生產(chǎn)經(jīng)理工作職責集合15篇
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責1
1、負責組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬定、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行制定生產(chǎn)管理的.各項規(guī)章制度持續(xù)改進和提高生產(chǎn)管理體系;
2、建立生產(chǎn)中心預算并控制預算的執(zhí)行合理安排生產(chǎn)計劃及人員配置降低生產(chǎn)成本;
3、督促做好各生產(chǎn)廠質(zhì)量管理工作嚴格按照國家食品安全的要求組織生產(chǎn);
4、依據(jù)營運銷售需求規(guī)劃產(chǎn)能實施產(chǎn)能標準化管理提升效能或使其通過現(xiàn)有工廠改造及代工滿足需求;
5、組織制定成本標準化作業(yè)管理有節(jié)奏地實施成本控制管理建立成本控制體系。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責2
1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),根據(jù)生產(chǎn)調(diào)度編制生產(chǎn)計劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務的完成。
2、根據(jù)生產(chǎn)運行計劃,掌握生產(chǎn)進度,搞好生產(chǎn)線的組織協(xié)調(diào)分配工作。
3、根據(jù)生產(chǎn)需求,編制物資求采購供應計劃,并認真實施,及時聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。
4、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經(jīng)理。
5、負責生產(chǎn)勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施;
6、做好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)工作,加強勞動保護,對部門員工的安全和健者康負直接責任;
7、按照公司質(zhì)量管理體系要求,確保部門運作的規(guī)范化和科學化,保證管理和產(chǎn)品的質(zhì)量;
8、負責所屬員工的.管理、教育、培訓工作;
9、滿足公司供應需要,按質(zhì)、按量、按時完成公司下達的生產(chǎn)任務。
10、挖掘生產(chǎn)潛力,在保證完成公司生產(chǎn)任務的前提下,積極爭取外單,在總經(jīng)理批準下簽訂合同和計劃排產(chǎn),并對合同的履行負責;
11、負責編制各期生產(chǎn)計劃、設(shè)備檢修計劃、用人計劃、人員教育培訓計劃并在審批后組織實施;
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責3
職位描述:
1.監(jiān)控生產(chǎn)過程以確保正確的生產(chǎn)過程被實施,以此來達到XXX效率、可接受的質(zhì)量和最少的廢品,為客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品領(lǐng)導交辦的其他事項
2.指導并監(jiān)督下屬有效地管理現(xiàn)場,設(shè)立改進項目并控制執(zhí)行過程,確保生產(chǎn)工人、設(shè)備、工裝的'安全及高效
3.監(jiān)控生產(chǎn)現(xiàn)場的?量指標(材料利用率、工時利用率、人均小時、人均工資等),以確保匯報和記錄的及時和準確性,并不斷改進,在需要處采取整改措施
4.確定生產(chǎn)延誤和質(zhì)量問題的根本原因,及時高效地解決問題,并實行相應整改措施和長期的預防措施。
5.對員工進行培訓和教育,創(chuàng)建清晰的、可視的生產(chǎn)物料管理體系
6.負責部門安全工作,落實公司各類安全規(guī)章制定,并不斷完善各項安全設(shè)施,實施勞動保護和安全生產(chǎn)的目標,保障員工和設(shè)備安全
資格和要求
教育:大學?苹蛲纫陨蠈W歷。
經(jīng)歷:五年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉工廠及現(xiàn)代制造業(yè)運作管理。
其他:言行舉止符合公司價值觀的要求;具備良好的口頭及書面表達能力;對數(shù)字敏感;具備優(yōu)秀的人員管理能力及緊急事件處理能力;良好的安全生產(chǎn)知識。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責4
1.全面控制、協(xié)調(diào)班組的人員管理及各項生產(chǎn)活動。
2.宣導生產(chǎn)計劃和任務,安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度。
3.跟蹤生產(chǎn)情況,產(chǎn)品需求,生產(chǎn)過程,產(chǎn)值目標等,按時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)目標。
4.發(fā)生異常時,會及時對生產(chǎn)一場做出合理安排,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并會提出合理化建議。
5.參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施,也會做出提升生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的計劃。
6.指導員工按照作業(yè)指導書操作方法作業(yè),確保生產(chǎn)現(xiàn)場的'安全和產(chǎn)品質(zhì)量
7.負責班組長及員工的管理,培訓和培養(yǎng),績效考核,考勤處理,班組排班。
8.7S的持續(xù)改善
9.擔任部門內(nèi)審員工作
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責5
、賲f(xié)助上級不斷完善生產(chǎn)管理系統(tǒng)及本部門團隊組建;
②根據(jù)部門目標,制定和落實分管的工作目標和計劃;
、劢M織實施各項改善活動,督促各項目標指標按計劃完成;
④做好部門的.成本預算及控制,持續(xù)降低各項人工成本;
、輰ο聦僮龊眉寄芘嘤柡涂冃Э己斯ぷ,提高下屬的工作技能和績效;
⑥建立有序的溝通渠道,保持部門內(nèi)部及部門之間的有效溝通;
、邔茌牱秶鷥(nèi)內(nèi)的人員及車間安全工作負有管理責任;
、鄬茌牱秶鷥(nèi)的管理人員的團隊精神的培養(yǎng)負有監(jiān)督責任;
⑨對產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)成本和按時出貨等項目負有改善責任
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責6
組織、管理、控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng),以實現(xiàn)公司生產(chǎn)目標;
負責組織編寫工藝、標準操作、生產(chǎn)管理的各項流程及方案,并做好各個環(huán)節(jié)的生產(chǎn)記錄;
將客戶訂單轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)工令單并下發(fā)至相關(guān)部門,整合公司人力、設(shè)備等資源擬定交貨計劃,及時協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的偏差;
按照規(guī)定制定月生產(chǎn)計劃、周生產(chǎn)計劃、日生產(chǎn)計劃;
負責車間現(xiàn)場管理,以及維護各類生產(chǎn)設(shè)備的'使用。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責7
1.遵守并執(zhí)行公司EHS管理制度,確保本部門安全/環(huán)保/消防制度的`落實。
2.部門員工崗位培訓、工作監(jiān)督檢查、激勵考核。
3.參與生產(chǎn)計劃的制定,并落實生產(chǎn)計劃。
4.與維修部討論并確定月底設(shè)備儀表維修保養(yǎng)計劃,并擇機實施。
5.做好原材料、能源、產(chǎn)成品領(lǐng)用、入庫統(tǒng)計,保障產(chǎn)品質(zhì)量,控制生產(chǎn)成本。
6.與技術(shù)部、研發(fā)部溝通,尋找改進機會,持續(xù)提升。
7.部門SOP的編寫與完善。
8.公司或直屬上級臨時安排的其他工作
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責8
職責描述:
職位: 生產(chǎn)經(jīng)理(兼工程項目經(jīng)理)直接匯報給總經(jīng)理
工作地點:常州經(jīng)開區(qū)(公司新廠所在地,離常州火車站15分鐘車程)
1)主要職責
- 公司在經(jīng)開區(qū)投資新建項目從籌建到竣工驗收的整個項目管理和跟蹤;
- 新項目建筑面積約4000m2;
- 在項目管理的同時參與協(xié)助公司生產(chǎn)部和研發(fā)部的工作;
- 參與研發(fā)專用于糧油行業(yè)的數(shù)控拉絲設(shè)備;
- 項目建成投產(chǎn)后將轉(zhuǎn)入營運管理崗位。
2)崗位要求
a) 學歷和專業(yè)要求
- 機械制造或機電一體化大專以上學歷(含統(tǒng)招大專);
- 英語書寫熟練,能夠進行口語的基本交流(口語不是必須滿足的條件)
b) 技能和經(jīng)驗要求
- 具備新廠建設(shè)和廠房搬遷的項目管理經(jīng)驗;
- 具備一定的EHS和規(guī)劃建設(shè)及審批流程的'工作經(jīng)驗;
- 在歐美外資企業(yè)的機械制造行業(yè)生產(chǎn)管理崗位不低于連續(xù)三年的工作經(jīng)歷
c) 領(lǐng)導和溝通能力
- 思維開放,主動溝通;
- 優(yōu)秀的學習能力;
- 具備項目管理的推動、時間節(jié)點和管控經(jīng)驗。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責9
1. 參與公司質(zhì)量保證體系的建立與維護;負責編寫生產(chǎn)技術(shù)部的.各項程序、規(guī)程、制度等質(zhì)量文件;
2. 負責根據(jù)公司的產(chǎn)品特點不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程并組織執(zhí)行;
3. 降低成本,提高生產(chǎn)效率;
4. 做好潔凈廠房、儀器生產(chǎn)車間的維護管理,確保生產(chǎn)環(huán)境符合GMP的要求;
5. 培訓、檢查、監(jiān)督車間生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)工作,保障車間人員、財產(chǎn)安全;
6. 其他生產(chǎn)管理工作,包括本部門人員任用、考評,做到明確責任到崗,使各項工作得以落實到位。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責10
職責描述:
1、全面負責公司技術(shù)研發(fā)管理工作,開發(fā)和優(yōu)化新的產(chǎn)品配方;
2、根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)范及要求,制定技術(shù)研發(fā)部門的中長期發(fā)展規(guī)劃及策略,制定短期各項KPI指標并監(jiān)督達成;
3、積極與生產(chǎn)部配合,確保配在生產(chǎn)工藝上的可行性;
4、積極與市場部配合,開發(fā)適銷對路的產(chǎn)品;
5、做好產(chǎn)品配方成本費用的優(yōu)化工作;
6、建立并管理研發(fā)團隊,負責部門內(nèi)部梯隊建設(shè),做好人員崗位備份及人員晉升通道的建立;
7、上級領(lǐng)導交辦的其他事項。
職位要求:
1、全日制大專以上學歷,工科/管理類/化學類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上堅果(夏威夷果、果仁、開心果、碧根果等)研發(fā)技術(shù)經(jīng)驗和管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉國內(nèi)、國外對堅果(夏威夷果等)系列法律法規(guī)的相關(guān)要求;
4、具備較強的'邏輯思維能力、分析預判能力、溝通理解能力以及解決問題的能力;
5、熟練運用各類辦公軟件,具有良好的數(shù)據(jù)分析能力;
6、能適應長期出差。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責11
1、負責生產(chǎn)現(xiàn)場人員管理,并控制生產(chǎn)節(jié)奏,有效提升生產(chǎn)效率;
2、及時對生產(chǎn)異常做出反應,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理化建議;
3、監(jiān)控員工規(guī)范操作方法,確保按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務。;
4、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等,按時完成任務生產(chǎn)目標;
5、確保生產(chǎn)現(xiàn)場的'安全和清潔;
6、負責員工的管理、培訓和培養(yǎng)。
7.懂電子廠生產(chǎn)管理
8.懂4M1E.PDCA.ISO等管理方法
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責12
1協(xié)助生產(chǎn)總監(jiān)做好生產(chǎn)部中長期發(fā)展規(guī)劃,并把具體目標分解。
2認真做好每天的.生產(chǎn)計劃安排,做到周到細致。
3做好每天質(zhì)量關(guān)鍵環(huán)節(jié)安排。
4對每一天生產(chǎn)人身安全進行全面督導,并把相關(guān)位置安全落實到人。
5對生產(chǎn)部員工思想工作,明確具體發(fā)展方向。
6對生產(chǎn)計劃產(chǎn)品質(zhì)量團隊建設(shè)員工人身安全各項費用控制及計劃負責。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責13
1. 負責制定年度生產(chǎn)工作計劃并組織實施達成年度任務目標
2. 組織建立并完善生產(chǎn)計劃,定期檢查生產(chǎn)工作。
3. 定期召開生產(chǎn)例會,分析生產(chǎn)形勢,提出解決問題的.方法措施
4. 抓好安全文明生產(chǎn),嚴格按照6S標準執(zhí)行
5. 負責控制生產(chǎn)成本,提高效率
6. 負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保障工作
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責14
工作職責:
1、負責分、子公司生產(chǎn)管理,保障生產(chǎn)順利進行;
2、負責生產(chǎn)系統(tǒng)人員管理,人員績效考評;
3、負責生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理,推進5S的開展工作;
4、負責監(jiān)督生產(chǎn)計劃的制定及具體實施工作;
5、生產(chǎn)物料管理;
6、生產(chǎn)安全管理,協(xié)助安全部門做好安全生產(chǎn)工作,降低事故率;
7、領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職條件:
1、28-40歲,機械、電子、食品、飼料加工、管理等專業(yè),大專及以上學歷;
2、受過生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理基本知識等方面的培訓;
3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上同崗位工作經(jīng)驗;
4、具備一定的`機械、電子、飼料加工專業(yè)知識與常識;
5、具有較強的領(lǐng)導能力與指揮技巧;
工作地點:
華中、華東、華南
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責15
1、全面負責生產(chǎn)部管理工作,根據(jù)生產(chǎn)計劃,達成公司出貨目標;
2、負責組織擬訂本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制;
3、負責安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作;
4、參加技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作,及時安排、組織試生產(chǎn),不斷提高公司產(chǎn)品的.市場競爭力;
5、制定部門員工培訓計劃,對本部門員工做好教育和管控。
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