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攪拌站年終工作總結(jié)

時(shí)間:2024-01-11 22:50:20 金麗 年度總結(jié) 我要投稿

攪拌站年終工作總結(jié)(通用8篇)

  時(shí)間總是這樣的快,眨眼間,一年就這樣毫無聲息的走了,在經(jīng)過一年的努力后,我們終于可以說自己在不斷的成長中得到了更多的進(jìn)步,該好好總結(jié)一下過去一年的工作了!但是拿起筆的時(shí)候卻發(fā)現(xiàn)不知道寫什么,以下是小編幫大家整理的攪拌站年終工作總結(jié)(通用8篇),歡迎大家分享。

攪拌站年終工作總結(jié)(通用8篇)

  攪拌站年終工作總結(jié) 1

  我公司從20xx年8月公司投產(chǎn)以來,已安全生產(chǎn)三年。

  我科室全體人員,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,在兄弟部門的大力支持下,緊緊圍繞“安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質(zhì)”的工作重點(diǎn)和“試驗(yàn)室工作計(jì)劃”,落實(shí)“以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,”的工作方針,在質(zhì)量管理體系的實(shí)施過程中,按照《質(zhì)量手冊(cè)》管理職責(zé)的要求,扎扎實(shí)實(shí)地開展工作,主要任務(wù)、指標(biāo)得以按進(jìn)度實(shí)現(xiàn),工作取得顯著成效。

  作為承擔(dān)公司技術(shù)開發(fā)和質(zhì)量控制的職能部門,我們?nèi)w成員以嶄新面貌積極的團(tuán)隊(duì)精神,努力在平凡的崗位上做好自己的工作,各項(xiàng)工作都以公司的質(zhì)量方針為指導(dǎo)中心,并且堅(jiān)持貫徹集團(tuán)公司質(zhì)量管理體系,一年來各項(xiàng)工作有條不穩(wěn)的進(jìn)行,現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下:

  一、全年工作回顧

  1、日常工作的開展和落實(shí)。

  20xx年,我公司累計(jì)生產(chǎn)商品混凝土將近30萬方,試驗(yàn)室取樣檢測(cè)2600余次,制作商品混凝土強(qiáng)度28天抗壓試件xxxx組,累計(jì)收檢各廠家/廠地原材料數(shù)十余種類,試驗(yàn)項(xiàng)目100多個(gè),出具檢測(cè)報(bào)告600余份,試驗(yàn)室嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)(GB)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(JC)對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料進(jìn)行抽樣檢驗(yàn),其中,水泥進(jìn)廠7.6萬噸抽樣常規(guī)檢測(cè)140多批次;礦粉進(jìn)廠2萬余噸抽樣常規(guī)檢測(cè)90多批次;外加劑進(jìn)廠約2370噸抽樣常規(guī)檢測(cè)30多批次;粉煤灰進(jìn)廠1.6萬余噸抽樣常規(guī)檢測(cè)60多批次;砂進(jìn)廠25萬噸抽樣常規(guī)檢測(cè)211多批次;卵石進(jìn)場(chǎng)31萬噸抽樣常規(guī)檢測(cè)248批次;全年實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行適配124次,其中進(jìn)行了部分特殊適配,

  如透水性商品混凝土。試驗(yàn)室嚴(yán)格把好了原材料進(jìn)廠質(zhì)量關(guān),對(duì)不合格材料堅(jiān)決杜絕在廠門之外。我們堅(jiān)持“不接受不合格材料,不儲(chǔ)存不合格材料,不生產(chǎn)不合格材料”的“三不”原則,確保了產(chǎn)品出產(chǎn)合格率100%,優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品90%以上的目標(biāo)。

  2、成本控制

  水泥和外加劑在整個(gè)商品混凝土原材料組成中占重要位置,也是價(jià)格最高的兩種材料,要做好成本控制首先就要從這兩種材料入手。我們?cè)谶x擇這水泥和外加劑時(shí)始終以保證產(chǎn)品質(zhì)量、性能穩(wěn)定可靠、成本可控性強(qiáng)為原則,綜合考慮最優(yōu)性價(jià)的產(chǎn)品。通過嚴(yán)格的試驗(yàn)檢驗(yàn)程序后優(yōu)勝劣汰,將得出的數(shù)據(jù)及時(shí)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),為公司領(lǐng)導(dǎo)在選擇供應(yīng)廠商提供了參考依據(jù)。

  (1)、外加劑。在外加劑選擇上從以適應(yīng)我司使用水泥特性的角度出發(fā)

  在前期送樣的幾十個(gè)外加劑中樣品中精挑細(xì)選反復(fù)試驗(yàn),堅(jiān)持在同等價(jià)格的情況下比質(zhì)量,在同等質(zhì)量的情況下比價(jià)格的原則,確定了正式投入使用的產(chǎn)品。

  (2)、在配合比確定過程中借鑒同行數(shù)據(jù)但不校仿同行數(shù)據(jù),通過在反復(fù)論證的過程不斷創(chuàng)新工藝優(yōu)化配方,在保證質(zhì)量的前提下厲行節(jié)約,優(yōu)化配方。

  成本控制工作是公司增加盈利的根本途徑,是抵抗內(nèi)外壓力、求得生存和公司發(fā)展的根本基礎(chǔ),所以成本控制對(duì)我們而言將是一項(xiàng)任而道遠(yuǎn)的長期性工作,我們將一如既往的堅(jiān)持公司制定的成本控制路線,做好成本控制工作。

  3、資質(zhì)評(píng)審

  實(shí)驗(yàn)室人員于8月份順利完成了本司的質(zhì)量手冊(cè),程序文件進(jìn)行了撰寫與技術(shù)規(guī)程規(guī)范的升級(jí)。出色的完成了9月份由湖南省技術(shù)監(jiān)督局專家評(píng)審團(tuán)的評(píng)審任務(wù),順利的獲取了該實(shí)驗(yàn)室的資質(zhì)更新。

  4、人員培訓(xùn)

  在做好配合在公司人事部門安排的外送培訓(xùn)工作的同時(shí)我科室的每月定期組織的內(nèi)培學(xué)習(xí)也不放松,在培訓(xùn)工作中做到有針對(duì)性培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)效果做詳細(xì)記錄留底備查。在公司人事部門的安排下今年已分別派出兩批次人員前往省建廳進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),并通過考核成績(jī)合格取得了試驗(yàn)員上崗資格證書和內(nèi)審員資格證。通專業(yè)培訓(xùn)試驗(yàn)全體試驗(yàn)人員均能獨(dú)立開展商品混凝土相關(guān)的各項(xiàng)常規(guī)檢測(cè),日常培訓(xùn)工作也進(jìn)行得緊張有序并取得良好效果。

  二、在今年工作中存在的問題

  (1)在今年的工作中,我科室在控制原材料質(zhì)量波動(dòng)上有一些環(huán)節(jié)還比較薄弱尤其是砂、石和外加劑為主,其質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)差和變異系數(shù)都較大,未能很好掌控。

  (2)、在地材驗(yàn)收控制中不能完全按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。受供本地市場(chǎng)行情以及供應(yīng)商所限制,砂、石材料成為賣方市場(chǎng),我們必須放寬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行才可確保生產(chǎn)需要。

  (3)、人員專業(yè)技術(shù)能參差不齊,試驗(yàn)室人員組成人員來自各行各業(yè)真正的專業(yè)人員較少,雖經(jīng)歷了一年時(shí)間的實(shí)踐學(xué)習(xí),但還是存在有部分人員專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握得不深不全,工作業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

  (4)、工作主動(dòng)性不足,超前意識(shí)不強(qiáng)。只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于表面上不出問題,忽視了工作和積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

  (5)、與各部門之溝通協(xié)條不到位。

  最后,回顧今年來的工作,總的來說我科室的各項(xiàng)管理工作科學(xué)規(guī)范、全面有序。取得成績(jī)的同時(shí)也存在一定的不足,質(zhì)檢科試驗(yàn)室將在來年的工作中,逐步改善,相信有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心以及公司的大力支持,我科室一定能把試驗(yàn)質(zhì)檢的各項(xiàng)工作做好,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  對(duì)20xx年試驗(yàn)室整體工作計(jì)劃

  一、指導(dǎo)思想

  貫徹質(zhì)量方針,落實(shí)質(zhì)量目標(biāo),提高質(zhì)量管理水平,加強(qiáng)成本控制,全心全意服務(wù)于施工現(xiàn)場(chǎng)。

  二、工作目標(biāo)

  1.反復(fù)論證、不斷創(chuàng)新、加強(qiáng)對(duì)配合比的驗(yàn)證與分析。在保證質(zhì)量的前提下,圍繞降低成本這一中心思想,厲行節(jié)約,優(yōu)化配方。

  2.以科學(xué)、公正、準(zhǔn)確、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,加強(qiáng)和完善對(duì)我公司商品混凝土從原材料進(jìn)場(chǎng)開始直到后期養(yǎng)護(hù)的全過程監(jiān)控。保證用于工程的產(chǎn)品合格率達(dá)100%,優(yōu)良產(chǎn)品達(dá)到95%以上。

  3.加強(qiáng)中心試驗(yàn)室人員思想品德教育,重視責(zé)任心教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),讓員工牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想,全面提高試驗(yàn)室人員整體素質(zhì)。

  三、具體工作措施

  1.新的一年里,我試驗(yàn)室將積極參與行業(yè)學(xué)術(shù)交流工作。

  充分利用各種信息渠道,了解和掌握國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)動(dòng)態(tài),搜集相關(guān)技術(shù)資料。同時(shí)積極組織優(yōu)勢(shì)技術(shù)力量,從實(shí)際出發(fā),以本公司現(xiàn)有的原材料為基礎(chǔ),

  通過拌制試配小樣,對(duì)新技術(shù)、新工藝、新材料進(jìn)行反復(fù)論證和試驗(yàn)。爭(zhēng)取為生產(chǎn)線提供更經(jīng)濟(jì)、更優(yōu)質(zhì)、更先進(jìn)的配合比。

  2.繼續(xù)堅(jiān)持“不接受不合格材料,不儲(chǔ)存不合格材料,不生產(chǎn)不合格產(chǎn)品”的“三不”原則。制定更完善,更嚴(yán)格的檢驗(yàn)制度,嚴(yán)格控制各種原材料質(zhì)量。對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料按規(guī)范要求及時(shí)進(jìn)行檢測(cè),做到無漏檢、錯(cuò)檢。保證用于生產(chǎn)的材料合格率達(dá)到100%,不合格的材料堅(jiān)決拒絕進(jìn)入公司料場(chǎng)。同時(shí),積極與材料部溝通和協(xié)條,尤其做好對(duì)連續(xù)生產(chǎn)的大方量商品混凝土的原材料的準(zhǔn)備和儲(chǔ)備計(jì)劃工作。加強(qiáng)與材料供應(yīng)商的溝通工作,力爭(zhēng)讓原材料在進(jìn)場(chǎng)前便處于監(jiān)控中。

  3.加強(qiáng)人員培訓(xùn)力度,作好各部門的技術(shù)指導(dǎo)工作.

  (1)在20xx年里我部將繼續(xù)以人材培訓(xùn)為重點(diǎn)工作之一,不斷強(qiáng)化培訓(xùn)手段和機(jī)制建設(shè),制定全年培訓(xùn)計(jì)劃,力爭(zhēng)全員外送培訓(xùn)率達(dá)到90%以上的目標(biāo)。做好新員工培訓(xùn)、幫帶工作,對(duì)工作積極、業(yè)績(jī)突出的老員工給予上報(bào)提拔和獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)深入開展“繼續(xù)教育工作”鼓勵(lì)大家充分利用工作間隙加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,努力建立起學(xué)習(xí)型工作環(huán)境。

  (2)以機(jī)操室為重點(diǎn),加大對(duì)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)控力度。公司大多員工以前都未接觸過商品混凝土行業(yè),對(duì)商品混凝土的.各種性能不甚了解。操作員雖然能操作設(shè)備完成生產(chǎn),但對(duì)商品混凝土相關(guān)基礎(chǔ)理論知識(shí)還比較欠缺。我室準(zhǔn)備不定期的對(duì)各部門人員進(jìn)行有針對(duì)性的技術(shù)培訓(xùn)。例如給機(jī)操室講解和易性、坍落度、砂率等性能指標(biāo)的概念,以及各項(xiàng)指標(biāo)在施工和商品混凝土強(qiáng)度的形成中起到的重要作用。讓其在生產(chǎn)過程中能有意識(shí)的去主動(dòng)控制、調(diào)試設(shè)備,使生產(chǎn)出的商品混凝土符合施工要求和質(zhì)量要求,對(duì)材料部說明砂石水泥等原材料的常規(guī)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)以及對(duì)有疑問的材料的處理原則;前場(chǎng)是我們整個(gè)生產(chǎn)過程的終端,在20xx年度工作中我室計(jì)劃進(jìn)一步加強(qiáng)與前場(chǎng)的溝通交流,及時(shí)將商品混凝土的坍落度、和易性、砂率等常規(guī)指標(biāo)向前場(chǎng)泵機(jī)操作人員作講解和傳遞,以確保商品混凝土的最終質(zhì)量。

  4.加強(qiáng)內(nèi)部管理,進(jìn)一步建立健全內(nèi)部各項(xiàng)管理規(guī)章制度.在新的一年里我科室將進(jìn)一步規(guī)范和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,管理工作制度細(xì)化到崗位,細(xì)化到工作流程,落實(shí)責(zé)任到人,獎(jiǎng)懲分明,切實(shí)做到(凡事有人負(fù)責(zé)、凡事有章可循、凡事有據(jù)可查、凡事有人監(jiān)督的)“四凡制度”。根據(jù)公司特殊生產(chǎn)情況實(shí)行的倒班工作制度,制定具體工作流程,前一工作班組要對(duì)后一工作班所交接的工作負(fù)責(zé),后一工作班組監(jiān)督前一工作班組的完成,一環(huán)扣一環(huán)互相制約,切實(shí)做到督促各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行。

  以上計(jì)劃請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和支持,本部門將盡力貫徹公司20xx年度目標(biāo)及任務(wù),發(fā)動(dòng)部門全體人員共同努力,使公司質(zhì)量指標(biāo)、效益指標(biāo)、安全指標(biāo)呈現(xiàn)持續(xù)上升的良好狀態(tài)。

  攪拌站年終工作總結(jié) 2

  一、檢查內(nèi)容和結(jié)果

  1.1檢查內(nèi)容

  1.1.1原材料:現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取粉煤灰(做細(xì)度和燒矢量)、混凝土外加劑(做CL-1,減水劑,抗壓強(qiáng)度比),封樣取回進(jìn)行檢測(cè)。

  1.1.2混凝土:在生產(chǎn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)室內(nèi)隨機(jī)抽取3組不同齡期C30以上的試塊進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn);抽取混凝土拌合并成型檢測(cè)3天、7天、28天強(qiáng)度試驗(yàn)。

  1.1.3配合比:查看配合比設(shè)計(jì)是否符合國家規(guī)范的要求,水泥用量是否到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)要求,混凝土配合比例通知單與實(shí)際生產(chǎn)記錄的相符性;配合比的驗(yàn)證原始記錄等。

  1.2檢查結(jié)果(見附表)

  二、發(fā)現(xiàn)的主要問題

  2.1原材料使用方面:企業(yè)大量甚至超量使用三級(jí)粉煤灰及不合格的粉煤灰。本次共抽檢26家單位的粉煤灰,其中使用二級(jí)灰占23%,使用三級(jí)灰的占53%,使用不合格灰的占23%,且摻量過大,其中一家企業(yè)C20配合比中粉煤灰摻量甚至高達(dá)54%。以上情況不符合《混凝土和砂漿中應(yīng)用技術(shù)規(guī)程》(JGJ28-86)和《粉煤灰混凝土應(yīng)用技術(shù)規(guī)范》(GBJ146-90),關(guān)于C20以上的混凝土宜采用Ⅰ、Ⅱ級(jí)粉煤灰,C20及C20以上標(biāo)號(hào)混凝土配合比粉煤灰摻量不宜超過基準(zhǔn)混凝土水泥用量的35%,且粉煤灰取代水泥率不宜超過20%。Ⅲ級(jí)粉煤灰主要用于無筋混凝土,粉煤灰取代水泥率不宜超過40%等規(guī)范規(guī)定的要求。粉煤灰不按規(guī)范要求的直接后果一方面導(dǎo)致混凝土強(qiáng)度的`降低和耐久性的下降,特別對(duì)建筑物的結(jié)構(gòu)安全產(chǎn)生極大的危害。根據(jù)相關(guān)試驗(yàn)結(jié)果表明粉煤灰的摻量對(duì)碳化深度影響非常明顯,尤其是當(dāng)粉煤灰摻量由20%增至30%時(shí),碳化深度增加10倍左右,依據(jù)《混凝土耐久性檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ/T193-2009),碳化深度是鋼筋混凝土壽命的一個(gè)重要參考值。特別是隨著建筑物高度的不斷增加,一些高層、超高層建筑的不斷涌現(xiàn),混凝土中使用不合格的粉煤灰一定會(huì)對(duì)建筑物的安全構(gòu)成嚴(yán)重威脅。

  2.2混凝土強(qiáng)度方面:從本次檢查結(jié)果來看混凝土強(qiáng)度整體較差。本次對(duì)所有26家生產(chǎn)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)的試塊進(jìn)行抽樣并現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行抗壓強(qiáng)度試驗(yàn),抽樣的基本原則是C30及以上混凝土為主。從抗壓強(qiáng)度的結(jié)果來看,整體混凝土的富余系數(shù)較低,甚至有的企業(yè)28天抗壓強(qiáng)度達(dá)不到設(shè)計(jì)強(qiáng)度等級(jí)。具體情況是:7天達(dá)到75%的有11家占總數(shù)的42%,28天達(dá)到115%的有7家占42%,28天達(dá)到100%的有13家占50%,其余企業(yè)28天抗壓強(qiáng)度達(dá)不到設(shè)計(jì)強(qiáng)度等級(jí);炷翉(qiáng)度是其最基本的技術(shù)參數(shù),也是建筑物是否合格的評(píng)價(jià)指標(biāo)之一,早期強(qiáng)度也是保證工程質(zhì)量的技術(shù)指標(biāo)之一,如在工程的拆模必須滿足計(jì)要求。

  攪拌站年終工作總結(jié) 3

  20xx年我段瀝青拌和站在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的大力支持下,在局、段的重視下,圓滿完成了全年的材料供應(yīng)、設(shè)備管理的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將各項(xiàng)工作總結(jié)如下:

  一、各項(xiàng)工作完成情況:

  1.材料供應(yīng)情況:全年共購瀝青3076噸;改性瀝青127噸;碎石32180立方;黃沙6820立方。有效地保證了油路工程的順利施工。

  2.瀝青拌和站安全優(yōu)質(zhì)高效地完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),全年生產(chǎn)瀝青混合料6.5萬噸,其中瀝青混凝土5.6萬噸,瀝青碎石0.7萬噸;改性瀝青混合料0.2萬噸,生產(chǎn)乳化瀝青560噸,加溫高溫瀝青3200噸,年產(chǎn)量打破了建站以來的記錄,產(chǎn)品質(zhì)量受到了質(zhì)監(jiān)部門的好評(píng),

  3.瀝青拌和站沒有發(fā)生任何安全事故,經(jīng)濟(jì)損失為零,實(shí)現(xiàn)了連續(xù)九年安全生產(chǎn)無事故。

  二、各項(xiàng)工作開展的主要做法是:

  1.材料供應(yīng)工作:

  以加強(qiáng)材料質(zhì)量管理為中心,健全材料管理制度,加強(qiáng)制約機(jī)制。各項(xiàng)工程的原材料廠家出具化驗(yàn)單后,由檢測(cè)部門復(fù)核達(dá)到設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)方可使用。為了降低工程成本,我們做到貨比三家,擇優(yōu)定貨,制定嚴(yán)密的采購供應(yīng)計(jì)劃,用計(jì)劃指導(dǎo)生產(chǎn),堅(jiān)持“四個(gè)統(tǒng)一”即“統(tǒng)一定貨、統(tǒng)一定價(jià)、統(tǒng)一采購,統(tǒng)一供應(yīng)”,各工地都設(shè)專職材料員,杜絕材料供應(yīng)中的跑、冒、滴、漏。

  2.設(shè)備管理工作:

  以加強(qiáng)設(shè)備安全管理為中心,全面加強(qiáng)設(shè)備管、用、修、養(yǎng)等全過程的綜合管理,不斷提升設(shè)備的完好率和利用率,進(jìn)而提升經(jīng)濟(jì)效益。

 、僭O(shè)備安全管理,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,落實(shí)安全責(zé)任,與每名操作員的經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,使安全工作形成了齊抓共管的不錯(cuò)局面。

 、诩訌(qiáng)設(shè)備動(dòng)態(tài)管理,根據(jù)每臺(tái)設(shè)備的具體狀況,制定出切實(shí)可行的維修保養(yǎng)計(jì)劃,按計(jì)劃進(jìn)行保修,有效地保證了完好率和利用率。為各項(xiàng)工作順利開展提供了可靠保證。

  3.瀝青拌和站以抓安全和質(zhì)量管理為主線,全力保證油路施工進(jìn)度。

 、侔韬驼景踩ぷ鳎捍罅﹂_展安全培訓(xùn)及教育,堅(jiān)持持證上崗,加強(qiáng)特殊工種勞動(dòng)保護(hù)與安全責(zé)任人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,加強(qiáng)設(shè)備檢查及維修,有效地避免了各類事故的發(fā)生,全年沒有發(fā)生任何安全事故,經(jīng)濟(jì)損失為零,

 、诋a(chǎn)品質(zhì)量管理:在控制質(zhì)量上突出抓好三個(gè)環(huán)節(jié)的工作:即原材料進(jìn)廠前,產(chǎn)品生產(chǎn)過程中,產(chǎn)品出廠后的質(zhì)量反饋等三個(gè)環(huán)節(jié)。

  今年由于拌和料生產(chǎn)量較多,為了保證油路攤鋪的用料,我們的.操作人員每天從凌晨?jī)扇c(diǎn)鐘開始生產(chǎn),連續(xù)工作十五.六個(gè)小時(shí),特別是在設(shè)備出現(xiàn)故障,更是徹夜搶修,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)圓滿完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

  在工程完工后,我們對(duì)所有設(shè)備進(jìn)行了檢修,保證技術(shù)狀況不錯(cuò),為來年施工奠定基礎(chǔ)。并進(jìn)行除銹刷漆,使設(shè)備外觀煥然一新。

  在抓好硬件管理的同時(shí),瀝青拌和站還加強(qiáng)了精神文明建設(shè),加強(qiáng)設(shè)會(huì)治安綜合治理,全年沒有發(fā)生各類治安案件。加強(qiáng)職工教育,不斷提升職工素質(zhì)。美化和綠化廠區(qū)環(huán)境,栽花種草,做到環(huán)境整潔。

  總之,20xx年瀝青拌和站管理工作,在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的精心指導(dǎo)下,在局、段的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在我們?nèi)w人員的共同努力下,各項(xiàng)管理工作水平全面提升,取得了不錯(cuò)的經(jīng)濟(jì)效益,為我縣公路工程各項(xiàng)工作順利開展起到了重要的保障作用。但我們的管理水平和上級(jí)的要求還有差距,需要在今后的工作中加以克服和解決。

  攪拌站年終工作總結(jié) 4

  歲月了無痕,20xx的腳步匆匆走過,歲月的年輪飛轉(zhuǎn),我們即將迎來最具挑戰(zhàn)的20xx年,在過去的一年里,全球經(jīng)歷了金融風(fēng)暴的洗禮,各行各業(yè)都經(jīng)歷了滑鐵盧式的經(jīng)濟(jì)滑坡,我們混凝土攪拌行業(yè)也沒有例外,而且是首當(dāng)其沖,雖然經(jīng)歷了很大的危機(jī),但在危機(jī)中也得到了淬煉,我們始終還是頑強(qiáng)的堅(jiān)持下來了,在行業(yè)中立足了腳跟。

  20xx年我們?cè)诠绢I(lǐng)導(dǎo)及全體員工的共同努力下,順利完成公司年初制定的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

  1、生產(chǎn)混凝土方,完成計(jì)劃產(chǎn)量的xx%,比去年同期增長了xx%,其中甲供方(含水穩(wěn)層方),外銷方(含水穩(wěn)層方),占全年生產(chǎn)量的xx%,比去年同期增長了xx%。

  2、認(rèn)真貫徹公司各項(xiàng)規(guī)章制度,把安全生產(chǎn)作為首要任務(wù)來抓,通過學(xué)習(xí)、考試,不斷強(qiáng)化員工安全意識(shí)、質(zhì)量意識(shí),最終實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)無事故,混凝土質(zhì)量經(jīng)得起考驗(yàn)。

  3、深入進(jìn)行預(yù)算管理、節(jié)能降耗工作,堅(jiān)持各項(xiàng)工作數(shù)據(jù)化、信息化,嚴(yán)格控制支出,全年原材料入庫水泥x噸,石子x噸,砂x噸,粉煤灰xx噸,礦粉xx噸,外加劑xx噸,全年用工xx個(gè),磅機(jī)+砼方,共回收廢料約xx方,生產(chǎn)生活用電度,節(jié)約度,各項(xiàng)節(jié)余創(chuàng)收約數(shù)x萬余元。

  4、不斷提高員工技術(shù)水平,全年共有實(shí)驗(yàn)室名人員外出培訓(xùn)學(xué)習(xí),并全部通過考核,取得證件。

  回顧20xx年初,公司為我們制定了銷量萬方,利潤萬的任務(wù)指標(biāo),面對(duì)著20xx年萬多方的銷量、集團(tuán)擴(kuò)建混凝土用量的銳減等現(xiàn)實(shí),我們感到了前所未有的壓力,但是我們深知工作上沒有討價(jià)還價(jià),只有奮力拼搏,以實(shí)際行動(dòng)來回報(bào)公司,我們?nèi)旧舷卤局繕?biāo)意識(shí)、大局意識(shí),堅(jiān)持萬方、萬的目標(biāo)不動(dòng)搖,積極尋求外銷途徑,最終完成了任務(wù)。

  在外銷的過程中,無資質(zhì)、人員不足、車輛少等一連串的問題擺在我們面前,但是工作還要進(jìn)行,首先我們要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,為我們保駕護(hù)航,順利拿下某工程的混凝土供應(yīng)業(yè)務(wù);業(yè)務(wù)拿下了,新的問題又產(chǎn)生了,面對(duì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于集團(tuán)混凝土的價(jià)格與260萬利潤的目標(biāo),我們?cè)撊绾尉駬?我們沒有資質(zhì),與質(zhì)監(jiān)站的關(guān)系該如何協(xié)調(diào),協(xié)調(diào)中增加的費(fèi)用如何解決?商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),不是簡(jiǎn)單的問答題,商機(jī)稍縱即逝,容不得我們遲疑,我們只有進(jìn)沒有退。

  成績(jī)的取得離不開全站員工的努力,這其中年輕同志的力量不可忽視,隨著攪拌站新的領(lǐng)導(dǎo)班子的逐步確立,在老同志的關(guān)心和培養(yǎng)下,年輕同志也逐步走上了舞臺(tái);某某某等年輕同志,愛崗敬業(yè),從不計(jì)較個(gè)人得失,在努力干好本職工作的同時(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)和技能,都能夠獨(dú)擋一面,在全年的工作當(dāng)中,做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  成績(jī)是可喜的,但是問題也不容忽視。

  20xx年由于工資較低、分配不均等原因,造成個(gè)別員工心理不平衡,產(chǎn)生了消極情緒,使某些工作無法順利進(jìn)行,但是這僅是部分原因,主要原因還是我們的管理存在缺陷,勞動(dòng)紀(jì)律松散。

  展望20xx年,挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,我們將重點(diǎn)進(jìn)行以下工作。

  1、強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律。紀(jì)律是執(zhí)行路線的保障,任何一個(gè)企業(yè),沒有嚴(yán)格的紀(jì)律是不行的;嚴(yán)格上下班簽到,繼續(xù)執(zhí)行早7點(diǎn)到晚7點(diǎn)的12小時(shí)工作制,杜絕遲到早退現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)一次罰款20元;嚴(yán)格值班制度,未值班者,發(fā)現(xiàn)一次罰款20元;嚴(yán)格請(qǐng)假制度,未請(qǐng)假不到者,視為曠工,扣除當(dāng)天工資,以上處罰結(jié)果均在黑板上公示。

  2、人員崗位調(diào)整。本著工作第一,絕不徇私舞弊的原則,對(duì)站內(nèi)的各個(gè)崗位進(jìn)行調(diào)整,使人員配置達(dá)到最佳狀態(tài),提高工作效率。

  3、轉(zhuǎn)變思想。從內(nèi)部攪拌到商混,是一個(gè)巨大的轉(zhuǎn)變,形勢(shì)在變,思想必須轉(zhuǎn)變,不能沿用過去的套路,集團(tuán)內(nèi)部擴(kuò)建已基本結(jié)束了,我們要走向社會(huì),面臨的各種壓力是前所未有的,必須解放思想,打破過去的.傳統(tǒng)觀念,對(duì)商混樹立一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),為明年的轉(zhuǎn)變樹立思想基礎(chǔ)。

  4、預(yù)算管理。只有科學(xué)的、合理的進(jìn)行預(yù)算管理,企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)營工作才能更有條不紊的進(jìn)行,使收支更加的平衡,利潤最大化。

  5、強(qiáng)化銷售力量。沒有一個(gè)好的營銷隊(duì)伍,企業(yè)想盈利是很困難的,首先是我們內(nèi)部隊(duì)伍的培養(yǎng),要多多走出去,多向同行學(xué)習(xí),其次是外部業(yè)務(wù)單位的溝通,對(duì)一些常年招攬工程的單位,要與其保持良好關(guān)系,還要積極尋求與一些社會(huì)上的混凝土銷售人員的合作,建立長期的友好關(guān)系,不斷地強(qiáng)化我們的銷售力量。

  6、用數(shù)據(jù)說話。質(zhì)量是企業(yè)的命脈,原材料的質(zhì)量至關(guān)重要

  從明年開始,所有材料都必須經(jīng)過實(shí)驗(yàn)室的檢驗(yàn),用數(shù)據(jù)來評(píng)定材料的優(yōu)劣;對(duì)于混凝土配合比,要加大科研力度,不斷的進(jìn)行試驗(yàn),通過數(shù)據(jù)結(jié)果,選出最適合我們生產(chǎn)的,質(zhì)量可靠、成本最優(yōu)的配合比;在質(zhì)量方面,杜絕憑想象辦事,一切用數(shù)據(jù)說話。

  革命只有分工不同,沒有高低貴賤,在工作上亦是如此,所以我認(rèn)為只有平凡的人,沒有平凡的崗位,不管我們是何種身份,處于哪種崗位,只要我們立足本職,拼搏實(shí)干,都能干出一番不平凡的成績(jī)。即將踏上20xx的征途,我們整裝待發(fā)、信心十足,我們將鼓足干勁,迎接新的挑戰(zhàn)。

  攪拌站年終工作總結(jié) 5

  時(shí)光流逝,又要迎來新的一年,在本年中,我們與公司都在共同進(jìn)步,車隊(duì)在公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)物流行業(yè)服務(wù)精神,認(rèn)真做好本職工作,并取得了穩(wěn)步發(fā)展。下面是我總結(jié)的商品混凝土攪拌站工作總結(jié)之車隊(duì)年終報(bào)告,詳情如下:

  一、履行職責(zé)情況

  自我擔(dān)任了車隊(duì)隊(duì)長一職,我就下定決定,要全力以赴才能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望與隊(duì)員的信任,所以我一直兢兢業(yè)業(yè),保持積極心態(tài)來面對(duì)問題,在工作崗位上,履行了職責(zé)、起到了表率、發(fā)揮了作用,也推動(dòng)著車隊(duì)整體工作的穩(wěn)步開展。

  一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。

  “打鐵先要自身硬”。一年來,我把堅(jiān)持學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施,做好本職工作的自覺性;廣泛學(xué)習(xí)了有關(guān)企業(yè)管理等方面的知識(shí),初步認(rèn)識(shí)了一些科學(xué)管理的理論和概念,開闊了自己的眼界;認(rèn)真學(xué)習(xí)了上級(jí)的各項(xiàng)制度規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的政策觀念和廉潔自律意識(shí)。

  二)屬盡職守,認(rèn)真做好本職工作。

  我車隊(duì)的4輛小車是領(lǐng)導(dǎo)及各部門參加會(huì)議、落實(shí)工作所不可缺少的重要工具。因此,我始終把服務(wù)生產(chǎn)建設(shè)、促進(jìn)各項(xiàng)工作作為工作重點(diǎn),在有效滿足領(lǐng)導(dǎo)和各部門工作需要的前提下,強(qiáng)化調(diào)度指揮職能,合理平衡協(xié)調(diào)各類公務(wù)用車,最大限度地提高車輛利用率,促進(jìn)了工作的健康有序開展。身為一名基層管理干部,要在工作中收到令行禁止的效果,就必須做到言行一致、做出表率。在實(shí)際工作中,我不僅僅從管理者的角度看問題、定措施,更重要地是把自己放在與其他同志同等高度、同等位置,設(shè)身處地為單位員工排憂解難、創(chuàng)造條件。一年來,我?guī)缀跏前炎约喝康木εc時(shí)間都用在了工作上,對(duì)每輛車的運(yùn)行狀態(tài)、安全性能、管理調(diào)度等情況,都詳細(xì)掌握,處處留心,該保養(yǎng)維護(hù)的時(shí)候及時(shí)督促,可能出現(xiàn)的安全隱患提前預(yù)見,實(shí)現(xiàn)了安全行車,提高了運(yùn)行質(zhì)量。

  三)聯(lián)系實(shí)際,全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

  為了不斷提高公務(wù)用車的工作效率和服務(wù)質(zhì)量,為各項(xiàng)工作的正常開展創(chuàng)造有利條件,首先,我利用各種場(chǎng)合、機(jī)會(huì),引導(dǎo)車隊(duì)員工增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、識(shí)大體、顧大局;其次,根據(jù)我《公務(wù)用車管理辦法》等規(guī)定,結(jié)合實(shí)際運(yùn)作中所遇到的新情況、新問題,積極與有關(guān)部門溝通聯(lián)系,不斷健全完善內(nèi)部管理措施,認(rèn)真落實(shí)、嚴(yán)格兌現(xiàn),確保了各項(xiàng)工作的有章可循、有據(jù)可依;另外,經(jīng)常性召開一對(duì)一或一對(duì)多式的座談會(huì)和經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),交流車輛駕駛維護(hù)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),既增進(jìn)了同事間的團(tuán)結(jié)合作,也促進(jìn)了全體成員業(yè)務(wù)水平的提高。

  二、工作情況

  嚴(yán)格按照操作規(guī)程和道路交通法,做到萬無一失。稍有空閑,便潛心學(xué)習(xí)各種交通法規(guī),做到遵章安全行車。經(jīng)常閱查交通圖冊(cè),將各種交通路線熟記在心,行車中少走彎路,少走壞路,節(jié)時(shí)省油。在車輛維修和保養(yǎng)中,當(dāng)好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色,對(duì)車輛勤檢修、勤保養(yǎng)、勤清洗,熟練掌握各種車輛技術(shù)性能,有故障及時(shí)排除,使車輛始終處于良好狀態(tài)。對(duì)于目前駕駛員的缺少,管理上有一定的難度。工作面前不退縮。團(tuán)結(jié)同志,幫助別人,從不為個(gè)人利益而斤斤計(jì)較。在每次出車中,把同志們安全送抵目的地后,便不顧旅途勞累,立即和同志們一起搬東西,拿器械,跑前跑后,主動(dòng)熱情的搞好服務(wù)工作。

  做司機(jī)非常辛苦,做個(gè)好司機(jī)就更為不易!白鼍妥龊谩笔俏易鋈说脑瓌t。當(dāng)開車?yán)鄣难岜惩瓷钜够丶視r(shí),深感開車之苦;當(dāng)看到領(lǐng)導(dǎo)信任和同志們的贊許,看到工作發(fā)展的累累碩果時(shí),又享受到開車之甜。我始終做到愛崗敬業(yè),以單位為家,盡職盡責(zé)做好本職工作。經(jīng)常加班加點(diǎn),不分班上班下,沒有星期天和節(jié)假日,始終做到出車時(shí)隨叫隨到,不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同志用車,上車有迎言,下車有送語。一聽說有出車任務(wù),便顧不得休息,立即全身心投入到工作中。作為一名管理人員,一名司機(jī),時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任。

  三、工作中存在的問題

  一年來,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和單位全體員工的熱情支持下,盡管自己在履行職責(zé)方面做了一些工作,取得了一定的成績(jī),但與上級(jí)的要求和同志們的希望還有很大差距,我認(rèn)為主要有:

  1.由于車隊(duì)車輛數(shù)量的限制,雖然經(jīng)過認(rèn)真合理的調(diào)配,但當(dāng)生產(chǎn)任務(wù)緊張時(shí),仍然發(fā)生無法滿足使用單位對(duì)車輛使用的要求。

  2.由于車輛監(jiān)控手段存在盲點(diǎn),導(dǎo)致個(gè)別思想作風(fēng)薄弱駕駛員違規(guī)使用車輛,雖然及時(shí)發(fā)現(xiàn)并果斷處理,但盲點(diǎn)依然存在。

  3.部分駕駛員在提貨、送貨遲到、不到等現(xiàn)象與安全服務(wù)方面上仍存在一些問題。

  4.員工在工資方面有些負(fù)面情緒,會(huì)影響工作的積極性,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)研究給予工資調(diào)整,以穩(wěn)定員工情緒,便于車隊(duì)管理工作。解決員工工資的問題迫在眉睫,也是激勵(lì)員工工作積極性的重要方法。雖然我們還面臨一些問題和困難,但相信在主管領(lǐng)導(dǎo)的.正確指導(dǎo)關(guān)心下,這些問題和困難都將逐步得到解決。車隊(duì)將不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)的厚望,進(jìn)一步開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)、采取更加有力和有效的措施,努力把車隊(duì)建設(shè)成為一個(gè)作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、技術(shù)過硬、效益明顯的團(tuán)結(jié)集體,建設(shè)成為公司的一面旗幟!

  四、工作中所取得的成績(jī)

  自從上個(gè)月我們車輛增加了,我針對(duì)車隊(duì)存在的一些問題進(jìn)行了深入研究,對(duì)駕駛員的職責(zé)進(jìn)一步細(xì)化明確,各種違規(guī)違章行為日漸減少,有很多駕駛員達(dá)到全年無違章,無事故的安全標(biāo)準(zhǔn)。

  五、今后努力的方向

  我將定期對(duì)車隊(duì)成員進(jìn)行定期安全培訓(xùn)、提高服務(wù)意識(shí)培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)駕駛員的考核。根據(jù)車隊(duì)實(shí)際情況制定更為嚴(yán)格的規(guī)章制度。對(duì)于駕駛技術(shù)不符合要求,服務(wù)被投訴,影響公司利益的駕駛員將按照規(guī)章制度嚴(yán)格處理,確保車隊(duì)的正常工作的進(jìn)行。愛車是責(zé)任,優(yōu)質(zhì)服務(wù)是本職成為駕駛員的基本思想準(zhǔn)則。

  在新的一年中,我要做到商品混凝土攪拌站工作總結(jié)之車隊(duì)年終報(bào)告中的要求,也希望大家對(duì)我工作上的缺點(diǎn)和不足給予批評(píng)指正,以便在今后的工作中使我能夠發(fā)揚(yáng)成績(jī)、糾正錯(cuò)誤,為車隊(duì)乃至公司的建設(shè)和發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  攪拌站年終工作總結(jié) 6

  又到了一年的年底,我來到環(huán)宇建材公司已經(jīng)一年多了,已經(jīng)不是新員工,對(duì)公司的各方面都有了肯定的相識(shí)。在這一年里,我自知自己有許多不足,有許多缺點(diǎn)和須要改進(jìn)的地方。

  我先談一談我的缺點(diǎn),以表示我已經(jīng)相識(shí)到自己的缺點(diǎn)。

  一、是對(duì)自己要求不算嚴(yán)格

  得過且過的思想嚴(yán)峻,什么事都對(duì)自己要求不嚴(yán)格,抱著差不多的思想去干事情。我的工作是一個(gè)要求比較精密的工作,這樣做會(huì)帶來許多壞處。試驗(yàn)數(shù)據(jù)的不準(zhǔn),會(huì)影響配方的設(shè)定。操作的不精確,會(huì)影響產(chǎn)品的質(zhì)量。無論哪一方面對(duì)公司和自己的發(fā)展是很不利的。

  二、是不知道自己的職責(zé)

  說白了就是不清晰自己是干什么的,以至于全部的事情都沒干好。每天都沒有明確的安排,成天往攪拌樓和工地閑逛,可能動(dòng)身點(diǎn)是好的,但對(duì)于一個(gè)正規(guī)的公司來說,它不須要這樣的人。這樣會(huì)帶來管理上的混亂以至于影響公司的發(fā)展。

  三、是對(duì)自己的工作還沒有系統(tǒng)的相識(shí)去完成

  對(duì)于必要的試驗(yàn)數(shù)據(jù)整理不夠具體。實(shí)力上發(fā)展欠缺,對(duì)專業(yè)學(xué)問學(xué)習(xí)不仔細(xì),還不具備應(yīng)有的素養(yǎng)。

  在過去的一年里,我作為一個(gè)一般的公司員工和公司一起發(fā)展?梢愿杏X得到公司在通過各種方式求發(fā)展。環(huán)宇拌合站伴著市場(chǎng)需求由一條生產(chǎn)線增加到二條生產(chǎn)線,由原來的手工記錄試塊壓力值,變更成壓力值干脆上傳電腦,先是手動(dòng)調(diào)整協(xié)作比,再是嘗試中聯(lián)重工的攪拌樓生產(chǎn)管理系統(tǒng)。最終不管在硬件設(shè)施還是軟件管理方面都得到了很好的優(yōu)化。作為個(gè)人,公司的`每一次發(fā)展和創(chuàng)新對(duì)自己來說都是一次學(xué)問的進(jìn)步,通過領(lǐng)導(dǎo)與大家的幫助和一年多的學(xué)習(xí),我的理論學(xué)問也有了很大的進(jìn)步,能夠自己解決一些問題。在這一年里我還很少有自己的想法,主要工作就是協(xié)作胡工的工作一起維持試驗(yàn)室的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。學(xué)好專業(yè)學(xué)問,做好試驗(yàn)數(shù)據(jù)。

  新的一年,新的起先,缺點(diǎn)會(huì)改正,優(yōu)點(diǎn)會(huì)接著保持。我要做到以下幾點(diǎn)。

  一、認(rèn)清晰自己的職責(zé),先干好份內(nèi)的事情。包括對(duì)每次試驗(yàn)數(shù)據(jù)的整理記錄,剛好系統(tǒng)的留樣,對(duì)原材料準(zhǔn)時(shí)精確地檢驗(yàn),對(duì)粉劑與外加劑等各種原材料的抽檢賜予剛好的檢驗(yàn)并入庫。

  二、試驗(yàn)室也在招錄新人,在人多的時(shí)候可以集體協(xié)作提出想法,對(duì)生產(chǎn)做出一些優(yōu)化的調(diào)整,提高團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

  三、與其他攪拌站多進(jìn)行溝通,剛好聽取他們的看法,并作相應(yīng)的調(diào)整。與工地也剛好溝通,對(duì)混凝土的和易性有充分的駕馭,這才能對(duì)生產(chǎn)部下有效的配比。

  在全年的工作中相識(shí)到了自己的一些不足,還有許多的東西須要學(xué)習(xí),尤其是協(xié)作比生產(chǎn)的這段時(shí)間這對(duì)我來說是一次熬煉。在以后的工作中,我肯定多學(xué)習(xí),努力彌補(bǔ)自己存在的不足。完成一項(xiàng)工作后剛好仔細(xì)總結(jié),有安排的進(jìn)行各項(xiàng)工作。爭(zhēng)取為公司發(fā)展做出自己最大的貢獻(xiàn)。

  攪拌站年終工作總結(jié) 7

  轉(zhuǎn)眼間,20xx年已經(jīng)過去,我們滿懷堅(jiān)定的信心,迎來了最具挑戰(zhàn)的20xx年,對(duì)于我來說20xx年是學(xué)習(xí)的一年,是耕耘的一年也是收獲的一年。作為銅川攪拌站站主管全面工作的副站長,我將一年來的工作及崗位職責(zé)完成情況述職如下:

  一、安全及生產(chǎn)方面:

  我與本年6月調(diào)入陜煤化建設(shè)商砼分公司銅川攪拌站,本站于7月份正式投入生產(chǎn),在公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工的共同努力下,本年安全生產(chǎn)商品混凝土1.2萬立方,完成生產(chǎn)產(chǎn)值403萬元, 6月銅川攪拌站剛剛建成,到任后結(jié)合以前長期在項(xiàng)目部工作的經(jīng)驗(yàn),先從制定制度尋找現(xiàn)場(chǎng)隱患,排除隱患開始做起,機(jī)械設(shè)備做到一機(jī)一閘一漏電,接零、接地完好。進(jìn)出場(chǎng)大門是車輛運(yùn)輸?shù)陌踩婪吨攸c(diǎn),著重設(shè)置了安全警示牌、反視鏡,加強(qiáng)車輛安全。設(shè)備基坑周邊全部做好安全防護(hù)。在新的工作挑戰(zhàn)面前認(rèn)真學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識(shí),從理論知識(shí)的學(xué)習(xí)開始,堅(jiān)持理論指導(dǎo)實(shí)際,制定了“銅川攪拌站管理制度匯編”其中包含安全、生產(chǎn)管理制度十五篇,制定了各崗位工作流程;然后從操作樓、泵車、攪拌車維修班各操作人員的安全、生產(chǎn)教育入手,按制度規(guī)定定期召開安全周例會(huì)及班前會(huì),規(guī)范安全技術(shù)交底。在近一年的工作里,切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)安全文明生產(chǎn)措施。積極響應(yīng)集團(tuán)公司、商砼公司的安全生產(chǎn)號(hào)召,組織開展了 “安全月”活動(dòng)、“百日安全無事故”活動(dòng)、 “安全生產(chǎn)70天”活動(dòng)。有效防范了各類安全生產(chǎn)事故的萌發(fā),杜絕了人身安全事故的發(fā)生。

  工作始終兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地以安全文明生產(chǎn)管理的主人翁和責(zé)任人的精神狀態(tài),克服各種困難和壓力順利完成公司下發(fā)的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo),保證銅川攪拌站車輛及機(jī)械設(shè)備安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,一年來安全、生產(chǎn)情況良好。

  由于本站是新建站有新人多,人手少的困難,但經(jīng)過全體員工的努力,較好的完成了全年的生產(chǎn)任務(wù)。由于我們的行業(yè)特性,工作時(shí)間的不穩(wěn)定,并且持續(xù)時(shí)間較長,各崗位剛來的時(shí)侯都難以適應(yīng),工作壓力比較大,但他們都能盡快去適應(yīng),盡力做好本職工作,雖然也有工地投訴,但都能及時(shí)的想辦法補(bǔ)救吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在以后的工作中加以改進(jìn)。調(diào)度室是公司生產(chǎn)控制中心環(huán)節(jié),起著對(duì)內(nèi)對(duì)外進(jìn)行聯(lián)系紐帶作用,由于都是新人,缺乏經(jīng)驗(yàn)不能與施工單位及人員進(jìn)行良好的溝通,有時(shí)還存在不到位的情況,因此我經(jīng)常教育大家要加強(qiáng)職業(yè)道德學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,合理安排工地及生產(chǎn)任務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量。操作員是生產(chǎn)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),在過去的一年里都能認(rèn)真操作,認(rèn)真細(xì)致的輸入配方,基本沒有出現(xiàn)打錯(cuò)料的情況,杜絕了不合格產(chǎn)品的出現(xiàn),不足之處在于在打料過程中有時(shí)會(huì)出現(xiàn)水灰比掌握不好的情況,經(jīng)過學(xué)習(xí)和會(huì)議等方式都能吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),加強(qiáng)責(zé)任心;對(duì)車輛車管部20xx年緊密圍繞公司中心任務(wù),認(rèn)真落實(shí)部門工作職責(zé)和目標(biāo),團(tuán)結(jié)拼搏、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新,較好地完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù)。重點(diǎn)做好了以下幾方面的工作:

  1、按公司要求每月中下旬召集司機(jī)開會(huì)學(xué)習(xí)傳達(dá)公司有關(guān)政策和一些新的要求。

  2、對(duì)個(gè)別司機(jī)在工作期間表現(xiàn)較差的,如經(jīng)常上班不請(qǐng)假不打招呼擅自離開公司的人員都堅(jiān)決給予處分。

  3、加強(qiáng)對(duì)車輛用油及配件輪胎購進(jìn)的跟蹤,保證車輛用油及車輛配件的及時(shí)購進(jìn),也保證了公司生產(chǎn)運(yùn)輸?shù)男枰?/p>

  4、每天堅(jiān)持對(duì)砼攪拌車的車容、車貌、衛(wèi)生等情況進(jìn)行檢查,對(duì)于車輛保養(yǎng)做得差的司機(jī)都給予通報(bào)批評(píng)和處罰。

  5、根據(jù)司機(jī)缺員情況協(xié)作行政事務(wù)部做好司機(jī)人員補(bǔ)充招聘工作,年內(nèi)有5人自動(dòng)辭職,招聘xx人經(jīng)過考核后現(xiàn)以準(zhǔn)上車。

  6、為保證車輛的正常運(yùn)行,對(duì)季度審、年審已到期的車輛都能做到及時(shí)辦理年審手續(xù),處理違章違規(guī)的車輛及駕駛員xx次,處理事故現(xiàn)場(chǎng)和需要保險(xiǎn)公司處理賠付的xx次。

  7、公司維修工,維修車輛每月達(dá)xx次,外出搶修車輛約xx次。車輛正常出車率達(dá)到xx以上,保障公司生產(chǎn)任務(wù)的完成,到施工現(xiàn)場(chǎng)巡查及上路達(dá)xx次以上,全年評(píng)估新工地勘察現(xiàn)場(chǎng)及施工情況達(dá)xx多個(gè)工地。

  展望20xx年的工作計(jì)劃工作重點(diǎn)還是從車輛的行車安全上著手,結(jié)合跟司機(jī)簽訂的安全承諾書,緊緊圍繞安全行車這個(gè)主題抓好其他各項(xiàng)工作,做好以安全促效益,效益促發(fā)展,主要做到以下幾點(diǎn):

  1、以人為本,從管人、管車入手,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),避免行車事故發(fā)生,確保行車安全。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行各種安全規(guī)章制度,對(duì)車輛進(jìn)行安全管理,只有以制度管人,才能使管理工作得以順利開展。

  3、繼續(xù)搞好車輛管理工作,管好每個(gè)環(huán)節(jié),降耗增效,開源節(jié)流,使車輛管理工作上一個(gè)新臺(tái)階。

  4、嚴(yán)格把好公司考核關(guān),確保司機(jī)隊(duì)伍的整體素質(zhì)得以提高。

  5、加大管理力度,勤上路和到工地檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,以便和有關(guān)單位及公司有關(guān)部門的溝通,完善應(yīng)有的安全措施,清除隱患,以確保安全作業(yè)和運(yùn)輸?shù)陌踩,保證按時(shí)完成生產(chǎn)運(yùn)輸任務(wù)。

  二、市場(chǎng)部的全體業(yè)務(wù)人員,在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下

  客服金融風(fēng)暴給各行各業(yè)都帶來的極大打擊,他們堅(jiān)定信心,同心協(xié)力,根據(jù)客戶類型,具體分析對(duì)待,(如項(xiàng)目決策人、業(yè)務(wù)簽訂后的服務(wù)對(duì)象以及付款流程等相關(guān)信息)戰(zhàn)勝市場(chǎng)疲軟的沖擊,較好的完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),為公司在本行業(yè)的立足,立下了汗馬功勞。但從銷售業(yè)績(jī)上看,還不是很理想,與公司下達(dá)的保底指標(biāo)年產(chǎn)xx萬立方相差了xx萬多立方,整個(gè)建筑行業(yè)大幅縮水,混凝土銷量也逐漸減少,同行單位出現(xiàn)低價(jià)銷售爭(zhēng)搶工地,惡性競(jìng)爭(zhēng),致使一些施工單位只認(rèn)單價(jià)不認(rèn)服務(wù)和質(zhì)量,這對(duì)市場(chǎng)部開展市場(chǎng)造成很大壓力,客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其它的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在與客戶溝通不夠深入,銷售人員與客戶溝通的過程中沒有了解客戶的真正想法和意圖;對(duì)客戶提出的某項(xiàng)建議沒能做出迅速的反應(yīng),工作中沒有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃,工作局面混亂,造成欠款、舊帳難收等各種不良的后果;市場(chǎng)部和各部門所存在的問題:

  1、團(tuán)隊(duì)互助精神欠佳,部門與部門之間的溝通缺少默契,沒有做好互相支持和理解。

  2、工作視野不夠開闊,在開展工作中,看問題有時(shí)只看表面,不善于站在更高的角度去思考問題和策劃活動(dòng)。

  3、工作細(xì)節(jié)考慮不周,工作魄力有待提高。

  在新的`一年里,計(jì)劃銷售目標(biāo)為xx萬立方米,全體業(yè)務(wù)人員將腳踏實(shí)地的做好銷售工作,利用資源、努力開發(fā)新客戶,在工作中多想辦法多出點(diǎn)子。加強(qiáng)對(duì)應(yīng)收款的資金回籠,舊帳回收工作,做好工地的協(xié)調(diào)與突發(fā)事件和處理,做好實(shí)驗(yàn)室與工地和質(zhì)檢管理部門之間的溝通,提高執(zhí)行力,提高服務(wù)水平,取得客戶的信任。

  三、試驗(yàn)室在20xx年完成了從C10到C60的配合比的試配生產(chǎn)工作

  共生產(chǎn)普通砼、泵送砼、道路砼、水下砼、膨脹砼、細(xì)石砼、旱強(qiáng)砼、高強(qiáng)砼8個(gè)品種(其中C60砼用于洲際花園C60樁芯),混凝土合格率達(dá)到98%以上。使用的水泥為海螺P.II42.5R,天山P.O42.5R水泥,水泥檢測(cè)合格率達(dá)到100%。使用的粉煤灰以珠海電廠II級(jí)為主,以海門灰、臺(tái)山灰、烏石灰II級(jí)為輔,入庫前都進(jìn)行檢驗(yàn),粉煤灰合格率達(dá)到95%。使用的碎石為新會(huì)產(chǎn)的5~31.5mm花崗碎石,該碎石干凈、含泥量少、質(zhì)地堅(jiān)硬、風(fēng)化石少,色澤好、針片狀少,但級(jí)配稍欠佳,從八月份開始采用5~20mm花崗石搭配,調(diào)整石子的合理級(jí)配,改善混凝土性能,使用的細(xì)石為公司對(duì)面石場(chǎng)生產(chǎn),使用前試驗(yàn)室亦派人到現(xiàn)場(chǎng)檢查合格后入庫使用。使用的河砂以粗細(xì)結(jié)合,杜絕細(xì)度模數(shù)在2.0以下的砂進(jìn)場(chǎng),凡含泥量高,貝殼含量大的粗砂亦杜絕進(jìn)場(chǎng),使用時(shí)兩種砂搭配,改善混凝土和易性能,降低水泥用量。使用的外加劑為江門強(qiáng)力外加劑和深圳豐通外加劑,其中豐通外加劑的減水率不穩(wěn)定,含固量有時(shí)不達(dá)標(biāo),后通知廠商改進(jìn)。總之20xx年所使用的材料都是先檢查后使用,確;炷翉(qiáng)度的穩(wěn)定。

  攪拌站年終工作總結(jié) 8

  我們項(xiàng)目部攪拌站組建于8月,這是一個(gè)有著高度凝聚力、有著敢拼實(shí)干的工作作風(fēng)、有著樸實(shí)真誠的情感、有著和諧氛圍的集體,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  八月的工地驕陽似火,在沒有任何生活和生產(chǎn)設(shè)施的情況下,再加上機(jī)械的陳舊、村民擋道、道路不通等等諸多因素的制約,可想而知,這個(gè)剛從銅川工地搬遷過來的攪拌站,前進(jìn)的路是多么的艱難?墒牵覀儧]有被困難嚇倒,反而更加斗志昂揚(yáng),在攪拌站站長我的帶領(lǐng)下,迅速開始了初期安裝工作。

  凡是在銅川工地呆過的人沒有不豎大拇指的,即使在現(xiàn)場(chǎng)攪拌站西安總部,也是屈指可數(shù)的.。我們就象一個(gè)不知疲倦的陀螺,總是高速旋轉(zhuǎn)在工作中,哪里最忙,哪里最累,哪里最苦,哪里就有我的身影。都說榜樣的力量是無窮的,呂站長以自己的實(shí)際行動(dòng)感染了每一名職網(wǎng)工。站里面不管是工作多年的老師傅,還是剛剛分來的大學(xué)生,沒有不服我的。在短短的20天時(shí)間,就將這個(gè)用了好幾個(gè)工地的攪拌樓安裝并且調(diào)試完畢,及時(shí)的投入到了施工中。

  春節(jié),由于業(yè)主工期要求很緊,項(xiàng)目部安排春節(jié)值班,我專門到項(xiàng)目部請(qǐng)戰(zhàn)并作出承諾:攪拌站的工作時(shí)間就是根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)需要而定,只要項(xiàng)目部一聲令下,我們攪拌站全體員工隨叫隨到,絕對(duì)保證施工現(xiàn)場(chǎng)的施工進(jìn)度,絕對(duì)不拖項(xiàng)目部的后腿!也許是老天的安排,大年初一1#塔底板具備澆筑混凝土條件,項(xiàng)目部三十晚上電話通知我。而初一早上8點(diǎn)鐘,我準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn)在項(xiàng)目部。當(dāng)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)去攪拌站慰問時(shí),看到的是攪拌站所有人員熱火朝天大干的場(chǎng)面:有的在料斗上往下捅凍成大塊的沙子、有的在料斗下拿著榔頭振出料口,一個(gè)一個(gè)忙得滿頭大汗卻都沒有一絲怨言……

  在我的帶領(lǐng)下,攪拌站的職工們?cè)诠ぷ髦心愠亿s,出現(xiàn)了一批優(yōu)秀的職工。比如泵罐班班長魏勝波,不管是不是自己的班,只要工地有事總能看見我的身影。尤其是今年擔(dān)任班長以來,更是對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)。有人問我:“三蠻,好象現(xiàn)在和以前不一樣了哈”,我回答說:“在站,要指揮別人,首先要指揮自己。我要干在前面,才能把話講到前面!边有攪拌站唯一的女員工馮黎娜,她不僅是樓上的操作手,還承擔(dān)著站上所有施工資料的記錄和整理工作。作為一個(gè)女同志她也有很多的私事,孩子病了、老公的腰扭傷了,自己作為一個(gè)母親、妻子都應(yīng)該陪在我們身邊的?伤宄闹溃さ馗枰,她必須要堅(jiān)守崗位。還有王正立、朱衛(wèi)平等等這些平凡而又默默無聞的攪拌站的一員,都在工作中踏踏實(shí)實(shí)的盡自己的全力。

  現(xiàn)場(chǎng)攪拌站分站承擔(dān)了冷卻塔和煙囪、包括塔芯預(yù)制等近4萬方混凝土的供應(yīng),對(duì)于一個(gè)已經(jīng)很陳舊的老樓來說確實(shí)不容易。設(shè)備老化,機(jī)械維修壓力大,資金匱乏等,都影響著施工的質(zhì)量。項(xiàng)目部投入一定的資金及人員,加大車輛維護(hù)力度,保證了機(jī)械設(shè)備的完好率,使攪拌站硬件質(zhì)量首先達(dá)到要求。而攪拌站人對(duì)我們自己的工作提出了三個(gè)100%,即:攪拌站的混凝土供給要100%及時(shí)連續(xù),不出現(xiàn)因?yàn)榛炷辽a(chǎn)延遲而影響工期;混凝土生產(chǎn)質(zhì)量要100%達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,不出現(xiàn)因?yàn)榛炷翉?qiáng)度問題影響工程質(zhì)量;服務(wù)要100%力爭(zhēng)優(yōu)質(zhì),不出現(xiàn)因攪拌站人員工作態(tài)度問題引起爭(zhēng)吵等。在攪拌站人的嚴(yán)格要求和嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)的工作下,開工以來沒有發(fā)生一起混凝土質(zhì)量和機(jī)械安全事故,取得了甲方及各兄弟單位的好評(píng),為項(xiàng)目按期完成施工任務(wù),提供了關(guān)鍵性的保證。

  在公司的“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)中,攪拌站班組的共同愿景是:“每一次操作都準(zhǔn)確,每一次行車都安全,每一次服務(wù)都優(yōu)質(zhì),用混凝土澆筑輝煌”,而在分站的職工們,正是以實(shí)際行動(dòng)為共同愿景做出了最優(yōu)秀的詮釋!

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