中文字幕高清在线,中文字幕在线电影观看,中文字幕在线看,免费国产一区二区三区,男攻调教双性男总裁,热热涩热热狠狠色香蕉综合,亚洲精品网站在线观看不卡无广告

小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案

時(shí)間:2024-12-11 17:54:39 賽賽 合作方案 我要投稿

小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案(精選14篇)

  為了確保工作或事情順利進(jìn)行,通常會(huì)被要求事先制定方案,方案可以對(duì)一個(gè)行動(dòng)明確一個(gè)大概的方向。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?以下是小編為大家整理的小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案(精選14篇)

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 1

  一、指導(dǎo)思想

  1.評(píng)價(jià)主體要多元:自我評(píng)價(jià)、小組評(píng)價(jià)和教師評(píng)價(jià)相結(jié)合。

  2.總結(jié)性評(píng)價(jià)與過(guò)程性評(píng)價(jià)相結(jié)合。

  3.評(píng)價(jià)內(nèi)容要多樣:課堂發(fā)言、小組討論、自主學(xué)習(xí)、測(cè)試成績(jī)、作業(yè)情況等方面內(nèi)容都要有所涉及。

  二、學(xué)習(xí)小組的建立制度

  1、異質(zhì)原則

  依據(jù)學(xué)生學(xué)業(yè)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)能力、性格特點(diǎn)、科目差異、性別等方面的差異,將班級(jí)的學(xué)生組成若干個(gè)異質(zhì)學(xué)習(xí)小組,使各組之間達(dá)到相對(duì)平衡。

  2、集體原則

  小組是一個(gè)高度凝結(jié)整合的集體,小組成員的學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)與評(píng)價(jià)都和小組及小組成員密不可分,只有小組成功,小組成員才能達(dá)到個(gè)人目標(biāo),即小組成員不僅要努力爭(zhēng)取個(gè)人目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),更要幫助小組同伴實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

  3、建立學(xué)習(xí)小組的目標(biāo)

  學(xué)習(xí)小組要更加能夠促進(jìn)學(xué)生積極的有效學(xué)習(xí)和才能的發(fā)展,更有助于培養(yǎng)學(xué)生的合作精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體觀念,從而實(shí)現(xiàn)更大的成功、形成更積極的關(guān)系和產(chǎn)生更好的心理調(diào)節(jié)。小組成員的個(gè)人目標(biāo)和小組目標(biāo)之間是積極的相互依賴關(guān)系,小組成員既要積極承擔(dān)個(gè)人責(zé)任,又要相互支持、密切配合,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,有效地完成小組學(xué)習(xí)任務(wù)。

  4、小組的編制

  以性別、性格、學(xué)科優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)(與科任教師進(jìn)行協(xié)調(diào))等為依據(jù),2人一小組,4人一大組。分組后各小組均要有自己富有特色的組名和小組奮斗格言。

  三、學(xué)習(xí)小組的規(guī)范

  (一)組長(zhǎng)職責(zé)

  組長(zhǎng)是小組的靈魂,既是小組活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)者又是小組活動(dòng)的組織者,在合作學(xué)習(xí)中具有舉足輕重的地位。組長(zhǎng)應(yīng)在班主任和班委會(huì)的指導(dǎo)下開展工作履行職責(zé)。職責(zé)主要包括組織小組的學(xué)習(xí)和進(jìn)行小組常規(guī)管理。

  1、組長(zhǎng)帶頭遵守執(zhí)行小組內(nèi)的各項(xiàng)制度,組內(nèi)的各項(xiàng)任務(wù)要最先高質(zhì)量完成,時(shí)時(shí)處處帶頭維護(hù)小組、班級(jí)、學(xué)校的榮譽(yù),起榜樣作用,做好示范。

  2、組織組員開展課內(nèi)外的合作學(xué)習(xí),每天至少組織檢查督促組員學(xué)習(xí)完成情況,落實(shí)課外或課內(nèi)預(yù)習(xí),學(xué)習(xí)交流討論,各科課外作業(yè)并負(fù)責(zé)記錄。

  3、分配小組學(xué)習(xí)任務(wù),如探究活動(dòng)、展示活動(dòng)等,組長(zhǎng)應(yīng)對(duì)組員進(jìn)行分工,以便更好的完成任務(wù),應(yīng)注意讓組員輪流完成查資料、畫圖、板書、講解、質(zhì)疑等各項(xiàng)任務(wù),是每個(gè)組員得到鍛煉。

  4、組織小組合作學(xué)習(xí)活動(dòng)的'快速、有序開展。

  5、小組長(zhǎng)遵照小組合作制度對(duì)組員進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)并將結(jié)果按時(shí)反饋給班主任和組員。

  (二)合作學(xué)習(xí)要求

  各小組長(zhǎng)應(yīng)本著對(duì)每個(gè)組員負(fù)責(zé)的態(tài)度,公平、公正地對(duì)本組組員進(jìn)行評(píng)價(jià)。堅(jiān)決杜絕礙面子、講人情的現(xiàn)象發(fā)生。

  1、組員應(yīng)服從組長(zhǎng)安排,學(xué)習(xí)是做到分工有協(xié)作。

  2、遵守課堂紀(jì)律。

  3、組員積極參與課堂小組討論,認(rèn)真解答學(xué)習(xí)問(wèn)題,積極參與課堂展示與交流,積極參與組員之間互幫互學(xué)活動(dòng),充分體現(xiàn)學(xué)習(xí)自主性。

  4、組員要按時(shí)完成各學(xué)科的學(xué)案和作業(yè)并及時(shí)交納,不抄襲,不打折扣。

  5、每個(gè)組員都要有公平的鍛煉機(jī)會(huì),輪流完成各項(xiàng)任務(wù),要鼓勵(lì)幫助后進(jìn)同學(xué)進(jìn)行更多的鍛煉。在討論中,成績(jī)最好的主持討論,成績(jī)中等的做記錄,成績(jī)下等的發(fā)言,再由成績(jī)好的補(bǔ)充;如果題目?jī)?nèi)容多,組長(zhǎng)要分配所有組員均有發(fā)言機(jī)會(huì);平常還可根據(jù)學(xué)生的特長(zhǎng)劃分成語(yǔ)文討論組和數(shù)學(xué)討論組。

  6、交流一定是在組員各自自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上進(jìn)行,通過(guò)交流取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同受益。

  (三)小組評(píng)價(jià)

  1、小組捆綁式評(píng)價(jià)方法

  每日作業(yè)小組成員全部交回,小組總分加5分

  小組成員活動(dòng)積極并有成效,小組總分加5分

  小組成員互幫互助、合作協(xié)調(diào)、人人進(jìn)步,小組總分加5分

  考試成績(jī)較上次有進(jìn)步,提高5分以上者加5分

  個(gè)人得分與小組得分之和為小組總得分。

  2、小組得分統(tǒng)計(jì)表

  3、評(píng)價(jià)結(jié)果

  每周匯總一次,并評(píng)出優(yōu)秀小組長(zhǎng)一名。下周歸0,從新計(jì)算。每一個(gè)教學(xué)月匯總一次。下個(gè)教學(xué)月歸0,從新計(jì)算。每個(gè)教學(xué)月將評(píng)出四個(gè)優(yōu)秀小組長(zhǎng)、優(yōu)秀小組,并給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。學(xué)期末將評(píng)出年度優(yōu)秀小組長(zhǎng)、年度小組合作優(yōu)秀小組,并給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 2

  一、分組意義

  為了貫徹落實(shí)“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”教學(xué)模式,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造性思維,真正做到讓學(xué)生思維最大化,培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手動(dòng)腦能力,養(yǎng)成合作學(xué)習(xí),自主學(xué)習(xí)習(xí)慣,積極地推動(dòng)小組合作學(xué)習(xí)的有序展開,發(fā)揮組員彼此督促作用,讓每個(gè)學(xué)生都能關(guān)注課堂,積極參與合作學(xué)習(xí)(尤其是后進(jìn)生),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,并最終在成績(jī)上取得進(jìn)步。

  二、分組原則

  1、根據(jù)學(xué)生的基礎(chǔ)、愛好特長(zhǎng)、性格特點(diǎn)、性別等方面,對(duì)班級(jí)學(xué)生進(jìn)行分組。學(xué)生分成4人小組(或6人小組,就具體情況而定),每?jī)晌粚W(xué)生“師徒結(jié)對(duì)”坐同位,便于合作學(xué)習(xí)。

  2、分組本著公平、公正、科學(xué)的原則,使組與組之間的成績(jī)處在同一水平線上。每小組成員成績(jī)平均,實(shí)行分層幫助。例如,不及格,分?jǐn)?shù)較低的同學(xué)由90分左右的同學(xué)輔導(dǎo);90分左右的同學(xué)由100多分的同學(xué)輔導(dǎo),讓組內(nèi)成員每個(gè)人都有一個(gè)小老師。

  3、在小組內(nèi)選出學(xué)習(xí)組長(zhǎng),紀(jì)律組長(zhǎng),各司其職。每小組有責(zé)任心,組織能力較強(qiáng)的學(xué)生擔(dān)任紀(jì)律組長(zhǎng),以確保組內(nèi)紀(jì)律。成績(jī)優(yōu)異的同學(xué)擔(dān)任學(xué)習(xí)組長(zhǎng)。每一大排選一位大組長(zhǎng),不定時(shí)抽查大組內(nèi)組員和組長(zhǎng)的作業(yè)完成情況、合作情況等。

  4、小組分工要明確,除小組長(zhǎng)外,組內(nèi)其他成員也要有事做。比如其他人可以是本次合作的發(fā)言人、或記錄、或收集資料等,每次合作的角色可以改變,這樣也可以培養(yǎng)學(xué)生在不同角色扮演中發(fā)展不同的能力。對(duì)于分工合理的小組給予表?yè)P(yáng),對(duì)小組成員也要給予肯定。用這種評(píng)價(jià)激勵(lì)學(xué)生在小組中互相幫助,互相配合,培養(yǎng)小組內(nèi)一榮俱榮、一損俱損的思想。

  三、考評(píng)及激勵(lì)制度

  良性的競(jìng)爭(zhēng)是促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的有效途徑,在組與組之間,定期實(shí)行評(píng)比制度。嚴(yán)格實(shí)行加、減分制度。

  1、老師給每一小組同一基數(shù)(如100分)。上課時(shí),小組討論及回答問(wèn)題積極者,加分,反之減分。如主動(dòng)積極且正確回答問(wèn)題的+1,答錯(cuò)不加分,但要對(duì)其勇敢的站起來(lái)回答問(wèn)題給予適當(dāng)?shù)谋頁(yè)P(yáng)和鼓勵(lì)。

  2、對(duì)于組內(nèi)解決不了的問(wèn)題,可以申請(qǐng)外援,由其他組幫忙解決,幫助其他組成員解決問(wèn)題的+2;若還解決不了這個(gè)問(wèn)題,則由全班同學(xué)大范圍的共同討論解決。

  3、在小組“一對(duì)一”小分隊(duì)中,“小徒弟”有明顯進(jìn)步的,“小老師”加分;“小徒弟”不但沒(méi)進(jìn)步還退步的',立即換“小老師”,同時(shí)原“小老師”減分。月考或是其他形式的考試中,小組成績(jī)有明顯進(jìn)步者加分,反之減分。

  4、在討論過(guò)程中,對(duì)于違紀(jì)的小組及個(gè)人要嚴(yán)格進(jìn)行加減分以示懲罰。如渾水摸魚講閑話的,發(fā)現(xiàn)一次-10分;勇于舉報(bào)的一次+5分。

  5、分小組和個(gè)人,定期對(duì)小組總分進(jìn)行評(píng)比,頒發(fā)獎(jiǎng)狀。對(duì)于表現(xiàn)較好的小組和個(gè)人,要給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

  評(píng)價(jià)機(jī)制并不是一成不變,只要能激發(fā)學(xué)生的積極性,學(xué)習(xí)熱情,這種評(píng)價(jià)方式就是可取的。我們可以實(shí)行量化積分制,小紅旗榮譽(yù)制等…

  四、反饋制度

  1、組長(zhǎng)定時(shí)向任課老師反饋組員情況。各項(xiàng)負(fù)責(zé)人(如學(xué)習(xí)組長(zhǎng),紀(jì)律組長(zhǎng))做好要記錄。

  2、老師定期檢查。老師定時(shí)向組員了解情況。

  課前:老師布置明確的任務(wù),課前抽一定時(shí)間預(yù)習(xí),由小組長(zhǎng)監(jiān)督整個(gè)過(guò)程。上課老師檢查預(yù)習(xí)效果。

  課內(nèi):

  (1)老師監(jiān)督每位同學(xué)的學(xué)習(xí)狀態(tài)、整體討論、課堂學(xué)習(xí)情況,和下課對(duì)小組的抽查等。

  (2)組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督小組做題情況,小組討論時(shí)每位同學(xué)情況,和一幫一輔導(dǎo)情況。

  課下:

  (1)老師抽查小組上課做題情況,來(lái)給各小組以督促。

  (2)對(duì)于個(gè)別困難同學(xué)由小老師幫助輔導(dǎo),由小組長(zhǎng)監(jiān)督完成,向老師匯報(bào)情況,小組互相抽查。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 3

  “小組合作學(xué)習(xí)”小組合作學(xué)習(xí)是新理念指導(dǎo)下的新的學(xué)習(xí)方式的重要特征之一,也是我校道德課堂建設(shè)的重要內(nèi)容之一。為了充分發(fā)揮學(xué)生的自我管理和小組合作學(xué)習(xí)能力,最終達(dá)到學(xué)生學(xué)習(xí)的全面進(jìn)步,特制定洪常小學(xué)六一班小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案:

  一、組織構(gòu)成

  全班28名學(xué)生,每小組4名成員,每組里面至少一名女生,劃分成7個(gè)小組。選取成績(jī)相對(duì)較好又有管理能力的同學(xué)擔(dān)任組長(zhǎng),小組成員中保證成績(jī)優(yōu)秀同學(xué)至少1人,成績(jī)中等同學(xué)2人,較弱同學(xué)1人。組長(zhǎng)帶領(lǐng)組員共同商討組名和組口號(hào),(文雅、有特色和寓意)并上墻展示。

  二、合作學(xué)習(xí)小組建設(shè)的目標(biāo)

  應(yīng)將合作小組建設(shè)成為一個(gè)有效學(xué)習(xí)的組織、有效管理的團(tuán)隊(duì),應(yīng)該建設(shè)具有:時(shí)刻有競(jìng)爭(zhēng)、時(shí)刻有管理、時(shí)刻有目標(biāo),事事有控制、事事有評(píng)價(jià),同時(shí)充滿凝聚力和向心力的學(xué)習(xí)小組。

  三、小組成員素質(zhì)的培養(yǎng)目標(biāo)

  1、能夠收集和積累與教材息息相關(guān)的、對(duì)學(xué)習(xí)有重要幫助作用的信息和資料,開拓知識(shí)視野,增強(qiáng)理解能力,解決實(shí)際問(wèn)題。

  2、能夠根據(jù)學(xué)習(xí)目標(biāo)和內(nèi)容,思考教材的編排意圖,思考學(xué)習(xí)的重點(diǎn),思考切入的方法,思考要解決的問(wèn)題,思考學(xué)習(xí)達(dá)到的目標(biāo)。

  3、針對(duì)學(xué)習(xí)的內(nèi)容和問(wèn)題,能夠提出有討論價(jià)值的問(wèn)題,懂得討論的方法。

  4、在小組討論時(shí),會(huì)傾聽同學(xué)的分析和意見是否合理;在小組展示時(shí),會(huì)傾聽對(duì)展示的問(wèn)題的.分析和講解是否到位;在同學(xué)和老師點(diǎn)評(píng)時(shí),會(huì)傾聽點(diǎn)評(píng)得是否準(zhǔn)確和精當(dāng)。

  5、對(duì)討論和展示的問(wèn)題能夠聲音洪亮、條理清楚、語(yǔ)言流暢地表達(dá)出來(lái)。

  6、能夠針對(duì)同學(xué)的討論和展示提出自己不同的見解和意見,大膽質(zhì)疑,敢于挑戰(zhàn)。

  7、能夠與同學(xué)共同協(xié)作,充分利用群體的智慧,高效快捷地解決個(gè)人難以解決的問(wèn)題。

  8、對(duì)學(xué)習(xí)的內(nèi)容會(huì)梳理,對(duì)學(xué)習(xí)的方法會(huì)歸納,對(duì)學(xué)習(xí)的規(guī)律會(huì)總結(jié),對(duì)學(xué)習(xí)的過(guò)程會(huì)反思,對(duì)存在的問(wèn)題會(huì)歸類。

  9、能夠?qū)ψ约汉屯榈膶W(xué)習(xí)過(guò)程、激情投入、積極參與、交流展示、學(xué)習(xí)效果等方面的情況做出公正合理的評(píng)價(jià),能夠及時(shí)調(diào)整自己的學(xué)習(xí)狀態(tài)。

  四、激勵(lì)原則及辦法

  (1)、即時(shí)性。小組活動(dòng)后,及時(shí)對(duì)小組活動(dòng)情況給予肯定和評(píng)價(jià),可采用口頭表?yè)P(yáng)、鼓掌祝賀等形式使小組得以積極向上地健康發(fā)展。

  (2)、激勵(lì)性。一節(jié)課結(jié)束后,對(duì)各小組學(xué)習(xí)狀況進(jìn)行評(píng)價(jià),可以用評(píng)價(jià)板展示出各小組的情況;每周結(jié)束后,進(jìn)行一次自主學(xué)習(xí)之星、展示之星、明星小組評(píng)定,將每周評(píng)出的最佳學(xué)習(xí)個(gè)人和學(xué)習(xí)小組公布在班級(jí)光榮榜上;每學(xué)期結(jié)束時(shí),根據(jù)全學(xué)期的綜合評(píng)價(jià)結(jié)果,評(píng)定出高效學(xué)習(xí)之星、學(xué)習(xí)進(jìn)步之星、展示之星及各類明星小組。根據(jù)實(shí)際采取一些新穎有效的獎(jiǎng)勵(lì)措施,激勵(lì)學(xué)生不斷進(jìn)步。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 4

  小組合作學(xué)習(xí)是當(dāng)今教學(xué)中一種重要的學(xué)習(xí)方式,這種學(xué)習(xí)方式為每個(gè)學(xué)生創(chuàng)設(shè)了表現(xiàn)自我的寬松氛圍,使學(xué)生的思維顯示出積極的心態(tài),能較大程度發(fā)揮集體互助力量。近段時(shí)間,在探索如何使小組合作學(xué)習(xí)更具實(shí)效性方面,我們?cè)谶M(jìn)行積極地探索。以下是高年級(jí)語(yǔ)文組學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)計(jì)劃:

  一:學(xué)生方面

  1、有效分組

  針對(duì)我們學(xué)校班級(jí)多,班級(jí)人數(shù)多的情況,我們把學(xué)習(xí)小組進(jìn)行合理分配,每四人結(jié)合為一組,遵循“組內(nèi)異質(zhì),組間同質(zhì)“的原則,組內(nèi)至少有一名同學(xué)成績(jī)優(yōu)秀,有一名同學(xué)成績(jī)?cè)诎嗉?jí)中相對(duì)較差,其他兩名同學(xué)成績(jī)中等。這樣的組合,可以使小組之間的競(jìng)爭(zhēng)力基本均衡,小組成員之間能夠齊心協(xié)力,搞好學(xué)習(xí)。

  2、成員職責(zé)

  學(xué)習(xí)小組確定好以后,組內(nèi)民主選舉一名同學(xué)擔(dān)任組長(zhǎng),組長(zhǎng)要有一定的組織能力,表達(dá)能力,在小組活動(dòng)的時(shí)候,擔(dān)任“小老師“的角色,負(fù)責(zé)組織小組的討論,在解決問(wèn)題的時(shí)候,能引導(dǎo)本組學(xué)習(xí)困難的同學(xué)掃除學(xué)習(xí)上的障礙。同時(shí)建議小組長(zhǎng)每隔一個(gè)月左右進(jìn)行流動(dòng),使組內(nèi)每一位同學(xué)都能夠展示自己的水平,提高自己的能力。

  3、發(fā)言順序

  作為小組成員,在進(jìn)行檢測(cè)的時(shí)候,可以沒(méi)有先后順序,互相出示自己的學(xué)習(xí)成果加以檢測(cè)并訂正。但是在討論比較有難度的問(wèn)題時(shí),要求組長(zhǎng)一定要組織小組成員全部發(fā)言。發(fā)言的順序,建議讓小組內(nèi)學(xué)習(xí)較困難的同學(xué)先發(fā)表自己的見解,在同學(xué)發(fā)言的時(shí)候,其他小組成員一定要認(rèn)真傾聽,如果對(duì)同學(xué)見解有不同看法,可以加以補(bǔ)充,組長(zhǎng)根據(jù)組內(nèi)成員的意見,形成小組意見,在班級(jí)交流的時(shí)候,推薦一名同學(xué)進(jìn)行發(fā)言,發(fā)言的時(shí)候,要以“我們組認(rèn)為···“來(lái)進(jìn)行交流。

  二:教師方面

  1、確定話題

  進(jìn)行小組合作,我們的目的就是讓每一位同學(xué)能夠在這樣的氛圍中不斷提高。這就要求我們的教師一定要選擇合適的話題讓學(xué)生交流合作。低級(jí)的檢測(cè)等形式的合作對(duì)教師要求不是很高。但是在出示探究性的問(wèn)題時(shí),要求教師一定要鉆研教材,深挖教材,為學(xué)生提供有探究?jī)r(jià)值的問(wèn)題,不能讓合作學(xué)習(xí)流于形式。探究的問(wèn)題過(guò)難或過(guò)于容易,都會(huì)使小組合作的成效不明顯或者說(shuō)不夠有效。同時(shí),要在日常程教學(xué)中,逐步讓學(xué)生學(xué)會(huì)討論,學(xué)會(huì)表達(dá),學(xué)會(huì)組織,學(xué)會(huì)評(píng)價(jià)等方法,使合作學(xué)習(xí)凸顯實(shí)效。

  2、教師參與

  目前,我們的學(xué)生都基本能夠在小組內(nèi)發(fā)言,但是,對(duì)于傾聽很多同學(xué)做的不是很好。這就要求教師在學(xué)生進(jìn)行合作學(xué)習(xí)的時(shí)候,教師要參與其中,在班級(jí)內(nèi)進(jìn)行巡視,詢問(wèn)學(xué)習(xí)成果,如果發(fā)現(xiàn)有學(xué)習(xí)困難,及時(shí)進(jìn)行點(diǎn)撥。一些程度較差的學(xué)生不善于發(fā)言,教師要深入到小組中去,傾聽他們的'發(fā)言,哪怕他們說(shuō)的很少,都要給予充分肯定,及時(shí)鼓勵(lì)。

  同時(shí),教師要注意調(diào)控合作的時(shí)間,不能太短,學(xué)生尚未討論出結(jié)果。但也不能過(guò)長(zhǎng),一節(jié)課畢竟有限,要向四十分鐘要質(zhì)量,要使各個(gè)層次的學(xué)生各有所得,確保小組合作學(xué)習(xí)收到實(shí)效。

  當(dāng)然,小組合作學(xué)習(xí)的途徑遠(yuǎn)不止這些,需要我們每一位教師在平時(shí)的教學(xué)實(shí)踐中不斷深入的挖掘,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)合作學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),充分發(fā)揮小組合作學(xué)習(xí)的時(shí)效性,努力培養(yǎng)學(xué)生的合作觀念,增強(qiáng)學(xué)生的合作技能,全面提高學(xué)生的語(yǔ)文成績(jī)!

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 5

  在過(guò)去的以老師教,學(xué)生學(xué)為主的教學(xué)模式漸漸被更多小組合作學(xué)習(xí)所替代,小組合作學(xué)習(xí)是給每個(gè)學(xué)生提供交流與表現(xiàn)的機(jī)會(huì),讓每個(gè)學(xué)生在問(wèn)題的討論、交流中發(fā)展自己的思維,建構(gòu)有效的課堂教學(xué)。那么什么樣的美術(shù)課稱得上好?如何更好把小組合作的融入課堂中?為此,通過(guò)平時(shí)教學(xué)工作 ,我認(rèn)為美術(shù)課的合作學(xué)習(xí)應(yīng)注意以下幾個(gè)方面:

  一、明確分工是小組合作學(xué)習(xí)的前提

  1、科學(xué)分組,合理安排座位。小組成員搭配要合理,好、中、差三個(gè)層次的學(xué)生要搭配開。

  同時(shí),每組中必須有一名組織能力和表達(dá)能力較強(qiáng)并樂(lè)于助人的學(xué)生作為小組長(zhǎng),主要負(fù)責(zé)組織本組活動(dòng)以及解答疑難問(wèn)題。根據(jù)教學(xué)活動(dòng)內(nèi)容,教師還應(yīng)注意選拔培養(yǎng)美術(shù)骨干,使他們?cè)谛〗M活動(dòng)中擔(dān)當(dāng)起“小老師”的角色,負(fù)責(zé)組織本小組的合作學(xué)習(xí)。

  2、責(zé)任到人,分工合理。討論小組畫什么內(nèi)容時(shí),有一個(gè)同學(xué)記錄小組成員說(shuō)的話,統(tǒng)一想法,由小組長(zhǎng)監(jiān)督,組員輪流代表發(fā)言,其他組員可以進(jìn)行補(bǔ)充,這樣避免了學(xué)生討論與上課無(wú)關(guān)的話題或跑題等現(xiàn)象,人人都有機(jī)會(huì)發(fā)言。在學(xué)生繪畫和制作環(huán)節(jié),如果是合作也要先討論并明確誰(shuí)做(畫)什么,不能各畫各的,避免重復(fù)作畫及大多數(shù)同學(xué)完不成任務(wù)的現(xiàn)象。

  由于美術(shù)學(xué)科自身的特點(diǎn),學(xué)生要經(jīng)常進(jìn)行動(dòng)手操作實(shí)踐,四十分鐘的課堂教學(xué)實(shí)踐,小組合作學(xué)習(xí)是美術(shù)課堂教學(xué)中經(jīng)常采用的形式,展開小組合作學(xué)習(xí)時(shí),教師首先要提出明確的合作任務(wù)、措施和要求,讓學(xué)生圍繞某一主題展開合作。在具體合作學(xué)習(xí)時(shí),面對(duì)組內(nèi)應(yīng)當(dāng)解決的.問(wèn)題,組員的分工必須明確。小組長(zhǎng)是關(guān)鍵的人物,在組員積極自覺參與、主動(dòng)承擔(dān)某一項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上,小組長(zhǎng)還要能合理地搭配人力,使每一位同學(xué)都能參與,即使是能力不強(qiáng)的或內(nèi)向不合群的學(xué)生也能盡其所能。

  二、小組合作學(xué)習(xí)是建立在充分的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備之上

  小學(xué)美術(shù)欣賞課程中,學(xué)習(xí)內(nèi)容十分豐富。為了取得更好的小組合作學(xué)習(xí)的效果,充分的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備十分必要。這個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)學(xué)生的具體要求是:提前預(yù)習(xí),熟悉教學(xué)內(nèi)容。

  三、創(chuàng)設(shè)情境,激發(fā)學(xué)生參與小組合作學(xué)習(xí)的興趣

  在小組合作學(xué)習(xí)中,能否合作是決定小組合作學(xué)習(xí)成敗的關(guān)鍵。但是,由于學(xué)生認(rèn)識(shí)水平有限,個(gè)性傾向不一,有時(shí)雖然把他們分配到同一小組內(nèi),并且也對(duì)他們每個(gè)成員進(jìn)行了明確分工,但是這并不意味著他們之間的合作能夠順利進(jìn)行。教師要十分重視興趣的激發(fā),營(yíng)造持久活躍的群體參與氣氛,培養(yǎng)學(xué)生合作意識(shí),只有當(dāng)學(xué)生樹立起集體意識(shí)、互助意識(shí),具備基本的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神時(shí),小組合作學(xué)習(xí)才能得以推行,因而,在具體課堂教學(xué)中,教師要努力創(chuàng)設(shè)能夠讓學(xué)生產(chǎn)生合作需要的情境,讓每個(gè)學(xué)生都體會(huì)到合作的樂(lè)趣,從而激發(fā)學(xué)生參與合作的欲望,這樣才能產(chǎn)生真正意義的合作。

  四、教師要參與合作進(jìn)行有效指導(dǎo)

  教師在合作過(guò)程中并不是一個(gè)旁觀者,而是一名積極的組織者、指導(dǎo)者和參與者,其教學(xué)的主導(dǎo)地位不可缺少。在學(xué)生開展小組合作學(xué)習(xí)時(shí),作為教師應(yīng)主動(dòng)從講臺(tái)上走到學(xué)生中間巡視,觀察小組合作的情況,包括學(xué)生個(gè)人的參與情況以及與他人合作的情況;深入到小組中了解設(shè)計(jì)制作完成的情況,為他們提供及時(shí)有效的指導(dǎo)。

  采用小組合作學(xué)習(xí)的形式,只要教師作足合作前的準(zhǔn)備工作,創(chuàng)設(shè)能激發(fā)合作需要的教學(xué)情境,合作中積極發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,以及得體的評(píng)價(jià)與鼓勵(lì),小組合作學(xué)習(xí)就可以順利有效地進(jìn)行,就可以促進(jìn)學(xué)習(xí)者之間的溝通與互動(dòng),讓學(xué)生在互相幫助、提醒、糾正中充分施展自己的才華,真正成為一個(gè)學(xué)習(xí)的發(fā)現(xiàn)者、合作者、探究者,提高自己創(chuàng)新能力。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 6

  一、問(wèn)題的提出

  實(shí)踐證明:?jiǎn)为?dú)的行為參與不利于學(xué)生高層次思維能力的發(fā)展,只有積極的情感體驗(yàn)和思維交流,才能促進(jìn)學(xué)生全面素質(zhì)的提高;如果不善于和他人合作,將不同的知識(shí)加以交流、綜合、提高和應(yīng)用,就不能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展要求。如今,社會(huì)的各個(gè)領(lǐng)域都越來(lái)越注重充分的合作精神、合作意識(shí)和合作技巧。合作是一種比知識(shí)更重要的能力,它越來(lái)越成為當(dāng)代人的一種重要素質(zhì),受到大家的青睞。隨著教學(xué)改革的深入,課堂教學(xué)倡導(dǎo)“自主、合作、探究”的學(xué)習(xí)方式。其中小組合作學(xué)習(xí)是課堂教學(xué)應(yīng)用最廣泛、最多的學(xué)習(xí)方式,它是以合作學(xué)習(xí)小組為基本形式,在系統(tǒng)利用組內(nèi)各因素之間的互動(dòng),以團(tuán)體成績(jī)?yōu)樵u(píng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),相互幫助相互促進(jìn)共同提高的一種學(xué)習(xí)組織形式。其目的是提高學(xué)習(xí)效率,培養(yǎng)學(xué)生良好的合作品質(zhì)和學(xué)習(xí)習(xí)慣。然而絕大部分老師在操作過(guò)程中或多或少地在合作學(xué)習(xí)中存在一些問(wèn)題:或閑聊,或冷場(chǎng),或好生講、差生聽。從這些問(wèn)題中透析出學(xué)生的小組合作學(xué)習(xí)意識(shí)淡薄。而小組合作學(xué)習(xí)意識(shí)是進(jìn)行小組合作學(xué)習(xí)的前提和基礎(chǔ)。

  二、課題的界定與研究假設(shè):

  “合作學(xué)習(xí)”是新課程所倡導(dǎo)的一種新的學(xué)習(xí)方式,在促進(jìn)學(xué)生間的情感交流、互幫互學(xué)、共同提高,發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性方面起著積極的作用。作為課堂教學(xué)中的引導(dǎo)者、實(shí)施者,我們應(yīng)該有意識(shí)、有目的、有方法的去組織學(xué)生開展有效的小組合作學(xué)習(xí)方式,小組成員都應(yīng)該有強(qiáng)烈的合作意識(shí)。

  本課題的研究,旨在建立小組合作學(xué)習(xí)要確立明確的目標(biāo)意識(shí),強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),自覺的`主體意識(shí),協(xié)作的團(tuán)隊(duì)意識(shí),合理的評(píng)價(jià)意識(shí)。讓小組在自己目標(biāo)的引領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)協(xié)作,相互督促,共同提高。

  三、 課題研究的理論依據(jù):

  1、潛能開發(fā)理論:腦科學(xué)研究證實(shí)。每個(gè)人都是富有潛能的創(chuàng)造者,中小學(xué)階段是發(fā)展學(xué)生智力、開發(fā)學(xué)生潛能的最佳時(shí)期,只要教育恰當(dāng),引導(dǎo)得法,完全有可能把青少年頭腦中蘊(yùn)藏的智慧潛能進(jìn)一步開發(fā)出來(lái)。

  2、合作學(xué)習(xí)理論:教育社會(huì)學(xué)認(rèn)為,同輩團(tuán)體是影響課堂教學(xué)效率的一種重要的現(xiàn)實(shí)因素,小組合作學(xué)習(xí)是一種動(dòng)態(tài)的集體力量,要使學(xué)生小集體成為認(rèn)識(shí)的主體來(lái)發(fā)揮作用。

  3、主體性學(xué)習(xí)理論:馬克思認(rèn)為,人只有通過(guò)主體活動(dòng),才能對(duì)客觀世界發(fā)生作用,才能主動(dòng)地認(rèn)識(shí)客觀事實(shí),并在這一過(guò)程中改進(jìn)發(fā)展和完善人本身。

  四、 課題研究的基本原則:

  1、自主性原則:在整個(gè)實(shí)驗(yàn)過(guò)程中,教師要采取多種方法,調(diào)動(dòng)學(xué)生的主觀能動(dòng)性。在教師的組織指導(dǎo)下,鼓勵(lì)學(xué)生放開手腳,大膽討論,在交往中質(zhì)疑,在合作中共同進(jìn)步。

  2、鼓勵(lì)性原則:教師在教學(xué)中或與學(xué)生的交往中,要盡可能地貫徹鼓勵(lì)為主的原則,引導(dǎo)每一個(gè)學(xué)生都能認(rèn)識(shí)到:每個(gè)人都有巨大的潛能,積極的心態(tài)能激發(fā)潛能。鼓勵(lì)學(xué)生人人都要樹立“我能行”的信念,從而激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在動(dòng)力。

  3、整體性原則:在評(píng)價(jià)時(shí),要以小組為單位,激發(fā)小組的互幫互助、合作競(jìng)爭(zhēng)、相互督促等意識(shí)的形成,從而激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性。

  4、情感性原則:積極的情感體驗(yàn)?zāi)苤苯踊蜷g接地轉(zhuǎn)化為人的動(dòng)機(jī)和意志,從而提高人的認(rèn)知效率。因此,在實(shí)驗(yàn)中一定要加強(qiáng)教育者與學(xué)生者、學(xué)習(xí)者與學(xué)習(xí)者之間的感情交流,使教學(xué)情感化,使之成為促進(jìn)主體性發(fā)展、激發(fā)小組自主學(xué)習(xí)的支柱和動(dòng)力。

  五、 課題研究的內(nèi)容:

  1、探索不同學(xué)科的“小組合作學(xué)習(xí)意識(shí)的培養(yǎng)方法”具體包括以下內(nèi)容:

 。1)語(yǔ)文教學(xué)中“小組合作學(xué)習(xí)意識(shí)的培養(yǎng)方法”

  (2)數(shù)學(xué)教學(xué)中“小組合作學(xué)習(xí)意識(shí)的培養(yǎng)方法”

  2、探索“小組合作學(xué)習(xí)意識(shí)培養(yǎng)方法”的學(xué)習(xí)氛圍的創(chuàng)設(shè)。具體包括以下內(nèi)容:

 。1) 如何合理組建合作小組?

 。3)如何提高學(xué)生的合作技能?

  (4) 教師在合作學(xué)習(xí)中如何有效調(diào)控?

 。5) 課外如何有機(jī)滲透“小組合作意識(shí)”?

  3、 探索合作競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的引入。具體包括以下內(nèi)容:

  (1) 如何建立一套科學(xué)合理有效的合作競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制?

  (2) 如何建立一套科學(xué)的評(píng)價(jià)機(jī)制?

  六、 課題研究的方法:

  本課題研究總體上采用行動(dòng)研究法,并輔之以問(wèn)卷調(diào)查、個(gè)案分析等方法

  幫助進(jìn)行調(diào)查、分析、研究,從而掌握學(xué)生真實(shí)的發(fā)展變化規(guī)律。

  七、課題研究的組織及管理:

  1、成立!靶〗M合作學(xué)習(xí)意識(shí)方法的培養(yǎng)”實(shí)驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)小組及課題組。

  2、建立“小組合作學(xué)習(xí)意識(shí)培養(yǎng)”實(shí)驗(yàn)研究工作制度

  建立每月例會(huì)制度,學(xué)習(xí)最新教育動(dòng)態(tài),交流各自實(shí)驗(yàn)的進(jìn)展情況,商討下階段工作計(jì)劃及具體安排。

  3、 課題研究成果體現(xiàn):

 。1) 研究報(bào)告

  (2) 優(yōu)秀教案集

 。3) 研究論文集(包括個(gè)案)

  (4) 公開課展示

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 7

  高效課堂的關(guān)鍵在于學(xué)習(xí)小組的高效建設(shè)。為了把握高校課堂的靈魂,把課堂還給學(xué)生,切實(shí)把現(xiàn)行的“先教后學(xué)”的上課思路倒轉(zhuǎn)過(guò)來(lái),按照“先學(xué)后教,以學(xué)定教,以教導(dǎo)學(xué),以學(xué)促教”的思路進(jìn)行分層分組教學(xué),學(xué)校以“自主學(xué)習(xí),合作探究”為理念先導(dǎo),以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》為基本依據(jù),以回歸學(xué)生課堂主體地位為軸線,以轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)方法和學(xué)習(xí)方法為關(guān)鍵,特制定高效課堂合作學(xué)習(xí)小組建設(shè)評(píng)價(jià)方案。

  一、科學(xué)創(chuàng)建學(xué)習(xí)小組

  高效課堂合作學(xué)習(xí)是以小組為基本單位進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)的,構(gòu)建合作學(xué)習(xí)小組是進(jìn)行合作學(xué)習(xí)活動(dòng)的組織前提。合作學(xué)習(xí)小組通常由6名學(xué)生組成,在構(gòu)成上要依據(jù)學(xué)生的性別、學(xué)業(yè)成績(jī)、智力水平、個(gè)性特征、家庭背景等要素,按照“組內(nèi)異質(zhì),組間同質(zhì)”的原則,將全班學(xué)生劃分為A、B兩層,分別命名為A1、A2、A3、B1、B2、B3,各小組間的層次、人數(shù)、性別、比例要基本平衡。為了使組內(nèi)同學(xué)形成一對(duì)一的“師友”互助組,讓每個(gè)B層學(xué)生都有所監(jiān)管,達(dá)到“師友互助、全組合作”的目的,各個(gè)小組要相對(duì)獨(dú)立,具體坐法是A1對(duì)B3,A2對(duì)B2,A3對(duì)B1。

  二、組長(zhǎng)的選拔

  組長(zhǎng)是老師的小助手和代言人,是一組之魂。選一名成績(jī)好、責(zé)任心強(qiáng)、有一定組織能力的學(xué)生擔(dān)任行政小組長(zhǎng),負(fù)責(zé)全組的組織、分工、協(xié)調(diào)、合作等工作。每個(gè)小組除了一個(gè)行政組長(zhǎng)外,還可設(shè)立2-3名學(xué)科組長(zhǎng),學(xué)科組長(zhǎng)每人根據(jù)自己的意愿或老師的挑選擔(dān)任。學(xué)科小組長(zhǎng)不一定是組內(nèi)學(xué)習(xí)成績(jī)最好的學(xué)生,卻一定是各方面能力最強(qiáng)的學(xué)生。學(xué)習(xí)小組組長(zhǎng)應(yīng)具備以下條件:

  ①有很強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力。

 、谟泻軓(qiáng)的口頭表達(dá)能力。

 、蹖W(xué)習(xí)成績(jī)應(yīng)該優(yōu)秀。

 、芤泻軓(qiáng)的責(zé)任心與集體榮譽(yù)感。

  ⑤要有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出問(wèn)題的能力。

  ⑥要有服務(wù)同學(xué)的意識(shí)。

  教師要定期集中培訓(xùn)小組長(zhǎng),培訓(xùn)時(shí)除了了解反饋信息、作業(yè)專門指導(dǎo)外,還要傾聽他們的意見和想法,讓他們暢所欲言,相互交流,相互啟發(fā),以利于使他們領(lǐng)導(dǎo)的小組既有一定的共性,又有鮮明的個(gè)性。

  三、學(xué)習(xí)小組的培訓(xùn)

  培訓(xùn)是保持小組凝聚力和生命力的動(dòng)力機(jī)。學(xué)習(xí)小組的培訓(xùn)要多層次,制度化,經(jīng);,使培訓(xùn)無(wú)處不在,無(wú)時(shí)不在,培訓(xùn)的時(shí)間要短但是培訓(xùn)的頻次要多。學(xué)習(xí)小組培訓(xùn)的基本要求是:

  1.搞好學(xué)習(xí)小組文化建設(shè)和團(tuán)隊(duì)凝聚力、向心力的打造,用團(tuán)隊(duì)的力量教育人、影響人。

  2.培訓(xùn)學(xué)習(xí)小組長(zhǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力,并且培訓(xùn)要經(jīng);

 、偌(jí)部、班主任不定期召開座談會(huì),進(jìn)行指導(dǎo)。

 、诶蠋熞僖恍┏庳(zé),多一些正面引導(dǎo),保證課堂的`“安全”。

 、叟囵B(yǎng)小組長(zhǎng)良好學(xué)習(xí)習(xí)慣;培養(yǎng)自學(xué)習(xí)慣,提高自學(xué)能力;培養(yǎng)勇于接受他人意見及團(tuán)結(jié)、協(xié)作、交流的意識(shí);指導(dǎo)組織、管理的才能;適當(dāng)給學(xué)生加“營(yíng)養(yǎng)餐”。

 、 培養(yǎng)合作能力:學(xué)會(huì)條理表達(dá);學(xué)會(huì)積極傾聽;學(xué)會(huì)質(zhì)疑;學(xué)會(huì)補(bǔ)充;學(xué)會(huì)修改完善等。

  四、學(xué)習(xí)小組長(zhǎng)培訓(xùn)

  明確組長(zhǎng)的責(zé)任和作用,定期召開小組長(zhǎng)會(huì)議,洞悉他們一周來(lái)在思想上、學(xué)習(xí)上和生活上的困難并及時(shí)予以解決,讓小組長(zhǎng)感受到教師的關(guān)懷和溫暖,給小組長(zhǎng)加自助餐。小組長(zhǎng)為同學(xué)們服務(wù),很辛苦,學(xué)有余力,必須有所回報(bào)。自助餐應(yīng)注意的問(wèn)題:有例題,有規(guī)律方法總結(jié),有針對(duì)性習(xí)題,有答案;量上由小見大;對(duì)學(xué)習(xí)效果要有檢查評(píng)價(jià),適時(shí)進(jìn)行肯定、表?yè)P(yáng)、激勵(lì)。

  五、小組成員的培訓(xùn)

  特優(yōu)生培訓(xùn)--火車跑得快,全靠車頭帶。教師要培訓(xùn)小組內(nèi)特優(yōu)生的領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)和他們榜樣的力量,對(duì)他們進(jìn)行互助意識(shí)的培養(yǎng)。優(yōu)秀生培訓(xùn)--小組的中堅(jiān)力量。教師要培訓(xùn)他們認(rèn)清自己,調(diào)整心態(tài)、參與合作。待優(yōu)生培訓(xùn)--班級(jí)穩(wěn)固基石。教師對(duì)他們進(jìn)行正確的思想引領(lǐng),使他們始終生活在希望之中,對(duì)他們適時(shí)進(jìn)行行為規(guī)范的培訓(xùn)。

  六、小組文化建設(shè)

  小組文化的建設(shè)正如我們的班級(jí)文化建設(shè)一樣,能夠起到凝聚、團(tuán)結(jié)小組的作用。小組組建后,各組在行政組長(zhǎng)的組織下,讓每組成員集思廣益、共同磋商,創(chuàng)新性地確定小組的組名,確定小組的口號(hào)、組規(guī)、組訓(xùn),設(shè)計(jì)小組的組徽,確定小組的組歌,制作小組宣言及小組奮斗目標(biāo)和個(gè)人奮斗目標(biāo)。這樣做有利于凝聚人心,形成小組目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)精神。

  七、小組評(píng)價(jià)策略

  評(píng)價(jià)是最好的管理,小組評(píng)價(jià)是對(duì)小組合作過(guò)程和學(xué)生合作表現(xiàn)的監(jiān)控,是促進(jìn)合作小組健康發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。課堂教學(xué)中的評(píng)價(jià)包括小組評(píng)價(jià)和教師評(píng)價(jià)。教師評(píng)價(jià)主要從外部對(duì)學(xué)生的合作行為進(jìn)行評(píng)價(jià),教師評(píng)價(jià)基于教師對(duì)小組群體之間的觀察、比較、甄別,偏重于對(duì)有效的小組合作模式和行為的肯定、褒揚(yáng)。小組評(píng)價(jià)側(cè)重于組內(nèi)個(gè)體之間的互評(píng)和組與組之間的相互評(píng)價(jià)。通過(guò)他人的評(píng)價(jià),使學(xué)生獲得合作學(xué)習(xí)時(shí)行為表現(xiàn)方面的反饋信息,并經(jīng)過(guò)反復(fù)對(duì)照,使積極的行為得到強(qiáng)化,不當(dāng)?shù)男袨榈玫郊m正。這樣就可使每位學(xué)生的自我意識(shí)得以發(fā)展,能夠朝著小組期望和教師期望的合作目標(biāo)邁進(jìn)。

  1.教師評(píng)價(jià)

  教師評(píng)價(jià)主要是教師依據(jù)學(xué)生在課堂上的表現(xiàn),對(duì)學(xué)生進(jìn)行等級(jí)加分。具體操作如下:

 。1)在小組內(nèi)部按成績(jī)給每個(gè)成員排好序號(hào),分別為A1’A2’A3’,B1’B2’B3;成員基本上是學(xué)習(xí)成績(jī)和學(xué)習(xí)能力從高到低的體現(xiàn)。這樣才能做到小組成員之間的競(jìng)爭(zhēng)是公平競(jìng)爭(zhēng)。

 。2)回答問(wèn)題時(shí)可實(shí)行搶答或小組輪流回答,以師徒結(jié)對(duì)的方式回答,即:A1’B3、A2’B2、A3’B1為一對(duì),每對(duì)只有兩人都舉手時(shí)才有權(quán)回答問(wèn)題,小組的幾號(hào)成員回答問(wèn)題滿分便是幾分,即組內(nèi)A1----B3成員加分分別為1----6分。

  (3)老師根據(jù)學(xué)生回答問(wèn)題的準(zhǔn)確程度進(jìn)行加分。

  (4)每節(jié)課結(jié)束后老師對(duì)本節(jié)課進(jìn)行評(píng)價(jià),值日班長(zhǎng)記錄好每節(jié)課每個(gè)小組的得分情況。

  2.小組評(píng)價(jià)

  在課堂中教師出示探究問(wèn)題之后,可要求由1、3、5、7小組展示,由2、4、6、8小組進(jìn)行評(píng)價(jià)。展示小組得分由評(píng)價(jià)小組進(jìn)行量化,評(píng)價(jià)小組得分由教師進(jìn)行量化。

 。1)老師在討論前先說(shuō)明本節(jié)課采用小組評(píng)價(jià)的方式,使學(xué)生能夠?qū)ψ约赫故净蛟u(píng)價(jià)的題目進(jìn)行討論,以便明確答案、明確標(biāo)準(zhǔn),使自己在評(píng)價(jià)時(shí)能夠有所準(zhǔn)備,增加公平和準(zhǔn)確性,也可以避免浪費(fèi)時(shí)間。

 。2)評(píng)價(jià)時(shí)老師可以讓評(píng)價(jià)小組的任意一名同學(xué)進(jìn)行評(píng)價(jià),以免出現(xiàn)評(píng)價(jià)小組只有一人進(jìn)行評(píng)價(jià),其他人因?yàn)闆](méi)有任務(wù)而導(dǎo)致懶散、走神的現(xiàn)象。

  (3)評(píng)價(jià)小組先對(duì)展示小組進(jìn)行展示的內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充,再進(jìn)行評(píng)價(jià)。這樣,評(píng)價(jià)小組既是展示的一分子,又是評(píng)價(jià)的一分子,還可以保證他們與其他小組一樣進(jìn)行思考、展示,不會(huì)因?yàn)樵u(píng)價(jià)而使自己的課堂內(nèi)容受到影響。

  (4)評(píng)價(jià)依據(jù):小組展示內(nèi)容的準(zhǔn)確性,完整性,條理性;聲音洪亮、口齒清楚等。

  3.評(píng)價(jià)結(jié)果的統(tǒng)計(jì)

 。1)整體評(píng)價(jià)

  評(píng)價(jià)結(jié)果包括課堂學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)、日學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)和周學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)。其中,課堂學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果由學(xué)科班長(zhǎng)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì);日學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果由值日班長(zhǎng)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)(日學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果可體現(xiàn)在教室日志中);周學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果由評(píng)價(jià)部負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)。

 。2)學(xué)科評(píng)價(jià)

  學(xué)科評(píng)價(jià)由科任老師對(duì)本科目一周以來(lái)的評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),根據(jù)得分情況評(píng)出本周本科目的明星小組、待優(yōu)小組和反思小組。

  (3)平時(shí)成績(jī)和考試成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)

  在A1B3, A2B2,A3B1為師友互助的學(xué)習(xí)小組中,以學(xué)期初第一次考試成績(jī)的排名為基準(zhǔn),確定師友互助小組在一個(gè)學(xué)習(xí)階段之后的進(jìn)退步情況。每次考試成績(jī)與基礎(chǔ)成績(jī)相比,每進(jìn)步一個(gè)名次給師友互助小組每人加1分,退步一個(gè)名次則減1分。

  為了突出小組合作學(xué)習(xí)和師友結(jié)對(duì)在平時(shí)學(xué)習(xí)過(guò)程中的實(shí)效性,各科任老師每月末以小組為單位,算出本科目各個(gè)小組課堂表現(xiàn)的累計(jì)得分,再根據(jù)總分的排名為各小組依次加10---6分。

  將以上兩項(xiàng)成績(jī)的合計(jì)作為學(xué)生階段性學(xué)習(xí)的得分。

  對(duì)于小組評(píng)價(jià),在具體的課堂教學(xué)中可以再引入個(gè)人自評(píng)、小組自評(píng)兩種方式。小組自評(píng)也稱小組自我加工、小組反省等。這種自評(píng)能夠使學(xué)習(xí)小組成員維持良好的工作關(guān)系,便于合作技能的學(xué)習(xí),使組員對(duì)自己的參與情況有所了解,保證學(xué)生在原認(rèn)知水平上,能夠積極進(jìn)行思維,為強(qiáng)化小組成員的積極行為和小組合作的成功提供必要的條件。

  教師要站在學(xué)生的角度,按照課前準(zhǔn)備、課堂參與度、自習(xí)紀(jì)律、勤奮程度、作業(yè)完成、平時(shí)表現(xiàn)、衛(wèi)生狀況等多項(xiàng)指標(biāo),充分利用軍銜晉級(jí)、笑臉晉級(jí)、最佳學(xué)習(xí)小組評(píng)選、周一優(yōu)秀小組長(zhǎng)發(fā)表勝利感言、頒發(fā)優(yōu)秀獎(jiǎng)杯等多種形式,對(duì)每小組及小組成員進(jìn)行積分考核評(píng)價(jià),并提出下一步的努力方向和目標(biāo)。

  八、小組獎(jiǎng)勵(lì)策略

  合作學(xué)習(xí)把“不求人人成功,但求人人進(jìn)步”作為教學(xué)所追求的一種境界,同時(shí)也將之作為學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的最終目標(biāo)和尺度。它將個(gè)人之間的競(jìng)爭(zhēng)變?yōu)樾〗M之間的競(jìng)爭(zhēng),把個(gè)人計(jì)分改為小組計(jì)分,以小組總體成績(jī)決定獎(jiǎng)勵(lì)或認(rèn)可的依據(jù)。也可以自己以往獲得的成績(jī)相比來(lái)表示學(xué)業(yè)上的進(jìn)步,這是小組內(nèi)每個(gè)學(xué)生在原有基礎(chǔ)上的努力程度和進(jìn)步水平。這樣把做得好與得到獎(jiǎng)勵(lì)有機(jī)聯(lián)系起來(lái)。為了檢查小組合作學(xué)習(xí)的成果,從而實(shí)施小組獎(jiǎng)勵(lì)策略,需要定期對(duì)小組表現(xiàn)進(jìn)行匯總評(píng)價(jià),并制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施。小組總體評(píng)價(jià)最好是每周一次或兩周一次,內(nèi)容包含這一段時(shí)間內(nèi)各科的上課表現(xiàn)、作業(yè)完成情況、紀(jì)律、衛(wèi)生等班級(jí)管理的各個(gè)方面。

  對(duì)于班級(jí)獎(jiǎng)勵(lì),方式可以多種多樣?刹捎每陬^表?yè)P(yáng)、鼓掌祝賀、經(jīng)驗(yàn)介紹、頒發(fā)證書,授予小組榮譽(yù)稱號(hào)等。如在班級(jí)設(shè)立“明星小組”“準(zhǔn)明星小組”、“待優(yōu)小組”或“反思小組”,根據(jù)班級(jí)各項(xiàng)累積評(píng)價(jià)得分為評(píng)價(jià)依據(jù),為明星小組頒獎(jiǎng),獎(jiǎng)品可以由反思小組提供,也可由班級(jí)提供。班主任一定要重視對(duì)優(yōu)秀小組精神上的鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng),可以為優(yōu)秀小組頒發(fā)標(biāo)志牌,集體合影在班級(jí)學(xué)習(xí)園地中張貼表彰,給與他們榮譽(yù)。深入到“待優(yōu)小組”和“反思小組”中去,幫助他們找出問(wèn)題并給予幫助、監(jiān)督,爭(zhēng)取下周打個(gè)翻身仗。

  在每次測(cè)驗(yàn)結(jié)束后,要計(jì)算每個(gè)學(xué)生的提高分和小組得分,以便對(duì)得分高和進(jìn)步大的小組進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),促使他們盡自己最大的努力去做。通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)使學(xué)生知道什么行為是有價(jià)值的,是能得到認(rèn)可的,激發(fā)學(xué)生盡可能地展示自己的才華,開發(fā)他們的潛能,樂(lè)意為共同的學(xué)習(xí)目標(biāo)而努力,從而培養(yǎng)學(xué)生的合作意識(shí),提高合作技能。

  九、學(xué)科科研小組建設(shè)

  1、學(xué)科科研小組的組建:每科組建一個(gè)學(xué)科科研小組,由每學(xué)科的科代表與本學(xué)科的優(yōu)秀學(xué)生組成,成員3-5人。

  2、學(xué)科科研小組的任務(wù):收集和發(fā)現(xiàn)本學(xué)科學(xué)生學(xué)習(xí)及教學(xué)中存在的問(wèn)題,積極研究解決方法,主動(dòng)與科任老師溝通,促進(jìn)本學(xué)科的發(fā)展,真正起到本學(xué)科的骨干與帶頭作用。在此基礎(chǔ)上結(jié)合實(shí)際開展課外研究和探索。

  3、學(xué)科科研小組的評(píng)價(jià):班級(jí)在進(jìn)行每周評(píng)價(jià)匯總時(shí),將學(xué)科科研小組的評(píng)價(jià)結(jié)果匯入小組成員的個(gè)人評(píng)價(jià)中,分三個(gè)等次,按3、2、1分值計(jì)入個(gè)人評(píng)價(jià)中。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 8

  一、研究背景

  1.作為一名戰(zhàn)斗在教育最前線的語(yǔ)文教師,在聽課學(xué)習(xí)的時(shí)候我不難發(fā)現(xiàn)每節(jié)課都有小組合作這種形式,不分年段的在進(jìn)行著(包括自己的教學(xué)),可是實(shí)際上的收益并不理想,孩子們對(duì)于小組的合作是一個(gè)條件反射,只要老師一叫合作學(xué)習(xí),他們就統(tǒng)一的把小腦袋轉(zhuǎn)過(guò)去,嘻嘻哈哈的打鬧一番,無(wú)實(shí)質(zhì)的效果。特別是低年段的孩子更是不知所謂,所以對(duì)此課題的研究已是整個(gè)語(yǔ)文教學(xué)的緊迫需要。

  2.開展小組合作學(xué)習(xí)是新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求

  《語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》在真確把握語(yǔ)文教育的特點(diǎn)上強(qiáng)調(diào)語(yǔ)文是實(shí)踐性很強(qiáng)的課程,應(yīng)著重培養(yǎng)學(xué)生的語(yǔ)文實(shí)踐能力和實(shí)際運(yùn)用的能力,而培養(yǎng)這種能力就需要學(xué)生在課堂上積極地把老師所講的內(nèi)容類化成自己的東西,并能運(yùn)用與實(shí)踐中,小組合作學(xué)習(xí)就給學(xué)生提供了這樣一個(gè)檢驗(yàn)類化過(guò)程的方式方法。

  對(duì)于此課題的研究,我力圖把他做完善,為今后的教學(xué)灌入新鮮血液。

  二、研究過(guò)程

  (一)、走出小組時(shí)合作學(xué)習(xí)的一大弊端無(wú)效參與

  新課程倡導(dǎo)的小組合作在語(yǔ)文教學(xué)中不乏身影,相信在第一線的教師們都已經(jīng)意識(shí)到小組合作的重要性?墒窃诮虒W(xué)中,小組合作存在著很大一個(gè)弊端無(wú)效參與,例如:

  1.在老師叫學(xué)生進(jìn)行合作學(xué)習(xí)時(shí)老師所給的討論時(shí)間不夠只是走個(gè)形式,匆匆收?qǐng)觯?/p>

  2.學(xué)生水平的不同,出現(xiàn)學(xué)習(xí)能力較弱的同學(xué)過(guò)于依賴、盲從成績(jī)好的同學(xué);

  3.在小組中不會(huì)傾聽別人的言論,討論結(jié)束后更是不會(huì)歸納。針對(duì)以上的問(wèn)題我認(rèn)為合作學(xué)習(xí)應(yīng)建立在一個(gè)獨(dú)立學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,有了自己獨(dú)到的見解卻將明未明,再展開討論,收效頗豐。

  (二)目標(biāo)明確、時(shí)機(jī)把握、論后點(diǎn)評(píng)是小組合作學(xué)習(xí)的成功所在

  1.目標(biāo)明確

  在小組合作學(xué)習(xí)時(shí)要注意兩個(gè)問(wèn)題的協(xié)調(diào):一是學(xué)生自主與教師的引導(dǎo)關(guān)系。二是語(yǔ)文基礎(chǔ)訓(xùn)練與人文素養(yǎng)的發(fā)展關(guān)系。小組學(xué)習(xí)的目標(biāo)不能定得過(guò)多或過(guò)高。過(guò)多學(xué)生在有限的時(shí)間不能完成任務(wù);過(guò)高學(xué)生達(dá)不到要求。

  2.時(shí)機(jī)把握

  要使小組學(xué)習(xí)取得最大的收益,課堂安排的時(shí)機(jī)非常重要。例如,就問(wèn)題而言不是所有的問(wèn)題都適合小組討論。問(wèn)題的設(shè)計(jì)過(guò)于簡(jiǎn)單激不起學(xué)生討論的興趣,太難學(xué)生的參與面又不廣。所以在安排討論這一環(huán)節(jié)時(shí)要注意內(nèi)容安排和教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)。

  3.論后點(diǎn)評(píng)

  評(píng)價(jià)是小組學(xué)習(xí)的導(dǎo)向。教師在學(xué)生討論時(shí)必須積極的參與進(jìn)去,聽取學(xué)生的意見,發(fā)表自己看法,為他們提供指導(dǎo)性的幫助。并在討論完后對(duì)每一組都應(yīng)有一個(gè)全面的正確的評(píng)價(jià),這樣一來(lái)學(xué)生才會(huì)有正確的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),并能取長(zhǎng)補(bǔ)短。對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō)也起到一個(gè)推動(dòng)的作用。

  三、研究結(jié)論

  從我設(shè)定的題目小學(xué)語(yǔ)文小組合作學(xué)習(xí)來(lái)看,我的著手點(diǎn)落在提高參與面,增加學(xué)習(xí)的實(shí)效性。在教學(xué)中我通過(guò)自己的摸索總結(jié)出以上的`方法。在教學(xué)實(shí)際的操作過(guò)程中我也積極的調(diào)動(dòng)全員參與面,努力克服無(wú)效參與。最后得到的收獲較多。從以上幾方面研究、分析、小結(jié),我能感受到小組學(xué)習(xí)不在是有人發(fā)呆、有人納悶、有人積極、有人大聲喧嘩的局面。通過(guò)研究現(xiàn)在課堂上小組討論的局面一片生機(jī)盎然的景象,孩子們不在恐懼小組討論,而是喜歡,并且在進(jìn)行小組討論時(shí)孩子們有一種成功的喜悅感。因?yàn)樗麄冎劳ㄟ^(guò)自己的思考可以找到答案,而不是什么都是老師給予。

  四、研究者的思考

  自執(zhí)教以來(lái),我能體會(huì)到一節(jié)課的設(shè)計(jì),是決定一節(jié)課成敗的一半,而另一半就是學(xué)生的配合,如何開啟學(xué)生思維的門?如何挖掘?qū)W生潛在的創(chuàng)新思維?我也只是再一步一步摸索,就象我所研究的課題也是很多老師正在探討和研究的問(wèn)題,如何在此問(wèn)題上能有突破性的進(jìn)展,我想關(guān)鍵還是要找到開啟學(xué)生思維大門的鑰匙,積極調(diào)動(dòng)學(xué)生開動(dòng)腦筋思考再思考,并能學(xué)會(huì)把自己思考的東西與人交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短這是我研究的宗旨。我會(huì)在今后的教學(xué)中不斷實(shí)踐,并積累實(shí)踐中的問(wèn)題,大膽反思,努力開辟一條新的教育之路。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 9

  一、組織方法

  1、班主任負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)小組的組織、組長(zhǎng)的選用、組員序號(hào)的排列。負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每天、每周的評(píng)價(jià)結(jié)果

  2、各小組根據(jù)小組情況,制定周發(fā)展目標(biāo)和學(xué)習(xí)計(jì)劃。

  3、各小組團(tuán)結(jié)合作,互幫互助,組長(zhǎng)督促組員認(rèn)真完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù),確保組員不掉隊(duì)、本組無(wú)差生。相互監(jiān)督導(dǎo)學(xué)案獨(dú)立完成情況,及時(shí)向課代表舉報(bào)抄襲導(dǎo)學(xué)案的現(xiàn)象。

  4、每節(jié)課前,各小組輪流互查導(dǎo)學(xué)案完成情況、學(xué)具準(zhǔn)備情況、知識(shí)復(fù)習(xí)鞏固情況,做好檢評(píng)記錄,及時(shí)向值日班長(zhǎng)匯報(bào)。

  5、課上合作學(xué)習(xí)時(shí),組長(zhǎng)主持,討論分析問(wèn)題,組長(zhǎng)匯總組內(nèi)同學(xué)的觀點(diǎn)、學(xué)習(xí)成果,并決定小組發(fā)言人,積極展示集體學(xué)習(xí)成果,提出小組的疑難問(wèn)題。

  6、教師評(píng)價(jià)小組自主合作學(xué)習(xí)情況,評(píng)價(jià)小組發(fā)言、匯報(bào)、展示以及測(cè)試情況,評(píng)價(jià)小組學(xué)習(xí)紀(jì)律,量化賦分。

  7、教師課上評(píng)價(jià)要公平、公正、公開。提問(wèn)時(shí),讓各組機(jī)會(huì)均等、難度相當(dāng),提問(wèn)學(xué)生水平相當(dāng),盡可能平衡提問(wèn)幾率。

  8、教師要給學(xué)生充分的自主學(xué)習(xí)時(shí)間、合作學(xué)習(xí)時(shí)間,并選擇恰當(dāng)?shù)暮献鲗W(xué)習(xí)內(nèi)容(可自主學(xué)會(huì)的內(nèi)容不必合作),杜絕教師主講,倡導(dǎo)教師主導(dǎo)。真正讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)的'主人。

  二、評(píng)價(jià)細(xì)則

  1、教師評(píng)價(jià)內(nèi)容與方法。

 。1)教師評(píng)價(jià)學(xué)生的作業(yè)質(zhì)量,優(yōu)秀作業(yè)、良好作業(yè)、合格作業(yè)、較差作業(yè)分別賦5、3、2、1分。不交作業(yè)者減5分。

 。2)教師評(píng)價(jià)學(xué)生完成導(dǎo)學(xué)案、保存導(dǎo)學(xué)案的情況,導(dǎo)學(xué)案完成情況與作業(yè)等級(jí)賦分相同,每丟失一個(gè)導(dǎo)學(xué)案減10分。

 。3)教師評(píng)價(jià)課上小組合作學(xué)習(xí)氛圍,對(duì)好的組酌情加1~3分,評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況對(duì)好的組酌情加1~3分,評(píng)價(jià)代表小組發(fā)言情況,好的組酌情加1~3分,評(píng)價(jià)小組學(xué)生紀(jì)律情況,差的酌情減1~3分。

 。4)教師評(píng)價(jià)學(xué)生各類測(cè)試情況,測(cè)試成績(jī)分A、B、C、D四個(gè)等級(jí),分別賦分5、3、2、1分。

  2、組間互查內(nèi)容與方法。

  組長(zhǎng)課前檢查相鄰組的課前準(zhǔn)備,重點(diǎn)檢查導(dǎo)學(xué)案的準(zhǔn)備、完成情況、學(xué)具準(zhǔn)備情況、知識(shí)復(fù)習(xí)鞏固情況,準(zhǔn)備不充分或未完成者,每人次減1分。

  3、組長(zhǎng)評(píng)價(jià)內(nèi)容與方法。

 。1)組內(nèi)設(shè)組員情況記錄本用于記錄小組和各組員加減分情況。

 。2)評(píng)價(jià)組內(nèi)學(xué)生作業(yè)完成情況,自主學(xué)習(xí)情況,課前準(zhǔn)備情況,桌上物品擺放情況,小組合作學(xué)習(xí)參與情況,課堂及自習(xí)紀(jì)律、勞動(dòng)衛(wèi)生。以上各項(xiàng)完成不好、不積極參與、違紀(jì)或勞動(dòng)不積極、衛(wèi)生較差者,酌情減1-3分,一周一總,作為評(píng)選優(yōu)秀組員的依據(jù)。

  三、獎(jiǎng)勵(lì)辦法

  每周匯總各項(xiàng)檢查結(jié)果,各班每周評(píng)出兩個(gè)合作學(xué)習(xí)優(yōu)秀小組,五名課堂積極參與之星,學(xué)校給予表彰,同學(xué)個(gè)人的量化成績(jī)與期末評(píng)優(yōu)選先掛鉤,并計(jì)入個(gè)人成長(zhǎng)檔案。對(duì)后進(jìn)小組,各班給予相應(yīng)鞭策,促其進(jìn)步。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 10

  一、成立目的:

  為進(jìn)一步落實(shí)創(chuàng)建特色班級(jí)活動(dòng)方案中的品牌班級(jí)里的“學(xué)習(xí)班級(jí)”,提高班級(jí)整體學(xué)習(xí)水平,使每一位同學(xué)的學(xué)習(xí)在團(tuán)隊(duì)里得到集體溫暖,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。初步?jīng)Q定成立高一332班“學(xué)習(xí)小組”。

  二、活動(dòng)規(guī)則:

  學(xué)習(xí)小組本著不影響正常學(xué)習(xí)為前提下,化平時(shí)分散學(xué)習(xí)為集體學(xué)習(xí),借助團(tuán)隊(duì)達(dá)到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),加大學(xué)習(xí)力度,進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)成績(jī)的原則,力求讓小組內(nèi)的每個(gè)成員在學(xué)習(xí)中交流,在交流中互補(bǔ),在互補(bǔ)中進(jìn)步。更應(yīng)讓“學(xué)習(xí)小組”帶動(dòng)全班學(xué)習(xí)激情,提高班級(jí)整體學(xué)習(xí)成績(jī)。

  三、活動(dòng)規(guī)劃:

 。1)學(xué)習(xí)方式:初擬各小組成員內(nèi)部確定學(xué)習(xí)內(nèi)容(基礎(chǔ)好的以復(fù)習(xí)學(xué)過(guò)的知識(shí)和新學(xué)過(guò)的內(nèi)容結(jié)合為主的習(xí)題,基礎(chǔ)不好的同學(xué)以夯實(shí)基礎(chǔ)知識(shí)為主)

  (2)學(xué)習(xí)時(shí)間與學(xué)習(xí)內(nèi)容:

  小組可以內(nèi)部自已確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,但需要上報(bào)班長(zhǎng)和學(xué)習(xí)委員

  (3)學(xué)習(xí)態(tài)度:本著自愿加入的原則,對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)小組負(fù)責(zé),對(duì)考試負(fù)責(zé),發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)力量,積極主動(dòng)完成任務(wù)。

  四、學(xué)習(xí)小組成員:

  初擬5人為一個(gè)學(xué)習(xí)小組。具體由班主任老師、班干部協(xié)調(diào)和自愿組合原則,現(xiàn)初步組成以下學(xué)習(xí)小組(試行一個(gè)月):

  1、“夢(mèng)想部落”組

  組長(zhǎng):

  成員

  小組宣言:“為達(dá)目的,不擇手段”、“不達(dá)目的,決不罷休”、“不在沉默中崛起,就在沉默中滅亡!”

  小組計(jì)劃:

  (1)每周二第九節(jié)課,周四中午放學(xué)后,周六晚7:00-8:00這三個(gè)時(shí)間段小組在一起學(xué)習(xí),討論,交流學(xué)習(xí)方法的經(jīng)驗(yàn)。

  (2)每天在交作業(yè)之前,組長(zhǎng)必須先去檢查組員的作業(yè)是否完成,每次小組集體學(xué)習(xí)后,組長(zhǎng)布置些歷史課文,政治課文內(nèi)容及要點(diǎn)讓組員及時(shí)做好檢查。

 。3)上課時(shí),注意監(jiān)督好組員,不讓組員趴桌子,睡覺、看課外書,做作業(yè)時(shí),應(yīng)當(dāng)讓組員自主完成,不讓他們抄襲作業(yè)(但不懂可以討論)

  讓每一位組員制定一個(gè)學(xué)習(xí)目標(biāo),一個(gè)學(xué)習(xí)時(shí)間表,合理分配學(xué)習(xí)時(shí)間。

  在這個(gè)生機(jī)勃勃,英姿颯爽的夢(mèng)想部落中,一群青春飛揚(yáng),追逐夢(mèng)想的少年,一定會(huì)達(dá)到夢(mèng)想的彼岸。

 。病⑤份肪墘(mèng)組

  組長(zhǎng):

  成員

  小組學(xué)習(xí)計(jì)劃:

 。1)由各組員分別擔(dān)任各科小組長(zhǎng),負(fù)責(zé)該科的引導(dǎo)和監(jiān)督。(政史合為一科)

 。2)規(guī)定星期一`星期三`星期五三天為重點(diǎn)學(xué)習(xí)時(shí)間,在這三天中的放午學(xué)時(shí)間和第九節(jié)課,不允許從事任何活動(dòng),包括娛樂(lè)`體育。特殊情況除外。

 。3)在重點(diǎn)學(xué)習(xí)時(shí)間,必須保證每天最少有一個(gè)小時(shí)的自主學(xué)習(xí),不包括自習(xí)課。特殊情況除外。

  (4)上課時(shí)不允許看課外書`睡覺`吃東西`聽音樂(lè),不允許折任何飾品,如星星`紙鶴等。

  (5)組員要相互監(jiān)督,相互幫助。

 。6)組員要絕對(duì)服從組長(zhǎng)的'好的建議和命令。

 。7)組內(nèi)組織的活動(dòng)組員不可缺席。

  【暫時(shí)只有這些,如有必要,適當(dāng)補(bǔ)充!

  3、角落的光芒組

  組長(zhǎng):

  成員

  小組學(xué)習(xí)計(jì)劃:

  (1)星期二(討論理科),星期四(討論文科)第九節(jié)課為小組學(xué)習(xí)時(shí)間。

 。2)每天放午學(xué)后用15分鐘學(xué)習(xí)。

 。3)上課時(shí)不準(zhǔn)有看課外書`吃東西`睡覺`聽音樂(lè)等小動(dòng)作

 。4)組員間要相互監(jiān)督,相互幫助。

  (5)一周內(nèi)缺交作業(yè)3次以上算自動(dòng)退離本組。

  (6)一周內(nèi)被扣15分以上算自動(dòng)退離本組。

  4、平中三口組組

  組長(zhǎng):

  成員

  小組學(xué)習(xí)計(jì)劃:

 。1)努力自主按時(shí)完成各科作業(yè)。

 。2)認(rèn)真聽課。

 。3)每周星期一`二中午12:00~~12:40組織一次學(xué)習(xí)討論并做好筆記。

 。怠⒛鲁蠼M

  組長(zhǎng):

  成員

  短期目標(biāo):段考要求進(jìn)步

  長(zhǎng)期目標(biāo):期末更進(jìn)一層樓。

  (本組準(zhǔn)備以短期目標(biāo)為沖刺方法,途中做好充分準(zhǔn)備,一舉拿下本組認(rèn)定的桂冠。)

  小組學(xué)習(xí)計(jì)劃:

 。1)在星期一的下午放學(xué)后進(jìn)行小組的學(xué)習(xí)討論。(必到)

 。2)在星期三的下午放學(xué)后進(jìn)行小組的問(wèn)題研究。(不必全參加)

 。3)在星期五的下午后進(jìn)行一周總結(jié)會(huì)。(必到)

 。4)在星期六晚上一起玩,組織看電影`打球等活動(dòng)。(不必全到。)

  6、“風(fēng)云決勝”組

  組長(zhǎng):

  成員

  為了提高小組總體的學(xué)習(xí)成績(jī),為了能在下次月考及期考取得好成績(jī),經(jīng)過(guò)討論,我們小組制定了以下計(jì)劃:

  (1)每周星期二、星期四第九節(jié)課進(jìn)行學(xué)習(xí)討論,有特殊情況可以改變時(shí)間。

 。2)平均每?jī)芍芤腥螌W(xué)習(xí)討論用于理科。

 。3)組長(zhǎng)每?jī)商觳贾,檢查一次文科背誦。

 。4)每次老師布置的不用交但上課要評(píng)講的作業(yè),組長(zhǎng)都要檢查組員的完成情況。

 。5)組員發(fā)現(xiàn)典型題目或精美文章,都可以與其他組員分享。

 。6)每周都要交流一次學(xué)習(xí)情況,經(jīng)驗(yàn),做一周學(xué)習(xí)總結(jié)。

 。贰⑶镌铝栾L(fēng)組

  組長(zhǎng):

  成員

  我們這個(gè)學(xué)習(xí)小組,首先應(yīng)該明確我們的目標(biāo)。所以我們這個(gè)星期的第一次討論應(yīng)該是一次小組的思想動(dòng)員大會(huì)。讓我的組員樹立正確的學(xué)習(xí)目標(biāo),營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

  這個(gè)學(xué)期內(nèi),我們每周至少要在一起討論學(xué)習(xí)兩次,每次至少半個(gè)小時(shí),遇到不懂的問(wèn)題先記下來(lái),然后去找老師幫解決。

  我作為組長(zhǎng)要懂得觀察我的組員,掌握他們的基礎(chǔ),根據(jù)他們的基礎(chǔ)分別去與他們交流,探討。每個(gè)星期要為該周討論的目標(biāo)做好準(zhǔn)備,爭(zhēng)取給我的組員更好的答案。

  最后要堅(jiān)持完善我們組內(nèi)的管理,堅(jiān)定我們的學(xué)習(xí)目的,共同努力,求實(shí)進(jìn)。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 11

  一、針對(duì)科目

  考慮到有的科目對(duì)絕大部分同學(xué)來(lái)說(shuō)并不難學(xué),所以暫時(shí)只針對(duì)以下學(xué)科成立學(xué)習(xí)小組: 大學(xué)英語(yǔ)學(xué)習(xí)小組

  二、建設(shè)機(jī)制

  1、 人數(shù):4到5人

  2、實(shí)施時(shí)間:大一下半學(xué)期

  3、 成員配置:宿舍為單位,盡量全員參與

  4、 學(xué)習(xí)小組長(zhǎng)最好坐中間,方便討論和檢查組員作業(yè)。

  5、 為了盡可能的讓每一個(gè)同學(xué)能參與管理,每個(gè)小組配有組長(zhǎng),常務(wù)組長(zhǎng),學(xué)科組長(zhǎng)。 組長(zhǎng)總體負(fù)責(zé)監(jiān)督小組學(xué)習(xí)進(jìn)度和各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)的完成情況;常務(wù)組長(zhǎng)抓紀(jì)律,常規(guī);學(xué)科組長(zhǎng)由本組單科最好的擔(dān)任,負(fù)責(zé)本學(xué)科的各項(xiàng)學(xué)習(xí)工作。

  6、 每個(gè)小組要確定自己小組的目標(biāo)(小組以及個(gè)人)。

  三、管理辦法

 。ㄒ唬╆P(guān)于組長(zhǎng)

  1、定位:學(xué)習(xí)小組長(zhǎng)的作用至關(guān)重要,學(xué)習(xí)小組長(zhǎng)要切實(shí)為本組的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé),在服務(wù)大家的同時(shí)不斷提升自己的素質(zhì)。

  2、職責(zé):總體負(fù)責(zé)監(jiān)督小組學(xué)習(xí)進(jìn)度和各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)的`完成情況,配合另兩位組長(zhǎng)的工作,定期與班長(zhǎng)、學(xué)委溝通。

 。ǘ╆P(guān)于常務(wù)組長(zhǎng)

  職責(zé):負(fù)責(zé)制定日程時(shí)間計(jì)劃表以及學(xué)習(xí)紀(jì)律規(guī)范等

  (三)關(guān)于學(xué)科組長(zhǎng)

  1、選拔:由小組內(nèi)部自行選拔,此時(shí)組長(zhǎng)與常務(wù)組長(zhǎng)的職務(wù)也可以輪流擔(dān)任。

  2、職責(zé):負(fù)責(zé)制定學(xué)習(xí)進(jìn)度計(jì)劃,學(xué)習(xí)資料,組織進(jìn)行作業(yè)練習(xí),安排本組任務(wù),具體布置每層學(xué)習(xí)目標(biāo)并組織組內(nèi)分層討論、分層達(dá)標(biāo);讓每一個(gè)學(xué)生享受到學(xué)習(xí)成功的快樂(lè)。

 。ㄋ模┚唧w運(yùn)作

  1、各小組制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,匯總至班長(zhǎng)、學(xué)委處,方便今后交流、監(jiān)督

  2、班長(zhǎng)、學(xué)委定期與組長(zhǎng)開會(huì)交流進(jìn)度、經(jīng)驗(yàn)和問(wèn)題解決

  3、各小組自治,自我管理

  四、小組評(píng)價(jià)機(jī)制

  1、檢測(cè)評(píng)價(jià):

  A.幾次月考成績(jī)、四級(jí)考試最終成績(jī)?cè)u(píng)估

  B.學(xué)科檢測(cè)成績(jī)按比例給個(gè)人積分,成績(jī)達(dá)到95到100分加6分,90到91加5分,80分到89加4分,70到79加3分,60到69加2分,60分以下不得分。小組個(gè)人得分的平均分記入小組分?jǐn)?shù),由學(xué)委記錄。

  PS:成績(jī)統(tǒng)計(jì)辦法:自己核對(duì)答案批改分?jǐn)?shù),小組長(zhǎng)只需上報(bào)個(gè)人的分?jǐn)?shù)段給學(xué)委進(jìn)行積分考核。

  2、日常綜合評(píng)價(jià):

  a、班長(zhǎng)、學(xué)委抽查小組學(xué)習(xí)情況與進(jìn)度

  b、組長(zhǎng)開會(huì)時(shí)組長(zhǎng)出勤率及參與情況

  3、根據(jù)同學(xué)成績(jī)進(jìn)步情況

  五、獎(jiǎng)懲制度

  1、根據(jù)學(xué)習(xí)小組綜合評(píng)估結(jié)果選出5個(gè)優(yōu)先,班費(fèi)支出購(gòu)買獎(jiǎng)品依次獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、公開表彰

  3、(有什么其他的好提議咩?~)

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 12

  一、建設(shè)自學(xué)小組的意義

  學(xué)習(xí)中,學(xué)生的合作學(xué)習(xí)有助于提高學(xué)習(xí)效率,提高課堂效率。有助于打造高效課堂,實(shí)現(xiàn)高效學(xué)習(xí)。小組學(xué)習(xí)作為教學(xué)活動(dòng)的重要環(huán)節(jié),對(duì)形成自主參與、樂(lè)于探究和創(chuàng)新等意識(shí)具有重要的促進(jìn)作用。

  二、成立原則

  1、“同組異質(zhì),異組同質(zhì)”原則根據(jù)學(xué)生各自不同的學(xué)業(yè)成績(jī)、心理特征、性格特點(diǎn)、興趣愛好、學(xué)習(xí)能力、家庭情況等方面組成學(xué)習(xí)能力相當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)小組,一般以異質(zhì)為主,使小組成員之間具有一定的互補(bǔ)性和個(gè)性化。同時(shí)保持組與組之間的同質(zhì),以便促進(jìn)組內(nèi)合作與組間之間的競(jìng)爭(zhēng)。

  2、“選定副組長(zhǎng),雙向選擇”原則在教師選定不好各組的副組長(zhǎng)之后,使副組長(zhǎng)和組員之間展開雙向選擇,延長(zhǎng)自學(xué)小組內(nèi)學(xué)生間的“磨合期”,易于小組管理,同時(shí),親密的情感進(jìn)一步增強(qiáng)了合作自學(xué)的效能,也大大提高了學(xué)生獨(dú)立自主參予的積極性。

  三、學(xué)習(xí)小組組建方法

  (1)自學(xué)小組人數(shù)根據(jù)本班人數(shù)和教室特征,自學(xué)小組每組十人。人太少有利于較好地積極開展探討和交流,不必相撞出來(lái)智慧的火花,而人多難確保存有充裕的時(shí)間人人參予,可以并使有些學(xué)生產(chǎn)生倚賴心理,廣知思索,人多有利于交流和個(gè)人展現(xiàn),影響合作自學(xué)的有效率實(shí)行。

  (2)學(xué)習(xí)小組附件

  a、創(chuàng)設(shè)丫蕊:各自學(xué)小組根據(jù)自己的特點(diǎn),創(chuàng)設(shè)自己自學(xué)小組富于個(gè)性、積極向上、朝氣蓬勃的丫蕊,并使本自學(xué)小組相互引導(dǎo)、奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)一致協(xié)作。例如:飛天火箭、暢游太空、技術(shù)創(chuàng)新組等等。

  b、形成組訓(xùn):學(xué)習(xí)小組成員通過(guò)討論選擇名言、警句或者格言,形成自己的組訓(xùn),以便激發(fā)學(xué)習(xí)小組的進(jìn)取心、凝聚力。

  c、制作組標(biāo):制作自學(xué)小組標(biāo)志牌,置放本組桌面,時(shí)刻深思、鞭策團(tuán)隊(duì)永遠(yuǎn)向前。

  d、確定目標(biāo):小組討論制定本學(xué)習(xí)小組階段目標(biāo)和長(zhǎng)期奮斗目標(biāo)。在遵規(guī)守紀(jì)、行為習(xí)慣、預(yù)習(xí)效果、課堂展示、學(xué)業(yè)成績(jī)等方面達(dá)到什么目標(biāo),在班級(jí)的所有團(tuán)隊(duì)中要達(dá)到什么樣水平,要求目標(biāo)清晰,人人明確。

  四、自學(xué)小組培訓(xùn)

  1.培養(yǎng)師生樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)教師和學(xué)生首先要理解學(xué)習(xí)小組組建的意義,明確學(xué)習(xí)小組組建的方式,了解學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)過(guò)程的操作,掌握學(xué)習(xí)小組評(píng)價(jià)的方法。只有清晰學(xué)習(xí)小組的作用,才能使學(xué)習(xí)小組發(fā)揮出無(wú)限的潛力,在學(xué)習(xí)和活動(dòng)中,使“自主團(tuán)隊(duì)”的文化特質(zhì)得以充分展現(xiàn)。

  2.培育學(xué)生積極參與習(xí)慣新課程講究個(gè)性發(fā)展,但并不意味著個(gè)別發(fā)展,在自學(xué)過(guò)程中講究合作精神,建議全體成員共同參予深入探討和交流,培育學(xué)生集體協(xié)作精神至關(guān)重要,教師必須特別注意這一點(diǎn),創(chuàng)設(shè)條件引導(dǎo)每一個(gè)學(xué)生刊登自己的觀點(diǎn),積極參與至活動(dòng)中。

  3.培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真傾聽習(xí)慣學(xué)會(huì)傾聽是新課程賦予學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣新的內(nèi)涵。讓學(xué)生學(xué)會(huì)傾聽是培養(yǎng)一切良好習(xí)慣的基礎(chǔ),無(wú)論是好的學(xué)習(xí)習(xí)慣或是行為習(xí)慣,都源于最初的傾聽。合作學(xué)習(xí)中除了要獨(dú)立思考,敢于發(fā)表自己的'見解外,還應(yīng)具有認(rèn)真傾聽他人發(fā)言的習(xí)慣。只有學(xué)會(huì)尊重他人,重視采納他人意見,才能優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),共同提高。

  4.培育學(xué)生批評(píng)對(duì)付習(xí)慣擅于確實(shí)別人的優(yōu)點(diǎn),勇于明確提出批評(píng)就是較好的合作品質(zhì),這兩方面都有助于自學(xué)小組成員博采眾長(zhǎng),取長(zhǎng)補(bǔ)短,也有助于深入細(xì)致探究問(wèn)題,培育創(chuàng)造性思維能力。

  5.培養(yǎng)良好的組織紀(jì)律性合作學(xué)習(xí)盡管是在人數(shù)不多的小范圍內(nèi),但也必須在一定的組織紀(jì)律約束下進(jìn)行,避免不必要的吵鬧和爭(zhēng)論,按照課堂規(guī)范的要求,遵守課堂秩序,使課堂討論、展示、對(duì)抗質(zhì)疑有序進(jìn)行。

  五、自學(xué)小組管理

  1、對(duì)學(xué)習(xí)小組的評(píng)價(jià)應(yīng)該是全面的:不應(yīng)該偏重于對(duì)學(xué)生個(gè)體的評(píng)價(jià),而忽略了對(duì)學(xué)生所在小組集體的評(píng)價(jià);不應(yīng)該偏重于對(duì)學(xué)習(xí)結(jié)果的評(píng)價(jià),而忽略了對(duì)學(xué)習(xí)過(guò)程與方法的評(píng)價(jià);不應(yīng)該僅偏重于對(duì)學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià),而忽略了對(duì)學(xué)生日常行為的評(píng)價(jià)。

  2、教師必須對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、自學(xué)習(xí)慣、參予程度以及技術(shù)創(chuàng)新意識(shí)、課堂教學(xué)能力展開全面評(píng)價(jià),特別就是必須高度關(guān)注那些平時(shí)性格內(nèi)向、少言寡語(yǔ)的學(xué)生,必須面向全體學(xué)生,這樣就能夠公正、全面的評(píng)價(jià),提升學(xué)生參予合作自學(xué)的積極性、主動(dòng)性。

  六、學(xué)習(xí)小組評(píng)價(jià)

  主要就是課堂教學(xué)評(píng)價(jià)評(píng)價(jià)就是對(duì)學(xué)生的一種確實(shí),一種引導(dǎo)。教師必須對(duì)每一個(gè)學(xué)生的實(shí)際水平與課堂上在小組中的整體表現(xiàn)并作深入細(xì)致的介紹和仔細(xì)觀察,對(duì)合作較好的小組,積極參與自學(xué)的成員都必須及時(shí)評(píng)價(jià)、表彰和鞭策,使他們充份體驗(yàn)合作的快感,充份享用順利增添的歡欣。對(duì)自學(xué)小組的評(píng)價(jià),必須高度關(guān)注學(xué)生個(gè)體的獨(dú)立自主自學(xué)、必須高度關(guān)注學(xué)生間的合作自學(xué)、高度關(guān)注學(xué)生自學(xué)的探究過(guò)程,高度關(guān)注學(xué)生積極參與自學(xué)情況。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 13

  為了全面實(shí)施素質(zhì)教育,大力大力推進(jìn)課程改革,推動(dòng)學(xué)生平衡發(fā)展,不斷提升教育質(zhì)量,我校同意在各班級(jí)實(shí)行小組教育教學(xué)模式。為確保此項(xiàng)工作動(dòng)作規(guī)范,大力推進(jìn)有序,特制訂班級(jí)小組建設(shè)實(shí)施方案。

  一、小組組建的原則

  1、“平衡”原則:所指在學(xué)習(xí)成績(jī)、能力水平和課外活動(dòng)能力等方面,各個(gè)小組的力量維持相等,大體相當(dāng)。各個(gè)自學(xué)小組中男女同學(xué)的人數(shù)也應(yīng)當(dāng)盡量努力做到平衡原產(chǎn)。

  于學(xué)生之間互相幫助和深入細(xì)致交流,并據(jù)此贏得積極主動(dòng)的自學(xué)情感體驗(yàn);同時(shí)也不利平衡布局有助于每個(gè)小組都能夠展開充份探討,有利于各小組在同等條件下進(jìn)行競(jìng)賽。

  2、適時(shí)調(diào)整原則。一個(gè)學(xué)習(xí)小組確定后不是一成不變的,必要的時(shí)候可視情況而調(diào)整。這種變化包括組員之間的調(diào)整、學(xué)習(xí)組長(zhǎng)的調(diào)整,也包括小組組名、組規(guī)、組訓(xùn)及小組發(fā)展目標(biāo)等的變化。只有適時(shí)調(diào)整,才能保證小組學(xué)習(xí)有序、持續(xù)地開展。

  二、小組成立的方法

  1、男女比例要適中。

  必須特別注意小組內(nèi)成員的性別配搭,也就是男女生比例必須合理調(diào)配不好。這樣一般來(lái)講幾點(diǎn)好處:

  一是思維的互補(bǔ)性。一般情況下男同學(xué)抽象思維較好,敢想敢做,思維跳躍性大;女同學(xué)形象思維較好;男同學(xué)粗心大意,女同學(xué)細(xì)心認(rèn)真。這樣男女同學(xué)搭配,會(huì)讓他們?cè)诟鞣矫娴墓ぷ髦卸加幸粋(gè)很好的互補(bǔ)。

  二就是易于競(jìng)爭(zhēng)。小組自學(xué)既競(jìng)爭(zhēng)又合作,如果男女比例配搭最合適,老師可以在小組評(píng)選的基礎(chǔ)上再積極開展男女生比賽,以此去最大限度地喚起調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極主動(dòng)主動(dòng)性

  2、學(xué)生性格搭配要互補(bǔ)。

  在分組時(shí),老師必須特別注意學(xué)生性格的差異,尤其就是開放性的課堂,如果不把外向內(nèi)向性格的同學(xué)配搭不好,那么小組的同學(xué)在課堂中便無(wú)法較好的協(xié)調(diào),使各小組都能夠搶下展現(xiàn)的機(jī)會(huì)。所以老師必須把外向的同學(xué)平均分配至各個(gè)大非政府中,只有這樣就可以使外向的同學(xué)助推內(nèi)向的同學(xué),從而獲得更好的提高。作為老師更必須不斷對(duì)同學(xué)展開指導(dǎo),使他們?cè)谡n堂中能充份的展現(xiàn)自己,把自己靚麗的一面表明出,只有展現(xiàn)才可以存有提高,因?yàn)檫@樣你才可以獲得不斷的健全。

  三、優(yōu)勢(shì)學(xué)科與弱勢(shì)學(xué)科要結(jié)合好。

  小組協(xié)作式教學(xué),有利于同學(xué)間的`互幫互助,那么作為班主任在排位時(shí)更必須特別注意,在同一個(gè)小組內(nèi),必須使數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理等各科都存有帶頭人,無(wú)法都略偏某一學(xué)科,否則難導(dǎo)致交流時(shí)無(wú)人交流,扶貧時(shí)沒(méi)優(yōu)生可以展開指導(dǎo)。老師必須融合學(xué)生的學(xué)科成績(jī),把各小組的同學(xué)根據(jù)學(xué)科優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)展開合理的微調(diào),這樣更易于扶貧與交流。

  我把我班學(xué)生分成5組,選拔出優(yōu)秀組長(zhǎng)。組長(zhǎng)一般由品學(xué)兼優(yōu)而且性格趨于外向,有一定的領(lǐng)導(dǎo)組織才能的學(xué)生擔(dān)任。

  對(duì)副組長(zhǎng)及組員必須經(jīng)常培訓(xùn),懇請(qǐng)任課教師搞導(dǎo)師,努力做到生生互動(dòng),師生互動(dòng)

  四、小組的文化建設(shè)

  (1)建立丫蕊。由副組長(zhǎng)率領(lǐng)組員的定小組名稱、小組口號(hào)等,在制訂時(shí),應(yīng)當(dāng)緊緊圍繞學(xué)校的主流文化或者理念去助推學(xué)生起至一個(gè)積極向上富于新意的嘹亮的名字,有助于匯聚人心,構(gòu)成小組目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)精神。

  (2)制定組規(guī)。由正副組長(zhǎng),帶領(lǐng)組員依據(jù)老師指導(dǎo),制定詳細(xì)的組規(guī)。從課堂的參與、學(xué)習(xí)狀態(tài)、作業(yè)等都要根據(jù)班規(guī)制定本組的組規(guī)。

  (3)確認(rèn)目標(biāo)。副組長(zhǎng)非政府小組成員探討后,制訂本組的個(gè)人自學(xué)目標(biāo)和小組團(tuán)隊(duì)的整體自學(xué)目標(biāo)、發(fā)展目標(biāo)。尤其就是在遵規(guī)守紀(jì)、行為習(xí)慣、復(fù)習(xí)效果、課堂展現(xiàn)、學(xué)業(yè)成績(jī)等方面必須達(dá)至什么目標(biāo),在班級(jí)的所有團(tuán)隊(duì)中要達(dá)至什么樣水平,努力做到目標(biāo)準(zhǔn)確,人人明晰。

  五、小組全員培訓(xùn)

  1、副組長(zhǎng)培訓(xùn)。

  a、培訓(xùn)方式:班主任定期培訓(xùn)科任老師課前簡(jiǎn)短培訓(xùn)

  b、培訓(xùn)內(nèi)容:課堂的流程、非政府管理的方式方法、Auron學(xué)案的檢查評(píng)閱等

  2、小組成員培訓(xùn)。主要以培養(yǎng)合作意識(shí)為主,抓好學(xué)生五種習(xí)慣的養(yǎng)成。

  ①培育學(xué)生協(xié)作協(xié)調(diào)的習(xí)慣。鼓勵(lì)學(xué)生踐行團(tuán)隊(duì)意識(shí)、協(xié)作意識(shí)、責(zé)任意識(shí),相互配合,齊心協(xié)力順利完成任務(wù)。

  ②培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考的習(xí)慣。引導(dǎo)學(xué)生善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,思考問(wèn)題,解決問(wèn)題,減少依賴思想。

  ③培育學(xué)生主動(dòng)抒發(fā)的習(xí)慣。引導(dǎo)學(xué)生在活動(dòng)中主動(dòng)刊登自己的看法,提升口頭表達(dá)能力。

  ④培養(yǎng)學(xué)生善于傾聽的習(xí)慣。指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真傾聽別人發(fā)言,做到不插話,能夠抓住別人發(fā)言的要點(diǎn),大膽發(fā)表自己的評(píng)價(jià)意見。

  ⑤培育學(xué)生親近待人的習(xí)慣。鼓勵(lì)小組成員強(qiáng)化溝通交流和協(xié)商,學(xué)會(huì)恭敬,學(xué)會(huì)正確處理小組活動(dòng)中的矛盾與糾紛。

  六、小組的評(píng)價(jià)

  1.評(píng)價(jià)的方式

  每周,大組長(zhǎng)根據(jù)相關(guān)組長(zhǎng)的情況記載,對(duì)組員進(jìn)行口頭評(píng)價(jià)。每月,班主任組織一次評(píng)價(jià),包括組員自評(píng)、組內(nèi)互評(píng)、任課教師評(píng)價(jià)、班主任評(píng)價(jià)、學(xué)生家長(zhǎng)評(píng)價(jià),并將評(píng)價(jià)結(jié)果記入學(xué)生成長(zhǎng)記錄袋。

  2.評(píng)價(jià)結(jié)果的運(yùn)用

  個(gè)人評(píng)價(jià)結(jié)果作為各級(jí)評(píng)選“文明之星”“紀(jì)律之星”“勞動(dòng)之星”“學(xué)習(xí)之星”“預(yù)習(xí)之星”“展示之星”“質(zhì)疑之星”“優(yōu)秀班干部”“優(yōu)秀團(tuán)員”“優(yōu)秀團(tuán)干部”“優(yōu)秀學(xué)生”“三好學(xué)生”等的主要依據(jù)。

  小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案 14

  一、分組原則

  為了每一個(gè)學(xué)生的全面發(fā)展,真正體現(xiàn)“以人為本”的現(xiàn)代教育最基本理念,對(duì)本班學(xué)生按學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的高低進(jìn)行優(yōu)化組合。

  二、分組方法和實(shí)施辦法

  1、每組6名同學(xué),設(shè)組長(zhǎng)2名,不分正負(fù),輪流作主要責(zé)任人,其余為組員,開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。

  2、成立組中組,實(shí)施小包干,開展幫扶比、結(jié)對(duì)子、獻(xiàn)愛心學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)。(說(shuō)明:每小組成員由班主任依據(jù)學(xué)習(xí)狀況,分成2幫1的幫扶對(duì)子“三人行”組內(nèi)組,展開學(xué)習(xí)競(jìng)賽,同時(shí)大組也展開競(jìng)賽,比學(xué)習(xí)態(tài)度,比參與程度,比學(xué)習(xí)效果。兩位組長(zhǎng)必須各自直接負(fù)責(zé)督促兩名組員的'學(xué)習(xí)活動(dòng),幫助他們努力完成學(xué)習(xí)活動(dòng)要求,即組長(zhǎng)必須負(fù)責(zé)教會(huì)組員,課內(nèi)沒(méi)完成的學(xué)習(xí)任務(wù)課下再教,宗旨是教會(huì)。)

  三、各自職責(zé)和活動(dòng)要求

  1、兩位組長(zhǎng)要做到:

  按天輪流負(fù)責(zé),待老師安排布置本節(jié)課活動(dòng)任務(wù)后,兩位組長(zhǎng)要密切合作、各有側(cè)重,協(xié)助老師組織實(shí)施本組的各科學(xué)習(xí)活動(dòng),具體工作有:

  (1)安排分配學(xué)習(xí)任務(wù)和交流次序;

  (2)管理課堂活動(dòng)紀(jì)律;

  (3)督促成員積極參與活動(dòng),及時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù);

  (4)檢查學(xué)習(xí)任務(wù)完成情況,及時(shí)提出批評(píng)指導(dǎo)意見和新要求;

  (5)在“學(xué)習(xí)活動(dòng)風(fēng)采欄”中實(shí)事求是地反饋本組的學(xué)習(xí)活動(dòng)參與情況。

  2、兩位組長(zhǎng)還要有團(tuán)結(jié)友愛和奉獻(xiàn)精神,甘做幕后英雄,在小組在活動(dòng)過(guò)程中,交流或展示應(yīng)充分照顧和調(diào)動(dòng)學(xué)困生的積極性,鼓勵(lì)他們努力進(jìn)步,奮勇爭(zhēng)先,在組員板書演算時(shí),組長(zhǎng)可在他們身邊檢查、糾錯(cuò)、輔導(dǎo),鼓勵(lì)組員一展風(fēng)采。

  3、所有組員要做到:

 。1)服從組長(zhǎng)安排;

 。2)自覺遵守小組學(xué)習(xí)活動(dòng)紀(jì)律;

  (3)以積極的心態(tài)投入到小組學(xué)習(xí)活動(dòng)中去,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,真正體現(xiàn)學(xué)習(xí)主人的態(tài)度;

  (4)勇于發(fā)表、充分展示自己的學(xué)習(xí)見解,發(fā)展自我,超越自我,真正做學(xué)習(xí)的主人。

  4、小組學(xué)習(xí)活動(dòng)過(guò)程中,所有同學(xué)應(yīng)做到:

 。1)不說(shuō)閑話、不嬉笑、不打鬧,而要積極踴躍、生龍活虎地參與;

  (2)爭(zhēng)問(wèn)搶答,不吞吞吐吐,不耽誤大家時(shí)間,而要聲高音清,干脆利落;

  (3)答問(wèn)展示要努力做到語(yǔ)言流暢、表述準(zhǔn)確、有條有理、思路清晰;

 。4)學(xué)習(xí)合作研討中要敢于質(zhì)疑,敢于辯論,敢于發(fā)表不同見解。

【小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案】相關(guān)文章:

小組交流合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案02-13

小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案03-15

小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案【通用】06-06

小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案(8篇)05-27

小組交流合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案(3篇)02-13

小組交流合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案3篇02-13

小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案(精選12篇)10-06

小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案(精品9篇)11-07

小組合作學(xué)習(xí)實(shí)施方案通用[7篇]06-29