公司業(yè)務學習工作計劃

　　為了進一步提高我公司醫(yī)檢質量，配合 20xx年工作考核的實施，有計劃的提高各個崗位醫(yī)務人員專業(yè)技術水平，規(guī)范我公司醫(yī)務人員的醫(yī)療行為，保障醫(yī)療安全，營造一個學習氛圍濃厚的醫(yī)療環(huán)境，現(xiàn)制定 20xx年體檢部業(yè)務學習工作計劃：

　　一、學習目的.

　　1 、規(guī)范臨床基本技術操作規(guī)程，強化臨床基本操作技能，提高臨床 醫(yī)療護理的基本理論和基礎知識。

　　2、緊緊圍繞“以客人為中心”，滿足客人需求，簡化工作流程，方便人民群眾，消除醫(yī)療服務中的各種不良現(xiàn)象。通過培訓，教育醫(yī)務人員做到儀容美、著裝美、語言美、行為美，服務熱情周到，工作團結協(xié)作，為創(chuàng)建和諧醫(yī)患關系打下堅實基礎。

　　二、培訓內容的安排與培訓方法：

　　1、公司各崗位醫(yī)務人員自學各項基礎醫(yī)療、護理操作流程。

　　2、健康管理科定期舉辦各類規(guī)范培訓課程，對全員分層次實施理論和技能培訓。

　　3、每月組織 2 次業(yè)務培訓，包括小講課、專題講座等。

　　4、實施考核兩級負責制，體檢部院長負責整體，科室主要由科室主任及護士長負責。 學習內容 ：

　�。�1）根據(jù)各科專業(yè)不同，開展各種形式的業(yè)務技術學習活動，以學習“三基”為基礎，同時掌握本專業(yè)國內外新進展，并應用到臨床工作中。

　�。�2）學習《傳染病防治法》、《消毒法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》、《職業(yè)病防治法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等相關法律、法規(guī)，必須掌握基本知識，并熟練實踐操作，定期考核。

　�。�3）從健康衛(wèi)生入手，結合疾病預防，傳染病與常見病，多發(fā)病的預防等各方面知識內容進行學習。

　　三、考核方法：

　　1、每年組織 2 次全員性基礎理論考核，1 次法律法規(guī)知識考核。

　　2、每年對全體導檢及前臺人員的基本操作技能和各類禮儀進行考核 2 次。

　　3、每年對全體醫(yī)生的基本操作技能進行考核 1 次。

　　4、科室每月組織專科理論和技能操作各考核 1 次。

　　5、急救常用技術采用現(xiàn)場操作演練考核，定期舉行急救模擬演練。

　　四、 培訓學習要求

　　1、各科室依據(jù)公司培訓要求及計劃制訂本科室培訓計劃并實施，健康管理科監(jiān)督檢查，切實起到培訓作用，保障學習 效果。

　　2、各科室要求有學習計劃、筆記、考核試卷。

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