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工會的工作計劃與措施
一．指導(dǎo)思想：
以“三個代表”重要思想和中國工會十五大精神為指導(dǎo)，以“服務(wù)世博盛會，建設(shè)國際靜安”為工作主線，以“圍繞中心，服務(wù)大局;突出維護，多辦實事”為基本工作思路，深入貫徹實踐科學(xué)發(fā)展觀，切實履行工會職責(zé)，在發(fā)揮組織教職工、引導(dǎo)教職工、維護教職工合法權(quán)益作用中體現(xiàn)新作為、展現(xiàn)新風(fēng)貌，工會工作計劃與措施。積極推進學(xué)校民主建設(shè)、教師隊伍建設(shè)和工會自身建設(shè)，努力為廣大教職工辦實事、做好事、解難事。為靜安教育改革和發(fā)展做出新的努力和貢獻。
二．工作要點：
(一)學(xué)校民主政治建設(shè)工程：
1.堅持以履行“民主決策、民主管理、民主監(jiān)督”為基本職責(zé)，致力于學(xué)校民主環(huán)境的營造。組織學(xué)習(xí)市教育工會新修訂下發(fā)的《上海市中小學(xué)教代會實施意見》。進一步完善以教代會為形式的學(xué)校民主管理制度，使教代會更科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，充分發(fā)揚民主，調(diào)動廣大教職工的積極性，不斷完善學(xué)校民主機制。
2.堅持學(xué)校重大問題決策、涉及教職工切身利益的事項和教職工關(guān)心的熱點問題以及黨政領(lǐng)導(dǎo)的廉潔自律建設(shè)作為校務(wù)公開工作的重要內(nèi)容，做到政策公開、過程公開、結(jié)果公開。在學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷完善校務(wù)公開工作規(guī)范程序和評議整改反饋機制。
3.貫徹實施區(qū)總工會制定下發(fā)的《關(guān)于進一步做好職工(代表)大會提案工作的指導(dǎo)意見》。不斷規(guī)范提案工作制度，努力促進學(xué)校民主管理水平有效提高。
4.積極發(fā)動教職工參與對學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的民主評議工作，廣泛聽取意見，客觀公正，及時反饋
(二)教職工素質(zhì)工程：
1.積極開展師德建設(shè)系列活動。參與各級各類先進的評比和表彰活動，積極開展以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的宣傳教育活動，大力弘揚先進事跡，發(fā)揮先進典型的示范效應(yīng)，激勵教職工立足本職崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
2.積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動。配合學(xué)校行政開展好學(xué)校、教育局組織的各類教改和教學(xué)比武技能大賽，組織好教職工參加市區(qū)總工會、市科技教育工會組織的競賽活動。
3.繼續(xù)推進“三創(chuàng)一做”活動。加強對教職工的思想教育，引導(dǎo)教職工擁有崇高的職業(yè)精神、精湛的職業(yè)技能、良好的職業(yè)禮儀和嚴格的職業(yè)紀律，工會工作計劃《工會工作計劃與措施》。
4.充分利用學(xué)校師資條件，開展各類教工社團，提高廣大教職工的人文素養(yǎng)和身體素質(zhì)，滿足廣大教職工的精神文化需求，豐富廣大教職工的生活，增強學(xué)校凝聚力，從而進一步推進校園文化建設(shè)。
5.以服務(wù)世博為抓手，深入開展主題教育實踐活動。組織引導(dǎo)更多職工參與到宣傳世博知識、提升行業(yè)文明、維護公共秩序、改善城鄉(xiāng)環(huán)境的迎世博“三五”集中行動中來。形成建設(shè)世博、服務(wù)世博、奉獻世博的濃厚氛圍。開展六項系列活動：繼續(xù)開展世博知識培訓(xùn);繼續(xù)開展迎世博環(huán)境清潔行動;組織開展服務(wù)世博的志愿者活動;舉行文明觀博為主題的培訓(xùn)活動;舉辦交通秩序文明宣傳。
6.繼續(xù)深入開展讀好書活動。
7.大力開展各類文體活動，不斷提高教職員工的健康情趣和健康素質(zhì)。堅持開展日日操，積極參加市區(qū)組織的各項競賽展示活動。
(三)教職工保障工程：
1.組織教職工參加市總工會設(shè)立的“住院補充”、“重病大脖、“女工特種”、“意外傷害”等醫(yī)療補充保險，動員教職工參加由市科技教育工會與英大泰和人壽保險聯(lián)合推出的醫(yī)療補充保險，并主動指導(dǎo)幫助生病教職工做好理賠工作。
2. 不斷完善幫困送溫暖的長效機制，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會具體操作的工作體系，力爭做到“主動幫、全覆蓋、不遺漏、求實效”。對患病住院的教職工及時慰問;對于患市保障會規(guī)定的十二種大病的教職工，學(xué)校工會做到主動上報區(qū)教育工會，爭取多方援助，提高患病教職工的抗風(fēng)險能力;并做好一年兩次的對困難教職工的經(jīng)濟援助和精神慰問工作，健全完善區(qū)教育工會與學(xué)校工會二級幫扶機制。
3.通過開展每年一次的“一日捐”活動，增大學(xué)校幫困金的數(shù)量，增強幫困的力度。
4.主動協(xié)助退管會做好離退休教工的工作，如：部分退休教職工的體檢，組織好春游踏青活動和敬老節(jié)祝壽活動等;對孤老、年邁、貧病的離退休教工要及時關(guān)心、走訪、落實補助。
5. 部署組織好教職工暑期休息休養(yǎng)。
6. 關(guān)心廣大教職工的身體健康，安排好教職工參加區(qū)教育工會組織的體檢，各方協(xié)調(diào)，在時間上給予保證，使體檢對象不遺漏。對體檢查出患病的教職工及時關(guān)心并提供必要的幫助。
7.配合做好績效工資實施工作。健全學(xué)校勞動爭議小組的組織和制度建設(shè)，主動依法及按相關(guān)政策，從源頭上維護教職工合法權(quán)益，維護校園和諧穩(wěn)定。
8.籌建教工休息室。為廣大教職工創(chuàng)設(shè)一個溫馨愉悅的休息場所。
9.落實婦女保健和計劃生育工作。
10. 按時完成獻血指標(biāo)，做好宣傳、動員、陪送、慰問工作。
(四)自身建設(shè)：
1.統(tǒng)一思想，振奮精神，牢固樹立服務(wù)教工的觀念，傾聽教工呼聲，反映教工意愿，關(guān)心教工疾苦，切實發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用。
2.定期召開學(xué)校工會工作會議，匯報交流工作。既各司其職，做好分管的工作，又團結(jié)合作，形成合力。
3.繼續(xù)推進“教工之家”的創(chuàng)建工作。按照區(qū)文明辦、區(qū)總工會下發(fā)的“職工之家創(chuàng)建標(biāo)準”，結(jié)合學(xué)校的實際情況制定創(chuàng)建計劃，不斷完善機制，做好工會臺帳的記錄與歸檔工作。
4.召開一次會員代表大會，匯報全年工會工作并進行測評。力爭會員滿意率達到先進(75%)以上的等級。
5.組織工會干部參加市區(qū)工會組織的各類培訓(xùn)，加強對工會理論、法律法規(guī)和政策的學(xué)習(xí)，以此來提高工會干部開展工作的能力。
6. 規(guī)范工會經(jīng)費的使用，做好預(yù)決算工作。合理安排，嚴格做好經(jīng)審工作。
7.做好工會工作年終考核工作。
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