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精選工作計劃集錦7篇
時光在流逝,從不停歇,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,一定有不少可以計劃的東西吧。什么樣的工作計劃是你的領(lǐng)導或者老板所期望看到的呢?以下是小編為大家收集的工作計劃7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
今年上半年度,我局緊密圍繞省十二五人口協(xié)調(diào)發(fā)展先進區(qū)活動的各項指標要求,強化基礎(chǔ),創(chuàng)新發(fā)展,扎實開展人口和計劃生育工作。
一是加強目標責任,夯實基礎(chǔ)管理。區(qū)級指導基層計生部門利用計生衛(wèi)生整合的優(yōu)勢,全力配合社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心做好兩癌篩查,規(guī)范開展孕環(huán)情監(jiān)測隨訪服務(wù)工作,在市人口計生委4月上旬開展的現(xiàn)場督查中,工作成效得到了市級領(lǐng)導的高度認可,全區(qū)半年度期內(nèi)綜合避孕率達100%,穩(wěn)節(jié)率達91.58%,隨訪服務(wù)率達到100%;積極推進避孕藥具免費發(fā)放及不良反應(yīng)監(jiān)測、育齡婦女基礎(chǔ)信息核對等基礎(chǔ)工作,截至目前,全區(qū)共登記全員人口個案信息769952人,上報常住人口數(shù)765194人,上報出生數(shù)2875人(其中戶籍人口1450人);計劃生育率達99.57%;出生人口性別比111.87。保證計劃生育服務(wù)管理全面到位,為穩(wěn)定生育水平奠定了扎實基礎(chǔ)。
二是堅持以人為本,實現(xiàn)普惠民生。堅持國家免費孕前優(yōu)生檢查項目的月例會制度,努力完善后續(xù)隨訪服務(wù)和調(diào)查分析工作。加強對再生育夫婦對象宣傳發(fā)動工作,發(fā)揮婚姻登記處一站式平臺的優(yōu)勢,依托區(qū)婦保所新婚登記平臺優(yōu)勢,對新婚對象做到了應(yīng)檢必檢。20xx年度全區(qū)目標完成孕前優(yōu)生檢查任務(wù)數(shù)20xx對,1-6月,共為2102人位待孕夫婦提供了孕前優(yōu)生健康檢查服務(wù),任務(wù)完成率為52.03%,查出高風險對象259人,轉(zhuǎn)診率100%。后續(xù)隨訪和轉(zhuǎn)診治療率達100%,為降低出生人口缺陷發(fā)生率做出了積極貢獻。強化利益導向,構(gòu)建民生工程,努力把發(fā)展成果惠及獨生子女家庭,1-6月,全區(qū)享受農(nóng)村獎勵扶助共有12724人,發(fā)放獎勵金583.72萬元;享受特別扶助602人,發(fā)放扶助金156.13萬元。區(qū)局受理登記20xx批次一次性獎勵人數(shù)1016人,211-20xx批次企業(yè)不支付對象由財政先行支付對象802人,288.72萬元。
三、強化責任意識,落實依法行政。堅持再生育一孩申請屬地管理原則,進一步規(guī)范審批材料及網(wǎng)上審批流程,提高審批工作效率。1-6月全區(qū)再生育網(wǎng)上審批611人,符合單獨審批總數(shù)465人,其中城鎮(zhèn)單獨51人。堅持嚴格征收和柔性執(zhí)法相結(jié)合原則,進一步規(guī)范征收程序,對基層加強依法行政指導。1-6月全區(qū)辦理征收案件26件,結(jié)案16件,結(jié)案率61%。當年案件應(yīng)征金額74.8萬元,已征收金額32.8萬元,征收率44%;申請法院執(zhí)行案件13件,法院執(zhí)行當年及往年案件共計4.7萬元。為保證單獨兩孩政策全面落實到位,組織開展針對20xx年11月12日—20xx年3月6日二孩出生的生育對象進行了人口基礎(chǔ)信息梳理工作,對1010對有生育情況的夫妻信息進行了重點核查,對其中187條生育政策屬性為空的個案進行了修改,全區(qū)核查處出符合城鎮(zhèn)單獨兩孩未批先育2人。
四、關(guān)愛流動人口,構(gòu)建和諧社會。全面實施流動人口計劃生育基本公共服務(wù)均等化達標工程,先后開展了“關(guān)愛流動人口過年,計劃生育服務(wù)到家”、“服務(wù)百村千企、你我同行共享”等主題活動,目前已查驗核對流動人口學生父母信息1.68萬條。認真做好國家跨省流出人口的信息核查開展業(yè)務(wù)培訓,編制了跨省核查模塊,導入核查信息2595條。加大省綜合信息平臺統(tǒng)計數(shù)據(jù)的監(jiān)控和督查力度,重點做好省平臺網(wǎng)絡(luò)化協(xié)作信息的核對,通過核對新增登記流出人口信息8條。認真開展流動人口動態(tài)監(jiān)測工作,全區(qū)有7個基層單位被國家衛(wèi)計委抽中為樣本點,并在3月上旬,接受了國家衛(wèi)計委工作專項組來我區(qū)的專項調(diào)查,工作成果得到肯定。全區(qū)流動人口服務(wù)管理率常年保持在98%以上;
五、豐富宣教手段,創(chuàng)新協(xié)會工作。開展“衛(wèi)計文化電影行”活動,購買54場紅色、經(jīng)典電影,送到社區(qū)、企業(yè)等人口集居地放映,電影放映前,播放自己制作的宣傳普及健康知識、人口文化、計生政策的DVD。以服務(wù)外包的形式,聘請“樂助社工”事務(wù)所開展了“青親樂園”青春期教育試點活動,預防性教育缺失給青少年成長帶來的風險。按照上級工作要求,繼續(xù)推進0-3歲嬰幼兒早教工作,為0-12個月嬰兒家庭上門發(fā)放宣傳折頁;為每個13-36個月嬰幼兒提供6次免費的、體驗性的早教服務(wù);邀請早教專家,舉辦科學育兒知識講座,普及科學育兒知識。同時,繼續(xù)推進愛心媽媽志愿者活動、獨生子女系列保險投保等協(xié)會工作。
下階段,我局將繼續(xù)以改革創(chuàng)新、求真務(wù)實的精神,積極探索、勇于實踐,切實做到領(lǐng)導責任再強化、體制機制再完善、工作力度再加大。一是進一步加強組織領(lǐng)導,增強保障力度。強化人口計生工作的基礎(chǔ)性地位,堅決實行“一票否決”制,把人口計生工作繼續(xù)納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃,加大經(jīng)費投入,調(diào)整充實基層計生隊伍。二進一步優(yōu)化工作模式,穩(wěn)定低生育水平。創(chuàng)新工作形式和載體,繼續(xù)抓好傳統(tǒng)農(nóng)村地區(qū)的人口計生工作;拓展思路,完善社區(qū)服務(wù)管理模式;突出重點,健全與相鄰地區(qū)的流動人口計生工作聯(lián)席會議制度,完善與外省市流出人口較多地區(qū)的雙向協(xié)作機制、現(xiàn)居住地與戶籍地共同管理的協(xié)調(diào)機制。三是進一步豐富服務(wù)內(nèi)容,滿足群眾需要。加快推進人口和家庭公共服務(wù)中心建設(shè),積極拓展世代服務(wù)項目,提升服務(wù)能力,以群眾需求為導向,為群眾提供均等化、人性化的政府公共服務(wù),不斷提高出生人口素質(zhì)和群眾生殖健康水平,努力促進人的全面發(fā)展。
工作計劃 篇2
不是所有的工作計劃都是長篇大論,言簡意賅的計劃往往也是更明確工作的目標與方向的。以下為一份高三班主任班會計劃,請參考。
班會工作計劃范文:主持人:(合)各位老師,(甲)我是×××,(乙)我是×××,(合)歡迎你們參加我們高三(11)班的主題班會活動。
主持人(甲):大家都知道,我們的成長離不開父母、老師和朋友們的關(guān)心和教育,這時難免會受到他們的批評。
主持人(乙):為了讓同學們能正確對待批評,今天我們就圍繞這個話題來談一談。(合)高三(11)班“批評”主題班會現(xiàn)在開始。
主持人(甲):最近,咱們班發(fā)生了這樣一件事。(小品表演)
演員1上:老師,老師,快快快,同學A和同學B為搶乒乓球桌,打起來啦。ù掖遗苓^去,另一邊,兩男生正在對打,爭得臉紅脖子粗,一人的衣服紐扣還被扯掉了。)
師:(怒氣沖沖地)你們干什么?住手!怎么回事?
生2:他不讓我打乒乓球!
生1:憑什么讓你打?
師:別爭了!你們怎么一點也不懂得謙讓,讓一個人先打一局,另外一個同學再打,又有什么事?這點道理都不懂!
工作計劃 篇3
一、打造科室文化,樹立團隊精神
積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化,樹立團隊精神”的號召,科室堅持每月組織醫(yī)護人員認真學習醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風教育,并有討論記錄。堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,適應(yīng)衛(wèi)生改革、社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務(wù)。積極參加各項社會公益活動,為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動,為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等,并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會,為科室增光添彩。
二、以病人為中心,爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)
在日常工作中,護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,設(shè)身處地為病人著想,做到凡事都來換位思考“假如我是病人”。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務(wù)”,接待好每一個手術(shù)病人,做好每一項工作,關(guān)心每一個病人,當病人入手術(shù)室時,護士在手術(shù)室門口熱情迎接,自我介紹,做好各項安撫工作,加強與病人溝通,減少病人對陌生環(huán)境的恐懼,增強對手術(shù)治療的信心。護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術(shù),態(tài)度及病人的要求,對病人提出的意見和建議都能予以重視,及時解決。
三、規(guī)范整體護理,爭創(chuàng)一流管理
有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提,為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化,我們堅持做到周周有計劃、月月有小結(jié)。建立健全服務(wù)目標,自覺接受病入及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理,積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性,特別加強術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導、護理措施的落實、對手術(shù)室護士的滿意度調(diào)查等工作,從而大大增強了護士的工作責任心。我科為了使整體護理做得更加完善,多次組織全體護士學習有關(guān)整體護理的相關(guān)知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,無差錯事故發(fā)生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒,半年手術(shù)切口感染率0.5%.
工作計劃 篇4
新學期開始了,本學期根據(jù)學校的統(tǒng)一要求,結(jié)合本班實際狀況,制定如下班主任工作計劃。
一、指導思想
以學?傮w工作計劃為指導,以深入開展素質(zhì)教育和創(chuàng)新教育為目標,圍繞學校主題教育活動,提高學生的思想素質(zhì)和科學文化素質(zhì)、以愛國主義教育為主線,以學生的行為習慣的養(yǎng)成為主要資料,注意培養(yǎng)和提高學生的基本道德。規(guī)范班級日常管理工作,開展豐富而有好處的少先隊活動,努力探索班級工作的新特色。
二、本班學生現(xiàn)狀分析
我共有學生44人,其中男生18人,女生26人,男女人數(shù)失衡。學生來自周邊各個村寨,在個性、學習習慣等方面都存在很大的差異,其中班干部5人,沒有品德特殊的學生。
具體狀況分析如下:
品德方面,本班學生熱愛學校、班群眾,團結(jié)上進、思想端正、遵守紀律、尊敬師長、熱愛勞動。能按照《小學生守則》來規(guī)范自己的言行。但由于種種的原因,部分學生身上仍存在著以自我為中心,紀律觀念淡薄等現(xiàn)象,能夠透過群眾教育來轉(zhuǎn)化。學習方面,本班學生熱愛學習,有良好的學習習慣。上課大部分專心聽講,發(fā)言用心,作業(yè)美觀大方。個別學生學習習慣不好,上課不能集中注意力聽講,需要進行個別輔導和個性的關(guān)注。家長大多是農(nóng)民。家長能支持老師的工作,但不重視家庭教育,能期望與教師用心配合,共同教育好孩子。班級特點,本班學生愛學習、守紀律。男生活潑、好動,愛表現(xiàn);女生文靜、可愛,不愛張揚。總的來說,班級特點比較穩(wěn),但穩(wěn)中有活。
三、班級工作重點及目標
班級教育工作重點
加強行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生良好的行為習慣,繼續(xù)進行熱愛班級的教育、團結(jié)同學的教育,搞好心理健康教育。
具體工作:
1、繼續(xù)抓好五年級學生的常規(guī)養(yǎng)成教育,培養(yǎng)良好行為。
2、搞好班級衛(wèi)生工作管理、學生的日常行為培養(yǎng),爭創(chuàng)衛(wèi)生禮貌示范班。
3、搞好每位學生的自我保護教育,增強安全意識,構(gòu)成必須的潛力。
4、搞好每位學生的心理健康教育,使其身心都能得到健康地發(fā)展。
5、使學生愛科學、學科學,主動探索新知。
本班學生奮斗目標
1、構(gòu)成健康向上的良好班風,增強群眾凝聚力。
2、爭當學校的“優(yōu)秀班群眾”。
3、發(fā)展個性特長,促進身心健康。
具體工作:
(1)鼓勵支持學生用心參加學校、班級的各項活動,力爭優(yōu)異成績,鍛煉潛力,培養(yǎng)其群眾榮譽感。
(2)注意育人環(huán)境的美化,充分發(fā)揮其育人功能。建立各種生動活潑的評比欄.
(3)開展豐富多采的主題班隊會,在群眾活動中增強班級的凝聚力,構(gòu)成良好的班風。
四、常規(guī)管理措施
1、學習方面,為使學生在學習上構(gòu)成你追我趕的良好風氣,制定以下措施:
(1)、建立健全評比制度,班里建立全方位量化評比欄,學生在某一方面表現(xiàn)好就能夠隨時加分,學生每得到20分,就能夠換一月亮。證明學生在各方面都有顯著的提高。對每個小組的學習、紀律、衛(wèi)生狀況進行評比,鼓勵學生團結(jié)合作,培養(yǎng)群眾榮譽感。
(2)、建立本班的“學習小組”,前后位四個同學為一組,選出小組的組長。“學習小組”中的四位同學要互相幫忙,團結(jié)協(xié)作,共同努力,才能取得好成績,這一方法培養(yǎng)了同學們的團結(jié)協(xié)作精神,也是轉(zhuǎn)化后進生的一條有效途徑。四人小組的組長不是終身制,而是競爭上崗,誰的獎?wù)露嗾l就擔任,如果下一次評比你超過了組長,那就能夠取而代之,這也培養(yǎng)了學生的競爭意識。
2、禮貌行為方面,為進一步規(guī)范學生的行為,讓學生的日常行為也參與評比,具體做法如下:
(1)、學生在到校、課堂上、課間、兩操、放學等方面表現(xiàn)好的發(fā)獎卡,不好的適當減獎卡,由每組的組長記錄。
(2)、定期對學生進行道德行為的教育。
(3)、利用“優(yōu)秀小組”的評比,要求小組中的每一位組員都要規(guī)范自己的行為,齊心合力才能成為“優(yōu)秀小組”。
3、衛(wèi)生方面,透過四年的鍛煉,學生能夠打掃衛(wèi)生,但不夠認真仔細,為此我將采取以下措施:
(1)進一步對衛(wèi)生小組長進行培訓,指導他們?nèi)绾畏止,職責到人,增強小組意識,起到模范帶頭作用。
(2)衛(wèi)生委員和每一天的環(huán)境小衛(wèi)士分工明確,把教室內(nèi)外檢查整理干凈,警告衛(wèi)生習慣不良的同學,做好記錄。有大問題及時向老師匯報。
(3)每一天由衛(wèi)生委員檢查個人衛(wèi)生。
(4)綜合各方面表現(xiàn),結(jié)合衛(wèi)生委員的記錄,每周評選一次“衛(wèi)生標兵”。
五、德育工作措施
在德育方面的工作,要處處與學校教育持續(xù)一致,搞好班級的育人環(huán)境,在班內(nèi)張貼“團結(jié)、勤奮、求實、創(chuàng)新”的校風標語。培養(yǎng)班干部同學的職責心,號召他們用心幫忙后進的同學。班主任本著“抓兩頭,帶中間”的原則,不忽視中間學生,讓他們同樣受到老師的關(guān)心,有用心上進的動力,從而也成為優(yōu)秀的學生。班主任要“學高為師,身正是范”,時刻做學生的表率,身教重于言教。
六、學生心理健康教育
1、班主任要用心學習心理健康方面的知識,以便做好學生的心理健康教育,正確地給予教育。
2、對少數(shù)有心理問題的學生,要多與這些孩子交流或與家長取得聯(lián)系,實施有計劃的教育。
3、上好心理輔導課,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。
隨著社會的.進步,學生的心理健康教育問題越來越受到人們的普遍關(guān)注。有的孩子因為家庭、社會的原因會出現(xiàn)各種心理問題。作為班主任,對學生加強心理健康教育就顯得尤為重要。
工作計劃 篇5
隨著春的到來,翻開了我們幼兒園發(fā)展新的一頁。中班年級組全體教師,又以嶄新的面貌迎接新學期的挑戰(zhàn)。
一、指導思想:
堅持以“綱要”精神、幼兒園工作計劃為指導,全面貫徹保教并重的原則,以實現(xiàn)教師、幼兒、家長共同提高為中心,將教育理念轉(zhuǎn)化為教育行為,為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的生活、學習環(huán)境,積極探索適合中班幼兒特點的學習、游戲內(nèi)容,深化素質(zhì)教育,促進幼兒身心健康和諧發(fā)展,確保幼兒的生命安全。
二、工作目標:
1.創(chuàng)設(shè)適合幼兒年齡特點、適合不同主題特征的活動環(huán)境,使環(huán)境為課程服務(wù),將環(huán)境納入課程實施的方位,使孩子們在環(huán)境的創(chuàng)設(shè)過程中得到發(fā)展。
2.充分利用自然資源、家長資源、社區(qū)資源開展幼兒熟悉的、樂于接受的主題活動、特色活動。
3.積極開展區(qū)域活動、晨間活動和游戲活動,使幼兒在熟悉的游戲氛圍中得到發(fā)展。
4.結(jié)合園課題內(nèi)容開展本年級的研究活動,以“信息技術(shù)環(huán)境下教學模式與方法的創(chuàng)新研究”作為研究重點開展活動。
5.根據(jù)當前孩子們的能力、特點、需要培養(yǎng)各項適宜幼兒特點的活動常規(guī),確保幼兒的安全。
6.做好家長工作,日常生活中緊密與家長聯(lián)系,調(diào)動家長積極性,創(chuàng)設(shè)多種機會和條件使全體家長參與到班級和幼兒園的各項活動中來。
7.加強教師的理論學習,以理論指導工作實踐,從而使教師適應(yīng)當前的教育需要,為創(chuàng)建工作奠定基礎(chǔ)。
8、開展家長、幼兒、教師手工制作活動,為幼兒的游戲活動提供豐富的游戲材料。
三、工作措施:
1.利用走出去、帶進來的方法,讓孩子們在自然中發(fā)現(xiàn)、探索,利用幼兒所熟悉的生活內(nèi)容生成活動內(nèi)容。
2.學期初根據(jù)幼兒當前能力及發(fā)展的需要制定好班級常規(guī)細則,并在日常生活中給予督促指導。
3.根據(jù)當前班級的特色創(chuàng)設(shè)環(huán)境,利用好周圍一切可以利用的資源開展游戲活動,在日常生活中發(fā)動家長的力量收集所需的材料開展活動。
4.每周利用一定的時間組織教師認真學習新的教育理論,提高教師的教育素養(yǎng)。同時以教師的自學為主,在學習的基礎(chǔ)上鼓勵教師們總結(jié)自己的經(jīng)驗撰寫好經(jīng)驗文章和教學論文。
5.做好家長工作,使家長在活動中充分、直觀的了解幼兒園的工作、幼兒的學習、生活情況,提升家長的教育理念,轉(zhuǎn)化家長的教育行為,使家長全方位的支持本年級的各項工作。
四、月份工作安排:
二月份
1.與新生幼兒家長個別聯(lián)系,了解幼兒的成長情況。
2.布置班級環(huán)境,開設(shè)區(qū)域活動,豐富材料。
3.開展“慶祝元宵節(jié)”相關(guān)活動.
4.完成各類計劃的制訂。
三月份
1.正常開展教育活動,切實保證活動質(zhì)量。
2.各班加強常規(guī)管理,培養(yǎng)幼兒良好習慣。
3.結(jié)合“三八婦女節(jié)”和“植樹節(jié)”等節(jié)日對幼兒進行相關(guān)教育。
4.豐富游戲活動材料,提高游戲質(zhì)量。
四月份
1.教師自我學習與提高,做好活動反思、觀察記錄的交流。
2.組織開展期中測查。
3.開展生活活動的進一步指導,加強幼兒自我服務(wù)能力的培養(yǎng)。
4.做好春季安全衛(wèi)生工作,預防傳染病。
五月份
1.深入開展教學研討活動。
2.教師讀書心得交流。
3.學習區(qū)角游戲的指導要點。.
六月份
1.做好課題資料的收集與整理工作。
2.期末測查。
3.做好期末結(jié)束的各項工作。
工作計劃 篇6
一、對各位老師的要求及解決現(xiàn)存問題的方法:
1、對于教學方面:由于現(xiàn)存的問題,我們各位老師一起探討一下,學生流失問題,和不繼續(xù)續(xù)班的情況。在教學過程中,盡量能關(guān)注到每一個學生,讓學生對英語感興趣,對于厭學的學生更應(yīng)加以重視,這需要老師能夠了解自己的每一個學生。
2、對于管理方面:作為老師,我們不僅專注到學生的學習問題,對于學生來到學校,我們?yōu)閷W校及學生安全問題都要重視,特別是對于課間有學生打鬧、上下樓跑的問題,同時現(xiàn)在存在學生破壞學校設(shè)施的情況,希望各班老師能夠管理好自己的學生,并加以引導,方法很多,比如課間多和學生聊聊天,或是給學生講一些小故事、或看一些英文電影,不僅可以讓學生放松,從而還能遞進師生關(guān)系。
3、對于溝通、服務(wù)方面:老師與家長的溝通最為重要,希望老師在課后能。
夠盡量與家長多溝通,簡要說一下學生的學習情況、上課表現(xiàn)情況。能夠定期給家長通電話溝通,哪怕學生有一點點進步,家長也會很認可,希望各位老師能夠讓家長感覺到我們對孩子的重視。這些都是需要我們每個老師能夠自我協(xié)調(diào),例如:我們在校與一部分家長做了溝通,那么可以與另外一部分家長通電話溝通。這些都是循序漸進的工作,老師可以靈活掌握,我們主要目的還是讓家長能夠感受到我們對學生的重視。對于在校的其他老師,我們應(yīng)該也做到用熱情的態(tài)度來面對家長,哪怕是一句問候或家長走時的一句慢走。希望我們各位老師能從細微的小事做起,讓來到我們學校的學生和家長感到溫暖。
二、針對溝通的具體方法:
1、老師與學生的溝通
。1)對于課堂紀律問題,或不寫作業(yè)的情況。我們可以理解學生在校學習,有時要上2個小時的課,對于上課集中的注意力,不可能每個人保證都會認真去聽,所以我們要掌握學生的情況,我們可以比賽鼓勵的方式去引導學生,去特別注意那些淘氣的學生。例如:我們可以給紀律不好的學生分配一些任務(wù),能夠激勵他去完成并感到成就感,老師隨之在全班加以鼓勵與表揚他,這樣能夠穩(wěn)住他的紀律。對于不完成作業(yè)的學生,我們不要一味的去計較,而要運用技巧去想辦法讓他完成。例如:我們可以先考察一下他是否已經(jīng)學會,如果他能每次都背會或老師讓他寫都能寫出來,我們可以私下跟他商量,如果他每次都能做的很好,他可以不在本上,如果他這樣堅持以這種方法全都掌握,反而正是激勵他學習、充滿自信的好方法。這都需要老師能夠根據(jù)不同學生,去運用適當?shù)姆椒☉?yīng)對。
。2)對于學生厭學,不想上課的情況。對我們培訓機構(gòu)來說,目前面臨很大的競爭壓力,隨之現(xiàn)有的學生對我們來說非常重要,我們?nèi)绾尾蛔寣W生流失,能夠在原有班級繼續(xù)續(xù)班。這不僅僅需要我們有很好的教學質(zhì)量,同時與學生之間的溝通也至關(guān)重要。簡單來說,怎么樣能夠讓學生喜歡老師,喜歡學習。我們應(yīng)該了解每個學生的性格特點,抓住學生的心理,能夠與學生做到上課是師生,下課為朋友。例如:在課間我們要多與學生聊天,可以了解他在學校、或生活中感興趣的事情,拉近師生關(guān)系,能夠讓學生對老師不恐懼,像朋友或家人一樣溫馨的感覺。當學生在學習上遇到問題,我們能夠耐心的解答或鼓勵,能夠讓學生喜歡來學校上課,喜歡與老師在一起,那么對于我們老師自己也會獲得很大的成就感。
(3)對于學生的批評的情況。我們老師要相信,好的學生并不是批評出來的,而是鼓勵起來的。即使學生做錯了什么,或是作業(yè)做的不好,我們也要先揚后抑。先找出學生的優(yōu)點或做的好的方面,然后再向?qū)W習提出不足,這樣學生能夠很好的去接受。而且我們在批評學生時,要掌握場合,不要傷到學生的自尊心。例如:學生課堂表現(xiàn)不好或沒完成作業(yè),我們不要的一味的批評,我們先聽一下學生的解釋。并且我們要站在學生的位置考慮事情,不要一有事情就跟學生說找家長或給家長打電話打“小報告”,這是學生最忌諱的,這樣不但讓學生反感老師,同時會出現(xiàn)失去自信心“破罐子破摔”的現(xiàn)象。
工作計劃 篇7
一元復始,萬象更新。我們總是情不自禁地回望漸行漸遠的歲月,感慨時光流逝,盤點所失所得。在舉杯相邀的時刻,急救科制訂20xx年計劃如下。
一一個中心:發(fā)展
“發(fā)展是第一要務(wù)”,面對溫州急診急救醫(yī)療市場激烈的競爭,只有發(fā)展才能有競爭能力。計劃20xx年急救科在醫(yī)療總額上發(fā)展:突破200萬元大關(guān);科研上省級題實現(xiàn)零的突破;Ⅰ級刊物論發(fā)表實現(xiàn)零的突破。
二二個目標:達到重點學科要求;不圖虛名的溫州市急診質(zhì)控中心
1達到市重點學科要求
提高技術(shù)水平,開展新項目,拓展市場,挖掘潛力,增加全年度科研的人力物力的投入,制訂一系列獎勵制度,采取派出去請進的方法,提高全科人員科研意識和科研能力。
2加強溫州市急診質(zhì)控中心工作
召開一次全市會議,學習省急診質(zhì)控的標準,推進溫州市急診規(guī)范化發(fā)展。并以此為契機提高我院急救科的影響力。
三三個平臺:和諧平臺發(fā)展平臺展示平臺
1和諧平臺
急救科全體人員,一視同仁,公平競爭,團結(jié)友愛,民主管理。與同事和諧相處;與病人家屬,加強溝通,和諧攜手,共同與病魔作斗爭;與領(lǐng)導和諧相處,贏得他們的幫助與支持。
2發(fā)展平臺
提供全科人員,人人有發(fā)展的平臺,努力開疆劈圖。
展示平臺
提供人人有展示能力的機會。
四八項措施
1充實人員,提高素質(zhì)
20xx年計劃醫(yī)師增加4名,護士增加7名。
2加強學習,提高內(nèi)涵
⑴科室業(yè)務(wù)學習:每月安排一次。
⑵外出學習:計劃主治醫(yī)師級以上每年一次參加學術(shù)交流;副主任醫(yī)師以上每年2次參加學術(shù)交流。原則上不派人參加學習班,開展新技術(shù)新項目例外。
⑶外出進修:計劃派一名醫(yī)師進修;派一名護士長進修;護士1~2名進修。
成立創(chuàng)傷外科,提高創(chuàng)傷急救能力
引進腦外醫(yī)師一名骨科醫(yī)師一名普外二名,組織成立創(chuàng)傷外科。
4成立高壓氧科,提高急救能力
計劃20xx年成立高壓氧科,收治顱腦損傷病人。
帶教繼教,推廣新知
⑴做好醫(yī)學院學生及衛(wèi)生學校學生帶教工作。
⑵六月份舉辦一次Ⅰ類學分學習班,內(nèi)容為省級繼續(xù)教育項目━━《神經(jīng)科危重病監(jiān)測治療學》。
⑶接收縣級醫(yī)院以上的醫(yī)師進修學習名。
⑷為全院舉行二次講座。
6臨床科研,并駕齊驅(qū)
在做好臨床工作同時,利用我科設(shè)備優(yōu)勢,動員全科醫(yī)務(wù)人員開動腦筋,多審報市省級題;并且要做好已經(jīng)報批的五項題科研工作。
要求大家勤動筆廣思路,多寫論。主治醫(yī)師主管護師以上要求每年寫出二篇以上論。
組織編寫好人民軍醫(yī)出版社約稿──《實用危重病監(jiān)測技術(shù)》一書。
7加強宣傳,外樹形象
、庞“l(fā)急救科簡介資料,介紹我科技術(shù)力量設(shè)備就醫(yī)環(huán)境就醫(yī)流程等,方便群眾就醫(yī)。
、朴“l(fā)常見病有關(guān)資料,宣傳科普知識。
、浅闪⒓本瓤茍蟮佬〗M。報道我科搶救成功事例及好人好事等。
⑷出好黑板報。
8安全醫(yī)療,常抓不懈
急救科是醫(yī)院的前沿陣地,我們服務(wù)的對象病情勢兇進展快病因不明變化快,是高風險地方。故此,要求我們時刻硼緊安全醫(yī)療這根弦,認真做好三查七對,提高全科人員法律意識,提高自我保護意識,做好全科醫(yī)務(wù)人員安全醫(yī)療教育,減少醫(yī)療差錯,避免醫(yī)療事發(fā)生,杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。
總之,在新的一年里,我科計劃與時俱進,務(wù)實求新,以“便民利民為民”為方針,一心一意謀發(fā)展,把市重點學科──二醫(yī)急救科建設(shè)成為群眾信賴的科室。
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