有關(guān)仲裁申請書(集合15篇)
在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展、人們往來越來越密切的今天,我們會(huì)經(jīng)常使用申請書,正確運(yùn)用申請書可以達(dá)到事半功倍的效果。為了讓您不再為寫申請書頭疼,下面是小編為大家收集的有關(guān)仲裁申請書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
有關(guān)仲裁申請書1
申請人:張xx,男,19xx年xx月xx日出生,住址:xx市xx號,身份證號碼:xxx
代理人:xx律師事務(wù)所xx律師
被申請人:xx市xx機(jī)械有限公司,住所地:xx市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)xx號,電話:xxx
聯(lián)系人:劉xx,聯(lián)系電話:xxxx
法定代表人:羅xx,職務(wù):總經(jīng)理
申請事項(xiàng):
一、請求裁決被申請人向申請人支付因未的雙倍工資元(自20xx年9月至20xx年12月止)。
二、請求裁決被申請人支付違法的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4500元。
三、請求裁決被申請人支付工資共計(jì)9826元。
四、請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)繳自20xx年9月至20xx年12月的`社會(huì)保險(xiǎn)。
事實(shí)與理由:
20xx年9月,申請人應(yīng)聘進(jìn)入被申請人質(zhì)檢部擔(dān)任質(zhì)檢員一職,雙方約定基本工資為1800元。進(jìn)入公司后,申請人即要求與公司訂立書面,但被申請人的負(fù)責(zé)人讓申請人先安心工作,以等段時(shí)間再簽為由推脫,之后申請人多次要求與被申請人簽訂勞動(dòng)合同,均未得到同意,在申請人工作期間,被申請人不僅安排申請人從事本職外的工作,而且工作時(shí)間嚴(yán)重超過法定標(biāo)準(zhǔn),法定節(jié)假日加班也未按規(guī)定支付加班工資。至今未給申請人辦理任何社會(huì)保險(xiǎn),20xx年12月,申請人因其親屬意外身亡急需回家料理后事,便向被申請人請假一個(gè)月,但假期結(jié)束,申請人回去繼續(xù)上班時(shí),卻被告知工作崗位已滿,并拒絕為申請人安排其他崗位,此后,被申請人始終未給予正面答復(fù),被申請人的行為已構(gòu)成變相辭退申請人。
綜上,被申請人已嚴(yán)重違反《xxx》、《xxx》等相關(guān)規(guī)定,為維護(hù)申請人合法權(quán)益,根據(jù)法律規(guī)定,特依法提起,請予支持!
xx勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
申請人:xx
20xx年xx月xx日
有關(guān)仲裁申請書2
申請人:
所在地址: 郵政編碼:
電話: 傳真:
法定代表人: 職務(wù):
被申請人:
所在地址: 郵政編碼:
電話: 傳真:
案由:(寫明爭議案件的起因經(jīng)過以及請求仲裁的事由。)
請求事項(xiàng):(要求仲裁解決的'具體問題及相關(guān)依據(jù)。)
事實(shí)與理由:(具體說明當(dāng)事人之間爭議的由來、發(fā)生、發(fā)展的經(jīng)過。權(quán)益爭議的具體內(nèi)容和焦點(diǎn),依據(jù)事實(shí)和法律說明被申請人應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。)
此致
xxx仲裁委員會(huì)
附:1、證據(jù)
2、本申請書副本 份
申請人:
年 月 日
有關(guān)仲裁申請書3
申請人:張三,男,漢族,1988年1月2日出生,身份證號碼:______199011056523,住___,聯(lián)系電話:15252799163。
被申請人:揚(yáng)州_____有限公司,住所地在揚(yáng)州市邗江區(qū)瘦西湖路126號 ,法定代表人李四,系該公司總經(jīng)理,聯(lián)系電話:___________。
請求事項(xiàng):
1、裁決被申請人向申請人支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資差___元(____元/月11月=___元);
2、裁決被申請人向申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金____元(____元/月___月=____元);
3、裁決被申請人向申請人支付加班費(fèi)_____元;
4、裁決被申請人向申請人支付20__、20__年防暑降溫費(fèi)____元;
5、裁決被申請人向申請人支付20__年4月份工資____元;
6、裁決被申請人返還申請人工作服押金___元。
事實(shí)和理由
申請人張三20__年2月份入職被申請人揚(yáng)州____有限公司從事___工作,由于被申請人一直沒有給申請人繳納社保,依法簽訂勞動(dòng)合同,支付加班費(fèi)、支付防暑降溫費(fèi)等原因,申請人在20__年4月30日向被申請人郵寄了解除勞動(dòng)關(guān)系通知,要求與其解除勞動(dòng)關(guān)系。并要求其支付相應(yīng)的`經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、加班費(fèi)等。
為了維護(hù)申請人的權(quán)益,至此向貴委提出上述勞動(dòng)仲裁請求,還望得到貴委支持。
申請人:
年 月 日
有關(guān)仲裁申請書4
申請人:
所在地址:郵政編碼:
法定代表人:職務(wù):
電話:電傳:
傳真:電報(bào)號碼:
被申請人:
所在地址:郵政編碼:
法定代表人:職務(wù):
電話:電傳:
傳真:電報(bào)號碼:
案由:(寫明爭議案件的性質(zhì))
XXXXXXXXXX
請求事項(xiàng):(要求仲裁解決的具體問題)
XXXXXXXXXX
XXXXXXXXXX
事實(shí)與理由:
(要求寫明:當(dāng)事人之間爭議的由來、發(fā)生、發(fā)展的.經(jīng)過)
XXXXXXXXXX
XXXXXXXXXX
XXXXXXXXXX
此致
XX仲裁委員會(huì)
申請人:xxx
20xx年XX月XX日
有關(guān)仲裁申請書5
申請人:
地址:
法定代表人:
被申請人:
地址:
法定代表人:
申請人與被申請人之間因國際海上貨物運(yùn)輸滯期費(fèi)糾紛,根據(jù)______合同的仲裁條款,于______年___月___日向中國海事仲裁委員會(huì)提出仲裁申請。由于被申請人已負(fù)債累累,入不敷出,特申請仲裁保全,要求凍結(jié)______工業(yè)進(jìn)出口貿(mào)易公司通過中國銀行______分行支付給被申請人的貨款人民幣50萬元。
申請人提供人民幣50萬元的'擔(dān)保。如因申請人的錯(cuò)誤,致使被申請人因財(cái)產(chǎn)保全受到損失。
此致
中國海事仲裁委員會(huì)
申請人:________運(yùn)輸公司
法定代表人:____________
______年______月______日
有關(guān)仲裁申請書6
申請人:徐xx,男,漢族,20xx年x月x日生,住江蘇省泰興市xx,身份證號碼:xxx。
被申請人:蘇州xx有限公司
住所地:江蘇吳江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)x
法定代表人:xx,聯(lián)系電話:xxx
申請請求:
一、支付申請人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元(15年5530);
二、支付申請人應(yīng)休未休年假工資元【(xxx年至20xx年共45天x254元/天x300%)—(45x254)】;
三、支付申請人xxx年病假工資;
四、補(bǔ)足申請人xxx年事假工資扣款元(xxx);
五、補(bǔ)足申請人低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)工資330元(30元/月x11個(gè)月);
六、支付申請人非法扣除工資.46(暫計(jì)xxx年度、xxx年前4月);
七、補(bǔ)足申請人xxx年終獎(jiǎng)元(參照上一年度年終獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn))。
事實(shí)及理由:
申請人自xxx年9月14日進(jìn)入被申請人處工作,工作期間認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勉踏實(shí),但被申請人不能足額發(fā)放申請人全部工資,每月均非法扣除申請人工資,尤其是被申請人病假期間不支付工資的規(guī)定嚴(yán)重侵害了申請人的合法權(quán)益,申請人無奈之下于20xx年x月x日被迫向被申請人提出離職申請。
綜上,申請人為維護(hù)自身合法權(quán)益,特向貴委提出仲裁申請,望依法支持申請請求。
此致
蘇州市吳江區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)
申請人:xxx
20xx年xx月xx
有關(guān)仲裁申請書7
申訴方:××縣××鎮(zhèn)××村村委會(huì)
法定代表人:!痢,村長
被訴方:××縣××廠,地址:××縣城關(guān)鎮(zhèn)東方紅路13號
法定代表人:南××,廠長
案由:被訴方單方終止合同。
請求事項(xiàng):
(一)繼續(xù)履行協(xié)議;
(二)賠償申訴方經(jīng)濟(jì)損失。
事實(shí)與理由:
20××年5月5日,申訴方與被訴方簽訂“聯(lián)辦淀粉廠協(xié)議書”,約定雙方共同投資建廠。申訴方投資為三分之一,被訴方投資為三分之二,投產(chǎn)后利潤也按投資比例分成。協(xié)議書第12條規(guī)定:“本協(xié)議簽訂后,雙方信守協(xié)議,不得以任何理由單方終止。任何一方終止協(xié)議,一切后果由提出終止協(xié)議方負(fù)責(zé)!(見附件2)
雙方于20××年5月籌建施工。申訴方與被訴方各投資10萬元,計(jì)劃20××年元月底建成投產(chǎn)。不料被訴方20××年8月突然提出:“經(jīng)請示縣經(jīng)計(jì)委,不再給淀粉廠投資”(見附件3),為此,申訴方數(shù)次找被訴方協(xié)商,同時(shí)主動(dòng)向縣經(jīng)計(jì)委申明情況,希望督促被訴方履約。但被訴方竟不予理會(huì),公然單方終止協(xié)議,不但不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)損失,還無理要求申訴方承擔(dān)被訴方全部投資款項(xiàng)。不僅如此,被訴方還背著申訴方函告縣電力局,要求停止使用用電補(bǔ)貼,故意給籌建工作設(shè)置障礙。申訴方多次規(guī)勸其繼續(xù)履行協(xié)議,但被訴方卻根本聽不進(jìn)去,置經(jīng)濟(jì)合同法和雙方簽訂的'協(xié)議書于不顧,一直奉行違法行為。申訴方在做出多方努力毫不見效的情況下,為了維護(hù)國家的法律尊嚴(yán),保護(hù)自身的合法權(quán)益不受侵害,特向貴會(huì)提出仲裁申請,請求依法裁決。
此致
××縣工商行政管理局經(jīng)濟(jì)仲裁委員會(huì)
申訴方:××鎮(zhèn)××村民委員會(huì)(印)
20××年4月1日
有關(guān)仲裁申請書8
申請人:________,男,________年________月________日出生,住址:________市________號,身份證號碼:____________
代理人:________律師事務(wù)所________律師
被申請人:________市________機(jī)械有限公司,住所地:________市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)________號,電話:____________
聯(lián)系人:________,聯(lián)系電話:________________
法定代表人:________,職務(wù):總經(jīng)理
申請事項(xiàng):
一、請求裁決被申請人向申請人支付因未的雙倍工資元(自_______年9月至_______年12月止)。
二、請求裁決被申請人支付違法的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4500元。
三、請求裁決被申請人支付工資共計(jì)9826元。
四、請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)繳自_______年9月至_______年12月的社會(huì)保險(xiǎn)。
事實(shí)與理由:
_______年9月,申請人應(yīng)聘進(jìn)入被申請人質(zhì)檢部擔(dān)任質(zhì)檢員一職,雙方約定基本工資為1800元。進(jìn)入公司后,申請人即要求與公司訂立書面,但被申請人的`負(fù)責(zé)人讓申請人先安心工作,以等段時(shí)間再簽為由推脫,之后申請人多次要求與被申請人簽訂勞動(dòng)合同,均未得到同意,在申請人工作期間,被申請人不僅安排申請人從事本職外的工作,而且工作時(shí)間嚴(yán)重超過法定標(biāo)準(zhǔn),法定節(jié)假日加班也未按規(guī)定支付加班工資。至今未給申請人辦理任何社會(huì)保險(xiǎn),_______年12月,申請人因其親屬意外身亡急需回家料理后事,便向被申請人請假一個(gè)月,但假期結(jié)束,申請人回去繼續(xù)上班時(shí),卻被告知工作崗位已滿,并拒絕為申請人安排其他崗位,此后,被申請人始終未給予正面答復(fù),被申請人的行為已構(gòu)成變相辭退申請人。
綜上,被申請人已嚴(yán)重違反《____________》、《____________》等相關(guān)規(guī)定,為維護(hù)申請人合法權(quán)益,根據(jù)法律規(guī)定,特依法提起,請予支持!
________勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
申請人:________
_______年________月________日
有關(guān)仲裁申請書9
勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì):
我與xx勞動(dòng)爭議一案,經(jīng)北京市xx區(qū)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解,雙方就勞動(dòng)爭議已達(dá)成調(diào)解協(xié)議(或已達(dá)成和解協(xié)議),F(xiàn)本人向貴委員會(huì)提出撤訴申請,請貴委員會(huì)依法予以準(zhǔn)許。
申請人:xx
xxxx年xx月xx日
有關(guān)仲裁申請書10
申訴申請人:××(市)××房地產(chǎn)有限公司
住址:××市××路××號
法定代表人:劉××電話:××××××××
被申訴人:張××
申請要求:
1裁決被申訴人支付申訴人培訓(xùn)費(fèi)35萬元。
2被申訴人承擔(dān)仲裁費(fèi)用。
理由與事實(shí):
1998年10月,申訴人與被申訴人簽訂一份《員工培訓(xùn)協(xié)議書》,合同約定由申訴人聯(lián)系美國××大學(xué)房地產(chǎn)開發(fā)學(xué)院,選送被申訴人前往進(jìn)修學(xué)習(xí)并支付一切費(fèi)用,學(xué)成必須為公司服務(wù)8年。20xx年10月被申訴人學(xué)成回國后,未到本公司就業(yè),而是到香港駐內(nèi)地x公司工作,現(xiàn)根據(jù)合同要求被申訴人賠償35萬元的損失。
此致
××市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
××(市)××房地產(chǎn)有限公司
20xx年11月8日
附件:協(xié)議一份。(略);出國證書一套。(略);費(fèi)用支出票證。(略);
申請人:xxx
xx年x月x日
有關(guān)仲裁申請書11
本人___,男,現(xiàn)年42歲。本人于20__年6月進(jìn)入弘大康寶利建筑器材搬運(yùn)有限公司工資,期間與公司簽訂了用工合同。
用工合同規(guī)定工資是每年2萬元,按月支付1500元。而該公司于20__年9月就開始以各種理由拖欠本人工資。直到20__年10月累計(jì)拖欠本人工資2萬元左右。
特此,向貴局申請勞動(dòng)仲裁,希望貴局根據(jù)我的實(shí)際困難,給予公正的仲裁。
此致!
申訴人:___
20__年7月2日
有關(guān)仲裁申請書12
申請人:_________,男,漢族,_________年______月______日生,身份證號碼:____________________________________,住址:___________________________,電話:__________________。
被申請人:__________________,住址:__________________,統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:__________________。法定代表人:_________。組織機(jī)構(gòu)代碼:__________________。電話:__________________。
仲裁請求
1、請求被申請人支付申請人20______年10、11、12月,年1、2、3月的雙倍工資30702.28元。
2、請求被申請人支付申請人加班工資11371.5元。月平均工資5850.13元,日工資為5850.13/21.75=268.97元。
20______年11月加班6天,268.97x1.5x6=2420.73元。
____年1月加班6.5天,268.97x1.5x6.5=2622.46元。
____年2月加班6.5天,其中5.5天為春節(jié)假日,按三倍計(jì)算,為268.97x3x5.5=4438.01。1天為普通休息日,268.97x1.5x1=403.46,計(jì)4841.47元。
20______年12月,年3月按加班6天計(jì)算,268.97x1.5x6x2=4841.46元。加班費(fèi)總計(jì)為14726.12元。
3、請求被申請人支付申請人一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5850.13元。以上總計(jì):51278.53元。
事實(shí)與理由
申請人自20______年10月16日起在被申請人處工作,后迫于單位領(lǐng)導(dǎo)的壓力,申請人被迫于年3月底從被申請人處離職。
被申請人沒有與申請人簽訂勞動(dòng)合同,沒有繳納社會(huì)保險(xiǎn),且拖欠申請人的'加班費(fèi),每月只休1-2天,過春節(jié)只休了1.5天。從沒支付過加班費(fèi)。因此應(yīng)當(dāng)支付申請人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。申請人在被申請人處工作了5.5個(gè)月,應(yīng)當(dāng)計(jì)1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5850.13元。
為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,請求仲裁委員會(huì)支持申請人的仲裁請求。
申請人:
______年______月______日
有關(guān)仲裁申請書13
申請人:___,男,漢族,1___年__月__日出生,現(xiàn)住___市___區(qū)___路___號。聯(lián)系電話:______。
被申請人:__有限公司,住所地:__市__區(qū)___路___號。電話:___。
法定代表人:___職務(wù):___
請求事項(xiàng):
一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元_2)。
二、裁決被訴人向申請人支付20__年6月至20__年6月加班費(fèi)共54455.15元,其中:
1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元;2休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元;。
以上二項(xiàng)合計(jì):___元。
事實(shí)與理由:
申請人于1995年10月進(jìn)入被訴人單位工作,任司機(jī)一職至今。20__年12月28日,雙方簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同,約定申請人為總務(wù)部司機(jī),約定申請人正常工作時(shí)間月工資為700元,每日工作8小時(shí)、每周工作5天。但事實(shí)上,被申請人要求我除每周正常工作5天處,星期六、日還要求我隨時(shí)出車,平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,由公司保管,請仲裁庭要求被申請人提供我的20__年6月至20__年6月間的考勤記錄)。另外,休息日也是隨時(shí)出車加班,我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班,直到18時(shí)10分接公司員工下班,送完員工需要到20時(shí),除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長工作3個(gè)小時(shí)以上,同時(shí),非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班,具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)。我為被申請人加班,但被申請人卻沒有按《勞動(dòng)法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休,也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)。從被申請人發(fā)給我的'工資條可以看出,我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零,按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元(20__年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算,20__年6月至20__年6月間,被申請人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元(940元/21.75_1.5倍_3個(gè)小時(shí)_4周_12個(gè)月_2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)
24893.79元(940元/21.75_2倍_8個(gè)小時(shí)_3天_12個(gè)月_2年)未付。為此,我多次找被申請人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,被申請人均予以拒絕。被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,我于__年__月__日以被申請人"未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬"為由向被申請人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,特向貴會(huì)申請仲裁,請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求,依法裁決。
此致
敬禮!
申請人:___(簽名)
____年__月__日
有關(guān)仲裁申請書14
申請人:××省××縣××經(jīng)貿(mào)公司
地址:××省××縣××路××號
法定代表人:a職務(wù):經(jīng)理
仲裁代理人:b××律師事務(wù)所律師
被申請人:××省××縣××有限公司
地址:××縣××路××號
法定代表人:c職務(wù):經(jīng)理
案由:貨物買賣糾紛
請求事項(xiàng):
1.終止合同。
2.賠償因被申請人所交貨物的低質(zhì)給申請人造成的損失××萬元人民幣。
事實(shí)和理由:
。☉(yīng)詳述,此略。)
基于上述事實(shí),為維護(hù)申請人合法權(quán)益,根據(jù)合同中約定的'仲裁條款,特申請××仲裁委員會(huì)予以仲裁。
證據(jù)和證據(jù)來源,證人姓名和地址:
××年××月××日申請人與被申請人簽訂的貨物買賣合同;××年××月××日××食品研究所的質(zhì)檢報(bào)告。
此致
××市仲裁委員會(huì)
申請人:××縣××經(jīng)貿(mào)公司
法定代表人:a
××年××月××日
附:1.貨物買賣合同1份;
2.質(zhì)檢報(bào)告1份;
3.本申請書副本×份。
有關(guān)仲裁申請書15
申請人:___,男,漢族,1___年__月__日出生,現(xiàn)住___市___區(qū)___路___號、聯(lián)系電話:______、
被申請人:__有限公司,住所地:__市__區(qū)___路___號、電話:___
法定代表人:___職務(wù):___
請求事項(xiàng):
一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元2)、
二、裁決被訴人向申請人支付20__年6月至20__年6月加班費(fèi)共54455、15元,其中:1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670、34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667、58元;2休息日加班費(fèi)24893、79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223、44元;、
以上二項(xiàng)合計(jì):___元、
事實(shí)與理由:
申請人于1995年10月進(jìn)入被訴人單位工作,任司機(jī)一職至今、20__年12月28日,雙方簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同,約定申請人為總務(wù)部司機(jī),約定申請人正常工作時(shí)間月工資為700元,每日工作8小時(shí)、每周工作5天、但事實(shí)上,被申請人要求我除每周正常工作5天處,星期六、日還要求我隨時(shí)出車,平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,由公司保管,請仲裁庭要求被申請人提供我的20__年6月至20__年6月間的考勤記錄)、另外,休息日也是隨時(shí)出車加班,我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班,直到18時(shí)10分接公司員工下班,送完員工需要到20時(shí),除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長工作3個(gè)小時(shí)以上,同時(shí),非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班,具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)、我為被申請人加班,但被申請人卻沒有按《勞動(dòng)法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休,也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)、從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出,我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零,按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元(20__年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算,20__年6月至20__年6月間,被申請人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670、34元(940元/21、751、5倍3個(gè)小時(shí)4周12個(gè)月2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893、79元(940元/21、752倍8個(gè)小時(shí)3天12個(gè)月2年)未付、為此,我多次找被申請人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付,被申請人均予以拒絕、被申請人的`行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,我于__年__月__日以被申請人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬”為由向被申請人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,為維護(hù)申請人的合法權(quán)益,特向貴會(huì)申請仲裁,請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求,依法裁決。
申請人:
年 月 日
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