公司的通知匯編9篇
在快速變化和不斷變革的今天,我們需要用到通知的情形越來越多,上級機關對下級機關可以用通知,平行機關之間有時也可以用通知。你知道通知怎樣才能寫的好嗎?下面是小編整理的公司的通知9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
公司的通知 篇1
20xx年公司春節(jié)晚會,能充分展現(xiàn)員工的多才多藝的一面,體現(xiàn)公司晚會自娛自樂性質(zhì)前提下,對表演者進行獎項設置,以資鼓勵。
一、獎項設置及獎勵標準:
1、一等獎1個(榮譽證書+800元/個)
2、二等獎2個(榮譽證書+600元/個)
3、三等獎3個(榮譽證書+400元/個)
4、鼓勵獎(除一、二、三等獎外都為鼓勵獎)
鼓勵獎設置獎金為:400元(二個),200元(四個),余下為100元/個,混合放置,得鼓勵獎隊代表進行抽取,每個項目只能抽一次,抽到多少得多少。
二、評分標準:
晚會活動節(jié)目自娛自樂,屬業(yè)余隊伍,也需評分標準。
每個節(jié)目滿分10分。
其中舞臺形象1分;節(jié)目內(nèi)容取材1分;表演藝術水平4分;現(xiàn)場氣氛調(diào)動1分,;節(jié)目整體感覺2分。10個評委去掉一個最低分和一個最高分,再取其他8個的平均分為該節(jié)目最后得分。
三、評評委提報
1、由部門提報一名代表為評委,具體提供部門有:共計:10名。
2、請1/24號12:00前提供名單,評委人員在晚會節(jié)目表演前安排評委席就座。
公司的通知 篇2
一、企業(yè)簡介
中國華電集團公司是20xx年底國家電力體制改革組建的全國性五家國有獨資發(fā)電企業(yè)集團之一,屬于國務院國資委監(jiān)管的特大型中央企業(yè),主營業(yè)務為:電力生產(chǎn)、熱力生產(chǎn)和供應;與電力相關的煤炭等一次能源開發(fā)以及相關專業(yè)技術服務。近年來,公司深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真踐行價值思維理念,加快轉方式、調(diào)結構、推創(chuàng)新、提效益,由單一發(fā)電集團轉型為綜合性能源集團,綜合實力不斷增強,行業(yè)地位明顯提升,步入到良性發(fā)展軌道,在世界500強中位列第345位,自20xx年首次進入世界500強以來,排名連續(xù)三年上升。
截至20xx年底,中國華電裝機容量1.23億千瓦,其中,火電8959萬千瓦,水電2329萬千瓦,風電等其他能源966萬千瓦,清潔能源裝機占比三分之一;資產(chǎn)總額7310億元人民幣;全口徑年發(fā)電量5008億千瓦時?毓扇A電國際、華電能源、黔源電力、國電南自、金山股份、華電福新、華電重工等七家上市公司;控股規(guī)劃裝機超過20xx萬千瓦的云南金沙江中游水電開發(fā)有限公司和裝機近千萬千瓦的貴州烏江水電開發(fā)有限責任公司;擁有全球首臺百萬千瓦超超臨界空冷機組和國內(nèi)單機容量最大、國產(chǎn)化程度最高的百萬千瓦超超臨界濕冷機組,國內(nèi)首批60萬千瓦級脫硝機組、
單機容量最大的分布式能源機組?毓擅禾慨a(chǎn)能6500萬噸/年,擁有我國電力企業(yè)自主開發(fā)建設和管理的第一座千萬噸級特大型煤礦——華電內(nèi)蒙古蒙泰不連溝煤礦,建成投產(chǎn)隆德、肖家洼、小紀汗等一批特大型現(xiàn)代化煤礦和曹妃甸、可門、萊州、句容等多個大型煤炭碼頭。擁有管理總資產(chǎn)超過千億元的資本控股、財務公司、華鑫信托、川財證券、華信保險(保險經(jīng)紀、保險公估)等五家金融機構。在工程技術領域擁有在國內(nèi)具有傳統(tǒng)優(yōu)勢和重要影響力的華電工程和國電南自公司。
未來一個時期,公司將堅持穩(wěn)中求進、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的總基調(diào),順應國內(nèi)外能源發(fā)展的大趨勢,遵循價值思維理念,統(tǒng)籌抓好增量的戰(zhàn)略性增長和存量的內(nèi)涵式提升,統(tǒng)籌利用國內(nèi)國際兩個市場、兩種資源,統(tǒng)籌推動差異化發(fā)展、集約化經(jīng)營、精益化管理,全面提升質(zhì)量效益,全面提升管理水平,全面提升科技含量,全面提升幸福指數(shù),全面提升品牌形象,推進公司做強做優(yōu)做大,到20xx年,綜合實力達到國際一流水平,建成現(xiàn)代化、市場化、國際化的世界一流企業(yè)集團。
公司地址:北京市西城區(qū)宣武門內(nèi)大街2號
二、校園招聘宣講通知
根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,定于20xx年11月18日15:00在東南大學四牌樓逸夫科技館報告廳召開20xx年應屆高校畢業(yè)生現(xiàn)場宣講招聘會,現(xiàn)將有關事項通知如下:
1、畢業(yè)生應聘條件
畢業(yè)生應屬國家統(tǒng)招本科及以上學歷應屆畢業(yè)生,完成規(guī)定學業(yè)并獲得相應學歷、學位,英語水平CET四級,計算機水平國家二級,身體健康,服從工作安排,有較強的奉獻精神和團隊精神,志愿為華電事業(yè)發(fā)展貢獻力量。
2、招聘專業(yè)
電廠集控運行、電氣工程及其自動化、繼電保護、熱能與動力工程、熱工自動化、化學環(huán)保、礦山地質(zhì)、測繪、通風安全、采礦工程、暖通、金屬材料、機械機電、電子信息工程、測控技術與儀器、水文與水資源工程、水利水電工程、水動、財會金融、人力資源、企業(yè)管理、工程技經(jīng)、法律、計算機及通訊信息等專業(yè)。
3、現(xiàn)場應聘需攜帶資料
1)書面的個人應聘報名表《中國華電集團公司應聘大學生登記表》(附件)及個人簡歷,并在真實性承諾處簽名;
2)《畢業(yè)生推薦表》復印件;
3)《畢業(yè)生成績單》復印件(要求有學校教務處蓋章); 4)大學英語(外語)等級考試合格證書復印件; 5)其它獎勵、資格證書復印件。
除現(xiàn)場投遞簡歷、參加面試外,應聘學生還應登錄中國華電集團公司應聘網(wǎng)站:http://zhaopin.chd.com.cn,投遞簡歷,履行招聘簽約流程。
20xx年11月10日
中國華電集團公司應聘大學生登記表
公司的通知 篇3
各部門、員工:
經(jīng)公司考慮決定下周二(5月2日),組織各部門去“**”一日游,希望各部門員工能積極參與,有意愿者請到前臺處報名。
須知事項
地 點:南 澳 時 間:20xx年5月2日(早上9:00分集合) 集合地點:公司樓下 費 用:均由公司支付(零食方可自帶)
注意事項
1員工要提前15分鐘到達集合地,不要遲到; 2帶上所需用品(如:備用衣服、雨傘、泳衣等); 3游玩時注意自身安全,盡量不要走散群隊; 4方可與家屬朋友同行。 特此通知!
**人事部
20xx年4月30日
公司的通知 篇4
尊敬的業(yè)主:
ZHXX園小區(qū)成立至今已三年有余,物業(yè)公司在管理中對小區(qū)公共區(qū)域設備設施的維修保養(yǎng)、正常運行所占的比重較大,為了讓業(yè)主了解小區(qū)設備設施的'運行情況,增加業(yè)主對物業(yè)管理的認知度,現(xiàn)分公司面向廣大業(yè)主集中開放小區(qū)的設備設施。
開放的設備設施有強電系統(tǒng)、弱電系統(tǒng)、給排水系統(tǒng),消防系統(tǒng)。屆時我們將安排專業(yè)人員進行現(xiàn)場講解答疑,介紹設備設施的數(shù)量、位置、工作流程、原理、功能及維護保養(yǎng)的周期等。
首次小區(qū)設備設施集中開放時間定于4月25日(星期六)上午接待時間為9:30-11:30,下午接待時間為14:30-16:30,根據(jù)現(xiàn)場業(yè)主所提問題確定下次開放時間,歡迎各位業(yè)主參觀、指正。
特此通知!
**物業(yè)管理有限公司
公司的通知 篇5
為體現(xiàn)公司的企業(yè)理念、豐富員工的業(yè)余文化生活,陶冶情操,緩解員工工作壓力,讓員工在工作之余享受大自然的怡人風光,給大家一個徹底放松的機會。我公司特在x月xx、xx日舉辦員工旅游。
一、 旅游時間: xx月xx日、xx日。
二、 旅游地點: xx
三、 旅游出發(fā)集合時間:x月x日早上7:00
四、 旅游出發(fā)集合地點:圓通速遞辦公大樓
五、 各部門根據(jù)需要自行安排
六、 請相關部門做好外出旅游防火防盜的防護工作。關好門窗,關閉不使用的用電設備。
七、 注意事項:成人攜帶身份證、請大家做好暈車準備及帶好防曬用品。
人力資源部
20xx年xx月xx日
公司的通知 篇6
一、工作時間
1、全體員工每日工作時間一律以7小時為標準。
2、工作時間: 上午:09:00—12:00
下午:13:00—17:00
二、考勤辦法
1、每日上班時,在公司考勤打卡機上進行打卡,因故未能打卡者須向主管請示并在考勤登記本上寫明原因,行政部嚴格按打卡記錄統(tǒng)計每月考勤,做為當月工資發(fā)放的依據(jù)。
2、遲到:上班時間10分鐘后為遲到。天氣惡劣情況可放寬。
3、早退:下班時間10分鐘以內(nèi)提前下班者為早退。
4、曠工:
。1)上班時間30分鐘后簽到以曠工半日論處,上班時間1個小時后簽到以曠工一天論處。下班時間30分鐘前下班者以曠工半日論處,下班時間1個小時前下班者以曠工一天論處。家有特殊情況者經(jīng)經(jīng)理辦公會討論,本人提出申請后,每天可適當推遲或提前1小時。
。2)未請假或假滿未續(xù)假不到工者,以曠工論處。
5、員工外出辦事,由主管領導批準后,在外出登記簿上登記外出地點和離開公司時間。不打卡也不登記者依據(jù)請假處理。
6、出差:
總部人員出差前后各一天,可在家適當安排休息,不計考勤,如果正常上班,可做加班予以換休。出差遇節(jié)假日計加班可以換休,其余時間必須在公司打卡,嚴格按公司考勤制度執(zhí)行。
三、請假管理辦法
1、手頭有重要和緊急工作事物者,原則上不予準假或換休。
2、請假或換休一天者由部門批準;兩天者,由公司常務副總批準;三天以上者,報公司總經(jīng)理批準。
3、請假或換休不能影響本人工作或與其他人的工作協(xié)作銜接,必須在休假前有安排交代。
4、請假或換休必須到行政部上交請假單、換休單,否則按曠工處理。中層領導以上(包括中層領導)請假一天者,必須經(jīng)常務副總批準。
四、加班的管理辦法
1、公司著重考評員工在有效工作時間內(nèi)的工作效率,一般情況不安排普通員工加班基礎,但結合公司總部的工作特點,為處理好當日各項業(yè)務工作,下午17:00—19:30的時間不計入加班時間,零星延長工作時間不累計計算加班時間。
2、因工作需要晚上加班或節(jié)假日加班者,由公司主管領導批準,工作至晚上11:30之后計一個加班日,節(jié)假日工作六小時以上者計一個加班日。加班換休盡可能安排在當月?lián)Q休完。當月?lián)Q休有困難者,可以順延類推。因工作崗位特殊,同時加班時間又較多,年度未休完者,可以給一定的加班補償費,清償年內(nèi)剩余的全部加班換休假,但需常務副總批準。
五、對違紀現(xiàn)象的處理辦法
1、遲到、早退4次以上(含4次)處以10元/次的罰款。從當月工資中扣除。
2、換休完的請假按照日工資標準在當月工資中予以扣除。即(基本工資+崗位工資)/22天
3、對曠工者按日扣發(fā)工資,并予以50元/次的罰款,連續(xù)曠工五天以上者予以除名。
六、本規(guī)定適用于總部除總經(jīng)理、常務副總經(jīng)理外的所有員工。
七、本規(guī)定從頒布之日起執(zhí)行,望各部門、各位員工自覺遵守、嚴格執(zhí)行。
西安泰樂星畜牧科技有限公司
20xx年3月16日
公司的通知 篇7
公司各部(室):
為幫助新員工系統(tǒng)學習公司的管理制度、企業(yè)文化及發(fā)展戰(zhàn)略,以便使新員工能快速走上工作崗位,適應工作要求,經(jīng)公司辦公會研究,決定對公司新進員工進行統(tǒng)一培訓,現(xiàn)將具體事宜通知如下:
一、培訓時間:
20xx年8月21日(星期五)9:00—12:00
二、培訓地點:
公司大會議室
三、參加培訓人員:
自2xx年6月1日后入職的員工。
四、培訓內(nèi)容:
1、公司制度
2、企業(yè)文化
3、借支、報賬流程
4、行業(yè)的發(fā)展趨勢與公司的發(fā)展戰(zhàn)略
五、培訓要求:
1、請相關部門提前做好工作安排,按照后附名單組織新員工參加培訓;如有特殊原因不能參加,請?zhí)崆巴ㄖC合辦。
2、要求參訓員工在8:50準時在大會議室簽到,培訓期間不得請假、遲到、早退;培訓開始仍未簽到者,將按缺崗處理。
3、請參訓人員自帶筆和筆記本,培訓當天不再另行提供。
公司的通知 篇8
_________、_________兩位員工在本公司正常投產(chǎn)以來已工作滿一年,在這一年工作中兩位員工表現(xiàn)良好積極上進,主動認真完成公司下達的生產(chǎn)任務,堅決服從公司管理和安排;經(jīng)公司研究決定,對鄧家趙、葉林杰兩位員工進行加薪獎勵,加薪金額:在原有底薪基礎上增加_____元,以資鼓勵!
希望兩位員工在日后工作中更加努力,技術上要主動認真地探索,生產(chǎn)上要認真細致地安排,為高效率、高質(zhì)量、低能耗的和諧生產(chǎn)、安全生產(chǎn)而努力!
最后,感謝全體員工對本人工作的支持與理解!
__________有限公司
生效日期:20____年____月____日
公布日期:20____年____月____日
公司的通知 篇9
尊敬的用熱戶:
我公司鍋爐設備及換熱站管網(wǎng)檢修即將結束,為確保今年供熱正常運行,公司決定:
一、為了鼓勵居民用戶積極繳費特給予優(yōu)惠政策:即日起——x月xx日前繳費的用戶將享受5%的優(yōu)惠,逾期各用戶需在xx月x日前一次性全額繳清今冬暖氣費,方可正常供暖。
二、公司定于20xx年xx月x日開始往供熱系統(tǒng)內(nèi)注水,請廣大用戶密切關注家中的取暖設施。家中如有裝修工程,請盡快復位取暖設施。如有緊急情況請拔打我公司。我公司將盡快派人配合處理。
三、每年不少用戶因室內(nèi)安裝暖氣熱水器,既嚴重影響供熱運行,又嚴重污染自來水,望安裝暖氣熱水器的用戶盡快拆除,否則造成惡劣后果自行承擔。
希望廣大用熱戶理解、支持,積極配合我們的工作!
20xx年x月x日
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