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廠長(zhǎng)工作職責(zé)

時(shí)間:2024-09-29 16:04:47 工作職責(zé) 我要投稿

(必備)廠長(zhǎng)工作職責(zé)

廠長(zhǎng)工作職責(zé)1

  工作職責(zé)

  1、編制公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)、提出月度工廠奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案;

  2、加強(qiáng)管理,確保工廠各部門(mén)和各類人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化,執(zhí)行質(zhì)量管理體系;

  3、根據(jù)公司年度計(jì)劃制定和控制產(chǎn)線人員的編制和管理工作;

  4、協(xié)調(diào)制定維修及改造工藝設(shè)備的工作制度和工作流程;

  5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的運(yùn)行維持,推進(jìn)本工廠的安全管理、相關(guān)設(shè)備管理。

  6、督導(dǎo)工廠各部門(mén)的`日常生產(chǎn)活動(dòng),定期召開(kāi)有關(guān)會(huì)議,分析生產(chǎn)制造、質(zhì)量控制異常問(wèn)題處理。

  職位要求

  1、3年以上機(jī)械行業(yè)相似崗位的工作經(jīng)驗(yàn)、8年以上的工作經(jīng)驗(yàn);

  2、機(jī)械及管理類相關(guān)專業(yè),且熟悉知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)知識(shí),商標(biāo)保護(hù)相關(guān)知識(shí);

  3、清楚了解各級(jí)政府扶持政策,相關(guān)法律;

  4、豐富的五金相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、品管管理經(jīng)驗(yàn);

  5、熟悉各工序生產(chǎn)技術(shù)流程及品質(zhì)管理;

  6、出色的計(jì)劃能力、組織與協(xié)調(diào)能力、控制能力與表達(dá)溝通能力。

廠長(zhǎng)工作職責(zé)2

  1、生產(chǎn)成本有效控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量及交貨期;

  2、工廠的日常管理及員工的.日常管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  3、生產(chǎn)計(jì)劃制訂,生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制,并跟蹤生產(chǎn)情況安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度等,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)工廠的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計(jì)劃安排;

  5、督促各部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)、儲(chǔ)運(yùn)等工作,并激勵(lì)其工作績(jī)效;

  6、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤,并給出合理解決方案;

  7、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔

廠長(zhǎng)工作職責(zé)3

  描述

  1、全面負(fù)責(zé)服裝廠的日常、運(yùn)營(yíng)等工作。

  2、建立、完善各部門(mén)的規(guī)章、規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為;

  3、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)整體規(guī)劃,根據(jù)計(jì)劃目標(biāo)編制月、季、年度生產(chǎn)計(jì)劃;

  4、行生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,合理調(diào)度各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)及各種工作標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),確保大貨按質(zhì)按量的完成。

  5、負(fù)責(zé)訂單工價(jià)、工期的確認(rèn),根據(jù)訂單下發(fā)生產(chǎn)通知單;

  6、制定及生產(chǎn)成本控制計(jì)劃,管控各環(huán)節(jié)的費(fèi)用,降低生產(chǎn)消耗、避免浪費(fèi);

  7、生產(chǎn)責(zé)任第一人,貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針政策,組織安全生產(chǎn)檢驗(yàn),杜絕工廠的生產(chǎn)安全事故。

  8、領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護(hù)部門(mén)對(duì)工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護(hù),保證生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)能夠正常生產(chǎn),設(shè)備處于良好狀態(tài)。

  職位要求

  1、40歲以上,五年以上服裝工廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);通曉服裝廠各個(gè)流程和環(huán)節(jié),有完整的服裝廠管理和思路。

  2、熟悉針織,梭織服裝生產(chǎn)工藝流程的各個(gè)環(huán)節(jié)及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  3、熟悉服裝工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等經(jīng)驗(yàn);

  4、熟悉現(xiàn)代服裝生產(chǎn)企業(yè)的`各類工藝、流程及運(yùn)營(yíng)體系;

  5、具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通,有責(zé)任心為人穩(wěn)重、踏實(shí),勤奮肯干;

  6、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力,較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。

  7、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和表達(dá)能力,能承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度和壓力,從基層做起的管理人員

廠長(zhǎng)工作職責(zé)4

  1.全面負(fù)責(zé)紙箱廠所有日常事務(wù);

  2.根據(jù)計(jì)劃單,制定車間生產(chǎn)計(jì)劃安排,強(qiáng)有力確保產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)產(chǎn)能效率和交貨期;

  3.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的生產(chǎn)進(jìn)度、效率和質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)生產(chǎn)各單元之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的`問(wèn)題;

  4.及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤,并提出合理建議;

  5.負(fù)責(zé)各級(jí)各類生產(chǎn)人員的培訓(xùn)和績(jī)效考核,提高專業(yè)技能和生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)損耗,控制生產(chǎn)成本;

  6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和管理。

  職位要求

  1.紙箱廠工作8年經(jīng)驗(yàn)以上,5年以上紙箱廠管理經(jīng)驗(yàn);

  2.熟悉各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的特點(diǎn),包裝包材的結(jié)構(gòu)和用材方法,熟悉印刷、分紙、開(kāi)槽等操作流程;

  3.有較好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;

  4.具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌計(jì)劃、組織管控、溝通協(xié)調(diào)能力和工作執(zhí)行力,熟悉精益生產(chǎn)管理。

  公司福利:

  1.福利:節(jié)日活動(dòng)、提供贍養(yǎng)老人津貼、交通補(bǔ)貼等;

  2.部門(mén)活動(dòng):聚餐or KTV or其他活動(dòng);

  3.提供免費(fèi)午餐,免費(fèi)住宿;

  4.集體活動(dòng):定期組織各種豐富多彩的員工活動(dòng);

  5.年底獎(jiǎng)金。

廠長(zhǎng)工作職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)本廠季度(月)度工作計(jì)劃的編制、審批和實(shí)施。

  2、組織下屬部門(mén)高效開(kāi)展工作,落實(shí)檢查季(月)度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃完成情況,對(duì)下屬工作進(jìn)行檢查考核。

  3、負(fù)責(zé)我廠生產(chǎn)系統(tǒng)崗位人員的合理配置和管理,以及生產(chǎn)設(shè)備輔助設(shè)備的配合和維護(hù)。

  4、定期評(píng)估各車間班組的工作時(shí)間。定期組織各車間班組進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)。

  5、倉(cāng)庫(kù)管理。

  6、主持日常生產(chǎn)和質(zhì)量會(huì)議,負(fù)責(zé)月末生產(chǎn)和質(zhì)量報(bào)表的審批。

  7、協(xié)調(diào)供應(yīng)、銷售、技術(shù)等部門(mén)的'工作。

  8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)的人員評(píng)估、安全、衛(wèi)生、設(shè)備維護(hù)和評(píng)估。

  9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)規(guī)章制度的制定和完善。

  10、負(fù)責(zé)審核生產(chǎn)報(bào)表、倉(cāng)庫(kù)報(bào)表和質(zhì)量報(bào)表。

廠長(zhǎng)工作職責(zé)6

  工作職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)電廠項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)和生產(chǎn)管理。發(fā)電機(jī)組:50MW機(jī)組和15MW機(jī)組。

  2、協(xié)調(diào)電廠建設(shè)及運(yùn)營(yíng)期間產(chǎn)生的各種對(duì)外關(guān)系,包括政府部門(mén)、電網(wǎng)、建設(shè)方、業(yè)主方等。

  3、電廠建設(shè)的相關(guān)資質(zhì)手續(xù)辦理及后期手續(xù)持續(xù)完善。

  4、統(tǒng)籌安排電廠的基礎(chǔ)建設(shè)、生產(chǎn)管理、人員管理。

  5、完成公司制定的發(fā)電任務(wù)指標(biāo),負(fù)責(zé)電廠項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)期間的整體收益結(jié)算。

  職位要求:

  1、年齡40歲左右為佳,不超過(guò)45歲。

  2、有5年以上發(fā)電廠廠長(zhǎng)或總經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、有在一個(gè)電廠完整的.從事過(guò)電廠資質(zhì)手續(xù)辦理、基礎(chǔ)建設(shè)、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理的經(jīng)驗(yàn)。

  4、對(duì)外協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),工作作風(fēng)強(qiáng)勢(shì)。

  5、有良好的職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。

  待遇:繳納五險(xiǎn)一金,年薪40萬(wàn)起,優(yōu)秀者可再談。

廠長(zhǎng)工作職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

  2、負(fù)責(zé)工廠的'日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 3、與供銷商進(jìn)行談判,簽訂定貨單,制定年度生產(chǎn)計(jì)劃,進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;

  4、負(fù)責(zé)工廠的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計(jì)劃安排; 5、督促各部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲(chǔ)運(yùn)等工作,并激勵(lì)其工作績(jī)效。

  任職資格:

  1、專科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);

  4、了解ISO質(zhì)量管理體系和5S現(xiàn)場(chǎng)管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

  5、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力,較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。

廠長(zhǎng)工作職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、 統(tǒng)籌安排公司家具的生產(chǎn),根據(jù)市場(chǎng)及銷售計(jì)劃,按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù);

  2、 協(xié)助公司總經(jīng)理組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃;

  3、 確定家具廠的發(fā)展方向和管理目標(biāo),組織制訂公司的`發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃;

  任職要求:

  1、高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2、木制品行業(yè)六年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一點(diǎn)的溝通協(xié)調(diào)能力;

  3、精通家具生產(chǎn)工藝流程,會(huì)審圖;

廠長(zhǎng)工作職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)完成工廠發(fā)展策劃的實(shí)施細(xì)節(jié)(生產(chǎn)場(chǎng)地的布局、設(shè)備的采定等);

  2、負(fù)責(zé)工廠團(tuán)隊(duì)的組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì)及組建、管理,提升團(tuán)隊(duì)人員的專業(yè)能力

  3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)研制產(chǎn)品的`生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量;

  4、確保工廠嚴(yán)格執(zhí)行全面質(zhì)量管理體系,保證產(chǎn)品的質(zhì)量;

  5、管理和控制生產(chǎn)成本、食品物料保全、原材料的質(zhì)量;

廠長(zhǎng)工作職責(zé)10

  職位描述

  工作

  1、建立、完善各部門(mén)的規(guī)章、規(guī)范流程和員工行為;

  2、全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)整體規(guī)劃,根據(jù)計(jì)劃目標(biāo)編制月、季、年度生產(chǎn)計(jì)劃;

  3、執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,合理調(diào)度各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)及各種工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān);

  4、制定及生產(chǎn)成本控制計(jì)劃,管控各環(huán)節(jié)的費(fèi)用,降低生產(chǎn)消耗、避免浪費(fèi);

  5、領(lǐng)導(dǎo)、工廠維護(hù)部門(mén)對(duì)工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護(hù),保證生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)能夠正常生產(chǎn),設(shè)備處于良好狀態(tài);

  6、貫徹落實(shí)生產(chǎn)方針政策,組織安全生產(chǎn)檢驗(yàn),杜絕工廠的生產(chǎn)安全事故。

  職位要求

  1、5年以上服裝廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉品牌女裝服裝生產(chǎn)環(huán)節(jié)及工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求;

  2、熟悉服裝工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉現(xiàn)代服裝工廠的各類工藝、流程和運(yùn)營(yíng)體系;能制定和完善工廠的質(zhì)量管理體系,并深入落實(shí);

  4、具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通,有責(zé)任心,為人穩(wěn)重、踏實(shí)、勤奮肯干;

  5、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力和執(zhí)行力,較強(qiáng)的`綜合協(xié)調(diào)能力,組織管理能力和溝通能力;

  6、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和表達(dá)能力,能承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度和壓力。

廠長(zhǎng)工作職責(zé)11

  職位描述

  工作職責(zé)

  負(fù)責(zé)公司污水處理廠運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的片區(qū)管理;

  負(fù)責(zé)匯總、分析、審查區(qū)域下屬項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),指導(dǎo)各運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目成本管控情況;

  處理對(duì)外、對(duì)內(nèi)事務(wù),區(qū)域內(nèi)與運(yùn)營(yíng)相關(guān)的商務(wù)談判;

  其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

  職位要求

  大專及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、水處理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  8年以上污水處理管理經(jīng)驗(yàn),不限于工業(yè)污水、市政污水、農(nóng)村污水;

  了解污水處理基本工藝,熟悉水務(wù)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策,具有豐富的.水處理領(lǐng)域人脈資源;

  具備良好的突發(fā)事件的處理能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng);

  適應(yīng)出差。

  微信

廠長(zhǎng)工作職責(zé)12

  1、認(rèn)真貫徹企業(yè)的各項(xiàng)決議決定,對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)度平衡,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、物資供應(yīng)、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、安全環(huán)保等各項(xiàng)工作具體負(fù)責(zé)。

  2、領(lǐng)導(dǎo)和組織編制季度、月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃及設(shè)備檢修計(jì)劃,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)全廠生產(chǎn)統(tǒng)一指揮,協(xié)調(diào)各車間、科室的生產(chǎn)工作,確保產(chǎn)量、質(zhì)量等各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)的'完成。

  3、逐步改進(jìn)和完善各項(xiàng)規(guī)章制度、管理辦法和工作標(biāo)準(zhǔn),提高全廠的管理水平。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于提高產(chǎn)品質(zhì)量的指標(biāo)和規(guī)定,嚴(yán)格質(zhì)量監(jiān)督和管理措施,確保出廠產(chǎn)品符合國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

  5、認(rèn)真搞好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn),加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),不斷改善勞動(dòng)條件,保證員工安全和健康。

  6、加強(qiáng)員工技術(shù)教育、文化教育,不斷提高技術(shù)人員和工人的專業(yè)技術(shù)水平。

廠長(zhǎng)工作職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)煉鋼廠安全管理網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、制定、實(shí)施。

  2、負(fù)責(zé)各崗位安全操作規(guī)程的審核、修改。

  3、對(duì)生產(chǎn)準(zhǔn)備、生產(chǎn)過(guò)程的安全負(fù)責(zé)。

  4、負(fù)責(zé)勞動(dòng)紀(jì)律、治安聯(lián)防工作。

  5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化操作,負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)三違查處及安全隱患的及時(shí)排除、整改。

  6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全操作規(guī)程及技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行和落實(shí)。

  7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、操作、安全事故的考核工作。

  8、負(fù)責(zé)ISO18000職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證的前期準(zhǔn)備工作。

  9、負(fù)責(zé)ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證前期準(zhǔn)備工作。

  10、負(fù)責(zé)鋼鐵料消耗及爐齡攻關(guān)小組的管理工作。

  11、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、安全法律法規(guī)及安全操作規(guī)程的培訓(xùn)工作。

  12、對(duì)品種鋼的研發(fā)、技術(shù)規(guī)程制定、新技術(shù)、新材料的引進(jìn)、應(yīng)用、推廣負(fù)責(zé)。最終對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量及產(chǎn)品性能負(fù)責(zé)。

  13、負(fù)責(zé)各原輔材料、耐材的引進(jìn)、試用、推廣工作。對(duì)煉鋼廠現(xiàn)場(chǎng)的原材輔料、耐材的正常使用、計(jì)劃、申報(bào)、合理消耗、合理控制庫(kù)存負(fù)責(zé)。

  14、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)各工藝參數(shù)的臨時(shí)調(diào)整,最終對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  15、負(fù)責(zé)全廠工藝、技術(shù)及技術(shù)規(guī)程的培訓(xùn)工作。

  1、負(fù)責(zé)全公司生產(chǎn)管理,主要負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的科學(xué)運(yùn)轉(zhuǎn)、安全生產(chǎn)、質(zhì)量控制,對(duì)管理的有效性負(fù)責(zé)。

  2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)的安排,根據(jù)營(yíng)銷部的生產(chǎn)計(jì)劃合理安排產(chǎn)量,依序加工,如期按質(zhì)按量交貨,對(duì)生產(chǎn)安排的及時(shí)性、合理性負(fù)責(zé)。

  3、科學(xué)調(diào)度、合理安排、堅(jiān)守一線,和車間主任緊密配合、及時(shí)溝通,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)矛盾,督導(dǎo)生產(chǎn)任務(wù)的完成,對(duì)協(xié)調(diào)的有效性負(fù)責(zé)。

  4、致力增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支、節(jié)能減排、精打細(xì)算,將原材料損耗,和能源消耗控制到最佳效果,提高產(chǎn)品的出品率、正品率,對(duì)控制的.產(chǎn)效負(fù)責(zé)。

  5、嚴(yán)把出廠質(zhì)量關(guān),生產(chǎn)等級(jí)按客戶需求計(jì)劃,質(zhì)量按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)。精確計(jì)量,誤差控制在國(guó)家規(guī)定的范圍內(nèi),監(jiān)督質(zhì)控人員嚴(yán)格檢測(cè),對(duì)出廠產(chǎn)品的符合性負(fù)責(zé)。

  6、生產(chǎn)廠長(zhǎng)應(yīng)與車間主任密切配合,督促生產(chǎn)車間對(duì)各種機(jī)電設(shè)備,設(shè)施進(jìn)行及時(shí)保養(yǎng)、維修,及時(shí)核查廠內(nèi)物資設(shè)備,核對(duì)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)實(shí)物,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時(shí)性,物資、設(shè)備核對(duì)的符合性負(fù)責(zé)。

  7、及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,且申報(bào)整改,杜絕安全事故的發(fā)生,對(duì)安全隱患防范的有效性負(fù)責(zé)。

  8、每班生產(chǎn)的產(chǎn)品,及時(shí)與車間負(fù)責(zé)人移至成品倉(cāng)庫(kù)驗(yàn)收,且開(kāi)具驗(yàn)收單,上交財(cái)務(wù)入賬,對(duì)產(chǎn)品交驗(yàn)的及時(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

  9、督促工人禁止在生產(chǎn)場(chǎng)地吸煙,工間休息禁止飲酒,對(duì)工作區(qū)域和衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的安全、衛(wèi)生、整潔負(fù)責(zé)。

  10、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)完成的及時(shí)性負(fù)責(zé)。

廠長(zhǎng)工作職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)蠶藥廠的全面工作,實(shí)施合同經(jīng)營(yíng),完成中心發(fā)布的指標(biāo)任務(wù)。

  2、完成中心種植帶藥和內(nèi)部零售蠶藥的.生產(chǎn)任務(wù)。

  3、加強(qiáng)蠶藥生產(chǎn)管理,確保生產(chǎn)安全和蠶藥質(zhì)量,各類蠶藥質(zhì)量按獸藥國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一生產(chǎn)。

  4、做好員工和營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)人員的職業(yè)技能培訓(xùn),引進(jìn)和開(kāi)發(fā)新品種和新工藝。

廠長(zhǎng)工作職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)公司整體生產(chǎn)運(yùn)作的統(tǒng)籌、規(guī)劃、編制及生產(chǎn)系統(tǒng)的.維護(hù);

  2、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)、考核、評(píng)估;

  3、生產(chǎn)計(jì)劃的制訂及計(jì)劃的監(jiān)督、指引、及落實(shí)跟進(jìn);

  4、能對(duì)生產(chǎn)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行引導(dǎo)、分析、總結(jié)、評(píng)估并制訂可行性報(bào)告;

  5、及時(shí)提供準(zhǔn)確、明晰的生產(chǎn)數(shù)據(jù);

  6、上級(jí)安排的其他工作。

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