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公司內(nèi)部培訓(xùn)通知

時間:2021-12-24 09:46:59 通知 我要投稿

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知14篇

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,需要使用通知的情況越來越多,通知有時是告知有關(guān)單位需要周知或共同執(zhí)行的事項的平行文種。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家收集的公司內(nèi)部培訓(xùn)通知,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知14篇

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知1

xxx各部門:

  為了普及安全知識,提高安全意識,強(qiáng)化安全責(zé)任,防止各類火災(zāi)等事故的發(fā)生,全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的情況下,組織進(jìn)行一次安全專項培訓(xùn)活動,現(xiàn)就培訓(xùn)活動的有關(guān)情況通知如下:

  一、培訓(xùn)時間:20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門自行安排培訓(xùn)時間)

  二、培訓(xùn)形式:理論學(xué)習(xí)和實際操作兩部分。

  三、培訓(xùn)對象:xx全體人員

  四、培訓(xùn)內(nèi)容:見附件

  五、要求:

  1、根據(jù)國家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實行誰主管誰負(fù)責(zé)和屬地管理原則。各部門負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn),管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。

  2、各部門必須在20xx年5月5日前,統(tǒng)一上交《xxx員工安全培訓(xùn)記錄表》。

  特此通知

  附件:

1、 20xx年xxx安全培訓(xùn)內(nèi)容。doc

  2、20xx年xx安全培訓(xùn)內(nèi)容。PPT

  3、消防培訓(xùn)錄像——沈磊國家二級消防管理師x視頻。mp4

  4、消防常用器材使用培訓(xùn)視頻。mp4

  5、消防安全全民必學(xué)—火場逃生與自救視頻。mp4

  6、特升物流員工安全培訓(xùn)記錄表。doc

  xxxxxxx有限公司

  20xx年4月28日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知2

公司各機(jī)構(gòu):

  為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力,培育積極向上的企業(yè)文化,提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)競爭能力。公司決定開展一 次企業(yè)文化入門培訓(xùn)。

  培訓(xùn)講師:

  培訓(xùn)題目:進(jìn)門者請放棄一切自治

  培訓(xùn)時間:12月19日(今晚7:00)

  參加人員:公司內(nèi)班長以上職務(wù)人員務(wù)必參加,歡迎其他員工參加。

  培訓(xùn)地點:食堂三樓禮堂

  請接到通知后,行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調(diào)整。

  公司辦公室

  20xx年十二月十九日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知3

公司各部門:

  為使新員工能更詳細(xì)的了解并遵守公司的相關(guān)管理制度,增強(qiáng)員工的歸屬感,提高工作效率,綜合管理部將組織新員工入職培訓(xùn),F(xiàn)將培訓(xùn)相關(guān)事宜通知如下:

  培訓(xùn)時間:20xx年9月28號(星期三)下午14:00分

  培訓(xùn)地點:二樓第二會議室

  培訓(xùn)對象:20xx年7月、8月、9月份新入職員工(詳見附件1)。

  培訓(xùn)內(nèi)容:公司基本情況介紹、相關(guān)制度宣講、安全知識、質(zhì)量知識宣講。培訓(xùn)要求:

  1。請相關(guān)部門提前安排好工作,并通知有關(guān)人員準(zhǔn)時參加,如有特殊原因不能參加,請?zhí)崆巴ㄖC合管理部。

  2。參加人員請自帶紙筆,準(zhǔn)時參加培訓(xùn),不得遲到及無故缺席。

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知4

各部門:

  為了普及安全知識,提高安全意識,強(qiáng)化安全責(zé)任,防止各類火災(zāi)等事故的發(fā)生,全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的情況下,組織進(jìn)行一次安全專項培訓(xùn)活動,現(xiàn)就培訓(xùn)活動的有關(guān)情況通知如下:

  一、培訓(xùn)時間:20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門自行安排培訓(xùn)時間)

  二、培訓(xùn)形式:理論學(xué)習(xí)和實際操作兩部分。

  三、培訓(xùn)對象:全體人員

  四、培訓(xùn)內(nèi)容:

  見附件

  五、要求:

  1.根據(jù)國家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實行誰主管誰負(fù)責(zé)和

  屬地管理原則。各部門負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn),管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。

  2.各部門必須在20xx年5月5日前,統(tǒng)一上交《X員工安全培訓(xùn)記錄表》。

  特此通知

  X有限公司

  20xx年4月28日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知5

機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部:

  根據(jù)xxx有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神,切實有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟(jì)合同法》的相關(guān)培訓(xùn),相關(guān)內(nèi)容如下。

  培訓(xùn)內(nèi)容:《經(jīng)濟(jì)合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險規(guī)避

  培訓(xùn)時間:20xx年5月25日9:00—11:30

  簽到時間:20xx年5月25日8:40

  培訓(xùn)地點:行政樓二樓會議室

  名額分配:機(jī)關(guān)科室7人,xxx事業(yè)部6人,xxx事業(yè)部6人,xx事業(yè)部6人。

  人力資源部

  20xx年5月21日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知6

  各部門:

  為認(rèn)真貫徹落實公司二屆二次職代會精神,狠抓教育培訓(xùn)工作,進(jìn)一步促進(jìn)職工隊伍整體技能素質(zhì)的提高,經(jīng)公司黨委研究,決定在公司廣大職工中開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下,望認(rèn)真貫徹落實。

  一、 總體思路

  崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識、基本技能、基本理論為重點,開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,堅持與生產(chǎn)經(jīng)營同步,堅持時效性、實用性、長期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專項獎,加大崗位培訓(xùn)獎勵力度。

  二、 總體目標(biāo)

  營造職工隊伍學(xué)知識、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍,大力提高職工隊伍整體技術(shù)素質(zhì),促進(jìn)崗位成才,加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。

  三、 實施措施

  1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評實施辦法》

  2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評委員會。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會參加,并從運行、檢修、實業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門開展職工崗位技能培訓(xùn)情況及崗位技能培訓(xùn)獎金落實情況,并提出考評意見。

  3、各部門以不少于月度獎金的20%作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎金。

  4、公司設(shè)立月獎金額度5%-10%的公司崗位技能培訓(xùn)專項獎。各部門根據(jù)開展崗位技能培訓(xùn)工作情況可填寫崗位技能培訓(xùn)專項獎申報表(見附件二)向公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會申請專項獎,公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會對申報部門開展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對于切實開展崗位技能培訓(xùn)工作并通過公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會檢查的部門,公司將給與5%-10%的崗位培訓(xùn)專項獎勵。

  5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項長期性的工作,各部門要高度重視,精心設(shè)計,精心組織,要象抓安全生產(chǎn)一樣,抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門黨政主要負(fù)責(zé)人任組長的崗位技能培訓(xùn)考評領(lǐng)導(dǎo)小組,切實將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎金落到實處。根據(jù)本部門實際情況認(rèn)真研究制定切實可行的崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法并報公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會備案。

  四、 幾點要求

  1、各部門于8月20前制定出本部門下半年職工崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)并分解到季度,制定職工崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法,經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報公司崗位技能考評委員會備案。

  2、運行分場、各檢修分場、實業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報公司職工崗位技能考評委員會批準(zhǔn)后,作為公司職工崗位技能考評委員會成員。其中,檢修分場的職工代表(含化學(xué)分場、燃料分場)由鍋爐分場黨支部牽頭選出。

  3、各部門崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法必須在9月份全面實施。

  4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評委員會于9月底對各部門開展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。

  5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專項獎(月度獎金額度5%-10%)檢查、考核辦法。

  6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實。崗位技能培訓(xùn)計劃及崗位技能培訓(xùn)專項獎由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報。

  特此通知。

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知7

  公司各室:

  為進(jìn)一步提升公司員工的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技術(shù)能力,增強(qiáng)企業(yè)競爭力,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,于下周開始進(jìn)行系統(tǒng)的`內(nèi)部專業(yè)技能培訓(xùn),現(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下:

  一、 培訓(xùn)目的

  通過各室技術(shù)骨干對公司員工的儀表知識、儀表性能、業(yè)務(wù)知識等相關(guān)方面進(jìn)行培訓(xùn),使參加培訓(xùn)人員各方面素質(zhì)得到全面的提高,以保證各項工作順利進(jìn)行。

  二、培訓(xùn)安排

  培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點等詳見附表。

  三、培訓(xùn)要求

  1、各部門做好工作安排,保證參訓(xùn)人員都能全部、全程參加培訓(xùn)。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行員工培訓(xùn)管理程序,出勤采取簽字和抽查相結(jié)合的形式(上課簽字、下課簽字)。

  3、授課人員需認(rèn)真準(zhǔn)備教案。授課完畢,教案交予辦公室存檔。

  4、參訓(xùn)人員帶好筆記本,做好記錄。不能按時上課,要提前向所屬領(lǐng)導(dǎo)請假。

  四、基礎(chǔ)及結(jié)構(gòu)檢測室培訓(xùn)計劃另行通知

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知8

公司各部門:

  為進(jìn)一步提升公司各員工的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì),公司將在近期開展公司內(nèi)部人員的培訓(xùn),希望各部門、各位員工積極配合。在此將相關(guān)事宜通知如下:

  一、培訓(xùn)時間:本周三開始每天上午和晚上( 預(yù)計持續(xù)一周 )

  二、培訓(xùn)地點:會議室;

  三、培訓(xùn)對象:公司全體員工

  四、要求與說明:

  1、請各部門、各員工提前安排好工作,按時參加培訓(xùn);

  2、參加培訓(xùn)所有人員須自帶筆和紙,做好相應(yīng)的會議筆記;

  3、請各部門負(fù)責(zé)人相互傳達(dá),無特殊情況不準(zhǔn)請假;

  特此通知,謝謝大家的支持與配合!

  綜合管理部

  20xx年6月23日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知9

公司各部門:

  為使新員工能更詳細(xì)的了解并遵守公司的相關(guān)管理制度,增強(qiáng)員工的歸屬感,提高工作效率,綜合管理部將組織新員工入職培訓(xùn)。現(xiàn)將培訓(xùn)相關(guān)事宜通知如下:

  培訓(xùn)時間:20xx年9月28號(星期三)下午14:00分

  培訓(xùn)地點:二樓第二會議室

  培訓(xùn)對象:20xx年7月、8月、9月份新入職員工(詳見附件1)。

  培訓(xùn)內(nèi)容:公司基本情況介紹、相關(guān)制度宣講、安全知識、質(zhì)量知識宣講。

  培訓(xùn)要求:

  1. 請相關(guān)部門提前安排好工作,并通知有關(guān)人員準(zhǔn)時參加,如有特殊原因不能參加,請?zhí)崆巴ㄖC合管理部。

  2. 參加人員請自帶紙筆,準(zhǔn)時參加培訓(xùn),不得遲到及無故缺席。

xx

  20xx年x月x日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知10

  公司各部門(或者參加人員級別):

  為了提高公司****人員**能力,公司特組織**培訓(xùn)。具體通知如下:

  一、時間: 20xx年1月21日下午13:30分 ;

  二、培訓(xùn)地點:公司***會議室;

  三、培訓(xùn)主要內(nèi)容:

  1、****;

  2、****.

  四、培訓(xùn)師:張三(沈陽**管理顧問有限公司首席講師)

  五、參訓(xùn)人員:公司全體中層以上干部;

  六、其他:

  1、請準(zhǔn)時參加培訓(xùn),如有公務(wù)請向總經(jīng)理請假請假,于20xx年11月20日下班前將書面請假單提交行政部;

  2、如有問題請咨詢行政部***,電話:12345678.

  行政部

  20xx年1月14日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知11

各部門經(jīng)理:

  為進(jìn)一步提升公司管理人員的管理水平、職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì),公司定于每周四下午15:00召開部門經(jīng)理專項培訓(xùn)《領(lǐng)袖的風(fēng)采》,請相關(guān)人員按時參加。

  培訓(xùn)地點:

  組織人員:_______

  參加人員:___________ ___________ __________ ________ _________

  _______有限公司

  人力資源部

  ____年____月_____日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知12

  為了提高企業(yè)員工的技術(shù)水平和提升員工的服務(wù)意識,公司定期組織企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行培訓(xùn),具體培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時間由培訓(xùn)部門組織和安排。技術(shù)類培訓(xùn)包括:公司新產(chǎn)品的應(yīng)用與實施。市場類培訓(xùn)包括:市場開拓與服務(wù)。日常類培訓(xùn)包括文明禮儀和管理知識。

  要求全體員工都參加培訓(xùn)。

  行政管理部

  ____年____月_____日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知13

各公司、各部門:

  為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì),加強(qiáng)公司對外的整體形象,經(jīng)公司常務(wù)理事會決定:聘請成都凱悅企業(yè)管理顧問有限責(zé)任公司對我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),F(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下:

  一、培訓(xùn)主要內(nèi)容

  1、員工心態(tài)

  2、職場商務(wù)禮儀

  3、知識技能

  4、管理素質(zhì)

  二、培訓(xùn)時間

  20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2:00至5:00)

  三、培訓(xùn)人員

  各公司、各部門全體員工

  四、培訓(xùn)地點

  紅桔林會議室

  五、培訓(xùn)要求

  1、凡公司的在冊員工必須參加,請各公司、各部門上報培訓(xùn)花名冊(回執(zhí)單后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。

  2、請妥善安排好工作,不得請假。

  3、請參訓(xùn)人員帶好筆記本,做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。

  xx縣長元集團(tuán)(企業(yè))公司

  20xx年xx月xx日

公司內(nèi)部培訓(xùn)通知14

機(jī)關(guān)科室、各事業(yè)部:

  根據(jù)X有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神,切實有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟(jì)合同法》的相關(guān)培訓(xùn),相關(guān)內(nèi)容如下。

  培訓(xùn)內(nèi)容:《經(jīng)濟(jì)合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險規(guī)避

  培訓(xùn)時間:20xx年5月25日 9:00-11:30

  簽到時間:20xx年5月25日 8:40

  培訓(xùn)地點:行政樓二樓會議室

  名額分配:機(jī)關(guān)科室7人,事業(yè)部6人,事業(yè)部

  6人,事業(yè)部6人。

  人力資源部

  20xx年5月21日

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