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員工工作信

時(shí)間:2020-11-03 12:33:29 推薦信 我要投稿

2015員工工作推薦信范文

  篇一

2015員工工作推薦信范文

  XX在我公司工作五年來,政治上他嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真積極參加政治理論學(xué)習(xí)和各項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng),不斷加強(qiáng)自身世界觀的改造,遵紀(jì)守法,牢固樹立愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的信念和主動(dòng)服務(wù)意識。工作上他兢兢業(yè)業(yè)、刻苦鉆研、銳意進(jìn)取,出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。主要表現(xiàn)在:

  一、技術(shù)革新,推陳出新

  該同志自從進(jìn)廠以來,作為我廠的技術(shù)人員,從不停止對產(chǎn)品的研究與開發(fā),幾年下來,為我廠開發(fā)新龍頭款式高達(dá)幾十種,對產(chǎn)品做到門清路熟,相關(guān)產(chǎn)品及其配件了然于胸,狠抓質(zhì)量,親歷親為,長期奮斗于生產(chǎn)第一線,對問題產(chǎn)品不放過,不放松,出現(xiàn)一例,處理一例,多次親臨事故現(xiàn)場,冷靜處理,維持了公司在客戶心中的良好形象,得到諸多好評。

  二 、刻苦鉆研,專業(yè)知識

  知識無邊界,學(xué)習(xí)無止境,他學(xué)習(xí)政治思想和科學(xué)文化知識的同時(shí),加強(qiáng)專業(yè)鉆研,并不斷積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提高專業(yè)技能水平,學(xué)以致用,努力開創(chuàng)工作的新境界,將生產(chǎn)中遇到的問題,記錄成冊,不斷翻閱書本,網(wǎng)絡(luò)搜索,同事之間討論,隨時(shí)關(guān)注流行產(chǎn)品的趨勢和市場導(dǎo)向,確保了我廠產(chǎn)品的進(jìn)步性和現(xiàn)代感。

  三、成本意識,靈活控制

  生產(chǎn)技術(shù)的同時(shí)他還兼帶著相關(guān)產(chǎn)品的采購工作,為了確保銷售的供貨充足,多次出差,拜訪供應(yīng)商,了解生產(chǎn)進(jìn)度,出貨情況,產(chǎn)品質(zhì)量,確保供貨及時(shí)。另外不放松對采購成本的調(diào)控,伴隨著銅產(chǎn)品的價(jià)格起伏,積極爭取不同時(shí)段,較低的訂貨價(jià),保持采購價(jià)格的靈活性,極大的降低了我廠的采購成本。同時(shí)確保了我廠的采購優(yōu)勢。

  四、不畏艱難,勇挑重?fù)?dān)

  我廠由于情況特殊,自人員調(diào)動(dòng)后,他同時(shí)充當(dāng)了司機(jī)和運(yùn)輸工的工作,無論工作或是休息時(shí)間,只要貨到,風(fēng)雨無阻,取貨,送貨,搬運(yùn)等等,為我廠節(jié)省多項(xiàng)人力,物力的開支,另外,我廠自生產(chǎn)打包帶以來,由于生產(chǎn)用電的特殊性,開工時(shí)期需要保持機(jī)器的.連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn),他和同事們輪流夜晚加班,毫無怨言。對于廠部安排的各項(xiàng)任務(wù),無論艱難,積極主動(dòng),任勞任怨,一直以來都是領(lǐng)導(dǎo)的好幫手。

  五、積極主動(dòng),關(guān)心同事

  無論工作生活,無論大小事,他都樂于奉獻(xiàn)。工作上,他傾囊全授,與同事分享經(jīng)驗(yàn),帶新人,生活上,他積極主動(dòng)的關(guān)心同事,同事遇到困難,他立即伸出援手,不求回報(bào),為了保持同事間的友好溝通,體現(xiàn)新時(shí)期員工的朝氣蓬勃,豐富生活,在休息時(shí)間,積極組織活動(dòng),例如野炊,春游,他以實(shí)際行動(dòng)詮釋著新中國一名普通共產(chǎn)黨員的高尚品德,帶動(dòng)了大家生活和工作的積極性。

  “道雖通不行不至,事雖小不為不成”。幾年來,李能昌同志在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的業(yè)績,對于成績,他永不自滿,對于困難,他永不服輸、對于同事,他保持著黨員的高度覺悟,對于工作,他永不放松,以飽滿的工作熱情,迎接每一天,迎接每一次的挑戰(zhàn)。

  篇二

  尊敬的XX公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好,我謹(jǐn)作為XX先生在XX集團(tuán)工作四年間的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

  今天的XX與四年前的他相比,已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化。而作為一位獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)分廠所有行政事務(wù)的管理者來講,這些變化亦是他個(gè)人在管理與領(lǐng)導(dǎo)能力上日趨成熟的真實(shí)體現(xiàn)。

  對于他這四年來在公司所作出的實(shí)際貢獻(xiàn),如完善分廠具體行政管理制度、全面提升行政服務(wù)品質(zhì)、連續(xù)三年被評為集團(tuán)6s優(yōu)異獎(jiǎng)等,我不作贅述,因?yàn)檫@些只能代表他的過去。我將把我對他所了解的作出適當(dāng)評價(jià),以期您能對他有更全面、更深入的認(rèn)識。

  他是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員。盡管曾經(jīng)在工作中因?yàn)闇贤ú蛔銓?dǎo)致工作失誤的發(fā)生,但他能夠直面自己的不足,而主動(dòng)改善溝通方式,加強(qiáng)與服務(wù)對象職員工、與生產(chǎn)部管理層的溝通,從而改變并形成了一種較為民主的分廠行政事務(wù)決策模式。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,把生產(chǎn)與行政緊密結(jié)合起來,以行政來支持生產(chǎn),并在生產(chǎn)促進(jìn)中發(fā)揮更大的作用。

  作為XX先生曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)、共勉的朋友,希望您看了這封推薦信后,加以考慮XX,他肯定是一棵好苗子,會(huì)成為一名棟梁之才!

  推薦人:XXXX年X月X日

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