到紀(jì)律的懲罰。

  四是群眾榮譽(yù)感不強(qiáng),個人主義思想嚴(yán)重

  “職責(zé)重于泰山,榮譽(yù)高于生命”,這是作為領(lǐng)導(dǎo)干部最起碼的職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則。此刻細(xì)細(xì)分析自己所犯的錯誤,在個人主義思想的影響下,在有損于榮譽(yù)感方面犯下了以下四個方面的錯誤:一是執(zhí)行規(guī)定不嚴(yán)格,落實指示不堅決,影響了群眾正常工作秩序?h里辦公用房是有明文規(guī)定的,領(lǐng)導(dǎo)干部本應(yīng)模范帶頭、嚴(yán)格執(zhí)行,但我卻以個人利益為重,縣里規(guī)章制度而不顧,頂風(fēng)違紀(jì),影響了局里一些正常工作的開展。二是損害了領(lǐng)導(dǎo)干部的形象,單位的群眾榮譽(yù)感不強(qiáng)。XXX局負(fù)責(zé)XXXX,工作是超多的,也是謹(jǐn)慎細(xì)致的,在執(zhí)行命令、嚴(yán)守規(guī)定上,就應(yīng)為基層作出的模范表率,但我卻為XX摸了黑;三是職責(zé)意識淡化,牽涉了領(lǐng)導(dǎo)精力。

  作為XX干部,本應(yīng)以對單位、對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真履行職責(zé),高標(biāo)準(zhǔn)完成好上級交給的各項任務(wù)為己任,但我卻以一時的糊涂,以自己愚蠢的行為,圖自己方便,不顧事情的嚴(yán)重后果,為領(lǐng)導(dǎo)工作增添了不必要的麻煩,這是典型的對領(lǐng)導(dǎo)不負(fù)責(zé)的表現(xiàn);四是擺位不正,自律意識不強(qiáng),對自己成長進(jìn)步不負(fù)責(zé)!按蠛訜o水小河干、大河有水小河滿”闡述了個人與群眾的關(guān)系,自己身為機(jī)關(guān)的一員,加強(qiáng)職責(zé)心,增強(qiáng)榮譽(yù)感在平時雖然也曾掛在嘴上記在心里,但在個人利益與群眾利益發(fā)生沖突的關(guān)鍵時刻,卻當(dāng)職責(zé)如耳旁風(fēng),視榮譽(yù)如草芥,以自己的小利益凌駕于整體利益之上,這既是對單位不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),更重要的是對自己不負(fù)責(zé)。

  著名哲學(xué)家黑格爾曾說過“對于你自己造成的恥辱,除了應(yīng)對,別無它法”,后悔一次可貴,后悔二次可諒,后悔三次可悲,我深知,應(yīng)對這次所犯錯誤,光有后悔是遠(yuǎn)遠(yuǎn)解決不了問題的,因此我決心本著從哪兒跌到從哪兒爬起來的原則,放下包袱、輕裝上陣,見微知著、防微杜漸。從頭做起、從小事做起、從一點一滴做起,我保證在下一步工作中堅決做到:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身修養(yǎng)

  理論是行為的向?qū),修養(yǎng)是理論的升華,反省這次事情經(jīng)過,無不與自己的理論水平底,自身修養(yǎng)差有著直接的聯(lián)系,我決心在下一步學(xué)習(xí)工作中,本著學(xué)習(xí)是為了武裝自己的頭腦而不是武裝自己的嘴巴原則,向書本學(xué),向他人學(xué),向?qū)嵺`學(xué),堅決做到理論與實踐并重,技能與智能并重,做人與做事并重。努力做一個讓縣委領(lǐng)導(dǎo)放心,讓基層滿意的合格人員。

  二、培養(yǎng)誠信的品質(zhì)

  誠信是立身之本,在以后做人做事過程中,我必須誠字當(dāng)頭,做老實人,干老實事,不弄虛作假,不欺下瞞上,不斷修正自己的人生坐標(biāo),樹立正確的科學(xué)的人生觀、世界觀。正確處理好兩個利益的關(guān)系,時刻把精力用在工作上,在工作中不斷增強(qiáng)戰(zhàn)勝自我的意志,團(tuán)結(jié)同志,同甘共苦,用自身的實際行動,在當(dāng)前全縣各項發(fā)展蒸蒸日上的關(guān)鍵時期,貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  三、認(rèn)真落實法律法規(guī),做遵章守紀(jì)模范

  在學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級指示精神實質(zhì)基礎(chǔ)上,我必須以法規(guī)自己的一言一行,一舉一動,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象,做遵章守紀(jì)的模范。作為一名共產(chǎn)黨員,在任何一個崗位上都體現(xiàn)著黨的價值,維護(hù)黨的良好形象。潛力弱一點能夠趕上來,形象差了可就沒法改過來了,透過嚴(yán)格的自律和約束,把“形象重于生命”牢牢記在心

  頭。每一名黨員都是一面旗,看你舉的是紅旗、黑旗還是白旗,群眾的眼睛是雪亮的,他們在盯著你,在效仿著你。要時時刻刻嚴(yán)格要求自己,影響和帶動身邊的同志,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,忠實的履行好上級賦予的權(quán)力,主動理解群眾的監(jiān)督,隨時防止私欲膨脹和工作的急躁暴躁,按照職責(zé)要求把本職工作干好。

  四、強(qiáng)化職責(zé)心,提升榮譽(yù)感

  一個沒有職責(zé)心和榮譽(yù)感的人至少能夠說不是一個完整的人。因此在以后工作中,加強(qiáng)自己的職責(zé)心和榮譽(yù)感,讓自己的言行舉止永遠(yuǎn)于群眾之下、群眾之中。

  請縣委和同志們看我的行動吧!

  檢查人:XXXX

  二一X年XX月XX日

  違紀(jì)的檢討書(五):

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  這天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達(dá)我對這次錯誤的懺悔之心。對因我個人行為給各位領(lǐng)導(dǎo)和同事造成的困擾,深感抱歉。透過這件事,我感到這是長期以來對自己放松要求的必然后果。經(jīng)過反思,我對自己的這種錯誤感到深深的愧疚,更重要的是感到對不起領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心!

  第一,我絕對不就應(yīng)喝酒到晚上一點多,更不就應(yīng)在喝完酒之后在鄉(xiāng)政府大院內(nèi)亂轉(zhuǎn),嚴(yán)重影響了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的休息,在同事和群眾之間造成了不良影響,我深感抱歉。唯有深刻檢討、認(rèn)真反省、嚴(yán)于律己、謹(jǐn)記前車之鑒、絕不重蹈覆轍,以表內(nèi)心萬般悔意。這次錯誤根源于自身觀念薄弱,未能恪守工作紀(jì)律。由于平時疏于對群眾路線教育和作風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí),思想上對工作作風(fēng)建設(shè)未能認(rèn)識到位,直接導(dǎo)致行動上不能跟進(jìn),以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風(fēng)建設(shè)要求和工作紀(jì)律的行為,而自身卻沒有認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性,最終導(dǎo)致這次錯誤的出現(xiàn)。這與我的作風(fēng)建設(shè)、思想認(rèn)識不到位以及疏于政治學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系,我將認(rèn)真補(bǔ)習(xí)相關(guān)知識,提升思想認(rèn)識,恪守工作紀(jì)律,杜絕類似錯誤的發(fā)生。

  第二,這次錯誤反映出我的個人控制潛力較差,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。我將提高自身修養(yǎng),避免再次發(fā)生類似的問題。

  第三,這次錯誤體現(xiàn)出我群眾觀念較差、全局意識較差。在日常工作中,我并未真正意識到個人行為其實是代表我單位整體形象。這次錯誤的后果,使我清醒的認(rèn)識到,我個人的不良行為已嚴(yán)重?fù)p害了國家公職人員在人民心目中的形象和群眾的榮譽(yù)。在以后工作中,我必當(dāng)注重提升群眾意識和團(tuán)隊意識,將群眾榮譽(yù)牢記心中,避免因個人問題損害群眾榮譽(yù)的行為發(fā)生。

  最后,這次錯誤在同事們中間造成了不良的影響,有可能影響單位整體的紀(jì)律性。我作為以為公職人員,未能在遵守工作紀(jì)律方面做出表率,反而成為違反工作紀(jì)律的始作俑者,產(chǎn)生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果我由衷的表示歉意。

  這次錯誤,暴露出我在思想、工作、學(xué)習(xí)方面很多問題,我將全面思考認(rèn)真總結(jié),將本次檢討作為提升自己的契機(jī),努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)自身不足,提升自身業(yè)務(wù)潛力,全力做好本職工作。透過自身的用心努力,用心彌補(bǔ)因自身行為對單位整體形象的損害。同時期望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督,促進(jìn)我更快進(jìn)步。

  最后,我再次為個人的不良行為對全體同事、各位領(lǐng)導(dǎo)造成的困擾表示深深的歉意!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日



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