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產(chǎn)假申請書

時間:2021-08-14 17:01:36 申請書 我要投稿

產(chǎn)假申請書合集5篇

  隨著社會在進(jìn)步,很多事項(xiàng)都需要使用申請書,申請書可以使我們的愿望和請求得到合理表達(dá)。為了讓您不再為寫申請書頭疼,以下是小編幫大家整理的產(chǎn)假申請書5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

產(chǎn)假申請書合集5篇

產(chǎn)假申請書 篇1

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  由于孩子尚小,因雙方父母均在外地及工作原因無法協(xié)助照料,孩子急需母親照顧,本人自愿根據(jù)相關(guān)規(guī)定放棄三年獨(dú)生子女父母獎勵費(fèi),申請延長產(chǎn)假3個月,預(yù)計從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日日,請予以批準(zhǔn)為感。

  此致!

  此致

敬禮!

  申請人:yjbys

  20xx年xx月xx日

產(chǎn)假申請書 篇2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期×月×日),屬計劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作,特請求休產(chǎn)假×個月(從XXXX年X月X日至X月X日)。懇請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

  申請人:×××

日期:×年×月×

產(chǎn)假申請書 篇3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  因本人有孕在身,預(yù)產(chǎn)期20xx年11下旬,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù),春節(jié)后回來上班(從20xx年5月1日至 20xx年2月1日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給XXX。另在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。

  特此申請,望領(lǐng)導(dǎo)審批。

  XXX

  20xx年4月29日

產(chǎn)假申請書 篇4

  需要明確的是,符合二胎政策的女職工,在生二胎期間能享受到的待遇與生一胎的待遇是一樣的。

  1、產(chǎn)假工資

  中國《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》規(guī)定,不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資。這就從法律上保證了準(zhǔn)媽媽的產(chǎn)假是帶薪休假,它是最基本的產(chǎn)假工資規(guī)定。

  已經(jīng)參加生育保險的女職工的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。

  2、哺乳期內(nèi)

  對哺乳未滿1周歲嬰兒的'女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。

  每個工作日內(nèi)哺乳時間工資應(yīng)該照發(fā)。哺乳(含人工喂養(yǎng))不滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位應(yīng)當(dāng)在工作日內(nèi)安排不少于1小時的哺乳時間;多胞胎生育的,每多一個嬰兒,哺乳時間增加1小時。女職工哺乳時間和在本單位內(nèi)哺乳往返時間,算作勞動時間,并扣減相應(yīng)的工作量。

  3、生育津貼

  中國很多省市地區(qū)都規(guī)定了單位必須為女職工繳納生育保險(職工個人不需繳納生育保險費(fèi))。

  如果你所在單位為女職工繳納了生育保險,那么你的產(chǎn)假工資表現(xiàn)為生育津貼。生育津貼的數(shù)額取決于你所在地區(qū)的生育保險政策和單位按照規(guī)定確定的您本人的社保繳費(fèi)基數(shù)。女職工生育后,可以去相應(yīng)的社保機(jī)構(gòu)領(lǐng)取生育津貼,這部分的福利的作用也相當(dāng)于產(chǎn)假工資,只是為一次性領(lǐng)取。

  4、懷孕女職工不能被隨意開除和降低工資

  《勞動法》的規(guī)定,女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的,用人單位不得依據(jù)以情形之一解除勞動合同:

  (1)勞動者患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的;

  (2)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

  勞動合同或者聘用合同期滿而孕期、產(chǎn)期、哺乳期未滿的,勞動合同或者聘用合同應(yīng)當(dāng)順延至孕期、產(chǎn)期、哺乳期滿。

產(chǎn)假申請書 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  本人已近臨產(chǎn)(本人于xxxx年xx月份懷孕,預(yù)產(chǎn)期為xxxx年xx月xx日),屬于計劃內(nèi)合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(xxxx)與工作單位(xxxx)之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況,難以堅(jiān)持正常工作。根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定,產(chǎn)婦休假應(yīng)為xxxx天。我現(xiàn)特向中心申請休產(chǎn)假,預(yù)計自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝!

  特此申請

  申請人:XXX

  時間:XXXX年XX月XX日

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