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優(yōu)秀員工推薦信

時(shí)間:2021-12-15 14:41:07 推薦信 我要投稿

優(yōu)秀員工推薦信600字

  在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,推薦信不再是罕見的東西,不同種類的推薦信具有不同的用途。大家知道推薦信的格式嗎?以下是小編整理的優(yōu)秀員工推薦信600字,希望能夠幫助到大家。

優(yōu)秀員工推薦信600字

  優(yōu)秀員工推薦信1

尊敬的xx公司領(lǐng)導(dǎo)及人事部領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  恕我冒昧地寫這封信,希望能在貴公司招聘工人時(shí)有一個(gè)應(yīng)試的機(jī)會(huì),并渴望成為貴公司的一員。

  我是一位從xx來京打工的年輕人,今年19歲。職高文化,身強(qiáng)力壯,現(xiàn)在京郊一家鞋廠當(dāng)包裝工。作為一位在貧困老區(qū)長大的苦孩子,來京打工時(shí),絕對(duì)沒有幻想過舒舒服服地做事,輕輕松松地賺錢,因?yàn)槲蚁矚g拼命地工作,也堅(jiān)信真正的成功來自腳踏實(shí)地的苦干。也正因?yàn)檫@樣,現(xiàn)在廠里面常常加班到深夜,老板僅支付每小時(shí)2.5元錢的加班報(bào)酬。即使如此我也非常努力,常常工作到班組最后一個(gè)離開,并且由于過硬的質(zhì)量而使自己被質(zhì)檢員稱贊為“最放心的人”。

  再苦再累的工作我不怕,然而,經(jīng)理們粗暴的態(tài)度讓我常?鄲馈K麄儗(duì)員工動(dòng)不動(dòng)就是謾罵或是挖苦,似乎生來欠他們債似的。是的,我們打工是為了掙錢?晌覀兪紫纫鲆粋(gè)人,要有尊嚴(yán)。我不相信一個(gè)優(yōu)秀的老板會(huì)是這樣的。聽老鄉(xiāng)說了許許多多貴公司的故事,說貴公司中人人都可以和大老板說話和討論問題;說貴公司工人提出差的建議會(huì)有人告訴你差在哪兒,而提出好的建議會(huì)得到獎(jiǎng)賞;說貴公司經(jīng)理們對(duì)員工非常尊敬。這是一個(gè)多么好的公司啊!

  不知道貴公司何時(shí)會(huì)對(duì)外招聘工人,我相信自己能勝任,F(xiàn)將個(gè)人資料寄上,請(qǐng)審閱。有一句話不知該不該講,上面有關(guān)我們公司的話,煩請(qǐng)保密,不然我會(huì)被“炒魷魚”的。

  真誠地期待著有一天能成為貴公司車間的一名工人。

  非常謝謝!

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  優(yōu)秀員工推薦信2

尊敬的先生或女士:

  xx擔(dān)任的職務(wù)是xxx,他在自己的崗位上盡職盡責(zé)、任勞任怨,他通過不但的學(xué)習(xí)、充實(shí),使得自己的獨(dú)立工作能力、溝通能力、與他人協(xié)同工作的水平均得到了一定提高。

  您好,我是xxx,xxx公司的總經(jīng)理。得知我公司優(yōu)秀員工xxx想要xxxx,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人應(yīng)該接受良好的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴校強(qiáng)烈推薦這位優(yōu)秀青年。

  xxx曾在大四的時(shí)候來我公司實(shí)習(xí)。盡管對(duì)業(yè)務(wù)不很熟悉,工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)匱乏。但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書籍,虛心向其他員工請(qǐng)教。漸漸地,他開始精通各項(xiàng)業(yè)務(wù),并取得一定成績。對(duì)此他并沒有滿足更沒有驕傲自大。相反,遇到難題,他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。鑒于他在實(shí)習(xí)期的出色表現(xiàn),我公司破例招收他為正式員工(通常我公司不予考慮應(yīng)屆畢業(yè)生)。

  無論工作生活,無論大小事,他都樂于奉獻(xiàn)。工作上,他傾囊全授,與同事分享經(jīng)驗(yàn),帶新人,生活上,他積極主動(dòng)的'關(guān)心同事,同事遇到困難,他立即伸出援手,不求回報(bào),為了保持同事間的友好溝通,體現(xiàn)新時(shí)期員工的朝氣蓬勃,豐富生活,在休息時(shí)間,積極組織活動(dòng),例如野炊,春游,他以實(shí)際行動(dòng)詮釋著新中國一名普通共產(chǎn)黨員的高尚品德,帶動(dòng)了大家生活和工作的積極性。

  現(xiàn)在,做為我公司的一名業(yè)務(wù)精英,xxx工作更加認(rèn)真,負(fù)責(zé),努力。為所有同事樹立了榜樣。付出就有獲得,他因此被評(píng)為本公司優(yōu)秀員工,并享有高額獎(jiǎng)金。

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  優(yōu)秀員工推薦信3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  您們好:

  隨著該同志公司的不斷發(fā)展?fàn)畲,該同志個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里,該同志喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。該同志感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該同志的栽培和幫助,并該同志這次展示自該同志的機(jī)會(huì)。在這里,自薦擔(dān)任客服部經(jīng)理的職位。

  作為一名從一線成長起來的管理人員而言,該同志認(rèn)為,管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),管理為業(yè)務(wù)服務(wù),全員為客戶服務(wù)。如果該同志能競(jìng)爭(zhēng)到客服部經(jīng)理這個(gè)崗位,該同志將努力從以下幾個(gè)方面作好工作:

  1、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,全面履行崗位職責(zé),結(jié)合客服部經(jīng)理崗位要求,對(duì)具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文,并督促員工按規(guī)定要求做好,做細(xì)。

  2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達(dá),下情上報(bào),第一時(shí)間傳達(dá)公司對(duì)一線員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài),適時(shí)的鼓勵(lì),教育,加強(qiáng)員工的工作責(zé)任心,提高工作效率。

  3、練好內(nèi)功,開拓市場(chǎng)。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦,把服務(wù)的焦點(diǎn)轉(zhuǎn)移到客戶關(guān)系上來,有針對(duì)性的提供個(gè)性化服務(wù)、顧問式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開拓更廣闊的市場(chǎng)。圓滿的完成公司給該同志們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

  在做好以上三點(diǎn)的同時(shí),該同志將不斷的在實(shí)踐中,完善自己,提升自身素質(zhì)與管理能力。升職自薦書的最后,該同志誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)進(jìn)。

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

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