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采購主管簡歷

時間:2022-08-21 19:40:16 簡歷 我要投稿

采購主管簡歷模板

  對應聘者來說,簡歷是求職的“敲門磚“。 以下是小編收集的相關(guān)內(nèi)容,歡迎查看!

采購主管簡歷模板

  個人基本簡歷

  姓 名: 胡女士 性 別: 女

  婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族

  戶 籍: 湖北-安陸 年 齡: 29

  現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身 高: 162cm

  希望地區(qū): 廣東-東莞、 廣東-深圳

  希望崗位: 物流/采購類-采購管理員

  物流/采購類-采購經(jīng)理/主管

  尋求職位: 采購主管

  教育經(jīng)歷

  2012-03 ~ 至今華南師范大學現(xiàn)代企業(yè)管理 本科

  2002-09 ~ 2005-07武漢商貿(mào)職業(yè)學院工商管理 大專

  工作經(jīng)驗至今6年7月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作

  **公司 (2010-11 ~ 2012-12)

  公司性質(zhì): 外資企業(yè)行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 采購主管崗位類別: 采購經(jīng)理/主管

  工作描述: 1,負責所有項目的RFQ報價,配合市場部順利取得客戶訂單;

  2,根據(jù)公司訂單的物料需求計劃和采購目標,制定采購計劃和監(jiān)督計劃執(zhí)行,確保物料及時供給,滿足生產(chǎn)需求;

  3,負責監(jiān)控組織不合格物料的退換貨;

  4,跟進貨款安排,平衡溝通,確保公司和供應商成為良好的合作伙伴;

  5,協(xié)助上級制定季度價格審視及監(jiān)督全體采購成員執(zhí)行;

  6,時刻關(guān)注市場動態(tài),信息搜集匯總并分析,能有效采取采購技巧降低采購成本;

  7,對供應商信息進行維護和調(diào)查,定期進行稽核,適時開發(fā)新供應商并對其考察、評估,完善供應商管理;

  8,協(xié)助上司稽核采購人員工作、定期匯報采購計劃的實施情況,促進采購工作的開展.

  **公司 (2009-11 ~ 2010-10)

  公司性質(zhì): 外資企業(yè)行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 高級采購 崗位類別: 采購管理員

  工作描述: 1.負責連接器、線材、開關(guān)、電阻等電子物料的詢價議價。

  2.跟據(jù)市場部提供的信息按時完成RFQ物料報價,替代料推薦并報價。

  3.跟進工程變更物料報價,與PMC及供應商確認物料切換日期更新訂單等。

  4.根據(jù)市場變化及客戶F/C調(diào)采購計劃。

  5.與供應商商談VMI,BS計劃,縮減公司成本使生產(chǎn)物料得以順暢供應。

  6.及時跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本

  7.品質(zhì)異常物料退補貨處理,跟蹤品質(zhì)改善狀況。

  8.新項目試產(chǎn)物料跟蹤,量產(chǎn)物料訂單下達及交期跟進。

  9.進行采購成本分析,協(xié)助經(jīng)理完成采購計劃。

  **公司 (2005-10 ~ 2009-04)

  公司性質(zhì): 外資企業(yè)行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 詢購 /高級詢購 崗位類別: 采購管理員

  工作描述: 1.采購工作:塑膠材料,五金配件,包裝材料,電子主被動元器件如PCB,IC,二三極管等的詢價議價,以保證取得較優(yōu)的價格。

  2.開發(fā)供應商:利用熟知的各種渠道尋找相關(guān)物料供應商并進行初步篩選評估,再與品質(zhì)及工程人員共同進行審查,評選優(yōu)秀的合格供應商。

  3.供應商管理:定期對供應商的交貨質(zhì)量,產(chǎn)能及相關(guān)服務進行評估,走訪溝通以確保穩(wěn)定供貨及優(yōu)良的品質(zhì)。

  4.RFQ統(tǒng)籌:RFQ物料詢價估價,初步審閱及統(tǒng)計RFQ物料的報價。

  5.新項目管理:新產(chǎn)品工程樣機物料樣品申請統(tǒng)籌,確保試產(chǎn)如期順利進行,跟進新產(chǎn)品試產(chǎn)及首批量產(chǎn)的進程。

  6.降價管理:定期進行搜集市場信息與供應商協(xié)商物料降價;與工程人員合作進行替代物料開發(fā),海外供應商本地化以降低成本。

  7.初步審核采購員的報價審批表,跟進采購員對物料跟進的狀態(tài),協(xié)助采購員完成未能處理之事宜。

  8.協(xié)助經(jīng)理制定采購目標,帶領(lǐng)團隊完成采購計劃。

  9.部門的日常動作及公司內(nèi)各部門之間的協(xié)調(diào)與配合,部屬的考核與培訓.

  技能專長

  專業(yè)職稱:

  計算機水平: 中級

  計算機詳細技能: 能熟練運用word,excel,PPT等辦公軟件,outlook及foxmail等email收發(fā)工具,能夠熟練操作ERP.

  技能專長:

  1.7年從事采購的經(jīng)驗(包括電子物料,塑膠、五金及包裝材料),熟悉采購工作流程, 對采購成本分析和控制,采購計劃制訂具有豐富的經(jīng)驗。

  2.熟悉供應商開發(fā)和管理,有較豐富的商務談判經(jīng)驗。

  3.有較強的成本和質(zhì)量意識,善于捕捉市場信息,根據(jù)市場行情及動態(tài)制訂相應的采購策略。

  4.良好的團隊精神及職業(yè)操守

  5.持有C1型汽車駕駛證

  語言能力

  普通話: 流利粵語: 流利

  英語水平: CET-4

  英語: 良好日語: 良好

  求職意向

  發(fā)展方向: 采購主管

  自身情況

  自我評價: 活潑開朗,性格樂觀,善于與人溝通,能夠快速適應新的工作環(huán)境接收新的事物;對工作充滿激情與自信,喜歡學習而不斷自我提升.

  內(nèi)容擴展:編輯步驟

  簡歷定位:雇主們之所以花時間和精力來到招聘現(xiàn)場閱讀簡歷、篩選人才,他們的目的就是想知道你可以為他們做什么,而不是來欣賞你的簡歷的文采和筆鋒。為你的簡歷定位,明確你到底能干什么,最能干的是什么,如果你也有多個目標,最好寫上多份不同的簡歷,在每一份上突出重點,這將使你的簡歷更有機會脫穎而出。

  使用“從事事件:結(jié)果”這種格式:僅有漂亮的外表而無內(nèi)容的簡歷是不會吸引人的,要注意,是內(nèi)容決定一切。所以簡歷中一定要有過硬的內(nèi)容,特別要突出你的能力、成就以及取得的經(jīng)驗,這樣才會使你的簡歷富有特色而更加出眾。

  讓簡歷醒目:簡歷的外表不一定要很華麗,但它至少要清楚醒目。審視一下簡歷的空白處,用這些空白處和邊框來強調(diào)你的正文,或使用各種字體格式,如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進或尖頭等辦法,要用電腦來打印你的簡歷。

  盡量使你的簡歷簡短,有可能只使用一張紙:雇主—般只會花30秒來掃視一下你的簡歷,然后決定是否要面試你,所以簡歷越簡練精悍效果越好。如果你有很長的職業(yè)經(jīng)歷,一張紙寫不下,試著寫出5-7年的經(jīng)歷或組織出一張最有說服力的簡歷,刪除那些無用的東西。

  力求精確:闡述你的技巧、能力、經(jīng)驗時要盡可能準確,不夸大也不誤導,不要模糊處理,同時要確信你所寫的與你的實際能力及工作水平相符。

  強調(diào)成功經(jīng)驗:雇主們想要你的證據(jù)證明你的實力,記住要證明你以前的成就以及獲得這些成就的原因和經(jīng)驗,一定要客觀和準確地說明你在取得這些成就的過程中有什么創(chuàng)新、有什么特別的辦法,這樣的人才一般普遍受到用人單位的青睞。

  使用有影響力的詞匯:使用這種詞匯,如:證明的、分析的、線形的、有創(chuàng)造力的和有組織的,這樣可以提高簡歷的說服力,盡量每句都用到這種詞匯。

  不要寫上個人愛好:如果招聘單位沒有特別的要求,不要把個人愛好寫在簡歷上

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