- 招聘啟事 推薦度:
- 招聘啟事 推薦度:
- 招聘啟事 推薦度:
- 普工招聘啟事 推薦度:
- 招聘啟事怎么寫 推薦度:
- 相關(guān)推薦
招聘啟事
招聘啟事1
上海xx實(shí)業(yè)有限公司,成立于20xx年8月19日,屬于民營企業(yè),目前經(jīng)營快遞業(yè)與服裝銷售,現(xiàn)有員工33人,在服裝業(yè)公司需要開辟生產(chǎn)線,急需招聘一批有追求有夢想的打板師、樣衣工、及車工,公司會提供很好的發(fā)展空間及提升機(jī)會。
1、打版師2名,工資20xx—8000元,會工藝,打版,理論加實(shí)際,技術(shù)工齡達(dá)2—8年(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)
2、樣衣工5名,工資1800—5000元,需要依照設(shè)計(jì)意圖,按照擬訂生產(chǎn)程序,模擬生產(chǎn),在制作中記錄每道程序各項(xiàng)數(shù)據(jù),并提出建議,以便最終制定生產(chǎn)程序。(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)
3、車工20名,工資1500—4500元,底薪+計(jì)件制(具體面談)
年齡在18—40歲之間,男女均可,公司提供工作餐與宿舍,有意者咨詢:徐先生。
報(bào)名地點(diǎn):上海松江。
xx公司
20xx年xx月xx日
招聘啟事2
蘇州工業(yè)園區(qū)婁葑實(shí)驗(yàn)小學(xué)位于蘇州工業(yè)園區(qū)婁葑街道,毗鄰美麗的金雞湖和獨(dú)墅湖,交通便利,環(huán)境優(yōu)美。學(xué)校以“用愛托起生命的靈動”為辦學(xué)理念,以“超越”為校訓(xùn),是一所注重內(nèi)涵發(fā)展,追求教育卓越,富有特色的現(xiàn)代化學(xué)校。學(xué)校先后獲得“江蘇省實(shí)驗(yàn)小學(xué)”、“蘇州市教育現(xiàn)代化小學(xué)”、“江蘇省綠色學(xué)校”“江蘇省平安校園”、“蘇州市德育先進(jìn)學(xué)校”等榮譽(yù)稱號。20xx年學(xué)校通過達(dá)標(biāo)升級驗(yàn)收,成為園區(qū)工委、管委會直屬的義務(wù)教育階段六年制公辦小學(xué)。
現(xiàn)因事業(yè)發(fā)展需要,面向全國公開招聘品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆畢業(yè)生和優(yōu)秀在職教師。
一、招聘計(jì)劃
語文、體育(健美操、花樣跳繩特長優(yōu)先)
二、崗位性質(zhì)
蘇州工業(yè)園區(qū)教育系統(tǒng)以企業(yè)化管理和事業(yè)編兩類人員性質(zhì)招錄教師。近年來,園區(qū)教育系統(tǒng)積極順應(yīng)人事制度改革,以企業(yè)化管理身份招錄教師,采用合同聘任、崗位管理、提供有競爭力的薪酬待遇,統(tǒng)一參加園區(qū)企業(yè)職工社會保險(xiǎn)(公積金)乙類綜合保障計(jì)劃。企業(yè)化管理教師與事業(yè)編教師同工同酬、同一專業(yè)發(fā)展、同一晉升渠道、同一崗位要求、同一事業(yè)待遇。高層次緊缺型人才通過專場招聘,符合條件的可申請以事業(yè)編引進(jìn)。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員需具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,關(guān)愛學(xué)生,忠誠教育事業(yè),無違法犯罪記錄。報(bào)考中小學(xué)、幼兒園教師崗位的須于20xx年8月31日前取得符合要求的證書和學(xué)歷學(xué)位證書,所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科一致或相近,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身心條件和招聘崗位所要求的具體任職資格條件。其中全日制碩士及以上研究生學(xué)歷、一流大學(xué)建設(shè)高校優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生,暫無相應(yīng)教師資格的人員可先應(yīng)聘教師崗位,并以協(xié)議承諾入職后3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格。如因疫情影響,上級有相關(guān)規(guī)定,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘人員須為20xx屆應(yīng)屆畢業(yè)生,其中本科應(yīng)屆生須具有全日制普通高等院校學(xué)歷(學(xué)位)證書;研究生應(yīng)屆生其本科學(xué)歷(學(xué)位)須為全日制,如本科專業(yè)與研究生專業(yè)不一致的,須按本科專業(yè)報(bào)考對應(yīng)學(xué)科。
應(yīng)聘小學(xué)教師崗位的'應(yīng)具有全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書。
(二)在職教師
1.學(xué)歷條件
應(yīng)聘小學(xué)教師崗位的應(yīng)具有全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位(高層次緊缺型人才除外可適當(dāng)放寬條件)。
2.年齡及榮譽(yù)條件
一是有潛力的青年教師。具有校級及以上教育教學(xué)類競賽獎項(xiàng)或綜合榮譽(yù),班主任或畢業(yè)班授課經(jīng)驗(yàn)豐富的,年齡要求在30周歲以下(1993年1月1日后出生)。
二是成熟骨干教師。具有區(qū)縣級及以上教育教學(xué)類競賽獎項(xiàng)或綜合榮譽(yù)的,年齡要求在35周歲以下(1988年1月1日后出生)。
三是高層次緊缺型人才。高層次緊缺型人才可根據(jù)《園區(qū)教育系統(tǒng)教師發(fā)展中心、中小學(xué)教師事業(yè)編制引進(jìn)人才操作辦法》,通過高層次緊缺型人才引進(jìn)專場考核,符合條件的可申請以事業(yè)編身份引進(jìn),也可通過其他場次招聘以企業(yè)化管理人員身份聘用。高層次緊缺型人才須符合以下條件之一:
。1)高層次人才
、賴壹壝麕、省級教育名家稱號獲得者或省級人民教育家培養(yǎng)對象,年齡在48周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。
、谡呒壗處煟√丶壗處,地市級教育名家稱號獲得者,年齡在48周歲以下(1975年1月1日及以后出生)。
③地市級名教師、名校長,青年拔尖人才稱號獲得者,年齡在45周歲以下(1978年1月1日及以后出生)。
、艿厥屑墝W(xué)科帶頭人,年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生)。
、輩^(qū)縣級學(xué)科帶頭人,年齡在38周歲以下(1985年1月1日及以后出生)。
。2)緊缺型人才
①雙一流高校以及教育部直屬師范大學(xué)等名牌高校全日制博士畢業(yè)生,年齡在35周歲以下(1988年1月1日及以后出生)。
②教學(xué)能力強(qiáng),教學(xué)業(yè)績豐,具有學(xué)科教學(xué)類區(qū)級骨干教師稱號,并榮獲省級教師基本功大賽或省級評優(yōu)課大賽一等獎及以上層次專業(yè)獎項(xiàng),年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生),全日制本科及以上。
、蹆(yōu)秀中高考學(xué)科教研員,質(zhì)量意識強(qiáng),教學(xué)實(shí)績好,中考或高考成績在當(dāng)?shù)赜休^高知名度,具有三年及以上設(shè)區(qū)市教研機(jī)構(gòu)或教師發(fā)展中心專職教研崗位經(jīng)歷,具有學(xué)科教學(xué)類區(qū)級骨干教師及以上稱號,年齡在40周歲以下(1983年1月1日及以后出生),全日制本科及以上,高級職稱及以上。
④優(yōu)秀的高中學(xué)科競賽教練,三年以上競賽教學(xué)工作經(jīng)歷,能獨(dú)立承擔(dān)本學(xué)科的競賽教學(xué)任務(wù),近三年有指導(dǎo)學(xué)生榮獲國家級一等獎或多人次省級一等獎的業(yè)績,年齡在45周歲以下(1978年1月1日及以后出生),全日制本科及以上。
備注:
1.雙一流建設(shè)高校、一流大學(xué)建設(shè)高校名單依據(jù):20xx年9月教育部、財(cái)政部、國家發(fā)改委印發(fā)《關(guān)于公布世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》。
2.國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證。
3.高層次緊缺型人才最高學(xué)歷、學(xué)位所學(xué)專業(yè)與任教學(xué)科不一致,可一事一議。
四、招聘程序及錄用
學(xué)校發(fā)布招聘公告,收取并審核篩選應(yīng)聘資料,組織校內(nèi)面試、筆試、業(yè)務(wù)考核后,擇優(yōu)推薦至園區(qū)教育局參加集中組織的區(qū)域考核。園區(qū)教育局根據(jù)考核成績,擇優(yōu)確定擬錄用人員名單。
在招考過程中,凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí)的隨時(shí)取消應(yīng)聘資格,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
擬錄用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)至蘇州工業(yè)園區(qū)體檢中心(蘇州工業(yè)園區(qū)蘇虹西路200號)進(jìn)行入職體檢并提供體檢合格證明,無法提供的不予錄用。
擬錄用應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得符合要求的教師資格證書和學(xué)歷學(xué)位等必備證書的,不予錄用。擬錄用在職人員無法按時(shí)提供符合要求的教師資格證書和學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)榮譽(yù)證書的,不予錄用。經(jīng)審查,擬錄用人員存在違紀(jì)違法問題的,不予錄用。
五、應(yīng)聘方法
請有意應(yīng)聘者:
下載《婁葑實(shí)驗(yàn)小學(xué)應(yīng)聘人員登記表》(粘貼近期照片)、《婁葑實(shí)驗(yàn)小學(xué)應(yīng)聘人員信息匯總表》,填寫完整后以“學(xué)科+姓名+xx表”的方式命名,以附件形式發(fā)送至zhaop20xx@126.com,郵件主題為:20xx年應(yīng)聘+學(xué)科+姓名+應(yīng)屆/在職。材料初審合格者電話通知面試,未通過初審的,恕不一一回復(fù)。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:0512—62xxxxxxx
學(xué)校地址:蘇州工業(yè)園區(qū)文和路9號婁葑實(shí)驗(yàn)小學(xué)(215021)
學(xué)校網(wǎng)址:xxxxx
聯(lián)系人:王老師
招聘啟事3
招聘崗位:
店長助理
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助店長做好店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的.實(shí)施;
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識;
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、1年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
4、年齡35歲以下。
聯(lián)系方式:地址(xxxxxxx)電話(xxxxxx)
工作地點(diǎn):xxx城區(qū)
招聘啟事4
招聘崗位:淘寶客服
崗位職責(zé):
1、通過電腦旺旺接待客戶的咨詢工作,給客戶答疑解惑的同時(shí),盡最大的可能引
導(dǎo)客戶下單;
。病⒖爝f疑難問題查詢;
。、售后退貨退款問題處理;
。、未付款訂單的'催付等。
任職資格:
1、學(xué)歷要求:高中以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生,會使用電腦進(jìn)行聊天;
。、打字速度快;
。、學(xué)習(xí)溝通能力強(qiáng);
。、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、語言表達(dá)能力;
6、品行端正,勤奮好學(xué),勇于堅(jiān)持、吃苦耐勞,心理素質(zhì)良好,抗壓能力強(qiáng);
。、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生;
。础⑿匠甏觯簾o責(zé)任底薪+提成,綜合月薪3000-5000元。
廣闊的晉升空間:客服專員-客服組長-客服主管-部門經(jīng)理。
年輕人的團(tuán)隊(duì),工作輕松,收入穩(wěn)定!歡迎加入!
聯(lián)系方式:xxx
聯(lián)系地址:xxx
招聘啟事5
一、企業(yè)簡介:
中鐵三局集團(tuán)有限公司(以下簡稱“集團(tuán)”)是一家擁有60多年悠久歷史的國有大型建筑央企,前身為鐵道部第三工程局,20xx年改制成立中鐵三局集團(tuán)有限公司,隸屬國資委管轄的中國鐵路工程總公司(中國中鐵股份有限公司)。
全集團(tuán)現(xiàn)有21家以施工類為主,包括投資、設(shè)計(jì)咨詢、服務(wù)類子分公司,八個(gè)區(qū)域指揮部和一批直屬工程指揮部(項(xiàng)目部)、經(jīng)營性辦事處等外派機(jī)構(gòu),分布在北京、上海、成都、重慶、西安、蘭州、銀川、鄭州、昆明、濟(jì)南、南昌、杭州、廣州、福州等城市。
全集團(tuán)現(xiàn)持有鐵路工程和房屋建筑兩項(xiàng)施工總承包特級資質(zhì)、公路、市政、橋梁、隧道工程總承包一級等多項(xiàng)資質(zhì),具有國外承包工程資質(zhì)和對外經(jīng)營權(quán),業(yè)務(wù)范圍涵蓋建筑安裝業(yè)絕大部分領(lǐng)域,以及工程設(shè)計(jì)與咨詢、物流貿(mào)易與服務(wù)業(yè)、房地產(chǎn)投資與BT項(xiàng)目,并正在深入推進(jìn)PPP項(xiàng)目。
業(yè)務(wù)范圍分布在全國31個(gè)省、市、自治區(qū),以及海外俄羅斯、印度、印度尼西亞、巴基斯坦、埃塞俄比亞、尼日利亞、烏干達(dá)等多個(gè)國家。年度生產(chǎn)、經(jīng)營能力在600億元以上。
二、發(fā)展優(yōu)勢:
、僭谥袊F路總公司公布的20xx年下半年中國鐵路建設(shè)項(xiàng)目施工企業(yè)信用評價(jià)結(jié)果中,中鐵三局位居中國中鐵信用評價(jià)第一。
、谥袊需F的第一方陣成員企業(yè),在中國中鐵開展的兩屆“三級企業(yè)20強(qiáng)”評比中,共有4家(次)子分公司進(jìn)入前5名。
③在鐵道部(鐵路總公司)實(shí)施信用評價(jià)工作以來,先后16次獲評A類企業(yè)。在全國80多家參評建筑施工企業(yè)中,是獲得此項(xiàng)榮譽(yù)最多的單位之一。
、芄緭碛惺跈(quán)專利130余項(xiàng),研發(fā)國家和省部級工法200多項(xiàng),近100項(xiàng)科研、科技成果獲國家和省、部級科技進(jìn)步成果獎,有100多項(xiàng)工程榮獲魯班獎、詹天佑獎、國家市政工程金杯獎、國家優(yōu)質(zhì)工程獎等國家或省部級優(yōu)質(zhì)工程獎。
、萁⒘送晟频娜瞬排囵B(yǎng)機(jī)制,著力打造“優(yōu)秀青年科技人才、技術(shù)專家、職業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理、領(lǐng)導(dǎo)干部”多元化的人才發(fā)展通道,擁有國家、部、省等各類特殊津貼專家60余人,教授級高級工程師69人。
⑥構(gòu)建了國家高新技術(shù)企業(yè)和山西省省級技術(shù)中心等多個(gè)科技創(chuàng)新平臺,和西南交通大學(xué)、武漢大學(xué)等院校共同推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合項(xiàng)目,科技研發(fā)平臺在全國二級建筑央企中位居前列。
⑦員工人均收入逐年穩(wěn)步增長,新員工收入不低于5萬元,位居同類企業(yè)領(lǐng)先水平;每年投入上億元用于“三工建設(shè)”、住房環(huán)境改善、員工“三不讓”等,企業(yè)強(qiáng)盛、員工幸福、貢獻(xiàn)社會的“三局夢”正逐步實(shí)現(xiàn)。
中鐵三局集團(tuán)20xx年春季校園招聘計(jì)劃:
三、專業(yè)要求:
會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、漢語言文學(xué)、人力資源管理、法學(xué)、行政管理(文秘)、物流管理、土木工程等專業(yè)。
四、學(xué)歷要求:
本科、碩士研究生。
五、招聘要求:
、偃罩贫炯耙陨显盒20xx屆畢業(yè)生。
、诘赖缕焚|(zhì)優(yōu)秀,行為習(xí)慣良好,勞動觀念強(qiáng),在校期間無違紀(jì)記錄。
、蹖W(xué)習(xí)成績優(yōu)良,已修完學(xué)校規(guī)定的文化基礎(chǔ)、專業(yè)理論和實(shí)踐課程并考核合格。
、軇邮帜芰(qiáng),已取得相關(guān)專業(yè)職業(yè)資格證書。
六、薪酬待遇:
包括基本薪酬、績效薪酬、五險(xiǎn)一金、其他津補(bǔ)貼。本科畢業(yè)生入職后年收入不低于5萬元。見習(xí)期滿考核合格,定職為助理級職稱,崗位工資上浮10%。碩士研究生入職即定為助理職稱,年收入在本科畢業(yè)生基礎(chǔ)上相應(yīng)增加。
公司近期中標(biāo)項(xiàng)目增多,業(yè)務(wù)范圍進(jìn)一步擴(kuò)大,擬引進(jìn)一批高素質(zhì)的`高校畢業(yè)生,公司將本著“尊重知識、尊重人才”的原則,熱誠歡迎有理想、有抱負(fù)的畢業(yè)生朋友成為中鐵三局集團(tuán)的一員,我們將竭誠為廣大畢業(yè)生提供良好的就業(yè)、工作平臺。
集團(tuán)公司地址:山西省太原市迎澤大街269號郵編:030001
電話:0351—8950631
招聘啟事6
xxx中學(xué)誕生于清光緒三十三年(1907年),當(dāng)時(shí)地方鄉(xiāng)紳在江寧府署創(chuàng)設(shè)“崇文學(xué)堂”。 1927年,將學(xué)校定名為“首都中區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)!,并由蔡元培先生題寫“開校紀(jì)念”碑文,學(xué)校成為京南市第一所公辦中學(xué)。1933年改稱“xxx第一中學(xué)”。 1953年,學(xué)校躋身于全省首批14所重點(diǎn)中學(xué)之列,1980年,被省政府確定為首批辦好的重點(diǎn)中學(xué),近年來,多次被省、市人民政府評為“文明單位”,是首批“江蘇省四星級普通高中”和“國家級示范高中”。一百年來,學(xué)校培養(yǎng)了數(shù)以萬計(jì)的`人才,其中有xxx等電影藝術(shù)家,xxx等著名運(yùn)動員,xxx等著名電視節(jié)目主持人,以及國際象棋世界冠軍xxx,等等。目前,京南一中教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)居全市前列,“崇文”項(xiàng)目的教育教學(xué)改革成效顯著,藝術(shù)體育教育特色鮮明,校學(xué)生交響樂團(tuán)和學(xué)生男子排球隊(duì)均屬全國一流。
京南一中現(xiàn)面向全國招聘3名學(xué)科優(yōu)秀教師,百年老校期待您加盟共發(fā)展。
一、招聘對象和條件
高中政治教師1名,生物教師1名,體育教師1名(排球?qū)I(yè),男)。
招聘對象為應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生、研究生。要求身體健康,身高合適,相貌端正,愿意長期從事中學(xué)教育工作。
1.博士研究生:所學(xué)專業(yè)與中學(xué)教學(xué)相關(guān),或有教育經(jīng)歷。博士生免京南市四城區(qū)考試,需參加京南市四城區(qū)教師招聘網(wǎng)上報(bào)名,經(jīng)學(xué)?己撕细窈罂梢院炇饏f(xié)議,并報(bào)京南市教育局批復(fù)。
2.碩士研究生:所學(xué)專業(yè)與中學(xué)教學(xué)有關(guān),或有中學(xué)教育經(jīng)歷。應(yīng)聘者需報(bào)名參加京南市四城區(qū)考試。
3.本科生:優(yōu)秀師范類畢業(yè)生,本科為重點(diǎn)師范類大學(xué)。應(yīng)聘者需報(bào)名參加京南市四城區(qū)考試。
二、應(yīng)聘方法
應(yīng)聘者請將以下材料郵寄到京南一中教科室:
1.身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書、技術(shù)職稱證書、普通話合格證書、教育教學(xué)成果證書等復(fù)印件;
2.近期全身照片一張、手寫簡歷一份、家庭地址、聯(lián)系方式等。
3.能夠證明自己相關(guān)能力的材料。
三、主要考核程序
筆試,教學(xué)考核,面試,體檢。
學(xué)校將于近期組織選拔測試,候選人的測試事項(xiàng)由京南一中直接通知應(yīng)聘者本人。
四、聯(lián)系方式
xxx路xxx號京南一中教科室(郵政編碼:xxxx)
聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxx
招聘啟事7
招聘崗位:物流專員
崗位條件:
1、對物流行業(yè)感興趣。(非銷售、非保險(xiǎn)崗位)
。病⑾氆@得一份有長遠(yuǎn)發(fā)展、穩(wěn)定、有晉升空間的工作
。场⒐ぷ髡J(rèn)真、細(xì)致、敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng)
。础W(xué)歷不限,年齡18-30周歲
工作時(shí)間:朝九晚六,雙休,節(jié)假日休息
待遇:
1、底薪3000起,另有項(xiàng)目提成和獎金
。病⑻峁┳∷,餐補(bǔ),車補(bǔ),五險(xiǎn)一金,雙休
3、公司將定期組織戶外旅游,同事生日,節(jié)假日聚餐,公司全面補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)。業(yè)績提升,公司將有額外獎金。
條件優(yōu)秀者可相應(yīng)放寬。不符合條件者勿擾(非中介,非保險(xiǎn))
入職后簽訂勞動就業(yè)合同,五險(xiǎn)一金+雙休法定假日,有良好的.晉升空間
投遞簡歷的朋友請?jiān)诰留下您的電話和名字,以免您的簡歷被沉底~
郵箱:xxx.com
聯(lián)系地址:xxxx
聯(lián)系方式:xxxxxxx
招聘啟事8
xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,屬于民營企業(yè),目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),年?duì)I業(yè)額xxx元,公司員工..... ...對于公司或者工廠的情況的介紹。目前的'情況以及未來的前景
隨后寫對員工的要求,
年 齡:
性 別:
學(xué)歷要求:
能力要求:
崗位職責(zé):
工作經(jīng)驗(yàn):
其他要求:
工作待遇:
面試者提供個(gè)人簡歷和哪些證件,何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
x有限公司責(zé)任公司人事部
聯(lián)系地址:xxxx省xxx市xxx
聯(lián)系人:某某
電話:xxxxx
公司網(wǎng)址:xxxxx
招聘啟事9
北京森馥科技股份有限公司
招聘啟事
北京森馥科技股份有限公司成立于20xx年,是國內(nèi)電磁輻射安全領(lǐng)域唯一上市公司,股票代碼832447,20xx評定為國家高新技術(shù)企業(yè),20xx年通過CMA計(jì)量認(rèn)證和ISO9001認(rèn)證。因在電磁輻射科普推廣的貢獻(xiàn),公司法人獲得首屆“首都先進(jìn)環(huán)保個(gè)人”表彰。
14年來,森馥科技一直奮斗在中國電磁安全領(lǐng)域的最前沿,具備優(yōu)秀的研發(fā)能力,迄今已獲得國內(nèi)專利若干,主要業(yè)務(wù)包括:電磁輻射儀器研發(fā)生產(chǎn)、電磁輻射檢測服務(wù)、核輻射儀器及空氣質(zhì)量檢測儀器代理銷售等,客戶涉及環(huán)保、通信、安全、軍工、電力諸多領(lǐng)域,完全自主知識產(chǎn)權(quán)的電磁輻射儀器覆蓋國家級、省級重點(diǎn)用戶單位,獲得用戶一致好評,確立了森馥科技優(yōu)秀的品牌形象。
經(jīng)過多年發(fā)展,公司形成以電磁環(huán)境安全為主,以核輻射、空氣質(zhì)量為兩翼的多元業(yè)務(wù)格局,并成為美國GE公司、美國GRAYwolf公司,英國IPL公司、捷克VF公司、白俄羅斯AT公司的中國總代理及優(yōu)秀合作伙伴。
公司現(xiàn)入駐昌平區(qū)宏福科技園區(qū),辦公面積5000平,員工近二百人,其中本科學(xué)歷占70%,研究生學(xué)歷二十余人,并在全國擁有多個(gè)分公司及辦事處。公司將秉承“專業(yè)成就未來”的理念,為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務(wù)。
因我公司空氣質(zhì)量事業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)招聘以下職位。
一、空氣質(zhì)量部 市場銷售助理 (女)2名 月薪資范圍:4000-6000元
◆ 任職要求:
1.本科學(xué)歷,化學(xué)類、環(huán)境專業(yè) 應(yīng)屆生
2.責(zé)任心強(qiáng),做事細(xì)心,勤奮好學(xué)、有吃苦耐勞的精神
3.語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)
◆ 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)部門網(wǎng)絡(luò)市場推廣工作的`執(zhí)行
2.協(xié)助銷售經(jīng)理處理市場銷售中的具體工作
3.負(fù)責(zé)部門經(jīng)理安排的助理工作
二、空氣質(zhì)量部 產(chǎn)品專員 (男)2名 月薪資范圍:6000-8000元
◆ 任職要求:
1、具有理工科背景(分析化學(xué),材料學(xué)方向優(yōu)先)的碩士研究生,邏輯思維能力強(qiáng),能夠?qū)π畔⒃谳^短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行加工整理
2、具備較強(qiáng)的中外文資料的信息搜集能力,能夠熟練閱讀英文文獻(xiàn),碩士期間撰寫和發(fā)表過第一作者英文SCI文章者優(yōu)先
3、熟練掌握化學(xué)分析儀器的工作原理、使用方法等,具有優(yōu)秀的溝通能力和表達(dá)能力;
4、能使用英語口語與客戶進(jìn)行日常的交流
5、吃苦耐勞,工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),拼搏進(jìn)取的精神,能長期在北京發(fā)展者優(yōu)先
◆ 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)部門產(chǎn)品的引進(jìn)及開發(fā)工作
2、根據(jù)部門情況做好市場產(chǎn)品調(diào)研
3、與國外廠商溝通協(xié)調(diào)相關(guān)事宜
4、部門新產(chǎn)品的市場導(dǎo)入及推廣
職位亮點(diǎn):
1.有競爭力的薪酬,廣闊的發(fā)展空間
2.完善的福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、員工公寓、年度體檢、節(jié)日福利、免費(fèi)茶點(diǎn)等
3.培訓(xùn)分享:新員工培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等,讓您加速成長
4.為符合北京市規(guī)定的員工辦理工作居住證
5.公司倡導(dǎo)快樂工作,快樂生活,精心策劃的春秋游、部門活動,每周體育活動等
北京森馥科技股份有限公司 人行部
招聘聯(lián)系人;周煉鑫
聯(lián)系電話:400 668 6776-856 /138 1000 6606
工作郵箱:zhoulianxin@safetytech.cn
招聘啟事10
一、招聘計(jì)劃
1、招聘人數(shù):30人
2、招聘部門:總行信息科技部
3、工作地點(diǎn):xxx
二、應(yīng)聘條件
(一)畢業(yè)時(shí)間
1、境內(nèi)院校。全國高等院校20xx年畢業(yè)的全日制本科及以上學(xué)歷大學(xué)生(20xx年8月底之前取得學(xué)歷證、學(xué)位證和報(bào)到證)。
2、境外院校。20xx年8月至20xx年7月間畢業(yè)的優(yōu)秀歸國留學(xué)生(20xx年8月底之前取得學(xué)歷學(xué)位證書,并經(jīng)過國家教育部中國留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)證)。
。ǘ⿲I(yè)要求
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
。ㄈ┢渌
1、道德品質(zhì):遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,具有良好的個(gè)人修養(yǎng)及責(zé)任意識,無不良記錄。
2、身體條件:身體健康,具備與工作要求相適應(yīng)的身體素質(zhì)。
3、能力要求:具有較強(qiáng)的'學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、其他說明:在校期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)良、獲得過獎學(xué)金或其他榮譽(yù)稱號,中共黨員、擔(dān)任院校級學(xué)生干部的,在同等條件下可優(yōu)先考慮。
招聘啟事11
標(biāo)題:xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事
招聘要求:xx有限公司責(zé)任公司招聘:
詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。
1.先公司自我介紹
xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日,屬于民營企業(yè),目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),年?duì)I業(yè)額x元,公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求:
年齡:
性別:
學(xué)歷要求:
能力要求:
崗位職責(zé):
工作經(jīng)驗(yàn):
其他要求:
工作待遇:
3.要求面試者提供個(gè)人簡歷和哪些證件,何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
4.面試具體描述:x月xx日在進(jìn)行面試或者復(fù)試!落款x有限公司責(zé)任公司人事部
聯(lián)系地址:x省x市
聯(lián)系人:xx
電話:
公司網(wǎng)址:
根據(jù)工作需要,廣能集團(tuán)特種水泥有限責(zé)任公司(年產(chǎn)水泥265萬噸)擬公開招聘董事會(總經(jīng)理)辦公室秘書1名。
一、基本條件
1.限男性,具有大專及以上文化程度,年齡30周歲以下,身高167CM以上,品貌端莊、形象氣質(zhì)佳,具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)道德。無不良嗜好。
2.熟悉計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用軟件操作,會普通話,善于學(xué)習(xí),肯于鉆研,有較強(qiáng)的.文字、語言表達(dá)、領(lǐng)悟和應(yīng)變能力。
3.具有吃苦耐勞精神,工作主動、認(rèn)真、細(xì)致、反應(yīng)敏捷,思維縝密,協(xié)調(diào)溝通能力較強(qiáng),具有良好的人際關(guān)系。
4.廣能集團(tuán)內(nèi)部職工子女及有一年及以上黨政辦公室秘書工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間:x年6月17日-30日
2.報(bào)名地點(diǎn):廣能集團(tuán)特種水泥有限責(zé)任公司黨群工作部(聯(lián)系人:黃先生。聯(lián)系電話:〈短號:〉)。
三、待遇
1.經(jīng)考試、面試、體檢合格后簽訂正式勞動合同;
2.試用期三個(gè)月經(jīng)考核合格后,按公司相關(guān)待遇執(zhí)行。
有意應(yīng)聘者請?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi),帶上本人簡歷、畢業(yè)證、免冠照片兩張及身份證原件聯(lián)系報(bào)名事宜。
x年6月17日
招聘啟事12
經(jīng)研究,現(xiàn)公開招聘6名原代課教師為生管人員,具體方案如下:
一、招聘原則
在縣招聘新教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,縣紀(jì)檢、組織、監(jiān)察、編辦、人事部門的全程監(jiān)督下,堅(jiān)持公平、公正、公開的原則,嚴(yán)格按省統(tǒng)考的筆試成績從高到低,擇優(yōu)招聘。
二、招聘對象與條件
、逭衅笇ο螅含F(xiàn)戶籍在壽寧的原代課教師。
㈡招聘條件
符合中幼函畢業(yè)、未違反計(jì)劃生育、取得教師資格證、代課至1998年6月30日且連續(xù)代課時(shí)間達(dá)三年以上(含三年)、年齡限定在男57周歲以下(xxxx年3月24日以后出生的) 女52周歲以下( 三、招聘崗位、名額和具體要求
四、招聘方式
1、所有符合條件的壽寧籍原代課教師,參加委托考試,只參加小學(xué)教育綜合知識的考試,不安排面試,并按筆試成績45分以上(含)人員中從高到低錄用。
2、筆試:今年全省統(tǒng)一筆試采用網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上繳費(fèi),網(wǎng)上報(bào)名時(shí)幼函畢業(yè)生統(tǒng)一填報(bào)為小學(xué)語文教師,否則參加的教育綜合考試不一致。應(yīng)聘人員經(jīng)縣教育局人事股資格初審合格后,參加全省公開招聘考試。如因應(yīng)聘者提供信息不準(zhǔn)確或有虛假行為或未按要求報(bào)名而造成無法參加考試或?qū)徍瞬煌ㄟ^,應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任后果。
3、具體考核、體檢、公示、聘用等方式另行通知。
五、招聘工作有關(guān)規(guī)定
1、新招聘生管人員均按聘用合同管理并實(shí)行服務(wù)期限,要與用人學(xué)校簽定聘用合同,合同期未滿三年的`不能申請調(diào)動,服務(wù)期未滿五年的不得調(diào)離本縣教育系統(tǒng)。
2、新招聘的相同崗位的生管人員按總分從高到低選擇學(xué)校(相關(guān)崗位),充實(shí)到農(nóng)村小學(xué)工作。
3、招聘入圍者,按規(guī)定到指定醫(yī)院體檢,凡有不符合招聘教師有關(guān)規(guī)定的不予聘用,缺額按從高分到低分依次遞補(bǔ)。
4、如果招聘的對象在半個(gè)月內(nèi)未按時(shí)到崗,則取消其招聘資格,其名額可按崗位成績從高到低給予遞補(bǔ)。
5、如果出現(xiàn)成績并列超過招聘名額時(shí),從并列人員中通過增加面試來錄用。
六、招聘報(bào)名、考試等有關(guān)工作
1、報(bào)名時(shí)間:20xx年3月18日8:00(系統(tǒng)開啟)—3月24日17:30(系統(tǒng)關(guān)閉)應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上繳費(fèi),應(yīng)聘者報(bào)考時(shí)必須提供準(zhǔn)確的報(bào)考信息,縣教育局對網(wǎng)上報(bào)名者進(jìn)行資格初審和政策咨詢。
原代課教師在網(wǎng)上報(bào)名前,應(yīng)到縣教育局人事股提交如下材料:
(1).書面承諾書:如本人提交的材料不真實(shí)或不符合招聘方案規(guī)定的條件,本人自愿放棄招聘資格。
(2).以往參加招聘考試提交材料不全者,今年須補(bǔ)齊。
(3).今年新參加招聘考試的原代課教師,應(yīng)提供原始的工資花名冊復(fù)印件,并加蓋單位公章和經(jīng)辦人簽名,以備入圍后核查。
(4).計(jì)生證明:生育一胎的可先提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生證明,待入圍后提供縣計(jì)生局計(jì)生證明并簽注符合報(bào)考條件方才有效。生育兩胎及以上需提供縣計(jì)生局計(jì)生證明并簽注符合報(bào)考條件。
(5).其他材料:中、幼函畢業(yè)證、教師資格證、身份證和戶口本等原件和復(fù)印件。如未提供上述材料,私自到網(wǎng)上報(bào)名考試,造成初審無法通過或延誤報(bào)名時(shí)間,應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任后果。
2、資格初審地點(diǎn):壽寧縣教育局人事股,聯(lián)系電話:xxxxx
3、筆試時(shí)間:4月17日。
4、筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
5、本方案在壽寧教育網(wǎng)上發(fā)布,由壽寧縣招聘新教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
招聘啟事13
為滿足圖書館清潔工作需要,現(xiàn)面向社會招聘清潔工一名。
一、應(yīng)聘條件:女性,年齡在45歲以內(nèi),身體健康,能吃苦耐勞,工作態(tài)度認(rèn)真。
二、招聘方式:凡有意者請于周一至周五工作時(shí)間到*****面談,或致電******咨詢。
三、聯(lián) 系 人:***(********)
****大學(xué)圖書館
20xx年1月22日
招聘啟事14
招聘崗位:活動策劃
聯(lián)系方式:xxxxx
聯(lián)系地址:xxxxx
崗位職責(zé):xxxxx
1、結(jié)合產(chǎn)品賣點(diǎn)、品牌文化及消費(fèi)人群,制定相應(yīng)的營銷和推廣手段,做各類線上店鋪營銷活動策劃;
2、策劃、撰寫線上店鋪各類活動文案,并在所有線上的平臺推廣,整體把所握線上活動營銷節(jié)奏;
3、配合行業(yè)大促,策劃公司官網(wǎng)、官微、等媒體活動,為線上平臺精準(zhǔn)引流;
4、電商平臺、微信、微博、社區(qū)等媒體整合營銷推廣;
5、整合強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)資源,確保市場和銷售策略的.有效實(shí)施;
任職要求:
1、電商店鋪活動策劃2年以上,獨(dú)立策劃電商營銷活動的整套方案,撰寫文案,執(zhí)行能力強(qiáng);
2、精通天貓京東平臺店鋪運(yùn)營規(guī)則,熟悉市場和企業(yè)策劃、市場營銷、廣告宣傳等網(wǎng)絡(luò)媒體業(yè)務(wù)流程;
3、具有較強(qiáng)的品牌推廣能力;豐富的想象力和創(chuàng)意能力;觸覺銳利,思路清晰,創(chuàng)意出彩;
4、能準(zhǔn)確把握活動策劃方向及概念,并具有獨(dú)立編制方案的能力;
5、有敏銳的市場洞察力,豐富的想象力,具備扎實(shí)的文字功底,思維敏捷、附有創(chuàng)造力。
招聘啟事15
xx公司成立于xx年,主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!
1、本公司現(xiàn)招聘1、倉管員2名,男女不限,年齡在20~30歲之間,高中以上文化程度,熟悉倉庫賬務(wù),有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),試用期1000元左右。
2、招聘電焊工2名,要求男性,年齡在20—40歲之間,熟練操作電焊機(jī),有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),試用期工資在1400元左右。車床工2名,要求男性,年齡在20—40歲之間,能熟練操作車床,會看圖備料,有2年以上的.工作經(jīng)驗(yàn),試用期工資在1400元左右。
3、招聘工程師2名,?埔陨蠈W(xué)歷,有工程師職稱,化工機(jī)械相關(guān)科系畢業(yè),能獨(dú)立設(shè)計(jì)壓力容器,有機(jī)械設(shè)計(jì)2年以上經(jīng)驗(yàn),質(zhì)保,焊接,工藝,檢驗(yàn)等職稱均可。
4、招聘文員2名,要求高中以上文化程度,熟悉辦公軟件,有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),年齡在20~30歲之間。
5、招聘清潔工1名,限女性,能吃苦耐勞,年齡在50歲以下。招聘繪圖員2名,要求機(jī)電一體化相關(guān)科系畢業(yè),熟悉autocad機(jī)械制圖,有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
6、報(bào)名方式:打電話報(bào)名登記,發(fā)送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報(bào)名,并按報(bào)名順序統(tǒng)一組織面試,可登陸網(wǎng)或xx大學(xué)網(wǎng)查詢招聘信息。
7、報(bào)名日期:截止到20xx年xx月xx日。
公司網(wǎng)址:
郵箱:
聯(lián)系電話:
聯(lián)系人:王先生
面試日期:20xx年xx月xx日(周六)上午9點(diǎn)(請帶畢業(yè)證或?qū)W生證,近期一寸免冠照片1張,簡歷1份參加面試)面試地點(diǎn):xx銷售部(路和路交界口,xx店對過)xx公司
【招聘啟事】相關(guān)文章:
招聘啟事03-13
企業(yè)招聘啟事06-10
記者招聘啟事06-26
學(xué)校招聘啟事06-26
招聘啟事范文精選06-27
酒店招聘啟事06-28
分行招聘啟事06-03
招聘啟事的格式06-17
招聘啟事格式06-21
招聘啟事范本05-24