【推薦】員工通知4篇

　　在學習、工作生活中，需要使用通知的情況越來越多，通知的功能多，種類多，寫法彼此有較大的區(qū)別。相信許多人會覺得通知很難寫吧，下面是小編收集整理的員工通知4篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

員工通知 篇1

________先生/女士：

　　因為本公司的經(jīng)營方針和業(yè)務發(fā)生重大的`調(diào)整和變化，您所學的專業(yè)和您的經(jīng)歷、能力均不符合公司的要求，故請您于____年____月____日離開本公司。

　　謝謝您多年來對本公司的支持和幫助。您的一切待遇均按照國家法律法規(guī)、我公司的________規(guī)定和勞動合同的約定處理。

　　 ***有限責任公司 年 月 日

員工通知 篇2

女士：

　　我們很榮幸地通知你通過了公司嚴格的試用轉(zhuǎn)正考核，從 年 月 日起，你正式成為一名合格員工，其薪資級別調(diào)整為 級，基本工資為 元，崗位工資為 元，即薪資總額為 元。

　　這是你勤懇工作，不斷努力所取得的成果，希望你再接再厲，邁向新的成功!

　　再一次向你表示祝賀!

　　人力資源部

　　年 月 日

員工通知 篇3

　　致行政部：

　　茲有本部門員工XXX，崗位XXXX，職位XXXX，自20xx年X月XX日至20xx年X月XX日，未經(jīng)申請，未獲批準，未到崗上班，單方停止了在本部門繼續(xù)工作。根據(jù)《員工手冊》的相關規(guī)定，屬自動離職。敬請辦理后續(xù)相關事宜，謝謝！

　　部門總監(jiān)（經(jīng)理）：XXX

　　日期：20xx年X月XX日

員工通知 篇4

xxx：

　　你于20xx年11月22日入職本公司，從20xx年7月1日至今，未經(jīng)請假就離開至今未回崗，公司無法了解你目前的狀態(tài)。

　　根據(jù)公司相關制度，你的行為已視同為曠工，曠工按自動離職處理，因此，視你自司解除勞動關系。

　　xxx

　　xxxx年xx月xx日

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