上班和同事吵架檢討書（精選12篇）

　　在不小心犯錯后，為了表明自己悔改的決心，我們要通過寫檢討書來進(jìn)行自我反省，請注意檢討書里面要交代清楚行為。怎樣寫檢討書才能做到語言準(zhǔn)確呢？下面是小編幫大家整理的上班和同事吵架檢討書，希望能夠幫助到大家。

　　上班和同事吵架檢討書 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　XX年3月16日，我與同事郎同事發(fā)生了爭執(zhí)，事由起因是因為我與xxx因為買書的事情開始吵架，到最后出手打人。對于此事，王主任當(dāng)天中午就讓我們回家寫檢討，我個人并不是特別情愿，當(dāng)天我并沒有認(rèn)識到自己的錯誤。雖然第二天我交了檢討書，但在內(nèi)心我并不認(rèn)為自己錯。也是因此，導(dǎo)致了3月17日我再次和他出手打架。

　　其實，不管我個人對他有多大意見或不滿，我不能以這種極端的方式去解決這件事情，我在回家這幾天白天黑夜里都在思考，我覺得自己的行為是幼稚并沖動的！

　　這幾天我在網(wǎng)上找什么叫“團(tuán)結(jié)”、“團(tuán)隊組織”“一個人的個人修養(yǎng)”等文章�？戳嗽S多也明白了，做人要有忍讓度的道理，不管做什么事情都要忍！人的優(yōu)雅關(guān)鍵在于控制自己的情緒，用嘴傷害人，是最愚蠢的一種行為。可是那天我沒有做到，事情發(fā)生后，我現(xiàn)在在此向領(lǐng)導(dǎo)和同事表示歉意，這件事情是我不對，并影響了同事們的工作！在這里我做出深刻的檢討！

　　一個人長大的過程，就是不斷獲得自由的`過程，也是學(xué)會管理自己情緒的過程。我們的不自由，通常是因為來自內(nèi)心的不良情緒左右了我們。一個能控制住不良情緒的人，比一個能拿下一座城池的人強(qiáng)大。

　　藏在內(nèi)心的不良情緒在生活中時時涌現(xiàn)，所以我要學(xué)會去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經(jīng)歷，有太多人需要去接觸。我的憤世疾俗能帶給我什么呢？我要學(xué)會去看待、寬容、包容我身邊的一切。學(xué)會大度、寬容、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

　　上班和同事吵架檢討書 篇2

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

　　大家好！

　　我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書： 我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸！

　　我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當(dāng)先驅(qū)，我知道這次是我的錯，思想覺悟不高，當(dāng)時都喝了點(diǎn)酒，情緒有點(diǎn)激動。我承認(rèn)我用了過激的方法來表達(dá)我的思想，我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢，更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當(dāng)中我深刻認(rèn)識到自己的錯誤行為。

　　這次犯錯誤自己想了很多東西反省了很多的事情自己也很懊悔很氣自己因為自己的一時腦熱沖動去觸犯公司里的紀(jì)律。深刻認(rèn)識到自己所犯錯誤的嚴(yán)重性對自己所犯的錯誤感到了羞愧。個人簡歷事后我冷靜的想了很久我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩耽誤自己的工作。而且我這種行為給公司里也造成了及其壞的影響，破壞了公司里的管理制度.在同事們中間也造成了不良的影響。您說xx，不對，是xx宿舍管理員，人家不愿給我換鎖就算了是吧，我不應(yīng)該動手。由于我一個人的犯錯誤去破壞了公司里的良好環(huán)境是很不應(yīng)該的若每一個同事都這樣犯錯那么是不會有良好的工作環(huán)境形成對違反公司規(guī)的人給予懲罰也是應(yīng)該的我在宿舍也待了很久了自己想了很多也意識到自己犯了很嚴(yán)重錯誤我知道造成如此大的損失我應(yīng)該為自己的犯的錯誤付出代價我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任在此錯誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任，最主要的是不應(yīng)該打人。

　　我由于近期與xx管理員發(fā)生爭執(zhí)并動手打架。經(jīng)過深刻的反思和領(lǐng)導(dǎo)的教誨，我認(rèn)識到自己犯的錯誤的嚴(yán)重性。我對自己的沖動十分的后悔，并且對...十分抱歉。

　　事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，破壞了公司的'管理制度.在同事們中間也造成了不良的影響。由于我一個人的犯錯誤，有可能造成別的同事的效仿，影響公司的紀(jì)律性，宿舍的紀(jì)律性，而且給對自己抱有很大期望的領(lǐng)導(dǎo)，政委也是一種傷害，也是對別的同事的父母的一種不負(fù)責(zé)任。每一個公司都希望自己的員工做到德行兼優(yōu)，全面發(fā)展，樹立良好形象，也使我們的公司有一個良好形象。每一個員工也都希望公司給自己一個良好的工作環(huán)境來工作，生活。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環(huán)境，但是一個良好的工作環(huán)境是靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯誤，去破壞了公司的良好環(huán)境，是很不應(yīng)該的，若每一個同事都這樣犯錯，那么就不會有良好的工作環(huán)境形成，對違反校規(guī)的學(xué)生給予懲罰也是應(yīng)該的，自己想了很多，也意識到自己犯了很嚴(yán)重錯誤，我知道，造成如此大的損失，我應(yīng)該為自己犯的錯誤付出代價，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，在此錯誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任。我真誠地接受批評，并愿意接受公司給予的處理。

　　這次打架的主要原因是對于自己的日常行為的重視不夠。對于這一點(diǎn)，我開始反省的時候并沒有太在意，但是，經(jīng)過深刻的反省，我終于認(rèn)識到了，這個錯誤才是導(dǎo)致我打架的重要原因。我只是由于自己的沖動，和一時的想法，完全沒考慮到此事會造成多大影響。這也是不對的，公司是一個集體，大家不應(yīng)該只是想著自己，我這么做，害的不是一個兩個人，同時，我這樣做，實際上是不成熟的表現(xiàn)。而且給領(lǐng)導(dǎo)帶來了很大的麻煩，領(lǐng)導(dǎo)們工作繁忙，還要分出心思來處理這件事情，平息影響。因此我感到十分對不起領(lǐng)導(dǎo)。工作總結(jié)是我的沖動及心理上的不成熟，讓忙碌的領(lǐng)導(dǎo)們多操了許多心。我在此真誠地說：“領(lǐng)導(dǎo)，對不起，請您們原諒。”

　　其次，我打架的行為還是破壞公司內(nèi)團(tuán)結(jié)的表現(xiàn)。公司是一個大集體，每個人，每個學(xué)生都是公司的一個分子。我不應(yīng)該破壞它。

　　再次，我這種行為還在公司同事間造成了及其壞的影響。同事之間本應(yīng)該是團(tuán)結(jié)的，互相工作，互相促進(jìn)，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個壞頭，不利于公司的文化建設(shè)。同時，也對公司形象造成了一定損害，我只有認(rèn)真反思，尋找錯誤后面的深刻根源，認(rèn)清問題的本質(zhì)，才能給公司和自己一個交待，從而得以進(jìn)步。做為一名員工我沒有做好自己的本職自從接受了領(lǐng)導(dǎo)對我的批評教育，我已經(jīng)深刻認(rèn)識到這件事情的嚴(yán)重性，領(lǐng)導(dǎo)教育我說明領(lǐng)導(dǎo)是非常的關(guān)心我，愛護(hù)我，所以我今后要聽領(lǐng)導(dǎo)的話，充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求，并保證不會在再有類似的事情發(fā)生。如果再遇到這種事，我不會再這樣做。

　　望領(lǐng)導(dǎo)們給我改過自新的機(jī)會領(lǐng)導(dǎo)是希望我們成為公司的棟梁，所以我在今后公司的工作生活中更加的努力，做一個對公司有用的人，一個正直的人，

　　事情既然應(yīng)經(jīng)發(fā)生了，我們不只要積極主動的交代錯誤，向王超同事賠禮道歉。更要從中總結(jié)教訓(xùn)，以這次打架事件作為一面鏡子，經(jīng)常檢查自己，作自我批評告誡自己，每當(dāng)沖動的時候就要以此事警示自己，從根本上消除沖動這一毛病。

　　我已經(jīng)深刻的認(rèn)識到自己的錯誤，對領(lǐng)導(dǎo)作出最深刻的反思和最深刻的檢討。并保證以后不會發(fā)生這樣的情況。

　　為了此事領(lǐng)導(dǎo)辛苦地花了平常所沒有的，大量時間和大量耐性給我的教導(dǎo)，為了不再讓領(lǐng)導(dǎo)和我喪失寶貴的時間，我依循領(lǐng)導(dǎo)寫了這份檢討，檢討自己的錯誤，懷著沉重復(fù)雜的心情寫這篇檢討，但如果寫得不好，只能怪自己，領(lǐng)導(dǎo)，我已經(jīng)深深認(rèn)識到了自己的錯誤，也由衷的希望您能原涼我。我真誠地接受批評特此再次檢討。向領(lǐng)導(dǎo)保證以后不在發(fā)生打架斗毆事件。給自身和公司里造成不好的影響.對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)深刻反省懇請公司領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤把今后的事情加倍努力干好。同時也真誠地希望公司領(lǐng)導(dǎo)能繼續(xù)關(guān)心和支持我。

　　檢討人：XXX

　　20XX年XX月XX日

　　上班和同事吵架檢討書 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

　　您好！

　　我在上班的時候，沒有好好的工作，和同事在溝通工作的時候，更是沒有控制住自己的脾氣，和同事吵了起來，雖然說都是為了工作，但是這種吵架的行為還是影響了其他同事的工作，也是給我們部門造成了不好的影響，我要對我的行為負(fù)責(zé)，并作出檢討。

　　其實我們主要是工作上面的意見不合，大家都有自己的想法，這本來是沒有什么問題的，但我們在爭執(zhí)的時候卻是沒有控制自己的脾氣，沒有想到，我們是在工作的場合里，卻沒有顧忌禮貌的大聲吵了起來，其他的同事聽到我們在吵架，也是過來勸解，同時也是耽擱了他們的工作時間，讓他們的工作停了下來，我們這樣做可以說是很不應(yīng)該的，今后也不能再這樣了，對于工作上面的意見不合，其實完全可以是去理性的探討的，沒必要這樣依著自己的脾氣去吵架。

　　當(dāng)然也是我的脾氣不好，可是我卻沒想這是在工作上面，很多事情更是應(yīng)該好好的和同事去講清楚，發(fā)脾氣吵架根本解決不了問題，也會讓人覺得你是無理取鬧一樣，即使是有道理的，最后也會變得沒有道理了。工作的時候，我是應(yīng)該控制自己的脾氣的，雖然這比較的難，但是為了工作，如果連自己的脾氣都控制不好，其實我的工作也是比較難去做好的，像我們的工作本來就是有很多是和其他的同事去合作，去探討的，如果一直意見不一致，又經(jīng)常吵架，那么工作更是很難去做好。

　　同時在和同事的相處中，我沒有想過，工作中不但要對工作去負(fù)責(zé)，同時和自己配合的同事也是要建立好友誼，這樣的話，也是能更好的去做好一些合作的工作的，如果和同事的關(guān)系一直不好，或者緊張的話，那么一些需要配合的工作其實是比較難去做好的。而和同事的關(guān)系只要融洽的相處的話，那么做好工作就能更加的'容易配合了，而我吵架的行為也是會讓其他的同時覺得和我工作是比較難的，即使有要求的，可能同事也是不愿意和我合作，那樣的話，我的工作更是不容易去做好了。

　　而今我也是意識到我的這個錯誤是很不好的，我也不希望今后同事們覺得我是個不好合作，脾氣暴躁的人，在今后的工作中，即使和同事的意見差異很大，我也是要想到此件事情來提醒我自己，不能吵架，必須理性的去處理，多溝通才能達(dá)成共識。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

　　上班和同事吵架檢討書 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　昨天我在公司，沒有認(rèn)真的上班，而是因為業(yè)務(wù)爭執(zhí)的關(guān)系，和同事吵了一架，不但是在部門內(nèi)造成了不好的影響，也是在整個公司造成了壞的影響，讓其他同事對我們都有了不好的印象。而且覺得我們的脾氣不好，一點(diǎn)小事都吵了起來。經(jīng)過反省，我也意識到了我的錯誤，這本來不應(yīng)該的事情確實發(fā)生在我的身上，我也感到很懊惱，很后悔。當(dāng)時怎么就不能忍住這脾氣，不能好好的和同事溝通呢，非要吵起來。

　　我的脾氣不太好，在這次和同事的業(yè)務(wù)交流過程中，其實我們只是各持己見，并沒有什么對錯，只是一直無法說服對方接受自己的`意見，于是我們也是越說越激動，也延伸到人身的一個攻擊了，其實我們的初衷只是讓對方接受自己的意見，但是沒想到我們不但是沒有做到，還吵架了，把一件本來很小的事情給鬧大了，這都是我的脾氣太直太沖的緣故，如果我稍微能控制下我心直口快的脾氣，稍微能多一點(diǎn)理解對方，那么就不會吵起來了，也不會把這么一件其實可以心平氣和坐下來談的事情給鬧大了。

　　我做事情太固執(zhí)了，聽不進(jìn)其他人的意見，其實冷靜下來想想，同事的想法是對的，如果和我的結(jié)合在一起，那么就更完美了，但是當(dāng)時我很固執(zhí)，完全聽不進(jìn)同事說什么，反正就是覺得自己是對的，別人是錯誤的。根本沒考慮過其實可能別人是對的，而我的不一定是正確的，或者可能是錯誤的，如果是在合作的過程中，我做了錯誤的決定，然后又聽不進(jìn)去別人的意見，那么可能就會給項目造成很大的損失，特別是我以后如果做到管理層的崗位，更是要聽從別人的意見，而不是自以為是的覺得自己的是對的。

　　沒有團(tuán)隊的意識，這次的吵架也是讓我知道我太喜歡單干了，沒有一點(diǎn)合作的意識，如果是合作，一個團(tuán)隊一起做事情，那么更是需要傾聽彼此的意見，了解各種意見的優(yōu)缺點(diǎn)，然后匯總起來作出最好的方案，但是我這樣的態(tài)度其實是很不合適團(tuán)隊一起合作的，甚至如果一起合作還會給團(tuán)隊造成很大的傷害，會讓其他的同事覺得我太霸道了，完全就是不聽別人的，只覺得自己是對的。

　　經(jīng)過反省后我也認(rèn)識到了我的錯誤，以后在工作當(dāng)中，我要多聽聽別人的意見，心平氣和的去談，去接受別人的意見，這樣才能更好的做好工作。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

　　上班和同事吵架檢討書 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　實在是非常的抱歉，在這次的工作中，我因為在工作中的一些分歧，居然和xxx同事吵了起來！現(xiàn)在想想，這實在是非常沖動的行為，而且這樣的行為所造成的影響，還導(dǎo)致影響了公司的秩序，打擾了大家的工作，破壞了公司的工作環(huán)境。

　　我很慚愧，作為xxx公司的一員，我非常清楚自己這樣的行為，給公司帶來的非常嚴(yán)重的影響！我們在安靜的公司里大聲的爭論，本身就是非常嚴(yán)重的行為了，再加我們后面不停勸告的吵鬧……實在是非常的抱歉！

　　您的批評中，我深刻的認(rèn)識了自己的問題，自己在工作中犯下這樣的錯誤，不僅嚴(yán)重的影響了公司的秩序，影響了同事們正常的工作，更是給公司的工作氛圍帶來了極大的打擊！而且，這對我們自己的工作并沒有任何的好處！作為一名員工，我卻在工作的時間，忽視了工作，忽視了自己在公司的這件事情，在工作的時候和同事們爭吵！這實在是讓我感到非常的愧疚。

　　在這次的問題之后，我對我們在這次錯誤中的問題進(jìn)行了反省和檢討。通過自我的反省，我認(rèn)識到自己在過去的工作中有很多的不足和缺點(diǎn)，但是我卻沒能及時的意識到，甚至一直在給工作帶來麻煩。

　　首先，自己在自我的管理上面，有著非常大的問題！自己在工作的時間，卻沒能嚴(yán)格的遵守公司的規(guī)定，常常犯下錯誤，給大家?guī)�來影響，卻不自知。就算公司沒有規(guī)定，自己也不該這樣的吵鬧，這樣其他的同事們怎么工作？

　　其次，自己和xxx同事同為xxx的員工，不應(yīng)該在工作中互相的爭吵！我們一起為xxx的成長而努力，一起為xxx的進(jìn)步而奮斗，既然都是為了xxx工作，又有什么可以吵的.呢？我們應(yīng)該更加的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)我們的溝通交流，為工作帶來更好的一面。

　　最后，我們也確實太過自我，公司是大家工作的地方，我們只顧著自己，卻沒能意識到同事們的感受，實在是非常的抱歉，這造成的不僅僅是我們自己工作進(jìn)度的落后，更是對整個工作公司進(jìn)度的拖延。我很慚愧，自己會犯下這樣的錯誤，但我會努力，在今后的工作中提升自己，自己再不會因為自己的錯誤而影響大家！

　　我真的很慚愧給您帶來了這樣的麻煩，但我們在回去后一定會好好的反省自己，約束自己，再不會出現(xiàn)這樣的錯誤！

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

　　上班和同事吵架檢討書 篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　最近公司的氣氛有些緊張，特別是我們部門的氣氛，這讓我感到非常的不安和羞愧，畢竟會變成這個樣子不管怎么說都少不了我的一份責(zé)任。只因為一次普通的爭吵，最后居然演變成如今這樣緊張壓抑的氣氛，這是對我們公司部門整體的工作熱情和進(jìn)度的一次打擊。

　　事情雖然發(fā)展成這個樣子，但是整件事情的起因其實卻并不復(fù)雜，只不過是普通的工作意見不合而導(dǎo)致的摩擦，唯一比較特殊的不過是最后鬧得越來越兇，直至最后差點(diǎn)沒有打起來的危險局面。

　　事實上我們又哪來的這么多矛盾和沖突呢？不管在哪里，我們都曾經(jīng)秉承著和氣、團(tuán)結(jié)、友善的守則來交往，但是在工作上為了讓工作能夠做得更好，我們不得不交換意見，并且我們每個人都有著自己的'想法和看法，我們也都堅信自己的想法和看法才是正確的，才是會讓我們的工作更進(jìn)一步的好方法。

　　正是這樣為了工作的爭吵，最后卻不僅僅沒有讓我們的工作得到進(jìn)一步的開展，反而讓我們關(guān)系變得如此僵硬，連平日里的日常工作都沒有辦法正常展開，這一情況實在是讓我汗顏不已。我承認(rèn)我一開始并沒有想到會是這個樣子，也并沒有想到會鬧成這樣一發(fā)不可收拾的程度。

　　明明我跟xx在以前也算是比較融洽的工作伙伴，在平日的工作中也是常合作的伙伴，我倆的脾氣我倆都清楚，如果在這件事情上我能夠主動的退讓一步，承認(rèn)一下他的方案優(yōu)越性的部分，兩人一起合作的探討一下互相方案的優(yōu)秀點(diǎn)在哪，然后能不能夠相結(jié)合在一起的話，也許現(xiàn)在就不是這個模樣而是另一個樣子了。

　　現(xiàn)代社會中，一個人的力量是微不足道的，只有團(tuán)隊的力量，集合所有人的知識和能力才能夠在競爭激烈的環(huán)境下有所發(fā)展。而只有大家融洽的合在一起集思廣益，將集體創(chuàng)意的火花點(diǎn)燃，才能夠在市場上打出一片新的天地出來。

　　這件事情也算是給了我一個警醒，請領(lǐng)導(dǎo)放心，我一定會主動的跟xx和解，解開我們倆之間的矛盾，盡量快速的解決矛盾，不影響公司的下一步工作計劃。同時我們兩個也會共同反思最近的情況，避免類似的事情發(fā)生，同時作為事件經(jīng)歷人向同事們宣揚(yáng)團(tuán)結(jié)的好處，希望能夠讓大家看到我們的經(jīng)歷以后自發(fā)的克制類似事情的發(fā)生，將精力和重點(diǎn)都放在如何讓工作順利推進(jìn)，讓公司越來越好上面。

　　此致

敬禮！

　檢討人：xx

　　20xx年x月x日　

　　上班和同事吵架檢討書 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　首先，請讓我在這里向您和xxx同事道歉。“非常抱歉給您帶來了這樣的麻煩，非常抱歉作為同事我卻不能體諒你的想法，對不起！”在好好的反思過這次的事情后，我深深的認(rèn)識到在這次錯誤中自己犯下的錯誤。當(dāng)然，這次的錯誤并不只是我一個人的錯誤，但是我知道，要是沒有人承認(rèn)自己的錯誤的話，這場爭論就永遠(yuǎn)不會停止。

　　想著這次的經(jīng)過，思考著自己在這次爭吵之中的問題。越是經(jīng)過深入的思考，我越是覺得慚愧，每多一次思考，我的慚愧就多一分。但是理性的判斷下來，這場爭論確實是我們兩個人各站一半的責(zé)任，現(xiàn)在的我也實在說不出我們兩個提出的觀點(diǎn)究竟是誰優(yōu)誰劣，也許這個問題，本就不應(yīng)該讓提出這兩個想對立觀點(diǎn)的我們來做評價，因為這樣，無論誰說出什么樣的道理，另一方都不會信服。有些扯遠(yuǎn)了。

　　總的來說，我們這次的錯誤，根本就不是誰好誰壞的問題，我們真正的問題錯在，不該在工作的時間，工作的地點(diǎn)，進(jìn)行這樣無意義的爭吵！在當(dāng)時的我們看來，被沖昏了的頭腦中只想著如何證明自己是對的這一個念頭，卻在根本上忽略了，我們這是在上班！是在工作！這里是我們工作的地方，不是我們用來爭斗的游戲場！

　　現(xiàn)在想想自己還真是有些幼稚，這么大兩個人，卻像兩個小孩一樣在公司里為了一件事吵起來。當(dāng)然，這件事中也包含這我們互相的努力。但是正因為如此，我們才因該更加理性的對待。我們在安靜的公司中吵起來，打破的不僅僅是我們兩位同事之間的友情，還有其他同事的工作環(huán)境！當(dāng)時的我怎么沒想想如果自己在工作的時候被別人的吵鬧打斷了思緒會怎么樣。這實在是非常的對不起！

　　這次的'錯誤，給整個公司都帶來了不好的影響，我們實在是感到難以彌補(bǔ)，但是請相信，我們都是一心為了公司努力工作的工作者，我們都是想著公司能夠有更好的發(fā)展和進(jìn)步才會如此的努力。只是這次，我們確實用錯了方法，反而造成了本末倒置的結(jié)果！

　　現(xiàn)在，看看我們之前的錯誤，我深深的為自己的所做所為感到羞愧，但是同時我也對自己進(jìn)行了深刻的反省。我一定會好好的改正自己的問題！當(dāng)然，我也希望能和xxx同事重歸于好，再次好好的一起為公司努力。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

　　上班和同事吵架檢討書 篇8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　今天不上班的時候我與同事因為一些生活中的事情發(fā)生了爭執(zhí)，最后愈演愈烈，誰也說服不了誰，我們吵了起來，對不起。

　　吵架是不對的，尤其上在上班的時候吵架，上班時我們每個人都有自己的任務(wù)需要完成，根本就沒有時間來做其他事情，但是我，們確因為一些私事擾亂了上班秩序，大吵大鬧，自己做不好工作，也影響到了其他同事工作，這是非常錯誤的做法，我錯了，因為一時氣憤不能很好的控制自己導(dǎo)致最后愈演愈烈，越罵越兇，破壞了公司的紀(jì)律。

　　作為一個職場人士就要遵守好公司制定的規(guī)定，做好自己的任務(wù)，而不是浪費(fèi)時間在工作的時候吵架，這樣做不好，也不會，公司的工作我們不能夠即使完成，耽誤了時間，影響到了公司的生產(chǎn)，這是我們的嚴(yán)重過失，我道歉，也愿意改正，絕對不會子啊做這樣的錯誤了，我知道作為一個員工服從命令永遠(yuǎn)都是我們要做的第一要素，不能在工作的時候做錯事，絕不不能夠犯下大錯，這次的錯誤給我提了一個醒，讓我知道了要好好努力加油工作。

　　請；領(lǐng)導(dǎo)原諒我這次的'過錯，我不是圣人，再加上圣人也會因為各種事情犯下大錯，更何況我，我犯錯一是沒有第一時間克制好自己的情緒，而是不該在上班的時候說話，而是應(yīng)該在第一時間做好鞏固走安排，保證自己工作順利進(jìn)行，一次的錯誤讓我知道了自己的錯，我會改正會做好自己的工作保證以后不再犯，保證自己一定好好做人，一定加倍努力做好自己的工作絕不在犯下這樣的錯誤了。

　　領(lǐng)導(dǎo)您常說知錯能改才是一個合格的員工，我希望能夠獲得一次原諒的機(jī)會，我愿意向所有受我影響的同事道歉，絕不會在犯了，就算有事也會好好聽從公司安排絕不在上班的時候犯錯，一定會好好努力做好自己的工作，把工作放在首位，絕不在吵架，絕不在影響到自己的工作做好自己，工作時安安心心工作，認(rèn)認(rèn)真真負(fù)責(zé)不做錯事，不吵架，與同事相處會做好和平相處，坐到自己該做的，該退一步就退讓一步絕對不在發(fā)錯了請領(lǐng)導(dǎo)原諒。

　　我說到做到還請領(lǐng)導(dǎo)相信我說的話，我不再吵架，把工作做好做到自己該做的，不在犯下大錯不在一錯再錯，一定改過自新，從新為人，請領(lǐng)導(dǎo)原諒。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　上班和同事吵架檢討書 篇9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　今日上午在xx處xx時，因xx溝通不善而發(fā)生爭吵。此次爭吵在現(xiàn)場引起了長時間的混亂，嚴(yán)重影響了施工現(xiàn)場正常的工作秩序，也造成了不好的社會影響。

　　在接受領(lǐng)導(dǎo)的批評以后，我個人進(jìn)行了深刻的反省。通過認(rèn)真回顧錯誤，分析事情經(jīng)過，我已深刻的認(rèn)識到自身的錯誤。我的管理方法簡單粗暴，用語有失文明，處理問題方式極端，不但沒能有效的解決問題反而還加深了雙方矛盾。我錯誤的行為嚴(yán)重影響了單位工作的順利進(jìn)行，此次事件在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下得到了很好的解決，也讓我受到了深刻的教育。

　　我決心引以為戒，以實際行動改正自己的'錯誤。我決心在今后的工作中做到以下幾點(diǎn)：

　　1.完善管理制度，做到制度清晰明確，并有效通知需各單位人員，避免類似事件再次發(fā)生；

　　2.改進(jìn)工作方法，發(fā)生問題時要與各單位人員合理溝通，高效完成工作；

　　3.控制自身不良情緒，尊重他人，注重團(tuán)結(jié)，努力創(chuàng)建和諧的工作關(guān)系；

　　4.加強(qiáng)對問題的預(yù)判力，學(xué)習(xí)優(yōu)秀的管理經(jīng)驗，努力提升個人和部門的工作能力。

　　通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時，今后不管任何事都三思而后行，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望。

　　我衷心的懇求領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能嚴(yán)格的監(jiān)督我，指正我，我會改進(jìn)工作方法，通過自己的實際行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作態(tài)度來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

　　上班和同事吵架檢討書 篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　前幾天在單位工作中發(fā)生了一件不愉快的事情，我和單位的同事關(guān)宇發(fā)生了工作上的沖突，事情有的經(jīng)過是這樣的，因為最進(jìn)的工作比較繁忙壓力比較大，我想把十二分的工作讓xx幫我處理幾天，所以我就找到了xx讓她幫我給駕駛員考題，關(guān)宇說她也很忙沒有時間不管我的事。我就說這是主任讓的，她說這我也不關(guān)，不行我就去找主任這破事我可不接，我就想都是同事幫幫忙怎么了，當(dāng)時可能也是有點(diǎn)火吧，我們就你一句我一句的說了起來，而且越說沖突越大，因而激發(fā)了矛盾。

　　因為我們原因給單位帶來了負(fù)面影響，實在是不應(yīng)該，我們每一個人都是一個點(diǎn)，組織起來才是一個面，只有相互支持才能完美體現(xiàn)我們的現(xiàn)在，大家的工作分工不同，但是都是為了同一個目標(biāo)而努力，建設(shè)我們美好的大家庭。我現(xiàn)在充分認(rèn)識到了我的錯誤，前兩天剛剛寫完怎么樣提高自身素質(zhì)，我就做出這樣的事來，我身感覺愧疚，我現(xiàn)在誠懇的向單位導(dǎo)領(lǐng)、同事道歉。我檢討如下：

　　1.主觀思想戰(zhàn)勝了我的理智，不應(yīng)該想當(dāng)然認(rèn)為別人幫我是理所當(dāng)然的，應(yīng)該客觀地去看帶人和事，也為她人著想不給她人增加負(fù)擔(dān)。

　　2.不應(yīng)該把主任牽扯進(jìn)來，有什么事應(yīng)該先找主任商量不能自己做主。

　　3.平時學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真，學(xué)習(xí)的.時候總是開小差，以后要努力學(xué)習(xí)，開拓進(jìn)取，提高自身素質(zhì)、自我修養(yǎng)，盡我量大的能力去幫忙同事，不推脫、不耍臉子。

　　4.不說閑話多干工作，努力提高自己的業(yè)余水平，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

　　雖然我還有很多的毛病沒有說到，但是我希望大家在以后的工作中，把我的缺點(diǎn)指出來讓我能有更大的進(jìn)步。在此我請求大家的原諒。

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

　　上班和同事吵架檢討書 篇11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

　　你們好!

　　現(xiàn)在我懷著無比激動的心情，眼含熱淚，提筆寫下以下發(fā)自內(nèi)心的話，我真的對今天發(fā)生的事很自責(zé)，我本不該跟xxx發(fā)生口角，原本我是出于好意的，可話不得好說，太生硬，讓人不能理解。當(dāng)同時回敬我時我又滿心委屈，說出了一大堆過激的語言，致使矛盾不斷升級，真的'應(yīng)了那句話打人無好手，罵人無好口，我真的盡撿那些難聽的話說，當(dāng)時就覺得說出來解氣、痛快�？山�(jīng)領(lǐng)導(dǎo)的批評和同事們的開導(dǎo)，我的氣也消了，自己冷靜的一想，當(dāng)時真的是自己的不是，如果自己當(dāng)時不是頭腦發(fā)熱，死要面子，我們能吵得不可開交嗎?能在同時之間造成那么壞的影響嗎?能給我們科室造成不良的陰影嗎?想到這些我真是后悔莫及呀!現(xiàn)在全國都在努力創(chuàng)造和諧，可我卻制造不和諧，跟同事吵架罵人。想到這些我真是愧對于領(lǐng)導(dǎo)對我的苦心關(guān)懷和栽培，愧對于同事們對我的關(guān)心和愛護(hù)，我真是無地自容啊!

　　雖然我犯下了這樣的彌天大錯，但領(lǐng)導(dǎo)和同事們還在極力的為我來彌補(bǔ)過錯，挽回?fù)p失，消除不良影響，我在此表示深深的感謝!在此對xxx表示深深的歉意!我想向你們深深地鞠上一躬，我這是發(fā)自內(nèi)心的!我在這里向大家表示：一定要吸取這次教訓(xùn)，今后我一定跟同事們搞好團(tuán)結(jié)，禮貌為先，仁義為上。今后就請領(lǐng)導(dǎo)和同事們看我的實際行動吧!

　　檢討人：xxx

　　x20xx年xx月xx日

　　上班和同事吵架檢討書 篇12

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　懷著深深的歉意向您遞交我的書面致歉信。十分抱歉讓您在百忙之中還要處理我的事情!

　　關(guān)于x月想日我在公司與xx同事爭吵并發(fā)生肢體沖突的事件，事情的經(jīng)過大致是這樣的：xx同事之前聯(lián)系的客戶因為不太滿意公司的訂單的一條細(xì)則，要求重新修改訂單。xx同事按照公司業(yè)務(wù)規(guī)章，或許是考慮重新修改太過麻煩。不予可以重新修改，我見此情況，為了挽留客戶就督促xx同事盡快按照客戶要求重新修訂。就這樣幾句言語不和，我開始與xx同事謾罵起來。

　　針對此次事件，我知道影響惡劣，首先是在客戶面前發(fā)生這樣的事情，對于公司的形象是一次嚴(yán)重的摧殘。其次，此次事件暴露出我原先就跟xx同事存在不合糾紛，最后通過這樣一次口角爆發(fā)出問題。

　　領(lǐng)導(dǎo)，在此我真的覺得很對不起。這件事整體來看，還是我先動的.口角，主要責(zé)任在于我。為此，我要對您做深深的道歉。

　　我向您發(fā)誓，我保證今后再也不會跟同事爭吵了，我今后遇事都退一步，這樣就可以海闊天空。我要好好反省這次錯誤，盡快地向你遞交此次錯誤的檢查。為了更好更快地翻過這一頁，我要盡量跟xx同事修補(bǔ)回關(guān)系，為了一個良好的公司工作同事關(guān)系而努力。

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

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