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酒店業(yè)個(gè)人簡歷

時(shí)間:2021-03-24 14:20:10 簡歷 我要投稿

酒店業(yè)個(gè)人簡歷模板

  一份好的簡歷對酒店管理專業(yè)求職者贏得面試機(jī)會(huì)起著至關(guān)重要的作用。那你知道酒店管理專業(yè)求職者的簡歷該怎么寫嗎?今天小編就與大家分享酒店求職簡歷模板,僅供大家參考!

酒店業(yè)個(gè)人簡歷模板

  基本資料

  姓名:酒店管理

  性別:女

  出生日期:1975年1月29日

  婚姻狀況:已婚

  年齡:34歲

  民族:漢族

  身高:168cm

  最高學(xué)歷:大專

  戶籍:陜西省西安市

  畢業(yè)學(xué)校:長安大

  計(jì)算機(jī)能力:精通

  目前所在地:陜西

  求職意向

  工作職位:賓館飯店/餐飲旅游類各種崗位,人力資源總監(jiān),總經(jīng)理助理

  希望工作地區(qū):陜西等

  待遇要求:6001-8000元/月--可面議,要求提供住房

  最快到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

  期望職位類型:全職工作

  個(gè)人總結(jié)

  柔性達(dá)觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào),行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力,是您最忠實(shí)的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作,并獲得好評!缺點(diǎn)是:英語口語較差,沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時(shí)結(jié)合實(shí)際情況給予考慮

  自我評價(jià)

  有8年以上的酒店實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn),分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù),且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的程度。任職期間均籌備過兩個(gè)四星酒店、一個(gè)餐飲連鎖及兩個(gè)實(shí)業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔!

  籌建經(jīng)驗(yàn)的全程助理能為總經(jīng)理分擔(dān)各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執(zhí)行力較強(qiáng)、酒店文案均屬強(qiáng)項(xiàng)!

  “在體現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí),亦為酒店創(chuàng)造價(jià)值”期待您的面試.

  工作經(jīng)歷:

  2008年至今:某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理

  2005年~2008年:某大酒店(四星)總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)

  2005年~2003年某三星國際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室

  行業(yè)期望:籌建型的酒店或企業(yè)為佳;酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談!

  主要業(yè)績:

  1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化制度和流程的撰寫及考核流程的'撰寫工作;

  2、交叉銷售關(guān)系網(wǎng)的建立及客戶的維護(hù)思路清晰明朗;

  3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作;完善培訓(xùn)需求,負(fù)責(zé)酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn);

  4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核,參與酒店年終考核工作;完善酒店員工福利制度的健全與實(shí)施;定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動(dòng),多方位的豐富員工業(yè)余生活;

  聯(lián)系方式

  電話:13XXXXXXXX

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