防暑降溫的通知（通用19篇）
在社會發(fā)展不斷提速的今天，我們越來越需要通知，通知根據(jù)根據(jù)適用范圍的不同可劃分為不同種類。還是對通知一籌莫展嗎？以下是小編整理的防暑降溫的通知，僅供參考，大家一起來看看吧。
防暑降溫的通知 篇1
各分(子)公司，項目部，本部各部門、事業(yè)部：
為了加強(qiáng)高溫天氣作業(yè)勞動保護(hù)工作，切實保護(hù)勞動者生命安全和健康等各項權(quán)益，根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好夏季防暑降溫工作的緊急通知》文件精神，現(xiàn)就做好集團(tuán)下屬各單位、直管項目部防暑降溫工作通知如下：
一、各單位要采取切實有效措施，做好高溫天氣作業(yè)的勞動保護(hù)工作。
針對今年夏季極端高溫天氣，要嚴(yán)格執(zhí)行高溫條件下的勞動禁忌標(biāo)準(zhǔn)。日最高氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時，各單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定(即：重勞動、中等勞動、輕勞動分別為20、30、40分鐘)，且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達(dá)到 35℃以上、37℃以下時，各單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。各單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。各單位要建立健全防暑降溫工作制度，采用良好的隔熱、通風(fēng)、降溫措施，積極改善作業(yè)場所的工作條件;要為勞動者提供足夠的、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防暑降溫飲料及必需的藥品。
二、各單位要加強(qiáng)防暑降溫工作的監(jiān)督檢查。
要深入作業(yè)場所實地檢查，重點(diǎn)檢查職工工作時間、休息時間等情況，對于存在的問題要督促項目部及時整改。
各單位要高度重視當(dāng)前的防暑降溫工作，要把這項工作作為落實企業(yè)關(guān)愛職工推進(jìn)“雙愛”活動的重要舉措，根據(jù)實際情況，組織相關(guān)部門積極開展“送清涼送健康”等活動，切實做好夏季防暑降溫工作，把“雙愛”活動落實在具體行動中。
防暑降溫的通知 篇2
近段時間以來我市持續(xù)高溫，為確保安全生產(chǎn)，保護(hù)職工身體健康，要求各有關(guān)部門和單位要切實做好以下幾項工作。
一、適當(dāng)調(diào)整工作時間。
各單位可以根據(jù)工作實際，適當(dāng)調(diào)整工作班次和工作時間，可以適當(dāng)提早上午的工作時間和推遲下午的工作時間，盡量避開中午高溫作業(yè)時間，嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確保職工休息。
二、做好疾病防治工作。
要注意預(yù)防由于高溫帶來的各種疾病，衛(wèi)生和居住衛(wèi)生，要加強(qiáng)食堂、宿舍等場所的消毒，改善居住環(huán)境，加強(qiáng)通風(fēng)設(shè)施，對不宜從事高溫作業(yè)的職工，要適當(dāng)調(diào)整工作崗位。
三、做好防暑降溫物資的供應(yīng)和發(fā)放。
有關(guān)部門要組織好防暑降溫物資的供應(yīng)。各生產(chǎn)經(jīng)營單位要及時、足量地為職工發(fā)放防暑降溫的藥品、飲料等。各企業(yè)的生產(chǎn)車間要設(shè)置小型急救藥品衛(wèi)生箱，要供應(yīng)足夠的開水、涼茶等。
四、加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作。
高溫作業(yè)場所特別是重點(diǎn)作業(yè)場所，要在原有的通風(fēng)降溫條件的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步增強(qiáng)通風(fēng)降溫設(shè)施，降低工作環(huán)境的溫度，確保員工有一個安全、涼爽的勞動環(huán)境，防止因為高溫作業(yè)而發(fā)生安全生產(chǎn)事故。
五、加強(qiáng)對防暑降溫工作的領(lǐng)導(dǎo)。
各級領(lǐng)導(dǎo)要深入一線企業(yè)，了解職工高溫作業(yè)情況，對重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)部門要及時采取措施，防止意外事故的發(fā)生，對工作中出現(xiàn)的問題要及時處理、報告。
防暑降溫的通知 篇3
各市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、衛(wèi)生計生委（衛(wèi)生局）、人力資源和社會保障局、總工會：
目前，全省各地相繼進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，為貫徹落實《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，切實做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制中暑事件的發(fā)生，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、提高認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
防暑降溫工作是一項季節(jié)性很強(qiáng)的勞動保障工作，直接關(guān)系勞動者身體健康和生命安全。各有關(guān)部門和用人單位要充分認(rèn)識防暑降溫工作的重要性，立即行動起來，將防暑降溫工作擺上重要日程，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任，明確工作任務(wù)，采取有效措施，嚴(yán)防高溫引發(fā)的各類事故，全力保障人民群眾生命財產(chǎn)安全和健康。
二、強(qiáng)化主體責(zé)任，落實防范措施
各地要加大對防暑降溫工作的宣傳力度，強(qiáng)化用人單位防暑降溫主體責(zé)任意識。凡工作場所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位，要嚴(yán)格執(zhí)行國家安全監(jiān)管總局等四部門聯(lián)合印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》（安監(jiān)總安健〔20xx〕89號）的有關(guān)規(guī)定，特別要落實好以下保障措施：
一是要在高溫天氣來臨之前，組織高溫天氣作業(yè)勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動者，應(yīng)當(dāng)及時調(diào)整作業(yè)崗位。
二是要在高溫作業(yè)場所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為勞動者提供必要的個體防護(hù)用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境。
三是要根據(jù)本單位生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件，合理安排或調(diào)整勞動者夏季高溫天氣工作時間，適當(dāng)增加高溫作業(yè)環(huán)境下勞動者休息時間，最大限度地減少勞動者高溫中暑事件的發(fā)生。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。
四是要制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演習(xí)，根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況，配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。同時，要對勞動者進(jìn)行高溫防護(hù)和中暑急救宣傳教育，增強(qiáng)勞動者防范意識和自救互救能力。
五是要依照有關(guān)規(guī)定向勞動者發(fā)放高溫津貼。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行浙江省人力資源和社會保障廳等三部門《關(guān)于調(diào)整企業(yè)夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》（浙人社發(fā)〔20xx〕94號）之規(guī)定。
三、明確職責(zé)，強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法
防暑降溫工作涉及面廣，各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工，相互支持配合，形成工作合力。各級安全監(jiān)管部門要認(rèn)真履行綜合監(jiān)管職責(zé)，督促指導(dǎo)有關(guān)行業(yè)主管部門和企業(yè)做好防暑降溫工作，加強(qiáng)對建筑工地、露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位的夏季防暑降溫措施落實情況的監(jiān)督檢查；各級衛(wèi)生計生部門要切實加強(qiáng)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的管理和監(jiān)督檢查力度，為從事接觸高溫危害作業(yè)的勞動者提供職業(yè)健康檢查、職業(yè)性中暑診斷及救治等醫(yī)療服務(wù)。對于確診為職業(yè)性中暑和疑似職業(yè)性中暑的病例，醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要按規(guī)定上報職業(yè)病相關(guān)信息；各級人力資源社會保障部門要加強(qiáng)對用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查職工工作時間、休息時間、夏季高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險待遇落實等情況；各級工會組織要代表勞動者就防暑降溫措施與用人單位開展集體協(xié)商訂立集體合同或防暑降溫專項集體合同，督促用人單位落實防暑降溫責(zé)任，積極組織開展“送清涼”等活動，切實維護(hù)勞動者安全健康權(quán)益。
各地區(qū)、各有關(guān)部門對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害勞動者身體健康的行為，要依法進(jìn)行查處，對問題嚴(yán)重的，要予以公開曝光。省有關(guān)部門將對各地防暑降溫工作情況進(jìn)行抽查。請各市安監(jiān)部門將本地區(qū)有關(guān)部門防暑降溫工作總結(jié)匯總，于20xx年9月20日前報送至省安監(jiān)局職安處。
防暑降溫的通知 篇4
各區(qū)(經(jīng)濟(jì)功能區(qū))建設(shè)局，市、區(qū)安監(jiān)站，各施工、監(jiān)理企業(yè)：
目前，珠海地區(qū)已進(jìn)入高溫酷暑期，又正值施工高峰期,為切實做好建筑工地高溫酷暑期的防暑降溫工作，確保施工現(xiàn)場一線施工人員的安全和健康，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、各單位要高度重視建筑施工現(xiàn)場的防暑降溫工作，各公司、項目部、監(jiān)理單位要指定專人負(fù)責(zé)此項工作，明確工作職責(zé);要制定應(yīng)急預(yù)案，落實防范措施，加強(qiáng)對重點(diǎn)現(xiàn)場和重點(diǎn)部位防暑降溫和施工安全工作的監(jiān)督檢查。
二、各區(qū)建設(shè)行政主管部門和市、區(qū)安監(jiān)站要密切關(guān)注當(dāng)?shù)貧庀笈_有關(guān)高溫天氣的預(yù)報，加強(qiáng)檢查、巡查，按照《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第六十四條的規(guī)定，對未根據(jù)不同施工階段和周圍環(huán)境及季節(jié)、氣候的變化，在施工現(xiàn)場采取相應(yīng)的安全施工措施的應(yīng)立即責(zé)令限期改正，并對防暑降溫措施不落實，造成中暑事故的責(zé)任單位及責(zé)任人依法追究責(zé)任。要加強(qiáng)對防暑降溫工作的指導(dǎo)，并利用新聞媒體、宣傳欄、知識講座等形式廣泛宣傳高溫天氣安全生產(chǎn)有關(guān)知識，促使建設(shè)系統(tǒng)全員關(guān)注防暑降溫工作。
三、各建筑施工企業(yè)要將防暑降溫作為近期安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實好以下措施：
(一)合理調(diào)整作息時間.通過“抓兩頭、歇中間”等措施，盡量避免高溫時段進(jìn)行露天室外作業(yè)。本地天氣預(yù)報日最高氣溫達(dá)到40℃時，當(dāng)日停止工作;日最高氣溫達(dá)到38℃時，當(dāng)日工作時間不得超過4小時;日最高氣溫達(dá)35℃時,除緊急搶險、搶修施工作業(yè)外，上午11時至下午3時時間段一律停止戶外施工作業(yè)。
(二)提供良好的工作和休息環(huán)境。施工作業(yè)區(qū)和宿舍區(qū)須保證良好的防暑降溫條件，特別是地下室、人工挖孔樁、管道等密閉的作業(yè)環(huán)境，要保證通風(fēng)措施到位;要在施工現(xiàn)場提供足夠茶水、清涼飲料;要組織現(xiàn)場作業(yè)人員進(jìn)行中暑急救知識培訓(xùn)，并在施工現(xiàn)場配備急救器材和藥品;要嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，減輕工人勞動強(qiáng)度，避免疲勞作業(yè)。
(三)切實做好施工現(xiàn)場的衛(wèi)生防疫工作。食堂要達(dá)到衛(wèi)生防疫要求，提供衛(wèi)生干凈的飯菜，及時清除變質(zhì)腐敗食物。一旦發(fā)生食物中毒時，應(yīng)立即采取有效隔離措施并及時向建設(shè)主管部門和衛(wèi)生部門報告，以便及時處理。
四、要向建筑工地一線作業(yè)人員積極開展形式多樣的“送清涼、送健康”活動，各建筑施工企業(yè)要安排一定的經(jīng)費(fèi)，購買必要的防暑降溫用品和設(shè)備，到建筑施工工地開展走訪活動，有條件的單位可組織醫(yī)療小分隊，深入施工現(xiàn)場，宣傳署期防病知識，為工人檢查身體。
五、加強(qiáng)信息報送工作。各單位要安排好高溫酷暑期間安全生產(chǎn)值班和調(diào)度，一旦發(fā)生高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類安全生產(chǎn)事故，要按規(guī)定及時上報，并采取措施，妥善處理。
防暑降溫的通知 篇5
各部門、分部：
鑒于當(dāng)前我區(qū)各地已進(jìn)入高溫酷暑階段，為保障員工身體健康，確保公司暑期的正常運(yùn)作，報經(jīng)總部批準(zhǔn)，區(qū)部決定對部分外勤及體力勞動強(qiáng)度較大的特殊崗位按月發(fā)給高溫補(bǔ)貼，并購買一定數(shù)量的防暑藥品下發(fā)到各分部及點(diǎn)部，有關(guān)工作要求如下：
一、高溫補(bǔ)貼發(fā)放時間：200X年7 ~ 9月，按月給發(fā)，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)均為每人每月50元。
二、高溫補(bǔ)貼發(fā)放崗位：司機(jī)(含司機(jī)組長)、收派員、倉管員(含倉管組長，不含運(yùn)作文員)、運(yùn)作員(含運(yùn)作組長)、理貨員、點(diǎn)部主管和部分行政后勤人員(汽車維修員、食堂工作人員和保安)。
說明：以上崗位人員高溫補(bǔ)貼給發(fā)時以其實際在崗時間為限(新進(jìn)人員滿20天的按全月發(fā)給，不足7天的不發(fā)，其余按半月發(fā)給)。
三、結(jié)合各部門的實際情況，建議以部門(分部、中轉(zhuǎn)場或行政部)為單位統(tǒng)購消暑物品，每月20日之前，各單位分別匯總購物發(fā)票和實際報銷人員名單(請參照附件一的格式填寫)，以部門為單位統(tǒng)一填制報銷單據(jù)，并粘貼好后上交財務(wù)報銷(必須在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)范圍之內(nèi)報銷;發(fā)票填開的要求請向財務(wù)部門咨詢)。
四、區(qū)部行政部將統(tǒng)一購買防暑藥品(包括藿香正氣水、仁丹、風(fēng)油精等，為3個月用量)。在防暑藥品采購到位后將統(tǒng)一下發(fā)各分部或部門使用。
如分部0x年防暑藥品仍有庫存(在有效期以內(nèi))的，應(yīng)盡快下發(fā)使用。
五、防暑藥品要下發(fā)到各點(diǎn)部，以便有員工需要時能及時領(lǐng)用。建議藥品以集中保管為佳。
請各分部嚴(yán)格按本通知要求執(zhí)行，不得任意擴(kuò)大范圍或超出標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
特此通知
防暑降溫的通知 篇6
集團(tuán)所屬各全資（控股）企業(yè)工會：
在夏季高溫即將到來之際，根據(jù)集團(tuán)黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子的指示精神，各單位工會要認(rèn)真開展好今年夏季職工防暑降溫工作，以保護(hù)職工身體健康和保障企業(yè)安全生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行為目標(biāo)，采取有效措施，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)無違章無事故�，F(xiàn)就做好職工防暑降溫工作通知如下：
一、高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
各單位要充分認(rèn)識做好防暑降溫工作的重要性，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，加強(qiáng)對高溫天氣安全生產(chǎn)及職工防暑降溫工作的領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)注一線員工夏季高溫工作安全問題，切實把防暑降溫工作落實到每個班組、每個高溫崗位和每個一線崗位職工，保證廣大職工在安全適度的環(huán)境下工作。
二、采取有效措施，做好防暑降溫排查工作
各單位工會要積極協(xié)助本企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做好防暑降溫工作的部署，結(jié)合本企業(yè)實際，制定切實可行的防暑降溫工作方案。一是各單位于x月x日前制定《防暑降溫安全檢查表》完成對重點(diǎn)場所、重點(diǎn)部位的全面檢查，并及時消除安全隱患；二是積極改善作業(yè)條件和環(huán)境，對高溫作業(yè)場所加強(qiáng)通風(fēng)、隔熱等降溫措施，達(dá)到《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》的要求；三是制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)行應(yīng)急救援的演習(xí)；對從事高溫作業(yè)的職工入暑前進(jìn)行健康檢查，及時調(diào)整患有高溫禁忌癥職工的工作崗位；四是根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和具體情況適當(dāng)調(diào)整、合理安排夏季高溫作業(yè)時間，保證職工有充足的休息時間，并設(shè)立高溫作業(yè)職工的工間休息室；五是在作業(yè)現(xiàn)場及時供應(yīng)合格足量的清涼飲料和防暑藥品；六是加強(qiáng)職工食堂和飲食衛(wèi)生管理，防止食物中毒和腸道傳染病的發(fā)生，確保職工平安度夏。
三、做好檢查監(jiān)督工作
各單位工會要深入到生產(chǎn)一線加強(qiáng)對勞動安全衛(wèi)生和防暑降溫工作的監(jiān)督檢查，充分發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用，加大對事故隱患的排查和整改，發(fā)現(xiàn)問題要及時督促解決，發(fā)現(xiàn)重大問題要及時報告本單位領(lǐng)導(dǎo)和上級工會組織，并采取切實可行的措施加以解決，努力為職工創(chuàng)造安全、良好的工作環(huán)境，切實維護(hù)好職工的安全健康權(quán)益。
四、深入一線組織好防暑慰問工作
集團(tuán)工會在迎峰度夏期間繼續(xù)開展“保安康、送涼爽”慰問一線職工活動。各單位工會要結(jié)合本企業(yè)實際情況和特點(diǎn)，有計劃、有安排、有組織地開展好“送涼爽”慰問活動，要深入到生產(chǎn)一線和班組，把慰問工作做深做細(xì)，把集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及各級組織的關(guān)懷送到職工的心坎上。
五、加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)安全健康意識
各單位工會要結(jié)合“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”競賽等活動，多種形式開展普及防暑降溫知識的教育和宣傳活動，使職工了解和掌握中暑急救的基本方法和暑期健康知識，了解高溫作業(yè)的危害和防暑降溫工作的重要性，提高職工防暑降溫的自我保護(hù)意識，自覺做到遵章守紀(jì)，杜絕違章作業(yè)，切實保障職工職業(yè)健康。
六、保持信息暢通，及時報告防暑降溫工作情況
各單位工會要加強(qiáng)信息的溝通與反饋，及時向集團(tuán)工會報告防暑降溫工作開展情況。認(rèn)真總結(jié)在開展防暑降溫工作中取得的好經(jīng)驗、好做法和新舉措。發(fā)生中暑、中毒等事故時，及時報告，并采取有效措施加以解決。集團(tuán)工會適時到基層企業(yè)對防暑降溫工作開展情況進(jìn)行檢查，以確保集團(tuán)系統(tǒng)今年夏季防暑降溫工作取得實效。
防暑降溫的通知 篇7
各縣(市、區(qū))住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局，市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督檢測站，市直施工、監(jiān)理企業(yè)：
目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑天氣，又正值夏季施工高峰，為確保施工現(xiàn)場一線工作人員人身安全和健康，做好我市建筑工地的防暑降溫工作，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、高度重視，認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任制
各縣(市、區(qū))建設(shè)行政主管部門和各施工、監(jiān)理企業(yè)要高度重視高溫酷暑天氣對建筑施工安全工作帶來的不利影響，以對人民群眾生命財產(chǎn)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，把防暑降溫工作作為當(dāng)前的一項重要工作來抓，克服麻痹思想和僥幸心理，強(qiáng)化落實防暑降溫責(zé)任制，認(rèn)真做好各項防范工作，防止因高溫天氣引發(fā)工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。
二、落實防暑降溫工作，確保作業(yè)人員安全健康
各施工、監(jiān)理企業(yè)要針對夏季高溫特點(diǎn)，結(jié)合工作實際，采取積極有效措施，保障在高溫天氣下正常施工和作業(yè)人員的安全健康。一要注意科學(xué)合理安排工期，嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強(qiáng)度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，不得盲目地?fù)尮て凇②s進(jìn)度，確保勞動者身體健康和生命安全。對確需在高溫時段室外連續(xù)作業(yè)的工程，施工單位必須配備相應(yīng)的防暑降溫設(shè)施設(shè)備，方可在高溫時段從事室外作業(yè);二要認(rèn)真落實建筑施工現(xiàn)場管理規(guī)定，確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設(shè)施符合標(biāo)準(zhǔn)要求和滿足防暑降溫工作需要;三要制定相關(guān)防暑降溫措施，做好施工現(xiàn)場作業(yè)人員的飲水、飲食衛(wèi)生和防暑降溫、防疫、防中毒等工作，并為施工人員提供足夠的符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的飲用水、涼茶和常用防暑藥品，確�，F(xiàn)場施工作業(yè)人員的人身健康和安全。同時加強(qiáng)對夏季易發(fā)疾病的監(jiān)控，現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生法定傳染病、食物中毒時，應(yīng)及時向有關(guān)主管部門報告。
三、結(jié)合實際，開展夏季高溫安全生產(chǎn)專項檢查
各縣(市、區(qū))建設(shè)行政主管部門和市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督監(jiān)測站要針對夏季施工作業(yè)人員易疲勞、易中暑、易發(fā)生事故的特點(diǎn)，開展安全生產(chǎn)專項檢查，做到防患于未然;施工單位要認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)責(zé)任制等各項規(guī)章制度的落實，積極開展自查自糾工作，重點(diǎn)做好防中暑、防觸電、防雷擊、防食物中毒、防火災(zāi)工作;監(jiān)理企業(yè)要加強(qiáng)安全檢查，督促施工單位做好防暑降溫工作。
四、完善應(yīng)急預(yù)案，及時妥善處理突發(fā)事件
各縣(市、區(qū))建設(shè)行政主管部門要加強(qiáng)與氣象等部門聯(lián)系，及時掌握氣象預(yù)報，要建立健全預(yù)警制度，根據(jù)夏季施工特點(diǎn)，制訂相應(yīng)的防范措施和應(yīng)急處置預(yù)案。一是做好氣象部門發(fā)布高溫預(yù)警后的響應(yīng)工作，及時發(fā)布相關(guān)預(yù)警信息，落實各項預(yù)防措施;二是細(xì)化完善應(yīng)急預(yù)案，做好各類突發(fā)事故應(yīng)急處置工作;三是認(rèn)真組織開展防暑降溫與中暑急救知識的宣傳教育活動;四是進(jìn)一步健全完善值班和信息報告制度，確保通訊暢通，發(fā)生安全事故，要按有關(guān)規(guī)定及時上報，妥善處置，嚴(yán)禁遲報、漏報和瞞報。
防暑降溫的通知 篇8
為做好夏季防暑降溫工作，保證職工在生產(chǎn)過程中的安全和身體健康，確保生產(chǎn)經(jīng)營活動有序進(jìn)行，經(jīng)省政府同意，決定對夏季防暑降溫費(fèi)和高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、防暑降溫費(fèi)
(一)執(zhí)行范圍：黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、人民團(tuán)體在崗工作人員。
(二)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：從事室外作業(yè)人員每人每天15元，其他人員每人每天10元。
(三)發(fā)放時間：每年 6月15日至9月15日，其中陜北地區(qū)執(zhí)行時間為6月15日至8月15日。
(四)經(jīng)費(fèi)開支渠道：機(jī)關(guān)事業(yè)單位、人民團(tuán)體的防暑降溫費(fèi)按隸屬關(guān)系，由同級財政在部門預(yù)算中列支;企業(yè)的防暑降溫費(fèi)在成本費(fèi)用中列支。
(五)調(diào)整后的防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)從20xx年6月15日起執(zhí)行。
二、高溫津貼
(一)發(fā)放條件：用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼。
(二)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：每人每天25元。
(三)發(fā)放時間：每年6月1日至9月30日。
(四)高溫津貼由勞動者所在單位負(fù)擔(dān)，納入工資總額，不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。用人單位不得因高溫期間停止工作、縮短工作時間降低或扣除勞動者工資。
(五)調(diào)整后的高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)從20xx年7月1日起執(zhí)行。
各地、各部門要加強(qiáng)對用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查職工工作時間、休息時間、夏季防暑降溫費(fèi)和高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險待遇落實等情況，切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。
防暑降溫的通知 篇9
各縣（市、區(qū)）住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局，各施工、監(jiān)理企業(yè)：
目前已進(jìn)入夏季且正值我市建筑施工高峰期，持續(xù)的高溫酷暑天氣給建筑施工安全生產(chǎn)工作帶來諸多不利影響。為加強(qiáng)建筑工程施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理工作，確保防暑降溫工作各項措施落實到位，保障一線作業(yè)人員人身安全和健康，現(xiàn)將今年防暑降溫有關(guān)事項通知如下：
一、關(guān)注天氣變化，做好部署安排
各施工單位項目部負(fù)責(zé)人應(yīng)堅持每日收聽、收看天氣預(yù)報，有條件的可定制天氣預(yù)報手機(jī)短信，并根據(jù)天氣的情況做到早安排、早部署、早落實，使工作措施到位、任務(wù)到人。
二、認(rèn)真落實措施，做好防暑降溫工作
各施工企業(yè)應(yīng)認(rèn)真編制和嚴(yán)格落實防范高溫天氣的各項措施，同時各監(jiān)理企業(yè)須加強(qiáng)對該項工作落實情況的監(jiān)督，及時將未落實防暑降溫工作的工地情況報當(dāng)?shù)刈〗ň职脖O(jiān)機(jī)構(gòu)。
1、當(dāng)天氣預(yù)報發(fā)布高溫黃色預(yù)警信號（24小時內(nèi)最高氣溫將接近或達(dá)到35℃或已達(dá)到35℃以上）時，應(yīng)注意施工現(xiàn)場防暑降溫，避免工人長時間戶外或者高溫條件下作業(yè)，同時加強(qiáng)防暑降溫保健知識的宣傳。
2、當(dāng)天氣預(yù)報發(fā)布高溫橙色預(yù)警信號（24小時內(nèi)最高氣溫將要升至37℃以上）時，中午11：00～15：00時段為防止工人因高溫疲倦乏力、勞累過度等導(dǎo)致意外事故發(fā)生應(yīng)避免戶外施工作業(yè)，平時應(yīng)多組織現(xiàn)場作業(yè)人員進(jìn)行中暑急救知識培訓(xùn)，并應(yīng)在施工現(xiàn)場供應(yīng)足夠的茶水、綠豆湯等防暑降溫飲料及配備急救器材和藥品，對露天作業(yè)集中和固定的場所應(yīng)搭設(shè)歇涼棚防止熱輻射并經(jīng)常灑水降溫，對生活、辦公區(qū)還應(yīng)注意防范因用電量過高和電線、變壓器等電力設(shè)備負(fù)載過大而引發(fā)火災(zāi)。
3、當(dāng)天氣預(yù)報發(fā)布高溫紅色預(yù)警信號（24小時內(nèi)最高氣溫將要升到39℃以上）時，應(yīng)特別注意防火并停止一切戶外露天作業(yè)。
三、加強(qiáng)監(jiān)督，定期組織檢查
1、各縣（市、區(qū)）住建局應(yīng)高度重視夏季一線人員防暑降溫工作，定期組織人員對各施工現(xiàn)場防暑降溫等工作進(jìn)行專項檢查，檢查內(nèi)容包括天氣預(yù)報記錄、防暑降溫藥品和用品及急救器材、藥品等。
2、我局將定期組織人員對市轄工程施工現(xiàn)場的防暑降溫工作進(jìn)行專項檢查，對不重視此項工作的企業(yè)，進(jìn)行通報批評，因工作不落實造成安全生產(chǎn)事故的，按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)企業(yè)及人員的責(zé)任。
防暑降溫的通知 篇10
各區(qū)、縣人民政府，黃山風(fēng)景區(qū)管委會，黃山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會，市直有關(guān)部門：
目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，持續(xù)高溫天氣給安全生產(chǎn)工作帶來了較大壓力。根據(jù)國家、省《關(guān)于做好防暑降溫工作的通知》文件精神，為切實保障廣大人民群眾的生命財產(chǎn)安全，確保安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，各有關(guān)部門和單位要立即行動起來，將防暑降溫工作擺上重要日程，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，對本地區(qū)防暑降溫工作作出周密細(xì)致的安排部署。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、加強(qiáng)高溫季節(jié)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)
夏季歷來是各類事故的易發(fā)期、多發(fā)期，各地、各部門、各單位要充分認(rèn)識做好夏季高溫氣候條件下安全生產(chǎn)工作的極端重要性，從維護(hù)全市安全穩(wěn)定的政治高度，把防范高溫炎熱天氣引發(fā)的安全生產(chǎn)事故作為當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的首要任務(wù)來抓。要針對夏季高溫安全監(jiān)管工作的特點(diǎn)，認(rèn)真查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定隱患排查、防暑降溫、應(yīng)急救援等各項防范措施;要全面落實“兩個責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”，主要領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮，分管領(lǐng)導(dǎo)抓措施落實，發(fā)現(xiàn)問題，立即解決。各級負(fù)有安全監(jiān)管職責(zé)的部門要專題研究部署當(dāng)前高溫氣候條件下安全生產(chǎn)工作，加強(qiáng)對夏季高溫易發(fā)生安全生產(chǎn)事故的重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)部位的監(jiān)管和檢查，督促企業(yè)嚴(yán)格落實高溫條件下安全生產(chǎn)各項工作措施。
二、突出抓好重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域的安全監(jiān)管
(一)強(qiáng)化職業(yè)病危害防治工作督查。各地、各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工，加大對防暑降溫工作的監(jiān)管力度，深入重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)崗位進(jìn)行高溫酷暑季節(jié)職業(yè)病危害防治工作的檢查和指導(dǎo)，重點(diǎn)對用人單位防暑降溫各項措施落實、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險待遇等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對發(fā)生中暑勞動者的醫(yī)療救治。安全監(jiān)管部門要認(rèn)真履行綜合監(jiān)管職責(zé)，督促指導(dǎo)有關(guān)行業(yè)主管部門和企業(yè)做好防暑降溫工作，加強(qiáng)對建筑工地、露天作業(yè)場所和高溫作業(yè)崗位的夏季防暑降溫措施落實情況的監(jiān)督檢查。衛(wèi)生計生部門要切實加強(qiáng)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)的管理和監(jiān)督檢查力度，為從事接觸高溫危害作業(yè)的勞動者提供職業(yè)健康檢查、職業(yè)性中暑診斷及救治等醫(yī)療服務(wù)。人力資源社會保障部門要加強(qiáng)對用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查職工工作時間、休息時間、夏季高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險待遇落實等情況。工會組織要代表勞動者就防暑降溫措施與用人單位開展集體協(xié)商訂立集體合同或防暑降溫專項集體合同，督促用人單位落實防暑降溫責(zé)任，積極組織開展 “送清涼”等活動，切實維護(hù)勞動者安全健康權(quán)益。發(fā)現(xiàn)用人單位違反職業(yè)病防治與安全生產(chǎn)法律法規(guī)，危害勞動者身體健康的行為，相關(guān)部門要依據(jù)各自職責(zé)依法嚴(yán)肅處理。
(二)加強(qiáng)建筑施工領(lǐng)域的安全監(jiān)管。住建部門要加大建筑施工現(xiàn)場安全管理力度,重點(diǎn)加強(qiáng)腳手架搭設(shè)、施工用電、施工電梯和施工機(jī)械的安全監(jiān)督檢查;要督促施工企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，完善各項夏季安全生產(chǎn)工作制度，強(qiáng)化高空作業(yè)、明火作業(yè)、起重作業(yè)的安全管理，防止發(fā)生觸電、中毒、中暑、高空墜落等安全事故;要做好施工人員的勞動防護(hù)，合理安排施工作業(yè)時間，積極采取措施降溫消暑，防止疲勞作業(yè)。
(三)強(qiáng)化�；泛蜔熁ū竦陌踩O(jiān)管。高溫天氣易造成�；沸孤┖捅ㄊ鹿�，安監(jiān)部門要加強(qiáng)對�；窂臉I(yè)單位夏季安全防護(hù)措施落實情況的監(jiān)督檢查，督促�；窂臉I(yè)單位嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程，定期維護(hù)保養(yǎng)各類安全設(shè)施, 加強(qiáng)化學(xué)品儲罐區(qū)安全檢查，確保噴淋降溫等設(shè)備完好。要加強(qiáng)對煙花爆竹批發(fā)企業(yè)的安全監(jiān)管，煙花爆竹儲存?zhèn)}庫要嚴(yán)格控制煙花爆竹儲存量，避免高溫時段裝卸貨物，適時對煙花爆竹倉庫進(jìn)行通風(fēng)降溫。
(四)抓好人員密集場所火災(zāi)隱患的排查。高溫天氣易發(fā)生火災(zāi)事故，消防部門要加強(qiáng)對商場、車站、醫(yī)院以及老街、古居民等建筑的疏散通道、消防設(shè)施的安全檢查，督促各單位進(jìn)一步加強(qiáng)火災(zāi)隱患排查治理，落實包保責(zé)任，完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，嚴(yán)防群死群傷事故的發(fā)生。
(五)嚴(yán)格道路交通的安全監(jiān)管。交通部門要加強(qiáng)對客運(yùn)、貨運(yùn)企業(yè)車輛安全狀況進(jìn)行檢查，防止車輛受高溫影響發(fā)生自燃事故;要對車輛消防器材的有效性進(jìn)行檢查，防止過期失效;要嚴(yán)格危險化學(xué)品運(yùn)輸企業(yè)安全管理，督促運(yùn)輸企業(yè)利用GPS、北斗等安全技術(shù)加強(qiáng)對營運(yùn)車輛的監(jiān)管，強(qiáng)化對從事危險化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛員、押運(yùn)員從業(yè)資格培訓(xùn)，做到持證上崗。交警部門要嚴(yán)厲打擊超載、超限及酒后駕駛、疲勞駕駛、無證駕駛等違法行為，確保道路交通安全形勢穩(wěn)定。
旅游、水利、國土、質(zhì)檢、供電等部門要認(rèn)真履行各自安全生產(chǎn)職責(zé)，對重點(diǎn)區(qū)域，重點(diǎn)環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督，消除隱患，嚴(yán)防各類安全事故。
三、督促企業(yè)落實高溫防暑措施
各有關(guān)部門要按照《防暑降溫措施管理辦法》的要求，督促用人單位建立健全防暑降溫責(zé)任制和各項管理制度，采取有效措施，加強(qiáng)高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)勞動保護(hù)工作，大力宣傳防范高溫中暑的基本知識和方法，增強(qiáng)廣大職工的自我保護(hù)意識，嚴(yán)防高溫酷暑引發(fā)各類事故，確保勞動者身體健康和生命安全。在日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間;日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)不得超過6小時，且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);日最高氣溫達(dá)到40℃以上時，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)。
四、進(jìn)一步加大安全生產(chǎn)宣傳教育
各地充分利用電視、報刊、廣播等各類媒體，結(jié)合夏季高溫特點(diǎn)，廣泛宣傳和普及有關(guān)夏季安全生產(chǎn)的基本知識，有針對性地開展用氣、用電、交通、生產(chǎn)、消防和生活安全方面的教育，切實提高企業(yè)從業(yè)人員和廣大群眾的`安全意識，增強(qiáng)安全防范和自我保護(hù)能力，營造人人關(guān)注安全、人人關(guān)愛生命的良好氛圍。
五、做好應(yīng)急值守和信息報送工作
各地、各有關(guān)部門進(jìn)一步完善應(yīng)急值守和信息報送制度，督促用人單位制定夏季高溫時段值班制度，安排帶班領(lǐng)導(dǎo)24小時動態(tài)監(jiān)控生產(chǎn)車間、施工工地等作業(yè)場所的安全生產(chǎn)情況;相關(guān)職能部門要結(jié)合本地、本行業(yè)、本單位的特點(diǎn)，創(chuàng)新應(yīng)急值守方式，及時把握安全生產(chǎn)態(tài)勢，保證信息暢通，對安全生產(chǎn)突發(fā)事件，要迅速、準(zhǔn)確地逐級上報，并采取有效措施加以處置，防止事態(tài)擴(kuò)大。各地、各有關(guān)部門于9月10日前將工作情況報市安委辦。
防暑降溫的通知 篇11
各縣(區(qū))總工會,功能區(qū)工會工委,市產(chǎn)業(yè)工會、市屬系統(tǒng)工會工委，有關(guān)基層工會：
目前，我市已進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)。為貫徹落實全總、省總關(guān)于做好20xx年夏季職工防暑降溫工作的通知要求，預(yù)防高溫中暑和生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，切實維護(hù)職工的生命安全和身體健康權(quán)益，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、加強(qiáng)防暑降溫工作的組織協(xié)調(diào)。
各級工會要充分認(rèn)識高溫作業(yè)可能對職工身心帶來的不利影響，從維護(hù)職工安全健康權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系出發(fā)，高度重視夏季勞動保護(hù)工作，將防暑降溫作為當(dāng)前工會工作的重點(diǎn)任務(wù)，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提早安排部署，采取有效措施，推動防暑降溫工作落實到企業(yè)、落實到班組、落實到職工。要加強(qiáng)與政府相關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動，在工作部署、信息通報、專項整治和檢查巡查等方面形成合力，統(tǒng)籌推進(jìn)本地區(qū)、本單位的防暑降溫工作。
二、開展防暑降溫工作的監(jiān)督檢查。
各級工會要認(rèn)真履行工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查職責(zé)，督促用人單位按照《防暑降溫措施管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，落實各項防暑降溫措施。充分發(fā)揮組織網(wǎng)絡(luò)作用，深入高溫作業(yè)、露天作業(yè)、高空作業(yè)、危險品儲運(yùn)等重點(diǎn)場所，開展勞動保護(hù)監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患并督促整改。基層和企業(yè)工會要結(jié)合夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫工作的特點(diǎn)，督促用人單位合理安排和調(diào)整作業(yè)時間，積極改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，為職工提供必要的休息場所，組織高溫作業(yè)職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查;按規(guī)定發(fā)放高溫津貼，提供必要的個人防護(hù)用品和防暑降溫所需的清涼飲料及藥品;通過職代會、集體協(xié)商等制度，促進(jìn)企業(yè)落實國家相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)職工理性合法表達(dá)利益訴求。
三、深入開展暑期服務(wù)職工活動。
各級工會要集中開展“送安全，送清涼”等活動，強(qiáng)化服務(wù)意識，創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，加強(qiáng)工作指導(dǎo)。要深入基層企業(yè)，特別是室外露天作業(yè)集中、農(nóng)民工集中的用人單位，走訪慰問一線職工，發(fā)放防暑降溫用品，提供健康檢查、法律咨詢、知識培訓(xùn)等服務(wù)。依托工會職工服務(wù)中心、站點(diǎn)，推進(jìn)“安康驛站”、“愛心驛站”等戶外勞動者服務(wù)站點(diǎn)建設(shè)，為戶外作業(yè)職工提供避暑休息場所，確保廣大職工平安度夏。
四、廣泛開展防暑降溫知識宣傳普及活動。
各級工會要充分利用電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等媒體，積極宣傳防暑降溫有關(guān)法律法規(guī)和政策標(biāo)準(zhǔn)，普及高溫防護(hù)、中暑急救等職業(yè)衛(wèi)生知識，幫助職工提升自我保護(hù)意識和自救互救能力，營造關(guān)愛高溫天氣作業(yè)職工安全健康的良好氛圍。
防暑降溫的通知 篇12
分公司各科室、車間(車隊)：
近日，氣象部門連續(xù)發(fā)布高溫黃色預(yù)警，尤其，從7月12日起，初伏正式開始，而且，今年的三伏天要比往年多10天，防暑降溫工作不能疏忽大意。為切實做好今年的勞動防護(hù)、防暑降溫工作，有效預(yù)防中暑及生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，確保職工安全度夏，各單位要落實防暑降溫主體責(zé)任，采取有效措施，加強(qiáng)高溫季節(jié)的勞動防護(hù)工作力度，關(guān)心職工職業(yè)健康安全狀況，分公司總經(jīng)理李雪松要求：
一是認(rèn)真落實防暑降溫責(zé)任制。
各業(yè)務(wù)科室、車間(車隊)要認(rèn)真貫徹落實有關(guān)防暑降溫工作的一系列要求，要以對一線作業(yè)人員生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實加強(qiáng)對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，完善、落實責(zé)任制，制定應(yīng)急預(yù)案，狠抓防范措施落實，防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。
二是合理安排作息時間。
各業(yè)務(wù)科室、車間(車隊)要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報，氣象學(xué)將日最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”，連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，減輕勞動強(qiáng)度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，避免高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。
三是加強(qiáng)工作中的輪換休息。
在高溫季節(jié)，要根據(jù)作業(yè)特點(diǎn)，盡可能調(diào)整勞動組織，采取勤倒班的方式，縮短一次連續(xù)作業(yè)時間，加強(qiáng)工作中的輪換休息。加強(qiáng)現(xiàn)場巡查，加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳，提高全員安全防范意識。
四是保證現(xiàn)場飲水供應(yīng)充足。
現(xiàn)場要供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水，由分公司辦公室協(xié)調(diào)食堂給有需求的作業(yè)場所供應(yīng)綠豆湯，有效地防暑降溫，避免發(fā)生中暑事件。
五是做好夏季防火工作。
針對夏季炎熱、天氣干燥，火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防火災(zāi)措施。分公司安全生產(chǎn)室牽頭，邀請消防隊專業(yè)人員對配電房、倉庫、油庫等易燃場所加強(qiáng)定期檢查，落實防火責(zé)任。
汽運(yùn)分公司安全生產(chǎn)室
20xx年7月10日
防暑降溫的通知 篇13
各處室、項目部、基層單位：
暑期已至，為將公司20xx年度防暑降溫工作做到實處，切實保障全體員工，重點(diǎn)是一線員工的身體健康和工作安全，現(xiàn)對公司本年度防暑降溫工作安排如下：
一、總體原則
1、提前策劃，主動預(yù)防，加強(qiáng)一線員工防范意識
在總結(jié)以往防暑降溫工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司項目部分布和建設(shè)情況，要求各項目在6月份提前做好防暑降溫工作策劃和準(zhǔn)備工作，重點(diǎn)做好一線員工和勞務(wù)作業(yè)人員的防暑降溫安全防范，提高勞動保護(hù)意識和應(yīng)變能力，堅決杜絕違章作業(yè)，防止中暑現(xiàn)象和其他疾病的發(fā)生，確保各項目建設(shè)工作的正常運(yùn)行。
2、做好后勤保障和服務(wù)工作
各項目部、基層單位從關(guān)愛家人的角度，結(jié)合本項目實際做好防暑降溫物資儲備，采取相應(yīng)預(yù)防和應(yīng)急措施。
二、具體措施
1、防暑降溫費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放
公司20xx年度防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：
項目部員工每人每月100元;公司機(jī)關(guān)員工每人每月70元;工程管理部機(jī)關(guān)員工、已撤回公司辦公的項目部員工參照機(jī)關(guān)員工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
發(fā)放要求：
防暑降溫費(fèi)分7月、8月、9月每月計發(fā)，隨分7月、8月、9月工資發(fā)放。
2、防暑物資
公司將向各項目發(fā)放相關(guān)防暑物資，各基層單位本著關(guān)愛員工、務(wù)實的原則儲備防暑降溫所需的食品、藥品、用品，專人保管，隨時發(fā)放;適時配備、發(fā)放相關(guān)防暑降溫物資(如：綠豆、冰糖、藿香正氣類藥物、風(fēng)油精、十滴水、遮陽傘、遮陽帽等等);
項目食堂合理搭配員工飲食結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)保障員工食品安全;
任何組織不得以發(fā)放現(xiàn)金形式代替防暑降溫物資;防暑物資不得沖抵員工防暑降溫費(fèi)。
3、基層單位在6月份安全教育中體現(xiàn)高溫防暑安全培訓(xùn)和教育內(nèi)容;
并結(jié)合安全生產(chǎn)月、應(yīng)急演練等相關(guān)活動的要求，融入高溫中暑的急救或應(yīng)急措施演練內(nèi)容。
4、妥善做好高溫季節(jié)勞動力的調(diào)配
各項目部根據(jù)生產(chǎn)情況合理安排員工的外出工作時間，特別是調(diào)整高溫天氣下的外出工作時間，避開烈日高溫時段，避免中暑或其他意外事件的發(fā)生。
5、監(jiān)督檢查
6月中旬以后，公司利用工作檢查對各基層單位防暑降溫工作安排、物品儲備等情況進(jìn)行檢查。公司設(shè)立防暑降溫工作監(jiān)督電話：3208919、3208923，對不按要求發(fā)放防暑降溫費(fèi)，不按要求儲備發(fā)放防暑物資以及其他涉及員工合法權(quán)益的行為進(jìn)行監(jiān)督。
綜合辦公室
防暑降溫的通知 篇14
現(xiàn)已進(jìn)入盛夏高溫時節(jié)，為預(yù)防中暑、中毒等各類夏季施工安全事故的發(fā)生，保障現(xiàn)場作業(yè)人員安全健康，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)建筑施工高溫天氣防暑降溫工作有關(guān)事項通知如下：
一、認(rèn)真部署高溫建筑施工安全生產(chǎn)
各級建設(shè)行政主管部門，各級工程質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)，要提高對夏季高溫安全生產(chǎn)工作嚴(yán)峻性的認(rèn)識，密切關(guān)注天氣變化，加強(qiáng)對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，督促各建設(shè)、監(jiān)理和施工單位制定防暑降溫計劃，認(rèn)真落實夏季高溫酷暑各項防范措施，把防暑降溫工作落實到每一個項目、每一個班組、每一個作業(yè)面，嚴(yán)防因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。
二、嚴(yán)格貫徹高溫施工作業(yè)時間要求
各施工單位要按照氣象部門發(fā)布的天氣預(yù)報信息，嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求：
1、日最高氣溫到達(dá)40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)；
2、日最高氣溫到達(dá)37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)；
3、日最高氣溫到達(dá)35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班；
4、因生產(chǎn)工藝要求，應(yīng)急搶險需要，不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)的單位，應(yīng)做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時間，同時做好防止高溫中暑的應(yīng)急準(zhǔn)備工作。
三、合理安排作息時間和工作休息環(huán)境
各施工單位和項目部在高溫期間，做到合理安排工序和工作量，適當(dāng)調(diào)整作息時間，采取“做兩頭、歇中間”的方法，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，確保勞動者身體健康和生命安全。在做好“抓兩頭、歇中間”的同時，要對特種作業(yè)人員持證上崗進(jìn)行重點(diǎn)管理，尤其是施工升降機(jī)司機(jī)，要與作業(yè)工人作息時間一致，防止無證人員隨意開機(jī)。作業(yè)區(qū)和宿舍區(qū)須保證良好的防暑降溫條件，異常是地下室、人工挖孔樁、管道等密閉的作業(yè)環(huán)境，要保證通風(fēng)措施；工地辦公室、休息室和職工宿舍要做到寬敞、明亮、通風(fēng)，配備淋浴間，有條件的可配置飲水機(jī)、電冰箱、空調(diào)等防暑降溫設(shè)備。各工程項目部不得以民工宿舍悶熱為由，隨意將民工安排進(jìn)入在建工程內(nèi)住宿休息。要在施工現(xiàn)場供給足夠茶水、清涼飲料；并在施工現(xiàn)場配備急救器材和藥品；要嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，避免疲勞作業(yè)。
四、加大高溫季節(jié)安全檢查工作力度
由于夏季高溫、干燥天氣，且高負(fù)荷用電，極易發(fā)生火災(zāi)事故，各單位務(wù)必做好夏季防火各項工作。要進(jìn)一步加強(qiáng)對配電房、木工加工區(qū)、工具庫房等易燃、易爆重點(diǎn)防火要害部位檢查，電焊、切割等動火作業(yè)前應(yīng)嚴(yán)格履行有關(guān)動火審批手續(xù)，并落實監(jiān)護(hù)人員和監(jiān)護(hù)措施，配足滅火器材，確保各項防火措施落實到位。宿舍區(qū)用電必須配備相應(yīng)功率的限流保護(hù)裝置（負(fù)載識別器）和漏電保護(hù)裝置。同時，各單位應(yīng)加強(qiáng)門衛(wèi)值班登記制度，禁止閑雜人員進(jìn)入施工工地，嚴(yán)禁穿拖鞋、涼鞋進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場，不戴安全帽不得進(jìn)入現(xiàn)場。各級建設(shè)行政主管部門、各級工程質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)要密切關(guān)注天氣預(yù)報，及時向企業(yè)發(fā)布高溫預(yù)警信息和通知，督促各建設(shè)、監(jiān)理和施工單位及工程項目做好防范工作，要建立和完善高溫季節(jié)應(yīng)急救援預(yù)案，做好應(yīng)急響應(yīng)。此外，還要加強(qiáng)對工地的防暑降溫安全生產(chǎn)專項檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時督促整改，對施工現(xiàn)場隱患嚴(yán)重，或整改不及時的，要依法追究有關(guān)單位及個人職責(zé)。
防暑降溫的通知 篇15
為應(yīng)對夏季高溫天氣，保障勞動者相關(guān)權(quán)益，陜西省人力資源和社會保障廳近日就做好2019年夏季防暑降溫有關(guān)工作通知如下：
一、高度重視夏季防暑降溫工作
做好防暑降溫工作直接關(guān)系勞動者的身體健康和生命安全，各市、各部門要充分認(rèn)識高溫天氣防暑降溫工作的重要性，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化職責(zé)意識，堅持以人為本，切實將夏季高溫天氣防暑降溫工作擺上重要議事日程，周密安排部署，采取有效措施，督促用人單位嚴(yán)格落實《防暑降溫措施管理辦法》有關(guān)要求，確保高溫天氣期間勞動者的生產(chǎn)生活安全。
二、切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益
各級人力資源社會保障部門和省直有關(guān)部門，要督促用人單位在高溫天氣期間嚴(yán)格遵守勞動保障法律法規(guī)，增強(qiáng)防暑降溫主體職責(zé)意識。
一是要合理調(diào)整高溫天氣工作休息制度。用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間，根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)工作和休息制度，增加休息時間，減輕勞動強(qiáng)度，減少高溫時段作業(yè)，確保勞動者身體健康和生命安全。同時，用人單位不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資。
二是要嚴(yán)格執(zhí)行高溫天氣室外露天作業(yè)時間規(guī)定。日最高氣溫到達(dá)40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)；日最高氣溫到達(dá)37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)；日最高氣溫到達(dá)35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。
三是要加強(qiáng)女職工和未成年工保護(hù)。用人單位不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。用人單位簽訂團(tuán)體合同時，異常是女職工權(quán)益保護(hù)專項條款中，應(yīng)當(dāng)明確高溫作業(yè)勞動保護(hù)相關(guān)資料，切實把職工身體健康和生命安全放在首位。
三、認(rèn)真執(zhí)行高溫津貼發(fā)放規(guī)定
用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫津貼，標(biāo)準(zhǔn)為每人每一天25元，發(fā)放時間為每年6月1日至9月30日。高溫津貼由勞動者所在單位負(fù)擔(dān)，納入工資總額，不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
四、統(tǒng)籌安排好職工帶薪年休假
實行職工帶薪年休假制度是黨中央、國務(wù)院關(guān)心職工健康、落實社會公共福利制度的一項重要舉措。用人單位要關(guān)心職工工作生活，維護(hù)職工休息休假權(quán)利，調(diào)動職工工作進(jìn)取性，科學(xué)謀劃，統(tǒng)籌安排，認(rèn)真落實好職工帶薪年休假制度。
五、加強(qiáng)對各類企業(yè)的監(jiān)督檢查
各級人力資源社會保障部門要加強(qiáng)夏季高溫天氣期間對各類企業(yè)的監(jiān)督檢查，將涉及從事室外露天作業(yè)的企業(yè)作為重點(diǎn)檢查對象，檢查職工工作時間、休息時間、高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險待遇落實等情景，對違反勞動保障法律法規(guī)行為的，依法責(zé)令改正，切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。
防暑降溫的通知 篇16
各院(部)、處及有關(guān)單位：
學(xué)校決定近發(fā)放20xx年度教職工防暑降溫費(fèi)，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和時間參照陜?nèi)松绨l(fā)[2011]77號文件精神�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、發(fā)放時間
西安地區(qū)6月15日至9月15日(共93天)。
二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
從事室外作業(yè)人員(日工作時間在4小時天以上)每人每一天10元，其他人員每人每一天6元。
三、發(fā)放范圍
1、在編在崗人員(不包括6月15日前出國，9月15日后返校人員;不包括年薪制人員)
2、離退休人員;
3、已辦理提前離崗手續(xù)的人員(在原單位造冊);
4、6月15日至9月15日期間調(diào)入人員及新參加工作者，從報到之日起按實際在崗天數(shù)發(fā)放;
5、博士后的降溫費(fèi)從博士后的日常經(jīng)費(fèi)中支出。
四、發(fā)放辦法
采用銀行轉(zhuǎn)存方式。請各單位按附表格式填寫，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字加蓋單位公章，將一式二份紙質(zhì)文檔在6月28日前報送實驗室與資產(chǎn)管理處(教學(xué)主樓1408室)，將附表的電子文檔發(fā)至信箱：，經(jīng)審核匯總后由財務(wù)處發(fā)放。
校內(nèi)實行企業(yè)化管理、工資返還學(xué)校的單位，參照本通知標(biāo)準(zhǔn)列入成本自行發(fā)放。
五、學(xué)校雙肩挑干部在機(jī)關(guān)造冊。
聯(lián)系人：梁教師
聯(lián)系電話：
附表：20xx年防暑降溫費(fèi)發(fā)放表
實驗室與資產(chǎn)管理處
20xx年6月14日
防暑降溫的通知 篇17
各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)衛(wèi)生健康委：
目前，全國各地陸續(xù)進(jìn)入高溫酷暑季節(jié)，為切實做好高溫季節(jié)防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制中暑事件的發(fā)生，切實維護(hù)好廣大勞動者的職業(yè)健康權(quán)益，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署
防暑降溫工作直接關(guān)系勞動者身體健康和生命安全。近年來，我國一些地區(qū)因夏季高溫天氣引發(fā)的中暑甚至死亡事件時有發(fā)生，高溫中暑給勞動者身體健康和生命安全造成嚴(yán)重威脅。地方各級衛(wèi)生健康行政部門要充分認(rèn)識高溫中暑對勞動者身體健康的危害，切實把防暑降溫工作作為當(dāng)前一項重要工作來抓，提早謀劃、提前部署，在高溫天氣來臨前對本地區(qū)防暑降溫工作作出安排部署。加大對高溫危害及其防護(hù)措施的宣傳力度，廣泛宣傳防暑降溫常識和相關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)社會公眾和勞動者的自我防護(hù)意識。
二、強(qiáng)化用人單位主體職責(zé)，認(rèn)真落實各項防范措施
用人單位是防暑降溫工作的職責(zé)主體，對本單位防暑降溫工作全面負(fù)責(zé)。用人單位要嚴(yán)格按照《防暑降溫措施管理辦法》（安監(jiān)總安健〔2012〕89號）有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實好各項防范措施。
一是組織職業(yè)健康檢查。在高溫天氣來臨之前，用人單位應(yīng)當(dāng)組織高溫天氣作業(yè)的勞動者進(jìn)行健康檢查，對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動者，應(yīng)當(dāng)及時調(diào)整作業(yè)崗位。
二是進(jìn)取改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境。在高溫作業(yè)場所增添必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為勞動者供給足夠的防暑降溫飲料及必需的藥品，不得以發(fā)放錢物替代供給防暑降溫飲料。
三是合理安排作業(yè)時間。根據(jù)本單位生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件，按照規(guī)定合理安排調(diào)整勞動者高溫天氣工作時間。日最高氣溫到達(dá)40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè)。日最高氣溫到達(dá)37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)。日最高氣溫到達(dá)35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及在溫度超過33℃以上的工作場所作業(yè)。
四是加強(qiáng)培訓(xùn)教育。要專門組織對高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)勞動者進(jìn)行高溫防護(hù)、中暑急救等職業(yè)健康知識的培訓(xùn)，增強(qiáng)勞動者的自救互救本事。
五是制訂高溫中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演習(xí)。根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情景，配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。勞動者出現(xiàn)中暑癥狀時，應(yīng)當(dāng)立即采取救助措施，病情嚴(yán)重者，用人單位應(yīng)當(dāng)及時送醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)治療。勞動者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起的中暑，經(jīng)診斷為職業(yè)病的，享受工傷保險待遇。
三、突出重點(diǎn)人群，加強(qiáng)監(jiān)管執(zhí)法
地方各級衛(wèi)生健康行政部門要加強(qiáng)對易發(fā)生高溫中暑行業(yè)和單位的執(zhí)法檢查，對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害勞動者身體健康的行為，要嚴(yán)格依法查處。要督促有關(guān)行業(yè)主管部門加強(qiáng)對建筑工、環(huán)衛(wèi)工、巡線工、快遞員等露天作業(yè)崗位和煉鐵（鋼）工、鍋爐工、燒窯工等高溫作業(yè)崗位防暑降溫措施落實情景的監(jiān)督檢查，督促用人單位認(rèn)真落實各項防暑降溫措施，避免高溫中暑事件的發(fā)生。
防暑降溫的通知 篇18
目前，我國大部分地區(qū)已經(jīng)普遍進(jìn)入高溫天氣，施工已進(jìn)入高溫作業(yè)期。為貫徹落實公司的安全管理制度以及上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)思想和精神，保障公司全體員工的身心健康和生命安全，確保在高溫時期內(nèi)安全生產(chǎn)的順利推進(jìn)，現(xiàn)就有關(guān)要求通知如下：
1.思想高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
各分公司及項目部要高度重視施工人員的生命安全與身心健康，給予一線作業(yè)人員異常的關(guān)心，并按施工項目所在地相關(guān)《高溫天氣勞動保護(hù)辦法》的要求，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，針對防暑降溫安全生產(chǎn)進(jìn)行全面部署，制定防暑應(yīng)急預(yù)案，完善、落實職責(zé)制。加強(qiáng)防暑降溫宣傳教育，使員工掌握高溫時期的衛(wèi)生防疫知識和中暑急救常識，增強(qiáng)自我保護(hù)意識和本事，確保高溫時期生產(chǎn)的安全和員工身體的健康。
2.合理安排作息時間。
各分公司及項目部要合理調(diào)整高溫時期作業(yè)人員的勞動強(qiáng)度和作息時間，作業(yè)時要采取有效的通風(fēng)、隔熱和降溫措施，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，避開高溫時間段，當(dāng)室外氣溫超過37攝氏度時，必須停止一切室外工作。一旦出現(xiàn)人員中暑等相關(guān)的問題，應(yīng)立即處理，不得延誤。
3.做好防暑降溫物資的供應(yīng)與高溫津貼的發(fā)放。
各分公司及項目部要認(rèn)真組織做好防暑降溫物資的發(fā)放管理工作，及時的供給防暑降溫藥品(如：人丹、清涼油、風(fēng)油精等)，飲用品(如：開水、涼茶、礦泉水等)，并確保按質(zhì)按量，發(fā)放到位，禁止以現(xiàn)金或各類代金券的形式代替實物發(fā)放。6-9月份公司機(jī)關(guān)人員高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為100月，分公司、項目部人員高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為200月。
4.做好衛(wèi)生防疫和后勤工作。
各施工現(xiàn)場要注意預(yù)防由于高溫帶來的各種疾病，加強(qiáng)食堂、宿舍等場所的消毒，保障安全供電、供水，經(jīng)過有效方式改善一線職工的工作、飲食以及居住環(huán)境，為職工創(chuàng)造良好的洗浴條件，對不宜從事高溫作業(yè)和身體不適的職工，要及時調(diào)整作業(yè)崗位。對配電房、倉庫、油漆房等易燃場所進(jìn)行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，同時按規(guī)定配備滅火器材。
5.加強(qiáng)安全生產(chǎn)的落實力度。
異常是增強(qiáng)作業(yè)區(qū)和生活區(qū)通風(fēng)和降溫的條件，切實落實各項安全管理措施，防中暑、防觸電、防坍塌、防大風(fēng)、防雷擊，改善作業(yè)環(huán)境，防止因為高溫作業(yè)而發(fā)生安全生產(chǎn)事故，確保能及時、有效的處理各種異常和突發(fā)情景。遇有突發(fā)事件要按公司規(guī)章制度規(guī)定及時報告公司工程管理中心。
防暑降溫的通知 篇19
各單位：
最近我市天氣持續(xù)高溫炎熱，為了確保職工盛夏時期生命安全與健康，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、提高認(rèn)識，增強(qiáng)做好防暑降溫工作的職責(zé)感。
做好防暑降溫工作，不僅僅是《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》等國家法律、法規(guī)的規(guī)定，也是工會組織維護(hù)職工合法權(quán)益的重要資料，是工會勞動保護(hù)工作的重要環(huán)節(jié)，是工會勞動保護(hù)工作者的職責(zé)所在。各級工會組織應(yīng)積極配合有關(guān)部門及企業(yè)行政做好防暑降溫工作，發(fā)揮“群防群治”的作用，加大對事故隱患的監(jiān)督檢查與治理，防止發(fā)生職工中暑傷亡事故。
二、落實措施，進(jìn)取推動防暑降溫工作取得實效。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)工會，要根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本系統(tǒng)的實際，制定切實可行的防暑降溫工作方案，明確暑期防暑降XX溫的工作目標(biāo)、任務(wù)，職責(zé)到人，狠抓落實。要結(jié)合“安全生產(chǎn)月”及福州市政府開展的安全生產(chǎn)專項行動，深入基層廠礦開展宣傳、檢查、走訪和慰問活動。大力宣傳國家有關(guān)防暑降溫和勞動保護(hù)的法律、法規(guī)、條例和政策。加強(qiáng)對重點(diǎn)建設(shè)項目單位，露天施工、高空作業(yè)、高溫作業(yè)單位，危險品儲運(yùn)企業(yè)農(nóng)民工相對集中的單位以及往年發(fā)生過職工中暑事故的單位等重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)場所、重點(diǎn)部位的監(jiān)督檢查；督促和幫忙他們完善暑期安全職責(zé)制，制定應(yīng)急預(yù)案，落實防范和防暑保健措施；督促他們采取有力措施，調(diào)整作業(yè)時間、改善作業(yè)條件、減輕勞動強(qiáng)度，并加大防暑降溫經(jīng)費(fèi)的投入和物品發(fā)放力度，確保職工安全度夏。要關(guān)心職工生活，督促和幫忙企業(yè)大力改善職工生活條件，確保職工宿舍、食堂、廁所、淋浴間等設(shè)施貼合和滿足防暑降溫和勞動保護(hù)工作需要。要積極組織慰問活動，讓生產(chǎn)一線職工感受到來自黨和政府以及工會組織的關(guān)心、關(guān)懷。
檢查走訪要認(rèn)真細(xì)致、講求實效。重點(diǎn)關(guān)注以下幾個問題：
一是防暑降溫經(jīng)費(fèi)預(yù)算和落實情景：
二是露天和高溫工作場所通風(fēng)、隔熱、降溫措施制定和落實情景以及這些場所工作人員的作業(yè)時間安排情景；
三是暑期勞保用品配置、配備情景；
四是防暑藥品發(fā)放情景和清涼用品供應(yīng)情景；
五是開展防暑降溫知識宣傳教育情景；
六是高溫天氣的預(yù)警機(jī)制及相應(yīng)的XX應(yīng)急預(yù)案建立和急救演練情景；
七是夏季易發(fā)疾病監(jiān)控機(jī)制、預(yù)防傳染病和食物中毒應(yīng)急預(yù)案建立情景；
八是組織職工體檢情景；
九是基層單位工會勞動保護(hù)檢查委員會、工會小組勞動保護(hù)檢查員在防暑降溫工作中履行職責(zé)、發(fā)揮作用情景。
三、堅持信息暢通，及時報告防暑降溫工作重要情景。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)和基層工會，要加強(qiáng)與基層工會的工作聯(lián)系，堅持信息暢通。要及時總結(jié)、推廣企業(yè)在防暑降溫上創(chuàng)新性舉措。發(fā)生中暑、中毒等事故時，要及時報告同級政府和上級工會組織，并采取有效措施加以解決。不得延報、謊報、瞞報。
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