短期兼職勞務合同范本
隨著法律觀念的日漸普及,能夠利用到合同的場合越來越多,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編整理的短期兼職勞務合同范本,希望能夠幫助到大家。
短期兼職勞務合同1
甲方:
乙方:
乙方自愿在甲方兼職,甲方聘請乙方為兼職人員;甲乙雙方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議,以茲共同遵守。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議期限為______個月,自______年______月______日開始到______年______月______日止。
二、具體工作事項如下:
乙方在甲方______崗位上工作,應按照甲方工作制度和崗位職責要求盡心盡職完成工作任務。
三、甲方的權利和義務
甲方在本協(xié)議有效期內,可行使以下權利:
1、為乙方安排工作,分配任務;
2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;
甲方須履行的義務:使乙方及時獲取勞務報酬。
四、乙方的權利和義務
在本合同有效期內,乙方有以下權利:
1、依協(xié)議履行兼職人員職責;
2、獲取勞務報酬;
乙方須履行的義務:
1、乙方在成為甲方兼職人員的同時,應自愿向甲方提供真實的身份證、學歷證明復印件,銀行帳號;
2、接受甲方的工作,按要求進度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關工作進度;
3、不得從事有損于甲方聲譽的活動;
4、未經甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。
五、違約責任
1、乙方與甲方是相互獨立的締約人,在合作期間,必須嚴格的遵守本協(xié)議的條款,除了本協(xié)議中已表達的之外,每一方都有獨立的權利和義務,若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠,均由該方獨立承擔責任;
2、由于一方原因違反本協(xié)議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。
3、由于乙方個人原因所導致在雙方協(xié)商的時間內無法完成甲方分配的任務,將對乙方按延誤時間扣發(fā)相關工資,同時給甲方所造成的損失由乙方承擔。
六、勞務報酬
1、乙方在本協(xié)議有效期內的勞務報酬,甲方按月支付人民幣_____元整。支付時間為每月_____日,如遇節(jié)假日,發(fā)放順延。
2、乙方在兼職時間內因甲方要求或工作需要而產生的相關費用由甲方承擔,金額須按照甲方審批認可的為準。
七、協(xié)議的變更和解除
1、本協(xié)議在下述情形下可解除:
。1)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;
。2)本協(xié)議期限屆滿,雙方未續(xù)簽的。
2、在下列情況下,甲方有權單方解除協(xié)議:
。1)乙方不積極履行義務,經勸阻不改時;
(2)乙方不能按甲方要求進度完成工作任務,經甲方書面限制通知后在限期內未完成時;
。3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;
。4)乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務時;
。5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失,經核實后,甲方有權扣除乙方相應的勞務費,嚴重者終止兼職協(xié)議。如乙方違反公司紀律,或未能通過工作考核評定,甲方可提前解除兼職協(xié)議;
。6)乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協(xié)議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書面提出申請,經甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。
八、保密約定
1、鑒于乙方在甲方任職,將獲得甲方支付的相應報酬,雙方當事人就在兼職期間及離職以后保守甲方商業(yè)機密的包括但不限于以下:
(1)商業(yè)秘密:本合同所稱的商業(yè)秘密,包括技術信息和經營信息,是指不為公眾所知悉的,能為甲方帶來經濟利益,具有實用性并且經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。
(2)技術信息:本協(xié)議提及的技術信息,包括但不限于:技術方案、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、操作手冊、技術文檔、相關函電以及未公開的專利、專有技術等知識產權信息。
。3)經營信息:本協(xié)議提及的經營信息,包括但不限于:客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標中的標底及標書內容、以及尚未披露的`董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。
2、保密期限自離職之日起計二年。
3、甲乙雙方簽定此協(xié)議后,另行簽定《保密合同》;
九、乙方確認的聯(lián)系方式即送達地址
地址_______________,收件人________,手機________。乙方提供的送達地址不準確應承擔送達不能的責任,文件退回的視為送達;乙方變更地址未及時書面通知甲方的應承擔送達不能的責任,文件退回的視為送達。
十、爭議解決
發(fā)生爭議雙方應協(xié)商解決,協(xié)商不成可向甲方住所地人民法院起訴。
十一、乙方承諾與保證
1、乙方承諾其與________簽訂了勞動合同,存在勞動合同關系,勞動合同期限________至________止,期間享有正常的工資待遇和社保待遇。甲乙雙方雖簽訂了本協(xié)議但雙方不存在勞動合同關系,乙方不是甲方的員工,乙方不得向甲方主張勞動合同相關的權利,包括但不限于要求交納社保、主張工傷賠償、加班工資等。但乙方可依據本協(xié)議的約定獲得勞務報酬。
2、乙方承諾乙方在甲方處兼職已經獲得了其用人單位________________的同意,如因乙方在甲方處兼職導致乙方的用人單位________________追究甲方的責任的,則一切責任或賠償均由乙方自行承擔,與甲方無關。
十二、以上協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方:(簽章)
代表/代理人:
_______年___月___日
乙方:(簽字)
_______年___月___日
短期兼職勞務合同2
甲方:
法定代表人:
聯(lián)系電話:
乙方:
身份證號碼:
住址:
聯(lián)系電話:
甲乙雙方經友好協(xié)商,根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,就勞務合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條:工作內容
1、乙方同意在被聘用期間,根據甲方工作需要,在公司從事______________工作。
2、乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作內容,并達到規(guī)定的質量標準和考核要求。
第二條:合同期限
1、本合同有效期自________年_______月_____日起,至________年______月______日止,期限為________年。期滿后,經雙方同意,可以續(xù)約。
2、本合同沒有試用期。
第三條:勞動時間
乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制,即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作時間有乙方自行安排。
第四條:勞動條件和勞動紀律
1、乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律,嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護甲方的財產,遵守職業(yè)道德。
2、乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、調職、降薪等處理,或解除勞動關系并要求賠償損失。
第五條:兼職勞動報酬
1、乙方完成本合同約定的工作內容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為:每年_____元(大寫_______元整)。
2、甲方于每年___月___日前以人民幣現金形式一次性向乙方支付勞動報酬。
3、甲方不承擔乙方其他任何社保、福利待遇,不負責承擔乙方的任何醫(yī)療費用。
第六條:保密義務
合同期內,乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業(yè)信息;合同期內以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。
第七條:合同終止
以下情形發(fā)生時,本合同終止:
1、合同期限屆滿。
2、在合同有效期內,甲、乙雙方都可以隨時提出解除勞動合同,但需要提前3日通知對方。
3、乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同,且無需再通知乙方。
第八條:違約責任
甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失,都要承擔經濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會,根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎懲辦法有關規(guī)定,承擔違約責任。
第九條:爭議解決
因履行本合同發(fā)生勞動爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向__________________法院起訴。
第十條:其他
1、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
2、本協(xié)議書一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份。
甲方(蓋章):
法定代表人:
乙方(簽字):
______年____月____日
短期兼職勞務合同3
甲方(用戶):_________
乙方(兼職人):_________
甲方聘用乙方兼職為甲方進行_________。為明確雙方義務及權力,經雙方協(xié)商,達成以下兼職勞務協(xié)議:
第一條勞務的內容、報酬、工作進度、交付方式、款項劃轉方式_________。
第二條甲方的權利和義務
第四條乙方完成工作的認定
第五條違約責任
1.任何一方有證據表明對方已經、正在或將要違約,可以中止履行本協(xié)議,但應及時通知對方。若對方繼續(xù)不履行、履行不當或者違反本協(xié)議,該方可以解除本協(xié)議并要求對方賠償損失。
2.因不可抗力而無法承擔責任的一方,應在不可抗力發(fā)生的_________天內,及時通知另一方。
3.一方因不可抗力確實無法承擔責任,而造成損失的,不付賠償責任。本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能克服并不能避免且對一方當事人造成重大影響的客觀事件,包括但不限于自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰(zhàn)爭、動亂、政府行為、黑客事件、大范圍電信事故等。
第六條保密條款
雙方應嚴格保守在合作過程中所了解的對方的商業(yè)及技術機密,否則應對因此造成的損失承擔賠償。
第七條以上條款如有未盡事宜,經甲、乙雙方協(xié)商后加以補充。
第八條其它
1.如果本協(xié)議任何條款根據現行法律被確定為無效或無法實施,本協(xié)議的其他所有條款將繼續(xù)有效。此種情況下,雙方將以有效的約定替換該約定,且該有效約定應盡可能接近原約定和本協(xié)議相應的精神和宗旨。
2.合同規(guī)定的有效期滿,本協(xié)議自動失效。屆時雙方若愿繼續(xù)合作,應重新訂立協(xié)議。
3.本協(xié)議經雙方授權代表簽字并蓋章,自簽訂日起生效。
4.本協(xié)議一式兩份,雙方當事人各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
5.本協(xié)議的電子文檔與現實書面文檔一樣,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):_________
乙方(簽字):_________
代表(簽字):_________
日期:____年____月____日
日期:____年____月____日
日期:____年____月____日
【短期兼職勞務合同范本】相關文章:
短期聘用合同范本01-13
聘用兼職合同范本11-24
短期借款的合同范本07-15
兼職勞動合同范本01-16
短期工勞動合同范本09-10
擔保公司短期借款合同范本08-16
房屋短期出租簡單版合同范本12-28
短期個人借款合同范本4篇08-23
個人短期擔保借款合同范本范文08-12
短期借款合同范本(精選5篇)06-16